memoria actividades 2007 - cruz roja...

Asamblea Local de Linares


MEMORIA ACTIVIDADES 2007

1


1.- INTRODUCCIÓN

Durante el pasado año 2007 son muchos los nuevos objetivos que

nos habíamos marcado conseguir, entre ellos y relacionado con el nivel

de actividad, es el que hace referencia a la creación de un grupo de

trabajo para la realización del Plan de Desarrollo Local 2008. Después de

un gran esfuerzo por parte de este equipo de trabajo que aunaba los

esfuerzos de voluntarios, miembros del comité local y técnicos, el

trabajo finalizó con la planificación de todas las acciones a llevar a cabo

durante el año 2008.

El punto de partida fue la realización del análisis interno y externo

de nuestra realidad, y como consecuencia descubrir cuales son las

necesidades de nuestro entorno y de nuestra realidad institucional. Se

presenta una recopilación de aquellas necesidades detectadas a las que

daremos respuesta teniendo en cuenta nuestra capacidad. Así pues,

nuestra planificación se basará fundamentalmente en el desarrollo de

actividades dentro de cuatro planes de intervención.

- Cruz Roja Juventud: Creación de un grupo de

voluntarios formados para desempeñar actividades

dentro del área de juventud.

- Salud: Planificación de actividades relacionadas con

salud, puesto que anteriormente no se habían planificado

acciones dentro de este plan.

- Medio Ambiente: Panificación de actividades de medio

ambiente, además del diseño de un Proyecto de Medio

Ambiente para ejecutarlo en diferentes centros

educativos y a diferentes grupo de edad. Existe alguna

Asociación que de manera esporádica realiza alguna

actividad relacionada con M. Ambiente pero no se ejecuta

2


ningún proyecto con seguimiento en ningún centro

educativo.

- Desarrollo Local: Acciones dirigidas al fortalecimiento

de la Asamblea Local, en torno a los ejes de Estructura,

funcionamiento y gestión, etc.

Pero no sólo, se desarrollarán actividades en torno a estos planes,

sino que también se planificarán acciones dentro del resto de planes en

los que se trabaja desde la Asamblea Local de Linares:

- Intervención Social:

Tercera edad

Inmigrantes

Población reclusa

Infancia y Jóvenes en dificultades

Transeúntes

- Socorros

- Formación

Trabajadores

Voluntarios

Miembros del Comité Local

- Comunicación

- Socios

- Voluntariado. Seguir el Sistema de Calidad en Gestión

del Voluntariado

Otro dato que hay que resaltar es que dentro de la convocatoria del I

concurso Autonómico de Proyectos Innovadores de Desarrollo Local, el

equipo formado por Cruz Roja Linares ha obtenido uno de los premios

con el proyecto titulado “ Un Paisaje de Chimeneas Rojas”.El premio

consiste en la financiación del 75 % del proyecto, cuya idea central es

sensibilizar y educar a la población escolar de Linares en materia de

3


medio ambiente y fomentar a través de estas actividades el

fortalecimiento de la acción voluntaria en la Asamblea Local.

Las actividades de sensibilización ambiental se dirigirán a

comprender el valor y proceso de recuperación del paisaje caracterizado

por la presencia de restos de la explotación Minero Industrial de Linares.

El colectivo al que nos dirigiremos será la infancia y la juventud,

población que será susceptible para formar parte de nuestro cuerpo de

voluntariado, sobre todo el colectivo de la juventud de manera explicita.

Voluntariado que posteriormente nos garantizará una continuidad en el

desarrollo de las acciones dirigidas a la protección del entorno.

El proyecto comenzará a ejecutarse en 2008, para ello se contará

con un coordinador y un equipo de voluntarios que se encargarán del

diseño y desarrollo de las actividades.

Pero quizás lo más importante sea el hecho de que a comienzos de

2008 tenemos previsto el traslado a nuestra nueva sede que estará

dotada con unas instalaciones absolutamente nuevas y dotadas con

medios avanzados

Las nuevas instalaciones contarán con unas dependencias

destinadas a administración y con dos aulas de formación homologadas.

Junto a ello habrá otros despachos y salas de uso multifuncional que

permitan adaptarse a las necesidades que eventualmente pueda ir

teniendo la asamblea.

Además del espacio físico que será de unos 850 metros

cuadrados, la sede dispondrá de mobiliario y equipamiento necesario

para que voluntarios y técnicos desarrollen todo tipo de actividades.

4


Programas de Cruz Roja Linares.

PLAN DE INTERVENCIÓN SOCIAL:

La intervención social comprende una gran variedad de servicios con el fin de prevenir y aliviar el sufrimiento humano, así como promover el bienestar entre las personas, sea individualmente o en el ámbito comunitario.

- Tercera Edad: o Transporte adaptado. ( Convenio con la empresa de

Economía Social Claros)

- Discapacitados o Transporte escolar ( Convenio con la Junta de Andalucía,

Ente Público de Infraestructura y Servicios Educativos) o Transporte adaptado ( Convenio con la Junta de Andalucía,

Delegación de Igualdad y Asuntos Sociales)

- Lucha contra la pobreza y exclusión social o Programa de atención al Transeúntes ( Convenio con el

Patronato Municipal de Bienestar Social).

- Inmigrantes o Programa Integrado de Inserción Sociolaboral para personas

Inmigrantes en situación regular y de asesoramiento para personas inmigrantes de Linares (Jaén)

( Convenio de la Junta de Andalucía, Zonas de Trasformación Social)

- Infancia y Jóvenes en dificultades o Programa Prevención, control y seguimiento del absentismo

escolar (Convenio con la Delegación de Educación)

- Población reclusa o Cumplimiento de condenas en beneficio de la comunidad en

Programas de Cruz Roja en Linares

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Transporte adaptado. ( Convenio con la empresa de Economía Social Claros)

La labor de Cruz Roja con las personas mayores desarrolla

diversas líneas de trabajo una de ellas es la del transporte adaptado a personas mayores a centros de día, servicio que complementa la idea de permanencia de la persona mayor en su entorno habitual.

