Al focalizarse en proveer soluciones de seguridad en base a las necesidades de cada cliente, Securitas ha logrado un crecimiento sostenible y rentabilidad en 49 países de América del Norte, América del Sur, Europa y Asia.Desde pequeños comercios hasta aeropuertos, nuestros 290.000 empleados están marcando la diferencia.

Securitas es líder en conocimiento de seguridad

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Editor Responsable: Securitas Argentina S.A. | Esteban Echeverría 4270 (1605)Munro, Provincia de Buenos Aires, Argentina. Tel.: 4014-3200 - Fax.: 4014-3132E-mail: info@securitasargentina.com

SECURITASInfo

Número 102

La Caja de Diamantes

Octubre 2011

Número 102 | Octubre 2011

STAFF

Dirección EditorialSecuritas Argentina

Edición Patricia Sclocco

Producción Jimena Ezcurra

Coordinación general y contenidosDone! Comunicación de autor

Diseño & DiagramaciónNegro™

Info Securitas es un boletín de frecuencia mensual destinado a todo el personal de Securitas en Argentina. Para participar de la revista o enviar comentarios, escribir a infosecuritas@securitasargentina.com

C#102CONTENIDOS#102

ISINFO SECURITAS

AgradecimientosLuis Vecchi, Christian Faría, Patricia Lindblom, María Laura Paladini, Marta Montero, Fernando Azpiroz, Natalia López Agüero, Jorgelina Villa, Maximiliano Garcés, Marcelo López y Nicolás Rivas.

CEO NewsletterCarta de Alf Göransson, Presidente y CEO de Securitas.

La seguridad a 4000 m de alturaExperiencia de Luis Vecchi en Perú.

La Caja de Diamantes La nueva herramienta de gestión comercial.

Encuentro de ideas innovadorasExposición “Innovación Securitas” en Portugal.

Los primeros héroes de Securitas Distinciones del Programa Héroes.

El talento de la familia Concurso de dibujo y fotografía para hijos de los empleados.

Día del niño en Securitas Festejos con las familias en las sedes regionales.

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Nace una nueva sección Zona segura, una columna dedicada a la seguridad.

Entre viento y cenizas La odisea de Maximiliano Garcés en Villa La Angostura.

De festejo en la Casa CentralFestejos por el aniversario del edificio de Munro.

Felicitaciones y agradecimientos Reconocimiento de los clientes a los guardias en servicio.

Nuestra gente Tres guardias Securitas de diferentes puntos del país.

Nuestra gente Tres guardias Securitas de diferentes puntos del país.

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En Securitas apostamos a la creación de valor constante para nuestros clientes. En esta edición, les presentamos La Caja de Diamantes, un nuevo modelo de negocio.

Como herramienta de gestión estratégica, su objetivo es ayudarnos a desarrollar nuestro potencial y a crear mayor valor para los clientes. Cada diamante simboliza los cuatro conceptos claves en los que debemos focalizarnos a la hora de tomar decisiones: Seguridad, Cliente, Servicio y Negocio. Los cuatro ejes guían nuestro accionar comercial y nos permiten brindar un mejor servicio a nuestros clientes, con el objetivo de construir una ventaja competitiva a futuro.

Además, en este número podrán compartir la experiencia de Luis Vecchi en la mina Yanacocha en Perú; los festejos del Día del niño en las sedes regionales; la aventura de Maximiliano Garcés en Villa La Angostura y conocer a los primeros “héroes” de Securitas.

Espero que disfruten de esta nueva publicación y los invito a participar de este espacio con sus comentarios.

Christian FaríaGerente General de Securitas Argentina

Estimados colegas:

En Securitas, contamos con una estrategia de negocios robusta, basada en brindar servicios de seguridad, que incluyen soluciones, especialización y segmentación. También ofrecemos servicios de consultoría y operación de investigación, soluciones y gestión de riesgos. Tenemos la necesidad de ser fuertes en soluciones técnicas, lo que implica el diseño de sistemas, la gestión de proyectos, la supervisión, el servicio y el mantenimiento. Creemos que es importante destacarnos en estas tres áreas para ofrecer soluciones personalizadas que satisfagan las necesidades de nuestros clientes.

Por esta razón es que se presentó una oferta para adquirir el Grupo Niscayah. Es importante para nosotros ya que nos permitirá mejorar nuestra competencia y recursos en materia de seguridad e integración de sistemas, como así también los servicios de tecnología de asesora-miento a clientes.

Ser más competitivos con la tecnologíaPor el momento, no podemos confirmar el acuerdo con Niscayah, debido a que la empresa

Stanley Black & Decker presentó una oferta alternativa. La adquisición sería un atajo para convertirnos en referentes en soluciones técnicas. En caso de no concretarse la operación con Niscayah, seguiremos invirtiendo en innovación y tecnología. La alternativa de desarrollar gradualmente la competencia técnica, los recursos y adquirir empresas más pequeñas de soluciones técnicas en los mercados en los que estamos presentes, tomará más tiempo. De todos modos, el resultado será el mismo. Securitas será capaz de entregar soluciones personalizadas en mayor grado, incluyendo grupos de vigilancia, soluciones técnicas, de consultoría e investig-ación. Debemos esperar hasta septiembre para conocer el resultado del proceso de licitación, que aún no está definido.

