oposiciones a grupo a2_ gestión procesal y administrativa _ cef.pdf

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Gestión Procesal y Administrativa. Turno libre (Temario completo) autor/es: Gabinete Jurídico del CEF precio Papel: 112.50 € + IVA más información y compra Gestión Procesal y Administrativa. Promoción interna (Temario completo) autor/es: Gabinete Jurídico del CEF precio Papel: 59.62 € + IVA más información y compra Principales normas procesales. Normativa 2014 núm. págs.: 680 edición: año de edición: 2014 mes de edición: Julio autor/es: Gabinete Jurídico del CEF. precio Papel: 33.66 € + IVA más información y compra Código Civil. Normativa 2015 Código Penal y legislación complementaria. Normativa 2013 Oposiciones a Grupo C1: Tramitación Procesal y Administrativa Inicio » Oposiciones Oposiciones a Grupo A2: Gestión Procesal y Administrativa OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2015 Abierto el plazo de matrícula. Solicita información Descripción y requisitos de las oposiciones a Gestión Procesal y Administrativa La Ley Orgánica 19/2003 que modifica la Ley Orgánica del Poder Judicial regula en su Libro VI los principios básicos que rigen la selección del personal funcionario al servicio de la Administración de Justicia. El Reglamento General de Ingreso, Provisión de puestos de trabajo y Promoción profesional del Personal funcionario al Servicio de la Administración de Justicia, aprobado por Real 1451/2005 de 7 de diciembre, desarrolla estos principios. Los Cuerpos Generales se clasifican en: GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA. La titulación exigida para el acceso es ser titulado en Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente. Tramitación Procesal y Administrativa. La titulación exigida para el acceso es el Título de Bachiller o equivalente. Auxilio Judicial. La titulación exigida para el acceso es el Título de Graduado en E.S.O. o equivalente. Corresponde al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, colaborar en la actividad procesal de nivel superior, así como la realización de tareas procesales propias. La forma de acceso se realizará bien mediante turno libre, bien a través de promoción interna mediante concursooposición. Las pruebas selectivas se convocan con periodicidad anual e incluyen las plazas que hayan sido autorizadas en la Oferta de Empleo que elabora el Ministerio de Administraciones Públicas y se publica en el Boletín Oficial del Estado en los primeros meses de cada año natural. En todas las convocatorias se reservará un cupo no inferior al cinco por ciento de las vacantes para ser cubiertas con personas con discapacidad en grado igual o superior al 33 por ciento, que acrediten el grado de discapacidad y la compatibilidad para el desempeño de las funciones. El contenido del temario así como las pruebas a realizar son únicos en todo el territorio del estado, aunque las plazas ubicadas en el territorio de las Comunidades Autónomas con traspasos recibidos se ofertarán por el ámbito territorial de la comunidad autónoma de que se trate , y en caso de quedar vacantes no podrán acumularse a otro ámbito territorial diferente. Programa Aprobado en el BOE de 24 de octubre de 2013 Primer y Segundo Ejercicios: Derecho Constitucional, Derechos Fundamentales y Organización del Estado (5 temas).

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30/4/2015 Oposiciones a Grupo A2: Gestión Procesal y Administrativa | CEF

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Gestión Procesal yAdministrativa. Turno libre(Temario completo)

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Principales normas procesales.Normativa 2014

núm. págs.: 680

edición: 1ª

año de edición: 2014

mes de edición: Julio

autor/es: Gabinete Jurídico delCEF.­

precio Papel: 33.66 € + IVA

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Código Civil. Normativa 2015Código Penal y legislacióncomplementaria. Normativa 2013Oposiciones a Grupo C1:Tramitación Procesal yAdministrativa

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Oposiciones a Grupo A2: Gestión Procesal y Administrativa

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OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2015Abierto el plazo de matrícula. Solicita información

 

Descripción y requisitos de las oposiciones a GestiónProcesal y Administrativa

La Ley Orgánica 19/2003 que modifica la Ley Orgánica del Poder Judicialregula en su Libro VI los principios básicos que rigen la selección delpersonal funcionario al servicio de la Administración de Justicia. ElReglamento General de Ingreso, Provisión de puestos de trabajo yPromoción profesional del Personal funcionario al Servicio de laAdministración de Justicia, aprobado por Real 1451/2005 de 7 de diciembre,desarrolla estos principios.

Los Cuerpos Generales se clasifican en:

GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA. La titulación exigidapara el acceso es ser titulado en Grado, Diplomado Universitario,Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente.Tramitación Procesal y Administrativa. La titulación exigida parael acceso es el Título de Bachiller o equivalente.Auxilio Judicial. La titulación exigida para el acceso es el Título deGraduado en E.S.O. o equivalente.

