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Memoria 2012 / 2

Diseño y Maquetación: COPITI León

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Memoria 2012 / 3

1 CONTENIDO 2 PRESENTACION ................................................................................................................................ 4 3 EL COLEGIO ...................................................................................................................................... 5

3.1 Junta de Gobierno .................................................................................................................. 5 3.2 Comisiones de Trabajo ........................................................................................................... 5 3.3 Menciones Honoríficas ........................................................................................................... 6

3.3.1 Presidente de Honor ..................................................................................................... 6 3.3.2 Colegiados de Honor .................................................................................................... 6 3.3.3 Mención de Honor ........................................................................................................ 6 3.3.4 Socios de Mérito de la U.A.I.T.I.E. .............................................................................. 6

3.4 Personal Laboral ..................................................................................................................... 7 3.5 Datos de Contacto ................................................................................................................... 7 3.6 Necrológicas ............................................................................................................................ 7

4 GENERALIDADES ............................................................................................................................ 8 4.1 Reuniones Corporativas ......................................................................................................... 8 4.2 Actos Sociales.......................................................................................................................... 8

4.2.1 Fiesta Patronal .............................................................................................................. 8 4.2.2 Actos de confraternidad en el Bierzo ....................................................................... 10 4.2.3 Actos de Hermandad despedida de año ................................................................... 11 4.2.4 Fiestas infantiles navideñas ...................................................................................... 11

5 MOVIMIENTO COLEGIAL .............................................................................................................. 12 5.1 Colegiados por Sexo ............................................................................................................. 13 5.2 Colegiados por Escuela......................................................................................................... 13 5.3 Colegiados por Año de Título ............................................................................................. 14 5.4 Colegiados por Año de Nacimiento .................................................................................... 15 5.5 Colegiados por Año de Colegiación ................................................................................... 15

6 MOVIMIENTO DE CORRESPONDENCIA ..................................................................................... 16 7 BIBLIOTECA .................................................................................................................................... 17 8 APARATOS DE MEDIDA, INSPECCIÓN Y ENSAYO .................................................................. 18 9 BOLSA DE TRABAJO ..................................................................................................................... 19 10 PROCEDIMIENTOS INFORMATIVOS Y SANCIONADORES ...................................................... 20 11 QUEJAS Y RECLAMACIONES DE CONSUMIDORES ................................................................. 21 12 VISADO/REVISION DE TRABAJOS .............................................................................................. 22 13 SERVICIO DE FORMACION ........................................................................................................... 25 14 SERVICIO DE INFORMACIÓN ....................................................................................................... 28 15 WEB ................................................................................................................................................. 29 16 DEFENSA PROFESIONAL .............................................................................................................. 30 17 EJERCICIO LIBRE............................................................................................................................ 31 18 CÓDIGO DEONTOLÓGICO ............................................................................................................. 32 19 INFORMACION ECONOMICA ....................................................................................................... 33

19.1 Cuotas Colegiados 2012 .................................................................................................. 33 19.2 Precio de Visados 2012 ................................................................................................... 33 19.3 Liquidación Presupuesto 2012 ....................................................................................... 33

19.3.1 Ingresos ........................................................................................................................ 33 19.3.2 Gastos ........................................................................................................................... 33

19.4 Acta censado de cuentas ................................................................................................. 34 19.5 Presupuesto 2013 ............................................................................................................. 35

19.5.1 Ingresos ........................................................................................................................ 35 19.5.2 Gastos ........................................................................................................................... 35

20 MUPITI ............................................................................................................................................. 36 20.1 Detalle de contratos por modalidades y bloques a 31/12/2012 ................................ 36 20.2 Fundación MUPITI ........................................................................................................... 36

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4 / Memoria 2012

2 PRESENTACION Estimados compañeros:

Presentamos la Memoria del Colegio Oficial de Peritos e Ingenieros Técnicos Industriales de León, que refleja las distintas actividades realizadas y los datos más relevantes del año 2012, estando adaptada a las exigencias del

artículo 11 de la Ley 25/2009, de modificación de diversas leyes para su adaptación a la Ley sobre libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio.

El ejercicio 2012 se caracteriza fundamentalmente por una reducción de los ingresos de visado, consecuencia de la falta de actividad económica, y en consecuencia una correlativa reducción de gastos con el fin de mantener el equilibrio presupuestario. Todo ello sin menoscabo de los servicios fundamentales del Colegio que se han mantenido y en algún caso, como la formación, se ha incrementado notablemente, de igual forma se han conservado las condiciones laborales de todo el personal del colegio.

Es de prever que en el futuro se mantenga esta tendencia y los ingresos colegiales se obtengan principalmente de las cuotas y de los servicios.

En el ámbito normativo seguimos a la espera de que el gobierno elabore la norma sobre liberalización de servicios, que marcará el devenir de las profesiones reguladas y por ende de los colegios.

La Junta de Gobierno agradece, y solicita, la colaboración de los colegiados para la mejora de los servicios.