Fuerte cultura de innovación

Incrementar la cultura de la innovación y tecnología fue uno de los temas tratados en la reunión de 160 Gerentes Superiores de Securitas, que se desarrolló en Cascáis, Portugal, en mayo. Allí, se explicitó la estrategia global para ganar competitividad, diferenciarnos, y mejorar los márgenes y la retención de clientes

mediante la inversión en tecnología y soluciones de seguridad.También se habló sobre nuestros procesos internos y las herramientas de creación de mayor valor para nuestros clientes. Se hizo especial hincapié en el uso de “La Caja de Diamantes”, la nueva herramienta de gestión, que se lanzará en los mercados de Securitas en el otoño boreal y la primavera austral.

Intercambio de ideas de innovación

Otro de los temas que tuvo fuerte presencia en la reunión fue el de los trabajos innovadores que se están desarrollando en nuestra empresa. Organizamos "Innovación Securitas", una exposición en la que se presentaron 66 casos innovadores de toda la organización, de la mano de la gente de nuestros mercados. Se vieron casos de ideas innovadoras relacionadas con la forma en la que gestionamos a nuestros empleados, sobre tecnología, sobre formas de aumentar la productividad en nuestras operaciones y, también, sobre distintos ángulos de la especialización.

Al final de la conferencia, se eligió el caso más innovador. Aprovecho para felicitar a nuestros colegas de América Latina, que resultaron ganadores del concurso. El caso, creado en Securitas Colombia, propone generar oportuni-dades para que las personas con discapacidad puedan trabajar como guardias y participar activamente en la sociedad. Esto refleja los progresos significativos que la nueva marca del servicio en el sector de la seguridad privada ha realizado en la región, con gran éxito en Argentina, Chile y Perú. Luego de la reunión, el caso ganador se reproducirá en otros mercados de la organización.Los casos más innovadores presentados en el encuentro están disponibles en “My Securitas”. A quienes tengan acceso, los invito a echar un vistazo e inspirarse

Nuevamente, ¡Felicitaciones América Latina!

Primera mitad del año 2011

Para finalizar, me gustaría hacer algunos comentarios sobre el resultado financiero del

primer semestre de 2011. El crecimiento positivo (crecimiento orgánico de las ventas) continúa en América del Norte, Iberoamérica (España, Portugal y mercados de América Latina), en Mobile y supervisión. Sin embargo, en Servicios de Seguridad Europa, la pérdida de importantes contratos obstaculizó el crecimiento.

En lo que respecta a la utilidad (margen de explotación), se mantiene estable en América del Norte, Iberoamérica, Mobile y Monitoreo. Por otra parte, no tuvimos un desarrollo satisfactorio en Servicios de Seguridad Europa, debido a las pérdidas de contratos anteriormente menciona-das y las dificultades para gestionar el equilibrio entre los aumentos salariales y los precios. Se están tomando medidas, pero no tenemos más alternativa que luchar duro, ser valientes y creativos, para restablecer el equilibrio.Pueden leer más sobre el Informe Provisional para el segundo trimestre de 2011 en www.securitas.com.

Ser un Gerente de Securitas significa ser capaz de manejar su propio negocio. Esto implica la gestión para mantener un equilibrio entre el precio y el salario, lograr una alta puntuación en la encuesta de empleados, ofrecer un servicio de alta calidad y cuidar a los clientes y gerentes, entre otros. También, la capacidad de desarrollar el negocio, brindar soluciones, innovar, aprender de los demás, ser curioso, creativo y trabajar fuerte para lograr mejores prácticas. La combinación de las habilidades de gestión y de desarrollo son las claves del éxito. Tenemos numerosos directivos y ejemplos que demuestran que es posible.

Por favor continúen enviando sus consultas, desde los más pequeños asuntos hasta cuestiones estratégicas, a mi correo electrónico (ceo.newsletter@securitas.com) o en mi tablero en My Securitas.

Los saludo cordialmente,

Alf GöranssonPresidente y CEO

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CEO NewsletterNúmero 4, agosto 2011

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En el medio de la Cordillera de los Andes, más de 300 guardias Securitas preservan la seguridad de la Mina Yanacocha. Ubicada en la provincia de Cajamarca, a 4200 m de altura, es la mina de oro más grande de Sudamérica. Su profesionalismo y compromiso contribuyó a lograr las “7 millones de horas trabajadas sin accidentes con tiempo perdido”, y fueron premiados por la minera el pasado 2 de junio.

