el mundo newspaper: no. 2060 - 03/22/12
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Boston's Premier Latino NewspaperTRANSCRIPT
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Vega servirá como uno de los cinco miembros que supervisará la autoridad de ahora en adelante.
Arroyo, quien preside un comité dedicado a defender los derechos de los trabajadores, dijo que “Una mala economía no es una excusa”.
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Nombran a Juan Vega al Chelsea Housing Authority
Pide Justas Prácticas Laborales En Hotel de Boston
B O S T O N 25¢
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Edición No. 2060 | Semana del 22 al 28 de marzo, 2012 | 408 S. Huntington Ave., Boston, MA 02130 | www.elmundoboston.com
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In this special edition: ➤
Four Success Stories...Susie Garcia is the Superintendent in Subway Operations, the irst and highest ranking
Latina in operations management at the MBTA. She manages and supervises all functions along the Orange Line.
Carmen M. Ortiz, nominated by President Obama, as the U.S. Attorney for the District of Massachusetts, was con irmed by the Senate in 2009 and became the irst Hispanic and irst woman to occupy this position.
Aracelis Rivera of Neighborhood Health Plan found the career she had been looking for at The Latino Career Expo in 2011. She shares how her life has changed in just one year.
Isa Adney is a young, Latina author and motivational speaker at community colleges across the country inspiring Latino college students Her blog has been featured in USA Today, and LA Weekly.
Career GuideSpecial Pull-Out Supplement
» Pages. 15 - 26
Karla Medina
Susie Garcia
Carmen M. Ortiz
Aracelis Rivera
Isa Adney
2 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012B O S T O N
Podemos cambiar la hora, pero nunca detener el tiempo.
En el verano se adelantan los relojes para usar más luz diurna.
Adelantan la hora a principios de la primavera y se atrasa en el otoño.
Antiguas culturas alargaban las horas en verano.
Benjamin Franklin propuso el primer cambio y luego, en 1907 lo hizo William Willet.
El primer cambio se hizo en 1916 para economizar carbón durante la Primera Guerra Mundial.
Más tiempo de luz diurna bene icia al comercio y el negocio deportivo, pero ocasiona problemas a la agricultura y otras actividades que dependen de la luz solar.
Más luz vespertina ayuda a disminuir accidentes de tránsito, pero puede afectar la salud y la incidencia del crimen.
El horario de verano ahorra energía eléctrica al reducirse la iluminación arti icial, pero puede estimular la aparición de “picos de demanda”
incrementando los costos.Esos cambios
di icultan la percepción del tiempo y pueden causar problemas de sueño, trastocar reuniones, afectar los viajes y elevar la facturación por equipajes. Afectan los dispositivos
médicos y el uso de maquinaria pesada.
Cuando cambian las reglas de verano, los cambios por computadores presentan costosos errores.
Culturas como la egipcia, la romana y la mesopotámica, arreglaban los horarios del sol con más lexibilidad, dividiendo
el tiempo de luz en doce
horas de igual duración. Eran horas más largas.
Tenían horas de 44 minutos en el solsticio de invierno. En el verano eran de 75 minutos.
El sistema de 24 horas de igual duración, útil para realizar cálculos, se inició en el siglo 19 cuando fue inventado el reloj mecánico.
Benjamin Franklin, en una carta de 1784, declaraba que los habitantes de Paris ahorraban velas levantándose más temprano, empleando más luz solar.
Franklin proponía un impuesto a las contra-ventanas, racionamiento de velas y despertar a los ciudadanos tocando las campanas de las iglesias y disparando cañones.
Franklin sostenía: “Temprano a la cama y temprano al despertarse, vuelve al hombre saludable, rico y sabio.
Las abuelas repetían: “Acuéstate con las aves, levántate con el sol”.
Podemos jugar con el reloj, ¡pero no juguemos con el tiempo!
¡Buenos días!
Massachusetts
Por Carlos [email protected]
Carlos Quintero puede ser escuchado a las 12:30m de Lunes a viernes a través de WUNR 1600AM y los sábados a la 1:30pm
¿Quién Defiende a los Niños Contra los Abusadores?
