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Informe de Actividades Académicas, Deportivas y

CulturalesANUAL 2017

INDICADORES DE DESEMPEÑO

Técnico Superior Universitario

DN Desarrollo de Negocios

ER Energías Renovables

MA Mecatrónica Área Automatización

MI Mantenimiento Industrial

MM Mecatrónica Área Manufactura

MP Mantenimiento Área Petróleo

PI Procesos Industriales

QA Química Ambiental

IngenieríasIDE Desarrollo e Innovación Empresarial

IER Energías Renovables

IMI Mantenimiento Industrial

IME Mecatrónica

ISP Sistemas Productivos

ITA Tecnología Ambiental

1617

19852196

1985 1940 1738

622619

614

947 9571219

22392604

2810 2932 2897 2957

2012 2013 2014 2015 2016 2017

TSU ING TOTAL

INDICADORES DE MATRÍCULA

Matrícula Cuatrimestre Sep.- Dic. 2017

552

260

476

144 14682

22 56

0

200

400

600

MI PI DN MA MM ER QA MP

INDICADORES DE MATRÍCULA Sep. – Dic. 2017

389

185

320

240

48 37

0

100

200

300

400

500

IMI ISP IDE IME IER ITA

Matrícula por carrera INGTotal ING: 1,219 Alumnos

Distribución de la Matrícula

Campus Abasolo Cuatrociénegas Escobedo Nadadores Sacramento TOTAL

TSU 1535 24 31 30 100 18 1738

ING 1219 0 0 0 0 0 1219

Matrícula Global 2957

Matrícula por carrera TSUTotal TSU: 1,738 Alumnos

INDICADORES DE MATRICULA

TSU ING

SIN CAUSA CONOCIDA 3 0

REPROBACIÓN 9 1

PROBLEMAS ECONÓMICOS 3 1

MOTIVOS PERSONALES 14 8

DISTANCIA DE LA UNIVERSIDAD 85 105

PROBLEMAS DE TRABAJO 4 7

CAMBIO DE UNIVERSIDAD 0 0

CAMBIO DE RESIDENCIA 1 2

DEFUNCIÓN 0 0

TOTAL 119 124

Causas deserción Cuatrimestre Sep. –Dic. 2017

Deserción por cuatrimestre

0

50

100

150

200

250

300

E - A M - A S - D E - A M - A S - D E - A M - A S - D

2015 2016 2017

TSU ING

APROVECHAMIENTO ACADÉMICO

8.9

9

9.1

8.9 8.9 8.9

9.1

8.98.96

MI

PI

DN

MA

MM

ER QA

MP

PR

OM

EDIO

TSU

8.9

9.19

8.6

9.1

9.4

9

IMI

ISP

IDE

IME

IER

ITA

PR

OM

EDIO

ING

SUT 8.7

SUT 8.8

El promedio por carrera en TSU e INGSEP – DIC 2017

APOYOS ESTUDIANTILES

Los alumnos beneficiados con apoyos económicos en laUniversidad en el cuatrimestre Septiembre – Diciembre 2017.

BECAS

HISTORICO DE BECAS 2017

SEP-DIC 2017

EJIDO ECONOMICA CULTURALEXCELENCIA ACADEMICA DEPORTES TOTAL

852TSU 148 134 38 192 61 573

ING 45 131 7 46 50 279

MAY-AGO 2017


904TSU 85 179 7 340 112 723

ING 21 96 4 30 30 181

ENE-ABR 2017


1295TSU 46 168 10 438 90 752

ING 39 157 9 257 81 543

SERVICIOS ESTUDIANTILES

La Universidad cuenta con un sistema de Becas para apoyo a losestudiantes, al día de hoy se refuerzan los lineamientos para laadjudicación de las mismas, llevando un acumulado de 3051 becasen el 2017.

AÑO ENE-ABR MAYO-AGO SEP-DICTOTAL TSU

/ ING TOTAL

2013TSU 913 418 741 2072

ING 357 754 334 1445 3517

2014TSU 796 856 648 2300

ING 398 314 434 1146 3446

2015TSU 890 791 831 2512

ING 487 120 233 840 3352

2016TSU 1076 980 827 2883

ING 457 281 257 995 3878

2017TSU 752 723 573 2039

ING 543 181 279 1012 3051

CURSO PROPEDÉUTICO

El pasado 21 de agosto la UTRCC, dio inicio al curso propedéutico paraalumnos de nuevo ingreso, con la finalidad de introducirlos al modeloeducativo universitario basado en competencias, a los sistemas de calidad,a los clubs deportivos y a los talleres de la universidad, apoyados en elsistema de maestros tutores.


EXAMEN DE INGRESO EXANI IIEl pasado 7 de diciembre del 2017 se llevó a cabo la primera aplicación delExamen de Admisión EXANI II, a todos los alumnos de nuevo ingreso conel propósito de recabar información sobre los resultados de aprendizajeobtenido por los alumnos en áreas que son predictivas del desempeñoacadémico que tendrán en el nivel superior.Lo anterior, a fin de reorientar las estrategias académicas basadas eninformación confiable que nos permita alcanzar las metas establecidas.



Gracias a estos esfuerzos se ha logrado un importante repunte en actualizarsaldos, papelería, tramites y convenios de pago de la comunidad estudiantil. Sehan elaborado 715 convenios .

TIPO SUB TOTAL TOTAL

SEP –DIC2017

INSCRIPCION 484

715TITULO 91

EXTRAORDINARIOS140

CONVENIOS

PLANTILLA DE PERSONAL SEP – DIC 2017

170

146

24

TOTAL

PA

PTC

Personal Académico

16

113

38

3

TÉCNICO

LICENCIATURA

MAESTRÍA

DOCTORADO

Grado de estudios de personal Académico

La plantilla de profesores está compuesta por 170 docentes, de loscuales 146 son Profesores de Asignatura (PA) y 24 Profesores de TiempoCompleto (PTC); a su vez, la plantilla administrativa está compuesta de63 personas que brindan atención al alumnado en las diferentes áreasque componen la Universidad.