Luis Vecchi fue testigo del acto y de la dura labor que llevan en la mina. “Fue una experiencia inédita para mí, nunca había estado en un emprendimiento de esta naturaleza. Es una mina a cielo abierto, en la que trabajan 10.000 personas en dos turnos. Es difícil imaginar la extensión que tiene, es tremenda-mente grande”, explica Vecchi. El rol de los guardias Securitas Antes de instalarse en la mina, los guardias son capacitados en Cajamarca, por la compañía y la minera en conjunto. Se entrenan para cumplir sus tareas con eficiencia y acompañar la responsabilidad social de la minera.

“Tienen una cantidad de funciones importantes. Controlan quien ingresa y sale de la mina, y que tengan realizado el chequeo médico para soportar la altura. Supervisan que no haya accidentes o circulen personas sin autorización. Y, algo muy importante, aseguran que nadie se lleve nada de donde se procesa el oro. Es una tarea muy sensible”, cuenta Vecchi.

¿La clave para haber alcanzado las 7 millones de horas sin accidentes? “La capacitación y el trabajo mancomunado entre la minera y Securitas. Siendo un tema tan sensible, la relación excede a la de cliente-proveedor. Se actúa como socios y

el resultado se nota, se trabaja mejor y con mayor compromiso”, comenta.

Desafíos en la altura“El mayor desafío de la minera es su responsabi-lidad social con la comunidad. Porque allá la gente vive en la cordillera. Cuando uno va a abrir un pozo para buscar oro, primero tiene que contemplar el problema ambiental y la comuni-dad. Dónde viven y qué beneficios darles para que te permitan trabajar. Y un paso en falso puede arruinar el proyecto por completo”, explica. “Se trabaja en forma directa con las comunidades. Se habla con ellos y negocia hasta dónde se puede llegar y dónde no”, explica.

De regreso: aprendizajes y objetivos De su visita, Vecchi rescata la fortaleza de quienes trabajan en esas condiciones y las tareas de la compañía en la relación con la comunidad. “Nos fue muy útil para pensar cómo encarar el segmento de la minería en el país”, señala. Mirando hacia adelante, “mi objetivo personal, que coincide con el de Securitas, es el de devolverle a la sociedad y a la gente que trabaja con nosotros algo para promover su desarrollo. Dentro de esto, trabajar en la mejora de la industria y el trabajo digno”, proyecta. Prueba de este compromiso, detalla, es el Instituto de Capacitación Securitas, que crece día a día y el año próximo tendrá secundario gratuito. “Nuestra visión es evolucionar Hacia la Universi-dad del Guardia, y que todos los guardias tengan un titulo de grado”, concluye Vecchi.

En Perú como en Argentina, Securitas reconoce el compromiso y promueve la profesionalización de sus guardias.

La mina Yanacocha queda en Cajamarca,a 800 km al noreste de Lima, en Perú.

La seguridad a 4000 m de altura

Securitas Perú recibió un reconocimiento por su contribución para alcanzar las 7 millones de horas sin accidentes en la Minera Yanacocha. Luis Vecchi, Presidente de Securitas, participó de la ceremonia y contó su experiencia en la mina.

Entrevista a Luis Vecchi

Conociéndonos

Caja de Diamantes––– 08 ––– 09

Más valor para el cliente

Comenzó la implementación de la Caja de Diamantes . En los cursos de capaci-tación, los empleados comprenden el uso y los beneficios de esta nueva herra-mienta de gestión comercial.

La Caja de Diamantes es una herramienta de gestión estratégica creada en Securitas Norteamérica en 2010. Debido al éxito que alcanzó, su implementación se extendió al resto de los países de Latinoamérica y se estableció como un nuevo modelo de negocio.

Su objetivo principal es ayudar a los empleados a desarrollar su potencial y crear mayor valor para los clientes. Está dirigida a toda la Dirección Comercial y representa los cuatro conceptos claves del negocio en los que deben focalizarse a la hora de tomar decisiones: Seguridad, Cliente, Servicio y Negocio.

Componentes de la Caja

La Caja de Diamantes es una herramienta sencilla y fácil de usar, que tiene un manual de uso para facilitar su armado y entendimiento. Está compuesta por cuatro diamantes de diferente color. Cada diamante representa uno de los componentes principales del negocio. De esta manera, la primera caja corresponde al corazón del negocio, la seguridad; la segunda, al cliente; la tercera, al servicio y la cuarta, al negocio. A su vez, dentro de cada diamante hay

subcomponentes, denominados herramientas, que colaboran a realizar el trabajo de forma más efectiva y eficiente.

La interrelación de los conceptos es la base fundamental del modelo. Para implementarlo con éxito, se deben utilizar todas las cajas, sin excepción.

Talleres de capacitación

Para comprender en profundidad cómo armar y utilizar la Caja de Diamantes, Securitas invita a sus empleados a participar de los cursos de capacitación que ya comenzaron a dictarse en Buenos Aires, Bahía Blanca, Córdoba, Paraná. Son talleres de cuatro horas en los que se aprende sobre el armado, implementación y estrategia de la nueva herramienta.

La capacitación es la única forma de comprender y poner en práctica los beneficios del nuevo modelo de negocio.

