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INDICADORES BÁSICOS DE RECURSOS HUMANOS EN SALUD 2013 OBSERVATORIO DE RECURSOS HUMANOS EN SALUD DEL URUGUAY (ORHSU) División de RHS del SNIS/MSP Departamento de Medicina Preventiva y Social/Facultad de Medicina/UdelaR Administración de Servicio de Salud del Estado (ASSE) Hospital Evangélico Sanidad Militar

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INDICADORES BÁSICOS DE RECURSOS HUMANOS

EN SALUD 2013 OBSERVATORIO DE RECURSOS

HUMANOS EN SALUD DEL URUGUAY (ORHSU)

División de RHS del SNIS/MSP

Departamento de Medicina Preventiva y Social/Facultad

de Medicina/UdelaR

Administración de Servicio de Salud del Estado (ASSE)

Hospital Evangélico

Sanidad Militar

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INDICADORES BÁSICOS DE RECURSOS HUMANOS EN SALUD 2013

Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay (ORHSU)

1

Prefacio:

El sector salud en general se ha caracterizado sobre todo por su dinamismo funcional y su complejidad

en cuanto a instituciones que componen al sector. Dicha estructura se integra con Instituciones

públicas y privadas, cada una con una perspectiva y visión distinta de la realidad. Es dentro de esta

estructura que se desempeña el Recurso Humano en Salud (RHS), entre las Instituciones que lo

forman, que lo acreditan, que lo habilitan, que lo regulan y que lo emplean.

La atención en salud y el entorno sanitario requieren y utilizan de forma intensa recursos humanos, y

a diferencia de otros sectores de actividad, el área de la salud demanda mano de obra

independientemente de los diversos avances tecnológicos que se han conseguido en los últimos

tiempos y que en muchos casos han sustituido al recurso humano; por el contrario el sector salud y la

actividad médica en un sentido general son procesos que conllevan la urgencia de enmarcar

necesidades adicionales de personal acordes a cada nuevo procedimiento preventivo y diagnóstico

terapéutico1. Hemos entendido que los recursos humanos siguen estando en el centro de la ecuación

del sistema de atención, estos no solo constituyen una pieza fundamental, sino que aún son el bien

más costoso y valioso de la atención en salud.

Es siguiendo este lineamiento que el Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay

(ORHSU) ha lanzado este boletín, en el cual se integran y desarrollan una serie de indicadores básicos

referentes a la formación, dotación y mercado de trabajo del personal sanitario en el Uruguay.

1 Desafíos de la Gestión de los Recursos humanos en Salud, 2005 – 2015. Organización Panamericana de la Salud. Washington,

D.C: 2006.

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INDICADORES BÁSICOS DE RECURSOS HUMANOS EN SALUD 2013

Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay (ORHSU)

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I. INDICADORES DE FORMACIÓN DE RHS DE NIVEL SUPERIOR

Tabla 1. INDICADORES DE PARTICIPACIÓN

INDICADORES DE PARTICIPACIÓN 2008 2009 2010 2011 2012

Ingresos UdelaR e Institutos Universitarios 17.687 18.425 19.467 18.705 X

Ingresos Universidades Privadas 3.505 3.736 4.130 4.240 X

Ingresos al Área de la Salud UdelaR 4.536 5.432 5.082 5.280 X

Peso relativo de los ingresos al Área de la Salud en el total de la UdelaR 26,4 29,5 26,1 28,2 X

Ingresos al Área de la Salud Sector Privado 412 380 410 529 X

Peso relativo de los ingresos al Área de la Salud en el total del Sector Privado 11,8 10,2 9,9 12,5 X

Ingresos al Área de la Salud - UdelaR según Servicios

Facultad de Medicina 959 956 1.079 1.164 1.241

Facultad de Odontología 353 447 416 406 X

Facultad de Psicología 1.178 1.184 1.337 1.284 1.363

Facultad de Enfermería 399 1.297 729 596 298

E. U. Nutrición y Dietética 386 307 362 343 402

Escuela Universitaria de Parteras 314 276 372 408 366

E. U. Tecnología Médica 734 752 522 746 1.085

I. Superior de Educación Física 213 213 265 336 254

Facultad de Química - Químico Farmacéutico* 167 146 159 143 123

Ingresos al Área de la Salud - Instituciones y Universidades Privadas

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Psicología 119 91 101 151 X

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Enfermería 41 14 29 37 X

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Psicomotricidad 31 31 43 45 X

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Nutrición 50 50 54 45 X

U.C.U.D.A.L. - Dr. en Odontología 19 19 9 20 X

Inst. Univ. Asociación Cristiana de Jóvenes - Lic. en Educación Física Recreación y Deporte 64 88 108 145 X

Inst. Univ. C.L.A.E.H. - Dr. en Medicina 44 52 22 21 X

Inst. Univ. Francisco de Asis - Lic. en Psicología 25 0 15 22 X

Inst. Univ. Maldonado - Punta del Este - Lic. en nutrición 19 x x x X

Inst. Univ. CEDIIAP - Licenciado en Psicomotricidad x 35 29 43 X Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC).

