indicadores bÁsicos de atenciÓn primaria€¦ · inicial en esta fase del trabajo del grupo: ......

INDICADORES BÁSICOS DE ATENCIÓNPRIMARIA

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Índice

1. Prólogo ................................................................................................ ....................... 3

2. Introducción ................................ ............................................................................... 4

3. Indicadores básicos en atención primaria ............................................................... 7

Población .............................................................................................................. 8

Recursos humanos ............................................................................................. 14

Recursos físicos ................................................................................................. 35

Actividad asistencial ........................................................................................... 43

Estado vacunal ................................................................................................... 68

Prescripción farmacéutica .................................................................................. 71

Docencia, formación e investigación ................................................................... 83

Costes económicos ............................................................................................ 88

4. Índice de indicadores .............................................................................................. 91

5. Recomendaciones en relación con la formulación y evaluación de objetivos en losprocesos de planificación de la atención primaria ................................................... 98

6. Bibliografía ................................ ............................................................................. 100

7. Grupos de trabajo .................................................................................................. 104

Grupo de indicadores básicosGrupo de indicadores de evaluaciónAgradecimientosEquipo de redacción del documento

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1. Prólogo

La evaluación entendida en un sentido amplio implica la utilización de instrumentos quenos permiten realizar aproximaciones cuantitativas y cualitativas a las características de lasestructuras disponibles, procesos utilizados y resultados obtenidos con determinadosprogramas o actuaciones. Los indicadores son formulaciones que relacionan las variablesobtenidas con denominadores definidores del entorno y que hacen posible establecervaloraciones comparativas externas y evolutivas internas del sistema, recurso, grupo oindividuo evaluado.

Los procesos de elaboración de indicadores no son nada fáciles y se mueven siempre enel dilema que plantean la tendencia a conocer los problemas con la mayor profundidadposible y las posibilidades reales de actuación derivadas de este conocimiento. Lainformación para la acción es una máxima que hace falta respetar en lo posible siqueremos que los procesos de evaluación sean operativos y aceptados y que mantenganun nivel de prestigio suficiente.

Los diferentes elementos de nuestro sistema sanitario (legisladores y financiadores,planificadores y compradores, proveedores, profesionales y ciudadanos) tienen tambiénnecesidades de evaluación específicas que hace falta atender, sin embargo hay quepriorizar el desarrollo de indicadores que son interesantes para todos o la mayoría de estosgrupos.

El proyecto MPAR5 se planteó desde su inicio la mejora del marco conceptual y operativoen que se venía desarrollando la evaluación de los servicios de atención primaria denuestro país y fruto de este planteamiento es el documento de trabajo que ahora ospresentamos.

En este documento, se proponen cambios en algunos de los indicadores clásicos, cambiosque introducen modificaciones muy importantes a los parámetros esenciales del sistemasanitario como, por ejemplo los relacionados con la medida de la frecuentación.

Los grupos de trabajo de datos e indicadores del MPAR5 han trabajado durante más de unaño en la elaboración de este documento. Creo que el resultado ha merecido la pena yaque estoy convencido de que las aportaciones realizadas significan un paso adelante muysignificativo en la evaluación de nuestros servicios de atención primaria.

Para finalizar estas líneas introductorias, quiero agradecer a todos los componentes de losgrupos su tarea y en especial al Dr. J.A. Ponsà que se ha ocupado y preocupado de que eltrabajo llegara a concretarse en este nuevo documento del proyecto MPAR5.

Dr. A. Martín ZurroDirector del proyecto MPAR5Barcelona, en febrero de 2002

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2. Introducció

Una de las líneas de trabajo principales que se proponen desde el proyecto MPAR5 (Mejorade los procesos de evaluación de resultados en la atención primaria) consiste en laarmonización de las diferentes actividades de información y de evaluación y la coordinación alrespecto entre los diversos niveles de la organización sanitaria.

La adopción de medidas en este sentido requerirá la existencia de un amplio consensoinstitucional en relación con el abordaje global de la información y la evaluación en atenciónprimaria, así como disponer de unos sistemas de información compatibles, capaces deproporcionar de forma homogénea los datos que den respuesta a las necesidadescompartidas en este ámbito.

Entre las propuestas contenidas en el cuarto documento del proyecto MPAR5, "13propuestas operativas sobre información y evaluación en atención primaria" (1), elaboradopor el Grupo de información y evaluación, figuraban las siguientes:

- 'Identificar las posibles coincidencias que permitan también una formulación homogénea deobjetivos en el Plan de salud, la cartera de servicios, los contratos y los procesos deplanificación de las entidades proveedoras...'

- 'Definir un conjunto de datos sistemáticos de atención primaria y clarificar el concepto deCMBD-AP... '

- 'Crear una comisión técnica permanente sobre temas de información... '

A partir de estas propuestas, se constituyó la Comisión de información y evaluación en elseno del MPAR5, con un carácter técnico y pluridisciplinar y con la misión de 'seleccionar ydefinir un conjunto de datos sistemáticos de atención primaria, unificando los criterios encuanto a sus especificaciones... explorar las posibilidades en cuanto a la utilización deindicadores de evaluación compartidos por diferentes niveles de la organización sanitaria yavanzar en la clarificación conceptual del CMBD-AP... '

Desde un principio, se configuraron dentro de la comisión estos tres ámbitos de trabajomediante la constitución de tres grupos que siguieron una dinámica propia, con algunassesiones conjuntas. Los resultados de este trabajo han sido los siguientes:

- En el ámbito de la definición de un conjunto de datos sistemáticos, se ha definido unaprimera propuesta de indicadores básicos de atención primaria, que aborda ocho áreastemáticas (población, recursos humanos, recursos físicos, actividad asistencial, estadovacunal, prescripción farmacéutica, docencia, formación e investigación y costes económicos)y que configura el cuerpo principal de este documento; recoge de manera exhaustiva ladescripción, codificación y especificaciones de un total de 264 indicadores.

- En lo que respecta a la utilización de indicadores de evaluación compartidos por diferentesniveles de la organización sanitaria, se ha elaborado un conjunto de recomendaciones enrelación con la formulación y la evaluación de objetivos en los procesos de planificación, quehan sido incorporadas en este documento en forma de un apartado específico.

- En el área de trabajo relacionada con la clarificación conceptual del CMBD-AP, lasreflexiones y recomendaciones en torno a este tema han dado lugar al documento

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"Reflexiones sobre la definición de un Conjunto mínimo básico de datos de atención primaria(CMBD-AP) (2), donde se plantean diferentes alternativas y las ventajas e inconvenientes decada una.

La selección de indicadores básicos de atención primaria que se presenta en este documentose ha orientado hacia los aspectos de los servicios que son objeto de interés compartido pordiversos niveles de la organización sanitaria, con el propósito básico de mejorar lahomogeneidad y precisión de los datos que circulan por los diferentes sistemas deinformación sanitarios.

En términos generales y con alguna excepción que se comentará más adelante, se hanpriorizado los datos de utilización habitual en el sistema, sobre los cuales existe másconsenso en cuanto a su pertenencia y sus especificaciones y/o formulación. Por ello hay queconsiderar esta selección como una primera propuesta, referida básicamente a indicadores decarácter cuantitativo relacionados con la estructura y los procesos asistenciales, que hará faltacompletar en un segundo tiempo profundizando en las áreas relacionadas con la calidad y losresultados en términos de salud. Algunas de estas áreas ya han sido objeto de una discusióninicial en esta fase del trabajo del grupo: mortalidad, morbilidad, hospitalizaciones evitables,grado de control de patologías, programas y protocolos asistenciales, coordinación, atenciónal usuario, satisfacción, etc..

Otro criterio decisivo a la hora de seleccionar los indicadores ha sido la factibilidad conrespecto a su obtención con unos costes aceptables, teniendo en cuenta que se ha trabajadocon una perspectiva a corto-medio plazo que presupone un desarrollo de la informatización delos servicios de atención primaria notablemente superior al actual.

Por otra parte, hay que mencionar los aspectos metodológicos del trabajo realizado y dealgunos argumentos que justifican determinadas opciones hechas por el grupo de trabajo.

En primer lugar, una cuestión de denominación: entre las diversas alternativas posibles, se haescogido el término genérico 'indicador' para referirse a todos los datos seleccionados, sintener en cuenta si su valor era el resultado de aplicar algún tipo de cálculo o si provenía de unsimple recuento o de la constatación de la presencia o ausencia de una determinadacaracterística. Se ha preferido este término a otros posibles como 'variables' o datos porque,en función del nivel de análisis, se trata en todos los casos de datos que son por sí mismosindicativos con respecto a algún aspecto de la atención primaria, independientemente de siconsiguen su sentido más completo en un proceso de evaluación de objetivos, en unarecogida de datos puntuales o sistemáticos o formando parte de una fórmula para calcularotro indicador.

En cuanto al formato para presentar las características de los indicadores, se ha optado poruna ficha de diseño sencillo, que da prioridad a la agilidad en las consultas sin comprometer eldeseable nivel de especificación de los datos. En este sentido, se ha intentado rehuir laretórica y el academicismo sin renunciar al rigor metodológico y se han definido los siguientesapartados para cada ficha: nombre, descripción, información unitaria y código; se han incluidola fuente, la fórmula y observaciones cuando era pertinente.

De forma premeditada, se ha evitado indicar o recomendar un determinado periodo de tiempopara el análisis de los indicadores porque se ha tenido presente que cada nivel de laorganización sanitaria tiene las propias prioridades al respeto; eso no ha impedido hacer

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alguna especificación para posibles periodos de tiempo eventualmente escogido, cuando seha considerado conveniente.

En lo que concierne a los indicadores sobre población, se han definido diferentes tramosde edad para cuatro tipos de población (empadronado en el área básica de salud [ABS],asegurado residente en el ABS, asignado al equipo de atención primaria [EAP] y asignadoal EAP atendida), entendiendo que todos ellos pueden a ser necesarios en función del nivelde análisis y la finalidad perseguida.

En el apartado de recursos humanos, se han introducido dos novedades que hace faltacomentar y que entendemos que permiten una aproximación más fiel a la realidad,especialmente con respecto al cálculo más ajustado de algunos indicadores (ratiospoblacionales, cargas de trabajo, etc.):

- en primer lugar, se ha optado por contabilizar los recursos a través de los puestos detrabajo y teniendo en cuenta la dedicación horaria de las jornadas laborales mediante lautilización de decimales;

- en segundo lugar, se ha computado el número de días anuales efectivos de trabajoasumiendo que los periodos de vacaciones y los días de asuntos personales no se cubrennormalmente con sustituciones y que las características de la actividad de los sábadoshacen que ésta esté más próxima al concepto de atención continuada que al de actividadordinaria del EAP, situaciones que se dan en la mayor parte de la red asistencial, si no ensu práctica totalidad.

La selección de indicadores sobre recursos físicos se ha centrado en aquellos aspectosestructurales de los centros que tienen que ver con la accesibilidad, la adecuación de losespacios, la capacidad de resolución, la formación y la informatización; siempre que hasido posible y se ha creído pertinente, se han referido los datos a todos los centrosasistenciales del ABS (CAP y consultorios locales).

En relación con la actividad asistencial, se ha intentado conseguir una mayor precisión enla valoración y reconocimiento de dos magnitudes diferentes, la frecuentación de lapoblación y la actividad de los profesionales:

- se introduce un nuevo indicador que se ha llamado 'Contactos asistenciales de lapoblación asignada con el EAP' y que comporta que la frecuentación de más de un serviciodel EAP en un mismo día por parte de un mismo usuario (por ejemplo, administración deinyectable a primera hora de la mañana, visita espontánea con cita previa con el médico decabecera a continuación y visita espontánea de enfermería finalmente) se contabilice comoun único contacto asistencial del usuario;

- paralelamente, se contabiliza de forma individualizada en cada categoría profesional laactividad correspondiente a cada uno de los servicios utilizados (en el ejemplo, 1 técnica deenfermería 1 visita espontánea con cita previa de medicina de familia 1 visita espontáneade enfermería);

- asimismo, en la actividad de los profesionales del EAP, se contemplan de formadesagregada dos actividades de los profesionales que hace falta reconocer como tales,pero que, por su naturaleza diferenciada, no sería correcto contabilizar conjuntamente conlas visitas: para la enfermería, la realización de técnicas propias de esta categoría

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profesional y para todos los profesionales sanitarios y sociosanitarios, la atención de lasconsultas telefónicas de los usuarios;

- en relación con la distorsión que produce la actividad atípica de los sábados, secontabiliza de forma separada la actividad ordinaria del lunes al viernes, la actividadteóricamente ordinaria de los sábados y la actividad dentro del horario de atencióncontinuada de toda la semana.

Los indicadores sobre estado vacunal se han referido a vacunaciones que sonespecialmente relevantes desde el punto de vista epidemiológico y/o asistencial(vacunaciones infantiles, antitetánica para adultos y antigripal), considerando los dos tiposde población sobre los cuales pueden tener una incidencia más importante las actuacionesde los EAP: la población asignada y la población atendida asignada.

Con respecto a la prescripción farmacéutica, se ha seleccionado un conjunto deindicadores habitualmente utilizados, de tipos cuantitativos y semicualitativos, la obtencióny utilización óptima de la cual requieren la introducción de alguna modificación en laaplicación de facturación de la prescripción farmacéutica; en concreto y con el fin de tenermayor flexibilidad a la hora de calcular las DHD (número de dosis diarias definidas por1000 habitantes y día) con las diferentes bases poblacionales necesarias, hará faltaasegurar la disponibilidad del número de DDD (dosis diarias definidas) prescritas a nivel deEAP y de profesional.

En el apartado de docencia, formación e investigación, se propone un grupo de indicadoresque intentan proporcionar información objetiva sobre la dedicación de los profesionales aesta parte de la actividad propia de los equipos de atención primaria, de forma que seaposible la obtención sistemática de los datos y su valoración.

Los indicadores seleccionados sobre los costes económicos relacionados con los EAP secentran en datos de facturación sobre el gasto producido en diversos conceptos: personal,bienes y servicios, pruebas complementarias, prescripción farmacéutica y ortoprotésica,docencia, formación e investigación.