Denominación del programa. Transporte adaptado de tercera edad a los centros de día

Colectivo de atención.

Tercera edad

Contenido del programa Recogida de los usuarios en su domicilio y traslado de las mismas,

en vehículo adaptado, a centros de día, y regreso de los mismos a

sus domicilios.

Periodo de ejecución.

1 de Enero de 2007 a 31 de diciembre 2007

Recursos humanos:

Para el desarrollo de este programa Cruz Roja Linares cuenta con

un vehículo adaptado, un conductor y un auxiliar, personal

especializado en el cuidado y asistencia de estos usuarios en el

transcurso del trayecto diario desde sus domicilios a los centros de día.

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VOLUNTARIOS: 1 voluntario

Nº usuarios y centros:

Durante todo el año 2007, se han prestado servicio a una

media de 32 personas mensualmente

Una media de 17 usuarios al centro de día de la C/ Viriato

Una media de 15 usuarios al centro de día del Geriátrico.

Cabe destacar que el 90% por ciento de los usuarios/as de

este servicio son mujeres.

Este proyecto se ha ampliado a fines de semana en el Centro

de Día del Geriátrico desde el pasado mes de Agosto.

Nº de servicios: 17.000

GRADO DE CUMPLIMIENTO

1. DE LOS OBJETIVOS PREVISTOS

Los objetivos se han cumplido, ha habido una asistencia

regular de los ancianos a los centros de día, un alto grado de

satisfacción de los usuarios y de los familiares con el correcto

funcionamiento del programa; además no se han producido

incidencias importantes, el cuidado y asistencia de los ancianos

durante el trayecto ha sido correcta, y se ha producido con total

normalidad, teniendo siempre en cuenta las necesidades de los

ancianos.

2. DEL CALENDARIO PREVISTO

El calendario para el año 2007 se ha cumplido, los

itinerarios, los horarios, etc. han sido los previstos, se han

respetado siempre las pautas marcadas por los centros.

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Transporte escolar adaptado. ( Convenio con la

Junta de Andalucía, Ente Público de

Infraestructura y Servicios Educativos)

Denominación del programa.

Transporte adaptado de minusválidos físicos y psíquicos a centros educativos.

Colectivo de atención.

Alumnos con dificultades psíquicas o físicas

Contenido del programa Recogida de personas minusválidas en su domicilio y traslado

de las mismas, en vehículo adaptado, a centros educativos, y

regreso de los mismos a sus domicilios.

Periodo de ejecución.

Periodo escolar 2006/2007

Recursos humanos:

Para el desarrollo de este programa Cruz Roja Linares

cuenta con un vehículo adaptado, un conductor, y un auxiliar,

personal especializado en el cuidado y asistencia de estos niños

en el transcurso del trayecto diario desde sus domicilios a los

centros educativos.

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Nº alumnos:

Durante todo el año curso 2006/2007, se reservaron 22

plazas de alumnos, pero sólo 17 asistieron con regularidad a los

centros escolares, de los cuales 11 son niños y 6 niñas.

Centros a los que se presta el programa:

- Colegio de Educación Especial Santa María

- Colegio Santa Ana

- C.P. Colón

- I.P. Reyes de España

Para el año 2008 comenzamos a recoger a un niño en el colegio

santa teresa doctora.

Nº de servicios

9


Se han realizado 4.062 servicios durante este periodo.

Según el calendario escolar (175 días lectivos x 2 servicios diarios

a cada niño, serían 350 servicios diarios) se deberían haber realizado

5.950 servicios, entre ida y vuelta, y al final se han realizado 4.062, el

porcentaje de asistencia, por tanto, 68´26 %, lo que nos indica que la

asistencia de estos niños es regular. No olvidemos que estos niños

tienen necesidades especiales y que normalmente, cuando se producen

ausencias, es debido a sus enfermedades o trastornos, que suelen

ocasionar a veces un absentismo más o menos prolongado.

P. T.

ESCOLAR SANTA

ANA I.P. COLÓN SANTA

MARÍA Nº SERVICIOS

JUNIO 2007 158 22 30 170

Nº SERVICIOS MAYO 2007

206 28 30 256

Nº SERVICIOS ABRIL 2007

146 20 16 170

Nº SERVICIOS MARZO 2007

194 26 12 226

Nº SERVICIOS FEBRERO 2007

182 22 8 224

Nº SERVICIOS ENERO 2007

168 14 32 174

Nº SERVICIOS

dic-06

124 18 14 126

Nº SERVICIOS

nov-06

212 34 36 232

Nº SERVICIOS

oct-06

192 40 38 224

Nº SERVICIOS

sep-06

98 18 14 108

TOTAL 1680 242 230 1910 4.062

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GRADO DE CUMPLIMIENTO

1. DE LOS OBJETIVOS PREVISTOS

Los objetivos se han cumplido, ha habido una asistencia

regular de los niños a los centros educativos, un alto grado de

satisfacción de los usuarios y de los padres con el correcto

funcionamiento del programa; además no se han producido

incidencias importantes, el cuidado y asistencia de los niños ha

sido correcta, y se ha producido con total normalidad, teniendo

siempre en cuenta las necesidades de los niños.

2. DEL CALENDARIO PREVISTO

El calendario para el curso 2006/2007 se ha cumplido, los

itinerarios, los horarios, etc. han sido los previstos, se ha

respetado siempre el calendario escolar marcado por los diferentes

centros.