Francisco Miguel Andrés Río

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Memoria 2012 / 5

3 EL COLEGIO

3.1 JUNTA DE GOBIERNO

La Junta de Gobierno estuvo compuesta durante el ejercicio 2012 por:

Decano .......................................... Francisco Miguel Andrés Rio Vicedecano ............................................. Jose Antonio Cuba Cal Secretario ................................................... Emilio Perez Tomillo Vicesecretario ............................................ Marcos Alvarez Diez Tesorero ...................................... José Luis Llamazares Urdiales Interventor ......................... Jose Luis Villadangos Villadangos Vocal 1º ............................................................................ Vacante Vocal 2º .................................................... Adrian Estévez Cortes Vocal 3º ............................................... Jose Angel Robla Blanco Vocal 4º (Bierzo .................................... Gerardo Alvarez Courel Vocal 5º ............................................................................ Vacante

3.2 COMISIONES DE TRABAJO

Las comisiones de trabajo existentes en el Colegio están coordinadas por:

Ejercicio Libre y Defensa Profesional ........... Vicedecano Innovación, Imagen y Subvenciones ....... Vicesecretario Normas y Estatutos .................... Interventor y Secretario Formación .............................................................. Vocal 3º Cultura ................................................................. Secretario Asuntos del Bierzo ................................................ Vocal 4º Enseñanzas ................................................... Vicesecretario Captación de Colegiados y

nuevos nichos de mercado ................................... Vocal 2º

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6 / Memoria 2012

MUPITI ................................................................... Tesorero

Recordamos a los colegiados que las Comisiones de Trabajo están abiertas a la participación de todos.

3.3 MENCIONES HONORÍFICAS

3.3.1 Presidente de Honor

Victorino Llamas Suárez (†)

3.3.2 Colegiados de Honor

Pedro Francés Escenarro (†) Gregorio Tierraseca Palomo Enrique Pérez Rodríguez Pablo Calvo Blanco Pablo Lanza Trobajo (†) Cesáreo González García Miguel Ferrero Fernández

3.3.3 Mención de Honor

Francisco Calatrava Martín Honorio Pozo del Pozo

3.3.4 Socios de Mérito de la U.A.I.T.I.E.

Marcos Alvarez Díez Francisco Miguel Andrés Río Paulino Arias Alonso Ángel Benavides Martínez Francisco Calatrava Martín Pablo Calvo Blanco Fidel Cerezales González César José Chacel Martín (†) Eusebio Cotado Cotado José Antonio Cuba Cal Andrés de la Iglesia Pérez Miguel Ferrero Fernández José Manuel González Gómez (†) Cesáreo González García Isidoro González Feo Fernando Ibáñez Abaigar Pablo Lanza Trobajo (†) Victorino Llamas Suárez (†) José Luis Llamazares Urdiales Benigno Antonio López Juánes (†)

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Memoria 2012 / 7

Manuel López González Miguel Manjón Álvarez (†) Carlos Martín Maroto Excmo. Sr. D. Jesús Alfredo Negro López (†) Emilio Pérez Tomillo José Mª. Perrino Gambotti Honorio Pozo del Pozo Manuel Pozo Martínez (†) Emiliano Rodríguez Fernández (†) Carlos Romanillos López (†) José Luis Villadangos Villadangos

3.4 PERSONAL LABORAL

Secretario Técnico .......... Francisco Jose Ajenjo De Tuya (ITI) Administrativo .......................................... Aladino Garcia Gorín Auxiliar Administrativo ..................... Sonsoles Gonzalez Diez

3.5 DATOS DE CONTACTO

Denominación: Colegio Oficial de Peritos e Ingenieros Tecnicos Industriales de Leon

Dirección: C/Ramiro Valbuena 5-2º, 24002 León (León) Teléfono: 987 225 958 Fax: 987 271 290 E-mail: [email protected] Web: http://www.copitile.es Horario : Meses de Julio y Agosto: De 09:00 a 14:00, Resto del

Año: De 09:30 a 13:30 y de 18:00 a 20:00

3.6 NECROLÓGICAS

Durante el Año 2012 hemos de lamentar el fallecimiento de nuestros compañeros Eugenio Tomás González Castañón, Miguel Gutiérrez González, Victorino Llamas Suárez, Manuel Robles Alvarez y Juan Sandín Enríquez.

Descansen en Paz.

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8 / Memoria 2012

4 GENERALIDADES

4.1 REUNIONES CORPORATIVAS

Las diferentes reuniones corporativas, locales, regionales y nacionales, a las que han acudido miembros del Colegio son: Juntas de Gobierno: ........................ 10 Ordinarias, 1 Extraordinarias Juntas Generales: ................................................................ 1 Ordinaria Plenos del COGITI: ............................. 4 Ordinarios, 3 Extraordinaria Reunión Patronato FTI: .................................................... 2 Ordinarios Asamblea Local MUPITI:..................... 1 Ordinaria, 1 Extraordinaria Asamblea Nacional MUPITI: .............. 1 Ordinaria, 1 Extraordinaria Consejo Rector MUPITI: ................................................... 4 Ordinarios Junta Ejecutiva/Rectora de CITICAL/FITICAL: .............. 6 Ordinarias Pleno Anual CITICAL/FITICAL: ......................................... 1 Ordinario

4.2 ACTOS SOCIALES

4.2.1 Fiesta Patronal

El día 9 de junio celebramos nuestra Fiesta Patronal en honor de San José, patrón de la Ingeniería Técnica Industrial.