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3. Indicadores básicos de atención primaria

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Nombre: Población empadronada en el ABS

Descripción: población empadronada en el último censo, padrón o registro depoblación, teóricamente residente en el ámbito territorial del áreabásica de salud

Información unitaria: personas

Fuente: Instituto de Estadística de Cataluña y Servicio Catalán de la Salud

Observaciones: - se recomiendan los siguientes niveles de agregación en grupos deedad: de 0 a 2 años, de 3 a 14 años, de 15 a 64 años, de 65 a 74años, de 75 años o más, de 0 a 14 años, de 15 años o más, de 65años o más y población total

- en caso de utilizar el registro continuo de población, se recomiendautilizar los datos de fecha 31 de diciembre para el análisis deperiodos anuales

Código: POB001 Población de 0 a 2 años empadronada en el ABSPOB002 Población de 3 a 14 años empadronada en el ABSPOB003 Población de 15 a 64 años empadronada en el ABSPOB004 Población de 65 a 74 años empadronada en el ABSPOB005 Población de 75 años o más empadronada en el ABSPOB006 Población de 0 a 14 años empadronada en el ABSPOB007 Población de 15 años o más empadronada en el ABSPOB008 Población de 65 años o más empadronada en el ABSPOB009 Población empadronada en el ABS

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Nombre: Población asegurada residente en el ABS

Descripción: población asegurada por el Servicio Catalán de la Salud con domiciliodeclarado en el ámbito territorial del área básica de salud, según elregistro central de asegurados

Información unitaria: códigos de identificación personal

Fuente: registro central de asegurados

Observaciones: - domicilio declarado: el que consta en los datos identificativos delocalización del registro central de asegurados

- se recomiendan los siguientes niveles de agregación en grupos deedad: de 0 a 2 años, de 3 a 14 años, de 15 a 64 años, de 65 a 74años, 75 años o más, de 0 a 14 años, de 15 años o más, de 65 añoso más y población total

- se recomienda utilizar los datos de fecha 31 de diciembre para elanálisis de periodos anuales

Código. POB010 Población de 0 a 2 años asegurada residente en el ABSPOB011 Población de 3 a 14 años asegurada residente en el ABSPOB012 Población de 15 a 64 años asegurada residente en el ABSPOB013 Población de 65 a 74 años asegurada residente en el ABSPOB014 Población de 75 años o más asegurada residente en el ABSPOB015 Población de 0 a 14 años asegurada residente en el ABSPOB016 Población de 15 años o más asegurada residente en el ABSPOB017 Población de 65 años o más asegurada residente en el ABSPOB018 Población asegurada residente en el ABS

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Nombre: Población asignada al EAP

Descripción: población que tiene asignado médico de familia o pediatra en elequipo de atención primaria de acuerdo con los criterios deasignación territorial o de libre elección de médico según el registrocentral de asegurados


Fuente: registro central de asegurados

Observaciones: - excluye la población desplazada que utilice los servicios del equipode atención primaria

- se recomiendan los siguientes niveles de agregación de los gruposde edad: de 0 a 2 años, de 3 a 14 años, de 15 a 64 años, de 65 a 74años, 75 años o más, de 0 a 14 años, de 15 años o más, de 65 añoso más y población total

- se recomienda utilizar los datos de fecha 31 de diciembre para elanálisis de periodos anuales

Código: POB019 Población de 0 a 2 años asignada al EAPPOB020 Población de 3 a 14 años asignada al EAPPOB021 Población de 15 a 64 años asignada al EAPPOB022 Población de 65 a 74 años asignada al EAPPOB023 Población de 75 años o más asignada al EAPPOB024 Población de 0 a 14 años asignada al EAPPOB025 Población de 15 años o más asignada al EAPPOB026 Población de 65 años o más asignada al EAPPOB027 Población asignada al EAP

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Nombre: Población atendida asignada al EAP

Descripción: población que tiene asignado médico de familia o pediatra en elequipo de atención primaria de acuerdo con los criterios deasignación territorial o de libre elección de médico y que ha tenidounos o más contactos con el equipo de atención primaria en el plazode tiempo definido


Fuente: registro de usuarios de la entidad proveedora y registro central deasegurados

Observaciones: - excluye la población desplazada que utilice los servicios del equipode atención primaria

- excluye la población atendida asignada que ha causado baja pordefunción o cambio de equipo de atención primaria en algúnmomento dentro del periodo definido

- se entiende contacto de un usuario con el equipo de atenciónprimaria cualquier utilización de los servicios sanitarios ysociosanitarios que éste ofrece

- incluye trámites administrativos (recogida de recetas, tiras reactivas,hojas de confirmación de baja) realizados por médicos, enfermeros otrabajadores sociales

- no incluye los contactos de los usuarios con otras especialidadesdescentralizadas de los centros de atención especializada o delprograma de atención a la mujer

- se recomiendan los siguientes niveles de agregación en grupos deedad: de 0 a 2 años, de 3 a 14 años, de 15 a 64 años, de 65 a 74años, 75 años o más, de 0 a 14 años, de 15 años o más, de 65 añoso más y población total

- para el análisis de periodos anuales enteros, se recomienda utilizar,para la inclusión en los grupos de edad, los datos en fecha dereferencia 31/12 del año sobre el cual se hace la observación

Código: POB028 Población de 0 a 2 años atendida asignada al EAPPOB029 Población de 3 a 14 años atendida asignada al EAPPOB030 Población de 15 a 64 años atendida asignada al EAPPOB031 Población de 65 a 74 años atendida asignada al EAPPOB032 Población de 75 años o más atendida asignada al EAPPOB033 Población de 0 a 14 años atendida asignada al EAPPOB034 Población de 15 años o más atendida asignada al EAPPOB035 Población de 65 años o más atendida asignada al EAPPOB036 Población atendida asignada al EAP

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Nombre: Población atendida no asignada al EAP

Descripción: población que no tiene médico de familia o pediatra asignado en elequipo de atención primaria y que ha tenido unos o más contactoscon éste en el plazo de tiempo definido


Fuente: registro de usuarios de la entidad proveedora y/o registro centralde asegurados

Observaciones: - incluye la población atendida desplazada del territorio de Cataluña,del resto de comunidades autónomas y del extranjero

- incluye la población atendida asignada que ha causado baja pordefunción o cambio de equipo de atención primaria en algúnmomento dentro del periodo definido

- se entiende contacto de un usuario con el equipo de atenciónprimaria cualquier utilización de los servicios sanitarios ysociosanitarios que éste ofrece

- incluye trámites administrativos (recogida de recetas, tiras reactivas,hojas de confirmación de baja) realizados por médicos, enfermeros otrabajadores sociales

- no incluye los contactos de los usuarios con otras especialidadesdescentralizadas de los centros de atención especializada o delprograma de atención a la mujer

- estos datos pueden obtenerse a partir del cruce de datos existentesen el registro central de asegurados

Código: POB037 Población atendida no asignada al EAP

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Nombre: Población atendida asignada sobre la población asignada alEAP

Descripción: porcentaje de población asignada al equipo de atención primaria queha tenido uno o más contactos con éste en el plazo de tiempodefinido

Fórmula: población atendida asignada al EAPx 100

población asignada al EAP

Información unitaria: códigos de indentificación personal

Observaciones: se recomienda calcular este indicador para las poblaciones infantilasignada (POB033 x 100/POB024), adulta asignada (POB034 x100/POB025) y asignada (POB036 x 100/POB027)

Código: POB038 Población infantil atendida asignada sobre poblacióninfantil asignada al EAP

POB039 Población adulta atendida asignada sobre poblaciónadulta asignada al EAP

POB040 Población atendida asignada sobre población asignadaal EAP

Nombre: Sobreenvejecimiento de la población asignada al EAP

Descripción: porcentaje de población asignada al equipo de atención primaria de75 años o más en relación con la población asignada al equipo deatención primaria de 65 años o más

Fórmula: población de 75 años o más asignada al EAP POB023x 100 x 100

población de 65 años o más asignada al EAP POB026

Información unitaria: códigos de indentificación personal

Código: POB041 Sobreenvejecimiento de la población asignada al EAP

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Nombre: Médicos de familia del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de médico de familia del equipo deatención primaria, con una dedicación de 36 horas semanales

Información unitaria: puestos de trabajo

Fuente: entidad proveedora

Observaciones: - en caso de puestos de trabajo con una dedicación inferior o superiora las 36 h semanales, hace falta contabilizarlos con las fraccionescorrespondientes redondeando a un decimal (40h = 1,1 puestos; 30h= 0,8 puestos; 20h = 0,6 puestos; 18h = 0,5 puestos; 15h = 0,4puestos; 12h = 0,3 puestos)

- hay que contabilizar el puesto de trabajo de director del EAP deacuerdo con las horas de dedicación asistencial

- excluye los profesionales no integrados en el equipo de atenciónprimaria

Código: RHU001 Médicos de familia del EAP

Nombre: Pediatras del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de pediatra del equipo de atenciónprimaria, con una dedicación de 36 horas semanales



Observaciones :- en caso de puestos de trabajo con una dedicación inferior osuperior a las 36h semanales, hay que contabilizarlos con lasfracciones correspondientes redondeando a un decimal (40h = 1,1puestos; 30h = 0,8 puestos; 20h = 0,6 puestos; 18h = 0,5 puestos;15h = 0,4 puestos; 12h = 0,3 puestos)

- hay que contabilizar el puesto de trabajo de director del EAP deacuerdo con las horas de dedicación asistencial


- Código: RHU002 Pediatras del EAP

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Nombre: Odontólogos del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de odontólogo del equipo de atenciónprimaria, con una dedicación de 36 horas semanales




- hay que contabilizar el puesto de trabajo de director del equipo deatención primaria de acuerdo con las horas de dedicación asistencial

- excluye los profesionales no integrados en el EAP

- Código: RHU003 Odontólogos del EAP

Nombre: Enfermeros del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de enfermero del equipo de atenciónprimaria, con una dedicación de 36 horas semanales




- hay que contabilizar el puesto de trabajo de adjunto de enfermeríadel equipo de atención primaria de acuerdo con las horas dededicación asistencial


Código: RHU004 Enfermeros del EAP

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Nombre: Auxiliares de enfermería del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de auxiliar de enfermería del equipode atención primaria, con una dedicación de 36 horas semanales



Observaciones: - en caso de puestos de trabajo con una dedicación inferior o superiora las 36 h semanales, hay que contabilizarlos con las fraccionescorrespondientes redondeando a un decimal (40h = 1,1 puestos; 30h= 0,8 puestos; 20h = 0,6 puestos; 18h = 0,5 puestos; 15h = 0,4puestos; 12h = 0,3 puestos)


Código: RHU005 Auxiliares de enfermería del EAP

Nombre: Asistentes sociales del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de asistente social del equipo deatención primaria, con una dedicación de 36 horas semanales



Observaciones: en caso de puestos de trabajo con una dedicación inferior o superiora las 36 h semanales, hace falta contabilizarlos con las fraccionescorrespondientes redondeando a un decimal (40h = 1,1 puestos; 30h= 0,8 puestos; 20h = 0,6 puestos; 18h = 0,5 puestos; 15h = 0,4puestos; 12h = 0,3 puestos)

Código: RHU006 Asistentes sociales del EAP

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Nombre: Auxiliares administrativos del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de auxiliar administrativo del equipode atención primaria, con una dedicación de 36 horas semanales





Código: RHU007 Auxiliares administrativos del EAP

Nombre: Celadores del EAP

Descripción: número de puestos de trabajo de celador de el equipo de atenciónprimaria, con una dedicación de 36 horas semanales





Código: RHU008 Celadores del EAP

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Nombre: Médicos generales no integrados

Descripción: número de puestos de trabajo de médico general no integrado en elequipo de atención primaria



Observaciones: - para agregar este dato al de médico de familia del EAP, hará faltatener en cuenta que la dedicación semanal de los profesionales nointegrados con contrato fijo es de 15 h de presencia física y 15 hlocalizables (visita domiciliaria); tendrá que contabilizarse, por lotanto, con la fracción decimal correspondiente con respecto a ladedicación de 36 h semanales; se considera arbitrariamente que lashoras localizables equivalen a una tercera parte de las horas conpresencia física; en total, 15h + 5h = 20h = 0,6 puestos

- en el caso de los médicos titulares de la sanidad local (APD)integrados, se considera arbitrariamente que la dedicación semanales de 36 h

Código: RHU009 Médicos generales no integrados

Nombre: Pediatras no integrados

Descripción: número de puestos de trabajo de pediatra no integrado en el equipode atención primaria



Observaciones: para agregar este dato al del pediatra del equipo de atenciónprimaria, habrá que tener en cuenta que la dedicación semanal de losprofesionales no integrados con contrato fijo es de 15 h de presenciafísica y 15 h localizables (visita domiciliaria); se habrá decontabilizar, por lo tanto, con la fracción decimal correspondientecon respecto a la dedicación de 36 h semanales; se consideraarbitrariamente que las horas localizables equivalen a una terceraparte de las horas con presencia física; en total, 15h + 5h = 20h = 0,6puestos

Código: RHU010 Pediatras no integrados

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Nombre: Odontólogos no integrados

Descripción: número de puestos de trabajo de odontólogo no integrado en elequipo de atención primaria



Observaciones: para agregar este dato al de odontólogo de equipo de atenciónprimaria, habrá que tener en cuenta que la dedicación semanal de losprofesionales no integrados con contrato fijo es de 15 h de presenciafísica; tendrá que contabilizarse, por lo tanto, con la fracción decimalcorrespondiendo con respecto a la dedicación de 36 h semanales15h = 0,4 puestos)

Código: RHU011 Odontólogos no integrados

Nombre: Enfermeros no integrados

Descripción: número de puestos de trabajo de enfermero no integrado en elequipo de atención primaria



Observaciones: - para agregar este dato a la de enfermero del equipo de atenciónprimaria, habrá que tener en cuenta que la dedicación semanal de losprofesionales no integrados con contrato fijo es de 36 h

- en el caso de los practicantes de zona no integrados, para agregareste dato al del enfermero del EAP, hará falta tener en cuenta que ladedicación semanal de estos profesionales con contrato fijo es de 15h de presencia física y 15 h localizables (visita domiciliaria); tendráque contabilizarse, por lo tanto, con la fracción decimalcorrespondiente con respecto a la dedicación de 36 h semanales; seconsidera arbitrariamente que las horas localizables equivalen a unatercera parte de las horas con presencia física ; en total, 15h + 5h =20h = 0,6 puestos

- en el caso de los practicantes titulares de la sanidad local (APD) nointegrados, se considera arbitrariamente que la dedicación semanales de 36 h

Código: RHU012 Enfermeros no integrados

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Nombre: Auxiliares de enfermería no integrados

Descripción: número de puestos de trabajo de auxiliar de enfermería no integradoen el equipo de atención primaria



Observaciones: para agregar este dato al de auxiliares de enfermería del equipo deatención primaria, hará falta tener en cuenta que la dedicaciónsemanal de los profesionales no integrados con contrato fijo es de36h

Código: RHU013 Auxiliares de enfermería no integrados

Nombre: Auxiliares administrativos no integrados

Descripción: número de puestos de trabajo de auxiliar administrativo no integradoen el equipo de atención primaria



Observaciones: - para agregar este dato a la de auxiliares administrativos de elequipo de atención primaria, hará falta tener en cuenta que ladedicación semanal de los profesionales no integrados con contratofijo es de 36 h

- aunque, según la normativa vigente, es el personal sanitario quientiene derecho a la opción preferente de integrarse en el equipo deatención primaria y no se contempla la no integración del personal nosanitario, este indicador recoge determinadas situaciones atípicasexistentes

Código: RHU014 Auxiliares administrativos no integrados

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Nombre: Celadores no integrados

Descripción: número de puestos de trabajo de celador no integrado en el equipode atención primaria



Observaciones: - para agregar este dato al de celador del equipo de atenciónprimaria, hará falta tener en cuenta que la dedicación semanal de losprofesionales no integrados con contrato fijo es de 40h; tendrá quecontabilizarse, por lo tanto, con la fracción decimal correspondientecon respecto a la dedicación de 36h semanales (40h = 1,1 puestos)

- aunque, según la normativa vigente, es el personal sanitario quientiene derecho a la opción preferente de integrarse en el equipo deatención primaria y no se contempla la no integración del personal nosanitario, este indicador recoge determinadas situaciones atípicasexistentes

Código: RHU015 Celadores no integrados

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Nombre: Refuerzo estacional de médicos de familia

Descripción: número de horas contratadas de médico de familia para refuerzo dela actividad ordinaria del equipo de atención primaria durantedeterminados periodos del año

Información unitaria: horas


Observaciones: para agregar este dato al del médico de familia del equipo deatención primaria (por ejemplo, para considerar cargas de trabajo porprofesional), hace falta calcular su equivalencia con respecto a lospuestos de trabajo con dedicación de 36h semanales en el periodode tiempo considerado: por ejemplo, para un periodo anual,considerando que las horas anuales efectivas de trabajo de unpuesto de trabajo de 36h son 1570 horas (*), en un equipo de atenciónprimaria que tenga contratadas 900 horas anuales de refuerzo demédico de familia, estas horas equivalen a 0,6 puestos de trabajo de36 h

Código: RHU016 Refuerzo estacional de médicos de familia

Nombre: Refuerzo estacional de pediatras

Descripción: número de horas contratadas de pediatra para refuerzo de laactividad ordinaria del equipo de atención primaria durantedeterminados periodos del año



