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Boletín Informativo Laboral, N° 103, julio 2020 MEDIDAS DE SEGURIDAD FRENTE A LA COVID19 EN EL MARCO DE LA REACTIVACIÓN ECONÓMICA Ing. Javier Taipe Rojas 1 (*) Hoy en día las pequeñas y microempresas tienen el gran reto de reiniciar sus actividades bajo la crisis mundial de la Pandemia de la COVID19. Salvo la Compañía de Software Canadiense Bluedot que lo predijo a través de un algoritmo de inteligencia artificial donde indicaba como desde Wuhan el centro inicial de la enfermedad, saltó a todos los países del mundo. Pero aún no se confía en estas predicciones o mejor dicho nos cuesta socialmente que estamos en un mundo de cambios y estos serán la constante en los años venideros. 1 Ingeniero de Higiene y Seguridad Industrial de la UNI. Profesional senior, Especializado en Riesgos Ambientales, Seguridad Humana, Formador Certificado SCORE -Empresas Responsables, Competitivas y Sostenibles - de la Organización Internacional del Trabajo – OIT, Diplomado Ergonomía y Factores Psicosociales - BVI. España. Maestría en Gestión Ambiental con experiencia en temas relacionados a la Gestión Ambiental y Ocupacional – Universidad Nacional de Ingeniería -UNI. Maestría en Informática - Pontificia Universidad Católica del Perú – PUCP. Docencia de pre y postgrado en PUCP, UNI, UNMSM, UNALM. Consultor de empresas en temas relacionados a seguridad y salud en el trabajo, ecoeficiencia y mejora continua. (*) El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo no se responsabiliza por las opiniones y/o comentarios emitidos por los autores.

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Boletín Informativo Laboral, N° 103, julio 2020

MEDIDAS DE SEGURIDAD FRENTE A LA COVID19 EN

EL MARCO DE LA REACTIVACIÓN ECONÓMICA

Ing. Javier Taipe Rojas1 (*)

Hoy en día las pequeñas y microempresas tienen el gran reto de

reiniciar sus actividades bajo la crisis mundial de la Pandemia de la

COVID19. Salvo la Compañía de Software Canadiense Bluedot que lo

predijo a través de un algoritmo de inteligencia artificial donde indicaba

como desde Wuhan el centro inicial de la enfermedad, saltó a todos los

países del mundo. Pero aún no se confía en estas predicciones o mejor

dicho nos cuesta socialmente que estamos en un mundo de cambios y

estos serán la constante en los años venideros.

1Ingeniero de Higiene y Seguridad Industrial de la UNI. Profesional senior,

Especializado en Riesgos Ambientales, Seguridad Humana, Formador Certificado

SCORE -Empresas Responsables, Competitivas y Sostenibles - de la Organización

Internacional del Trabajo – OIT, Diplomado Ergonomía y Factores Psicosociales - BVI.

España. Maestría en Gestión Ambiental con experiencia en temas relacionados a la

Gestión Ambiental y Ocupacional – Universidad Nacional de Ingeniería -UNI.

Maestría en Informática - Pontificia Universidad Católica del Perú – PUCP. Docencia

de pre y postgrado en PUCP, UNI, UNMSM, UNALM. Consultor de empresas en

temas relacionados a seguridad y salud en el trabajo, ecoeficiencia y mejora

continua.

(*) El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo no se responsabiliza por las

opiniones y/o comentarios emitidos por los autores.

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Pero hoy Julio del 2020 después de más de 100 días de cuarentena

social nos queda retomar las actividades económicas y lo que tenemos

que hacer no es algo extraordinario, es aplicar lo que ya sabemos, que la

higiene es la base de la prevención de enfermedades. Por años la

higiene de manos es la estrategia básica para el control de

enfermedades diarreicas y ahora se ha convertido en el arma sanitaria

más letal contra el virus Sars-Cov2.

https://espanol.cdc.gov/coronavirus/2019-ncov/index.html

https://www.who.int/es/emergencies/diseases/novel-coronavirus-2019

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Axiomas de la Enfermedad

Según la OMS (Organización Mundial de Salud) los síntomas más

comunes de este virus son: Tos, Fiebre, Fatiga, Sensación de Falta de

Aire, Dificultad Respiratoria, Pérdida de sentido de olfato y de gusto, sin

embargo, de acuerdo a la susceptibilidad de las personas estos pueden

ser más acentuados en algunas personas como es el caso de la pérdida

del gusto y olfato, sobre todo de las personas más jóvenes.

https://www.paho.org/per/index.php?option=com_content&view=article&id=4503:covid-19-lo-

que-necesita-saber&Itemid=0

También se conoce como un caso sospechoso según el Ministerio de

Salud (https://www.dge.gob.pe/portal/docs/alertas/2020/AE016.pdf),

aquella persona que presenta síntomas asociados al COVID19 y también

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aquella que ha tenido contacto con contagiados de COVID19. Por ello

las medidas de aislamiento social, cuarentena y distanciamiento social

son necesarias y obligatorias a seguir.

Por otro lado, los casos leves y moderados alcanzan un 80%, mientras

los casos severos llegan a un 14% y los casos críticos a un 6%, según el

Ministerio de Salud. Sin embargo, la letalidad de esta enfermedad está

bordeando casi un 3 a 5%, lo que hace muy peligrosa por su nivel de

contagio.

