encuesta de opinión sindical- ens (eos-ens)
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Encuesta de Opinión sindical- ENS (EOS-ENS). Gráfico 1. Edad. Gráfico 2. Sexo. Gráfico 3. Sector. Gráfico 4. Central Sindical. - PowerPoint PPT PresentationTRANSCRIPT
Encuesta de Opinión sindical- ENS (EOS-
ENS)
Gráfico 1. Edad
1%12%
46%
41%25 a 34 años
35 a 44 años
45 a 54 años
55 años o más
Gráfico 2. Sexo
79%
21%
MasculinoFemenino
Gráfico 3. Sector
Privado Público Ambos
40%
47%
13%
Gráfico 4. Central Sindical
CUT
CGT
NO CONFEDERADO
CTC
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
59%
19%
13%
10%
2. Utilizando una escala de 1 a 6, donde 1 es muy
mala y 6 es muy buena, por favor califique la
situación del país en los aspectos Político.
Económico, Social y Laboral.
Gráfico 5. Calificación de la situación del país en los aspectos Político, Social, Económico y Laboral
Político Social Económico Laboral0
0.5
1
1.5
2
2.5
3
2.39 2.33
2.87
2.04
2.48
2.14
2.66
1.92
20122010
3. ¿En qué grado lo afectan a usted, a su
familia, al sindicato que representa y a la sociedad en general los siguientes
problemas del país? (1 mínimo grado de
afectación - 6. Máximo grado de afectación)
Gráfico 9. ¿En qué grado afecta a la sociedad los problemas del
país?
Desempleo
Alto costo de la vida
Crisis económica
Pago de impuestos
Salarios bajos
Inseguridad/delincuencia común
Violencia
Guerrilla
Violación de derechos humanos
Drogadicción
Desplazados por la violencia
Secuestros
Narcotráfico
Delincuencia juvenil
Paramilitarismo
Salud
Pobreza
Servicios públicos
Educación
Vivienda
Corrupción en la administración pública
Corrupción política
Desempeño de los Gobiernos Departamental y Municipal
Politiquería
Desempeño del Gobierno Nacional
4.2 4.4 4.6 4.8 5 5.2 5.4 5.6
5.2
5.2
5.06
4.86
5.24
5.22
5.35
4.93
5.23
4.8
5.05
4.79
4.99
4.99
5.28
5.42
5.31
5
5.14
5.08
5.48
5.47
4.97
5.38
4.98
5.2
5.15
5.15
4.9
5.3
5
5.15
4.7
5.27
4.9
5
4.7
4.8
4.9
5.05
5.1
5.17
4.9
4.9
4.9
5.32
5.29
5.1
5.31
5.15
20102012
4. ¿Qué tanta confianza le generan las siguientes
instituciones nacionales? Por favor califique de 1 a 6, donde 1 es muy poca confianza y 6 es mucha
confianza
Gráfico 10. Confianza Instituciones Nacionales
Banco de la República
Congreso de la República
Consejo de Estado
Consejo Superior de Judicatura
Contraloría General de la República
Corte Constitucional
Corte Suprema de Justicia
Organismos de Inteligencia
Defensoría del Pueblo
Ejército Nacional
Fiscalía General de la Nación
Iglesia Católica
Policía Nacional
Presidencia de la República
Procuraduría general de la Nación
Bancos
Sindicatos
0 0.5 1 1.5 2 2.5 3 3.5 4 4.5 5
2.94
1.72
2.63
2.58
3.09
3.81
3.53
2.03
2.98
2.72
2.82
2.99
2.57
2.54
2.57
2.25
4.54
3.1
2.1
3.2
3
3
4.5
4.2
1.7
3
3
2.9
2.9
2.7
2.4
2.7
2.6
4.9
20102012
5. Las funciones del Gobierno Nacional se han agrupado en
cinco áreas: seguridad, economía, social, ambiental y
gobernabilidad. Por favor califique de 1 a 6, donde 1 es
muy malo y 6 es muy bueno, el desempeño del señor
Presidente de la República en cada una de ellas.
