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OFICINA REGIONAL INFOM REGIÓN II, LAS VERAPACES MEMORIA DE LABORES MES DE MARZO 2016 La oficina regional del INFOM en Las Verapaces fue creada a través del Acuerdo 1801, el 26 de Julio de 1982, para la atención de la Región II, la cual comprende Alta y Baja Verapaz, siendo 8 municipios de Baja Verapaz, 17 municipios de Alta Verapaz y 1 municipio de El Quiche, Ixcan, siendo un total de 26 municipios. Dentro de sus funciones institucionales se encuentran: Asistencia Financiera, Administrativa y Técnica a las Municipalidades y Comunidades de la región, a través de las Unidades de Trabajo: Fortalecimiento Municipal, Ingeniería de Proyectos y Promoción Social. Funciones y Atribuciones: 1. FORTALECIMIENTO MUNICIPAL: Asesoría técnica para modernizar y automatizar los procesos administrativos de los gobiernos locales, a través de la elaboración y/o actualización de reglamentos, manuales, capacitaciones, programas específicos y otros. 2. PROMOCIÓN SOCIAL: Promover y ejecutar acciones de organización comunitaria, capacitación y educación sanitaria y ambiental a Comités de Agua, con el propósito de fortalecer la administración, operación y mantenimiento de los sistemas para su sostenibilidad. 3. INGENIERÍA DE PROYECTOS: Supervisión en la ejecución de proyectos de agua para consumo humano y saneamiento, asesoría técnica a los gobiernos locales y visitas técnicas a comunidades para pre factibilidad de proyectos.

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 OFICINA  REGIONAL  INFOM  REGIÓN  II,  LAS  VERAPACES  

MEMORIA  DE  LABORES  MES  DE  MARZO  2016    

La   oficina   regional   del   INFOM   en   Las   Verapaces   fue   creada   a   través   del  Acuerdo  1801,  el  26  de  Julio  de  1982,  para  la  atención  de  la  Región  II,  la  cual  comprende   Alta   y   Baja   Verapaz,   siendo   8   municipios   de   Baja   Verapaz,   17  municipios  de  Alta  Verapaz  y  1  municipio  de  El  Quiche,  Ixcan,  siendo  un  total  de   26  municipios.     Dentro   de   sus   funciones   institucionales   se   encuentran:  Asistencia   Financiera,   Administrativa   y   Técnica   a   las   Municipalidades   y  Comunidades   de   la   región,   a   través   de   las   Unidades   de   Trabajo:  Fortalecimiento  Municipal,  Ingeniería  de  Proyectos  y  Promoción  Social.        Funciones  y  Atribuciones:  

1. FORTALECIMIENTO   MUNICIPAL:   Asesoría   técnica   para   modernizar   y  automatizar   los   procesos   administrativos   de   los   gobiernos   locales,   a  través   de   la   elaboración   y/o  actualización   de   reglamentos,  manuales,  capacitaciones,  programas  específicos  y  otros.    

2. PROMOCIÓN   SOCIAL:   Promover   y   ejecutar   acciones   de   organización  comunitaria,  capacitación  y  educación  sanitaria  y  ambiental  a  Comités  de  Agua,  con  el  propósito  de  fortalecer   la  administración,  operación  y  mantenimiento  de  los  sistemas  para  su  sostenibilidad.    

3. INGENIERÍA  DE  PROYECTOS:  Supervisión  en   la  ejecución  de  proyectos  de  agua  para  consumo  humano  y  saneamiento,  asesoría   técnica  a   los  gobiernos  locales  y  visitas  técnicas  a  comunidades  para  pre  factibilidad  de  proyectos.              

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4. COORDINACIÓN   INTERINSTITUCIONAL:   Participación   activa   en   el  Sistema  de  Consejos  de   la  región  (COREDUR,  UTR,  CODEDE´s,  UTD´s  y  COMUDE   de   Cobán,   A.V.).     Revisión   de   expedientes   de   proyectos   de  UTD´s,   participación   en   la   estructuración   del   Programa  Hambre   Cero  de  la  CODESAN  en  A.V.  Apoyo  en  emergencias  a  la  SE-­‐CODRED.  

 

 

                                                   

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1. GERENCIA  REGIONAL  

 

En  el  área  de  la  gerencia  regional  no  presenta  avance  debido  a  que  no  en  el  mes  de  marzo  no  se  nombró  al  gerente  regional.  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

No.   Actividad     MARZO              

                 

TOTAL   0  

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2. DIRECCIÓN  FINANCIERA  

No.   Actividad     MARZO  

1   Revisión  y  colocación  de  partida  presupuestaria  y  firma  de  formularios  de  liquidación   56  

2   Documentos  elaborados  a  diferentes  áreas  de  INFOM   10  

3   Razonamiento  de  facturas   08  

4   Registro  de  movimientos  en  los  libros  auxiliares  de  cuentas   07  

5   Emisión  de  vales  para  adquirir  combustible  y  suministros   04  

6   Conciliaciones  bancarias   03  

7   Reporte  de  liquidaciones  realizadas  a  auditoria   01  

8   Emisión  de  tarjetas  de  responsabilidad   01  

TOTAL   90  

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3. DIRECCIÓN  ADMINISTRATIVA    