Los actos comenzaron con un aperitivo en el Claustro del Parador Hostal San Marcos de la capital.

Seguidamente, ya en los Salones del Parador, se hizo entrega de las distinciones honoríficas:

Colegiados 50 Años

Manuel Marcos Vega José María Garcia Alvarez Andrés De La Iglesia Perez Pablo Clavo Blanco Agustín Sanchez Gonzalez Emilio Romero De La Fuente Conrado Gonzalez Alonso

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Memoria 2012 / 9

Colegiados 25 Años

Luis Del Valle Prieto José Fernández Puente Pablo José Zapico Gutiérrez Eladio Cabero Mata Alberto Joaquín Suárez García Emiliano Gutiérrez López Celestino García Llamas Domingo Balboa Franganillo José Pablo González Coto Juan Jose Gonzalez Camino Pedro Navascúes India Alberto Gago Fernández Manuel Jesús Alvarez Rodríguez Jesús Vega Rodríguez Luis Gonzalo Duarte Albuerne Pedro García García

Medalla de Socio de Mérito de la U.A.I.T.I.E.

José Antonio Cuba Cal

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10 / Memoria 2012

Nombramiento de Colegiado de Honor

Miguel Ferrero Fernández

3

La velada finalizó con una comida-baile y servicio de bar atención del Colegio.

4.2.2 Actos de confraternidad en el Bierzo

El sábado 27 de octubre celebramos el tradicional encuentro de confraternidad con los compañeros del Bierzo, reuniendo a más de 50

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Memoria 2012 / 11

personas, que realizaron una visita en Ponferrada al Castillo de los Templarios y la exposición Templum Libri recientemente inaugurada. Posteriormente hubo una comida en Molinaseca.

4.2.3 Actos de Hermandad despedida de año

El viernes 14 de diciembre se clausuró el año con un vino español en el Parador Hostal San Marcos al que asistieron multitud de compañeros y acompañantes.

4.2.4 Fiestas infantiles navideñas

Los más pequeños también tuvieron su día especial. Aprovechando las fechas navideñas, El Colegio organizó sendas fiestas infantiles el 27 de diciembre en León y Ponferrada.

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12 / Memoria 2012

5 MOVIMIENTO COLEGIAL Durante el Ejercicio 2012 se han producido 25 altas y 171 bajas de colegiados, lo que hace un total de 1307 miembros a fecha 31 de diciembre de 2012.

La evolución anual del número de Colegiados y del número de Altas y Bajas desde el año 1997 se muestra en los siguientes gráficos:

0

200

400

600

800

1000

1200

1400

1600

1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

TOTAL 874 938 1038 1067 1113 1156 1251 1299 1334 1375 1408 1420 1440 1462 1447 1307

0

20

40

60

80

100

120

140

160

180

1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Altas 157 102 153 110 107 101 107 111 92 76 75 54 56 65 48 25

Bajas 45 38 55 81 61 58 34 51 57 35 42 42 36 43 63 171

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Memoria 2012 / 13

A continuación se muestran los valores de distribución de los integrantes de este Colegio, agrupados por Sexo, por Escuela, por año de título, por año de nacimiento y por año de colegiación.

5.1 COLEGIADOS POR SEXO

La distribución por sexos es la siguiente:

5.2 COLEGIADOS POR ESCUELA

La distribución por escuela donde cursaron estudios es la siguiente:

Alfonso X El Sabio ................................................. 1 Almadén ................................................................... 1 Antonio De Nebrija ................................................. 1 Barcelona ................................................................. 6 Béjar ........................................................................ 39 Bilbao ........................................................................ 7 Burgos ....................................................................... 6 Cardenal Herrera (Valencia) ................................... 2 Comillas .................................................................... 2 Comillas ................................................................... 1 Córdoba .................................................................... 4 Éibar .......................................................................... 8 Gijón ..................................................................... 167 Huesca ...................................................................... 1 La Almunia .............................................................. 5 Las Palmas ............................................................... 1 León ...................................................................... 873 Linares ...................................................................... 5

184

1123

MUJER

HOMBRE

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14 / Memoria 2012

Logroño .................................................................... 2 Madrid .................................................................... 13 Málaga ...................................................................... 1 San Sebastián .......................................................... 3 Santander ............................................................... 29 Santiago De Compostela ........................................ 2 Simón Bolívar (Venezuela) .................................... 1 St. Laurent (Lieja-Bélgica) ..................................... 1 Tarragona ................................................................. 9 Tarrasa ...................................................................... 3 Toledo ....................................................................... 1 Toronto ..................................................................... 1 Universidad Antonio De Nebrija ........................... 1 Universidad Católica De Ávila ............................ 16 Universidad Central De Venezuela (Caracas) ...... 1 Universidad Del Valle (Colombia) ......................... 1 Valencia .................................................................... 2 Valladolid ............................................................... 48 Vigo......................................................................... 12 Vilanova Y La Geltru .............................................. 3 Vitoria ....................................................................... 1 Zamora ................................................................... 18 Zaragoza ................................................................... 6 Salamanca ................................................................ 1 Extremadura ............................................................ 1

5.3 COLEGIADOS POR AÑO DE TÍTULO

La distribución por año de obtención del título es la siguiente:

