g:\competencias\competencias

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Competencias instrumentales Competencias interpersonales Competencias sistémicas Aprender a buscar, organizar e interpretar información Aprender a aprender Aprender a resolver problemas Aprender a aplicar conocimientos Aprender a Colaborar Tendencias en la formación profesional Competencias profesionales

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Page 1: G:\Competencias\Competencias

Competencias instrumentales

Competenciasinterpersonales

Competencias sistémicas

Aprender a buscar, organizar e interpretarinformación

Aprender a aprender

Aprender a resolver problemas

Aprender a aplicar conocimientos

Aprender a Colaborar

Tendencias en la formación profesional

Competenciasprofesionales

Page 2: G:\Competencias\Competencias

Capacidad para colaborar

Competencias interpersonales

Estas competencias tienden a facilitar los procesos de comunicación, interacción social, colaboración y cooperación.

• Capacidad crítica y autocrítica

• Trabajo en equipo

• Habilidades interpersonales

• Capacidad de trabajar en equipo interdisciplinario

• Capacidad de comunicarse con profesionales de otras áreas

• Apreciación de la diversidad y multiculturalidad

• Habilidad para trabajar en un ambiente laboral

• Compromiso ético

Page 3: G:\Competencias\Competencias

Capacidad para obtener información y para aprender

Competencias instrumentales

Competencias relacionadas con la comprensión, organización y manejo de ideas, metodologías, equipo; así como, destrezas lingüísticas, de comunicación, de investigación, de análisis de información. Entre ellas se incluyen:

• Capacidad de análisis y síntesis

• Capacidad de organizar y planificar

• Conocimientos generales básicos

• Conocimientos básicos de la carrera

• Comunicación oral y escrita

• Conocimiento de una segunda lengua

• Manejo de la computadora

• Gestión de información

• Solución de problemas

• Toma de decisiones.

Page 4: G:\Competencias\Competencias

Capacidad para colaborar

Competencias interpersonales

Estas competencias tienden a facilitar los procesos de comunicación, interacción social, colaboración y cooperación.

• Capacidad crítica y autocrítica

• Trabajo en equipo

• Habilidades interpersonales

• Capacidad de trabajar en equipo interdisciplinario

• Capacidad de comunicarse con profesionales de otras áreas

• Apreciación de la diversidad y multiculturalidad

• Habilidad para trabajar en un ambiente laboral

• Compromiso ético

Page 5: G:\Competencias\Competencias

Capacidad para aplicar conocimientos y resolver problemas

Competencias sistémicas

Son las destrezas y habilidades que conciernen a los sistemas como totalidad. Suponen una combinación de la comprensión, la sensibilidad y el conocimiento que permiten al individuo ver como las partes de un todo se relacionan y se estructuran y se agrupan.

• Aplicar los conocimientos en la práctica• Habilidades de investigación• Capacidad de aprender• Adaptarse a nuevas situaciones• Capacidad de generar nuevas ideas• Liderazgo• Conocimiento de la cultura de otros países• Trabajar en forma autónoma• Diseñar y gestionar proyectos• Iniciativa y espíritu emprendedor• Preocupación por la calidad• Búsqueda del logro

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Competencias específicas

Conocimientos relativos a la ciencia, la tecnologíay las humanidades en un campo profesional especifico; así como de las prácticas que se desarrollan y la evolución y trascendencia de la profesión

Creación y diseño de aparatos, maquinas y de objetos tecnológicos en general; así como planificación, establecimiento y organización de procesos de distinta índole. Uso de lenguajes, algoritmos, heurísticos.

Selección y uso de materiales, maquinas y herramientas, montaje de aparatos e instalaciones; así como, dar solución a problemas productivos y tecnológicos;

Aportan a los sujetos enformación, los conocimientos teóricosy las aplicaciones tecnológicas propios de cada profesión eslo que se denomina“el saber hacer profesional”