*A las carreras del Área de la Salud se adiciona la carrera en Químico Farmacéutico de la Facultad de Química de la UdelaR.

Gráfico 1.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: Para el cálculo de la evolución de los ingresos al área de la salud según sector no se consideran los ingresos a la carrera de Químico Farmacéutico de la Facultad de Química de la UdelaR

100,0

119,8

112,0 116,4

92,2

99,5

128,4

80,0

90,0

100,0

110,0

120,0

130,0

140,0

2008 2009 2010 2011

Evolución de los Ingresos al Área de la Salud según sector Público - Privado Índice base 2008=100

Ingresos A. Salud UdelaR Ingresos A.S. Sector Privado

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Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay (ORHSU)

3

Gráfico 2.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: No se consideran ingresos a la carrera de Químico Farmacéutico

Gráfico 3.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: No se consideran ingresos a la carrera de Químico Farmacéutico

0,0

10,0

20,0

30,0

40,0

50,0

60,0

70,0

80,0

90,0

100,0

2008 2009 2010 2011

8,0% 6,5% 7,5% 9,1%

92,0% 93,5% 92,5% 90,9%

Compocisión de los ingresos totales al Área de la Salud por año y sector Público - Privado

Ing. A.S Sector Privado Ing. A.S. UdelaR

0,0

5,0

10,0

15,0

20,0

25,0

30,0

11,1%

27,4%

24,5%

Peso relativo de los ingresos al Área de la Salud en el total de los ingresos según sector - Valores promedio del período 2008 - 2011

A. S. Sector Privado

A. S. UdelaR

Más de 2 de cada 10 estudiantes

universiatrios optaron por realizar

alguna carrera relacionada al A. S.

Ambos Sectores

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Tabla 2.

Evolución de los ingresos al Área de la Salud según carreras Ambos Sectores – Índice Base 2008=100

Carreras 2008 2009 2010 2011

Dr. en Medicina 100,0 100,5 109,8 118,1

Dr. en Odontología y otros** 100,0 125,3 114,2 114,5

Lic. en Psicología 100,0 98,4 112,4 108,6

Lic. en Enfermería 100,0 298,0 172,3 143,9

Lic. en Nutrición 100,0 78,5 91,4 85,3

Obstetra-Partera 100,0 87,9 134,8 109,7

Carreas impartidas por la EUTM*** 100,0 107,2 75,1 107,5

Licenciado en Educación Física 100,0 108,7 134,7 173,6

Químico Farmacéutico 100,0 87,4 95,2 85,6

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC) **A la carrera de Dr. en Odontología se le suman los ingresos a las carreras de Laboratorista en Odontología, Asistente en Odontología e Higienista en Odontología. *** A los ingresos de las carreras impartidas por la EUTM de la UdelaR se le suman los ingresos a la Licenciatura en Psicomotricidad impartida por el Inst. Univ. CEDIIAP.

Gráfico 4.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

**A la carrera de Dr. en Odontología se le suman los ingresos a las carreras de Laboratorista en Odontología, Asistente en Odontología e Higienista en Odontología. ***A los ingresos de las carreras impartidas por la EUTM de la UdelaR se le suman los ingresos a la Licenciatura en Psicomotricidad

impartida por el Inst. Univ. CEDIIAP.

20%

8%

23%

15%

8%

6%

13%

7%

Composición de los ingresos al Área de la Salud según carreras - Valores promedio del período 2008 a 2011 - Ambos Sectores

Dr. en Medicina Dr. en Odontología y otros**

Lic. en Psicología Lic. en Enfermería

Lic. en Nutición Obstetra-Partera

Carreas impartidas por la EUTM*** Licenciado en Educación Física

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INDICADORES BÁSICOS DE RECURSOS HUMANOS EN SALUD 2013

Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay (ORHSU)

5

Gráfico 5

2.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Gráfico 6.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: No se consideran ingresos a la carrera de Químico Farmacéutico

2La tasa bruta de matriculación (TBM) se define como: la matrícula total de alumnos de un determinado nivel de enseñanza, (nivel

terciario), en relación a la población ajustada del correspondiente tramo de edad (para la educación terciaria la población ajustada contempla a las personas que se concentran en los tramos etarios de 18 a 24 años de edad).