Para inscribirse en los cursos, se debe escribir a lacajadediamantes@securitasargentina.com.

Innovación Securitas––– 10 ––– 11

“Innovación Securitas” es una iniciativa global que tiene el objetivo de aumentar la cultura de innovación y tecnología dentro la empresa. Del 24 al 26 de mayo, se realizó la primera exposición de innovaciones en Cascais, Portugal. Allí, los participantes se dividieron por regiones y sumaron 66 casos innovadores en total.

Los proyectos se presentaron en stands y fueron evaluados por 160 Gerentes Superiores de Securitas. Con el fin de organizar la exposición y facilitar el recorrido del jurado, los casos fueron

agrupados en las categorías: empleo, tecnología, productividad y procesos, y especialización.

Seguridad inclusiva, el proyecto más innovador

Luego de una conferencia de presentación, por un total de 80 votos, se eligió como ganador a la división de América Latina (Argentina, Chile, Colombia, Ecuador, Perú y Uruguay). El proyecto seleccionado fue “Seguridad Inclusiva”, creado en Securitas Colombia.

Fue reconocido, no sólo como el caso de mayor innovación, sino también como el de mayor valor para el negocio.

El proyecto “Seguridad Inclusiva” propone generar oportunidades para que las personas con discapacidad puedan trabajar como guardias y participar activamente en la sociedad. Su objetivo es contribuir al desarrollo de una cultura inclusiva, que garantice condiciones educativas, sociales y económicas equitativas para todos.

En alianza con la Fundación Arcángeles, Securitas Colombia fue el primero en poner en marcha este valioso proyecto. Securitas Perú ya lo reprodujo con éxito, mientras que las sedes de Argentina y Chile lo implementarán en los próximos meses.

Securitas Argentina alienta el desarrollo de ideas que sumen valor a la organización. Por ello, extiende sus felicitaciones al equipo ganador.

Encuentro de ideas innovadoras

Se realizó “Innovación Securitas” en Portugal, la primera exposición en la que empleados de todos los países presentan casos innovadores para mejorar la productividad del negocio.

Christian Faría en plena exposición. Equipo de la división Latinoamérica ganador en Portugal 2011

Héroes en Servicio––– 12 ––– 13

Capacitación

Gerencia Aviación Alonso, Leonel (17091) Carbonel, Eduardo (17885) Chucu, Juan Carlos (17182) Díaz, Analía (17272) Dodero, Ezequiel Matías (18086) Galasso, María de los Ángeles (14154) González, Pablo (16497) Maldonado, Cynthia (18207) Molina, César (17711) Nuñez, Germán (17530) Romano, Nicolás (18159) Saavedra, Ariel (12626

Compromiso con el trabajo

Gerencia Buenos Aires 1 Coronel, Juan Domingo (17000) Gerván, Juan Carlos (4722)

Gismondi, Carlos (1006129) Moreira Alberto (5478) Pauillaux Benítez, Wilfrido Ramón (8302) Velázquez, Víctor (4610)

Gerencia Buenos Aires 3 Alvarado, Roberto Santos (2015620) Bastarrechea, Julio César (4007628) Del Puerto Zarza, Francisco D. (2008421) Descalzo, Luis Alberto (2013497) Guerrero, Ricardo Darío (2014323) López, José Eduardo (4007336) Quiroz Miryam Lucrecia (2013528) Rivadeneira, Pedro Antonio (2010453) Robles, Eduardo Oscar (2006506) Sosa, Tamara Yolanda (1017913) Villalva, Pedro Pablo (2017620)

Gerencia Aviación Ayala, Ramón Duilio (15503) Baldi, Demián Carlos (17776)

Corte, Sonia (17300) Garabatto, Oscar (16616) Villalba, Norberto (16629)

Actos destacados en el servicio

Gerencia Buenos Aires 1 Del Valle, Diego (7845) Liendro, Osacar (11196) Gerencia Aviación Vera, Cristián (18361)

Gerencia Bs cerrados Vire, Darío (18417)

Gerencia Litoral Escalante, Osvaldo (7004811)

Gerencia Sur Almendra, Daniel Sebastián (65339) Bareyro, Edgardo José (65084) Domeneche, Joaquín (65338) Perruelo, Alberto Marcial (65122) Mellado, Luis Andrés (65812) Rivas, Gustavo Javier (65195) Seguel, Juan de Dios (65203) Torres, Luis Antonio (65856)

Gerencia Centro NOA Araya, Silvina (1012836)

AdelantadoCarlos Gismondi, guardia en Laboratorios Merck, fue el primero en completar el Nivel 1. ¡Felicitaciones!

Género La seguridad dejó de ser una cuestión de hombres. ¡Ya contamos con seis heroínas en servicio!

Los primeros héroes de Securitas

Ellos ya se capacitaron, demostraron su nivel de compromiso y sus actos destacados. Securitas presenta los primeros Héroes en Servicio, que además de ser distinguidos recibieron una compensación económica y el certificado de estudios.