Se ha detectado que muchos de los casos de acoso y abuso ocurren en el hogar. Al igual que los tristes episodios de violencia doméstica contra la mujer transcurren bajo el techo hogareño, los gritos, golpes y humillaciones contra los niños tienen el mismo escenario.
La mayoría de estos atropellos no son reportados por los proveedores de atención primaria de salud, según serios estudios. Los abusos deben ser comunicados por médicos, sus asistentes o enfermeras.
Los expertos en abuso infantil han conocido cientos de casos a los seis meses de ocurridos. Muchos abusos no llegan a ser conocidos por los servicios de protección del menor.
En este sentido se necesita una mejor capacitación en el diagnóstico y gestión del abuso infantil, según lo reportaron investigadores de la Facultad de Medicina de la Universidad de Boston y del Centro Médico de Boston. Los padres de familia necesitan una mejor educación sobre el reconocimiento de las lesiones que crean sospechosas de abuso infantil, especialmente hematomas, fracturas y rasguños.
Pero la pregunta inicial es de difícil respuesta, si tenemos en cuenta que no hay testigos y que las víctimas todavía no conocen el problema o tienen miedo para describirlo ante las autoridades.
El maltrato y la intimidación representan una clase de violencia, pero los asaltos sexuales cometidos en la casa –por quienes deben ser los protectores- nunca se conocerán.
Los niños de esta generación ya saben marcar el 911 y activar el computador. Pero qué bueno que esto se controlara sin la intervención de la autoridad, sino con la comprensión, el verdadero cariño “por los hijos del amor” y una conducta de paz bajo techo.
La familia debe ser la defensora de los pequeños. Si ellos afrontan todos los peligros en la escuela, la calle, la iglesia, los escenarios deportivos y los campos de verano, el hogar debe ser una fortaleza para su protección.
Los padres abusadores deben ser procesados legalmente. Pero las buenas madres y los padres responsables deben asumir la guardia y ponerse firmes para defenderlos.
¿Sabía usted...?-Doctor, doctor, tengo un serio problema, doctor... No se qué es lo que pasa, pero siento que a mí NADIE me hace caso... ¿Qué cree usted qué pueda ser, doctor?El doctor se acerca a la puerta del consultorio y grita: - ¡Que pase el próximo, por favor!
---===---Estaba un señor con cáncer en el hospital, y al lado suyo su esposa María, y éste le empieza a decir:- María mi amor, ¿Te acuerdas de ese accidente que tuvimos en el coche hace muchos años, quién estaba junto a mi?, tú María mi amor.- ¿Y te acuerdas de cuando nos asaltaron y me dieron un balazo, quién estaba junto a mi? Tú María mi vida, siempre junto a mi.- Y te acuerdas cuando me caí del tercer piso... quién me ayudó y estaba a mi lado, tú mi reina como siempre, y ahora que estoy con cáncer ya muriéndome, ¿quién está junto de mí?, tú María, como siempre a mi lado.Después de un silencio breve éste argumenta:- Sabes que ahora que lo pienso... ¡yo creo que tú eres la que me ha traído toda esta mala suerte!
chiste de la semana...
Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 3 B O S T O N
Massachusetts
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Con la inalidad de dar a conocer al electorado dominicano las
posiciones, plan de gobierno y avance de la candidatura de los líderes del Partido Revolucionario Dominicano (PRD), se inició un programa televisivo a través de Cuenca Visión, canal 26, todos los martes a las 9 de la noche, conjuntamente con el Sector Externo-Hipólito Presidente 2012.
Dicho espacio informa a la comunidad dominicana, preparada para ejercer el derecho al voto el 20 de mayo, sobre todos los acontecimientos relacionados con las candidaturas del ingeniero Hipólito Mejía y el licenciado Luis R. Abinader
Corona, quienes tienen y mantienen la preferencia del electorado en la República Dominicana y todos los lugares donde existen dominicanos en
el exterior.Presentan secciones
de entrevistas, preguntas y respuestas e información general.