FORTALECIMIENTO A CUERPOS ACADÉMICOS

En la búsqueda constante de apoyar a los Profesores de TiempoCompleto (PTC) para que alcancen las capacidades de investigación-docencia, desarrollo tecnológico e innovación, se participó en laconvocatoria para perfil deseable emitida por el PRODEP (Programapara el Desarrollo Profesional Docente, para el Tipo Superior), de lacual 5 PTC obtienen dicho reconocimiento, lo que representa unincremento del 63% con relación al obtenido el año anterior.

CUERPOS ACADÉMICOS

En la búsqueda constante de apoyar a los Profesores de TiempoCompleto (PTC), para que alcancen las capacidades de investigación-docencia, desarrollo tecnológico e innovación, se convoco a participaren cuerpos académicos ante PRODEP, donde a la fecha se cuenta con 5cuerpos académicos en formación; con la participación de 18 PTC.

CUERPOS ACADÉMICOS

FORTALECIMIENTO DEL PERSONAL ACADÉMICO

Universidad Tecnológica de la Región Centro de CoahuilaNo. Nombre del CA Año

RegistoGrado LGAC Miembros

1

UTRCC-CA-3 - DESARROLLO INTEGRAL DE EMPRESAS

2009 En formación -INNOVACIÓN, MEJORA CONTINÚA Y PROYECCIÓN DE EMPRESAS

- DOMÍNGUEZ MERCEDES LUCÍA [email protected]

- HEREDIA RAMÍREZ ALMA ROSA [email protected]

- PUENTE NÁJERA MARTHA PATRICIA [email protected]

- REYES SIFUENTES HILDA MARGARITA [email protected] LIDER DE CA

2

UTRCC-CA-4 - GESTIÓN DEL MANTENIMIENTO,SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE

2014 En formación -MANTENIMIENTO, CAPACITACIÓN Y DISEÑO DE PROTOTIPOS DIDÁCTICOS

- CAMACHO GARCÍA JOSÉ ALFREDO [email protected]

- GÓMEZ VILLARREAL JUAN JAVIER [email protected]

- GONZÁLEZ ZARAZÚA ROBERTO ALDO [email protected] LIDER DE CA

- MARTÍNEZ FALCÓN FRANCISCO JAVIER [email protected]

3

UTRCC-CA-5 - SISTEMAS PRODUCTIVOS EN LAS ORGANIZACIONES

2015 En formación -ANÁLISIS Y MEJORAMIENTO DE LOS SISTEMAS PRODUCTIVOS EN LAS ORGANIZACIONES

- MALDONADO CHACÓN MARTÍN [email protected] LIDER DE CA

- MORENO JARAMILLO DIANA GUADALUPE [email protected]

- SAUCEDA ZAMORA AIDA AIDE [email protected]

4

UTRCC-CA-6 - MECATRÓNICA PARA LA AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS

2015 En formación -HERRAMIENTAS DE LA MECATRÓNICA EN LA AUTOMATIZACIÓN DE PROCESOS

- ARMENDARIZ HUERTA ARTURO [email protected]

- HERNÁNDEZ DE LA GARZA JOSÉ LUIS [email protected] LIDER DE CA

- LARA FLORES JOSÉ LUIS [email protected]

5

UTRCC-CA-7 - QUÍMICA APLICADA Y EL DESARROLLO SOSTENIBLE

2016 En formación -ESTUDIO DEL IMPACTO AMBIENTAL Y DESARROLLO INDUSTRIAL SOSTENIBLE EN LAS ACTIVIDADES PRODUCTIVAS

- AYALA SANCHEZ YUVIA MARCELA [email protected]

- MARTINEZ SUAREZ JULIO ELI [email protected]

- MIJARES ALMANZA SERGIO ALBERTO [email protected]

- SAN MIGUEL IZA SANDRA MARIA [email protected] LIDER DE CA

FORTALECIMIENTO DEL PERSONAL ACADÉMICO

Programa para el Desarrollo Profesional Docente, para el Tipo Superior (PRODEP)

PTC Reconocimiento Perfil Deseable (2017)

1. ROBERTO ALDO GONZÁLEZ ZARAZÚA

2. ALMA ROSA HEREDIA RAMÍREZ

3. ARTURO ARMENDARIZ HUERTA

4. FRANCISCO JAVIER MARTÍNEZ FALCÓN

5. HILDA MARGARITA REYES SIFUENTES

6. JOSÉ ALFREDO CAMACHO GARCÍA

7. JOSÉ LUIS HERNÁNDEZ DE LA GARZA

Se participó en la convocatoria para perfil deseable emitida porPRODEP (Programa para el Desarrollo Profesional Docente, para elTipo Superior), de la cual 7 PTC cuentan con el reconocimiento.

SEMINARIO DE ALTA DIRECCIÓN

El Ing. Jamder González, asistió al Seminario de GestiónInnovadora de la Educación Técnica y Tecnológica, en la Ciudad deTorreón Coahuila, donde estuvieron presentes Rectores de todaslas Universidades.

CAPACITACIÓN Y ACTUALIZACIÓN

Diversas son las actividades realizadas que nos han permitido alcanzar

los objetivos establecidos, ente ellas destacan:

• Participación en la capacitación del Programa de Inmersión al

Modelo Educativo de Universidades Tecnológicas, dirigido a los

nuevos Rectores, evento que se llevó a cabo en la ciudad de México,

convocado por la ANUT (Asociación Nacional de Universidades

Tecnológicas). Durante los días del 3 al 6 de julio del año en curso.

PROGRAMA DE INMERSIÓN AL MODELO EDUCATIVO DE UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS



CURSO A DOCENTES

Reciben 15 docentes de la Universidad capacitación en Hidrocarburos NoConvencionales, Impartido por instructor Ing. Marcos Jiménez de la Ciudad deVillahermosa, Tabasco.