Observaciones: para agregar este dato al de pediatra del equipo de atención primaria(por ejemplo, por considerar cargas de trabajo por profesional), se hade calcular su equivalencia respecto a los puestos de trabajo condedicación de 36h semanales en el periodo de tiempo considerado:por ejemplo, para n periodo anual, considerando que las horasanuales efectivas de trabajo de un puesto de trabajo de 36h son 1570horas(*), en uno equipo de atención primaria que tenga contratadas450 horas anuales de refuerzo de pediatra, estas horas equivalen a0,3 puestos de trabajo de 36h

Código: RHU017 Refuerzo estacional de pediatras

(*) días anuales efectivos de trabajo: si a los 365 días del año, se restan 52 sábados, 52 domingos, 12 días festivos (seconsidera que dos de los catorce festivos anuales caen en sábado), 9 días de libre disposición y 22 días de vacaciones, losdías efectivos de trabajo en un año son 218; horas diarias efectivas de trabajo: si se reparten las 36 horas semanales en 5días (de lunes a viernes) el promedio diario de horas de trabajo es de 7,2; horas anuales efectivas de trabajo: 7,2 horas x 218días 1569 horas

24

Nombre: Refuerzo estacional de enfermeros

Descripción: número de horas contratadas de enfermero para refuerzo de laactividad ordinaria del equipo de atención primaria durantedeterminados periodos del año



Observaciones: para agregar este dato a la de enfermero del equipo de atenciónprimaria (por ejemplo, para considerar cargas de trabajo porprofesional), hace falta calcular su equivalencia con respecto a lospuestos de trabajo con dedicación de 36h semanales en el periodode tiempo considerado: por ejemplo, para un periodo anual,considerando que las horas anuales efectivas de trabajo de unpuesto de trabajo de 36h son 1570 horas(*), en un equipo de atenciónprimaria que tenga contratadas 900 horas anuales de refuerzo deenfermero, estas horas equivalen a 0,6 puestos de trabajo de 36h

Código: RHU018 Refuerzo estacional de enfermeros

Nombre: Refuerzo estacional de auxiliares administrativos

Descripción: número de horas contratadas de auxiliar administrativo para refuerzode la actividad ordinaria del equipo de atención primaria durantedeterminado/s periodo/s del año



Observaciones: para agregar este dato al de auxiliar administrativo del equipo deatención primaria (por ejemplo, para considerar cargas de trabajo porprofesional), hace falta calcular su equivalencia con respecto a lospuestos de trabajo con dedicación de 36h semanales en el periodode tiempo considerado: por ejemplo, para un periodo anual,considerando que las horas anuales efectivas de trabajo de unpuesto de trabajo de 36h son 1570 horas(*), en un equipo de atenciónprimaria que tenga contratadas 900 horas anuales de refuerzo deauxiliar administrativo, estas horas equivalen a 0,6 puestos de trabajode 36h

Código: RHU019 Refuerzo estacional de auxiliares administrativos

(*) días anuales efectivos de trabajo: si a los 365 días del año, se restan 52 sábados, 52 domingos, 12 días festivos (seconsidera que dos de los catorce festivos anuales caen en sábado), 9 días de libre disposición y 22 días de vacaciones, losdías efectivos de trabajo en un año son 218; horas diarias efectivas de trabajo: si se reparten las 36 horas semanales en 5días (del lunes al viernes) el promedio diario de horas de trabajo es de 7,2; horas anuales efectivas de trabajo : 7,2 horas x218 días 1569 horas

25

Nombre: Refuerzo estacional de celadores

Descripción: número de horas contratadas de celador para refuerzo de la actividadordinaria del equipo de atención primaria durante determinado/speriodo/s del año



Observaciones: para agregar este dato al de celador del equipo de atención primaria(por ejemplo, para considerar cargas de trabajo por profesional), hacefalta calcular su equivalencia con respecto a los puestos de trabajocon dedicación de 36h semanales en el periodo de tiempoconsiderado: por ejemplo, para un periodo anual, considerando quelas horas anuales efectivas de trabajo de un puesto de trabajo de 36h son 1570 horas(*), en un equipo de atención primaria que tengacontratadas 900 horas anuales de refuerzo de celador, estas horasequivalen a 0,6 puestos de trabajo de 36h

Código: RHU020 Refuerzo estacional de celadores

(*) días anuales efectivos de trabajo: si a los 365 días del año, se restan 52 sábados, 52 domingos, 12 días festivos (seconsidera que dos de los catorce festivos anuales caen en sábado), 9 días de libre disposición y 22 días de vacaciones, losdías efectivos de trabajo en un año son 218; horas diarias efectivas de trabajo: si se reparten las 36 horas semanales en 5días (de lunes a viernes) el promedio diario de horas de trabajo es de 7,2; horas anuales efectivas de trabajo: 7,2 horas x 218días 1569 horas

26

Nombre: Refuerzo de atención continuada de médicos de familia

Descripción: número de horas contratadas de médico de familia para refuerzo dela actividad de atención continuada del equipo de atención primaria



Código: RHU021 Refuerzo de atención continuada de médicos de familia

Nombre: Refuerzo de atención continuada de pediatras

Descripción: número de horas contratadas de pediatra para refuerzo de laactividad de atención continuada del equipo de atención primaria



Código: RHU022 Refuerzo de atención continuada de pediatras

Nombre: Refuerzo de atención continuada de enfermeros

Descripción: número de horas contratadas de enfermero para refuerzo de laactividad de atención continuada del equipo de atención primaria



Código: RHU023 Refuerzo de atención continuada de enfermeros

Nombre: Refuerzo de atención continuada de auxiliares administrativos

Descripción: número de horas contratadas de auxiliar administrativo para refuerzode la actividad de atención continuada del equipo de atenciónprimaria



Código: RHU024 Refuerzo de atención continuada de auxiliaresadministrativos

27

Nombre: Refuerzo de atención continuada de celadores

Descripción: número de horas contratadas de celador para refuerzo de la actividadde atención continuada del equipo de atención primaria



Código: RHU025 Refuerzo de atención continuada de celadores

Nombre: Días de ausencia sustituidos del personal sanitario del EAP

Descripción: número de días/profesional contratados en sustitución del personalsanitario del equipo de atención primaria

Información unitaria: días/profesional


Observaciones: Incluye las ausencias por cualquier concepto dentro de los días quese consideran 'sustituibles' (es decir, todos los días del año exceptosábados, domingos y festivos; incluye, por lo tanto, vacaciones)

Código RHU026 Días de ausencia sustituidos del personal sanitario del EAP

Nombre: Días de ausencia del personal sanitario del EAP

Descripción: número de días/profesional de ausencia laboral del personal sanitariodel equipo de atención primaria

Información unitaria: días/profesional


Observaciones: incluye las ausencias por cualquier concepto dentro de los días quese consideran 'sustituibles' (es decir, todos los días del año exceptosábados, domingos y festivos; incluye, por lo tanto, vacaciones)

Código: RHU027 Días de ausencia del personal sanitario del EAP

28

Nombre: Grado de sustitución del personal sanitario del EAP porausencia laboral

Descripción: porcentaje de días de ausencia laboral del personal sanitario delequipo de atención primaria sustituidos

Información unitaria: días

Fórmula: días de ausencia sustituidos delpersonal sanitario del EAP RHU026

x 100 x 100días de ausencia del personal RHU027sanitario del EAP

Código: RHU028 Grado de sustitución del personal sanitario del EAP porausencia laboral

Nombre: Personal asistencial del ABS

Descripción: número de puestos de trabajo de personal sanitario y sociosanitariodel área básica de salud

Fórmula: médicos de familia del EAP + RHU001 +pediatras del EAP + RHU002 +odontólogos del EAP + RHU003 +enfermeros del EAP + RHU004 +auxiliares de enfermería del EAP + RHU005 +asistentes sociales del EAP + RHU006 +medicas generales no integrados + RHU009 +pediatras no integrados + RHU010 +odontólogos no integrados + RHU01 1+enfermeros no integrados + RHU012 +auxiliares de enfermería no integrados RHU013



Observaciones: hay que tener en cuenta las observaciones realizadas para cadacategoría profesional en relación con los puestos de trabajo condedicación inferior o superior a las 36h semanales

Código: RHU029 Personal asistencial del ABS

29

Nombre: Personal no asistencial del ABS

Descripción: número de puestos de trabajo de auxiliar administrativo y celador delárea básica de salud

Fórmula: auxiliares administrativos del EAP + RHU007 +celadores del EAP + RHU008 +auxiliares administrativos no integrados + RHU014 +celadores no integrados RHU015



Observaciones: hay que tener en cuenta las observaciones realizadas para cadacategoría profesional en relación con los puestos de trabajo condedicación inferior o superior a las 36h semanales

Código: RHU030 Personal no asistencial del ABS

30

Nombre: Ratio de médicos de familia

Descripción: número de personas de 15 años o más por puesto de trabajo de 36hde médico de familia

Fórmula: número de personas de número de personas de15 años o más 15 años o más

médicos de familia del EAP> + RHU001+ RHU009 +RHU016medicas generales no integrados +refuerzo estacional de médicos de familia

Información unitaria: personas y puestos de trabajo

Observaciones: - número de personas: en función de la finalidad, se recomiendacalcular este indicador utilizando en el numerador los diferentes tiposde datos poblacionales definidos (población empadronada en el ABS[POB007], població asegurada residente en el ABS [POB016],población asignada al EAP [POB025] y población atendida asignadaen el EAP [POB034])

- refuerzo estacional de médicos de familia: equivalente de lospuestos de trabajo con dedicación de 36h semanales (verobservaciones del indicador RHU016)

- no se contabilizan las personas de 8 a 14 años que tienen asignadoun médico general no integrado

Código: RHU031 Ratio de médicos de familia con poblaciónempadronada

RHU032 Ratio de médicos de familia con población aseguradaresidente

RHU033 Ratio de médicos de familia con población asignadaRHU034 Ratio de médicos de familia con población atendida

asignada

31

Nombre: Ratio de pediatras

Descripción: número de personas de 0 a 14 años por puesto de trabajo de 36 h depediatra

Fórmula: número de personas de número de personas de0 a 14 años 0 a 14 años

pediatras del EAP + RHU002 + RHU010 +RHU017pediatras no integrados +refuerzo estacional de pediatras


Observaciones: - número de personas: en función de la finalidad, se recomiendacalcular este indicador utilizando en el numerador los diferentes tiposde datos poblacionales definidos (población empadronada en el ABS[POB006], población asegurada residente en el ABS [POB015],población asignada al EAP[POB024] y población atendida asignadaal EAP [POB033])

- refuerzo estacional de pediatras: equivaliendo de los puestos detrabajo con dedicación de 36h semanales (ver observaciones delindicador RHU017)

- se contabilizan las personas de 8 a 14 años que tienen asignado unmédico general no integrado

Código: RHU035 Ratio de pediatras con población empadronadaRHU036 Ratio de pediatras con población asegurada residenteRHU037 Ratio de pediatras con población asignadaRHU038 Ratio de pediatras con población atendida asignada

32

Nombre: Ratio de odontólogos

Descripción: número de personas por puesto de trabajo de 36h de odontólogo

Fórmula: número de personas número de personas

odontólogos del EAP + odontólogos no integrados RHU003 + RHU011


Observaciones: número de personas: en función de la finalidad, se recomiendacalcular este indicador utilizando en el numerador los diferentes tiposde datos poblacionales definidos (población empadronada en el ABS[POB009], población asegurada residente en el ABS [POB018],población asignada en el EAP [POB027] y población atendidaasignada en el EAP [POB036])

Código: RHU039 Ratio de odontólogos con población empadronadaRHU040 Ratio de odontólogos con población asegurada

residenteRHU041 Ratio de odontólogos con población asignadaRHU042 Ratio de odontólogos con población atendida asignada

33

Nombre: Ratio de enfermeros

Descripción: número de personas por puesto de trabajo de 36h de enfermero


enfermeros del EAP +enfermeros no RHU004 + RHU012 + RHU018integrados + refuerzo estacional de enfermeros


Observaciones: - número de personas: en función de la finalidad, se recomiendacalcular este indicador utilizando en el numerador los diferentes tiposde datos poblacionales definidos (población empadronada en el ABS[POB009], población asegurada residente en el ABS [POB018],población asignada en el EAP [POB027] y población atendidaasignada al EAP [POB036])

- refuerzo estacional de enfermeros: equivalente de los puestos detrabajo con dedicación de 36h semanales (ver observaciones delindicador RHU018)

Código: RHU043 Ratio de enfermeros con población empadronadaRHU044 Ratio de enfermeros con población asegurada

residenteRHU045 Ratio de enfermeros con población asignadaRHU046 Ratio de enfermeros con población atendida asignada

34

Nombre: Ratio de asistentes sociales

Descripción: número de personas por puesto de trabajo de 36h de asistente social


asistentes sociales del EAP RHU006


Observaciones: número de personas: en función de la finalidad, se recomiendacalcular este indicador utilizando en el numerador los diferentes tiposde datos poblacionales definidos (población empadronada en el ABS[POB009], población asegurada residente en el ABS [POB018],población asignada en el EAP [POB027] y población atendidaasignada en el EAP [POB036])

Código: RHU047 Ratio de asistentes sociales con poblaciónempadronadaRHU048 Ratio de asistentes sociales con población asegurada

residenteRHU049 Ratio de asistentes sociales con población asignadaRHU050 Ratio de asistentes sociales con población atendida

asignada

35

Nombre: Ratio de auxiliares administrativos

Descripción: número de personas por puesto de trabajo de 36h de auxiliaradministrativo

: número de personas número de personasFórmula

Auxiliares administrativos del EAP + RHU007+ RHU014 +RHU019auxiliares administrativos no integrados +refuerzo estacional de auxiliares administrativos


Observaciones: - número de personas: en función de la finalidad, se recomiendacalcular este indicador utilizando en el numerador los diferentes tiposde datos poblacionales definidos (población empadronada en el ABS[POB009], población asegurada residente en el ABS [POB018],población asignada al EAP [POB027] y población atendida asignadaal EAP [POB036])

- refuerzo estacional de auxiliares administrativos: equivaliendo de lospuestos de trabajo con dedicación de 36h semanales (verobservaciones del indicador RHU019)

Código: RHU051 Ratio de auxiliares administrativos con poblaciónempadronadaRHU052 Ratio de auxiliares administrativos con población

asegurada residenteRHU053 Ratio de auxiliares administrativos con población

asignadaRHU054 Ratio de auxiliares administrativos con población

atendida asignada

36

Nombre: Consultas destinadas al EAP

Descripción: número de espacios físicos que son utilizados para tareasasistenciales por los profesionales del equipo de atención primaria

Información unitaria: espacios físicos


Observaciones: - incluye las consultas de todos los centros (centros de atenciónprimaria y consultorios locales) destinados al equipo de atenciónprimaria

- excluye los espacios destinados a extracciones y a la entrega derecetas, así como las aulas de educación sanitaria

Código: RFI001 Consultas destinadas al EAP

Nombre: Superficie asistencial destinada al EAP

Descripción: Superficie total (en metros cuadrados) ocupada por el conjunto deespacios físicos que son utilizados para tareas asistenciales por losprofesionales del equipo de atención primaria

Información unitaria: metros cuadrados


Observaciones: - incluye las consultas de todos los centros (centros de atenciónprimaria y consultorios locales) destinados al equipo de atenciónprimaria

- excluye los espacios destinados a extracciones y a la entrega derecetas, así como las aulas de educación sanitaria

Código: RFI002 Superficie asistencial destinada al EAP

Nombre: Centros asistenciales destinados al EAP

Descripción: número de centros de atención primaria y consultorios locales dondeel equipo de atención primaria realiza sus tareas asistenciales