No. Actividad MARZO 1   Manejo,  control  y  seguimiento  de  la  cuenta  de  correo  

institucional   85  

2   Recepción,  distribución  y  seguimiento  de  correspondencia   59  3   Entrega  y  recepción  de  formularios   56  

4   Intervención  en  diferentes  actividades  en  las  áreas  de  la  oficina  regional   40  

5   Atención  al  publico   30  6   Llenado  de  formularios  de  formularios  de  albañiles   24  7   Impresión  de  contratos    del  renglón  031   07  

8   Apoyo  al  área  de  secretaria   05  TOTAL   306  

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4. ÁREA  TÉCNICA  DE  INGENIERÍA  

No. Actividad MARZO 1   Elaboración  de  oficios   10  2   Elaboración  de  informes  de  visitas  realizadas   07  3   Supervisión  de  obras   03  4   Actualización  de  avances  físicos   03  

5   Actualización  de  avances  físicos  en  el  snip   02  6   Investigaciones  técnicas  para  donación  de  materiales   02  7   Investigaciones  técnicas  de  pre  factibilidad  de  proyectos   01  8   Reuniones  de  UTD     01  

9   Consolidado  de  expediente  de  avances  físicos   01  TOTAL   30  

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5. ÁREA  DE  GESTIÓN  SOCIAL  

No. Actividad MARZO 1   Asistencia  y  asesoría  a  comités  en  temas  de  sostenibilidad  de   los  

proyectos   11  

2   Asesorías  a  comités  de  agua  en  proceso  de  reorganización   04  

3   Recepción   de   informes   trimestrales   de   ingresos   y   egresos   de  comités  de  agua   02  

4   Coordinación  de  aportes  comunales   02  

5   Acompañamiento   social   a   visitas   de   evaluación   de   sistemas   de  agua   01  

6   Visita  social  de  pre  factibilidad  de  proyecto   01  7   Visita  social  para  donación  de  materiales   01  8   Elaboración  de  informes  sociales  de  visitas  realizadas   01  

TOTAL   23  

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6. FORTALECIMIENTO  MUNICIPAL  

No. Actividad MARZO 1   Elaboración  de  informes   07  2   Reuniones  de  UTR,  COREDUR,  CODESAN,  COMUDE   05  3   Asistencia  para  la  descarga  de  recibos   03  

4   Limpieza  en  los  equipos  de  computo   02  5   Visita  a  las  municipalidades  para  ofrecer  los  servicios   01  6   Entrega  de  actividades  administrativas   01  7   Instalación  de  antivirus  en  los  equipos  de  computo   01  

TOTAL   20  

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7. BODEGA  REGIONAL  

No. Actividad MARZO 1   Elaboración  de  informes    financieros  de  ingresos  y  egresos  de  

materiales   13  

2   Registros  de  ingresos  y  egresos  de  materiales  en  tarjetas  kardex   12  3   Entrega  de  insumos  a  personal  de  la  oficina  regional   03  

4   Reunión  con  guardianes  y  pilotos   01  5   Apoyo  institucional   01  6   Elaboración  de  formularios  de  la  forma  1-­‐H  serie  B   01  

TOTAL   31  

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8. EGRESOS  COMPARATIVO  POR  MES INFOM  

 

   

 

 

 

 

 

 

 

Mes  Servicios  NO  Personales  

Materiales  y  Suministros    

Total  Por  Mes  

FEBRERO  2016   Q.    2,004.00   Q.          253.19   Q.      2,257.19  MARZO        2016   Q.    2,260.00   Q.              91.00   Q.    2,351.00  

TOTAL  ACUMULADO   Q.  4,608.19  

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8.1  PROGRAMA    DE  EJECUCIÓN  Y  DESARROLLO  FONDO  NACIONAL  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Mes  Servicios  NO  Personales  

Materiales  y  Suministros    

Total  Por  Mes  

FEBRERO  2016   Q.          574.00   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   Q.            574.00  

MARZO        2016   Q.          827.00   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   Q.          827.00  

TOTAL  ACUMULADO   Q.  1,401.00  

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9. INGRESOS  COMPARATIVO  POR  MES  

   

La  Regional  II  –  Las  Verapaces  no  percibe  ingresos,  únicamente  la  asignación  de  recursos  (Fondo  Rotativo).  

 

 

 

 

 

   

 

Mes  Servicios  NO  Personales  

Materiales  y  Suministros    

Total  Por  Mes  

FEBRERO  2016        

MARZO      2016        

TOTAL   Q.  0.00  

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10. LISTADO  DE  ACTIVIDADES  PENDIENTES    

No.   Actividad       Situación    

1  

Visitas  técnicas  preliminares  de  factibilidad,  de  donación  de  materiales  y  apoyo  técnico  a  comunidades  de  los  departamentos  de  Alta  y  Baja  Verapaz.  