El curso 2007 /2008 se comenzó el día 15 de septiembre con un total de 15 alumnos y se trabaja con tres centros educativos:

- COLEGIO SANTA ANA - COLEGIO DE EDUCACIÓN ESPECIAL VIRGEN DE LINAREJOS - COLEGIO COLÓN

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Convenio de atención a transeúntes con el Patronato

Municipal de Bienestar social.

Convenio concertado entre el Patronato Municipal de Bienestar

Social, Cáritas interparroquial y Cruz Roja y con el que colabora

activamente la Policía Local. La cantidad de personas que se

encuentran en esta situación de marginalidad hace que este

programa sea necesario.

Este programa dirigido a la lucha contra la pobreza y la

exclusión social, trata de proporcionar a personas marginadas sin

hogar y sin recursos una ayuda puntual para que puedan

desplazarse a otras ciudades en las que tienen posibilidades de

inserción laboral, algún familiar o amigo pueda acogerles o

ingresar en centros o albergues dependiendo de la necesidad que

tengan estas personas.

Durante el año 2007 se han atendido a 720 personas, de

los cuales un 40% son españoles y el 60% restante son de origen

extranjero. A este respecto cabe destacar que el 90 % de todas

las personas a las que hemos atendido son de sexo masculino.

Perfil: Edad: el rango de edad en general se sitúa entre los 18 y los 60

años, destacando que cuando el solicitante de ayuda es de origen

español las edades se encuentran entre los 25 y los 60, y cuando

son extranjeros entre los 18 y los 45 años.

Sexo: se puede decir que el 90% de las personas solicitantes de

la ayuda son de sexo masculino, siendo poco frecuente que las

12


mujeres la soliciten, y cuando éstas lo hacen el 95% de las veces

que piden la prestación vienen acompañadas de sus parejas.

Procedencias más frecuentes: es muy variada aunque cabe

destacar que el 80% de los transeúntes extranjeros proceden de

África del norte (Marruecos, Argelia), y de Europa del Este

(Rumania- Bulgaria).

Gráfico comparativo 2006/2007

0

20

40

60

80

100

120

Serie1Serie2

Serie1 78 53 114 52 54 61 39 34 49 39 60 90

Serie2 62 63 96 52 69 42 44 38 40 40 63 90

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

2006

2007

Observando el gráfico nos encontramos que no hay diferencias

significativas entre los años 2006 y 2007, siendo el número de

transeúntes en cada uno de los meses muy similar. De hecho el número

total de transeúntes en 2006 fue de 699, y durante 2007 de 720. Por

tanto podemos decir que durante este año ha habido un ligero aumento,

concluyendo que el número de personas atendidas no ha sufrido

aumentos o descensos considerables.

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Cabe destacar que al igual que en años anteriores el diagrama nos

muestra un número más elevado de transeúntes durante los tres

primeros meses del año, comenzando a descender en primavera y

verano, y volviendo a incrementarse a partir de Noviembre, fecha que

coincide con el comienzo de la Campaña de la Aceituna de los pueblos

de la provincia de Jaén.

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PROGRAMA INTEGRADO DE INSERCIÓN SOCIOLABORAL PARA

PERSONAS INMIGRANTES EN SITUACIÓN REGULAR Y DE

ASESORAMIENTO PARA PERSONAS INMIGRANTES EN ZONAS

CON NECESIDADES DE TRANSFORMACIÓN SOCIAL DE LINARES

(JAÉN).

La tasa de desempleo y la descualificación del colectivo de

inmigrantes en las zonas con necesidades de transformación de Linares,

se caracteriza por su falta de hábitos laborales y su baja cualificación,

justificando la adopción de medidas integrales para su inserción social y

laboral y el acceso de dicho colectivo a los recursos.

Este colectivo sufre de desempleo de larga duración, lo que

fomenta el desánimo del desempleado, generando pocas expectativas

de inserción laboral y en consecuencia disminuye ostensiblemente las

actitudes de búsqueda activa de empleo. Para muchas personas el

desempleo genera conflictos personales, familiares y sociales. Se hace

necesario el diseño de estrategias atractivas para su captación e

implicación en su propio proceso orientador, incidiendo en la motivación.

La ejecución de este Proyecto ha supuesto dotar de recursos para la

búsqueda de empleo a unas zonas de Linares azotadas por el desempleo

y la descualificación.

El programa está subvencionado por la Consejería de Igualdad y

bienestar social de la Junta de Andalucía.

El periodo de ejecución ha sido desde el 01/03/2007 hasta el

31/12/2007, ambos inclusive.

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Las actuaciones que se han desarrollado a lo largo de la vigencia del

programa vienen articuladas en función de los objetivos presentados.

Es por ello que vamos a detallarlas siguiendo el orden de éstos:

DIFUSIÓN: VÍAS DE CAPTACIÓN DE LOS PARTICIPANTES

Participación en la Feria de empleo provincial.

El objetivo de esta feria era facilitar el encuentro entre la oferta y la

demanda de empleo, proporcionar información útil, fiable y de primera

mano a buscadores activos de empleo y formación.

DIAGNÓSTICO PREVIO DE LA PERSONA

ACCIONES DE ORIENTACIÓN A LA INSERCIÓN LABORAL

Recepción y acogida.

Recogida de información y análisis.

Definición del itinerario de inserción.

Desarrollo.

Finalización del itinerario.

Orientación vocacional.

Información sobre mercado de trabajo.

Técnicas de búsqueda de empleo.

Conocerse y posicionarse en el mercado de trabajo. Acompañamiento

en la búsqueda de empleo.

Sesiones grupales con temáticas como curriculum vitae, entrevista de

trabajo, mercado de trabajo, autoconocimiento y búsqueda de

empleo a través de Internet.