Información unitaria: centros


Código: RFI003 Centros asistenciales destinados al EAP

37

Nombre: Consultas destinadas al EAP con agua caliente

Descripción: número de consultas destinadas al equipo de atención primaria quedisponen de lavamanos con agua caliente

Información unitaria: consultas


Código: RFI004 Consultas destinadas al EAP con agua caliente

Nombre: Consultas destinadas al EAP con teléfono

Descripción: número de consultas destinadas al equipo de atención primaria quedisponen de teléfono con posibilidad de conexión con el exterior delcentro



Código: RFI005 Consultas destinadas al EAP con teléfono

Nombre: Consultas destinadas al EAP con ordenador

Descripción: número de consultas destinadas al equipo de atención primaria quedisponen de ordenador operativo y autónomo



Observaciones: excluye los terminales (pantallas)

Código: RFI006 Consultas destinadas al EAP con ordenador

38

Nombre: Ordenadores destinados a formación

Descripción: número de ordenadores operativos y autónomos con conexión aInternet destinados preferentemente a tareas de formación, docenciao búsqueda del equipo de atención primaria

Información unitaria: ordenadores


Observaciones: no incluye ordenadores destinados preferentemente a tareasasistenciales, ni administrativas ni de gestión

Código: RFI007 Ordenadores destinados a formación

Nombre: Ordenadores destinados a tareas administrativas

Descripción: número de ordenadores operativos y autónomos, destinadospreferentemente a las tareas administrativas del equipo de atenciónprimaria

Información unitaria: ordenadores


Observaciones: no se incluyen las pantallas aisladas conectadas en un servidor(terminales)

Código: RFI008 Ordenadores destinados a tareas administrativas

Nombre: Centros asistenciales con accesibilidad física adecuada

Descripción: número de centros asistenciales destinados al equipo de atenciónprimaria con cumplimiento de las normas de accesibilidadarquitectónica y de rotulación


Fundet: entidad proveedora

Observaciones: - incluye centros de atención primaria y consultorios locales

- las normas de accesibilidad quedan definidas a las guías de diseñode centros de atención primaria y de consultorios locales (3, 4)

Código: RFI009 Centros asistenciales con accesibilidad físicaadecuada

39

Nombre: Superficie media por consulta

Descripción: superficie media en metros cuadrados que ocupan las consultasdestinadas al equipo de atención primaria

Fórmula: superficie asistencial destinada al EAP RFI002

consultas destinadas al EAP RFI001

Información unitaria: metros cuadrados

Código: RFI010 Superficie media por consulta

Nombre: Grado de disponibilidad de agua caliente en las consultasdestinadas al EAP

Descripción: porcentaje de consultas destinadas al equipo de atención primariaque disponen de lavamanos con agua caliente

Fórmula: consultas destinadas al EAP con agua caliente RFI004x 100 x 100



Código: RFI011 Grado de disponibilidad de agua caliente en lasconsultas destinadas al EAP

Nombre: Grado de disponibilidad de teléfono en las consultas destinadasal EAP

Descripción: porcentaje de consultas destinadas al EAP que disponen de teléfono

Fórmula: consultas destinadas al EAP con teléfono RFI005x 100 x 100



Código: RFI012 Grado de disponibilidad de teléfono en las consultasdestinadas al EAP

40

Nombre: Grado de disponibilidad de ordenador en las consultasdestinadas al EAP

Descripción: porcentaje de consultas destinadas al equipo de atención primariaque disponen de ordenador

Fórmula: consultas destinadas al EAP con ordenador RFI006x 100 x 100


Información unitaria: porcentaje de consultas

Código: RFI013 Grado de disponibilidad de ordenador en las consultasdestinadas al EAP

Nombre: Ratio de ordenadores destinados a formación en relación con elpersonal asistencial

Descripción: número de profesionales asistenciales por ordenador destinado aformación

Fórmula: personal asistencial del ABS RHU029

ordenadores destinados a formación RFI007

Información unitaria: profesionales y ordenadores

Código: RFI014 Ratio de ordenadores destinados a formación parapersonal asistencial

Nombre: Ratio de ordenadores destinados a tareas administrativaspara personal no asistencial

Descripción: número de profesionales no asistenciales por ordenador destinado atareas administrativas

Fórmula: personal no asistencial del ABS RHU030

ordenadores destinados a tareas administrativas RFI008

Información unitaria: profesionales y ordenadores

Código: RFI015Ratio de ordenadores destinados a tareas administrativas para personal no asistencial

41

Nombre: Accesibilidad física adecuada

Descripción: porcentaje de centros asistenciales destinados al equipo de atenciónprimaria con accesibilidad física adecuada

Fórmula: centros asistenciales con accesibilidadfísica adecuada RFI009

x 100 x 100centros asistenciales destinados al EAP RFI003


Observaciones: - incluye centros de atención primaria y consultorios locales

- accesibilidad física adecuada: cumplimiento de las normas deaccesibilidad arquitectónica y de rotulación definidas a las guías dediseño de centros de atención primaria y de consultorios locales (3, 4)

Código: RFI016 Accesibilidad física adecuada

Nombre: Existencia de espacios físicos de reunión del EAP

Descripción: existencia de como mínimo un espacio físico habilitado para su usocomo lugar de reunión del equipo de atención primaria

Fórmula: sí / no

Información unitaria: espacios físicos


Observaciones: incluye espacios polivalentes habitualmente accesibles

Código: RFI017 Existencia de espacios físicos de reunión del EAP

42

Nombre: Existencia de servicios de atención especializada ambulatoria enel territorio del ABS

Descripción: existencia de servicios de atención especializada ambulatoria y deutilización pública dentro del territorio del área básica de salud

Fórmula: sí / no

Información unitaria: servicios


Observaciones: - incluye centros de atención especializada ambulatoria, consultasexternas de hospitales y consultas descentralizadas de atenciónespecializada en el centro de atención primaria del área básica desalud

- excluye el Programa sanitario de atención a la mujer, los serviciosde salud mental, los equipos del Programa de atención domiciliariaequipos de soporte (PADES) y los centros de atención y seguimiento(CASO)

Código: RFI018 Existencia de servicios de atención especializadaambulatoria en el territorio del ABS

Nombre: Existencia de centros hospitalarios en el territorio del ABS

Descripción: existencia de como mínimo un centro hospitalario de la redhospitalaria de utilización pública (XHUP) dentro del territorio del áreabásica de salud.

Fórmula: sí/no



Código: RFI019 Existencia de centros hospitalarios en el territorio deel ABS

43

Nombre: Dotación de equipamientos sanitarios específicos en el CAP

Descripción: disponibilidad en el centro de atención primaria de referencia delequipo de atención primaria de determinado tipo de equipamiento

Fórmula: sí/no

Información unitaria: equipamientos


Observaciones: - en los casos en que el equipo de atención primaria comparta elcentro de atención primaria con otros dispositivos asistenciales, ladisponibilidad de los equipamientos se entiende referida al espaciopropio del equipo de atención primaria, excepto en el caso delmaletín de parada cardiorespiratoria, que puede ser compartido conotros dispositivos asistenciales del mismo centro de atención primaria

- la información se desglosa en un indicador para cada uno de lossiguientes equipamientos: inhaladores placebo (para adiestramiento),aparato nebulizador cámara, maletín de parada cardiorespiratoria condesfibrilador, electrocardiografo, espirómetro, equipo de cirugíamenor, podoscopo y optotipo

- Código: RFI020 inhaladores placebo (para adiestramiento)RFI021 aparato nebulizador cámaraRFI022 maletín de desempleada cardiorespiratoria con

desfibriladorRFI023 electrocardiografoRFI024 espirómetroRFI025 equipo de cirugía menorRFI026 podoscopoRFI027 optotipo

44

Nombre: Contactos asistenciales de la población asignada al EAP

Descripción : número de contactos asistenciales de la población asignada conprofesionales sanitarios o sociosanitarios del equipo de atenciónprimaria

Información unitaria: contactos asistenciales


Observaciones: - contacto asistencial : se entiende como la frecuentación de más deun servicio del equipo de atención primaria, sanitaria o sociosanitaria,en un mismo día por parte de un mismo usuario; por ejemplo, laadministración de un inyectable a primera hora de la mañana, unaconsulta espontánea con cita previa con el médico de cabecera acontinuación y una consulta espontánea de enfermería finalmente secontabilizan como un único contacto asistencial del usuario

- excluye los contactos asistenciales realizados dentro del horariode atención continuada y los sábados

- excluye consultas telefónicas y contactos con la unidad de atenciónal usuario (pedir hora de visita, tramitar la tarjeta sanitaria deidentificación TSI, recetas automatizadas, etc.)

- incluye la atención en los centros y en los domicilios

- se recomienda obtener el indicador para las poblaciones infantiles,adulto y total asignado

Código: ACT001 Contacto asistencial con el EAP de la población infantilasignadaACT002 Contacto asistencial con el EAP de la población adulta

asignadaACT003 Contacto asistencial con el EAP de la población

asignada

45

Nombre: Actividad de medicina de familia

Descripción: visitas espontáneas con cita previa: número de actos asistencialesconcertados, realizados en el centro y motivados por la petición de unusuario dentro del horario normal de atención del equipo de atenciónprimaria

visitas espontáneas sin cita previa: número de actos asistencialessin citación previa realizados en el centro y motivados por la peticiónde un usuario dentro del horario normal de atención del equipo deatención primaria

visitas programadas: número de actos asistenciales concertados,realizados en el centro e indicados por el profesional, dentro delhorario normal de atención del equipo de atención primaria

visitas a domicilio: número de actos asistenciales realizados en eldomicilio del paciente dentro del horario normal de atención delequipo de atención primaria

consultas telefónicas: número de actos asistenciales realizados porteléfono para el profesional en el centro, dentro del horario normal deatención del equipo de atención primaria

Información unitaria: actos asistenciales


Observaciones: - las visitas a domicilio incluyen las modalidades de atenciónespontánea y programadas

- excluye los actos asistenciales realizados dentro del horario deatención continuada y los sábados

- incluye los actos asistenciales realizados por los médicos de familiay por los médicos generales no integrados

- incluye la atención en los centros de atención primaria y en losconsultorios locales

- incluye los actos asistenciales no clínicos realizados por el médico(hoja de confirmación de baja, prescripción, etc.)

Código: ACT004 Visitas espontáneas con cita previa de medicina defamilia

ACT005 Visitas espontáneas sin cita previa de medicina defamilia

ACT006 Visitas programadas de medicina de familiaACT007 Visitas a domicilio de medicina de familiaACT008 Consultas telefónicas de medicina de familia

46

Nombre: Visitas de medicina de familia

Descripción: agrupación de todas las visitas de medicina de familia

Fórmula: visitas espontáneas con cita previa de medicina de familia + ACT004 +visitas espontáneas sin cita previa de medicina de familia + ACT005 +visitas programadas de medicina de familia + ACT006+visitas a domicilio de medicina de familia ACT007

Información unitaria: visitas

Código: ACT009 Visitas de medicina de familia

47

Nombre: Actividad de pediatría





consultas telefónicas: número de actos asistenciales realizados porteléfono por el profesional en el centro, dentro del horario normal deatención del equipo de atención primaria



Observaciones: - las visitas a domicilio incluyen las modalidades de atenciónespontánea y programadas


- incluye los actos asistenciales realizados por los pediatrasintegrados y no integrados


- incluye los actos asistenciales no clínicos realizados por el médico(prescripción, etc.)

Código: ACT010 Visitas espontáneas con cita previa de pediatríaACT011 Visitas espontáneas sin cita previa de pediatríaACT012 Visitas programadas de pediatríaACT013 Visitas a domicilio de pediatríaACT014 Consultas telefónicas de pediatría

48

Nombre: Visitas de pediatría

Descripción: agrupación de todas las visitas de pediatría

Fórmula: visitas espontáneas con cita previa de pediatría +ACT010 +visitas espontáneas sin cita previa de pediatría +ACT011 +visitas programadas de pediatría + ACT012 +visitas a domicilio de pediatría ACT013


Código: ACT015 visitas de pediatría

49

Nombre: Actividad de odontología



visitas programadas: número de actos asistenciales concertadosrealizados en el centro e indicados por el profesional, dentro delhorario de atención normal del equipo de atención primaria





Observaciones: - incluye los actos asistenciales realizados por odontólogosintegrados y no integrados

- las visitas a domicilio hacen referencia al programa ATDOM

Código: ACT016 Visitas espontáneas con cita previa de odontologíaACT017 Visitas espontáneas sin cita previa de odontologíaACT018 Visitas programadas de odontologíaACT019 Visitas a domicilio de odontologíaACT020 Consultas telefónicas de odontología

50

Nombre: Visitas de odontología

Descripción: agrupación de todas las visitas de odontología

Fórmula: visitas espontáneas con cita previa de odontología +ACT016 +visitas espontáneas sin cita previa de odontología +ACT017 +visitas programadas de odontología +ACT018 +visitas a domicilio de odontología ACT019


Código: ACT021 Visitas de odontología

51

Nombre: Actividad de enfermería



visitas programadas: número de actos asistenciales concertados,realizados en el centro e indicados por el profesional, dentro delhorario normal del equipo de atención primaria


técnicas de enfermería: número de actividades que necesitan deuna técnica o aparato específico de enfermería, a margen de lasvisitas realizadas (extracciones, inyectables, electrocardiogramas,espirometrías, etc.)

consultas telefónicas: número de actos asistenciales realizados porteléfono para el profesional en el centro, dentro del horario normal deatención del equipo de atención primaria



Observaciones: - visitas a domicilio, incluyen las modalidades de atenciónespontánea y programadas


- incluye los actos asistenciales realizados por enfermeros integradosy no integrados


Código: ACT022 Visitas espontáneas con cita previa de enfermeríaACT023 Visitas espontáneas sin cita previa de enfermeríaACT024 Visitas programadas de enfermeríaACT025 Visitas a domicilio de enfermeríaACT026 Técnicas de enfermeríaACT027 Consultas telefónicas

52

Nombre: Visitas de enfermería

Descripción: agrupación de todas las visitas de enfermería

Fórmula: visitas espontáneas con cita previa de enfermería + ACT022 +visitas espontáneas sin cita previa de enfermería + ACT023 +visitas programadas de enfermería + ACT024 +visitas a domicilio de enfermería ACT025


Código: ACT028 Visitas de enfermería

53

Nombre: Actividad de trabajo social








Observaciones: incluye la atención en los centros de atención primaria y en losconsultorios locales

Código: ACT029 Visitas espontáneas con cita previa de trabajo socialACT030 Visitas espontáneas sin cita previa de trabajo socialACT031 Visitas programadas de trabajo socialACT032 Visitas a domicilio de trabajo socialACT033 Consultas telefónicas

54

Nombre: Visitas de trabajo social

Descripción: agrupación de todas las visitas de enfermería

Fórmula: visitas espontáneas con cita previa de trabajo social + ACT029 +visitas espontáneas sin cita previa de trabajo social + ACT030+visitas programadas de trabajo social + ACT031+visitas a domicilio de trabajo social ACT032


Código: ACT034 Visitas de trabajo social

Nombre: Actividad de atención continuada

Descripción: número de actos asistenciales realizados por el equipo de atenciónprimaria fuera de su horario normal de atención



Observaciones: - excluye la actividad realizada los sábados dentro de del horariosemanal teórico de 36h (con dos turnos)

- incluye las visitas en los centros y en domicilio y las técnicas deenfermería, excluye las consultas telefónicas

- el indicador ACT037, actividad de atención continuada, es laagrupación de toda la actividad (ACT0035 + ACT036)

Código: ACT035 Visitas de atención continuada de medicina de familia ypediatríaACT036 Actividad de atención continuada de enfermeríaACT037 Visitas de atención continuada