Corresponde al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, colaborar en laactividad procesal de nivel superior, así como la realización de tareasprocesales propias.

La forma de acceso se realizará bien mediante turno libre, bien a través depromoción interna mediante concurso­oposición.

Las pruebas selectivas se convocan con periodicidad anual e incluyen lasplazas que hayan sido autorizadas en la Oferta de Empleo que elabora elMinisterio de Administraciones Públicas y se publica en el Boletín Oficial delEstado en los primeros meses de cada año natural.

En todas las convocatorias se reservará un cupo no inferior al cinco porciento de las vacantes para ser cubiertas con personas con discapacidad engrado igual o superior al 33 por ciento, que acrediten el grado dediscapacidad y la compatibilidad para el desempeño de las funciones.

El contenido del temario así como las pruebas a realizar son únicos en todoel territorio del estado, aunque las plazas ubicadas en el territorio de lasComunidades Autónomas con traspasos recibidos se ofertarán por el ámbitoterritorial de la comunidad autónoma de que se trate , y en caso de quedarvacantes no podrán acumularse a otro ámbito territorial diferente.

Programa

Aprobado en el BOE de 24 de octubre de 2013

Primer y Segundo Ejercicios:

Derecho Constitucional, Derechos Fundamentales y Organización delEstado (5 temas).

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Organización y Estructura del Poder Judicial (11 temas).Procedimientos Judiciales:

Normas comunes a todos los procedimientos civiles (8 temas).Procedimientos civiles (15 temas).Registro civil (3 temas).Procedimiento penal (14 temas).Procedimiento contencioso­administrativo y laboral (11 temas).Normativa sobre derecho mercantil (1 tema).

Ejercicios

PRIMER EJERCICIO:

Contestar a un cuestionario­test de 100 preguntas con cuatro respuestas alternativas sobre las materias de todo elprograma. Duración: 1 hora 30 minutos.

SEGUNDO EJERCICIO:

Redactar, sin ayuda de texto alguno, dos temas elegidos por el aspirante de entre tres sacados al azar de todo elprograma. Posteriormente el examen será leído por el alumno ante el Tribunal. Duración: 4 horas.

TERCER EJERCICIO:

Contestar por escrito a 10 preguntas referidas a un caso práctico. Las preguntas deberán ser cortas y concisas ydesarrollarse en los límites de espacio que permita el impreso que facilite el Tribunal. Duración: 1 hora.

Resultados de nuestros alumnos

 

Convocatoria 2011 Convocatoria 2013

Instancias Presentadas Aprobados Totales Instancias Presentadas Aprobados Totales

Totales(100%)

AlumnosCEF

%CEF

Totales(100%)

AlumnosCEF

%CEF

Totales(100%)

AlumnosCEF

%CEF

Totales(100%)

AlumnosCEF

%CEF

19.325 657 3 130 17 13 13.692 448 3 114 19 17

Sistema de enseñanza

PREPARACIÓN PRESENCIAL

El plan pedagógico que se aplica en las clases de presencia está determinado por los tres ejercicios que los aspirantestienen que superar. Así, partiendo del análisis y exposición de los temas por los profesores se va trabajando laspeculiaridades de cada ejercicio. Para la preparación del primer ejercicio (tipo test) se facilita al alumno una batería de

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preguntas por tema para que se familiarice con este tipo de ejercicios y evaluar, también, su nivel de comprensión.Este tipo de ejercicios se complementa con una serie de exámenes globales a los que el alumno debe enfrentarseateniéndose al tiempo y extensión de la prueba oficial.

A los seis meses se inicia la preparación del segundo ejercicio, para ello se somete al alumno a las mismas exigenciasdel examen: Realización por escrito de un tema del programa durante dos horas y lectura individual con elpreparador. La lectura individual es muy importante en este ejercicio pues a través de ella se van entrenandoaspectos formales del ejercicio como son la redacción y la lectura en público y, por otra parte, faciita un seguimientoexhaustivo del alumno.

El tercer ejercicio, caso práctico, se prepara una vez realizado el segundo ejercicio, el tiempo que transcurre entre elsegundo y el tercer ejercicio es lo suficientemente largo para no iniciarlo antes.

Se inician grupos en los meses de septiembre y enero en horarios de tarde e intensivos de un día a la semana.La preparación comienza con el primer ejercicio para posteriormente simultanearlo con el segundo y el tercero.

PREPARACIÓN ON­LINE

La formación se desarrolla en un Campus Virtual siempre a su disposición. Los alumnos están organizados en AulasVirtuales, como si de grupos de presencia se tratara. Cada grupo tiene una planificación concreta y diferenciada delresto de aulas en función de su fecha de inicio. A través del Campus el alumno recibe periódicamente ladocumentación, la orientación y el seguimiento del profesor de acuerdo a un cronograma establecido.

