motivacional sl junio 2009
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Presentación sobre entrevista Motivacional parte primera del Grupo Comunicación y Salud de SemfycTRANSCRIPT
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MOTIVANDO A LA OTRA PERSONA...
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MOTIVANDO A LA OTRA PERSONA...
Grupo Comunicación y Salud Semfyc
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MOTIVANDO A LA OTRA PERSONA...
Grupo Comunicación y Salud SemfycJose Antonio Prados Castillejo
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Que es la Motivación?
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DEFINICIONLa Motivación como un estado
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DEFINICIONLa Motivación como un estado
Se debe ver como un deseo
de cambiar
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DEFINICIONLa Motivación como un estado
Se debe ver como un deseo
de cambiar
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DEFINICIONLa Motivación como un estado
Se debe ver como un deseo
de cambiar Que puede fluctuar de un
momento a otro
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DEFINICIONLa Motivación como un estado
Se debe ver como un deseo
de cambiar Que puede fluctuar de un
momento a otro
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DEFINICIONLa Motivación como un estado
Se debe ver como un deseo
de cambiar Que puede fluctuar de un
momento a otro
Es un estado interno,
influenciado por factores
externos.
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MODELOS DE RELACION
MODELOCoercitivoInformativoArgumentativoPersuasivoMotivacional
NIVEL ACTITUDINAL
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MODELOS DE RELACION
MODELOCoercitivoInformativoArgumentativoPersuasivoMotivacional
NIVEL ACTITUDINALTriple
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MODELOS DE RELACION
MODELOCoercitivoInformativoArgumentativoPersuasivoMotivacional
NIVEL ACTITUDINALTripleCognitivo
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MODELOS DE RELACION
MODELOCoercitivoInformativoArgumentativoPersuasivoMotivacional
NIVEL ACTITUDINALTripleCognitivoConductual
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MODELOS DE RELACION
MODELOCoercitivoInformativoArgumentativoPersuasivoMotivacional
NIVEL ACTITUDINALTripleCognitivoConductualEmocional Superficial
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MODELOS DE RELACION
MODELOCoercitivoInformativoArgumentativoPersuasivoMotivacional
NIVEL ACTITUDINALTripleCognitivoConductualEmocional SuperficialEmocional Profundo
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MODELO INFORMATIVO vs MOTIVACIONAL
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MODELO INFORMATIVO vs MOTIVACIONAL
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QUE ERRORES COMETEMOS?
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QUE ERRORES COMETEMOS?
Aproximación Chaman
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QUE ERRORES COMETEMOS?
Aproximación Chaman
No comprender la motivación
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QUE ERRORES COMETEMOS?
Aproximación Chaman
No comprender la motivación
Emociones. Influencia en las actitudes
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QUE ERRORES COMETEMOS?
Aproximación Chaman
No comprender la motivación
Emociones. Influencia en las actitudes
Mal diseño de Objetivos
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QUE ERRORES COMETEMOS?
Aproximación Chaman
No comprender la motivación
Emociones. Influencia en las actitudes
Mal diseño de Objetivos
Barricadas
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TEORIAS DE LA MOTIVACION
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TEORIAS DE LA MOTIVACION
![Page 27: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/27.jpg)
TEORIAS DE LA MOTIVACION
TEORIA DEL APRENDIZAJE SOCIAL
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TEORIAS DE LA MOTIVACION
TEORIA DEL APRENDIZAJE SOCIAL
H.B.M. (MODELO DE CREENCIAS DE SALUD)
Susceptibilidad Percibida
Severidad Percibida
Beneficios Percibidos
Barreras
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TEORIAS DE LA MOTIVACION
TEORIA DEL APRENDIZAJE SOCIAL
H.B.M. (MODELO DE CREENCIAS DE SALUD)
Susceptibilidad Percibida
Severidad Percibida
Beneficios Percibidos
Barreras
LOCUS DE CONTROL
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TEORIAS DE LA MOTIVACION
TEORIA DEL APRENDIZAJE SOCIAL
H.B.M. (MODELO DE CREENCIAS DE SALUD)
Susceptibilidad Percibida
Severidad Percibida
Beneficios Percibidos
Barreras
LOCUS DE CONTROL
AUTOEFICACIA
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Que primera emoción o pensamiento corto te provoca el siguiente paciente?