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A continuación, detallamos en la siguiente tabla el número de

participantes de cada medida de Orientación:

MEDIDAS DE

ORIENTACIÓN

HOMBRE MUJER Total

ITINERARIOS

PERSONALIZADOS

17 44 61

ORIENTACIÓN

LABORAL

47 93 140

FORMACIÓN

BÁSICA EN

COMPETENCIAS

SOCIALES

5 10 15

INICIACIÓN A UNA

PROFESIÓN

5 10 15

CONOCIMIENTOS

DEL ENTORNO

LABORAL(2

acciones)

3 14 17

HÁBITOS

LABORALES

2 12 14

17


FORMACIÓN:

La Formación juega un papel clave dentro de los Itinerarios

Personalizados de Inserción ya que, mejora las competencias personales

de la persona tanto para conseguir como para mantener un empleo. Con

colectivos vulnerables cobra una gran relevancia todos aquellos aspectos

que tienen que ver con las competencias personales y sociales que el

mercado de trabajo demanda. Estas competencias desde Cruz Roja se

trabajan dentro de las acciones que hemos denominado Formación

Prelaboral.

Formación prelaboral que hemos realizado a lo largo del programa los

siguientes talleres:

• Taller de Formación Básica en competencias sociales. En él

se trató de mejorar aquellas aptitudes necesarias para tener un

comportamiento adecuado y positivo que permita afrontar

eficazmente los retos de la vida laboral.

Con este taller se pretende reconocer las capacidades y

habilidades que cada persona tiene y tomar conciencia de aquellas

que necesitan mejorar de cara a las demandas del mercado

laboral de la zona y aprender a manejar con habilidad situaciones

que se producen cotidianamente en las relaciones personales

dentro de entorno laboral. A él asistieron 15 alumnos/as.

• Taller de Iniciación a una profesión. Con este taller

pretendíamos que fueran conscientes de cual es su objetivo

profesional según las capacidades y los intereses de cada uno de

los alumnos/as y la manera de poder conseguirlo. Llegar a su

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propio autoconocimiento, para esto, se ha pasado un cuestionario

de autoconocimiento a todos los alumnos/as del taller y

posteriormente se realizaron simulaciones de entrevistas lo que

queríamos conseguir es que los participantes, vieran que es una

entrevista de trabajo, como enfrentarse a ella y que conocieran

algunos consejos relacionados con la entrevista. A él asistieron 15

alumnos/as.

• Talleres de Conocimiento del entorno laboral. En estos

talleres se les da Información del tejido empresarial que existe

en Linares y los pasos a seguir para poder acceder a él. A ellos

asistieron 17 alumnos/as.

• Taller de Hábitos laborales. En este taller enseñamos a

nuestros alumnos/as lo importante que es la responsabilidad, el

llegar temprano, el cumplir con un horario, el ser prudentes y

respetuosos, los hábitos laborales que les abrirán las puertas en

todos los ámbitos de su vida, social, personal, laboral, etc.

Interactúan para que entender como se puede llevar una buena

relación con las personas, lo importante que es la comunicación y

la expresión de sus necesidades. También la calidad en el trabajo

y como llevarla a cabo. Necesitamos crear conciencia del

significado de tener un trabajo y como conservarlo.. A él asistieron

14 alumnos/as.

ACCIONES DE INTERMEDIACIÓN LABORAL:

La intermediación laboral es crucial para conseguir la inserción laboral

de las personas participantes, ya que facilita la conexión entre las

personas y el mercado laboral a través de la mediación, optimizando los

procesos de selección.

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Las acciones desarrolladas en esta medida han sido:

Difusión entre las empresas del servicio.

Entradas y análisis de oferta y demanda.

Definición de puestos de trabajo y perfiles.

Seguimiento personalizado.

Asesoramiento empresarial.

ACCIONES DE AUTOEMPLEO:

Nuestra actuación en esta área ha sido la detección de emprendedores

durante el transcurso de las acciones de orientación. Hemos podido

acompañar y ayudar mediante esta acción a 7 personas.

Los usuarios atendidos durante el periodo han sido los siguientes:

HOMBRE MUJER Total

USUARIOS

ATENDIDOS 70 114 184

% 38,1% 61,9% 100 %

20


Transporte adaptado. Convenio con la Consejería de

Igualdad y Servicios Sociales

Este convenio de transporte adaptado tiene incluidos a 11

personas, y el traslado se realiza desde sus domicilios al Centro de

Atención a Minusválidos Psíquicos ( C.A.M.P.) La realización del

servicio de traslado de estas personas que ofrece Cruz Roja

Linares hace posible que estos aprovechen el conjunto de

actividades que se realizan en el Centro, y la asistencia a esas

actividades redunda en el desarrollo de la persona con déficit y

potencia sus capacidades.

Este servicio se realiza durante todo el año excepto en

vacaciones de navidad, semana santa, puentes y el mes de

agosto.

Nº de servicios: 3.926

Programa de cumplimiento de condenas en beneficio de

la comunidad.

Programa por el que desde Cruz Roja se acuerda que

determinadas condenas se cumplan realizando determinados servicios a

la comunidad, y que éstos se desarrollen en nuestra asamblea, este

programa se lleva a cabo en colaboración con los Servicios

Penitenciarios Externos de Jaén.

Durante este año 8 personas han realizado jornadas en beneficio

de la comunidad en Cruz Roja de Linares, de las que 2 han participado

en el proyecto Transporte adaptado a la tercera edad, 4 en Servicios

Preventivos durante los fines de semana y 2 en las oficinas de Cruz Roja

Linares.

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Prevención, control y seguimiento del Absentismo

escolar.