55

Nombre: Horas de atención continuada

Descripción: número de horas de atención continuada retribuidas que cubre elequipo de atención primaria



Observaciones: - excluye las horas de los sábados correspondientes al horariosemanal teórico de 36h (con dos turnos)

- para calcular el número de horas de atención continuada hay queconsiderar el número de turnos simultáneos (en un área básica desalud con dos equipos de atención continuada en turnos simultáneoscon 113 horas semanales cada uno, hace falta contar 226 horassemanales)

Código: ACT038 Horas de atención continuada

Nombre: Actividad de los sábados

Descripción: número de actos asistenciales realizados por el equipo de atenciónprimaria los sábados dentro del horario semanal teórico de 36 h, condos turnos (es decir, fuera de las horas reconocidas de atencióncontinuada del sábado)



Observaciones: - excluye los actos asistenciales realizados dentro del horario deatención continuada del sábado

- incluye las visitas en los centros y en domicilio y las técnicas deenfermería, excluye las consultas telefónicas

- el indicador ACT041, actividad de los sábados, es la agrupación detoda la actividad (ACT0039+ ACT040)

Código: ACT039 Visitas de los sábados de medicina de familia ypediatría

ACT040 Actividad de los sábados de enfermeríaACT041 Visitas de los sábados

56

Nombre: Visitas del programa ATDOM

Descripción: visitas a domicilio programadas dentro del programa de atencióndomiciliaria ATDOM

Información unitaria visitas


Observaciones: - programa ATDOM: programa adecuado al documento Programamarco de atención a domicilio ATDOM (5)

- el indicador ACT047, visitas del programa ATDOM es la agrupaciónde todas las visitas (ACT042+ACT043 ACT044+ ACT045+ ACT046)

Código: ACT042 Visitas de medicina de familia del programa ATDOMACT043 Visitas de pediatría del programa ATDOMACT044 Visitas de odontología del programa ATDOMACT045 Visitas de enfermería del programa ATDOMACT046 Visitas de trabajo social del programa ATDOMACT047 Visitas del programa ATDOM

Nombre: Visitas del EAP

Descripción: agrupación de las visitas de todos los profesionales sanitarios ysociosanitarios del equipo de atención primaria

Formula: visitas de medicina de familia + ACT009+visitas de pediatría + ACT015+visitas de odontología + ACT021+visitas de enfermería + ACT028+visitas de trabajo social ACT034


Código: ACT048 Visitas del EAP

57

Nombre: Visitas médicas del EAP

Descripción: agrupación de las visitas de todos los profesionales de medicina defamilia, pediatras y odontólogos del equipo de atención primaria

Formula: visitas de medicina de familia + ACT009 +visitas de pediatría + ACT015 +visitas de odontología + ACT021


Código: ACT049 Visitas médicas del EAP

Nombre: Frecuentación de la población asignada

Descripción: número de contactos asistenciales por habitante asignado al equipode atención primaria

Información unitaria: contactos asistenciales y códigos de identificación personal

Formula: contactos asistenciales de la población asignada

población asignada al EAP

Observaciones: se recomienda calcular el indicador para la población infantilasignada (ACT001/POB024) , para la población adulta asignada(ACT002/POB025) y para la población total asignada(ACT003/POB027)

Código: ACT050 Frecuentación de la población infantil asignadaACT051 Frecuentación de la población adulta asignadaACT052 Frecuentación de la población asignada

58

Nombre: Visitas de medicina de familia por profesional y día

Descripción: media de visitas que realiza un médico de familia en un día

Formula: visitas de medicina de familia ACT009

(médicos de familia del EAP + (RHU001+RHU009) * díasmédicos generales no integrados) * días

Información unitaria: visitas y días

Observaciones: para hacer el cálculo del periodo anual hay que incorporar a lafórmula el número de días efectivos de trabajo anual: 218 (*)

Código: ACT053 Visitas de medicina de familia por profesional y día

Nombre: Porcentaje de visitas domiciliarias de medicina de familia

Descripción: porcentaje de visitas a domicilio de medicina de familia con respectoa la actividad de medicina de familia

Formula: visita a domicilio de medicina de familia ACT007x 100 x 100

visitas de medicina de familia ACT009


Código: ACT054 porcentaje de visitas domiciliarias de medicina defamilia

Nombre: Porcentaje de visitas de medicina de familia

Descripción: porcentaje de visitas de medicina de familia respeto las visitas delequipo de atención primaria

Formula: visitas de medicina de familia ACT009x 100 x 100

visitas del EAP ACT048


Código: ACT055 Porcentaje de visitas de medicina de familia

(*) días anuales efectivos de trabajo: si a los 365 días del año, se restan 52 sábados, 52 domingos, 12 días festivos (seconsidera que dos de los catorce festivos anuales caen en sábado), 9 días de libre disposición y 22 días de vacaciones, losdías efectivos de trabajo en un año son 218

59

Nombre: Visitas de pediatría por profesional y día

Descripción: media de visitas que realiza un pediatra en un día

Formula: visitas de pediatría ACT015

(pediatras del EAP + (RHU002+RHU010) * díaspediatras no integrados) * días



Código: ACT056 Visitas de pediatría por profesional y día

Nombre: Porcentaje de visitas domiciliarias de pediatría

Descripción: porcentaje de visitas a domicilio de pediatría con respecto a laactividad de pediatría

Formula: visita a domicilio de pediatría ACT013x 100 x 100

visitas de pediatría ACT015


Código: ACT057 Porcentaje de visitas domiciliarias de pediatría

Nombre: Porcentaje de visitas de pediatría

Descripción: porcentaje de visitas de pediatría con respecto a las visitas del equipode atención primaria

Formula: visitas de pediatría ACT015x 100 x 100



Código: ACT058 Porcentaje de visitas de pediatría


60

Nombre: Visitas de odontología por profesional y día

Descripción: media de visitas que realiza un odontólogo en un día

Formula: visitas de odontología ACT021

(odontólogos del EAP + (RHU003+RHU011) * díasodontólogos no integrados) * días



Código: ACT059 Visitas de odontología por profesional y día

Nombre: Porcentaje de visitas domiciliarias de odontología

Descripción: porcentaje de visitas a domicilio de odontología con respecto a laactividad de odontología

Formula: visita a domicilio de odontología ACT019x 100 x 100

visitas de odontología ACT021


Código: ACT060 Porcentaje de visitas domiciliarias de odontología

Nombre: Porcentaje de visitas de odontología

Descripción: porcentaje de visitas de odontología respeto las visitas del EAP

Formula: visitas de odontología ACT021x 100 x 100



Código: ACT061 Porcentaje de visitas de odontología


61

Nombre: Visitas de enfermería por profesional y día

Descripción: media de visitas que realiza un enfermero en un día

Formula visitas de enfermería ACT028

(enfermeros del EAP + enfermeros (RHU004+RHU012) * díasno integrados) * días



Código: ACT062 Visitas de enfermería por profesional y día

Nombre: Porcentaje de visitas domiciliarias de enfermería

Descripción: porcentaje de visitas a domicilio de enfermería con respecto a laactividad de enfermería

Formula: visita a domicilio de enfermería ACT026x 100 x 100

visitas de enfermería ACT028


Código: ACT063 Porcentaje de visitas domiciliarias de enfermería

Nombre: Porcentaje de visitas de enfermería

Descripción: porcentaje de visitas de enfermería respeto las visitas del equipo deatención primaria

Formula: visitas de enfermería ACT028x 100 x 100



Código: ACT064 Porcentaje de visitas de enfermería


62

Nombre: Visitas de trabajo social por profesional y día

Descripción: media de visitas que realiza un trabajador social en un día

Formula visitas de trabajo social ACT034

asistentes sociales del EAP * días RHU006 * días



Código: ACT065 Visitas de trabajo social por profesional y día

Nombre: Porcentaje de visitas domiciliarias de trabajo social

Descripción: porcentaje de visitas a domicilio de trabajo social con respecto a laactividad de trabajo social

Formula: visita a domicilio de trabajo social ACT032x 100 x 100

visitas de trabajo social ACT034


Código: ACT066 Porcentaje de visitas domiciliarias de trabajo social

Nombre: Porcentaje de visitas de trabajo social

Descripción: porcentaje de visitas de trabajo social respeto las visitas del equipode atención primaria

Fórmula: visitas de trabajo social ACT034x 100 x 100



Código: ACT067 Porcentaje de visitas de trabajo social

(1) días anuales efectivos de trabajo: si a los 365 días del año, se restan 52 sábados, 52 domingos, 12 días festivos (seconsidera que dos de los catorce festivos anuales caen en sábado), 9 días de libre disposición y 22 días de vacaciones, losdías efectivos de trabajo en un año son 218

63

Nombre: Actividad de atención continuada por hora de atencióncontinuada

Descripción: media de actividades por hora de atención continuada

Información unitaria: visitas y horas

Fórmula: actividad de atención continuada ACT037

horas de atención continuada ACT038

Código: ACT068 Actividad atención continuada por hora de atencióncontinuada

Nombre: Visitas de atención continuada de medicina de familia y pediatríapor hora de atención continuada

Descripción: media de visitas por hora de atención continuada de medicina defamilia y pediatría

Información unitaria: visitas y horas

Fórmula: visitas de atención continuada demedicina de familia y pediatría ACT035


Código: ACT069 Visitas de atención continuada de medicina de familia ypediatría por hora de atención continuada

Nombre: Actividad de atención continuada de enfermería por hora deatención continuada

Descripción: media de actividades por hora de atención continuada de enfermería

Información unitaria: visitas, técnicas y horas

Formula: actividad de atención continuada de enfermería ACT036


Código: ACT070 Actividad de atención continuada de enfermería porhora de atención continuada

64

Nombre: Visitas médicas que generan solicitud de análisis clínicos

Descripción: número de visitas realizadas por un médico de familia, un pediatra oun odontólogo del equipo de atención primaria que generan unasolicitud de análisis clínicos



Observaciones: se refiere en las pruebas incluidas en el Catálogo de productosintermedios del Grupo ICS año 1998: Laboratorios clínicos (6)

Código: ACT071 Visitas médicas que generan solicitud de análisisclínicas

Nombre: Muestras analizadas a petición del EAP

Descripción: número de muestras analizadas por el servicio de laboratorio ademanda del equipo de atención primaria

Información unitaria: muestras


Observaciones: - esta información han de facilitarla las unidades productivas delaboratorio con el fin de conocer el número real de muestrasanalizadas

- se refiere en las pruebas incluidas en el Catálogo de productosintermedios del Grupo ICS año 1998: Laboratorios clínicos (6)

Código: ACT072 Muestras analizadas a petición del EAP

65

Nombre: Pruebas de laboratorio realizadas a petición del EAP

Descripción: número de pruebas de laboratorio realizadas por el servicio delaboratorio en demanda del equipo de atención primaria

Información unitaria: pruebas de laboratorio


Observaciones: - se entiende como prueba de laboratorio el procedimiento analítico oconjunto de técnicas y procesos para la obtención de un resultado deapoyo asistencial (ejemplos: hemograma, análisis de orina con tirareactiva, sodio en suero, glucosa en suero, sedimento de orina etc.)

- esta información han de facilitarla las unidades productivas delaboratorio con el fin de conocer el número real de pruebas delaboratorio realizadas

- se refiere a las pruebas incluidas en el Catálogo de productosintermedios del Grupo ICS año 1998: Laboratorios clínicos (6)

Código: ACT073 Pruebas de laboratorio realizadas a petición del EAP

Nombre: Visitas médicas que generan solicitud de pruebas de diagnósticopor la imagen

Descripción: número de visitas realizadas por un médico de familia, un pediatra oun odontólogo que generan una solicitud de pruebas de diagnósticopor la imagen



Observaciones: se refiere a las pruebas incluidas en el Catálogo de productosintermedios del Grupo ICS año 1998: Radiodiagnóstico (7)

Código: ACT074 Visitas que generan solicitud de pruebas dediagnóstico por la imagen

66

Nombre: Visitas médicas que generan solicitud de otras pruebascomplementarias

Descripción: número de visitas realizadas por un médico de familia, un pediatra oun odontólogo del equipo de atención primaria que generan unasolicitud de otras pruebas complementarias



Observaciones: - incluye las pruebas incluidas en el Catálogo de productosintermedios del Grupo ICS año 1998: Medicina nuclear y gabinetes deatención especializada ambulatoria (8)

- excluye las pruebas incluidas en el Catálogo de productosintermedios del Grupo ICS año 1998: Laboratorios clínicos (6) y en elCatálogo de productos intermedios del Grupo ICS año 1998:Radiodiagnostico (7), así como las pruebas complementariasrealizadas por el equipo de atención primaria (electrocardiogramas,espirometrías, etc.)

Código: ACT075 Visitas médicas que generan la solicitud de otras otrospruebas complementarias

Nombre: Visitas médicas que generan solicitud de primera visita a laatención especializada

Descripción: número de visitas realizadas por un médico de familia, un pediatra oun odontólogo del equipo de atención primaria que generan unasolicitud de primera visita en la atención especializada (centro deatención especializada ambulatoria o consulta externa del hospital)



Código: ACT076 Visitas médicas que generan solicitudes de primeravisita a la atención especializada

67

Nombre: Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de análisisclínicas

Descripción: porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de análisisclínicas

Fórmula: visitas médicas que generansolicitud de análisis clínicas ACT071

x 100 x 100visitas médicas del EAP ACT049


Código: ACT077 Porcentaje de visitas médicas que generansolicitud de análisis clínicas

Nombre: Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud dediagnóstico por la imagen

Descripción: porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de diagnósticopor la imagen

Fórmula: visitas médicas que generansolicitud de diagnóstico por la imagen ACT074



Código: ACT078 Porcentaje de visitas médicas que generan solicitudesde diagnóstico por la imagen

Nombre: Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de otraspruebas complementarias

Descripción: porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de otras pruebascomplementarias

Fórmula: visitas médicas que generan solicitudde otras pruebas complementarias ACT075



Código: ACT079 Porcentaje de visitas médicas que generansolicitud de otras pruebas complementarias

68

Nombre: Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud deprimera visita en la atención especializada

Descripción: porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de primera visitaen la atención especializada

Fórmula: visitas médicas que generan solicitudde primera visita en la atención especializada ACT076



Código: ACT080 Porcentaje de visitas médicas que generansolicitud de primera visita en la atención especializada

Nombre: Pruebas de laboratorio por muestra analizada

Descripción: media de pruebas de laboratorio realizadas por muestra analizada

Fórmula: pruebas de laboratorio realizadas a petición del EAP ACT073

muestras analizadas a petición del EAP ACT072

Información unitaria: magnitudes biológicas y muestras

Código: ACT078 Pruebas de laboratorio por muestra analizada

69

Nombre: Población de 0 a 14 años bien vacunada

Descripción: población de 0 a 14 años que está correctamente vacunada



Observaciones: - en función de la finalidad, se recomienda calcular este indicador apartir de dos tipos diferentes de datos poblacionales: poblaciónasignada al equipo de atención primaria (población con pediatraasignado en el equipo de atención primaria de acuerdo con loscriterios de asignación territorial o de libre elección) y poblaciónatendida asignada (población asignada en el equipo de atenciónprimaria que ha tenido uno o más contactos con éste en el plazo detiempo definido)

- correctamente vacunada: estado vacunal correcto, de acuerdo conel calendario vigente de vacunaciones sistemáticas y el Manual devacunaciones (9)

Código: VAC001 Población de 0 a 14 años asignado bien vacunadoVAC002 Población de 0 a 14 años atendida asignada bien

vacunada

Nombre: Población de 15 años o más bien vacunada contra el tétanos

Descripción: población de 15 años o más que está correctamente vacunada contrael tétanos