La producción, por parte del PRD esta a
cargo de la licenciada Belkis Pepín, Isolina
Pepín y Yoleny Inoa. Por parte del sector externo
en su segmento “Hipólito Presidente y un Liderazgo Presente” está a cargo del licenciado Oscar D. Guerrero y la licenciada Julia Guerrero.
“Esperamos el apoyo de todos los perredeístas y simpatizantes de nuestros candidatos”, expresó Oscar Guerrero, en la apertura de tan interesante programa.
El PRD y el Sector Externo Abren Programa de TV
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El concejal de Boston, Félix G. Arroyo, presentó un proyecto solicitando justas prácticas laborales en el
Boston Marriot Copley Place, donde presuntamente contratan trabajadores de la construcción fuera del estado a una remuneración más baja del mínimo.
Dicho hotel está bajo investigación por parte de la Fiscal General, Martha Coakley.
Arroyo, quien preside un comité dedicado a defender los derechos de los trabajadores, dijo: “Una mala economía no es una excusa. Como o icial electo, me gusta saber sobre proyectos de construcción porque representan la creación de buenos empleos para los residentes de la ciudad.
Me preocupó este problema cuando conocí el caso de Marriot. Es de vital importancia que nosotros protejamos nuestras leyes de salarios y estemos seguros de que los residentes tienen acceso al empleo en nuestra ciudad”.
Por su parte, Mark Erlich, Secretario Ejecutivo y Tesorero del “New England Regional Council of Carpenters”, indicó: “Cuando un hotel de alto perfil como el Marriot Copley llega al fondo del barril, es una amenaza contra los trabajadores de la construcción en toda la comunidad. El Marriot se beneficia de la inversión pública en la industria hotelera, entonces debe respetar las normas establecidas por entidades públicas y privadas”.
El concejal Michael Ross, cuyo distrito incluye Copley Plaza, expresó
preocupación al respeto: “En una época donde el desempleo en el negocio de la construcción llega a dígitos dobles, no solamente esperamos que los negocios de nuestra área apoyen la industria empleando a residentes de Boston, sino que también esperamos que ellos obedezcan la ley”.
La resolución expedida por el Concejo Municipal de Boston urge a dicho hotel a tomar todas las acciones necesarias para que los salarios y bene icios justos lleguen a todos los empleados.
El Departamento de fuerza Laboral de Massachusetts realiza una investigación al respecto.
Más información: Heather Perez, Communications Director, City Councilor At-Large Felix G. Arroyo, 1 City Hall Square, Boston, MA 02201, 617-635-4205, Heather.Perez@cityo boston.gov
Concejal Félix G. Arroyo ➤
Pide Justas Prácticas Laborales En Boston Marriot Copley Hotel
Concejal Félix G. Arroyo
4 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012B O S T O N
Massachusetts
La Administración Patrick Murray y El Departamento de Vivienda y Desarrollo
Comunitario anunció recientemente el nombramiento de Juan Vega a la Junta de Comisionados de la Autoridad de Vivienda del Chelsea (Chelsea Housing Authority). Vega servirá como uno de los cinco miembros que supervisará la autoridad de ahora en adelante, después de darse por terminado el proceso de 90 días en que la agencia estuvo bajo la dirección interina del estado.
“El compromiso de Juan con la participación cívica es de valiosa importancia para su comunidad y para el estado y los retos que enfrentamos,” comentó el Gobernador Patrick. “Agradecemos su voluntad de servir en esta junta.”
JuanVega se desempeña actualmente como Director Ejecutivo del Centro Latino de Chelsea, una organización
comunitaria que ofrece servicios de salud y educación a las familias e inmigrantes del área metropolitana de Boston.
“Nos sentimos contentos por el comienzo de un nuevo capítulo en la Autoridad de Vivienda de Chelsea y por el nombramiento de Juan. La nueva junta directiva, junto con las reformas del gobernador Patrick para aumentar supervisión, traerá un
nuevo sentido de responsabilidad e integridad a la vivienda pública del Chelsea,” Indicó el subsecretario de Vivienda del estado de Massachusetts, Aaron Gornstein. El nombramiento de Vega llega después de que el gobernador le pidió la renuncia a los cinco miembros de la junta y al Director Ejecutivo de la Autoridad de Vivienda de Chelsea después de que se descubrió que falsi icó documentos inancieros.