El Proyecto ha consistido en la creación de un Equipo de

Intervención Familiar, que ha trabajado de forma coordinada con los

Centros Educativos y con el Equipo de Orientación Educativa, abordando

la problemática del fenómeno absentista en la escuela. Para la

consecución de tal finalidad se han articulado una serie de medidas

orientadas a la prevención, seguimiento y control del absentismo

escolar.

La intervención ha estado basada en la persona, analizando y

diagnosticando cada problemática de forma individual y estableciendo

medidas ajustadas a la realidad personal.

Uno de los problemas detectados en algunos centros fue el

racismo y la violencia, por lo que se establecieron medidas para atajar

las situaciones de conflicto, con el fin de transformarlas eliminando la

violencia que habitualmente se genera en estos ámbitos.

Nuestra intervención se ha complementado con diferentes

medidas de mediación familiar.

Medidas de intervención propuestas:

Visitas Domiciliarias

Notas a domicilio

Entrevistas, requerimientos y comparecencias

Integración y participación en la Comisión Local de Absentismo

Escolar

Etc.

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- Periodo de Ejecución

01/12/06 a 22/06/07

- Descripción:

El absentismo escolar es uno de los fenómenos más preocupantes

dentro del ámbito educativo, por cuanto supone de quiebra del Derecho

Fundamental a la Educación de los menores que se ven afectados por el

mismo y por implicar la constatación de un fracaso en las políticas

educativas tendentes a garantizar a todos los ciudadanos el acceso a unos

niveles formativos mínimos como instrumento para su futura integración

social.

En Andalucía el fenómeno del absentismo escolar tiene una

presencia importante en la totalidad de provincias y municipios del

territorio de la Comunidad Autónoma, constituyendo una de las

principales lacras a que ha de enfrentarse el sistema educativo. En los

últimos años han posibilitado un importante avance en la lucha contra

este problema desde la Consejería de Educación, que se ha traducido en

un notorio descenso de los niveles comprobados de absentismo escolar.

Sin embargo, la realidad es que aun estamos lejos de poder considerar

que el problema ha quedado reducido a una serie de supuestos de

carácter excepcional o residual, sino que, por el contrario, el índice de

absentismo escolar en nuestra Comunidad Autónoma continúa siendo

excesivamente elevado y su pervivencia cuestiona claramente la esencia

misma del sistema educativo andaluz.

Se trata por tanto de una tarea difícil y compleja en la que está

implicada toda la sociedad y en la que no caben soluciones parciales o

enfoques unilaterales, sino que es necesario acopiar esfuerzos y medios

23


para, entre todos, encontrar fórmulas válidas y efectivas que posibiliten

una definitiva erradicación del problema existente.

Aunque la problemática del absentismo escolar es una realidad

predicable de la totalidad de municipios andaluces, resulta evidente que

esta lacra adquiere dimensiones especialmente preocupantes en las

barriadas marginales de las grandes ciudades andaluzas, donde habitan

las personas mas desfavorecidas de nuestra sociedad. De este modo el

problema del absentismo escolar - tan íntimamente relacionado con el

fracaso escolar - golpea especialmente a aquellos sectores de nuestra

sociedad para los que el acceso al sistema educativo constituye la única

opción para abandonar la situación de marginación y pobreza en que se

debaten.

- Localización:

El Proyecto se ha desarrollado en Linares. Concretamente en los

siguientes Centros Educativos:

Linares:

o Barriada de Arrayanes:

C.E.P.R. Los Arrayanes

o Barriada de El Cerro:

C.D.P. Cardenal Spínola

o Barriada de la Zarzuela:

C.E.I.P. Santa Teresa Doctora

Otros: casos excepcionales que presentaban un elevado porcentaje de

absentismo escolar y que provocaban en el menor afectado un grave

riesgo de exclusión social y que nos era remitido a través del E.O.E. de

Linares, aunque fueran de otras zonas de la ciudad.

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- Beneficiarios:

La población beneficiaria del Proyecto han sido alumnos / as de los

Centros Educativos de las zonas de actuación con problemas de

absentismo escolar que sobrepasan en el 25% la tasa de faltas

injustificadas a clase y que no son objeto de intervención por otros

servicios o entidades, así como sus familias, independientemente de la

etnia a la que pertenecieran. Aunque el Secretariado Gitano ha estado

trabajando en este sentido sólo con alumnado de etnia gitana ,

abarcaba a un número muy escaso de menores y de unos determinados

cursos superiores, quedando el resto de cursos sin una intervención,

por lo que la coordinación entre las distintas entidades que trabajan el

absentismo escolar se ha hecho aún más necesaria. A su vez el

alumnado inmigrante quedaba cubierto a través de la entidad “Linares

Acoge”.

Como población diana indirecta está la sociedad en general, ya

que como hemos visto con anterioridad el absentismo supone un grave

problema social a medio – largo plazo.

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DESGLOSE DE BENEFICIARI@S:

Nº TOTAL ALUMNOS

ABSENTISTAS ATENDIDOS

52

Nº FAMILIAS

BENEFICIARIAS DEL

PROYECTO (*1)

43

INTERVENCIÓN POR

SEXO

NIÑOS: 24

46,15%

NIÑAS: 28

53,84%

INTERVENCIÓN POR

ETNIA

ETNIA

GITANA: 46

88,46%

OTRA: 6

11,53

PRIMARIA:

41

1º Y 2º: 20

3º Y 4º: 10

INFANTIL:

5

5º Y 6º: 11

INTERVENCIÓN POR

CICLO EDUCATIVO

SECUNDARIA: 6

(*1) La diferencia de cifras viene determinada por el hecho de

que muchos de los alumnos absentistas pertenecían a la misma familia,

dándose el caso de familias con dos e incluso tres menores atendidos

por nuestro Proyecto.