10

59 101

120

402

555

60

1950-1959

1960-1969

1970-1979

1980-1989

1990-1999

2000-2009

2010-2012

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Memoria 2012 / 15

5.4 COLEGIADOS POR AÑO DE NACIMIENTO

La distribución por año de nacimiento es la siguiente:

5.5 COLEGIADOS POR AÑO DE COLEGIACIÓN

La distribución por año de alta en el Colegio es la siguiente:

22 90 110

274

593

218 1900-1939

1940-1949

1950-1959

1960-1969

1970-1979

1980-1989

3 21 85 120

391 567

120 1950-1959

1960-1969

1970-1979

1980-1989

1990-1999

2000-2009

2010-2012

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16 / Memoria 2012

6 MOVIMIENTO DE CORRESPONDENCIA La evolución del número de entradas y salidas de correspondencia desde el año 2002 se muestra en el siguiente gráfico:

Desde hace ya seis años toda la gestión y archivo de correspondencia, tanto de entrada como de salida, se realiza a través de un sistema de Gestión Documental (GED) desarrollado dentro del propio colegio en entorno web.

0

200

400

600

800

1000

1200

1400

1600

2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Entrada 1153 1560 1377 1461 1144 1241 1262 1234 1120 1140 1002

Salida 753 923 1594 1120 810 710 653 675 622 550 355

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Memoria 2012 / 17

7 BIBLIOTECA La evolución del número de préstamos de biblioteca (incluidos documentos electrónicos) desde el año 2004 se muestra en el siguiente gráfico:

El aumento experimentado durante el año 2010 se debe a la puesta en funcionamiento de un sistema de descargas de la colección de fichas reducidas de vehículos adquirida hace cinco años, con gran aceptación por parte de los colegiados implicados.

También se han seguido adquiriendo y renovando referencias bibliográficas para el fondo documental del Colegio.

0

200

400

600

800

1000

1200

1400

1600

1800

2000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Biblioteca 35 92 179 428 315 284 1399 1474 1931

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18 / Memoria 2012

8 APARATOS DE MEDIDA, INSPECCIÓN Y ENSAYO

Durante el año 2012 se ha seguido el Plan de Mantenimiento y Calibrado de los Equipos de Medición, Medida y Ensayo de los que dispone el Colegio, de forma que estén en perfecto estado para el préstamo a colegiados.

La evolución del número de equipos prestados desde el año 2004 se muestra en el siguiente gráfico:

0

20

40

60

80

100

120

140

160

180

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Aparatos de Medida 47 130 168 142 168 148 180 59 42

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Memoria 2012 / 19

9 BOLSA DE TRABAJO A fecha 31 de diciembre de 2012 hay 594 Colegiados inscritos en boletín de ofertas de empleo. En el siguiente gráfico se muestra la evolución de los últimos 8 años de las Ofertas de Empleo cursadas:

Como ya se hizo el año anterior, y con el fin de ofrecer un sistema de información sobre ofertas de empleo existentes en el territorio nacional a los colegiados, se están incluyendo en el Portal todas las ofertas de Empleo Público, ofertas publicadas en el Sistema Nacional de Empleo, ofertas publicadas en la web del SEPE del Ministerio de Trabajo, ofertas enviadas por el COGITI y ofertas de los países de la Unión Europea publicadas en el portal EURES.

Toda la gestión de las ofertas de empleo (recepción, tratamiento y traslado a colegiados) se realiza a través de una herramienta web desarrollada dentro del propio colegio.

0

100

200

300

400

500

600

700

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Ofertas Empleo 64 58 105 138 91 39 685 656 622

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20 / Memoria 2012

10 PROCEDIMIENTOS INFORMATIVOS Y SANCIONADORES

Durante el ejercicio 2012 se ha tramitado un expediente sancionador según el Título III del Estatuto del Colegio.

La información agregada desde el ejercicio 2004 se muestra en el siguiente gráfico:

0

1

2

3

4

5

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Expedientes Sancionadores 0 0 0 0 0 0 0 1 1

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Memoria 2012 / 21

11 QUEJAS Y RECLAMACIONES DE CONSUMIDORES

Durante el ejercicio 2012 no se han recibido reclamaciones de consumidores o colegiados en el Colegio.

La información agregada desde el ejercicio 2004 se muestra en el siguiente gráfico:

0

1

2

3

4

5

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Recibidas 0 0 0 0 0 1 0 0 0

Resueltas 0 0 0 0 0 1 0 0 0

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22 / Memoria 2012

12 VISADO/REVISION DE TRABAJOS En los siguientes gráficos se muestra la evolución del número de visados desde el año 2002:

La relación entre el número de visados electrónico y presencial desde el año 2005 es:

0

1000

2000

3000

4000

5000

6000

7000

8000

9000

2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

TOTAL 5058 5217 5553 6611 7556 8156 7792 6359 6052 3628 2563

0

1000

2000

3000

4000

5000

6000

7000

8000

9000

2005 2006 2007 2008 2009

2010 2011

2012

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Presenciales 4019 3256 2301 1659 1197 701 506 370

Electrónicos 2592 4401 5855 6133 5162 5351 3122 2193

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Memoria 2012 / 23

La evolución del coste medio por unidad de visado desde el año 2004 se muestra en el siguiente gráfico:

La distribución de los trabajos profesionales según su código y el tipo de trabajo es la siguiente:

CERT

IFIC

AD

O

DIR

ECCI

ON

ES

DE

OBR

A

FICH

AS

RED

UCI

DA

S

INFO

RME

LIBR

OS

DE

INCI

DEN

CIAS

MEM

ORI

A

PERI

TACI

ON

PRO

YECT

O

TOTA

L

Instalaciones de aire acondicionado salvo viviendas

6 2 4 13

Instalaciones de calefacción y fontanería salvo viviendas

2 1 3

Instalaciones de Calefacción y Fontanería en viviendas

5 5

Instalaciones de calefacción salvo viviendas ó sistemas singulares

12 14 26

Instalaciones de calefacción sólo sistemas singulares

5 2 7

Instalaciones de calefacción para viviendas 32 1 21 54

Instalaciones eléctricas aéreas de Media y Alta Tensión

5 53 4 26 88

Instalaciones eléctricas aéreas de Baja Tensión 10 1 1 8 20

Instalaciones eléctricas fotovoltaicas 4 1 2 7

Instalaciones eléctricas de interior salvo viviendas ó sistemas singulares

1 173 11 171 356

Instalaciones eléctricas de interior sólo sistemas singulares

1 89 3 85 178

Instalaciones eléctricas de interior para viviendas 30 26 56

Instalaciones eléctricas de alumbrado público 9 16 25

0

10

20

30

40

50

60

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 Coste medio de visado 48.134 50.588 56.087 55.645 57.936 49.064 36.346 43.946 36.482

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24 / Memoria 2012

CERT

IFIC

AD

O

DIR

ECCI

ON

ES

DE

OBR

A

FICH

AS

RED

UCI

DA

S

INFO

RME

LIBR

OS

DE

INCI

DEN

CIAS

MEM

ORI

A

PERI

TACI

ON

PRO

YECT

O

TOTA

L

Instalaciones eléctricas subterráneas de Media y Alta Tensión

54 43 98

Instalaciones eléctricas subterráneas de Baja Tensión

22 1 28 51

Instalaciones de fontanería salvo viviendas 11 11 22

Instalaciones de fontanería para viviendas 5 1 6

Proceso industrial completo transformación agroalimentaria

3 3

Instalaciones completas de gasolineras 4 2 6

Proceso industrial completo transformación madera

1 2 3

Instalaciones completas de talleres todo tipo 20 2 29 51

Procesos industriales completos salvo menciones anteriores

6 7 13

Libros de Incidencias 105 105

Construcción de cobertizos 2 1 3

Construcción de estructuras metálicas 1 3 4

Construcción de naves industriales 9 1 21 31

Construcción de obra civil salvo menciones anteriores

3 5 9

Instalaciones de protección contra incendios 35 4 4 43

Instalaciones de tanques y depósitos de combustible

1 9 9 19

Instalaciones de aparatos a presión salvo tanques y depósitos de combustible

1 1 2

Instalaciones de Grúas 1 9 8 18

Instalaciones de aparatos elevadores salvo grúas 4 4

Cualquier otro tipo no relacionado 165 49 73 17 2 68 376

Instalaciones de aislamiento acústico 1 4 41 11 57

Instalaciones de ventilación de garajes 1 1 1 3

Licencias Ambientales 5 11 18 8 42

Instalaciones de gas de cualquier naturaleza 2 206 64 272

Estudios de seguridad laboral, Coordinación de Seguridad

2 2

Reformas de Vehículos 0 180 110 2 0 0 0 189 481

TOTAL 223 1044 110 121 105 62 2 893 2563

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Memoria 2012 / 25

13 SERVICIO DE FORMACION Una de las principales preocupaciones del Colegio es intentar ofrecer una formación a todos los colegiados sobre temas relacionados con la profesión. Durante el ejercicio 2012 se han organizado los siguientes cursos y jornadas:

CURSO CERTIFICACION ENERGETICA DE EDIFICIOS EXISTENTES: CE3. TURNO 1 Código: C/02/2012 | Ciudad: León Del 03/12/2012 al 04/12/2012 | Duración: 12 horas CURSO: INTERPRETACION Y OPTIMIZACION DE LA FACTURACION ELECTRICA. EFICIENCIA EN EL SUMINISTRO DE ENERGIA Código: C/01/2012 | Ciudad: León Del 27/11/2012 al 29/11/2012 | Duración: 15 horas CURSO PRESTO BASICO Ver. 10.14 (ON LINE) Código: E/06/2012 | Ciudad: León Del 13/11/2012 al 14/01/2013 | Duración: 70 horas JORNADA: TECNOLOGIA BIM (BUILDING INFORMATION MODELLING). UNA NUEVA HERRAMIENTA Y SALIDA PROFESIONAL EN LA INGENIERIA Código: J/12/2012 | Ciudad: León Del 08/11/2012 al 08/11/2012 | Duración: 2 horas CURSO AUTOCAD 2D NIVEL AVANZADO (ON LINE) Código: E/05/2012 | Ciudad: León Del 16/10/2012 al 17/12/2012 | Duración: 40 horas TALLER IMPLANTACION OSHAS 18001:2007 Código: J/11/2012 | Ciudad: León Del 16/10/2012 al 18/10/2012 | Duración: 15 horas JORNADA DAISALUX: PROYECTOS DE ILUMINACION DE EMERGENCIA BASADOS EN EFICIENCIA ENERGETICA Y MEDIOAMBIENTE, MANTENIMIENTO Código: J/09/2012 | Ciudad: León Del 03/10/2012 al 03/10/2012 | Duración: 1,5 horas