El gobernador también ha implementado una serie de amplias reformas para aumentar la rendición de cuentas y la transparencia en el sistema de vivienda pública del estado. Las autoridades locales de vivienda son entidades independientes y cada junta de cinco miembros es responsable de la supervisión de las autoridades de vivienda. Cuatro de los cinco miembros son elegidos o designados a nivel local y uno es designado por la O icina del Gobernador.
Mitt Romney Toma Gran VentajaEl exgobernador de Massachusetts, Mitt Romney, es el líder del Partido Republicano. Rick Santorum
perdió puntos al sugerir que Puerto Rico, si quería ser un estado, tendría que asumir el uso del idioma inglés Romney ganó fácil en Puerto Rico y terminó con una gran ventaja por su triunfo en Illinois. La Convención Nacional Republicana que se celebrará en Tampa (Florida), en la última semana de agosto
Más de 700 estudiantes tomaron parte en la investigación acerca
de sus relaciones con la Policía de Boston, especialmente en las estaciones del tren y los autobuses.
Recientemente se presentó una manifestación en la estación Jackson Square de la línea naranja en Jamaica Plain, donde los jóvenes exteriorizaron su preocupación por las relaciones entre ellos y los o iciales.
En el documento interpretado por Astrid Pena en la rueda de prensa, los escolares piden mejorar la comunicación, al tiempo que denunciaron trato de discriminación racial contra algunos de ellos. Solicitaron la
creación de una sección de la Policía de Boston que se encargue de dialogar con los estudiantes, principalmente cuando ocupan el transporte público. Se quejaron del comportamiento rígido de los policías y su falta de comprensión de la juventud.
En la petición, los jóvenes pidieron la formación de una junta para tratar temas relacionados con sus problemas.
Más información sobre Hyde Square Task Force con Ken Tangvik en [email protected]. También con Karen Boss en [email protected]. Sobre este evento en particular: Carla Poulos Tel: 347-432-0304, y vía email: [email protected]
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Astrid Pena, una joven organizadora de Hyde Square Task Force, revisa públicamente la información relacionada con la Policía de Boston y los estudiantes que utilizan el transporte público.
Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 5 B O S T O N
MassachusettsBoston, MA • Semana del 27 de Octubre al 2 de Noviembre, 2011
B O S T O N5
¡CUIDADO! Hay sitios de internet que pretenden representar al gobierno de Estados Unidos ofreciendo servicios legales falsos. Entre los estafadores hay presuntos notarios, abogados y tramitadores que engañan a los interesados, ilusionándolos con obtener un perdón o alivio en caso de deportación. Es recomendable, si lo necesita, conseguir quien lo represente en su propia comunidad, con dirección conocida, número de teléfono, correo electrónico y con fácil acceso para una consulta de urgencia. Quien contrate a un profesional para que lo represente ante Inmigración, debe pedirle una carta donde le explique cómo será representado en la corte. Pida recibo por todo pago que haga, guarde copias de todos los documentos exigidos, haga contacto permanente con su asesor para que sepa que usted está pendiente de su trabajo.
---===---LA LEY A FAVOR - Un abogado o asesor
que no cumpla también puede ser demandado por negligencia profesional o mala práctica. Otro abogado puede hacer esa demanda, cuya indemnización será pagada por la compañía aseguradora. Si su propio asesor lo amenaza con hacerlo deportar, comuníquelo a la Fiscalía, donde le aplicarán el rigor de la ley. Un inmigrante que se sienta engañado por su representante debe denunciarlo ante la oficina conocida como General Attorney, que es la Fiscalía General de su estado.