AccesibilidadLos cursos pueden realizarse desde cualquier punto del país. Así lo hacen Víctor Torres (7001103), desde Puerto Tirol (Chaco), y Martín Chaldai (7002936), desde Concep-ción del Uruguay (Entre Ríos).

Compromiso ejemplarUno de los nuevos héroes completó los cursos en el Instituto Securitas durante sus días francos y guardias terminó el cursos del nivel 1.

Concursos Familia Securitas––– 14 ––– 15

El talento de la familia

¡Llegó el momento de usar los materiales! Securitas lanza los concursos de dibujo y fotografía “Familia Securitas 2011”, que premian el talento de los hijos de los empleados.

En octubre, los hijos de empleados están invitados a participar de los concursos “Familia Securitas 2011”, que premiarán a los pequeños grandes talentos del dibujo y la fotografía. ¡Una consola Wii, una cámara de fotos digital, una bicicleta y kits de artistas esperan a sus ganadores!

El concurso de dibujo está dirigido a niños de entre 5 y 12 años, y los temas entre los que podrán elegir son: “El lugar donde vivo”, “El trabajo de mis papis” o “Medio ambiente”. Por su parte, el concurso de fotografía apunta a los chicos de entre 13 y 17 años, y su tema será: “Mi barrio, mi lugar en el mundo”. Dos divertidas propuestas para estimular la creatividad en familia e integrar el ámbito laboral con los hogares.

¿Cómo participar?A continuación, las bases y condiciones de los concursos para que alienten a sus hijos a participar.

Concurso de dibujo

Podrán participar todos los hijos de empleados de Securitas Argentina de entre 5 y 12 años.

Los participantes se dividirán en tres categorías: Ardillas (desde preescolar hasta 2° grado), Conejos (desde 3° hasta 5°

grado) y Leones (desde 6° hasta 7° grado).

Podrán elegir entre diferentes temáticas: “El lugar donde vivo”, “El trabajo de mis papis” o “Medio ambiente”.

Las técnicas permitidas son: acuarela, collage, marcadores o témpera.

El dibujo deberá ser presentado en una hoja canson n° 5 o de formato A4.

Solamente podrá presentarse un dibujo por participante. Los datos del participante deberán consignarse al dorso de cada dibujo. Incluir nombre y apellido, edad, DNI, domicilio completo (calle, número, código postal, localidad y provincia), división y legajo del padre o madre empleado de Securitas. Es importante colocar todos los datos personales y domicilio completo para recibir el kit escolar de regalo. Los dibujos deberán ser remitidos en el sobre que se adjunta a la revista, a la casilla postal paga número 104822, depositándolo sin costo en cualquier buzón o sucursal OCA. La fecha límite de envío es el 31 de octubre a las 18 h.

En caso de haber más de un dibujo por familia y el sobre adjunto quede chico, podrán enviarse en algún otro sobre sin

olvidar copiar los datos del destinatario. El jurado estará conformado por cinco integrantes: Sol Abango (Licenciada en Arte), Patricia Lindblom (Directora de Recursos Humanos), Patricia Sclocco (Directora de Comunicación y Asuntos Públicos) y María Laura Paladini (Coordinadora de RSE). Los criterios de selección serán la creativi-dad, la técnica y la originalidad del trabajo.

Los premios serán por categorías. Cada categoría tendrá primero, segundo y tercer premio. El premio al mejor dibujo se llevará una consola Wii. El segundo premio será una bicicleta y el tercero un kit de arte completo. Todos los participantes recibirán un kit de dibujo de regalo como premio al esfuerzo y dedicación.

Los ganadores serán comunicados por la Dirección de RRHH de Securitas, quienes les informarán acerca de cómo recibir el premio.

Concurso de fotografía

Podrán participar todos los hijos de empleados de Securitas Argentina de entre 13 y 17 años.

La temática del concurso será: “Mi barrio, mi lugar en el mundo”. Las fotografías podrán ser presentadas en soporte papel (tamaño: 15 x 10 cm) o digital (enviadas en un CD, en formato JPEG, con

resolución 200 dpi y tamaño 640 x 480 pixeles y peso máximo de 2 MB). Los datos del participante deberán consignarse al dorso de la imagen o sobre del CD. Incluir nombre y apellido, DNI, domicilio completo (calle, número, código postal, localidad y provincia) y nombre del familiar empleado de Securitas. Los trabajos deberán ser remitidos en el sobre que se adjunta a la revista, a la casilla postal paga de referencia, depositándolo sin costo en cualquier buzón o sucursal OCA.

También podrán ser enviadas a la casilla de correo electrónico info@securitasargentina.com, indicando todos los datos personales solicitados.

La fecha límite de envío es el 31 de octubre a las 18 h.

El jurado estará conformado por cinco integrantes: un fotógrafo profesional, Patricia Lindblom, Patricia Sclocco y María Laura Paladini.

Los criterios de selección serán la creativi-dad, la técnica y la originalidad de la imagen.

El ganador recibirá como premio una cámara digital, tipo compacta de 14 MP, con zoom digital.