0

5

10

15

20

25

30

35

2008 2009 2010 2011 2012

28 29 30 30 31

8 9 9 10 10

Estimaciones de la Tasa Bruta de Matriculación - Ambos Sectores

TBM Total Nivel Universitario TBM Total A. Salud

16.594

3.820

4.516

4.160

4.098

5.091

1.128

1.297

1.332

1.334

10000 5000 0 5000 10000 15000 20000

Media del Período

2008

2009

2010

2011

Composición de los ingresos por sexo al Área de la Salud según años Ambos Sectores

Hombres Mujeres

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Tabla 3. INDICADORES DE RESULTADO

INDICADORES DE RESULTADOS 2008 2009 2010 2011 2012

Egresos UdelaR e Institutos Universitarios 4.503 4.700 4.784 5.284 X

Egresos Universidades Privadas 1.103 1.433 1.233 1.192 X

Egresos del Área de la Salud UdelaR 1.741 1.911 1.934 2.099 X

Peso relativo de los Egresos del Área de la Salud en el total de la UdelaR 36,7 40,7 40,4 39,7 X

Egresos del Área de la Salud Sector Privado 96 112 109 159 X

Peso relativo de los Egresos del Área de la Salud en el total del Sector Privado 8,7 7,8 8,8 13,3 X

Egresos al Área de la Salud - UdelaR según Servicios

Facultad de Medicina 519 541 563 583 539

Facultad de Odontología 162 242 295 288 X

Facultad de Psicología 415 327 330 477 626

Facultad de Enfermería 226 277 277 229 496

E. U. Nutrición y Dietética 30 170 128 86 93

Escuela Universitaria de Parteras 57 53 59 52 46

E. U. Tecnología Médica 170 155 193 219 196

I. Superior de Educación Física 162 146 89 169 141

Facultad de Química - Químico Farmacéutico* 48 56 43 69 36

Egresos al área de la Salud - Instituciones y Universidades Privadas

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Psicología 37 34 33 38 X

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Enfermería 22 21 15 25 X

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Psicomotricidad 4 4 11 8 X

U.C.U.D.A.L. - Lic. en Nutrición 0 0 12 17 X

U.C.U.D.A.L. - Dr. en Odontología 9 9 17 8 X

Inst. Univ. Asociación Cristiana de Jóvenes - Lic. en Educación Física Recreación y Deporte 24 17 17 14 X

Inst. Univ. C.L.A.E.H. - Dr. en Medicina 0 0 0 29 X

Inst. Univ. Francisco de Asís - Lic. en Psicología 0 27 4 4 X

Inst. Univ. CEDIIAP - Licenciado en Psicomotricidad 0 0 0 16 X

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC) *A las carreras del Área de la Salud se adiciona la carrera en Químico Farmacéutico de la Facultad de Química de la UdelaR

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7

Gráfico 7.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: Para el cálculo de la evolución de los egresos del área de la salud según sector no se consideran los egresos de la carrera de Químico Farmacéutico de la Facultad de Química de la UdelaR

Gráfico 8.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: No se consideran egresos de la carrera de Químico Farmacéutico

109,8 110,5

120,6

100,0

116,7 113,5

165,6

80,0

90,0

100,0

110,0

120,0

130,0

140,0

150,0

160,0

170,0

2008 2009 2010 2011

Evolución de los egresos del Área de la Salud según sector Público - Privado - Índice base 2008=100

Egresos del Á. S. de la UdelaR Egresos del Á. S. Sector Privado

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2008 2009 2010 2011

5,2% 5,5% 5,4% 7,0%

94,8% 94,5% 94,6% 93,0%

Composición de los egresos totales del Área de la Salud por año y sector Publico - Privado

Egresos del Á. S. Sector Privado Egresos del Á. S. de la UdelaR

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8

Gráfico 9.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: No se consideran egresos de la carrera de Químico Farmacéutico

Tabla 4.

Evolución de los egresos del Área de la Salud según carreras Ambos Sectores – Índice Base 2008=100

Carreras 2008 2009 2010 2011

Dr. en Medicina 100,0 104,2 108,5 117,9

Dr. en Odontología y otros** 100,0 146,8 182,5 173,1

Lic. en Psicología 100,0 85,8 81,2 113,9

Lic. en Enfermería 100,0 120,2 117,7 102,4

Lic. en Nutrición 100,0 566,7 466,7 343,3

Obstetra-Partera 100,0 93,0 103,5 91,2

Carreas impartidas por la EUTM** 100,0 91,4 117,2 130,5

Licenciado en Educación Física 100,0 87,6 57,0 98,4

Químico Farmacéutico 100,0 116,7 89,6 143,8

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC) **A la carrera de Dr. en Odontología se le suman los egresos de las carreras de Laboratorista en Odontología, Asistente en Odontología e Higienista en Odontología. ***A los egresos de las carreras de la EUTM se le suman los egresos de la Licenciatura en Psicomotricidad impartida por el Inst. Univ. CEDIIAP.