---===---PARA LOs tRAFICAntEs hUmAnOs
también hay LEy - El gobierno federal
ofrece aproximadamente 5,000 visas por año a inmigrantes que acepten testificar contra los traficantes que los introducen en el país y que después los obligan a prostituirse o realizar otro tipo de actividades de servidumbre. Pero en los primeros ocho meses del año en curso, sólo 524 víctimas solicitaron la visa, y se emitieron menos de la mitad. Fiscales y otros funcionarios federales dicen que quieren aumentar la concientización sobre traficantes depredadores de humanos y llevarlos a prisión. Funcionarios de los Servicios de Inmigración y Ciudadanía están realizando una gira nacional, hablando con intercesores de inmigrantes y autoridades judiciales sobre el programa de visas.
hAY EmPLEOs - Estados Unidos sigue necesitando a los inmigrantes, la prueba está en que los empleos dejados en Alabama por trabajadores que no cumplían con su estatus migratorio, no han sido tomados por ciudadanos o personas nacidas en el país. Las visas por tráfico de personas, o visas T, fueron aprobadas por el Congreso en el 2000, pero no se establecieron reglas para su implementación sino hasta el 2007. Quienes las reciben pueden posteriormente solicitar ciudadanía estadounidense. Aunque el programa de Comunidades Seguras está enfocado contra los hispanos, y no contra inmigrantes de otros continentes, las ciudades con más restricciones tienen menos empleo. Aquellas ciudades que menos persiguen a los trabajadores foráneos tienen más oportunidad de trabajo para todos.
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Muerte por NegligeNciA
no pagar cuotas ni gastos se refiere solo a las cuotas del abogado. Los costos de la corte y cualquier otro gasto adicional relacionado con la acción legal, deben ser pagados por el cliente. no se permiten cuotas de contingencia en ningún tipo de caso.
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Ante un auditorio lleno de líderes, el gobernador Deval Patrick dijo: “Este es un paso importante, no sólo para
la comunidad inmigrante, sino para toda la población”, al referirse al lanzamiento de la entidad “New Americans Integration Institute” y a la declaración del Mes de Empresario Inmigrante.
Los dos anuncios van dirigidos hacia objetivos comunes para el desarrollo cultural y económico del estado.
Al iniciar el evento, el Presidente de “The Boston Foundation”, Paul Grogan, destacó el compromiso de abrir oportunidades para los recién llegados. El Instituto se dedicará a la investigación para crear empleos para los extranjeros.
La “Boston Foundation” lanzó hace unos 25 años la Coalición para los Inmigrantes y Refugiados, conocida como MIRA, la cual es ahora sede del nuevo Instituto.
La nueva entidad apoyará a los usuarios con programas de naturalización, aprendizaje de inglés, y todo lo relacionado
con la política, la economía y la cultura.Por su parte, el Gobernador resaltó
que “los inmigrantes son parte de nuestra comunidad y tenemos que integrarnos exitosamente a ellos”.
El Mes del Empresario Inmigrante se extenderá hasta la mitad de noviembre con programación académica, industrial y comercial, con miras a lograr el crecimiento económico, la creación de empleos y la generación de riqueza en el estado.
Los asistentes escucharon relatos de experiencias de Josiane Martínez, hoy directora de la Oficina de Refugiados e Inmigrantes del Estado, y de Marcia Hohn, directora del Instituto de Educación Pública en el “Immigrant Learning Center”. Tres empresarios hispanos contaron sus historias sobre las firmas y negocios que crearon.
Para más información: Franklin Soults - 617-350-5480 ext. 204 • 216-849-2271 (cell) • [email protected]
Mira Lanza Instituto de Integración… ➤
Gobernador Patrick Declara mes del Empresario Inmigrante
» Por: Carlos Quintero » [email protected] último en Inmigración
Josiane Martinez, Paul Grogan, Eva Millona, y el gobernador Patrick en “The Boston Foundation”En Chicago, la empresa de
envío de dinero Western Union estableció un acuerdo con la municipalidad para donar 25 mil dólares al fondo para asistir a estudiantes indocumentados como parte del DREAM Act de Illinois. Unos 95,000 estudiantes esperan otras donaciones para pasar de la secundaria a la universidad, si las autoridades lo permiten. Western Union es una de las irmas que más remesas envían hacia América Latina.