Todos los participantes recibirán su foto enmarcada en un portarretratos, como premio al esfuerzo y dedicación. Los ganadores serán comunicados por la Dirección de RRHH de Securitas, quienes les informarán acerca de cómo recibir el premio.

Festejos––– 16 ––– 17

Día del niño en Securitas

Securitas festejó el día del niño con las familias de los empleados en sus cuatro sedes regionales. Los homenajeados disfrutaron de actividades divertidas y sorpresas múltiples.

Como parte del Programa de Integración de la familia Securitas, en agosto se celebró el día del niño en Bahía Blanca, Buenos Aires, Córdoba y Paraná. Cinco eventos dedicados a que los hijos de los empleados disfrutaran de un día inolvidable.

BAHÍA BLANCA

El festejo se realizó el sábado 27 de agosto y comenzó con una sorpresa muy especial: una conferencia de Martín Palermo. Organizada en conjunto con la Municipalidad, en la charla el ex jugador compartió con los chicos su experiencia de vida y sus valores.

La jornada continuó en el Hospital Municipal donde se entregó regalos a los niños de la sala de pediatría. Por la tarde, los empleados y sus familias se reunieron en el estadio del club Olimpo para compartir una tarde con Palermo. Los 10 emplea-dos de Securitas elegidos especialmente para esta ocasión, se llevaron una pelota autografiada de regalo y un diploma en reconocimiento a sus valores: integridad, eficacia y servicio.

CÓRDOBA

El sábado 27 de agosto, se festejó por primera vez el día del niño en la región. Las familias de los guardias asistieron a la sede para disfrutar de una tarde inolvidable. Los niños fueron recibidos con sorpresas especialmente pensadas para ellos: animadores, juegos, un castillo inflable, una murga y regalos para todos.

BUENOS AIRES

La sede de Buenos Aires celebró el sábado 20 de agosto con dos eventos en simultáneo.En el Instituto Securitas, los festejos comenzaron con una merienda para grandes y chicos, y una sesión de fotos con los personajes más reconocidos por los chicos. Luego, se llevó a cabo una obra de teatro, “Mini Misión 2”, donde interactuaron con los protagonistas y comprendieron la importancia de cuidar el medio ambiente.

Mientras tanto, en las oficinas de Panamericana se organizó una merienda y actividades divididas por edades. Los más grandes participaron de un bingo y los más pequeños, de un taller de música. El día finalizó con la obra del Payaso Almíbar y la entrega de regalos para los chicos.

PARANÁ

La fiesta se realizó el 22 de agosto en el salón “Tierra de Sueños”. La invitación se extendió a todos los hijos de empleados, de hasta 12 años, que disfrutaron y se entretuvieron con los juegos propuestos por el profesor de educación física. Los payasos cerraron el evento, contagiando sonrisas a grandes y chicos.

El volcán chileno Puyehue entró en erupción el 4 de junio y sus consecuencias se hicieron sentir en la Argentina. Una inmensa nube de cenizas volcánicas se desplazó por diferentes puntos del país y la Patagonia fue, sin dudas, la zona más afectada. Maximiliano Garcés tiene 24 años y es guardia de seguridad en un hotel de Villa La Angostura. Aquel día, camino a su puesto de trabajo, fue testigo de la erupción. “Recuerdo que salí de mi casa, a las 4 de la tarde, rumbo al hotel, que está ubicado a 21 km. Debía llegar a las 18 h para cumplir con mis tareas de seguridad. Iba vestido de civil, cuesta abajo, cuando de repente vi que estaba todo nublado”, cuenta. “Media hora después, estaba totalmente oscuro y mi campera negra ya estaba blanca debido a las cenizas. Caían piedritas y la gente estaba muy nerviosa”, explica.

Aún cuando no comprendía lo que sucedía, Maximiliano tomó el colectivo para ir a trabajar como todos los días. “El ómnibus me dejó a 10 km del hotel, por lo que tuve que caminar bastante. Empecé a sentir que las piedritas me golpeaban la cara, me picaba la garganta, tosía y estornudaba. Por suerte, tenía una botella de agua en la mochila, creo que eso fue lo que me salvó.

Tampoco tenía señal en el celular, no le podía avisar a nadie y estaba preocupado porque mi paso era muy lento”, cuenta.

“Nunca vi algo igual. No había gente, estaba aislado y no imaginé que se trataba de un volcán. No pasaba nadie, salvo un auto que siguió de largo y luego volcó. En un momento erré el camino y comencé a asustarme. Me dolía mucho el pecho y también los brazos. Justo pasó un colectivo y subí. Llegué al hotel casi dos horas más tarde de lo previsto”, detalla. Se comunicó con su supervisor y, tanto él como la gerente del hotel, lo felicitaron por su respon-sabilidad. Por supuesto, en su siguiente recorrida llevó barbijo y antiparras, las medidas de prevención necesarias para cumplir con su trabajo de forma segura. A esa altura, las cenizas acumuladas ya superaban los 10 cm. Desde la erupción, los habitantes del lugar se unieron para llevar a cabo acciones solidarias en la zona afectada. Se organizaron para repartir barbijos, limpiar las calles y asistir a quienes aún sufren las secuelas de esta catástrofe natural.