“Hidrocarburos No Convencionales”


“Modelos de roles de equipos Belbin y su aplicación”

El 1 y 2 de diciembre se llevó acabo, con gran éxito el excelente Curso“Modelos de Roles de Equipo Belbin y su Aplicación”, contando con18 participantes de las diferentes áreas administrativas.

CAPACITACIÓN PERSONAL ADMINISTRATIVO

EDUEXPO COAHUILA 2017La cual se llevó a cabo en las instalaciones de nuestraUniversidad, con el objetivo de promocionar la educación a nivelsuperior, contando con la participación de mas de 40Instituciones educativas.Dicho evento estuvo a cargo de la Lic. María Josefina Ayup Ávila,directora del Instituto de Becas y Créditos Educativos del Estadode Coahuila, en conjunto con El gobierno del Estado a través de laSecretaría de Educación.

ACTIVIDADES ACADÉMICAS

PROYECTOS ENERGÍAS RENOVABLES

Se realizó el dimensionado lumínico de luminarias con lo cual, se proyectará la

capacidad de cada luminaria para espacios exactos de la universidad, y con ello hacer

el cambio a LED, además, se realizó un dimensionado fotovoltaico interconectado a la

red para la universidad, instalando además los módulos específicos.


FENACI ETAPA ESTATAL 2017

La UTRCC obtuvo 1er. Lugar a nivel estatal con el proyecto “SEMAFORODE APOYO PARA PERSONAS CON CAPACIDADES DIFERENTES” y pormedio del IMPI fue ganador de la protección como Modelo de Utilidad.

Jorge Alberto De la Cruz Castellanos, Armando CastañedaHernández y Wood Francisco Cólica Rodríguez son los jóvenes queresultaron triunfadores en el certamen, y quienes fueron asesoradospor el coordinador de la carrera de Mecatrónica, Ing. AlonsoGóngora González.


SEMINARIO DE CULTURA GASTRONÓMICA

Seminario de culturagastronómica con laparticipación de chefslocales y la conferenciamagistral, a cargo delchef Adrián Herrera deMaster Chef, el cualfiguró como presidentedel jurado en diferentesconcursosgastronómicos.



CONIES 20172º CONCURSO NACIONAL DE INNOVACIÓN Y EMPRENDIMIENTO

DEL SUBSISTEMA DE UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS Y POLITÉCNICAS

En el mes de Noviembre, se llevó a cabo el “2º CONCURSO NACIONAL DEINNOVACIÓN Y EMPRENDIMIENTO DEL SUBSISTEMA DE UNIVERSIDADESTECNOLÓGICAS Y POLITÉCNICAS” en cual se participo con 4 proyectos endiferentes categorías.Consta de 2 etapas, quedando finalistas con el proyecto (MUTECOMMUNICATION) en la división de Proyectos Sociales, para la etapanacional que se llevó a cabo en la ciudad de Guanajuato, Guanajuato yconcursando con alrededor de 100 proyectos finalistas.

CONGRESOSDocentes de la UTRCC participan con dos ponencias en el CongresoInterdisciplinario de Cuerpos Académicos y una ponencia en el CongresoInterdisciplinario de Energías Renovables, Mantenimiento Industrial,Mecatrónica e Informática el cual se realizó en la Ciudad de Querétaro.Promoviendo la divulgación de los resultados de los proyectos deinvestigación y desarrollo tecnológico con otros grupos colegiados y y/ocuerpos académicos de las instituciones de educación superior el cual selleva a cabo en la ciudad de Guanajuato.


Se llevó a cabo la instalación del Consejo de Vinculación y Pertinenciade la Universidad Tecnológica de la Región Centro de Coahuila, endonde se contó con la presencia de representantes del sectorempresarial, social y gubernamental, así como funcionarios de lanuestra Universidad.

CONSEJO DE VINCULACIÓN Y PERTINENCIA DE LA UTRCC

Empresas: Trinity industries Nemak Monclova Teksid Promsa Grupo Kamar

VINCULACIÓN

VINCULACIÓN

CONVENIO DE COLABORACIÓN PARA ESTADÍAS PROFESIONALESLa Universidad Tecnológica de la Región Centro, celebró la firma deConvenio de Colaboración con Xcaret Experiencias Profesionales, con elobjeto de permitir que alumnos de la Universidad, puedan realizar susestadías, en sus instalaciones, donde los alumnos de la UTRCC participan enle mantenimiento de los sistemas hidráulicos, mecánicos y de refrigeraciónen las instalaciones de dicho parque.

VINCULACIÓN

MOVILIDAD ESTUDIANTIL EN ESTADÍASEn la búsqueda de diversificación en las prácticas y tratando de otorgarmayores oportunidades de acceso al campo laboral, nuestra Institución hafortalecido lazos con empresas nacionales para la realización de Estadías.

No. ALUMNO CARRERA EMPRESA ESTADO

1 GUAJARDO GARCIA MANUEL DE

JESUS

MI CONCORD SERVICES TEXAS. EUA

2 RODRIGUEZ PECINA NOE ISMAEL MI GENERAL MOTORS COAHUILA

3 GUERRERO RODRIGUEZ JOSE

ANGEL

MI CALERAS BERTRÁN PUEBLA.

4 FLORES GAMEZ ALEJANDRO

JAVIER

MI REMOLQUES BLACK FIRE ESCOBEDO, N.L.

5 ESQUIVEL GUADARRAMA OLAF

ALBERTO

MP PEMEX-CÍA CAMPECHE

6 FUENTES RODRIGUEZ DIEGO

ANDRES

MP PEMEX PR, VERACRUZ

7 FERMIN TORRES ANTONIO MP PEMEX PR, VERACRUZ

8 PEREZ MONTANO JOSUE DANIEL QA X-CARET QUINTANA ROO

9 RIVAS GONZALEZ YOSSIMAR

BRAYAN

QA X-CARET QUINTANA ROO

10 RODRIGUEZ SAUCEDO JENNIFER MP CÍA DE TRANSPORTE LAREDO, TEXAS.

VINCULACIÓN

Objetivos:

• Preparar profesionales que cubran el perfil requerido.