0,0

5,0

10,0

15,0

20,0

25,0

30,0

35,0

40,0

8,4

39,2

25,0

Peso relativo de los egresos del Área de la Salud en el total de los egresos según sector - Valores promedio del período 2008 - 2011

Á. Salud Sector Privado

Á. Salud UdelaR

Ambos Sectores

Uno de cada 4 egresos

universitarios proviene del Á. S.

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Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay (ORHSU)

9

Gráfico 10.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

**A la carrera de Dr. en Odontología se le suman los egresos de las carreras de Laboratorista en Odontología, Asistente en Odontología e Higienista en Odontología. ***A los egresos de las carreras de la EUTM se le suman los egresos de la Licenciatura en Psicomotricidad impartida por el Inst. Univ. CEDIIAP

Gráfico 11.

Fuente: Elaboración propi en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR y Anuario Estadístico de Educación (MEC)

Nota: No se consideran egresos de la carrera de Químico Farmacéutico

27%

13%

21%

14%

5%

3%

9%

8%

Composición de los egresos del Área de la Salud según carreras - Valores promedio del período 2008 - 2011 - Ambos Sectores

Dr. en Medicina Dr. en Odontología y otros**

Lic. en Psicología Lic. en Enfermería

Lic. en Nutición Obstetra-Partera

Carreas impartidas por la EUTM*** Licenciado en Educación Física

6.451

1.591

1.626

1.524

1.710

2.184

589

550

494

551

3000 2000 1000 0 1000 2000 3000 4000 5000 6000 7000

Media del Período

2008

2009

2010

2011

Composición de los egresos por sexo del Área de la Salud según años Ambos Sectores

Hombres Mujeres

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INDICADORES BÁSICOS DE RECURSOS HUMANOS EN SALUD 2013

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Especialidades de la Escuela de graduados de la Facultad de medicina de la UdelaR Tabla 5.

Grupo de especialidades3 2008 2009 2010 2011

Ingresos EB 125 119 143 209

Ingresos EM 280 240 282 198

Ingresos AQ 55 63 68 77

Ingresos Posgrados/Maestrías 0 1 25 57

Total 460 423 518 541

Egresos EB 46 75 75 X

Egresos EM 150 149 157 X

Egresos AQ 57 60 40 X

Egresos Posgrados/Maestrías 60 38 66 X

Total 313 322 338 X Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR

Gráfico 12

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR

3 ESPECIALIDADES BÁSICAS (EB): "Medicina General", "Pediatría", "Ginecotología", "Geriatría-Gerontología"

ESPECIALIDADES MÉDICAS (EM): "Alergología", "Cardiología", "Dermatología", "Endocrinología", "Fisiatría", "Gastroenterología", "Hematología", "Infectología", "Medicina Interna", "Medicina Intensiva Infantil", "Medicina Intensiva Adultos", "Nefrología", "Neumología", "Neonatología", "Neurología", "Neuropediatria", "Oncología", “Psiquiatría", "Psiquiatría Infantil", "Reumatología", “Laboratorista, Anátomo Patólogo, Microbiólogo, Parasitólogo”, "Médico Radiólogo", "Médico Hemoterapeuta", "Médico Fisioterapeuta". ANESTÉSICO QUIRÚRGICOS (AQ): "Anestesiología", "Ayudantías Quirúrgicas", "Cirugía", "Cirugía Infantil", "Cirugía Plástica Reparadora", "Cirugía Torácica", "Cirugía Vascular", "Neurocirugía", "Oftalmología", "Otorrinolaringología (ORL)", "Traumatología-Ortopedia", "Urología"

100,0

92,0

112,6

117,6

102,9

108,0

90,0

95,0

100,0

105,0

110,0

115,0

120,0

2008 2009 2010 2011

Ingresos y egresos de la Escuela de Graduados de la Fac. de Medicina (UdelaR) Índice base 2008=100

Ingresos Egresos

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Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay (ORHSU)

11

Gráfico 13

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Estadísticas Básicas de la UdelaR

De forma indirecta esta relación permite ver el nivel de especialización de la Población médica de Uruguay. Para su cálculo se ajustaron las relaciones de egresos a tres años como tiempo promedio de duración de las especialidades de medicina. De esta forma la relación se expresa como: (Egr. Especialistas 2010) (Egr.Dr. en medicina 2007)

0,90

0,92

0,69

0,84

0,60

0,65

0,70

0,75

0,80

0,85

0,90

0,95

2008 2009 2010

Relación de los egresos de Especialistas y Dr. en Medicina UdelaR

Relación promedio del período

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12

II. DOTACIÓN Y ESTRUCTURA POBLACIONAL DE LOS RHS

Tabla 6.