Observaciones: - en función de la finalidad, se recomienda calcular este indicador apartir de dos tipos diferentes de datos poblacionales: poblaciónasignada al equipo de atención primaria (población con médico defamilia asignado en el equipo de atención primaria de acuerdo con loscriterios de asignación territorial o de libre elección) y poblaciónatendida asignada (población asignada al equipo de atenciónprimaria que ha tenido uno o más contactos con éste en el plazo detiempo definido)

- correctamente vacunada: estado vacunal correcto en relación con eltétanos, de acuerdo con el Manual de vacunaciones (9)

Código: VAC003 Población de 15 años o más asignada bien vacunadacontra el tétanos

VAC004 Población de 15 años o más atendida asignada bienvacunada contra el tétanos

70

Nombre: Población de 65 años o más bien vacunada contra la gripe

Descripción: población de 65 años o más que está correctamente vacunada contrala gripe



Observaciones: - en función de la finalidad, se recomienda calcular este indicador apartir de dos tipos diferentes de datos poblacionales: poblaciónasignada al equipo de atención primaria (población con médico defamilia asignado en el equipo de atención primaria de acuerdo con loscriterios de asignación territorial o de libre elección) y poblaciónatendida asignada (población asignada en el equipo de atenciónprimaria que ha tenido uno o más contactos con éste en el plazo detiempo definido)

- correctamente vacunada: estado vacunal correcto en relación con lagripe, de acuerdo con el Manual de vacunaciones (9)

Código: VAC005 Población de 65 años o más asignada bien vacunadacontra la gripe

VAC006 Población de 65 años o más atendida asignada bienvacunada contra la gripe

Nombre: Cobertura vacunal en la población infantil

Descripción: porcentaje de población de 0 a 14 años vacunado correctamente

Fórmula: población de 0 a 14 años bien vacunadox 100

población de 0 a 14 años


Observaciones: - en función de la finalidad, se recomienda calcular este indicadorutilizando dos tipos diferentes de datos poblacionales: poblaciónasignada al equipo de atención primaria (VAC001 * 100/POB024) ypoblación atendida asignada (VAC002 * 100/POB033)

- correctamente vacunada: estado vacunal correcto, de acuerdo conel calendario vigente de vacunaciones sistemáticas y el Manual devacunaciones (9)

Código: VAC007 Cobertura vacunal en la población infantil asignadaVAC008 Cobertura vacunal en la población infantil atendida

asignada

71

Nolmo: Cobertura vacunal antitetánica en la población adulta

Descripción: porcentaje de población de 15 años o más correctamente vacunadacontra el tétanos

Fórmula: población de 15 años o másvacunada contra el tétanos

x 100población de 15 años o más



- correctamente vacunada: estado vacunal correcto en relación con eltétanos, de acuerdo con el Manual de vacunaciones (9)

Código: VAC009 Cobertura vacunal antitetánica en la población adultaasignada

VAC010 Cobertura vacunal antitetánica en la población adultaatendida asignada

Nombre: Cobertura vacunal antigripal en la población de 65 años o más

Descripción: porcentaje de población de 65 años o más correctamente vacunadacontra la gripe

Fórmula: población de 65 años o mejorvacunada contra la gripe

x 100población de 65 años o más



- correctamente vacunada: estado vacunal correcto en relación con lagripe, de acuerdo con el Manual de vacunaciones (9)

Código: VAC011 Cobertura vacunal antigripal en la población de 65años o más asignada

VAC012 Cobertura vacunal antigripal en la población de 65años o más atendida asignada

72

Nombre: Especialidades farmacéuticas prescritas

Descripción: número de envases de especialidades farmacéuticas prescritas por elequipo de atención primaria

Información unitaria: envases

Fuente: Servicio Catalán de la Salud

Código: FAR001 Especialidades farmacéuticas prescritas

Nombre: Especialidades farmacéuticas de eficacia probada prescritas

Descripción: número de envases de especialidades farmacéuticas con valorfarmacológico intrínseco elevado prescritas por el equipo de atenciónprimaria



Observaciones: valor intrínseco elevado: fármacos o asociaciones cuya eficacia hayasido demostrada mediante ensayos clínicos controlados o estéjustificada por su efecto inmediato y obvio (10)

Código: FAR002 Especialidades farmacéuticas de eficacia probadaprescritas

Nombre: Especialidades farmacéuticas genéricas prescritas

Descripción: número de envases de especialidades farmacéuticas genéricasprescritas por el equipo de atención primaria



Código: FAR003 Especialidades farmacéuticas genéricas prescritas

73

Nombre: Fármacos con baja experiencia de uso prescritos

Descripción: número de envases de fármacos con baja experiencia en su usoprescritos por el equipo de atención primaria



Observaciones: se refiere a los fármacos comercializados en los tres últimos años

Código: FAR004 Fármacos con baja experiencia de uso prescritos

Nombre: DDD de fármacos antihipertensivos

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos antihipertensivosprescritos por el equipo de atención primaria

Información unitaria: dosis


Observaciones: - dosis diaria definida: dosis media diaria de mantenimiento de unfármaco cuándo se utiliza rutinariamente en su principal indicación,en adultos y para una determinada vía de administración,expresándose en cantidad de principio activo- para obtener este dato habría que hacer las modificacionesoportunas en el aplicativo de farmacia del Servicio Catalán de laSalud

Código: FAR005 DDD de fármacos antihipertensivos

Nombre: DDD de fármacos antiulcerosos

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos antiulcerososprescritos por el equipo de atención primaria



Observaciones: - dosis diaria definida: dosis media diaria de mantenimiento de unfármaco cuándo se utiliza rutinariamente en su principal indicación,en adultos y para una determinada vía de administración,expresándose en cantidad de principio activo

- para obtener este dato habría que hacer las modificacionesoportunas en el aplicativo de farmacia del Servicio Catalán de laSalud

Código: FAR006 DDD de fármacos antiulcerosos

74

Nombre: DDD de fármacos antiinflamatorios no esteroidales

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos antiinflamatorios noesteroidales prescritos por el equipo de atención primaria




- para obtener este dato habría que hacer las modificacionesoportunas en el aplicativo de farmacia del Servicio Catalán de laSalud

Código: FAR007 DDD de fármacos antiinflamatorios no esteroidales

Nombre: DDD de fármacos antibióticos

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos antibióticos prescritospor el equipo de atención primaria




- para obtener este dato haría falta hacer las modificacionesoportunas en el aplicativo de farmacia del Servicio Catalán de laSalud

Código: FAR008 DDD de fármacos antibióticos

75

Nombre: DDD de fármacos hipolipemiantes

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos hipolipemiantesprescritos por el equipo de atención primaria





Código: FAR009 DDD de fármacos hipolipemiantes

Nombre: DDD de fármacos antiasmáticos

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos antiasmáticosprescritos por el equipo de atención primaria





Código: FAR010 DDD de fármacos antiasmáticos

76

Nombre: DDD de fármacos antidepresivos

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos antidepresivosprescritos por el equipo de atención primaria





Código: FAR011 DDD de fármacos antidepresivos

Nombre: DDD de fármacos ansiolíticos

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos ansiolíticos prescritospor el equipo de atención primaria





Código: FAR012 DDD de fármacos ansiolíticos

77

Nombre: DDD de fármacos antidiabéticos orales

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos antidiabéticos oralesprescritas por el equipo de atención primaria





Código: FAR013 DDD de fármacos antidiabéticos orales

Nombre: DDD de fármacos mórficos

Descripción: nombre de dosis diarias definidas de fármacos mórficos prescritospor el equipo de atención primaria



Observaciones: - dosis diaria definida: dosis media diaria de mantenimiento de unfármaco cuándo se utiliza rutinariamente en su principal indicación,en adultos y para una determinada vía de administración,expresándose en cantidad de principio activo (ref)


Código: FAR014 DDD de fármacos mórficos

78

Nombre: Utilización de especialidades farmacéuticas de eficacia probada

Descripción: porcentaje de utilización de especialidades farmacéuticas de eficaciaprobada sobre el total de especialidades prescritas por el equipo deatención primaria

Fórmula: especialidades farmacéuticasde eficacia probada prescritas FAR002

x 100 x100especialidades farmacéuticas prescritas FAR001


Código: FAR015 Utilización de especialidades farmacéuticas de eficaciaprobada

Nombre: Utilización de especialidades farmacéuticas genéricas

Descripción: porcentaje de utilización de especialidades farmacéuticas genéricassobre el total de especialidades prescritas por el equipo de atenciónprimaria

Fórmula: especialidades farmacéuticas genéricas prescritas FAR003x 100 x100

especialidades farmacéuticas prescritas FAR001


Código: FAR016 Utilización de especialidades farmacéuticas genéricas

Nombre: Utilización de fármacos con baja experiencia de uso

Descripción: porcentaje de utilización de fármacos con baja experiencia en su usosobre el total de especialidades prescritas por el equipo de atenciónprimaria

Fórmula: fármacos con baja experiencia de uso prescritos FAR004x 100 x100

especialidades farmacéuticas prescritas FAR001


Código: FAR017 Utilización de fármacos con baja experiencia de uso

79

Nombre: DHD de fármacos antihipertensivos

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos antihipertensivos por1000 habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fòrmula: DDD de fármacos antihipertensivos x 1000 FAR005 x 1000

población empadronada en el ABS x días POB009 x días



Observaciones: se ha escogido la población empadronada al denominador por ser laque utiliza el aplicativo de farmacia del Servicio Catalán de la Salud;sin embargo, cuando el dato de DDD esté disponible, sería precisoreferir también este indicador a otros tipos de población

Código: FAR018 DHD de fármacos antihipertensivos

Nombre: DHD de fármacos antiulcerosos

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos antiulcerosos por1000 habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fòrmula: DDD de fármacos antiulcerosos x 1000 FAR006 x 1000





Código: FAR019 DHD de fármacos antiulcerosos

80

Nombre: DHD de fármacos antiinflamatorios no esteroidales

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos antiinflamatorios noesteroidales por 1000 habitantes y día prescritas por el equipo deatención primaria

Fòrmula: DDD de fármacos antiinflamatorios no esteroidales x 1000 FAR007 x 1000





Código: FAR020 DHD de fármacos antiinflamatorios no esteroidales

Nombre: DHD de fármacos antibióticos

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos antibióticos para 1000habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fòrmula:DDD de fármacos antibióticos x 1000 FAR008 x 1000





Código: FAR021 DHD de fármacos antibióticos

81

Nombre: DHD de fármacos hipolipemiantes

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos hipolipemiantes por1000 habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fòrmula: DDD de fármacos hipolipemiantes x 1000 FAR009 x 1000





Código: FAR022 DHD de fármacos hipolipemiantes

Nombre: DHD de fármacos antiasmáticos

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos antiasmáticos por1000 habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fòrmula: DDD de fármacos antiasmáticos x 1000 FAR010 x 1000





Código: FAR023 DHD de fármacos antiasmáticos

82

Nombre: DHD de fármacos antidepresivos

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos antidepresivos por1000 habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fòrmula:DDD de fármacos antidepresivos x 1000 FAR011 x 1000





Código: FAR024 DHD de fármacos antidepresivos

Nombre: DHD de fármacos ansiolíticos

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos ansiolíticos por 1000habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fòrmula:DDD de fármacos ansiolíticos x 1000 FAR012 x 1000





Código: FAR025 DHD de fármacos ansiolíticos

83

Nombre: DHD de fármacos antidiabéticos orales

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos antidiabéticos oralespara 1000 habitantes y día prescritas por el equipo de atenciónprimaria

Fórmula: DDD de fármacos antidiabéticos orales x 1000 FAR013 x 1000





Código: FAR026 DHD de fármacos antidiabéticos orales

Nombre: DHD de fármacos mórficos

Descripción: número de dosis diarias definidas de fármacos mórficos por 1000habitantes y día prescritas por el equipo de atención primaria

Fórmula: DDD de fármacos mórficos x 1000 FAR014 x 1000




Observaciones: se ha escogido la población empadronada al denominador por ser laque utiliza el aplicativo de farmacia del Servicio Catalán de la Salud:sin embargo, cuando el dato de DDD esté disponible, sería precisoreferir también este indicador a otros tipos de población

Código: FAR027 DHD de fármacos mórficos

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Nombre: Acreditación docente del centro de atención primaria

Descripción: acreditación oficial del centro para la docencia de postgrado emitidapor el “Consejo Nacional de Especialidades Médicas”

Fòrmula: sí/no

Información unitaria: informe acreditativo


Código: DOC001 Acreditación docente del centro de atención primaria

Nombre: Fecha de acreditación docente del centro de atención primaria

Descripción: fecha del informe acreditativo del centro para la docencia depostgrado emitido por el 'Consejo Nacional de EspecialidadesMédicas

Información unitaria: fecha


Código: DOC002 Fecha de acreditación docente del centro de atenciónprimaria

Nombre: Tutores de Medicina de Familia y Comunitaria

Descripción: número de puestos de trabajo de médico de familia del equipo deatención primaria acreditados como tutores de Medicina de Familia yComunitaria por el Comité de Evaluación y Acreditación de la UnidadDocente de Medicina de Familia y Comunitaria.



Observaciones: - como médicos de familia, se incluyen los médicos especialistas enMedicina de Familia y Comunitaria y los médicos generales

- hay que tener en cuenta que la dedicación horaria de los tutoreses de 40 horas semanales; tienen que contabilizarse los puestosde acuerdo con la equivalencia con respecto a la jornada de 36horas (1,1 puestos de trabajo)

Código: DOC003 Tutores de Medicina de Familia y Comunitaria

85

Nombre: Médicos de familia tutores de Medicina de Familia y Comunitaria

Descripción: porcentaje de médicos de familia que son tutores de Medicina deFamilia y Comunitaria con acreditación emitida por el Comité deEvaluación y Acreditación de la Unidad Docente de Medicina deFamilia y Comunitaria, sobre el total de médicos de familia del equipode atención primaria

Fórmula: tutores de MF y C DOC03x 100 x 100

medicas de familia del EAP RHU001



Código: DOC004 Médicos de familia tutores de Medicina de Familia yComunitaria

Nombre: Tutores de Medicina de Familia y Comunitaria profesoresuniversitarios

Descripción: número de tutores de Medicina de Familia y Comunitaria que sonprofesores asociados o titulares de la universidad



Código: DOC005 Tutores de Medicina de Familia y Comunitariaprofesores universitarios

Nombre: Residentes de tercer año de Medicina de Familia y Comunitaria

Descripción: número de residentes de tercer año de la especialidad de Medicinade Familia y Comunitaria en el equipo de atención primaria



Código: DOC006 Residentes de tercer año de Medicina de Familia yComunitaria

86

Nombre: Tiempo de formación continuada en el centro

Descripción: número de horas dedicadas a actividades de formación continuada,realizadas en los centros de atención primaria o en los consultorioslocales



Código: FOR001 Tiempo de formación continuada en el centro

Nombre: Profesionales que han hecho actividades externas de formación

Descripción: número de puestos de trabajo correspondientes a personalasistencial y no asistencial del área básica de salud que ha realizadocursos, seminarios, talleres y otras organizadas por sociedadescientíficas, universidades u otras entidades reconocidas oficialmentea nivel internacional, estatal y/o autonómico (con programa editado ycontrol de asistencia), en el plazo de tiempo que se defina



Observaciones: hay que tener en cuenta que la dedicación horaria de los tutores esde 40 horas semanales; tienen que contabilizarse los puestos deacuerdo con la equivalencia con respecto a la jornada de 36 horas(1,1 puestos de trabajo)

Código: FOR002 Profesionales que han hecho actividades externas deformación en el último año

87

Nombre: Participación en actividades externas de formación

Descripción: porcentaje de personal asistencial y no asistencial del área básica desalud que ha realizar cursos, seminarios, talleres y otros organizadospor sociedades científicas, universidades u otras entidadesreconocidas oficialmente a nivel internacional, estatal y/o autonómico(con programa editado y control de asistencia) en el plazo de tiempoque se defina

Fórmula: profesionales que han hechoactividades externas de formación FOR002

x 100 x 100personal asistencial del ABS + RHU029 + RHU030personal no asistencial del ABS



Código: FOR003 Participación en actividades externas de formación

Nombre: Plan de formación para los profesionales del EAP

Descripción: existencia de un plan de formación anual para los profesionales delequipo de atención primaria

Fórmula: sí/no

Información unitaria: plan de formación


Código: FOR004 Plan de formación para los profesionales del EAP

Nombre: Proyectos de investigación financiados por otros organismos,sociedades o fundaciones

Descripción: número de proyectos de investigación en marcha financiados pororganismos, sociedades o fundaciones diferentes a la entidadproveedora

Información unitaria: proyectos


Código: REC001 Proyectos de investigación financiados por otrosorganismos sociedades o fundaciones

88

Nombre: Trabajos científicos publicados por el EAP

Descripción: número de trabajos científicos y otros documentos originalespublicados por el equipo de atención primaria en revistas indexadasdurante el último año

Información unitaria: trabajos científicos y otros documentos


Código: REC002 Trabajos científicos publicados por el EAP

Nombre: Líneas de investigación actuales

Descripción: número de líneas de investigación estables actualmente en marchapor parte del equipo de atención primaria, con más de un año deantigüedad, y que han generado al menos una comunicación y/opublicación durante el último año

Información unitaria: líneas de investigación


Código: REC003 Líneas de investigación actuales

89

Nombre: Gasto del EAP en personal

Descripción: importe del gasto en concepto de personal del equipo de atenciónprimaria

Información unitaria: euros


Observaciones: incluye las cuotas patronales a la seguridad social y el personalvariable (sustituciones, refuerzos estacionales, refuerzo de atencióncontinuada, etc.)