Gráfico 11. Desempeño del señor Presidente de la República En Seguridad
Combatir la guerrilla Combatir el paramilitarismo Combatir el narcotráfico Combatir la delincuencia común
3.16
2.52
2.89
2.57
3.53
2.43
2.78
2.52
2012 (Juan Manuel Santos) 2010 (Alvaro uribe Velez)
Gráfico 12. Desempeño del señor Presidente de la República en
Economía
Impu
lsar
el cr
ecim
ient
o ec
onóm
ico
Aumen
tar l
a co
mpe
titiv
idad
Mej
orar
la in
frae
stru
ctur
a
Dism
inui
r el d
esem
pleo
Control
ar e
l cos
to d
e vi
da
3.05 3.03
2.75
2.12 2.22
2.69 2.76 2.72
1.862.13
2012 (Juan Manuel Santos) 2010 (Alvaro uribe Velez)
Gráfico 13. Desempeño del señor Presidente de la República en lo Social
Reduc
ir la
pob
reza
Mej
orar
los se
rvicio
s de
sal
ud
Prom
over
la V
ivie
nda
Prom
over
la E
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ción
Control
ar la
s ta
rifas
de
serv
icio
s pú
blicos
Mej
orar
las co
ndicio
nes de
l em
pleo
2.06
1.75
2.69
2.33
2.01 2
1.7 1.8
2.1 2.2
1.91.7
2012 (Juan Manuel Santos) 2010 (Alvaro uribe Velez)
Gráfico 14. Desempeño del señor Presidente de la República en lo
Ambiental
Reducir la contaminación Preservar áreas de conservación natural
Combatir efectos del cambio climático
2.19
2.3
2.08
2.34
2.41
2.22
2012 (Juan Manuel Santos) 2010 (Alvaro uribe Velez)
Gráfico 15. Desempeño del señor Presidente de la República en
Gobernabilidad
2.322.03
2.32
4.01
1.84 1.792.04
2.23
2012 (Juan Manuel Santos) 2010 (Alvaro uribe Velez)
6. ¿Cuál es su filiación partidista?
Gráfico 16. Filiación partidista
Partido Polo Democrático Alternativo
No tiene partido
Partido liberal
Movimiento Progresistas
Independiente
Otro Partido (ESP)
NS/NR
Partido conservador
Partidos indígenas (ASI y AIC)
Gran Marcha Patriótica
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30%
29%
27%
17%
12%
9%
2%
2%
1%
1%
1%
Gráfico 17. Impacto de la Inversión extranjera 2
01
2
20
10
20
12
20
10
20
12
20
10
20
12
20
12
20
10
Aumento de empleos Aumento de la riqueza nacional Sobreexplotación de los recursos naturales
Pre-carización del empleo
Disminución de las lib-ertades sindicales
31%
20%
12%
20%
91%87%
91%
61%
55%
69%
80%
88%
80%
9%13%
9%
39%
45%
Si No
18. ¿Qué tanta confianza le generan las siguientes
instituciones y organismos relacionadas con el mundo
del trabajo? Por favor califique de 1 a 6, donde 1 es muy poca confianza y 6
es mucha confianza
Confianza en instituciones y organismos relacionadas con el mundo del trabajo
2010 2012
CSI Confederación Sindical Internacional 3,88 4,19
CUT Central Unitaria de Trabajadores 4,45 4,18
CSA Confederación Sindical de las Américas 3,84 4,16
OIT 3,82 4,15
FSI Federaciones Sindical Internacional 3,96 4,11
ENS Escuela Nacional Sindical 4,12 4,04
FSM Federación Sindical Mundial 3,97
Corte Constitucional 4,27 3,75
CTC Confederación de Trabajadores de Colombia
3,49 3,61
CPC Confederación de Pensionados de Colombia
3,44
Cooperación Sindical Internacional 3,38
CGT Central General de Trabajadores 3,13 3,34
OIT en Colombia 3,26 3,32
CIDHT (Comisión Interinstitucional de Derechos Humanos de los Trabajadores)
3,29 3
CETCOIT (Comité Especial de Tratamiento de Conflictos ante la OIT)
3,11 2,95
CPCPSL ( Comisión Permanente de Políticas Salariales y Laborales)
2,45 2,7
Ministerio del Trabajo 2,21 2,67
ANDI 2,27 2,22
Fedesarrollo 2,24 2,08
CNT Central Nueva nacional de Trabajadores 2,45 1,57
Tabla 1. Confianza instituciones y organismos relacionadas con el mundo del trabajo
21. Por favor califique que tan importante es cada uno de los siguientes
problemas para el mundo laboral colombiano. Por
favor utilice una escala de 1 a 6, donde 1 es poco importante y 6 es muy
importante
Tabla 2. Nivel de importancia de los problemas del mercado laboral para los dirigentes sindicales
Problemas2010 2012
Desempleo 5,5 5,8
Informalidad 5,5 5,61
Salarios bajos 5,37 5,6
Extensas jornadas laborales 4,98 5,15
Inestabilidad laboral 5,33 5,69
Contratación indirecta 5,16 5,45
Contratación directa a término fijo 5,18 5,52
Tabla 3. Importancia de los problemas relacionados a la protección laboral
Problemas 2010 2012Baja Cobertura Seguridad Social 5,13 5,5
Enfermedades Físicas en el trabajo 5,04 5,43Enfermedades Sicológicas en el Trabajo 5,04 5,37
No Afiliación a ARP 5 5,44Muertes en el Trabajo 4,81 5,19Accidentes en el Trabajo 4,85 5,34
Política de pensión o jubilación 5,24 5,53
Tabla 4. Nivel de importancia de los problemas relacionados con discriminación
laboral.