Cantidad y densidad de RHS (2008 – 2012)

Profesionales de la Salud4 2008 2009 2010 2011 2012

Médicos 14.260 14.640 15.049 15.389 15.780

Enfermeras 4.223 4.446 4.650 4.882 5.118

Odontólogos 4.615 4.661 4.756 4.857 4.902

Químicos Farmacéuticos 1.789 1.911 2.016 2.136 2.292

Densidad *10.000 habitantes

Médicos 42,8 43,8 44,8 45,7 46,7

Enfermeras 12,7 13,3 13,9 14,5 15,1

Odontólogos 13,8 13,9 14,2 14,4 14,5

Químicos Farmacéuticos 5,4 5,7 6,0 6,3 6,8 Fuente: Elaboración propia en base a datos de Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

Gráfico 14.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

Gráfico 15.

4 Para esta dimensión se hace referencia a cuatro categorías de Profesionales de la Salud, la elección de los mismos responde a la necesidad de poder hacer comparables los datos a nivel Regional. Los datos de profesionales incluyen Afiliados Activos y Afiliados con Declaración Jurada de no Ejercicio en la Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

110,7

121,2

106,2

128,1

100,0

105,0

110,0

115,0

120,0

125,0

130,0

2008 2009 2010 2011 2012

Evolución del número de RHS 2008=100

Medicos Enfermeras

Odontólogos Quimicos Farmacéuticos

0,0

10,0

20,0

30,0

40,0

50,0

60,0

70,0

80,0

90,0

100,0

2008 2009 2010 2011 2012

57,3 57,1 56,9 56,4 56,2

17,0 17,3 17,6 17,9 18,2

18,5 18,2 18,0 17,8 17,4

7,2 7,4 7,6 7,8 8,2

Composición porcentual de los profesionales considerados según años

Medicos Enfermeras Odontólogos Quimicos Farmacéuticos

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13

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

Densidad de RHS por Región5

5 REGIÓN ESTE (Cerro Largo, Lavalleja, Treinta y Tres, Maldonado, Rocha). REGIÓN NORTE (Artigas, Rivera, Tacuarembó, Paysandú, Salto). REGIÓN SUR (Montevideo, Canelones). REGIÓN OESTE (Durazno, Flores, Florida, San José, Colonia, Río Negro, Soriano).

Grafico 16. Gráfico 17.

Gráfico 18. Gráfico 19.

Fuente: Elaboración propi en base a datos de Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

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14

Densidad general de RHS cada 10.000 habitantes según regiones

Gráfico 20.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

Gráfico 21.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

0

20

40

60

80

100

120

2008 2009 2010 2011 2012

36 37 39 40 41 39 40 41 42 44

106 108 111 114 116

33 34 35 36 38

Den

sid

ad *

10

.00

0 h

abit

ante

s

Densidad general de RHS cada 10.000 habitantes según región

Región Este Región Norte Región Sur Región Oeste

6%

8%

79%

7%

Distribución porcentual de la totalidad de los RHS según Regiones de residencia (Valores promedios período 2008 - 2012)

Región Este Región Norte Región Sur Región Oeste

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15

Estructura por Edad y sexo de los RHS

Pirámide 1. Pirámide 2.

Pirámide 3. Pirámide 4.

Fuente: Elaboración propia en base a datos de Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios (CJPPU).

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16

III. INDICADORES DE REGISTROS DE TÍTULOS DE AUXILIARES EN EL MINISTERIO DE SALUD PÚBLICA (MSP)

Tabla 7.

Cantidad de títulos registrados y habilitados por año en el MSP

Categorías de RHS 2008 2009 2010 2011

Auxiliares de Servicio 672 1.185 1.455 1.833

Auxiliares de Enfermería 1.216 1.169 1.155 1.237

Auxiliares de Registros Médicos 250 424 798 1.112

Auxiliares de Farmacia Hospitalaria 319 344 522 568

Total de registros de auxiliares 2.457 3.122 3.930 4.750

Total de registros del resto de RHS 4.068 3.577 3.490 3.556

Total de registros de títulos 6.525 6.699 7.420 8.306

Fuente: Lotus Notes 2011 y Sistema de Habilitación y Registros de Profesionales de la salud (SHARPS 2012).

Gráfico 22.

Fuente: Elaboración propia. Datos Lotus Notes 2011 y Sistema de Habilitación y Registros de Profesionales de la salud

(SHARPS 2012).

Gráfico 23.

Fuente: Elaboración propia. Datos Lotus Notes 2011 y Sistema de Habilitación y Registros de Profesionales de la salud

(SHARPS 2012).