• Atender a la industria de los hidrocarburos y evitar la migración

de personal técnico y profesional de otros estados de la

República Mexicana,

• Desarrollar propuestas solidas de capacitación y desarrollo de

recursos humanos para dar soluciones a corto plazo a esta

problemática y ser competitivos.

PROGRAMA DE EXCELENCIA DE ESPECIALIZACIÓN EN LA INDUSTRIA DE LOS HIDROCARBUROS NO CONVENCIONALES DE LA UNIVERSIDAD

TECNOLÓGICA DE LA REGIÓN CENTRO DE COAHUILA

VINCULACIÓN

Implementación del 1er Programa de Becas a un total de 50 estudiantes dela Universidad. Se tiene un avance del 100%.

PROGRAMA DE BECASHIDROCARBUROS NO CONVENCIONALES

VINCULACIÓN

RECONVERSIÓN DEL NÚCLEO DE DOCENTES DE LA UNIVERSIDAD

Se ha iniciado la reconversión del núcleo de docentes de la Universidadque permitirá ofertar programas de formación de excelencia queatenderán necesidades de la industria del sector de hidrocarburos noconvencionales.Se obtuvo la contratación de una empresa altamente calificada paraimpartir el “Plan Modular de Capacitación y Certificación enHidrocarburos No Convencionales. Certificaciones: WellSharp - IADC(Operaciones de Perforación Nivel Introductorio) Rig Pass – IADC”.Se Obtuvo la Recertificación anual de dos Instructores en SeguridadIndustrial y Protección Ambiental PEC (Petroleum Education Council).

VINCULACIÓN

Con el fin de mantener la actualización siempre del personal, se obtuvola recertificación anual de Instructores en Seguridad Industrial yProtección Ambiental PEC (Petroleum Education Council).

VINCULACIÓN

En el ultimo período de estadía se distribuyeron 630 alumnos en untotal de 288 empresas, siendo las enlistadas las que cuentan con mayornúmero espacios disponibles para la UTRCC.

EMPRESA No. ALUMNOS

ALTOS HORNOS DE MEXICO, S.A.B. DE C.V. 45

FABRICACIONES Y SERVICIOS DE MEXICO, S.A. DE C.V. 20

TAKATA DE MEXICO, S.A. DE C.V. 20

TECNOLOGÍA AMBIENTAL ESPECIALIZADA, S.A. DE C.V. 13

ZAMA AUTOMOTRIZ MONCLOVA 13

DENSO AIR SYSTEM DE MEXICO, S.A. DE C.V. 12

PROCESADORA DE METALES SANTA ANA, S.A. DE C.V. 12

ALPHABET DE MEXICO DE MONCLOVA, S.A. DE C.V. 10

PEMEX LOGISTICA 10

PROCARSA, S.A. DE C.V. 10

GUNDERSON – GIMSA S.A. DE C.V. 9

UTRCC 8

NEMAK MONCLOVA 6

BEBIDAS MUNDIALES S. DE R.L. DE C.V. 5

CONDUIT, S.A. DE C.V. RYMCO PLANTA MOCLOVA 5

FABRICACIONES METALICAS BH S DE RL DE CV 5

INGENIERIA Y MANTENIMIENTO DE MONCLOVA 5

MONTAJE FRONTERA 5

PYTCO S.A. DE C.V. 5

SIMAS 5

OTRAS 407

TOTAL 630

VINCULACIÓN

PRIMER PROGRAMA DE BECAS

Se llevó a cabo el primer programa de becas, el cual forma partedel proyecto “Instrumentación del Programa para la Formación deRecursos Humanos en Materia de Hidrocarburos noConvencionales en el Estado de Coahuila” cumpliendo así con el100% con la actividad No. 1 de la etapa inicial.

En el cual se otorgaron 50 becas.

VINCULACIÓN

RECONVERSIÓN DEL NÚCLEO DE DOCENTES DE LA UNIVERSIDAD

Se realizó, el cual forma parte del proyecto “Instrumentación delPrograma para la Formación de Recursos Humanos en Materia deHidrocarburos no Convencionales en el Estado de Coahuila”cumpliendo así con el 100% con la actividad No. 1 de la etapa inicial.

VINCULACIÓN

Convocatoria a los alumnos interesados en participar en el proceso deselección para la obtención de becas, del PROGRAMA para laFormación de Recursos Humanos en Materia de hidrocarburos noconvencionales en el Estado de Coahuila.

PROCESO DE LOS PARTICIPANTES EN EL PROGRAMA DE BECAS

VINCULACIÓN

Relación alumnos seleccionados para recibir la capacitación y prácticaen Introducción a Hidrocarburos no Convencionales, Perforación yReparación de Pozos y Básico de Seguridad del 02 al 14 de noviembrede 2017.