La acción de Maximiliano refleja y confirma el modo de trabajo de los guardias de Securitas. El compromiso ante todo, no solo con su labor, sino también con el bienestar de la comunidad en la que trabajan.

Día a día en el servicioZona Segura

Contra viento y cenizasLa historia de Maximiliano Garcés, guardia de la región sur del país, es un verdadero ejemplo de compromiso y dedicación al trabajo. Cumplió sus tareas con éxito aún frente a las difíciles condicio-nes provocadas por las cenizas del volcán Puyehue. Los invitamos a conocer su experiencia.

Maximiliano Garces, Guardia De Securitas En Villa La Angostura

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“Nunca vi algo igual. No había gente, esta aislado y no imaginé que se trataba de un volcán”

La seguridad tiene un rol protagónico en la empresa. Desde hoy, cuenta con un espacio exclusivo en estas páginas para poder implementarla en la vida cotidiana.

“Zona segura” contará con la visión experta de Marcelo Rubén López, Gerente de Capacitación y Formación de Seguritas Argentina. Especial-izado en el tema desde hace más de 10 años, conduce el programa Hablemos de Seguridad en FM Wilde. Desde esta nueva sección, compartirá consejos acerca de prácticas seguras para los diferentes ámbitos de la vida cotidiana.

Una carrera orientada a la seguridad

Marcelo comenzó su carrera en Securitas en 1998 como guardia de seguridad. Años más tarde, fue Encargado de Servicio en el shopping Showcenter de Haedo y, luego, Jefe de Seguridad en el Abasto de Buenos Aires.Se graduó de Licenciado en Seguridad, sumó el título de Instructor Internacional en Seguridad de la Aviación y, actualmente, cursa la Maestría en Seguridad Pública del Instituto Universitario de la Policía Federal Argentina.Como Gerente de Capacitación y Formación de Securitas, Marcelo participó de proyectos con los que recorrió todo el país y capacitó a más de 5000 guardias. Hoy, se enfoca en brindar el curso Guardia Securitas, destinado a los ingresantes a la compañía.

Hablemos de seguridad

El programa de radio se enfoca en la problemática de la seguridad en toda su extensión: orígenes, causas, consecuencias, actores, políticas de seguridad y criminales. Busca dar respuestas objetivas y respon-sables a las inquietudes planteadas por la sociedad.

“Hablemos de seguridad” se transmite todos los lunes a las 22 h por FM Wilde (88.7) y se puede escuchar online de www.hablemosdeseguridad.com.ar

A partir de la próxima edición, los consejos del especialista para convertir la vida cotidiana en una zona más segura.

Nace una nueva sección

Presentamos “Zona segura”, la nueva sección de Info Securitas, a cargo de Marcelo López. Su objetivo es brindar consejos útiles para actuar de la manera más segura en diferentes ámbitos y situaciones.

Marcelo en plena transmisión.

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Felicitaciones y agradecimientos

“Quiero poner de manifiesto la gran satisfacción de la Jefatura de Seguridad Ezeiza, por el comportamiento del guardia Cristian Vera. El 20 de agosto, Cristian encontró una cartera y, continuando con los procedimientos estableci-dos, dio aviso a la Jefatura de Seguridad de Ezeiza para la intervención policial. La policía inspeccionó el bolso y encontró documentación y US$ 7.000. Resulta reconfortante contar con personal con los valores morales que demostró tener Cristian”.

Aeropuerto Internacional de Ezeiza, “Mtro. Pistarini” Luis Alfredo Stainnekker Jefe de Seguridad Ezeiza AA2000

“Queremos felicitar la destacada acción del guardia de seguridad Pablo Retamar. En horas de la mañana del 22 de julio, mientras cumplía con sus servicios de vigilancia en Banco Bersa Peatonal, Pablo observó a dos personas maniobrando tarjetas en uno de los ATM de la sucursal. Rápidamente dio aviso a Seguridad Física y la policía detuvo a los delincuentes. Agradecemos a Pablo por prevenir esta acción delictiva”

Alberto Puig / Gerente Banco Entre Ríos S.A

“Quiero destacar el profesionalismo y eficiencia del guardia Roberto Santos Alvarado de la sucursal 019, Villa Dominico. Desde su función, supo identificar un “marcador” con antecedentes de haber participado de salideras bancarias. Reconocemos y felicitamos a Roberto por su labor”.

José Laino / Gerencia de seguridad BBVA Banco Francés

“Consideramos oportuno destacar el correcto desempeño del guardia de seguridad Rubén Di Meo quien cumple sus tareas con excelencia. Notifica cualquier anomalía o irregularidad detectada y resuelve de forma espontánea y autónoma situaciones cotidianas. Agradecemos a Rubén por excelente desempeño”.