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26 / Memoria 2012

CURSO DISEÑO DE INSTALACIONES RECEPTORAS A GAS Y DEPOSITOS DE GLP (ON-LINE) Código: E/04/2012 | Ciudad: León JORNADA TISUN: PRO-CLEAN - CALEFACCION (SOLAR) EFICIENTE Código: J/10/2012 | Ciudad: León Del 13/09/2012 al 13/09/2012 | Duración: 2 horas CURSO AUTOCAD 2D NIVEL BASICO (ON LINE) Código: E/03/2012 | Ciudad: León Del 18/06/2012 al 31/08/2012 | Duración: 100 horas JORNADA DAIKIN: SOLUCIONES PARA LA EFICIENCIA ENERGETICA Código: J/07/2012 | Ciudad: León Del 06/06/2012 al 06/06/2012 | Duración: 2,5 horas | JORNADA OHSAS 18002:2008. DIRECTRICES PARA LA IMPLEMENTACION DEL ESTANDAR OHSAS 18001 Código: J/08/2012 | Ciudad: León Del 15/05/2012 al 15/05/2012 | Duración: 3 horas CURSO DISEÑO, CALCULO Y EJECUCION DE CALEFACCION POR SUELO RADIANTE (ON-LINE) Código: E/02/2012 | Ciudad: León Del 14/05/2012 al 13/07/2012 | Duración: 120 horas JORNADA LA REVOLUCION DIGITAL EN EL MUNDO DE LA FABRICACION Código: J/05/2012 | Ciudad: León Del 10/05/2012 al 10/05/2012 | Duración: 2 horas JORNADA HERZ: CALDERAS DE BIOMASA, SOLUCIONES Y AHORRO Código: J/06/2012 | Ciudad: León Del 03/05/2012 al 03/05/2012 | Duración: 2 horas JORNADA SOBRE LA REFORMA LABORAL Código: J/04/2012 | Ciudad: León Del 26/04/2012 al 26/04/2012 | Duración: 2 horas

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Memoria 2012 / 27

JORNADA NEGARRA: VENTILACION MECANICA CONTROLADA Código: J/03/2012 | Ciudad: León Del 22/03/2012 al 22/03/2012 | Duración: 2 horas CURSO CALCULO Y DISEÑO DE INSTALACIONES ELECTRICAS DE BAJA TENSION (On-Line) Código: E/01/2012 | Ciudad: León Del 10/03/2012 al 30/04/2012 | Duración: 100 horas JORNADA FERROLI: SOLUCIONES DE ALTA EFICIENCIA EN LA CLIMATIZACION Código: J/01/2012 | Ciudad: León Del 07/02/2012 al 07/02/2012 | Duración: 2,5 horas JORNADA HANSEATA: CONTROL DE HUMEDAD Código: J/02/2012 | Ciudad: León Del 23/01/2012 al 23/01/2012 | Duración: 2,5 horas

Hay que destacar el resultado de satisfacción de las encuestas realizadas a los alumnos a la finalización de los cursos y charlas impartidas, en las que el grado de satisfacción, interés de los contenidos y preparación del profesorado son muy altos.

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28 / Memoria 2012

14 SERVICIO DE INFORMACIÓN Dentro de los servicios de información a colegiados, se sigue con la resolución de todo tipo de cuestiones planteadas a los servicios técnicos del Colegio.

Durante este año se han enviado 37 Boletines Semanales de Noticias y Novedades por correo electrónico, con información relevante para la profesión y la agenda de actividades.

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Memoria 2012 / 29

15 WEB Se ha seguido mejorando y aumentando el contenido de la página web.

La evolución del número de visitas y de visitantes a la página web aumenta progresivamente año tras año, tal como se puede comprobar en el siguiente gráfico.

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012

Total de páginas vistas 718224 727245 719253 638128 754536 800435 935469

Total de visitantes 35228 37774 47010 89024 131521 167239 175697

0

20000

40000

60000

80000

100000

120000

140000

160000

180000

200000

0

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200000

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500000

600000

700000

800000

900000

1000000

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30 / Memoria 2012

16 DEFENSA PROFESIONAL Asimismo la Asesoría Jurídica ha seguido la intervención en casos no resueltos de ejercicios anteriores, algunos de ellos ya solucionados con intereses favorables al colegio y/o a sus colegiados.

La Comisión de Defensa Profesional también ha seguido con interés los casos de defensa de los intereses de los Ingenieros Técnicos Industriales en el ámbito judicial planteados por las Instituciones a las que pertenece el Colegio.

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Memoria 2012 / 31

17 EJERCICIO LIBRE Durante el mes de octubre se realizaron sendas reuniones de Ejercicio Libre en León y Ponferrada, en las que se tuvo la oportunidad de comentar con los colegiados la difícil situación actual, y diversos aspectos de interés para la profesión:

• Tramitación Telemática de Proyectos Visados ante la Junta de Castilla y León (PROV).