Los alumnos de secundaria son los alumnos que nos han sido

derivados por parte del E.O.E., puesto que los centros en los que se ha

llevado acabo nuestro proyecto eran de Primaria e Infantil. Los centros

de Secundaria donde se ha intervenido han sido los siguientes:

• Centro Docente Privado La Presentación de Nuestra Señora.

• Centro Docente Privado Escuelas Profesionales de la Sagrada Familia.

• Instituto de Educación Secundaria Oretania

• Instituto de Educación Secundaria Himilce

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mailto:BENEFICIARI@S


• Instituto de Educación Secundaria Huarte de San Juan.

En todos los casos referidos ha existido coordinación con los

diferentes recursos sociales, poniendo en conocimiento de los

mismos las circunstancias detectadas en las intervenciones: E.O.E,

Servicios Sociales, Salud Mental, etc..

EVALUACIÓN FINAL. RESUMEN DE RESULTADOS

1. RESULTADOS OBTENIDOS

DESCRIPTIVOS

• Familias atendidas: 43

• Alumn@s atendidos: 52

• El 88,46 % de etnia gitana

• El 78,84 % de Primaria y dentro de Primaria el mayor porcentaje se localiza en los cursos inferiores (1º y 2º), con un 48,78%.

• El resto se repartía de la siguiente manera: el 24,39 % eran de 3º y 4º de Primaria. El 26,82 % eran de 5º y 6º de Primaria.

• De Infantil el 9,61 % y de Secundaria el 11,53 %

De todos ellos los resultados obtenidos han sido:

• Casos resueltos positivamente: 16, es decir el 30,76 % del

total de casos atendidos.

• Casos no resueltos: 14, es decir el 23,74. Son casos a

continuar con intervenciones futuras.

• Casos derivados a la Comisión Provincial de Absentismo

Escolar: 12, es decir el 23,07 %. Son casos en los que las

diferentes intervenciones no han dado ningún resultado y que

el absentismo supera el 50% de los días lectivos del curso y

que por tanto se hacen necesarias otras medidas.

27


• Otros casos: 7 alumnos que por diferentes causas no podemos

continuar con la intervención. Concretamente:

1. 1 alumno por cambio de ciudad.

2. Dos alumnos por resultar imposible localizar su domicilio actual.

3. Tres alumnos que debido a unas circunstancias sociales

muy especiales que se produjeron durante el curso

anterior (asesinato entre dos familias gitanas y posterior

enfrentamiento por venganza) y que todavía no se ha

solucionado, han tenido que mudarse de barrio y nos ha

resultado imposible localizarlos.

4. Una alumna por derivación de su caso a la Fundación

Secretariado Gitano.

DESVIACIÓN RESPECTO A LOS RESULTADOS PREVISTOS

Las desviaciones que nos hemos encontrado durante nuestra

intervención han sido las siguientes:

• En cuanto a los centros designados para nuestra intervención.

Los Centros designados dentro nuestro programa eran cinco,

que no se mantuvieron y pasaron a ser tres (todos ellos de

Primaria). Además de aquellos casos derivados por el E.O.E..

• En cuanto a las actividades hubo que reducirlas, dado la

precariedad de los recursos, tanto económicos como

temporales.

• Las fases en las que estaba divida la metodología fue adaptada

a la temporalización real de intervención.Así como la

temporalización.

28


29

• Se preveía una intervención directa mínima de 25 usuarios. La

intervención real ha sido con 52 alumn@s absentistas. En

relación a las familias la intervención también ha superado la

previsión inicial: 43 frente a 20.

• Se preveía la colaboración de dos voluntarios dentro del

programa. En este ejercicio se ha contado con la participación

de un voluntario, concretamente para las actividades de

“Notas a domicilio” y en acompañamiento en las “Visitas

Domiciliarias”. Debido a esta circunstancia y en función de la

disponibilidad de voluntariado (tanto numérica como horaria),

no se ha podido ejecutar la actividad que estaba prevista de

monitor despertador.

mailto:alumn@s

Asamblea Local Linares

PLAN DE SALUD Y SOCORROS

- Servicios Preventivos

o Convenio con el Patronato Municipal de Deportes

o Convenio con la Dirección General de la Policía

o Actividades preventivas

Romerías

Dispositivos de tráfico

Carreras

Conciertos

Feria de San Agustín

- Traslados socio-sanitarios

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Convenio con el Patronato Municipal de deportes

Prestación de servicio preventivo de ambulancia y auxiliares

sanitarios, dotados con conocimientos de las técnicas en socorrismo y

primeros auxilios, en el Parque deportivo de San José durante los fines

de semana, y siempre que se convoca cualquier tipo de actividad

deportiva, por ejemplo las 35 Horas, último servicio de la temporada

relacionado con el deporte. El período 2006/2007 se ha producido de

manera satisfactoria y sin ningún tipo de incidentes, la mejora en la

calidad en el servicio prestado ha sido notable. En cuanto a asistencias

se han realizado

El pasado mes de Octubre 2006 se reanudó la prestación del

servicio.

Convenio con el C.D. Linares

Asistencia preventiva de ambulancia y personal sanitario en los

encuentros deportivos del primer equipo de Linares durante la temporada

2006/2007.

Traslado socio-sanitario

Durante el año 2007 se han realizado un total de 29 servicios de

estas características. Este servicio se lleva a cabo gracias a la labor de

voluntarios.

31


Convenio con la Dirección General de la Policía

Esta actividad se desarrolla cada año con una dotación de una

ambulancia y un conductor de Cruz Roja Linares, y durante el año 2007

se han llevado a cabo cursos de especialización para la UIP, TEDAX,

NRBQ, GEO, etc.