Relación de Alumnos Beneficiados con Apoyos

NO Nombre CARRERA

1 JESUS ALBERTO AGUIRRE ESTRADA MI

2 KARLA KARINA LARA AGUILAR MI

3 SAUL HEBERTO SANCHEZ MEDINA MI

4 JESUS ALFONSO GOMEZ TORRES MP

5 MARIANA ORTIZ LUNA MP

6 DIANA MAGDALENA ORTEGON VALDES MP

7 FRANCISCO ALEJANDRO MARTINEZ GONZALEZ QA

8 DEISY VALERIA DE HOYOS ROQUE QA

9 VICTOR ALFONSO CHAVARRIA RICO QA

10 VANESSA GARZA TORRES MP

11 JUANITA MOSERRAT GARCIA GUZMAN MP

12 ALEIDA DAMARIS ROMERO VILLARREAL MP

13 CLAUDIA ALICIA LEYVA GARCIA MP

14 NOHEMI URIBE MERAZ MP

15 SELENA ALEJANDRA ESQUIVEL PEÑA MP

16 ESTRELLA VEGA SANCHEZ QA

17 ZULEMA BERENICE ALONSO BELTRAN QA

18 SAN JUANITA HERNANDEZ TOVAR QA

19 VERONICA ELIZABETH MARTINEZ DE LA CRUZ QA

20 ROGELIO EMMANUEL MORENO BALLESTEROS MP

21 ANGEL NAZARIO RAMIREZ GUIA MP

22 YOLANDA VANESSA PALOMO DIAZ MP

23 EDNA LAURA SALAZAR COLLAZO MP

24 LISBETH ALEJANDRA CASTILLEJA MARTINEZ QA

25 GABRIELA ALEJANDRA PEÑA MUÑOZ QA

26 RAUL VILLARREAL CABRERA IMI

27 ERNESTO MISSAEL RENDON LOPEZ IMI

28 ALDO RAUL MALDONADO REYNA IMI

29 JESUS JAIME MARTINEZ LOPEZ IMI

30 FERNANDO RODRIGUEZ GARCIA QA

VINCULACIÓN

Relación de Alumnos Beneficiados con ApoyosNO Nombre CARRERA31 DIANA BERENICE PADILLA IRIGOYEN IMI32 BRYAN ARTURO MARTINEZ GONZALEZ MECATRONICA33 SERGIO GUADALUPE JACQUEZ HERÁNDEZ MECATRONICA34 JESUS ANTONIO ARRIAGA MEDINA ISP35 LUIS ANGEL VILLARREAL MARTINEZ PROCESOS36 LUIS FERNANDO BARRERA CONTRERAS ISP37 SERGIO ANDRES MARTINEZ GARCIA ISP38 ARTURO BRIONES DAVALOS MECATRONICA39 HECTOR DAVID CARDOZA CEDILLO MECATRONICA40 SOFIA NATASHA CORDOVA BALDERAS MECATRONICA41 ALEJANDRO GUERRA DE LA O MECATRONICA42 CESAR ALEJANDRO MEDELLIN TORRES MECATRONICA43 JOSE CRUZ DE JESUS CARREON IBARRA MECATRONICA44 JONATHAN ADAN RODRIGUEZ ESQUIVEL MECATRONICA45 LUIS ENRIQUE FLORES MENDIOLA MECATRONICA46 RUBEN ALEXIS DELGADO ESCOBEDO MECATRONICA47 DANIEL RIOS MARTINEZ MECATRONICA48 JAVIER ABELARDO MEDINA BORREGO ISP49 ALEJANDRO DE JESUS SILVA MONTELONGO ISP50 DULCE ALEJANDRA RODRIGUEZ RAMOS ISP51 DILLAN MACIEL DIAZ RODRIGUEZ ISP52 RONALDIÑO CONSEISAUS SILVA VIERA ISP53 ANA KAREN HERNANDEZ CAMARILLO PI54 YASMIN GUADALUPE JIMENEZ TREVIÑO PI55 MARIA GUADALUPE VILLARREAL REYNA PI56 DUCLE KARINA LOPEZ ZAPATA PI57 ANA VICTORIA RODRIGUEZ VELAZQUEZ DN58 JUAN JOSE PUENTE LOPEZ ER59 GAHELI ABELARDO RODRIGUEZ REYNA ER60 RICARDO OLEGUER RAMOS RODRIGUEZ ER

ACTIVIDADES EXTRACURRICULARES

La formación Integral de los estudiantes de la UTRCC se fortaleceen las diferentes actividades universitarias, entre las que seencuentran: equipos deportivos, talleres y actividadesextracurriculares donde se le da cabida a un total de 1773 alumnosinscritos en la actividad de su preferencia.

DEPORTES / ACTIVIDADES DE ESPARCIMIENTO Y CRECIMIENTO

No. DE ALUMNOS

DEPORTIVAS 562

CULTURALES 441

SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL 98

INSTRUMENTACIÓN VIRTUAL 85

PLC 79

METROLOGÍA 67

DISEÑO DE PERSONALIDAD 188

SOLIDARIDAD 60

ARDUINO 58

INGLES 54

LECTURA 42

PROGRAMACIÓN DE VIDEOJUEGOS 39

ACTIVIDADES DEPORTIVAS

DISCIPLINA LIGA

FUTBOL VARONIL LIGA LOBOS UA de C

TOCHITO VARONIL LIGA MUNICIPAL

TOCHITO FEMENIL LIGA LOBOS UA de C

VOLEIBOL VARONIL LIGA LOBOS UA de C

VOLEIBOL VARONIL LIGA OSOS UANE

VOLEIBOL FEMENIL LIGA LOBOS UA de C

VOLEIBOL FEMENIL LIGA MUNICIPAL

BASQUET BOL VARONIL LIGA LEONES

BASQUET BOL FEMENIL LIGA LEONES

BASQUET BOL VARONIL LIGA MUNICIPAL

BASQUET BOL FEMENIL LIGA MUNICIPAL

SOFT BOL VARONIL LIGA MUNICIPAL

SOFT BOL FEMENIL LIGA LOBOS UA de C

VOLLEY BOL PLAYERO LIGA UTRCC UNIVERSITARIA

Ligas deportivas en las que participa la Universidad.

JUEGOS PREVIOS AL XVIII ENCUENTRO REGIONAL DEPORTIVO

Celebrado en el Cobac “Carmen Elizondo”

Contamos con la visita y participación de los alumnos y la Rectora Lic. Adriana Vidal de la Universidad Tecnológica de Parras.

JUEGOS PREVIOS AL XVIII ENCUENTRO REGIONAL DEPORTIVO

En el cual la UTRCC obtuvo:

Voleibol varonil primer lugar.

Voleibol femenil tercer lugar.