---===--- El director del Servicio de
Inmigración (USCIS), Alejandro Mayorkas, advirtió sobre estafas de notarios sin escrúpulos acerca de una iniciativa para reducir la separación familiar. Se trata de exenciones o perdones a familiares cercanos de ciudadanos estadunidenses, la cual todavía no entra en vigor. Inmigración anunció esos bene icios a principios de año para ciudadanos estadounidenses que muestren que pueden sufrir “di icultades extremas” si son separados por largo tiempo de su cónyuge o hijos indocumentados. Estos casos deben ser consultados con abogados especializados en leyes de inmigración.
---===---En Nueva York, un gran
número de inmigrantes sin visa vigente tienen problemas para trabajar porque el empleador no les acepta la matricula consular ni otros documentos de su país de origen. La nueva política del mercado de abastecimiento de Hunts Point afecta a más de 350 mexicanos y decenas de ecuatorianos, salvadoreños y
dominicanos que trabajan en la terminal por las noches cargando cajas llenas de alimentos en camiones. Cuando los aceptan, estos inmigrantes se ganan de $80 a $100 por turno, laborando de 10 de la noche a 6 de la mañana.
---===--- Más de dos millones
de indígenas mexicanos, ecuatorianos, bolivianos y de otras naciones viven en Estados Unidos, llegan en busca de “una mejor vida”, dejando atrás raíces, cultura y familia. Los indígenas son discriminados por los americanos, pero también por los mismos hispanos, ya que hablan su propio dialecto.
» Por: Carlos Quintero » [email protected] último en Inmigración 2,686 Salvadoreños se
Reinscribieron para el TPSEl Consulado de El Salvador, localizado en East Boston, superó
la reinscripción del año 2008, logrando 486 solicitudes más que en ese año y 277 más que en el 2010. El licenciado José Edgardo Alemán informó que uno de cada cuatro formularios fue tramitado en el consulado. Por lo menos 9,000 salvadoreños se bene ician con el TPS en esta región. Gracias al servicio gratuito, el ahorro total fue de $200,000 para quienes recibieron la asesoría. Durante dos meses, 25 voluntarios donaron su tiempo y talento para ayudar a sus compatriotas a llenar solicitudes.
La Fundación Dominicana del Arte y la Cultura, Fundoarcu, anunció
la iniciación de un curso para residentes de los Estados Unidos, interesados en obtener la ciudadanía.
Tendrá una intensidad de 8 sábados a partir del 7 de abril hasta el 26 de mayo, de 10 de la mañana a una de la tarde.
Motivación y ObjetivoAcerca de la motivación y el
objetivo del evento, el profesor Juan Valerio dijo: “La importancia y el crecimiento de los interesados a participar en este curso, hacen que FUNDOARCU decida impartir el Cuarto Curso de la Ciudadanía Americana; completamente gratis. Este permitirá a los participantes
una mejor preparación en el examen”.
Los temas serán explicados en un lenguaje sencillo y fácil de asimilar. Para lograr el propósito, harán
énfasis en los requisitos, preguntas y respuestas del
nuevo examen, ingles básico y todo lo referente a la geogra ía, historia y la Constitución de los Estados Unidos de Norteamérica.
El instructor será el licenciado Julián Zapata, quien recordó el lema de la institución: “Unidos por el desarrollo de nuestra comunidad”.
Más información con Juan Valerio en el teléfono 857 615 6568 y Julián Zapata en el 857 389 0062.
Ofrecen Curso Gratuito de Ciudadanía
Breves...
Protestan Contra Financieras de Vivienda
Un movimiento popular, liderado por la Asociación de Inquilinos y la Colaborativa de Chelsea, programó vigilias para protestar por la política inanciera de Fannie Mae y
Freddie Mac, bancos creados y apoyados por el gobierno federal que se niegan a reducir la deuda de capital de las casas y apartamentos.
Una de las vigilias fue programada para el jueves 22 de marzo a las 5 de la tarde en 79 Grover Street de Chelsea y la otra en 19 Business Terrace en Hyde Park.