Código: ECO001 Gasto del EAP en personal

Nombre: Gasto del EAP en personal para sustituciones

Descripción: importe del gasto en concepto de personal para sustituciones delequipo de atención primaria



Observaciones: incluye las cuotas patronales a la seguridad social

Código: ECO002 Gasto del EAP en personal para sustituciones

Nombre: Gasto del EAP en formación, docencia e investigación

Descripción: importe del gasto en concepto de formación, docencia e investigacióndel equipo de atención primaria



Código: ECO003 Gasto del EAP en formación, docencia einvestigación

90

Nombre: Gasto del EAP en bienes corrientes y servicios

Descripción: importe del gasto del equipo de atención primaria en concepto debienes corrientes y servicios



Código: ECO004 Gasto del EAP en bienes corrientes y servicios

Nombre: Gasto del EAP en pruebas de laboratorio

Descripción: importe del gasto generado por el equipo de atención primaria para larealización de las pruebas de laboratorio incluidas en el Catálogo deproductos intermedios del Grupo ICS año 1998: Laboratorios clínicos(6)


Fuente: entidad proveedora del servicio de laboratorio

Observaciones: se calcula sobre facturación de pruebas realizadas

Código: ECO005 Gasto del EAP en pruebas de laboratorio

Nombre: Gasto del EAP en pruebas de diagnóstico por la imagen

Descripción: importe del gasto generado por el equipo de atención primaria para larealización de las pruebas de diagnóstico por la imagen incluidas enel Catálogo de productos intermedios del Grupo ICS año 1998:Radiodiagnóstico (7)


Fuente: entidad proveedora del servicio de diagnóstico por la imagen

Observaciones: se calcula sobre facturación de pruebas realizadas

Código: ECO006 Gasto del EAP pruebas de diagnóstico por laimagen

91

Nombre: Gasto del EAP en otras pruebas complementarias

Descripción: importe del gasto generado por el equipo de atención primaria para larealización de otras pruebas complementarias, incluidas en elCatálogo de productos intermedios del Grupo ICS año 1998: Medicinanuclear y gabinetes de atención especializada ambulatoria (8)


Fuente: entidad proveedora de las pruebas

Observaciones: - se calcula sobre facturación de pruebas realizadas

- excluye las pruebas complementarias realizadas por el equipo deatención primaria (electrocardiogramas, espirometrías, etc.)

Código: ECO007 Gasto del EAP en otras pruebas complementarias

Nombre: Importe líquido de la prescripción farmacéutica

Descripción: gasto líquido de la prescripción farmacéutica (PVP - aportación delusuario)


Fuente: aplicativo de farmacia

Observaciones: se recomienda la agregación por profesional y por equipo de atenciónprimaria

Código ECO008 Importe líquido de la prescripción farmacéutica

Nombre: Importe líquido por prestaciones ortoprotésicas

Descripción: gasto líquido total por prestaciones ortoprotésicas.



Observaciones: se recomienda la agregación por profesional y por equipo de atenciónprimaria

Código ECO009 Importe líquido por prestaciones ortoprotésicas

92

4. Índice de indicadores

Población

POB001 Población de 0 a 2 años empadronada en el ABSPOB002 Población de 3 a 14 años empadronada en el ABSPOB003 Población de 15 a 64 años empadronada en el ABSPOB004 Población de 65 a 74 años empadronada en el ABSPOB005 Población de 75 años o más empadronada en el ABSPOB006 Población de 0 a 14 años empadronada en el ABSPOB007 Población de 15 años o más empadronada en el ABSPOB008 Población de 65 años o más empadronada en el ABSPOB009 Población empadronada en el ABS

POB010 Población de 0 a 2 años asegurada residente en el ABSPOB011 Población de 3 a 14 años asegurada residente en el ABSPOB012 Población de 15 a 64 años asegurada residente en el ABSPOB013 Población de 65 a 74 años asegurada residente en el ABSPOB014 Población de 75 años o más asegurada residente en el ABSPOB015 Población de 0 a 14 años asegurada residente en el ABSPOB016 Población de 15 años o más asegurada residente en el ABSPOB017 Población de 65 años o más asegurada residente en el ABSPOB018 Población asegurada residente en el ABS

POB019 Población de 0 a 2 años asignada al EAPPOB020 Población de 3 a 14 años asignada al EAPPOB021 Población de 15 a 64 años asignada al EAPPOB022 Población de 65 a 74 años asignada al EAPPOB023 Población de 75 años o más asignada al EAPPOB024 Población de 0 a 14 años asignada al EAPPOB025 Población de 15 años o más asignada al EAPPOB026 Población de 65 años o más asignada al EAPPOB027 Población asignada al EAP

POB028 Población de 0 a 2 años atendida asignada al EAPPOB029 Población de 3 a 14 años atendida asignada al EAPPOB030 Población de 15 a 64 años atendida asignada al EAPPOB031 Población de 65 a 74 años atendida asignada al EAPPOB032 Población de 75 años o más atendida asignada al EAPPOB033 Población de 0 a 14 años atendida asignada al EAPPOB034 Población de 15 años o más atendida asignada al EAPPOB035 Población de 65 años o más atendida asignada al EAPPOB036 Población atendida asignada al EAP

POB037 Población atendida no asignada al EAPPOB038 Población infantil atendida asignada sobre la población asignada al EAPPOB039 Población adulta atendida asignada sobre la población asignada al EAPPOB040 Población atendida asignada sobre la población asignada al EAPPOB041 Sobreenvejecimiento de la población asignada al EAP

93

Recursos humanos

RHU001 Médicos de familia del EAPRHU002 Pediatras del EAPRHU003 Odontólogos del EAPRHU004 Enfermeros del EAPRHU005 Auxiliares de enfermería del EAPRHU006 Asistentes sociales del EAPRHU007 Auxiliares administrativos del EAPRHU008 Celadores del EAP

RHU009 Médicos generales no integradosRHU010 Pediatras no integradosRHU011 Odontólogos no integradosRHU012 Enfermeros no integradosRHU013 Auxiliares de enfermería no integradosRHU014 Auxiliares administrativos no integradosRHU015 Celadores no integrados

RHU016 Refuerzo estacional de médicos de familiaRHU017 Refuerzo estacional de pediatrasRHU018 Refuerzo estacional de enfermerosRHU019 Refuerzo estacional de auxiliares administrativosRHU020 Refuerzo estacional de celadores

RHU021 Refuerzo de atención continuada de médicos de familiaRHU022 Refuerzo de atención continuada de pediatrasRHU023 Refuerzo de atención continuada de enfermerosRHU024 Refuerzo de atención continuada de auxiliares administrativosRHU025 Refuerzo de atención continuada de celadores

RHU026 Días de ausencia sustituidos para el personal sanitario del EAPRHU027 Días de ausencia del personal sanitario del EAPRHU028 Grado de sustitución del personal sanitario por ausencia laboral

RHU029 Personal asistencial del ABSRHU030 Personal no asistencial del ABS

RHU031 Ratio de médicos de familia con población empadronadaRHU032 Ratio de médicos de familia con población asegurada residenteRHU033 Ratio de médicos de familia con población asignadaRHU034 Ratio de médicos de familia con población atendida asignada

RHU035 Ratio de pediatras por población empadronadaRHU036 Ratio de pediatras por población asegurada residenteRHU037 Ratio de pediatras por población asignadaRHU038 Ratio de pediatras por población atendida asignada

RHU039 Ratio de odontólogos con población empadronadaRHU040 Ratio de odontólogos con población asegurada residente

94

RHU041 Ratio de odontólogos con población asignadaRHU042 Ratio de odontólogos con población atendida asignada

RHU043 Ratio de enfermeros con población empadronadaRHU044 Ratio de enfermeros con población asegurada residenteRHU045 Ratio de enfermeros con población asignadaRHU046 Ratio de enfermeros con población atendida asignada

RHU047 Ratio de asistentes sociales con población empadronadaRHU048 Ratio de asistentes sociales con población asegurada residenteRHU049 Ratio de asistentes sociales con población asignadaRHU050 Ratio de asistentes sociales con población atendida asignada

RHU051 Ratio de auxiliares administrativos con población empadronadaRHU052 Ratio de auxiliares administrativos con población asegurada residenteRHU053 Ratio de auxiliares administrativos con población asignadaRHU054 Ratio de auxiliares administrativos con población atendida asignada

Recursos físicos

RFI001 Consultas del ABSRFI002 Superficie asistencial del ABSRFI003 Centros asistenciales del ABSRFI004 Consultas del ABS con agua calienteRFI005 Consultas del ABS con teléfonoRFI006 Consultas del ABS con ordenadorRFI007 Ordenadores destinados a formaciónRFI008 Ordenadores destinados a tareas administrativasRFI009 Centros asistenciales con accesibilidad física adecuadaRFI010 Superficie media para consultaRFI011 Grado de disponibilidad de agua caliente en las consultas del ABSRFI012 Grado de disponibilidad de teléfono en las consultas del ABSRFI013 Grado de disponibilidad de ordenador en las consultas del ABSRFI014 Ratio de ordenadores destinados a formación para personal asistencialRFI015 Ratio de ordenadores destinados a tareas administrativas para personal no

asistencialRFI016 Accesibilidad física adecuadaRFI017 Existencia de espacios físicos de reunión del EAPRFI018 Existencia de servicios de atención especializada ambulatoria en el territorio

del ABSRFI019 Existencia de centros hospitalarios en el territorio del ABSRFI020 Dotación de inhaladores placebo en el CAPRFI021 Dotación de aparato nebulizador cámara en el CAPRFI022 Dotación de maletín de parada cardiorespiratoria con desfibrilador en el CAPRFI023 Dotación de electrocardiografo en el CAPRFI024 Dotación de espirómetro en el CAPRFI025 Dotación de equipo de cirugía menor en el CAPRFI026 Dotación de podoscopo en el CAPRFI027 Dotación de optotipo en el CAP

95

Actividad asistencial

ACT001 Contactos asistenciales de la población infantil asignada al EAPACT002 Contactos asistenciales de la población adulta asignada al EAPACT003 Contactos asistenciales de la población asignada al EAP

ACT004 Visita espontánea con cita previa de medicina de familiaACT005 Visita espontánea sin cita previa de medicina de familiaACT006 Visita programada de medicina de familiaACT007 Visita a domicilio de medicina de familiaACT008 Consulta telefónica de medicina de familiaACT009 Visitas de medicina de familia

ACT010 Visita espontánea con cita previa de pediatríaACT011 Visita espontánea sin cita previa de pediatríaACT012 Visita programada de pediatríaACT013 Visita a domicilio de pediatríaACT014 Consulta telefónica de pediatríaACT015 Visitas de pediatría

ACT016 Visita espontánea con cita previa de odontologíaACT017 Visita espontánea sin cita previa de odontologíaACT018 Visita programada de odontologíaACT019 Visita a domicilio de odontologíaACT020 Consulta telefónica de odontologíaACT021 Visitas de odontología

ACT022 Visita espontánea con cita previa de enfermeríaACT023 Visita espontánea sin cita previa de enfermeríaACT024 Visita programada de enfermeríaACT025 Visita a domicilio de enfermeríaACT026 Técnicas de enfermeríaACT027 Consulta telefónica de enfermeríaACT028 Visitas de enfermería

ACT029 Visita espontánea con cita previa de trabajo socialACT030 Visita espontánea sin cita previa de trabajo socialACT031 Visita programada de trabajo socialACT032 Visita a domicilio de trabajo socialACT033 Consulta telefónica de trabajo socialACT034 Visitas de trabajo social

ACT035 Visitas de atención continuada de medicina de familia y pediatríaACT036 Actividad de atención continuada de enfermeríaACT037 Actividad de atención continuadaACT038 Horas de atención continuada

ACT039 Visitas de los sábados de medicina de familia y pediatríaACT040 Actividad de los sábados de enfermeríaACT041 Actividad de los sábados

96

ACT042 Visitas de medicina de familia en el programa ATDOMACT043 Visitas del pediatría en el programa ATDOMACT044 Visitas de odontología en el programa ATDOMACT045 Visitas de enfermería en el programa ATDOMACT046 Visitas de trabajo social en el programa ATDOMACT047 Visitas del programa ATDOM

ACT048 Visitas del EAPACT049 Visitas médicas del EAP

ACT050 Frecuentación de la población infantil asignadaACT051 Frecuentación de la población adulta asignadaACT052 Frecuentación de la población asignada

ACT053 Visitas de medicina de familia por profesional y díaACT054 Porcentaje de visitas domiciliarias en la actividad de medicina de familiaACT055 Porcentaje de visitas de medicina de familia

ACT056 Visitas de pediatría por profesional y díaACT057 Porcentaje de visitas domiciliarias en la actividad de pediatríaACT058 Porcentaje de visitas de pediatría

ACT059 Visitas de odontología por profesional y díaACT060 Porcentaje de visitas domiciliarias en la actividad de odontologíaACT061 Porcentaje de visitas de odontología

ACT062 Visitas de enfermería por profesional y díaACT063 Porcentaje de visitas domiciliarias en la actividad de enfermeríaACT064 Porcentaje de visitas de enfermería

ACT065 Visitas de trabajo social por profesional y díaACT066 Porcentaje de visitas domiciliarias en la actividad de trabajo socialACT067 Porcentaje de visitas de trabajo social

ACT068 Actividad de atención continuada por hora de atención continuadaACT069 Visitas de atención continuada de medicina de familia y pediatría por hora de

atención continuadaACT070 Actividad de atención continuada de enfermería por hora de atención

continuada

ACT071 Visitas médicas que generan solicitud de análisis clínicosACT072 Muestras analizadas a petición del EAPACT073 Pruebas de laboratorio realizadas a petición del EAPACT074 Visitas médicas que generan solicitud de diagnóstico por la imagenACT075 Visitas médicas que generan solicitud de otras pruebas complementariasACT076 Visitas médicas que generan solicitud de primera visita en la atención

especializada

ACT077 Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de análisis clínicosACT078 Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de diagnóstico por la

imagen

97

ACT079 Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de otras pruebascomplementarias