ENCUENTRO REGIONAL

ENCUENTRO NACIONAL DEPORTIVO

DISCIPLINA LUGAR OBTENIDO

SOFTBOL FEMENIL 1°

TAEKWONDO 1°,2° y 3°

FUTBOL 7 VARONIL 3°

DE UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS MICHOACÁN 2017

LIGA MUNICIPAL

LIGA MUNICIPAL LUGAR OBTENIDO

SOFTBOL VARONIL 2°

BASQUETBOL VARONIL 2°

BASQUETBOL FEMENIL 3°

INAUGURACIÓN CANCHA DE VOLEIBOL

C.P. Raúl Vela ErhardLic. Javier EsparzaLic. Homero Chapa JáureguiProfr. Luis Macías Lic. Iván de León Ing. Jamder González Esparza

Contamos con la presencia de diferentes autoridades educativas yempresariales, además de la participación de un arbitro de volibol detalla internacional, quienes participaron en el corte del listóninaugural.

Los honores a labanderaestuvieron a cargodel 105 batallónde infantería deFrontera Coahuila.

INAUGURACIÓN CANCHA DE VOLEIBOL

• COBAC PREPA 24• ESCUELA

MODERNA• ITSM• ICC • CONALEP• COBAC• UTRCC• UANE

Equipos Participantes en el Primer Torneo de Voleibol de Playa

Entrega de reconocimientopor parte de nuestraUniversidad al árbitro detalla internacional, Prof. LuisMacías.

ACTIVIDADES DEPORTIVAS

TORNEO UNIVERSITARIO DE TENIS DE MESANuestros alumnos de la UTRCC nos representan en el primer encuentroínter universitario de tenis de mesa avanzando, a cuartos de final delTorneo, de la UPMF.

DÍA DEL MAESTRO

Celebramos el día del maestro con una cena, en donde, además deconvivir y reconocer la labor del docente, se afianzaron lazos dentrodel trabajo en equipo.

APOYO A DAMNÍFICADOS

Campaña de recolección y traslado de víveres para brindar apoyo adamnificados de los sismos del 7 y 19 de septiembre, alumnos,docentes, personal administrativo y sus familiares, mostraron graninterés y participación.

Se integro cuadrilla de medico, electricista,solador y voluntario; se cargo y equiponuestro camión y se trasladaron aMORELOS Y OAXACA a dejar víveres y adar asistencia a las familias de los afectados.ORGULLO UTRCC.

EVENTOS EXTRACURRICULARES

EVENTOS EXTRACURRICULARES

CHRISTMAS RUN 5kGran éxito la carrera Christmas Run 5k, felicidades a los ganadores enfemenil Primer Lugar Lety Acosta, Segundo Lugar Anaisa Rivera, TercerLugar Yésica Hernández, en Varonil Primer Lugar Hugo Bracamontes,Segundo Lugar Efraín Orduña y Tercer Lugar Miguel Orduña, además sellevó a cabo una rifa donde se entregaron diferentes premios.

INFRAESTRUCTURA

Se techaron las 4 subestaciones eléctricas de la universidad, como parte

del mantenimiento a la infraestructura, y así evitar los constantes

apagones por la caída de la energía debido a que estas mismas se

aterrizaban por las lluvias.

SUBESTACIONES

INFRAESTRUCTURA

Se realizaron trabajos de remozamiento al área donde seproporciona el servicio de cafetería a los alumnos y personal de laUniversidad.

CAFETERÍA

INFRAESTRUCTURA

Se realizaron trabajos de rehabilitación de la cancha de voleibolplayero, y se llevó acabo la ceremonia de inauguración de la primer ligade voleibol playero interuniversitaria de la Región.

CANCHA VOLEIBOL

INFRAESTRUCTURA

Se recibió el edificio “C” biblioteca, después de la reparación por partede escuelas al 100, y se realizaron los trabajos para adecuar a lasnecesidades de la Universidad, dando paso así a las oficinas de servicioescolar, informática, emergencia médicas, librería y serviciosestudiantiles.

BIBLIOTECA

INFRAESTRUCTURA

REHABILITACIÓN DE AULAS EN EXTENSIONES UNIVERSITARIA

Para mejorar las condiciones dónde se imparten los diplomados deInglés y Gastronomía como parte de nuestros servicios tecnológicos,se realizaron los trabajos de acondicionamiento de las aulas.

INFRAESTRUCTURA

REHABILITACIÓN DE AULAS EN EXTENSIONES UNIVERSITARIA

INFRAESTRUCTURA

TECHOS DE PARADA DE AUTOBUSES

Debido a la conglomeración que se presenta en la hora de salida paraesperar a los autobuses, los alumnos del turno matutino y vespertinono contaban con los suficientes espacios para cubrirse del sol ya que de2:00 a 3:00 pm es cuando están mas expuestos a las altas temperaturasy por ende cubrirse del agua en temporadas de lluvias.

INFRAESTRUCTURA

ENFERMERÍA

Se le brindo un espacio a la enfermería que cumpliera con lasnormativas que nos exige las certificaciones ISO y así mismo ofrecercalidad en el servicio a nuestro alumnado, administrativos y docentes.

INFRAESTRUCTURA

DELIMITACIÓN Y RESGUARDO DE HERRAMIENTAS DEL ALMACÉN DE LA UNIVERSIDAD

Con la finalidad de resguardar los materiales y herramientas que poracumulación de las mismas no pueden estar en el interior del almacény que por sus dimensiones es necesario manipular en el exterior.

INFRAESTRUCTURA

SALA DE JUNTAS

Con el objetivo de lograr un área para juntas administrativas yeventos externos como juntas con empresarios ya que Rectoríano contaba con un espacio que brindara tales servicios.

INFRAESTRUCTURA

SUMINISTRO E INSTALACIÓN DE MATERIALES PARA REPARACIÓN DE TECHO DE ALMACEN

El techo del almacén debido a las inclemencias del tiempo sufrió daños quedeterioraron su estructura por falta de mantenimiento y el resguardo de losobjetos en su interior sufrieron estragos, es por eso que se realizo el trabajode cambiar todo el laminado y aplicarle recubrimiento térmico a base depoliuretano.