100,0

129,1

161,1

196,0

87,9 85,8 87,4

103,1 113,6

127,5

50,0

70,0

90,0

110,0

130,0

150,0

170,0

190,0

210,0

2008 2009 2010 2011

Evolución de registros de titulos - Índice base 2008=100

Evolución del registro de titulos de auxiliares

Evolución del registro de titulos del resto de los RHS

Evolución del registro total de titulos

0,0

20,0

40,0

60,0

80,0

100,0

2008 2009 2010 2011

37,7

46,6

53,0 57,2

Peso relativo del registros de Auxiliares en relación a los resto de los titulos

Registro de titulos con categoría Auxiliares Registro de titulos del resto de RHS

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III. INDICADORES DE MERCADO DE TRABAJO

Tabla 8.

INSTITUCIONES DE ASISTENCIA MÉDICAS COLECTIVAS (IAMC)

Dotación6 de RHS por región

7

PERIODOS 2008 2009 2010 2011 2012

RHS Región Este

Aux. Enfermería 807 941 1.042 1.087 1.143 Lic. Enfermería 131 156 160 166 183

Médicos totales 836 945 994 1.082 1.089

Médicos (EB)8 448 488 508 552 604

Médicos (EM) 253 286 304 329 316 Médicos (AQ) 151 186 199 220 191

Odontólogo 21 34 42 46 50

Lic. En Psicología 4 14 14 16 33

Técnicos9 385 447 460 499 522

Región Norte

Aux. Enfermería 724 853 900 973 1.011 Lic. Enfermería 128 159 177 200 211

Médicos totales 854 896 961 1.016 1.051

Médicos (EB) 396 442 496 525 567 Médicos (EM) 320 322 338 348 340 Médicos (AQ) 162 173 175 184 194

Odontólogo 29 39 42 42 41

Lic. En Psicología 15 17 29 29 36

Técnicos 387 421 458 496 528

Región Sur

Aux. Enfermería 5.644 5.372 6.476 6.817 7.224 Lic. Enfermería 1.406 1.329 1.569 1.616 1.681

Médicos totales 6.250 6.664 7.317 7.685 7.877

Médicos (EB) 2.874 3.194 3.387 3.670 3.746 Médicos (EM) 2.500 2.699 3.176 3.436 3.521 Médicos (AQ) 1.082 1.188 1.256 1.305 1.385

Odontólogo 218 245 270 289 314

Lic. En Psicología 126 157 170 189 268

Técnicos 2.901 2.907 3.319 3.465 3.826

Región Oeste

Aux. Enfermería 932 1.088 1.187 1.293 1.289 Lic. Enfermería 144 163 176 180 195

Médicos totales 1.001 1.100 1.146 1.250 1.234

Médicos (EB) 565 619 663 730 716 Médicos (EM) 329 348 354 380 374 Médicos (AQ) 200 227 225 226 219

Odontólogo 17 17 24 25 25

Lic. En Psicología 15 25 25 28 38

Técnicos 492 548 578 627 643 Fuente: Elaboración propia en base a datos del Sistema de Control y Análisis de Recursos Humanos (SCARH) 2007-2012

6 Se consideran la cantidad de personas trabajando por región 7 REGIÓN ESTE (Cerro Largo, Lavalleja, Treinta y Tres, Maldonado, Rocha). REGIÓN NORTE (Artigas, Rivera, Tacuarembó, Paysandú,

Salto). REGIÓN SUR (Montevideo, Canelones). REGIÓN OESTE (Durazno, Flores, Florida, San José, Colonia, Río Negro, Soriano). 8 ESPECIALIDADES BÁSICAS (EB): "Medicina General", "Pediatría", "Ginecotología", "Geriatría-Gerontología"

ESPECIALIDADES MÉDICAS (EM): "Alergología", "Cardiología", "Dermatología", "Endocrinología", "Fisiatría", "Gastroenterología", "Hematología", "Infectología", "Medicina Interna", "Medicina Intensiva Infantil", "Medicina Intensiva Adultos", "Nefrología", "Neumología", "Neonatología", "Neurología", "Neuropediatria", "Oncología", “Psiquiatría", "Psiquiatría Infantil", "Reumatología", “Laboratorista, Anátomo Patólogo, Microbiólogo, Parasitólogo”, "Médico Radiólogo", "Médico Hemoterapeuta", "Médico Fisioterapeuta". ANESTÉSICO QUIRÚRGICOS (AQ): "Anestesiología", "Ayudantías Quirúrgicas", "Cirugía", "Cirugía Infantil", "Cirugía Plástica Reparadora", "Cirugía Torácica", "Cirugía Vascular", "Neurocirugía", "Oftalmología", "Otorrinolaringología (ORL)", "Traumatología-Ortopedia", "Urología" 9En TNM se incluyen: nutricionista, instrumentista, otros técnicos no médicos, parteras, técnico laboratorista, técnico oftalmólogo

supervisor, técnico radiólogo, registros médicos, transfusionista, fisioterapia, técnico oftalmólogo

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18

Tabla 9.