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COVID 19

En resumen:

• El Coronavirus SARS-CoV-2 provoca una enfermedad respiratoria

denominada COVID 19, cuya extensión a escala global califica

como Pandemia.

• Es una enfermedad muy contagiosa.

• Los factores de riesgo incrementan el riesgo de daños a la salud.

• Entre las medidas de prevención de alta eficacia se encuentran la

higiene, las barreras físicas y el distanciamiento social.

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Puntos Específicos de Protocolos Sanitarios

En todas las actividades económicas que se reinician en la economía

peruana se requiere hacer una Evaluación del Riesgo por Exposición,

comprender como se propaga el virus en los ambientes laborales, cuáles

son los síntomas, cuál es el tipo de proceso industrial o comercial y/o de

servicios, así como las tareas realizan nuestros empleados. Por ello los

controles sanitarios en este contexto deben seguir de acuerdo al

siguiente esquema:

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El control de los riesgos están indicadas de mayor a menor eficacia, con

el objeto de evitar contagios o minimizar el riesgo de enfermedad a los

empleados como es el Teletrabajo (limitado a ciertos sectores o puestos

de trabajo y con una conectividad aceptable), reducir el número de

personas en el lugar de trabajo (con medidas de distanciamiento social

y/o reducir el aforo efectivo), y luego las medidas de control basados en

la ingeniería como son la aplicación de barreras físicas entre las

personas (tomando en cuenta las vías de circulación, evacuación,

reordenando los flujos de procesos, entre otras) aplicando la

redistribución de responsabilidades, turnos y horarios de trabajos como

controles administrativos.

Y finalmente el último nivel de control de los riesgos son los equipos de

protección personal, pero su eficacia es menor pues este control

depende de la mascarilla y es aquí donde es el punto débil por parte del

usuario (selección de la mascarilla, uso correcto, mantenimiento y

disposición final).

Medidas de seguridad a ser tomadas en cuenta para minimizar el

riesgo de exposición

• Transporte (ida de casa), aquí es donde las personas que

retornan al lugar de trabajo deben utilizar mascarilla y protector

facial debido a que enfrentan a las aglomeraciones de los

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paraderos o estaciones de buses. Evitar en lo posible este tipo de

situaciones y el distanciamiento social. Por otro lado, se sugiere

llevar un registro diario en una libreta de notas en casa de los

síntomas tipo checklist y del control de la temperatura. Así

podemos evitar el contagio a nuestros familiares y recomendar

esta práctica a otros miembros de la familia que salen a trabajar.

• Ingreso al centro de labores, para ello la empresa aplicará el

protocolo sanitario vigente como es:

✓ Control y Registro de Temperatura.

✓ Revisión Visual del estado de salud en forma individual.

✓ Higiene de manos de preferencia con agua y jabón.

✓ Aplicación de turnos escalonados con horarios flexibles.

✓ Charlas de Seguridad y Salud en el Trabajo sobre higiene

respiratoria e higiene de manos. Así como referirse a la

temática de salud mental y a través de estos generar hábitos

saludables en la empresa.

• Interacción con Externos, la empresa deberá establecer el

mínimo personal de contacto con:

✓ Visitas de proveedores, clientes y/o autoridades de

fiscalización.

✓ Ingreso de materias primas por parte de proveedores.

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• Recepción de Documentos, estableciendo barreras físicas de

material transparente como vidrio, policarbonatos, micas, entre

otros materiales.

• Mejorando la Señalización, a través de la aplicación de un

sistema de información visual señales y avisos acordes al

mensaje sanitario, ubicación de personas, carteles de seguridad

y salud en el trabajo en contenidos que refuercen los

comportamientos saludables de los empleados.

• Puntos de Lavado de limpieza, con la disponibilidad de contar

con el suministro adecuado de los elementos de higiene

personal (agua, jabón, papel toalla).

• Herramientas de Trabajo, con procedimientos de limpieza y

desinfección después de su uso, jornada laboral o turno de

trabajo.

• Distancia social durante el trabajo, un punto crítico pues será

necesario minimizar las:

✓ Reuniones de Trabajo, para ello será necesario utilizar

herramientas colaborativas o plataformas de

videoconferencia disponibles basados en internet.

✓ Coordinaciones laborales, respetando el distanciamiento

social y con la protección respiratoria adecuada (de

preferencia mascarilla y protector facial)

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✓ Saludos que impliquen contacto físico.

• Salida del Trabajo (vuelta a casa), donde debido al cansancio o

fatiga laboral será muy importante la atención y no perder de

vista los puntos de contagio (aglomeración de personas en los

paraderos, la protección respiratoria y facial, evitar lugares

cerrados con poca ventilación y el distanciamiento social).

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Dentro del análisis de riesgos de situaciones complejas, aplicamos el

principio de precaución donde ante la falta o incipiente evidencia

científica hay que extremar las medidas preventivas y de protección de

la seguridad y salud de nuestros trabajadores. Que estas medidas de

seguridad en el marco de la reactivación económica no se vean como

gasto - nos cuesta a todos- sino como una inversión de corto plazo, pues

además de mejorar las condiciones de trabajo en el control de esta

Pandemia, seremos más resilientes y sostenibles como personas,

empresas y como país.

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