INFRAESTRUCTURA

SUMINISTRO Y APLICACIÓN DE MATERIALES PARA TAPAR BACHES DE LA UNIVERSIDAD

El constante paso vehicular deteriora el asfalto de la entrada principal dela universidad y para evitar daños a los vehículos se recarpeteo las áreasafectadas.

INTERNACIONALIZACIÓN

En la búsqueda de mejorar la oferta educativa de nuestra institución,desde el inicio del año, se han incrementado las actividades destinadas ala Internacionalización, por lo que alumnos han aplicado en distintasconvocatorias, de las cuales destacan los siguientes países:• Estados Unidos• Canadá• Malasia• Japón



Alumnos que obtuvieron la oportunidad de estudiar en el

extranjero, dichos estudiantes cursan el sexto cuatrimestre

de la carrera de Mecatrónica con los mas altos promedios.

Cabe mencionar que las becas forman parte del Programa

Proyecta 100,000 E.U.A y 10,000 Canadá.

Andy Nazaret Pérez GarcíaUniversidad de Tennessee

Ángel Eduardo Villarreal de la FuenteUniversidad de Alberta

DIPLOMADO DE INGLÉS


MOVILIDAD DIPLOMADO DE INGLÉS

Dos Alumnos obtuvieron la oportunidad de estudiar en el extranjero,dichos estudiantes cursan el sexto cuatrimestre de la carrera deMecatrónica con los mas altos promedios.

Las becas otorgadas, forman parte del Programa Proyecta 100,000 E.U.Ay 10,000 Canadá.

Andy Nazaret Pérez GarcíaPrimer día de Clases

Universidad de Tennessee Ángel Eduardo Villarreal de la FuentePrimer día de Clases

Universidad de Alberta


MISTER MESOAMÉRICA INTERNATIONAL 2017

Nathanael Sánchez alumno de la carrera de Energías Renovables,fue ganador de la 26 Edición de Miss & Mr. MesoaméricaInternational 2017, el cual se llevó a cabo del 1 al 8 de Octubre enel Salvador.

Ganador del certamen Mister Joven

Mesoamérica International 2017


BOXEO INTERNACIONAL

Las puertas del boxeo internacional se abrieron para nuestraalumna Edith “La Elegida” Ramos, quien viajará el próximo mes aEscocia para contender por el campeonato IntercontinentalSúper pluma de la OIB (International Boxing Organization).

La pelea se llevo a cabo el día 11 de noviembre del 2017.

GRADUACIÓN INGENIERÍA GENERACIÓN 2015-2017

Lic. Homero Chapa JáureguiDirector de Capital Humano

Grupo Industrial KamarPadrino de Generación

GRADUACIÓN INGENIERÍA GENERACIÓN 2015-2017

Carrera No de Graduados

Ingeniería en Desarrollo Empresarial 106

Ingeniería en Mecatrónica 107

Ingeniería en Mantenimiento Industrial

138

Ingeniería en Sistemas Productivos 81

Total 432

Ceremonia de Graduación de Ingeniería 2016

295 alumnos graduados

Ceremonia de Graduación de Ingeniería 2017

432 alumnos graduados

CEREMONIA DE GRADUACIÓN GASTRONOMÍA

11ª Generación Diplomado en Gastronomía

Se llevó a cabo la Ceremonia de Graduación de la 11º Generación delDiplomado de Gastronomía.

La Unidad de Seminarios fue recinto donde los alumnos recibieron suconstancia.

CEREMONIA DE GRADUACIÓN TSU

En el mes de noviembre la Universidad egresa a 630 nuevos TécnicosSuperiores Universitarios, en un ceremonia de graduación muy emotivacon la presencia del Lic. Jesús Ciro López Dávila en representación depadrino de esta generación el C.P. Raúl Vela Erhard, además estuvo elIng. Jamder González Esparza, rector de la UTRCC así como Directoresde Educación Media y Superior, y Directivos de empresas de la Región.

CENTRO CERTIFICADOR CONOCER

El Consejo Nacional de Normalización y Certificación deCompetencias Laborales, otorga el registro a la UniversidadTecnológica de la Región Centro de Coahuila, como Centro deCertificación y Evaluación de Competencias.

EVALUACIÓN DE LOS PROGRAMAS EDUCATIVOS

CARRERA FECHA VISITA

Desarrollo de Negocios área Mercadotecnia 8 al 10 de Noviembre

Energías Renovables área Calidad de Ahorro de Energía 15 al 17 de Noviembre

Mantenimiento área Industrial 25 al 28 de Octubre

Mecatrónica área Automatización 25 al 28 de Octubre

Mecatrónica área Manufactura Flexible 25 al 28 de Octubre

Procesos Industriales área Manufactura 25 al 28 de Octubre

Química área Tecnología Ambiental 15 al 17 de Noviembre

Con la finalidad de continuar ofertando programas reconocidoscomo de buena calidad, durante el cuatrimestre vigente, se recibirála visita de los pares académicos de los Comités Interinstitucionalespara la Evaluación de la Educación Superior (CIEES).

Este hecho sin duda brinda la garantía de que la educación quese brinda nuestra Universidad es de calidad y pertinente alentorno.

EVALUACIÓN DE LOS PROGRAMAS EDUCATIVOS

CARRERA FECHA VISITA

Desarrollo de Negocios área Mercadotecnia 8 al 10 de Noviembre

Energías Renovables área Calidad de Ahorro de Energía 15 al 17 de Noviembre

Mantenimiento área Industrial 25 al 28 de Octubre

Mecatrónica área Automatización 25 al 28 de Octubre

Mecatrónica área Manufactura Flexible 25 al 28 de Octubre

Procesos Industriales área Manufactura 25 al 28 de Octubre

Química área Tecnología Ambiental 15 al 17 de Noviembre

Con la finalidad de continuar ofertando programas reconocidos decalidad, durante el mes de Noviembre, se recibió la visita de los paresacadémicos de los Comités Interinstitucionales para la Evaluación de laEducación Superior (CIEES).