INSTITUCIONES DE ASISTENCIA MÉDICAS COLECTIVAS (IAMC)

Densidad10

de RHS cada 10.000 usuarios por región

PERIODOS 2008 2009 2010 2011 2012

RHS REGIÓN ESTE

Aux. Enfermería 39,2 43,4 46,7 46,0 46,3

Lic. Enfermería 6,4 7,2 7,2 7,0 7,4

Médicos totales 40,6 43,6 44,6 45,8 44,1

Médicos (EB) 21,8 22,5 22,8 23,4 24,5

Médicos (EM) 12,3 13,2 13,6 13,9 12,8

Médicos (AQ) 7,3 8,6 8,9 9,3 7,7

Odontólogo 1,0 1,6 1,9 1,9 2,0

Lic. En Psicología 0,2 0,6 0,6 0,7 1,3

Técnicos 18,7 20,6 20,6 21,1 21,1

REGIÓN NORTE

Aux. Enfermería 35,0 40,4 41,7 43,9 44,1

Lic. Enfermería 6,2 7,5 8,2 9,0 9,2

Médicos totales 41,2 42,5 44,5 45,9 45,8

Médicos (EB) 19,1 20,9 23,0 23,7 24,7

Médicos (EM) 15,5 15,3 15,7 15,7 14,8

Médicos (AQ) 7,8 8,2 8,1 8,3 8,5

Odontólogo 1,4 1,8 1,9 1,9 1,8

Lic. En Psicología 0,7 0,8 1,3 1,3 1,6

Técnicos 18,7 20,0 21,2 22,4 23,0

REGIÓN SUR

Aux. Enfermería 46,8 43,3 50,9 51,4 52,1

Lic. Enfermería 11,6 10,7 12,3 12,2 12,1

Médicos totales 51,8 53,7 57,5 57,9 56,8

Médicos (EB) 23,8 25,7 26,6 27,7 27,0

Médicos (EM) 20,7 21,7 24,9 25,9 25,4

Médicos (AQ) 9,0 9,6 9,9 9,8 10,0

Odontólogo 1,8 2,0 2,1 2,2 2,3

Lic. En Psicología 1,0 1,3 1,3 1,4 1,9

Técnicos 24,0 23,4 26,1 26,1 27,6

REGIÓN OESTE

Aux. Enfermería 43,1 48,4 51,3 54,3 52,9

Lic. Enfermería 6,7 7,3 7,6 7,6 8,0

Médicos totales 46,2 48,9 49,5 52,5 50,7

Médicos (EB) 26,1 27,5 28,6 30,6 29,4

Médicos (EM) 15,2 15,5 15,3 16,0 15,4

Médicos (AQ) 9,2 10,1 9,7 9,5 9,0

Odontólogo 0,8 0,8 1,0 1,0 1,0

Lic. En Psicología 0,7 1,1 1,1 1,2 1,6

Técnicos 22,7 24,4 25,0 26,3 26,4

Fuente: Elaboración propia en base a datos del SCARH 2007-2012

10 Se consideran la cantidad de personas trabajando por región

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19

Gráfico 24.

Fuente: Elaboración propia en base a datos del SCARH 2007-2012

0,0

5,0

10,0

15,0

20,0

25,0

Región Este Región Norte Región Sur Región Oeste

18,0 18,1

22,7

20,8

Densidad regional del total de RHS cada 10.000 usuarios Valores promedio del período 2008 - 2012

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20

Tabla 10.

ADMINISTRACIÓN DE SERVICIOS DE SALUD DEL ESTADO (ASSE)

PERÍODO (Julio - 2013)

RHS

Densidad11

de RHS12

en el Sector Público (ASSE) cada 10.000 usuarios por región

13

REGIÓN ESTE

Aux. Enfermería 46,0

Lic. Enfermería 6,7

Médicos totales 44,4

Médicos (EB)14

27,8

Médicos (EM) 10,2

Médicos (AQ) 6,4

Odontólogo 2,6

Lic. En Psicología 6,7

Técnicos15

14,3

REGIÓN NORTE

Aux. Enfermería 40,2

Lic. Enfermería 8,4

Médicos totales 29,1

Médicos (EB) 15,2

Médicos (EM) 8,9

Médicos (AQ) 5,0

Odontólogo 1,9

Lic. En Psicología 1,0

Técnicos 13,5

REGIÓN SUR

Aux. Enfermería 65,1

Lic. Enfermería 14,9

Médicos totales 61,5

Médicos (EB) 30,2

Médicos (EM) 22,2

Médicos (AQ) 9,3

Odontólogo 2,2

Lic. En Psicología 2,6

Técnicos 21,7

11

Se consideran la cantidad de personas trabajando por región. 12 Para el cálculo de la densidad cada 10.000 usuarios por región NO se contabilizan los RHS que trabajan en aquellas Unidades NO asignadas a una Región. 13