Otras marchas y vigilias serán realizadas en diferentes lugares, en defensa de las familias endeudadas por el sistema bancario.
Más información llamando a Eliza Parad, Organizadora de la Asociación de Inquilinos de Chelsea, teléfono 617 889 6080 extensión 112, correo electrónico [email protected]
6 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012B O S T O N
Opinión
EDITORIALEstimados amigos:Me duele escuchar el
desconocimiento de nuestra cultura por parte de los líderes políticos, de ambos partidos.
Uno de ellos propuso la semana pasada que si Puerto Rico aspira a ser un estado más del país, todos los habitantes de Puerto Rico deben hablar inglés en lugar de español.
La cultura bilingüe de California, Arizona, Colorado y Texas no la cambia un decreto, como tampoco modifica los valores culturales boricuas.
El idioma no se impone por ley sino por costumbre. Tenemos amor y orgullo por nuestra “isla del encanto”. La tradición y valores autóctonos nos pertenecen y los queremos conservar.
Amablemente,Antonio Rivera Molina Dorchester
---======---Respetados señores:La igualdad de género debe ser
en todos los niveles. Vi un video en YouTube, tomado en un vagón del tren de Boston, donde una joven embriagada golpeaba la cabeza de un pasajero. La filmación fue la sensación mundial. La dama después apareció sonriente en televisión diciendo que presentaba disculpas públicas. Añadió que quería encontrarse con su víctima para darle un beso y un abrazo.
¿Qué tal si el atacante hubiese sido un hombre?
Ahí les dejo la pregunta. Fernando Mayorga-SanchezCambridge, MA.
Articulista Invitado
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Carlos QuinteroCommunity Editor
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Contributing Reportersvíctor Canaan
Ángel a. amy morenoLázaro Lowinger
Founded in 1972, Published byCaribe Communications, inc.
alberto vasallo, Jr.President / Managing Editor
Flor m. vasalloFounder / Accountingalberto vasallo, iii
Vice-President / Editor-in-Chief
VENEZOLANOS ESPERAN en Coconut Grove, Florida, para votar en las elecciones de su país de origen. A nivel local, el voto venezolano es codiciado por políticos y se espera que los venezolanos también salgan a votar en gran número en las elecciones de Estados Unidos. Por MANUEL CORAO
La comunidad venezolana residenciada en los Estados Unidos de Norteamérica
toma cada vez mayor importancia para el estamento político norteamericano. El accionar estatal en ciudad Doral, Florida, en procura de la boleta venezolana a la hora del sufragio es un termómetro claro del valor que para los funcionarios electos tienen los compatriotas.
Cuando por variadas razones los venezolanos han emigrado, además de su formación ciudadana y educación para gobernar, traen las costumbres como también los recursos económicos que han logrado ahorrar en una nación que injusti icadamente hoy está al borde de la quiebra iscal a pesar de los recursos que poseen producto de su cotizado bitumen. Al ascendente número
de votantes se suma la beligerante participación personal y la disponibilidad de dinero, aspectos que para un pretendiente a posición legislativa o ejecutiva por elección es de vital utilidad.
Un suburbio con moradores pudientes y demostrada vocación de servicio como son en su mayoría los de Doral, sean de la etnia que sea, se convierte en un manjar apetecible sobre todo por cuanto los que asisten a votar no pasan del 30% de sus electores, pero quienes soportan la campaña poseen vastos recursos para sufragar la iniciativa. Doral es un ayuntamiento joven en plena formación de liderazgo y es ahí donde aprovechan los aspirantes con mínima vida local para lanzarse a una escogencia de tal magnitud. Según el último censo, en el área conviven nueve mil venezolanos de un total de 46 mil habitantes aproximadamente. Electoralmente votan 600 de un monto de 4,700 boletas depositadas. Un 12% activo y pecuniariamente fondeado puede cambiar cualquier tendencia.