Este hecho sin duda brinda la garantía de que la educación que sebrinda en nuestra Universidad es de calidad y pertinente al entorno.

CERTIFICACIÓN

El 8 Diciembre, gran cierre de Auditoría del Sistema de GestiónAmbiental, cumpliendo con cada uno de lo procedimientos basadosen esta Norma, ATR recomienda la certificación.

SISTEMA DE GESTIÓN DE MEDIOAMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUDNORMA ISO 14001:2004 y OSHAS 18001:2007

SERVICIOS TECNOLÓGICOS

Contando con la participación de diversas empresas de la región centroy carbonífera, dio inicio el 7° diplomado en salud, seguridad, higiene ymedio ambiente en coordinación con la Secretaría del Trabajo yPrevisión Social y el Instituto Mexicano del Seguro Social, dichodiplomado contribuye a fortalecer el capital humano en materia deprevención y detección de riesgos en los centros laborales.

7° Diplomado en Salud, Seguridad, Higiene y Medio ambiente

SERVICIOS TECNOLÓGICOS

ESTUDIOS EN MATERIA DE SEGURIDAD E HIGIENE

Docentes y Alumnos de la Universidad realizan estudios enMateria de Seguridad e Higiene en las siguientes empresas:• Steel Fab• Speco• Consorcio total

CONVENIO COLABORACIÓN COBAC-UTRCC

Con la participación del Coordinador General de Organismos PúblicosDescentralizados del Estado de Coahuila el C.P. Raúl Alejandro VelaErhard, el Prof. Jaime Rosales López, Director Estatal del Colegio deBachilleres de Coahuila y el Ing. Jamder González Esparza, Rector dela Universidad Tecnológica de la Región Centro de Coahuila.

Se llevó a cabo la firma del convenio de colaboración para uso deinstalaciones en la Extensión Monclova de la Universidad, para bridarservicios tecnológicos por parte de la UTRCC y albergar el sistema SEAUnidad Monclova.

Incluyendo el convenio, capacitación docente, pase automático paraalumnos SEA a UTRCC, becas en servicios tecnológicos, accesos a ligasdeportivas y talleres de la UTRCC para alumnos del SEA, entre otros.

DONATIVO DE AHMSA

El Ing. Jamder González Esparza, Rector de La Universidad Tecnológica de laRegión Centro de Coahuila, recibió al Ing. José Gil Herrera Garza, Jefe deLaboratorio Electrónico del Departamento de Automatización y Sistemasde Control en AHMSA y al Ing. Roberto Guerrero Pérez, Departamento deAutomatización Laminación en Caliente, y agradece a la Lic. PatriciaCampos Muñoz, Jefa de Relaciones Publicas, por el apoyo en la gestión deeste donativo.En esta reunión celebrada en la sala de juntas de la UTRCC fue para hacerentrega de un importante donativo de equipo Electrónico como; Drives decorriente Directa y Corriente Alterna “Drives” y de Controladores LógicosProgramables “PLC’s.El Ing. Jamder González agradeció a los representantes de la empresaAHMSA por este gran donativo, comentó que estos equipos lo utilizaran losalumnos para sus prácticas dentro de los laboratorios, además será de granayuda cuando vayan a hacer su estadía en el Sector Industrial y que tenganconocimiento y dominio de los equipos que utilizan las empresas.

LOGROS 2017

Incremento en la matrícula con un total de 2957

alumnos.

Alumnos en Estadías Internacionales: Universidad

de Tennessee Estados Unidos y Alberta Canadá con

los programas Proyecta 100,000 E.U.A y 10,000

Canadá.

Alumnos en Estadías Nacionales: Puebla, Nuevo

León, Campeche, Veracruz, Quintana Roo y Coahuila.

Vinculación con empresas: Altos Hornos de México,

S.A. DE R.L., Trinity, Gunderson, Takata, Pemex,

Procarsa, Famisa, Grupo Industrial Kamar, Grupo

Industrial Monclova, Grupo Industrial Acero del Norte,

Inmagusa, Teksid, Maxión.

Convenio con el Closter Minero Petróleo de

Coahuila. Proyecto de COMIMSA-SENER

HIDROCARBUROS.

Extensiones Universitarias. Cuatro Ciénegas,

Sacramento, Nadadores, Abasolo y Escobedo.

Apertura Extensiones Universitarias, Enero 2018:

Centro de Empoderamiento de la Mujer en Frontera,

Castaños y San Buenaventura.

LOGROS 2017

Centro de Idioma Certificado con British Council.

Incubadora de Negocios y Centro Certificador de

Normas Conocer

Certificaciones de la Secretaría del Trabajo y

Prevención Social para Trabajos en Altura, espacios

Confinados, Seguridad e Higiene y Soldadura.

Oficina Verde.

Diplomados: Salud, Seguridad, Higiene y Medio

Ambiente; Gastronomía, Autocad Avanzado,

Controladores Arduino, Soldadura, Iluminación.

Certificaciones: Programas académicos en CIEES,

ISO 9001, OSHAS 18001 e ISO 14001.

Infraestructura: Fibra Óptica para conexión entre

edificios, Cancha de Voleibol Playero, Cancha de Soft

ball, alumbrado LED del estacionamiento, Sala de

juntas ejecutivas y Oficinas de Rectoría y Finanzas.

Convenio con preparatorias de libre transito: Cobac

Carmen Elizondo, Cetis 46, Cbtis 36, Cobac Prepa 24,

Cecytec Norte, Cecytec Sur, CBTA 24 y Conalep

Monclova.

informe de actividades académicas, deportivas y ... · ime mecatrónica isp sistemas productivos...

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