Problemas 2010 2012
Trabajo Infantil 5,04 5,5
Trabajo Juvenil 4,9 5,42
Discriminación por color de piel 4,46 5,1
Discriminación por Género 4,69 5,25
Discriminación por Edad 5,01 5,44
Trabajo de las Mujeres 4,87 5,42
Trabajo de las Mujeres Jóvenes 4,76 5,31
Tabla 5. Importancia de problemas relacionados con la libertad sindical.
Problemas2010 2012
Persecución por Afiliación Sindical 5,36 5,69
Violencia Antisindical 5,23 5,64
Violación del Derecho de Libre Asociación 5,39 5,62
Violación del Derecho a la Huelga 5,34 5,54
Dificultades para las negociaciones 5,23 5,58
Pactos Coelctivos 4,8 5,08
22. Por favor ubique en orden de importancia los
tres primeros tipos de contratación que usted
considera más adecuados para los trabajadores. Por favor indíqueme este orden con los números del 1 al 3,
siendo 1 el más importante y 3 el menos importante de los
tres que usted elija.
Contratos más adecuados para los trabajadores
2010 2012
Indefinido 1 1
Termino fijo 2 2
Por obra, faena o servicio 3 3
Prestación de servicios/ A honorarios
3 3
Cooperativa de trabajo asociado 3
Sin contrato 3
Tabla 6. Contratos más adecuados para los trabajadores
23. Por favor ubique en orden de importancia los tres primeros tipos de contratación que más perjudican a los trabajadores del país. Por favor indíqueme
este orden con los números del 1 al 3, siendo 1 el más
perjudicial para los trabajadores y 3 el menos perjudicial de los 3
que usted elija.
tipos de contratación más perjudicial para los trabajadores
2010 2012
Indefinido . 3Termino fijo 3 .Por obra, faena o servicio 3 3Prestación de servicios/ A honorarios
2 2
Cooperativa de trabajo asociado 2 2Sin contrato 2 1
Tabla 7. Cuáles son los tipos de contratación más perjudicial para
los trabajadores
24. Con relación al beneficio que reciben los trabajadores, por favor califique cada uno de los siguientes aspectos de
la normatividad vigente en Colombia, de 1 a 6, siendo 1
muy bajo y 6 muy alto
Calificación normatividad vigente en Colombia
2010 2012
Salud ocupacional 3,06 3,04
Equidad en el trabajo 2,88 2,93
No discriminación 3,2 3,25
Contratación colectiva 2,97 2,82
Remuneración 2,83 2,86
Seguridad social 3,1 3,15
Jornada laboral 3,31 3,35
Estabilidad laboral 2,73 2,62
Libertad Sindical 2,65
Tabla 8. Calificación normatividad vigente en Colombia.
25. ¿Cuáles deberían ser los tres principales temas
a los cuales debería prestar mayor atención el actual gobierno nacional?
Por favor indique este orden con los números del
1 al 3, siendo 1 menos importante y 3 más
importante.
temas deberían ser de mayor atención para el actual
gobierno nacional
2010 2012
Generación de nuevos empleos
3 3
Disminución de la informalidad
2 2
Trabajo infantil 2 2Libertad sindical 2 1Salud ocupacional 2 1Equidad en el trabajo 2 1No discriminación 1Contratación colectiva 2 2Promoción de la afiliación sindical
1
Remuneración 1 2Seguridad social 2 2Atención en salud 2 1Jornada laboral 1Estabilidad laboral 2 2Políticas de Trabajo Decente 2
Tabla 9. Temas deberían ser de mayor atención para el actual gobierno nacional.
28. ¿Qué tan segura es la práctica sindical en
Colombia? Por favor utilice una escala de 1 a 6, donde 1 es muy insegura y 6 muy
segura.
Gráfico 10. Seguridad la práctica sindical en Colombia.