ACT080 Porcentaje de visitas médicas que generan solicitud de primera visita en laatención especializada

ACT081 Pruebas de laboratorio por muestra analizada

Estado vacunal

VAC001 Población de 0 a 14 años asignado bien vacunadoVAC002 Población de 0 a 14 años atendido asignado bien vacunadoVAC003 Población de 15 años o más asignada bien vacunada contra el tétanosVAC004 Población de 15 años o más atendida asignada bien vacunada contra el

tétanosVAC005 Población de 65 años o más asignada bien vacunada contra la gripeVAC006 Población de 65 años o más atendida asignada bien vacunada contra la

gripeVAC007 Cobertura vacunal en la población infantil asignadaVAC008 Cobertura vacunal en la población infantil atendida asignadaVAC009 Cobertura vacunal antitetánica en la población adulta asignadaVAC010 Cobertura vacunal antitetánica en la población adulta atendida asignadaVAC011 Cobertura vacunal antigripal en la población de 65 años o más asignadoVAC012 Cobertura vacunal antigripal en la población de 65 años o más atendido

asignado

Prescripción farmacéutica

FAR001 Especialidades farmacéuticas prescritasFAR002 Especialidades farmacéuticas de eficacia probada prescritasFAR003 Especialidades farmacéuticas genéricas prescritasFAR004 Fármacos con baja experiencia de uso prescritosFAR005 DDD de fármacos antihipertensivosFAR006 DDD de fármacos antiulcerososFAR007 DDD de fármacos antiinflamatorios no esteroidalesFAR008 DDD de fármacos antibióticosFAR009 DDD de fármacos hipolipemiantesFAR010 DDD de fármacos antiasmáticosFAR011 DDD de fármacos antidepresivosFAR012 DDD de fármacos ansiolíticosFAR013 DDD de fármacos antidiabéticos oralesFAR014 DDD de fármacos mórficosFAR015 Utilización de especialidades farmacéuticas de eficacia probadaFAR016 Utilización de especialidades farmacéuticas genéricasFAR017 Utilización de fármacos con baja experiencia de usoFAR018 DHD de fármacos antihipertensivosFAR019 DHD de fármacos antiulcerososFAR020 DHD de fármacos antiinflamatorios no esteroidalesFAR021 DHD de fármacos antibióticosFAR022 DHD de fármacos hipolipemiantesFAR023 DHD de fármacos antiasmáticos

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FAR024 DHD de fármacos antidepresivosFAR025 DHD de fármacos ansiolíticosFAR026 DHD de fármacos antidiabéticos oralesFAR027 DHD de fármacos mórficos

Docencia formación e investigación

DOC001 Acreditación docente del centro de atención primariaDOC002 Fecha de acreditación docente del centro de atención primariaDOC003 Tutores de Medicina de Familia y ComunitariaDOC004 Médicos de familia tutores de medicina de familia y comunitariaDOC005 Tutores de Medicina de Familia y Comunitaria profesores universitariosDOC006 Residentes de tercer año de Medicina de Familia y Comunitaria

FOR001 Tiempo de formación continuada en el centroFOR002 Profesionales que han hecho actividades externas de formaciónFOR003 Participación en actividades externas de formaciónFOR004 Plan de formación para los profesionales del EAP

REC001 Proyectos de investigación financiados por otros organismos, sociedades ofundaciones

REC002 Trabajos científicos publicadosREC003 Líneas de investigación actuales

Costes económicos

ECO001 Gasto del EAP en personalECO002 Gasto del EAP en personal para sustitucionesECO003 Gasto del EAP en formación, docencia e investigaciónECO004 Gasto del EAP en bienes corrientes y serviciosECO005 Gasto generado por el EAP en pruebas de laboratorioECO006 Gasto generado por el EAP en pruebas de diagnóstico por la imagenECO007 Gasto generado por el EAP en otras pruebas complementariasECO008 Importe líquido de la prescripción farmacéuticaECO009 Importe líquido por prestaciones ortoprotésicas

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5. Recomendaciones en relación con la formulación y evaluación de objetivos en losprocesos de planificación de la atención primaria

El grupo de indicadores de evaluación de la comisión de información y evaluación del MPAR-5 ha elaborado un conjunto de recomendaciones que inciden en los principales procesos deplanificación de la atención primaria (Plan de salud, contrato, dirección por objetivos, etc.) a lahora de formular los respectivos objetivos y definir los indicadores de evaluación.

En la línea emprendida por el MPAR-5 de profundizar la reflexión y aportar elementosoperativos en relación con la evaluación en la atención primaria, se pretende con estasrecomendaciones identificar las coincidencias posibles en programación y evaluación yfacilitar el consenso con respecto al espacio común donde confluyen los principales interesesy necesidades de los diferentes niveles de la organización sanitaria al respeto (planificador,comprador, proveedor). El objetivo de este consenso es mejorar la calidad y la eficiencia delos procesos de evaluación.

Eso no significa ignorar que cada nivel del sistema sanitario tendrá que llevar a términoesencialmente una formulación específica de objetivos y una definición de indicadores deevaluación propias, en relación con los objetivos que le son propios.

Habría, que, en este sentido, distinguir cuatro momentos en la toma de decisión que sonclaves a la hora de conseguir el acuerdo en los objetivos compartidos y la especificidad en losobjetivos propios de cada nivel:

- Planificación: Plan de salud.

- Compra: establecimiento de criterios (cartera básica de servicios).

- Contratación: definición de los contenidos sanitarios de los contratos.

- Provisión: dirección por objetivos, planes estratégicos, etc..

Hay que precisar que estas recomendaciones están hechas en la perspectiva de un entornode sistemas de información a corto/medio plazo en la organización sanitaria lo suficientementeadelantado que permita, por ejemplo, la utilización generalizada de la historia clínicainformatizada.

Coordinación entre niveles

- Intensificar las actividades de coordinación entre los diferentes niveles de la organizaciónsanitaria especialmente en cuanto a la priorización de contenidos y a los calendarios deprogramación y evaluación.

- Profundizar en el conocimiento mutuo en relación con las características específicas de losprincipales procesos de planificación de la organización sanitaria (instituciones y unidadesresponsables, previsiones y calendarios, contenidos, etc.).

- Trabajar conjuntamente de forma continuada y enriquecer los procesos de planificaciónmediante la interacción efectiva entre los diferentes niveles institucionales en laprogramación y, especialmente, en la formulación de objetivos.

100

Formulación y evaluación de objetivos

- Aplicar criterios estrictos de priorización y factibilidad a la hora de seleccionar los objetivosoperativos que hace falta programar, con el fin de trabajar con volúmenes de información en lamedida de las posibilidades reales de las organizaciones para hacer el seguimiento y laevaluación.

- Evitar la formulación de objetivos cuya evaluación requiera disponer de unos datos queno están fácilmente al alcance o el coste de transacción de las cuales sea elevado entérminos directos o indirectos; priorizar los datos provenientes de registros mecanizados.

- En la secuencia de planificación Plan de salud - contrato - dirección por objetivos,formular los objetivos operacionales del Plan de salud con la participación activa del nivelde compra de servicios y formular los objetivos del contrato con la del nivel de provisión deservicios.

- Facilitar coincidencias en los periodos que se establezcan para la consecución y evaluaciónde los objetivos y tener en cuenta la jerarquía de los diferentes procesos de planificación a lahora de periodificar los objetivos y, de forma particular, la preminencia del Plan de salud alrespeto.

- Priorizar la formulación y la evaluación de objetivos que estén ligados intervenciones quecomportan claramente una mejora del estado de salud de la población, que seanmonitorizables a lo largo del tiempo y la consecución de los cuales sea principalmenteatribuible a la atención primaria.

- Utilizar documentos de referencia consensuados para la administración sanitaria y/o lassociedades profesionales y científicas a la hora de seleccionar los criterios clínicos queayudan a formular y definir los objetivos.

- Utilizar los documentos de referencia lo más consensuadamente que sea posible para definiry especificar variables e indicadores, con el fin de mejorar la calidad y homogeneidad (enparticular, definiciones precisas de numeradores y denominadores).

- Facilitar la disponibilidad de las variables a partir de las cuales se calculan los indicadores,para permitir la agregación y el cálculo de indicadores con diversos criterios de agrupación.

Resultado de las evaluaciones

- Mejorar los procesos de difusión de los resultados de las evaluaciones en cuanto alcalendario y el nivel de extensión, con una doble perspectiva: posibilitar la reprogramaciónen plazos de tiempos adecuados y retroalimentar el circuito con el fin de implicar y motivara los colectivos que intervienen en las tareas de evaluación.

- Aumentar el impacto de las evaluaciones haciendo un uso consecuente de la informaciónque proporcionan los procesos de evaluación de los diferentes niveles de la organizaciónsanitaria, con el fin de evitar su burocratización y la desmotivación de los profesionales queestán implicados.

101

6. Bibliografia

Bibliografía citada

1. MPAR5. Millora dels processos d'avaluació de resultats en atenció primària. 13propostes operatives sobre informació i avaluació en atenció primària. Barcelona: FundacióJordi Gol i Gurina; 2001.

2. MPAR5. Millora dels processos d'avaluació de resultats en atenció primària. Reflexionssobre la definició d'un Conjunt mínim bàsic de dades d'atenció primària (CMBD-AP).Barcelona: Fundació Jordi Gol i Gurina; 2002.

3. Montaner F et al. Directrius per al disseny de centres d'atenció primària. Barcelona:Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitat i Seguretat Social; 1991.

4. Montaner F et al. Directrius per al disseny de consultoris locals. Barcelona: Generalitat deCatalunya. Departament de Sanitat i Seguretat Social; 1991.

5. Servei Català de la Salut. Àrea Sanitària. Programa marc d'atenció a domicili ATDOM. Plade Salut. Quadern núm. 4. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitat iSeguretat Social; 1994.

6. Institut Català de la Salut. Sistemes d'informació corporatius. Catàleg de productesintermedis del Grup ICS any 1998: Laboratoris clínics. Barcelona: Institut Català de la Salut;1998.

7. Institut Català de la Salut. Sistemes d'informació corporatius. Catàleg de productesintermedis del Grup ICS any 1998: Radiodiagnòstic. Barcelona: Institut Català de la Salut;1998.

8. Institut Català de la Salut. Sistemes d'informació corporatius. Catàleg de productesintermedis del Grup ICS any 1998: Medicina nuclear i gabinets d'atenció especialitzadaambulatòria. Barcelona: Institut Català de la Salut; 1998.

9. Departament de Sanitat i Seguretat Social. Direcció General de Salut Pública. Manual devacunacions. Quaderns de salut pública; 14. Barcelona: Generalitat de Catalunya.Departament de Sanitat i Seguretat Social; 2000.

10. Laporte JR, Tognoni G. Principios de epidemiología del medicamento. Barcelona:Masson-Salvat Edit; 1993.

Bibliografía general

- Col.legi oficial de metges de Barcelona. Atenció Primària, alternatives de futur. Barcelona:Fundació Privada Atenció i Autogestió; 1997.

- Comisión Nacional de la especialidad de Medicina de Familia y Comunitaria. Programadocente de la especialidad. Madrid; 1996.

102

- Departament de Sanitat i Seguretat Social. Pla de salut de Catalunya 1999-2001.Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitat i Seguretat Social; 1999.

- Institut Català de la Salut. Protocol d’informació assistencial per al quadern decomandament de la Divisió d’Atenció Primària del Grup ICS. Barcelona: Generalitat deCatalunya. Departament de Sanitat i Seguretat Social; 2001.

- Institut d'Estudis de la Salut. La contractació de serveis d'atenció primària de salut:jornades de treball. Monografies núm. 7. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departamentde Sanitat i Seguretat Social; 1994

- MPAR5. Millora dels processos d'avaluació de resultats en atenció primària. Documentnúm. 1 [document de treball]. Barcelona: MPAR5; 1997.

- MPAR5. Millora dels processos d'avaluació de resultats en atenció primària. Documentnúm. 2 [document de treball]. Barcelona: MPAR5; 1998.

- Servei Català de la Salut. La reforma de l'atenció primària de salut a Catalunya. Recullnormatiu. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitat i Seguretat Social;1992.

- Servei Català de la Salut. Memòria d'activitat 1999. Barcelona: Generalitat de Catalunya.Departament de Sanitat i Seguretat Social; 2000.

- Servei Català de la Salut. Àrea Sanitària. Divisió d'Atenció Farmacèutica i PrestacionsComplementàries. Grup de treball. Indicadors de selecció de medicaments en l'atencióprimària [document de treball]. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitati Seguretat Social; 1999.

- Servei Català de la Salut. Àrea Sanitària. Divisió d'Atenció Primària. Equips d'atencióprimària 2000. Seguiment de l'avaluació dels continguts sanitaris dels contractes [documentde treball]. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitat i Seguretat Social;2001.

- Servei Català de la Salut. Àrea Sanitària. Divisió d'Atenció Primària. Indicadors imetodologia per a l'avaluació del contracte de serveis d'atenció primària (EAP) 1994[document de treball]. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitat iSeguretat Social; 1994.

- Servei Català de la Salut. Àrea Sanitària. Divisió d'Atenció Primària. Indicadors imetodologia per al seguiment de l’avaluació dels contractes de serveis d'atenció primària(EAP) 1995 [document de treball]. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament deSanitat i Seguretat Social; 1994.


- Servei Català de la Salut. Àrea Sanitària. Divisió d'Atenció Primària. Indicadors imetodologia per al seguiment de l’avaluació dels contractes de serveis d'atenció primària

103

(EAP) 1997 [document de treball]. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament deSanitat i Seguretat Social; 1996.





- Servei Català de la Salut. Àrea Sanitària. Unitat d'Atenció Primària i Unitat d'Avaluació.Especificació d'indicadors i dels seus components per al seguiment dels contractes d'EAPde 1993 [document de treball]. Barcelona: Generalitat de Catalunya. Departament de Sanitati Seguretat Social; 1993.

- Societat Catalana de Medicina de Família i Comunitària. Comissió de Millora de Qualitat.Criteris de qualitat en l’atenció primària de salut. Bareclona: EDIDE; 1993.

- Unitats docents de Medicina de Família i Comunitària de Catalunya. Acreditació ireacreditació dels centres i tutors d’atenció primària. Barcelona: 2001.

- WHO Collaborating Centre for Drug Statistics Methodology. Anathomical TherapeuticChemical (ATC) classification index with Defined Daily Doses (DDDs). Oslo: World HealthOrganisation; 2001.

- WHO Collaborating Centre for Drug Statistics Methodology. Guidelines for ATCclassification and DDD assignment. Oslo: World Health Organisation; 2001.

104

7. Grupos de trabajo

Grupo de trabajo de indicadores básicos

Ana CabreraLali ForniésMª Jesús GonzálezXus LabordenaAmando Martín ZurroOfèlia MarcoFrancesc OrfilaToni Ponsà

Grupo de trabajo de indicadores de evaluación

Pilar BrugulatAntònia CastilloLali ForniésFrancesc OrfilaAïna PlazaToni PonsàIgnasi RuanoToni SansJaume Sellarès

Agradecimientos

Josefina CaminalGlòria CarmonaJordi CoderchÀngela DomínguezJosep FustéRocío GispertFernando MarínNúria MontellàAnna Puigdefàbreguesy al resto de compañeros del proyecto MPAR5

Equipo de redacción del documento

Ana CabreraLali ForniésOfèlia MarcoFrancesc OrfilaToni Ponsà

indicadores bÁsicos de atenciÓn primaria€¦ · inicial en esta fase del trabajo del grupo: ......

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