La documentación, estructurada en Unidades Didácticas, ofrece al alumno una introducción de cada tema, explicaciónde los conceptos más complejos, orientación de los distintos ejercicios, legislación a aplicar, test y preguntas teórico­practicas por tema, supuestos prácticos, controles y exámenes globales. En este entorno próximo, los profesoresjuegan un papel proactivo en la preparación del alumno, siendo la figura que dinamiza, provoca y estimula al alumno.

Se inician grupos en el mes de febrero y octubre de cada año y su duración es de 10 meses.

Además de nuestro servicio de actualización de temarios existente en la RED, hemos creado un servicio deinformación sobre las Novedades Legislativas para los suscriptores de actualizaciones de esta oposición. Pensamosque es bastante útil para el opositor porque le permite estar al día sobre la publicación de normas que afecten a suprograma.

Más información sobre Formación On­line de esta Oposición

Próximos grupos

PREPARACIÓN PRESENCIAL Y ON LINE

Sede Fecha Horario

Madrid 12 de febrero Tarde/noche intensivo (jueves)

Madrid 16 de febrero Tardes (lunes)(Promoción interna)

Madrid 10 de marzo Tarde/noche intensivo (martes)

Valencia Abril Tardes (jueves y viernes)

Barcelona Matrícula abierta Tardes (martes)

On line 2 de febrero  

Posibilidad de incorporación a los distintos grupos. Los interesados pueden dirigirse personalmente o porteléfono a nuestros distintos centros.

(ABIERTO EL PLAZO DE MATRÍCULA)

Temario

Precio

TEMARIO COMPLETO(Turno Libre) 112,50 €

TEMARIO COMPLETO(Promoción Interna) 59,62 €

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Los precios de los temarios no incluyen el IVA.

La adquisición de nuestros temarios da derecho a un año de suscripción gratuito a las actualizaciones que pudieranproducirse tanto por motivos legislativos como pedagógicos. Dichas actualizaciones están disponibles en Internet yposteriormente son remitidas en papel. Además contará con un servicio de información sobre las NovedadesLegislativas que resultará de gran utilidad al opositor puesto que le permite estar al día sobre la publicación denormas que afecten a su programa.

Honorarios

Turno libre Promoción Interna

PREPARACIÓN PRESENCIAL Matrícula (primer mes) 40 € 165 €/mes 125 €/mes

(*) PREPARACIÓN ON­LINEPago fraccionado: 10 mensualidades de 118 €/mes

En estos importes no se incluirán los temarios de los ejercicios.

(*) Tras finalizar el curso de 10 meses, se ofrece al alumno la posibilidad de continuar con la preparación de laoposición abonando 60 €/mes.

Convocatorias anteriores

29­09­06 ..... 419 Plazas (T. Libre)29­09­06 ..... 415 Plazas (P. Interna)20­11­08 ..... 1.342 Plazas 22­06­10 ..... 1.042 Plazas05­09­11 ..... 279 Plazas

Oferta de Empleo Público 2013

Se aprueban 242 plazas (121 de Turno Libre y 121 de Promoción Interna) correspondientes a la Oferta deEmpleo Público 2013 (BOE de 23 de marzo de 2013).

Se publica la Orden JUS/1959/2013, de 17 de octubre (BOE de 24 de octubre), por la que se convocan 236 plazas[118 de Turno Libre (6 de ellas para discapacitados) y 118 de Promoción Interna (6 de ellas paradiscapacitados)] correspondientes a la Oferta de Empleo Público 2013.

La presentación de la solicitud se realizará en el plazo de 20 días naturales, entre el día 25 de octubre y el 13 denoviembre de 2013, ambos inclusive.

Se publica la Orden JUS/2385/2013, de 12 de diciembre (BOE de 20 de diciembre), por la que se aprueban las listasprovisionales de admitidos y excluidos y se publican las de excluidos. Los aspirantes excluidos dispondrán de un plazode 10 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta orden en el «Boletín Oficial delEstado», para subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su omisión.

Se publica la Orden JUS/135/2014, de 28 de enero (BOE de 5 de febrero), por la que se aprueban las listas definitivasde admitidos y excluidos a los procesos selectivos para ingreso, promoción interna y libre, y se convoca a larealización de los ejercicios.

Promoción Interna

PRIMER EJERCICIO: 15 de febrero de 2014, a las horas y en los lugares que se relacionan en el anexo I de estaorden.

Turno Libre

PRIMER EJERCICIO: 8 de marzo de 2014, a las horas y en los lugares que se relacionan en el anexo II de esta orden.

SEGUNDO EJERCICIO: 5 de abril de 2014, a las 09:30 horas (8:30 en Canarias), en los lugares que se indican en elanexo II del acuerdo.

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