• Comprobación On-Line de Trabajos Visados. • Seguro de Responsabilidad Civil 2013. • Seguro de Instaladores 2013. • Certificación de Eficiencia Energética de Edificios: Convenio con

el IDAE. • Acreditación DPC. • Compartición de Servicios.

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32 / Memoria 2012

18 CÓDIGO DEONTOLÓGICO Continúa en vigor y no se han producido cambios desde su fecha de aprobación del "Código Deontológico y de Actuación Profesional de la Ingeniería Técnica Industrial" aprobado por la Asamblea General Ordinaria del Consejo General de Colegios de Peritos e Ingenieros Técnicos Industriales de España (COGITI) celebrada el día 4 de julio de 2009 y publicado en la ventanilla única del Colegio.

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Memoria 2012 / 33

19 INFORMACION ECONOMICA

19.1 CUOTAS COLEGIADOS 2012

Cuota de colegiación: ..................................................... Gratuita Cuota Colegiados: ......................................... 42 Euros/Semestre Cuota Recién Colegiados: ...................... 42 Euros/Año (2 años) Cuota Jubilados: .................................................... 42 Euros/Año

19.2 PRECIO DE VISADOS 2012

Los precios de visado de trabajos profesionales durante el año 2012 han sido las especificadas en la Edición 4 del Manual de Precios de Visado/Revisión, publicado en la Ventanilla Única del Colegio.

19.3 LIQUIDACIÓN PRESUPUESTO 2012 19.3.1 Ingresos Presup. ..... Realización ................. Dif %

Materiales varios ..................................... 300,00 ............... 1173,49 ............. 291,16% Visados ............................................... 100000,00 ............. 93452,37 ................ -6,55% Subvención seguro R.C. ...................... -7000,00 ............. -5811,36 .............. -16,98% Cursos ............................................................ 0,00 ............. 26390,00 ........................... - Cuotas colegiales .............................. 103000,00 ...........108192,00 ................. 5,04% Financieros ............................................ 8000,00 ............. 15645,58 ............... 95,57% Arrendamientos y varios ..................... 6000,00 ............... 9521,57 ............... 58,69% Otro ......................................................... 7850,00 ............. 14773,93 ............... 88,20% Total.............................................. 218150,00 ......... 263337,58 .............. 20,71%

19.3.2 Gastos

Presup. ..... Realización ................ Dif. %

Mtmto-rep. y conservación ............... 14900,00 ............. 13776,10 ................ -7,54% Servicios profesionales ......................... 9300,00 ............... 8409,53 ................ -9,57% Mupiti colegiados y seguros ................ 3800,00 ............... 3601,33 ................ -5,23% Comisiones bancarias ........................... 2900,00 ............... 2817,23 ................ -2,85% Gestión y representación ................... 11000,00 ............... 8087,06 .............. -26,48% Suministros .......................................... 10500,00 ............... 6395,47 .............. -30,09% Publicaciones y suscripciones ............. 2750,00 ............... 1474,12 .............. -46,40% Cuotas organismos ............................. 34100,00 ............. 54074,92 ............... 58,58% Asambleas y actos sociales................ 25500,00 ............. 20606,21 .............. -19,19% Impuestos ............................................... 1900,00 ............... 1551,14 .............. -18,36% Sueldos y salarios ............................... 70100,00 ............. 72750,29 ................. 3,78% Seguridad social .................................. 21100,00 ............. 21406,20 ................. 1,45% Mupiti empleados ................................. 1900,00 ............... 2018,70 ................. 6,25% Formación ..................................................... 0,00 ............. 21120,00 ........................... - Amortizaciones ..................................... 8000,00 ............... 8171,26 ................. 2,14% Materiales de consulta diversos ............ 400,00 ............... 2067,86 ............. 416,97%

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34 / Memoria 2012

Otros gastos .................................................. 0,00 .............. 2,998,48 ........................... - Excedente positivo del ejercicio ................ 0,00 ............ 11,241,10 ........................... - Impuesto de sociedades ............................... 0,00 ................. 770,58 ........................... - Total .............................................. 218150,00 ......... 263337,58 .............. 20,71%

19.4 ACTA CENSADO DE CUENTAS

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Memoria 2012 / 35

19.5 PRESUPUESTO 2013

19.5.1 Ingresos Presup. 2012 Presup. 2013 Diferencia

Materiales varios ........................................... 300 .................... 1050 .................. 250% Visados .................................................... 100000 .................. 65000 ................... -35% Subvención seguro R.C. ........................... -7000 .................. -4550 ................... -35% Cursos ................................................................. 0 .................. 22100 ........................... - Cuotas colegiales .................................... 103000 ................ 103600 ................. 0,58% Ingresos financieros.................................... 8000 .................. 14100 ............... 76,25% Ingresos arrendamientos/varios ................ 6000 .................... 6400 ................. 6,67% Otros ingresos .............................................. 7850 .................. 11100 ............... 41,40% Total ......................................................... 218150 ................ 218800 ................. 0,30%

