Mendizabala eta Eraikuntza Institutuek elkarlan egiten dute :

Babestzaile :

IKAS-BITARTEKARITZA

zerbitzua eskaintzeko

“Trebakuntzak, gaitasunak eta ezagupenak hobetzeko xedearekin, etenik gabeko edozein prestakuntza ekintza baliagarri; helburu ezberdinak atzemateko : pertsonalak, gizalegezkoak, sozialak, naiz lanekoak.”

(Europar Batzordea)

Zer da etengabeko prestakuntza ?

EAE-ko biztanleriaren artean bizitzan zeharreko prestakuntza hedatzea helburua

duen bitartekari sare batek osatzen du zerbitzua.

Zer eskaintzen du ?

PRESTAKUNTZA JARDUERETAN ESPEZIALIZATUTAKO BILATZAILEA

 Edozein jakintza arloko ikaskuntzari buruzko eskaintza osoaren informazio eguneratuaren bilaketa errazten du.

Era guztietako prestakuntzari buruzko informazioa; bai formala, arautu gabekoa edo informala ( ikastaro, lantegi, jardunaldi, hitzaldi, mintzaldi, mintegi...) ; aurrez-aurrekoa eta urritikoa barne.

www.hiru.com/hirubila

“Bihar hilko bazina bezala bizi.

Betiko biziko bazina bezala ikasi” (Mahatma Ghandi)

DOHAINEZKO PRESTAKUNTZA-AHOLKULARITZA

  Banakako elkarrizketa batean, egoera eta helburu ezberdinak (pertsonalak, lanekoak eta gizartekoak) aztertuko dira.Honen arabera, neurrira egindako prestakuntza ekintzen ibilbidea diseinatuko da.  Ikaskuntza jarduera edo prestakuntza ibilbideei buruzko informazioa eskaintzen da (profesionaltasun ziurtagiriak, lanbide gaitasuna egiaztatzeko egitura, ikasketen homologazioa…) pertsona bakoitzaren beharrekiko egokitzapena ikuskatuz.

“Esadazu eta ahaztuko zait, erakutsi eta

gogoratuko dut, tartekatu nazazu eta ikasiko dut”

(Benjamin Franklin)

Zer eskaintzen du ?

I. Helburua

ETENGABEKO IKASKUNTZARAKO SENTSIBILIZAZIOA eta MOTIBAZIOA

Konpetentzia tekniko eta pertsonalak lortzeko, kualifikazioa eta trebetasunak ugaritzeko edo eta ezagupenak eguneratu eta gaitasunak hobetzeko etengabeko ikaskuntzak daukan garrantzia eta balioa sustatu (gizarte, pertsonal naiz langintza helburu batekin).

Prestatzen jarraitu nahi duten bizilagunen eskakizunak bideratzeko baliabide bat eskaintzea.

“Burmuina ez da bete behar den ontzi bat, piztu beharreko

lanpara baizik” (Plutarco)

II. Helburua

UDALERRIKO PRESTAKUNTZA ESKAINTZA ETA BEHARREN

BEHATOKI GISA LAN EGIN

Udalerriko prestakuntza eskaintza bildu eta

ikastetxe, elkarte eta erakunde publiko eta pribatuekin elkarlan erlazioak finkatu.

Prestakuntzaren benetako sarbidea eragozten edo oztopatzen dituzten arazoak (ordutegia, egutegia, izen emate baldintzak, motibazio eza, lana eta familia bateragarritasuna, zailtasun ekonomikoak,

erabilerraztasun arazoak etab.) baztertzeko ekimenak sustatu.

Eskaintzaren gabezia aztertu eta antzemandako beharretan oinarritutako

etengabeko prestakuntza ekimenak bultzatu.

Jakintasuna, helburu hoberenak baliabide

hoberenekin bilatzean datza."

(Francis Hutcheson) "

Zerbitzuak zeharkako 3 ardatz ditu :

Kultura ezberdinen arteko erlazioak, elkarrekiko

aberaste eta aniztasunaren

errespetuan oinarritzen den Kultura aniztasun perspektiba, non ez dago

gizarte talde indartsuagorik, interakzio

eta kultura arteko elkarbizitza lagunduz.

Urrakortasun egoeran edo gizarte bazterkeria arriskuan dauden

pertsonei aparteko arrera. Etengabeko prestakuntza gizarteratzea eta aukera berdintasuna errazteko Jabekuntza tresna boteretsua da eta pertsonen

bizi kalitatea hobetzen du.

Kontutan izan emakume eta gizon arteko berezitasunei, edozein arlo edo ekintzetan, berdintasuna sustatuz, bai planifikazio, burutze edo ebaluazio

fasean ; hau da, Genero perspektiba.

(BB King)

"Ikastearen onena, inork ezin ikasitakoa

ebastea"

945 06 06 08

945 00 12 03

mendizabala.com

instc.com

bitartekaritza-mediacion

bitartekaritza-mediacion

@ ikas_info

Nola jarri kontaktuan ?