Las prácticas de estos cursos se realizan el poblado de La Enira de

Linares (Jaén), allí la Asamblea local de Linares de Cruz Roja Española,

un médico, un ATS y colaboradores del Centro de Actualización y

Especialización, prestan el servicio médico – asistencial de carácter

preventivo.

Actividades preventivas.

Dentro del Plan de Socorros y emergencias se encuentran

enmarcadas este tipo de actividades, la cobertura sanitaria es llevada a

cabo por personal voluntario y para el desempeño de esta actividad

contamos además con dos ambulancias.

Durante el año 2007 se han realizado diversas actividades:

32


33

PROYECTO Nº DE SERVICIOS

Servicios Preventivos

POLIDEPORTIVO SAN

JOSÉ

146


C.D.LINARES

Temporada

2006/2007

24


DIRECCIÓN GENERAL

DE LA POLICIA

73


FERIA DE LINARES

16

FERIA PROVINCIAL 3

Traslados socio-

sanitarios

29

Romerías 1

Carreras 10

Conciertos 6

Toros (Ambulancia) 7

Toros ( Almohadillas) 7

Concentraciones 1

Capeas 1

Piscina 1

TOTAL 325


Funciones principales:

Atención urgente mediante la aplicación de técnicas de

socorrismo y primeros auxilios “in situ” y apoyo a los módulos

sanitarios atendidos por el personal facultativo.

Transporte sanitario para aquellos pacientes que requieran una

evacuación a un centro sanitario de referencia según lo

establecido.

34


PLAN DE FORMACIÓN

Cursos realizados por Cruz Roja Linares

Durante el año 2007 se han realizado los siguientes cursos de

formación sanitaria.

- Ayuda y Atención de pacientes en domicilio

- Primeros Auxilios

- Primeros auxilios

- Socorrismo acuático

- Auxiliar de Transporte Sanitario

- Primeros auxilios

El objetivo de nuestros cursos es capacitar a los alumnos en el

conocimiento de las técnicas básicas de primeros auxilios en el ámbito

de su trabajo, en la vida cotidiana y en el medio acuático. Debido a los

cambios sociales que se están produciendo en nuestra sociedad, aparece

la necesidad de consolidar un servicio que atienda a colectivos como

tercera edad, infancia y personas discapacitadas de manera eficaz, y por

ello se han impartido desde nuestra asamblea cursos relacionados con

la atención domiciliaria.

La media de alumnos por curso ha sido de 20 alumnos

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Convenio con la Universidad de Jaén. Departamento de

Psicología. Área de Trabajo Social y Servicios Sociales

Con este convenio facilitamos que los alumnos realicen el

período de prácticas en nuestra institución. Gracias al

acercamiento del alumnado al ámbito laboral, este periodo

formativo se convierte en un paso muy importante para la

compresión global del Trabajo social, ya que les permite validar y

confrontar los conocimientos teóricos que han adquirido hasta el

momento con los conocimientos que nosotros desde nuestra

experiencia les podemos ofrecer.

Durante el primer cuatrimestre del curso 2006/2007 ha

realizado las prácticas de Trabajo social de 3º en el programa de

inserción sociolaboral de inmigrantes 3 alumnos y 1 en el proyecto

de Absentismo escolar, y durante el segundo cuatrimestre del

curso dos alumnas de 2º de trabajo social, han participado en

programas diferentes, una de ellas con el colectivo de inmigrantes,

y otra en el programa de absentismo escolar.

36


PLAN DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL.

Este plan de intervención se desarrolla gracias a la colaboración con el

Patronato Municipal de Bienestar Social del Ayuntamiento de Linares.

El proyecto para el que se ha pedido la cofinanciación al Ayuntamiento

de Linares es el siguiente:

Título: Prevención del virus VIH/SIDA y otras enfermedades crónicas

entre la población vulnerable de Soweto, Sudáfrica.

- Objetivo Global de desarrollo: Reducida la incidencia del virus de

VIH/SIDA y otras enfermedades crónicas entre la población de Soweto.

- Objetivo Específico del proyecto: Mejora de las condiciones sanitarias

de la población afectada por el virus del VIH/SIDA y otras enfermedades

crónicas.

- Beneficiarios: La población beneficiaria del proyecto son las personas y

familias afectadas por el virus del VIH y SIDA y otras enfermedades

crónicas.

DIRECTOS: 750 -1000 beneficiarios directos de HBC y 250 huérfanos.

INDIRECTOS: 15.000 personas entre familiares de los beneficiarios

directos (5.000) y los asistentes a las charlas comunitarias y escolares a

cerca delVIH/SIDA y otras enfermedades crónicas.

37


CAPTACIÓN DE FONDOS Y PROMOCIÓN DE INGRESOS

1. Denominación, localización y descripción del proyecto o

servicio.

Denominación: Campaña de aumento de donaciones finalistas para

Proyectos Sociales.

Localización: Linares (Jaén).

Descripción: A través de una campaña específica sensibilizar a la

población en general y también al tejido empresarial sobre la

donación a Cruz Roja Española para el desarrollo de Proyectos

Sociales.

2. Duración del proyecto o servicio.

Seis meses (del 29 de Diciembre del 2006 al 29 de Junio del 2007).

3. Actuaciones a realizar.

• Acciones de sensibilización sobre la necesidad de colaborar

económicamente con Cruz Roja, además de la divulgación

sobre la actuación de la Institución para un mejor

conocimiento por parte de la sociedad de la labor que se

desarrolla.

• Acciones de actualización de datos domiciliarios y

recuperación de números de cuenta para poseer una base

de datos completa cuya información sea reciente y actual.

• Actividades específicas de recuperación de socios/as de baja

automática por impago de recibos.

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4. Características de la actividad.