19.5.2 Gastos Presup. 2012 Presup. 2013 Diferencia

Mtmto, reparación y conservación ........ 14900 .................. 14200 ................ -4,70% Servicios profesionales ............................... 9300 .................... 8600 ................ -7,53% Seguros ......................................................... 3800 .................... 3650 ................ -3,95% Comisiones bancarias ................................. 2900 .................... 2700 ................ -6,90% Gestión y representación ........................ 11000 .................... 7800 .............. -29,09% Suministros ............................................... 10500 .................... 6450 .............. -38,57% Publicaciones y suscripciones ................... 2750 .................... 1300 .............. -52,73% Cuotas organismos y servicios ............... 34100 .................. 30800 ................ -9,68% Asambleas y actos sociales ..................... 25500 .................. 22000 .............. -13,73% Impuestos ..................................................... 1900 .................... 1500 .............. -21,05% Sueldos y salarios .................................... 70100 .................. 70500 ................. 0,57% Seguridad social ....................................... 21100 .................. 21400 ................. 1,42% Mupiti empleados ....................................... 1900 .................... 1900 ....................... 0% Subvención formación ..................................... 0 .................. 18200 ........................... - Amortizaciones ........................................... 8000 .................... 7500 ................ -6,25% Materiales de consulta diversos .................. 400 ...................... 300 ................... -25% Otros gastos ....................................................... 0 ........................... 0 ........................... - Total ......................................................... 218150 ................ 218800 ................. 0,30%

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36 / Memoria 2012

20 MUPITI 20.1 DETALLE DE CONTRATOS POR MODALIDADES Y BLOQUES A

31/12/2012 A continuación se exponen los datos de Contratos de productos propios y concertados de la MUPITI que existen dentro del Colegio:

MODALIDAD “A” .................................................................................. 2 BLOQUE III ............................................................................................. 3 BLOQUE V .............................................................................................. 1 MUPITI ACCIDENTES ...................................................................... 106 MUPITI VIDA ......................................................................................... 7 PRIMA ÚNICA JUBILACIÓN TRASPASO .........................................33 PENSION DE JUBILACION .................................................................46 JUBILACION PARA MAYORES 65 AÑOS .......................................... 1 PENSION DE VIUDEDAD ..................................................................... 1 APORTACION EXTRAORDINARIA JUBILACION ............................15 PLAN PREVISION ASEGURADO ......................................................... 4 TOTAL CONTRATOS ........................................................................ 230

20.2 FUNDACIÓN MUPITI Dentro de las acciones sociales de la Fundación MUPITI del ejercicio 2012, se realizó la convocatoria de Ayudas, de las cuáles han sido concedidas a colegiados de este Colegio con un importe total de 7000 Euros.

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MUPITI PROFESIONALLa alternativa al RETA de Mupiti

Aprovecha las ventajas de optar por tu Mutualidad como alternativa al Reta

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a) Permite compatibilizar el cobro de la pensión de jubilación del Régimen General de la Segu-ridad Social, a la vez que realizas el ejercicio de la actividad profesional por cuenta propia.

b) En caso de que compagines la actividad por cuenta ajena y la actividad por cuenta propia, la opción por MUPITI evita que tengas que co-tizar doblemente al sistema público de Segu-ridad Social. En el momento de la jubilación dispondrás de dos prestaciones, la de MUPITI y la del sistema público que pueda correspon-derte por la cotización al Régimen General de la Seguridad Social.

c) Las cuotas aportadas tienen la consideración de gasto deducible de los ingresos de activi-dades económicas, con los límites legales es-tablecidos.

Sistema de Coberturas de “Mupiti Profesional”COBERTURAS Y PRESTACIONES:

• Jubilación:Capital constituido hasta la fecha de solicitud, que no puede ser anterior a la edad legalmente establecida para el acceso a la jubilación.

El capital constituido resulta de acumular el importe de la cuota destinado a Jubilación + interés garantizado del 1% + Participación en Benefi cios que corresponda.

• Incapacidad Permanente Total:50.000 euros + el capital constituido en la cobertura de jubilación a la fecha de solicitud.

• Incapacidad Permanente Absoluta:100.000 euros + el capital constituido en la cobertura de jubilación a la fecha de solicitud.

• Incapacidad Temporal:30 €/día x Nº de días que fi gura estipulado como de IT en el Baremo para la enfermedad o lesión correspondiente.

• Fallecimiento:50.000 euros + el capital constituido en la cobertura de jubilación a la fecha de solicitud.

La cuota mínima, de conformidad con la Ley 27/2011, es el 80% de la cuota del RETA. La cuota es mensual y, para el ejercicio 2013, el importe mínimo es de 205, 38 euros/mes.

La cuota para años sucesivos se determina mediante un incremento del 3% sobre la cuota del ejercicio anterior.

El colegiado puede decidir aumentar el importe de la cuota mínima

mensual a pagar, indicando las coberturas a las que desea destinar el

aumento de la cuota.

Los menores de 31 años, podrán benefi ciarse de

una reducción del 30% de la cuota mínima, du-

rante los 30 meses inmediatamente siguientes a la

fecha de efecto del alta, reduciéndose en el mismo

porcentaje sus prestaciones. La reducción de la cuo-

ta deberá solicitarse expresamente por el mutualista.

Cuota

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