2010 2012
1.69
1.72
Seguridad en la práctica sindical en Colombia
29. Usando una escala de 1 a 6, siendo 1 en desacuerdo y 6 de
acuerdo, por favor dígame qué tan de acuerdo o en
desacuerdo está usted con cada una de las siguientes
afirmaciones:
Las empresas reconocen al sindicato como organización que
representa a los trabajadores
Las empresas permiten la
divulgación de información
sindical
El sindicato tiene libertad, al interior de
la empresa, para plantear posiciones en los diferentes espacios
en los que participa
Las empresas tiene una posición
negociadora ante las
diferencias entre sus
planteamientos y los del sindicato
NACIONAL
2010 2012 2010 2012 2010 2012 2010 20123,12 2,99 2,67 2,48 2,85 2,64 2,37 2,49
Tabla 11. Percepción empresas.
30. Con relación a la violencia antisindical en el
país, ¿Cuál considera usted que es el principal
autor?
Gráfica 19. Autores violencia antisindical.
Paramilitares Organismos del Estado Grupos guerrilleros Bacrim Otros
44%43%
13%
38%39%
3%5%
15%
2010 2012
32. ¿Considera que hay unidad en el sindicalismo colombiano?
unidad en el sindicalismo colombiano
2010 2012Si No Si No
Nacional 22% 78% 8% 92%
Tabla 12. Unidad en el sindicalismo Colombiano
33. ¿Cuál considera que es el principal motivo para la unidad del sindicalismo colombiano?
Motivo Para la Unidad 2010 2012
La Filiación Partidista 1% 13%
Los Intereses Comunes 18% 75%
Los Distintos Intereses 2% 0%
Las Prácticas Antisindicales 0% 13%
Los Espacios de Encuentro 1% 0%
34. ¿Cuál considera que es el principal motivo para la
desunión del sindicalismo colombiano?
Tabla 15. Motivos desunión en el sindicalismo Colombiano
Motivo de Desunión2010 2012
La Filiación Partidista 14% 21%
Los Intereses Comunes 17% 2%
Los Distintos Intereses 18% 50%
Las Prácticas Antisindicales 16% 22%
Los Espacios de Encuentro 2% 5%
36. Por favor califique el accionar de algunos de los
sindicatos más representativos del país, usando una escala de 1 a 6, siendo 1 inadecuado
para los trabajadores del país y 6 muy adecuado.
Tabla 16. Accionar sindicatos más representativos
Accionar sindicatos más representativos
Nacional2010 2012
USO 4,4 4,36
FECODE 4,26 4,31
SINTRAINAGRO 3,83 3,75
SINTRACERROMATOSO 4,13 3,69
SINALCORTEROS 4,4 3,69
ADIDA 4,23 3,66
SINTRAEMCALI 4,26 3,62
ANTHOC 4,04 3,61
ASMEDAS 3,91 3,58
SINTRATELEFONOS 4,11 3,52
UNEB 4,2 3,52
ADE 3,48
ACEB 3,42
SINTRAELECOL 4,15 3,32
SINTRACARBON 4,09 3,32
SINALTRAINAL 4,17 3,28
SINTRAEMPAQUES 3,66 3,25
SINTRAINCAUCA 4,11 3,23
SINTRAEMDES 4,08 3,19
Accionar sindicatos más representativos
Nacional
2010 2012
UNIÓN DE TRABAJADORES DE CARREFOUR 3,16
SINTRACOLOMBINA 3,05
ANEBRE 3,93 3,04
SINDICATO DE TRABAJADORES DEL INGENIO PROVIDENCIA
2,93
Sintra olímpica 2,71
SUTIMAC 2,56
ADEM 2,38
SINTRAPROAN 2,08
OCAR 2,02
SNNT 1,89
UGTI 1,85
SUME 1,83
SUNET 1,76
UTEN 1,67
Tabla 16. Accionar sindicatos más representativos continuación
38. ¿En el tema laboral y sindical, el actual Gobierno
en comparación con el anterior, mejoró, empeoró
o permanece igual?
Gráfico 20. Comparación Gobierno actual y anterior en el tema laboral y sindical.
Mejoró Permanece igual Empeoró
40.38%
53.85%
5.77%
39. ¿Qué opinión le merecen los siguientes
temas de interés? (1 desfavorable-6 muy
favorable)
Gráfico 21. Opinión sobre temas de interés.
Proyecto Reforma Tributaria
Entrada en vigencia del TLC con Estados Unidos
Decreto 2025 sobre regulación de CTA.
Proyecto Subsidio al Desempleo
Plan de Acción sobre Derechos Laborales suscrito entre Obama-Santos
Ley 1429 sobre formalización laboral
Decreto 1092 .Negociación Colectiva en el Sector Público
Marco Jurídico para la paz
Ley de Víctimas
Creación del Ministerio de Trabajo
0 0.5 1 1.5 2 2.5 3 3.5 4 4.5
2.11
2.13
2.72
3.04
3.05
3.09
3.54
3.75
3.88
4.1