Envío de una carta estándar de presentación de la Institución, para

posteriormente contactar mediante una llamada telefónica con una

invitación a que colaboren y/o nos realicen una visita para conocer la

Asamblea Local de Cruz Roja de Linares.

En la captación de socio- empresa se ha empleado la técnica del

“face to face” y se ha intentado concertar pequeñas entrevistas entre

el encargado de la empresa y el Técnico de la Campaña.

Dos hechos importantes dentro de la Campaña de Captación de

Socios han sido:

- La actividad específica “Socio +1”, en la que nos pusimos en

contacto con los actuales socios/as mediante una carta para

pedirles que interesen a algún componente de su familia y

amistades sobre lo que significa formar parte de Cruz Roja.

- La participación de la Asamblea Local de Cruz Roja de Linares en

un stand de la Feria Provincial de Empleo celebrada en Linares

en Abril del 2007, donde se difundió la labor de la Institución y

se repartió abundante material informativo.

5. Previsión de generación de empleo.

En función de la evaluación de los resultados obtenidos, que han

sido buenos, y la continuidad de los recursos existentes, se podría

prolongar en el tiempo esta actividad. No obstante, analizaremos los

resultados detenidamente:

- Los resultados totales de la Campaña de Captación de Socios

han sido de 49 nuevos socios en seis meses.

- Se han conseguido 16 subidas de cuota a antiguos socios.

39


- Se han realizado aproximadamente 30 visitas a Pymes,

teniéndose éxito en el 16’6% de los casos.

- Se ha mejorado en la planificación de estrategias para la venta

del Sorteo del Oro debido a la disposición de un técnico más en

la labor, han aumentado considerablemente el número de

particulares y empresas colaboradoras en la venta de Lotería y

finalmente los beneficios han supuesto casi el doble de lo

obtenido en el año anterior.

- Durante el primer semestre del 2007 y gracias a la Campaña de

Captación de Socios/as ha habido un crecimiento del 7% (Ver

Gráficos 1 y 2).

40


PLAN DE MEDIO AMBIENTE

“Un paisaje de chimeneas rojas”

Idea Central del Proyecto:

A. Sensibilizar y educar a la población escolar de Linares en materia

de medio ambiente.

B. Fomentar a través de estas actividades el fortalecimiento de la

acción voluntaria en la Asamblea Local.

Las actividades de sensibilización ambiental se dirigirán a

comprender el valor y proceso de recuperación del paisaje caracterizado

por la presencia de restos de la explotación Minero Industrial de Linares.

El colectivo al que nos dirigiremos será la infancia y la juventud,

población que será susceptible para formar parte de nuestro cuerpo de

voluntariado, sobre todo el colectivo de la juventud de manera explicita.

Voluntariado que posteriormente nos garantizará una continuidad en el

desarrollo de las acciones dirigidas a la protección del entorno.

Se ha fundamentado este proyecto Medio Ambiental destacando la

importancia de nuestro Paisaje Natural junto con nuestro Patrimonio

Histórico, además de destacar el trabajo de Cruz Roja Española en

cuestiones ambientales, y en la idea de convertirse en un referente en

este área en todos los ámbitos territoriales, pretendiendo a través de

este proyecto sentar las bases para que Cruz Roja Linares se una a este

trabajo, y se convierta en un referente medioambiental de la localidad.

41


Pero esa no es la única idea que subyace en nuestro proyecto de

Medio Ambiente. Otro idea que queremos plasmar es la de concebir la

protección del entorno como un vehículo para la captación de

voluntariado de Cruz Roja.

La innovación en el tipo de actividades a desarrollar viene dada

porque durante todo el proceso de sensibilización y educación de

nuestros destinatarios se utilizará una metodología activa y

participativa, haciéndoles protagonistas de todas las acciones que se

lleven a cabo. Por ello estas actividades se adaptarán al perfil y edad del

grupo; para el grupo de infantil y primaria se centrarán en aspectos

generales de Medio Ambiente como: agua, residuos, reciclaje, etc. Y

para secundaria el tipo de actividades estarán más relacionadas con la

conjunción medio ambiente y Patrimonio histórico, pues para este rango

de edad el proceso de sensibilización hará referencia a la “protección del

entorno mediante el cuidado y conservación de nuestro patrimonio

minero inmerso en el paisaje natural de la comarca”.

El centrarnos en la población infantil y juvenil de manera directa, se

basa en el hecho de que centrándonos en estos grupos de edad toda la

información que ellos reciban se generalizará a su entorno familiar y

social. Por lo tanto el campo de acción se ampliará al resto de población.

Este proyecto se ejecutará en 2008 en varios centros educativos de

infantil, primaria y secundaria de nuestra localidad.

Dado el gran número de centros educativos existentes en nuestra

ciudad es posible que no se pueda intervenir en todos ellos, no obstante

nuestro plan de continuidad contempla seguir con esta actuación en

cursos posteriores.

42


43

En definitiva el desarrollo de este proyecto servirá para la

sensibilización y educación en materia de medio ambiente así como para

la captación de voluntariado. Voluntariado que participará en proyectos

y actividades relacionados con el medio ambiente dando continuidad a

esta nuevo Plan de Intervención que se desarrollará desde Cruz Roja

Linares.

Transporte adaptado. ( Convenio con la empresa de Economía Social Claros) Nº de servicios: 17.000 GRADO DE CUMPLIMIENTO

Nº de serviciosGRADO DE CUMPLIMIENTODIFUSIÓN: VÍAS DE CAPTACIÓN DE LOS PARTICIPANTESDIAGNÓSTICO PREVIO DE LA PERSONAACCIONES DE ORIENTACIÓN A LA INSERCIÓN LABORAL

HÁBITOS LABORALES

memoria actividades 2007 - cruz roja...

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