kerschensteiner

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Georg Kerschensteiner Pedagogo alemán creador de la “escuela del trabajo” y organizador de la escuela activa. Nace en 1854 en Munich y muere en 1932 Fue maestro de escuela primaria y ya jubilado profesor honorario de pedagogía. Sus ideas estuvieron muy influenciadas por Pestalozzi, Dewey y Spranger así como la filosofía de los valores alemana APORTE A LA PEDAGOGÍA SOCIAL. Kerschensteiner, propone una educación espiritual y con sentido. Entiende al individuo, como ser que organiza y elabora sus propios esquemas mentales de lo que considera bienes culturales y valores. Las características de la Educación Social, propuesta por Kerschensteiner, muestran inclinación por la variedad y profundidad de lo personal y la necesidad, aprobación y vinculación de los valores ya adquiridos con los nuevos. Al igual que otros, Kerschensteiner, apoya la idea de la conexión entre escuela y comunidad. Para él, la escuela debe formar individuos competentes para el trabajo en pro de mejoras a la sociedad. Igualmente, plantea la educación como una meta que debe tener cualquier tipo de sociedad. Afirma, que el ciudadano debe formarse en una actividad que luego pueda poner a disposición de la sociedad. Asimismo, considera el trabajo como la fuente que integra al hombre a la comunidad y lo enseña a superar el individualismo. Concibe al Educador Social como un individuo que ambiciona una relación estrecha con sus semejantes en la que pueda ayudarlos a superar obstáculos y desarrollar independencia a nivel personal y colectivo

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Page 1: Kerschensteiner

Georg Kerschensteiner

Pedagogo alemán creador de la “escuela del trabajo” y organizador de la escuela activa.

Nace en 1854 en Munich y muere en 1932

Fue maestro de escuela primaria y ya jubilado profesor honorario de pedagogía.

Sus ideas estuvieron muy influenciadas por Pestalozzi, Dewey y Spranger así como la filosofía de los valores alemana

APORTE A LA PEDAGOGÍA SOCIAL.

Kerschensteiner, propone una educación espiritual y con sentido. Entiende al individuo, como ser que organiza y elabora sus propios esquemas mentales de lo que considera bienes culturales y valores.

Las características de la Educación Social, propuesta por Kerschensteiner, muestran inclinación por la variedad y profundidad de lo personal y la necesidad, aprobación y vinculación de los valores ya adquiridos con los nuevos. Al igual que otros, Kerschensteiner, apoya la idea de la conexión entre escuela y comunidad. Para él, la escuela debe formar individuos competentes para el trabajo en pro de mejoras a la sociedad. Igualmente, plantea la educación como una meta que debe tener cualquier tipo de sociedad.

Afirma, que el ciudadano debe formarse en una actividad que luego pueda poner a disposición de la sociedad. Asimismo, considera el trabajo como la fuente que integra al hombre a la comunidad y lo enseña a superar el individualismo.

Concibe al Educador Social como un individuo que ambiciona una relación estrecha con sus semejantes en la que pueda ayudarlos a superar obstáculos y desarrollar independencia a nivel personal y colectivo

OBRAS.

Reflexiones sobre una teoría de los programas de estudio (1899)

La educación cívica de la juventud alemana (1901)

El aprendizaje del dibujo (1905)

El concepto de la educación cívica (1907)

La escuela del porvenir: una escuela activa. (1912)

Page 2: Kerschensteiner

Naturaleza y utilidad de la enseñanza de las ciencias (1914)

El axioma básico del proceso educativo (1917)

El alma del educador y el problema de la formación del maestro (1921)

El axioma fundamental del proceso educativo y sus consecuencias para la organización escolar (1924)

Teoría de la educación (1926)

INDICADORES DE EVALUACIÓN DE TRABAJOS /BLOGAspectos Insuficiente

1Aceptable 

2Buen nivel 

3Excelente 

4Puntuación

Page 3: Kerschensteiner

ContenidosInformación a un nivel muy simplista.

El contenido demuestra que se ha entendido lo que han trabajado.

La información es clara y muestra cierta reflexión sobre el tema.

La información es excelente: han entendido el tema, han reflexionado y han llegado a conclusiones. 

. 3

Organización de los

contenidos.

Confuso, incompleto y sin una dirección clara.

Se han cubierto las diferentes secciones pero no hay conexión ni transición entre ellas.

La organización es adecuada y están  relacionadas  entre sí.

Muestra una planificación cuidadosa y una secuenciación lógica y clara.Reseñan fuentes, bibliografía

. 3

Aspectos lingüísticos.

Muchos errores. Difícil de entender.

Adecuado  a pesar de que hay algunos errores.

Fluido y claro  a pesar de algunos errores.

Fluido y con un buen nivel lingüístico.

. 4

Presentación

Poco elaborada.  Poco visual. No ayudan las imágenes,  gráficos,  enlaces, etc.

La presentación es correcta pero poco atractiva.

La presentación es correcta y  visual.

La presentación  está muy trabajada y es  muy atractiva  visualmente.

. 3

Trabajo en grupo

Trabajo demasiado individualista. No hay relación entre las  secciones

Se aprecia colaboración y trabajo de equipo en la estructura global.

Las tareas  individuales están relacionadas entre sí.

El documentomuestra  discusión y  planificación  conjunta

. 3

FECHA EVALUACIÓN:____31/01/2011______________ TIPO DE TRABAJO: Individual /Grupo /Presentación /Blog

Autores : Sheila García, Javier Benito, Elena Cruz, Lara Ramírez