Silvana A. Rocco / Vicedirectora Redondel

ANIVERSARIO

De festejo en la Casa Central

Securitas Argentina festejó los tres primeros años de su moderno edificio de Casa Central. Para celebrarlo, sorprendió a sus empleados con cupcakes para el desayuno.

El 7 de agosto de 2008, Securitas Argentina mudó sus oficinas a un edificio más amplio y moderno, ubicado en Esteban Echeverría 4270, en la localidad de Munro.

A tres años de esta inauguración, la compañía quiso celebrarlo junto con todos los que trabajan allí. Al llegar a sus escritorios la mañana del 8 de agosto, los empleados se sorprendieron con una tarjeta y un original regalo para desayunar: ¡cupcakes!

Entre delicias de bizcochuelo, dulce de leche y merengue, todo el equipo de Casa Central celebró los tres primeros años de trabajo en el edificio de Munro.

Sedes regionales

Oficinas

BUENOS AIRESCasa CentralEsteban Echeverría 4270(B1605DTT) MunroProvincia de Buenos AiresTel: +011–4014–3200

BAHÍA BLANCASede Regional SurSarmiento 751(B8000HQA) Bahía BlancaProvincia de Buenos AiresTel: +0291–455–4433

CÓRDOBASede Regional Centro NOAJosé Roque Funes 1642(X5009LFR) Ctro de las RosasProvincia de CórdobaTel: +0351–4814741

ENTRE RÍOSSede Regional LitoralBlas Parera 1280(E3106LZD) ParanáProvincia de Entre RíosTel: +0343–4390000

Institución de Capacitación

Instituto SecuritasCatamarca 962 (C1231AAJ) C.A.B.A.Tel: +011 – 4014 – 3400

Capital FederalParoissien 2506(C1429CXN) C.A.B.A.Provincia de Buenos AiresTel: +011 – 4014 – 3200

ChacoFotheringan 455(3500) ResistenciaTel: +03722 – 435443 ChubutSan Martín 1501(U9000AJE) Comodoro RivadaviaProvincia de ChubutTel: +0297 – 15 – 4081399

CorrientesBelgrano 1015(W3400AAS) Corrientes Corrientes

Galería Santa Fe Local 5(3400) CorrientesCorrientes

Entre RíosEntre Ríos 190(E3200ABB) ConcordiaTel: +0345 – 4224777

Neyra 5(E2820DQA) GualeguaychúTel: +03446 – 431197

FormosaTrinidad González 615(P3100NSM) FormosaFormosa

JuninGeneral Paz 375(B6000FKG) JunínProvincia de Buenos AiresTel: +02362 – 15 – 675723

La PampaComisario Valerga 1946(L6300XAI) Santa RosaProvincia La PampaTel: +0295 – 15 – 4692011

Manuel AlbertiColectora Acceso Norte 1160(B11664KNC) Manuel AlbertiProvincia de Buenos AiresTel: +011 – 4014 – 3200

Mar del PlataCatamarca 2355 P1– Of “C”(B7600DLG) Mar del PlataProvincia de Buenos AiresTel: +0223 – 15 – 5361950

MendozaEspaña 1190, piso 8, of. 40(M5500DXY) C.de MendozaProvincia de MendozaTel: +0261 – 4202935

MisionesJunín 1383(N3300MRC) PosadasTel: +03752 – 433786

MunroPanamá 4280(B1605EDX) MunroProvincia de Buenos Aires Tel: +011 – 4014 – 3300

NeuquénRivadavia 665(Q8300HDM) NeuquénProvincia de NeuquénTel: +0299 – 4426837

PilarCalle 9, entre 8 y 10Parque Industrial de PilarRuta 8 Km. 60Tel.: +02322 – 530 000 (int. 122)

QuilmesBrown 883(B1878FWQ) QuilmesProvincia de Buenos AiresTel: +011 – 4253 – 6040

Río NegroYrigoyen 1002(R8324BMV) CipollettiProvincia de Río NegroTel: +0299 – 15 – 4023668

Santa CruzRawson 176(R8328AXM) Río GallegosProvincia de Santa CruzTel: +02966 – 15 – 468760

Santa FeCalle Santa Fe 2616(S2000KTJ) RosarioProvincia de Santa FeTel: +0341 – 4357357

Tierra Del FuegoKupanaka 46(V9410HFB) UshuaiaProvincia de Tierra del FuegoTel: +02901 – 15-412103

Tres ArroyosAvenida San Martín 445(B7500IKE) Tres ArroyosProvincia de Buenos AiresTel: +02983 – 428811

TucumánAv. Democracia 855, P. 1, Dpto. 5(T4002FQM) S. M. de TucumánProvincia de TucumánTel: +0381 – 4291166

Nuestras OficinasNuestra gente––– 22

Oscar Horacio FerrariMuseo TelefónicaBuenos Aires

Cabral NicolásGómez EstebanNavarro JoséSoto, HilarioMasisa Santo Tome, Corrientes

Ricardo RivoldiBanco Credi Bica AlmafuerteParaná, Entre Ríos