INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL

Escuela Superior de Comercio yAdministración

MIS VALORES

Fundamentos de Comportamiento Organizacional

J. HUGO RODRÍGUEZ MARTÍNEZ

Asesor:

Santa Adriana Hernández Hernández

Noviembre,2015

Mis Valores Unidad 2 / Actividad 3

ESCA / IPN J. Hugo Rodríguez Martínez

INTRODUCCIÓN

Los principios son leyes naturales con carácter universal, directrices para la conducta humana que no se modifican con el tiempo ni con la ubicación. Los valores son escalas de cualidades que posee cada individuo.

Dentro del Comportamiento Organizacional los valores influyen en las actitudes y la conducta de los individuos en una organización. Silos valores de una persona no concuerdan con los de la empresa, sus actitudes y comportamiento no serán los óptimos.

Los valores universales son el conjunto de normas de convivencia válidas en un tiempo y época determinada.

Los valores instrumentales se refieren a los modos preferibles de comportarse o los medios para conseguir los valores terminales.

Los valores terminales se refieren a estados finales de la existencia, se trata de las metas que una persona quisiera conseguir a lo largo de su vida.

Asimismo, se entiende por valor moral todo aquello que lleve al hombre a defender y crecer en su dignidad de persona. El valor moral conduce al bien moral. Recordemos que bien es aquello que mejora, perfecciona, completa.Depende exclusivamente de la elección libre, el sujeto decide alcanzar dichos valores y esto sólo será posible basándose en la disposición, el esfuerzo y la perseverancia.

Los valores infrahumanosson aquellos que sí perfeccionan al hombre, pero en aspectos más inferiores, en aspectos que comparte con otros seres, con los animales, por ejemplo. Aquí se encuentran valores como el placer, la fuerza, la agilidad, la salud.

Los valores humanos inframoralesson aquellos valores que son exclusivos del hombre. Aquí encontramos valores como la riqueza o el éxito, la inteligencia y el conocimiento, el arte, el buen gusto, la prosperidad, el prestigio, la autoridad, etc.

Los valores valen por sí mismos, se les conozca o no. Van más allá de las personas, es decir, trascienden, por lo que son y no por lo que se opine de ellos.

En este documento se presenta un mapa mental de los valores que considero que poseo, así como de algunos que me gustaría tener para cumplir mis propósitos en la vida.

Mis Valores Unidad 2 / Actividad 3

ESCA / IPN J. Hugo Rodríguez Martínez

MAPA MENTAL: VALORES DE UN PROFESIONISTA

Mis Valores Unidad 2 / Actividad 3

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MAPA MENTAL: MIS VALORES A continuación se muestra el mapa mental en forma de listado, para facilidad de lectura. MIS VALORES

Valores Morales o Aquellos que perfeccionan al hombre, haciéndolo más humano, con

mayor calidad como persona Respeto Tolerancia Honestidad Lealtad Responsabilidad Libertad Paz Fidelidad Valentía Humildad

Valores (o competencias) Emocionales o Autoconciencia

Consciencia emocional Autoevaluación Autoconfianza

o Auto-administración Autocontrol Integridad Consciencia plena (mindfulness) Adaptabilidad Orientación a logros Iniciativa

o Conciencia social Empatía Orientación al servicio

o Habilidades sociales Visión Influencia Comunicación Manejo de conflictos Agente de cambio Colaboración

Valor Universal (Fundamental) o Desarrollo espiritual

Autoconocimiento / Autoaceptación Armonía interior

Mis Valores Unidad 2 / Actividad 3

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Justicia Perdón Paz Fe Intuición

o Respeto / Humildad Tolerancia Trabajo en equipo

o Honestidad Integridad Empatía Comunicación

o Perseverancia/ Voluntad / Disciplina Autocrecimiento

Aprendizaje continuo Salud Competencia Amistad Progreso Pertenencia Desarrollo físico Capacidad analítica, crítica y autocrítica Pensamiento estratégico

o Libertad Alegría Estabilidad Servicio Creatividad Placer Sentido del humor

o Fe Toma de riesgos Valentía Seguridad Prosperidad Trascendencia

Valor Instrumental (Secundario) o Independencia o Ambición o Capacidad o Actitud de servicio o Mente abierta

Valor terminal (Propósitos) o Igualdad, o Sentimiento de logro o Seguridad familiar

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o Libertad o Felicidad o Justicia o Paz o Verdad o Amor o Vida Eterna

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BIBLIOGRAFÍA

[1]. crhiscou. (s/f). Valores humanos.Recuperado de http://www.monografias.com/trabajos15/valores-humanos/valores-humanos.shtml

[2]. Daniel Goleman. What Makes a Leader? Best of HBR on Leadership: Emotionally Intelligent Leadership. Harvard Business School Publishing Corporation. 2001.

[3]. Daniel Goleman. Leadership That Gets Results.Best of HBR on Leadership: Emotionally Intelligent Leadership. Harvard Business School Publishing Corporation. 2001.