Pendiente  de  realizar  por  falta  de  información  que  debe  proporcionar  las  DMP´s,  de  los  municipios.    Darle  cumplimiento  a  la  lista  al  listado  de  

la  coordinación  de  oficinas  regionales.  

2   Supervisiones  de  proyectos  en  ejecución.   En  espera  de  traslado  de  materiales  de  la  bodega  central  

3   Participación  en  reuniones  interinstitucionales  en  Alta  y  Baja  Verapaz.  

Se  participara  en  todas  las  reuniones  que  envíen  convocatoria.  

4   Actualización  de  firmas  de  las  nuevas  autoridades  municipales  de  la  región  

Se  visitaran  las  municipalidades  para  realizar  la  actividad  en  el  mes  de  

marzo  

5   Recolección  de  firmas  de  los  alcaldes  municipales  de  la  región.  

Se  procederá  a  realizar  la  actividad  cuando  se  cuente  con  gerente  

regional.  

   

                   

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11. LISTADO  DE  PLANIFICACIÓN  DE  ACTIVIDADES  A  REALIZAR  EN  EL    MES  DE  ABRIL  2016

No.    Actividad      

1   Reuniones  con  autoridades  de  la  región  (CODEDE´s,  UTD´s,  COREDUR  y  UTR).  

2   Reuniones  de  trabajo  con  personal  de  la  oficina  regional.  

3  Coordinación  con  entidades  a  nivel  interinstitucional:  CODRED,  SEGEPLAN,  CODESAN,  Municipalidades  y  otras    para  la  solución  de  problemas  comunitarios  y/o  apoyo  en  ejecución  de  proyectos  conjuntos.  

4   Revisión  de  informes  técnicos  y  sociales.  

5   Liquidación  y  presentación  de  la  documentación  del  fondo  rotativo  y  caja  chica.  

6   Solicitud,  control,  revisión,  desembolso,  liquidación,  presentación,  integración  y  reintegro  del  ANTICIPO.  

7   Operar  los  registros  contables  en  los  libros  auxiliares  y  efectuar  conciliaciones  bancarias.  

8   Ingreso  de  liquidaciones  de  Fondo  Rotativo  a  SICOIN  WEB.  

9   Control  de  inventario    de  la  oficina  regional:  tarjetas  de  responsabilidad,  notas  de  traslado  de  bienes  y  emitir  solvencias.  

10   Revisión  y  firma  de  liquidaciones  de  viáticos  y  combustibles  del  personal  de  la  oficina  regional.  

11   Elaboración  de  certificados  de  trabajo  para  el  Instituto  Guatemalteco  de  Seguro  Social  (IGSS).  

12   Entrega,  recepción  y  registro  en  el  sistema  de  control  de  formularios:  VN,  VL,  VC,  ALG.  

13   Elaboración  de  dictámenes  e  informes  técnicos  y  actividades  realizadas.  

14   Supervisión  de  proyectos    que  se    inicien    en  la    ejecución.  

     

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 Las  actividades  se  realizaran  si  se  cuenta  con  asignación  presupuestaria.  

No.   Actividad  

15   Asistencia  a  reuniones  convocadas  por  CODEP-­‐CODESAN  de  A.V.  y  B.V.  y    COMUSANES  de  A.V.  y  B.V.  

16   Elaboración  de  hojas  de  vida  y  reporte  mensual  de  los  vehículos  de  la  oficina  regional.  

17   Recepción  de  materiales  por  compra,  donación  y  sobrantes  de  proyectos.  

18   Entrega  de  materiales  para  proyectos  en  ejecución  y  materiales  en  calidad  de  donación  por  medio  de  acuerdos  de  gerencia.  

19   Suscripción  de  actas  y  pedidos  de  remesa  para  entrega  de  materiales.  

20   Almacenamiento  e  identificación  de  materiales  en  bodega.  

21   Actualización  de  tarjetas  kardex  e  informes.  

22   Elaboración  de  informes  financieros.  

23   Elaboración  de  requisiciones.  

24   Entrega  de  insumos  y  útiles  de  oficina  a  personal  de  oficina  regional.  

25   Coordinación  del  área  de  guardianía  y  transportes.  

26   Elaboración  de  informes  de  utilización  de  formularios  de  ingresos  de  materiales  a  almacén  1-­‐H  C.G.C.  

27   Actualización  de  firmas  de  las  nuevas  autoridades  municipales  

28   Visitas  técnica-­‐social  a  comunidades  para  re-­‐activación    y  mejoramiento  de  sistemas  de  agua.    

29   Recolección  de  firmas  de  los  alcaldes  municipales  de  la  región.  

30   Participación  de  taller  por  parte  de  fortalecimiento  municipal.