REGIÓN ESTE (Cerro Largo, Lavalleja, Treinta y Tres, Maldonado, Rocha). REGIÓN NORTE (Artigas, Rivera, Tacuarembó, Paysandú,

Salto). REGIÓN SUR (Montevideo, Canelones). REGIÓN OESTE (Durazno, Flores, Florida, San José, Colonia, Río Negro, Soriano). 14 Agrupación realizada para ASSE a partir de la variable “Función” del Lotus Notes: ESPECIALIDADES BÁSICAS (EB): medico A.P.,

médico de familia, medico geriatra-gerontólogo, médico general, medico Ginecotocología, médico pediatra, médico rural. ESPECIALIDADES MÉDICAS (EM): medico dermatólogo, enfermedades infecciosas, laboratorista clínico, médico adjunto traumatólogo, medico alergista, medico anatomo-patologo, médico auditor, medico cardiólogo, medico certificador-medico deportologo, médico diabetologo, médico ecografista, médico endoscopista, médico endocrinólogo, médico epidemiólogo, medico fisiatra, medico gastroenterólogo, medico hematólogo, medico imagenológos, médico infectologo, médico intensivista, medico intensivista, medico laboratorista clínico, medico microbiólogo, médico nefrólogo, médico neonatologo, médico neurólogo, médico oncólogo, médico psiquiatra, médico radiólogo, médico residente, médico reumatólogo, médico rural, medico salud ocupacional, medico sanitarista, medico toxicólogo, parasitología, seleccione..., sin función, tareas técnicas, medico electroencefalografista, médico hemoterapeuta, médico neuropediatra, médico psiquiatra infantil, medico radiodiagnóstico, medico radioterapeuta, medico reumatólogo, adm. Servicios salud, médico en medicina legal, medico hemoterapeuta, médico internista, medico radioterapeuta. ANESTÉSICO QUIRÚRGICOS (AQ): medico anestesiólogo, medico neurocirujano, médico traumatólogo-ortopedista, medico urólogo, medico otorrinolaringólogo, médico cirujano general, médico cirujano pediátrico, médico cirujano vascular, médico cirujano cardiaco, médico cirujano general, médico oftalmólogo, medico ayudante quirúrgico 15

TÉCNICOS: Dietista-nutricionista; Lic. en nutrición; instrumentista quirúrgico; obstetra–partera; Tec. anatomo-patologo; Tec.

electrocardiografist.; Tec. electroencefalograf.; Tec. fisioterapeuta; Tec. fonoaudiólogo; Tec. hemoterapeuta-transf.; Tec. higienista dental; Tec. instrumentista quirúrgico; Tec. laboratorista clínico; Tec. neumocardiologo; Tec. podólogo; Tec. radiólogo; Tec. radioterapista; Tec. registros médicos.

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INDICADORES BÁSICOS DE RECURSOS HUMANOS EN SALUD 2013

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21

REGIÓN OESTE

Aux. Enfermería 51,9

Lic. Enfermería 7,4

Médicos totales 50,0

Médicos (EB) 32,0

Médicos (EM) 11,8

Médicos (AQ) 7,8

Odontólogo 3,0

Lic. En Psicología 1,9

Técnicos 20,8

Fuente: Elaboración propia en base a datos del Lotus Notes ASSE-julio 2013

Tabla 11.

Dotación de RHS en el Sector Público (ASSE) en Unidades no asignadas a una región – 2012

Salud Mental y Poblaciones Vulnerables: UE 7,13,63,69,78,86 - Especializadas: UE 8, 9, 10, 64, 66

Aux. Enfermería 1.017

Lic. Enfermería 114

Médicos totales 764

Médicos (EB) 248

Médicos (EM) 412

Médicos (AQ) 104

Odontólogo 22

Lic. En Psicología 62

Técnicos 771 Fuente: Elaboración propia en base a datos del Lotus Notes ASSE-julio 2013

Gráfico 25.

Fuente: Elaboración propia en base a datos del Lotus Notes ASSE-julio 2013.

#Nota: Para el cálculo de la densidad total cada 10.000 usuarios por región NO se contabilizan los RHS que trabajan en aquellas Unidades NO asignadas a una Región.

0,0

5,0

10,0

15,0

20,0

25,0

30,0

Región Este Región Norte Región Sur Región Oeste

18,3

13,7

25,5

20,7

Densidad# regional del total de RHS en el Sector Público (ASSE) cada 10.000 usuarios (julio 2013)