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Que primera emoción o pensamiento corto te provoca el siguiente paciente?
![Page 33: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/33.jpg)
Diabético mal controlado que no quiere hacer la dieta ni pasar a insulinaDiabética obesa que no puede adelgazarAlcohólica que lo niegaFumador que quiere dejarlo pero no puedeFumador que no quiere que le hables del tabacoMadre que no quiere dar lactancia
Que primera emoción o pensamiento corto te provoca el siguiente paciente?
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Diabético mal controlado que no quiere hacer la dieta ni pasar a insulinaDiabética obesa que no puede adelgazarAlcohólica que lo niegaFumador que quiere dejarlo pero no puedeFumador que no quiere que le hables del tabacoMadre que no quiere dar lactancia
Que primera emoción o pensamiento corto te provoca el siguiente paciente?
• VIH por drogas
• VIH por promiscuidad
• VIH por homosexualidad
• VIH por contagio de su pareja que no quería usar preservativo
• VIH por transfusión
• Parao “perpetuo” y “voluntario”
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DE QUE DEPENDE NUESTRA ACTITUD?
PROFESIONALES PACIENTES
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DE QUE DEPENDE NUESTRA ACTITUD?
PROFESIONALES PACIENTES
![Page 37: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/37.jpg)
DE QUE DEPENDE NUESTRA ACTITUD?
Características personalesCaracterísticas profesionalesConocimientosExperiencias previasPresiones laborales o sociales...
PROFESIONALES PACIENTES
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DE QUE DEPENDE NUESTRA ACTITUD?
Características personalesCaracterísticas profesionalesConocimientosExperiencias previasPresiones laborales o sociales...
PROFESIONALES PACIENTES
Características personalesCaracterísticas profesionalesCreencias...Experiencias previasPresiones laborales o sociales...
![Page 39: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/39.jpg)
VEAMOS A PAPITU...
Observar la actitud del paciente... que es lo que quiere conseguir el profesional...? que consigue?
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.
CONTEMPLACION
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.
CONTEMPLACION
DETERMINACION
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.
CONTEMPLACION
DETERMINACIONACCION
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.
CONTEMPLACION
DETERMINACIONACCION
MANTENIMIENTO
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.
CONTEMPLACION
DETERMINACIONACCION
MANTENIMIENTO
Tomado de Miller-1991
![Page 49: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/49.jpg)
NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.EXITO
CONTEMPLACION
DETERMINACIONACCION
MANTENIMIENTO
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION(J.Prochaska, C. DiClemente) 1982
PRECONTEMPL.EXITO
CONTEMPLACION
DETERMINACIONACCION
MANTENIMIENTO
RECAIDA
Tomado de Miller-1991
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NIVELES DE MOTIVACION
![Page 52: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/52.jpg)
NIVELES DE MOTIVACION
Características: Refleja la realidad (con o sin interv)
Recaida - fase normal dentro del proceso de cambio
Implica diferentes aproximaciones
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BARRICADAS DE GORDON
![Page 54: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/54.jpg)
BARRICADAS DE GORDON
![Page 55: Motivacional Sl Junio 2009](https://reader033.vdocuments.co/reader033/viewer/2022052601/559147081a28ab9b7b8b46b3/html5/thumbnails/55.jpg)
BARRICADAS DE GORDONORDENAR, DIRIGIR, IMPONER
ADVERTIR, ASUSTAR
ACONSEJAR, SUGERIR
PERSUADIR CON LA LOGICA
ARGUMENTAR CON LA CIENCIA
JUZGAR, CRITICAR, MOSTRAR DESACUERDO
CULPABILIZAR
ETIQUETAR
INTERPRETAR
TRANQUILIZAR, MOSTRAR SIMPATIA
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BARRICADAS DE GORDON
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BARRICADAS DE GORDON
Como funcionan? que provocan?
Que pasaba cuando uno le intentaba convencer de la otra cosa?
Que tienen en común todas?
Porque ayudan poco en la ambivalencia?
No se deben usar nunca?
Cuando no usarlas?
Como evitarlo? que hacer entonces?
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TENDRAS QUE VENIR A LA PRÓXIMA...
GRACIAS POR TUS APORTACIONES....