Para el momento de la publicación de esta columna, estos son los aspirantes a alcalde y concejales en Ciudad Doral: Pete Cabrera, Luigi Boria y Frank Bolaños están en el vecindario ofreciendo su nombre para la administración doralina. Clemente Vera, Bibiana Salmón, Betina Rodríguez y Sandra Ruiz se disputan los escaños de Pete Cabrera, Luigi Boria y Mike Di Pietro, los cuales quedarán vacantes.
Con motivo de este trabajo conversamos con los aspirantes a la posición de burgomaestre o con miembros de sus comandos. Por motivos de espacio, el contacto con los aspirantes a regidores lo realizaré en fecha posterior.
Pete Cabrera: “He vivido en Doral por 24 años y soy fundador de nuestra ciudad. Durante los últimos nueve años me han dado el honor de servir como vicealcalde y concejal. Ante cualquier eventualidad he antepuesto el interés de la comunidad. Como alcalde utilizaré mi experiencia, integridad y deseo de servicio para continuar el progreso que hemos logrado. Cuento con su voto y apoyo para continuar juntos haciendo de “Doral la mejor ciudad para vivir, trabajar, estudiar, y jugar”.
Luigi Boria: “Vivimos en una ciudad llena de oportunidades que nos ofrece un nivel de calidad de vida que sólo podemos encontrar aquí. Ese es nuestro gran tesoro y sólo nuestra participación puede cuidarlo, defenderlo y consolidarlo. Tal como ha sido hasta ahora en mi rol como Concejal, a partir
de noviembre, como alcalde, continuaré velando por el mejor interés de los ciudadanos y residentes de Doral”.
En cuanto a Frank Bolaños, consultamos la opinión de José Luis Valderrama, dirigente que respalda la aspiración de Bolaños.: “El candidato sabe como tomar las decisiones para hacer que el Doral tenga una voz clara y fuerte en el condado, con una actitud seria y ecuánime. Frank tiene un plan que servirá de norte y desarrollo para el Doral en los próximos 20 años. Frank Bolaños es un político que produce soluciones para este país con una clara visión de futuro, desarrollo y vocación de servicio”.
Una reciente encuesta realizada entre cuatrocientos residentes de Ciudad Doral, Luigi Boria cuenta con el favoritismo del consultado seguido muy de cerca por Frank Bolaños y Pete Cabrera. La poca asistencia de sufragantes en las elecciones anteriores, 4,700 aproximadamente de un total de 13,109 votantes inscritos, nos indica que las particularidades bien podrían variar cuando entremos de lleno en la contienda. Quien se vincule al votante tendrá la primera opción y para ello el contacto persona a persona ser á muy importante. En cuanto a las posiciones para comisionados, no tengo alguna investigación sobre preferencias con procedimientos cientí icos dignos de crédito.
Sin embargo no todo está dicho en materia de pretensiones. De aquí a mediados de año muchas podrían ser las sorpresas. Los venezolanos y colombianos, muy activos, organizan seminarios y conciliábulos en la búsqueda de nuevos aspirantes; los que están no las tienen todas consigo.Manuel Corao es el Director de Venenoticias
Tras el voto venezolano
It’s All About Working TogetherThis Thursday, March 22, 2012, we here at El Mundo
Newspaper in Boston will be hosting our annual Latino Professional Mixer. The event is widely considered as the premiere Latino networking event of the year with an attendance of over 300 of Boston’s most prominent leaders in the private and public sector of our region.
In celebration of our 40th Anniversary, we are really making the importance of education one of our top theme’s for the year For this reason, we have invited Isa Adney as our Keynote speaker. Isa is the author of Community College Success and speaks across the country telling her compelling story. For the first time, we have extended invitations to students and faculty from some of our local colleges including Fisher College, Urban College, Harvard University and Bunker Hill Community College.
Our good friend, Mayor Thomas M. Menino will be on hand to share opening remarks and we are always so thankful for his continued support.
We are very pleased to announce El Mundo will also be presenting a special tribute to United States Attorney Carmen M. Ortiz who has been selected to receive the El Mundo Latina of the Year award 2012.
We thank and acknowledge our friends at the City of Boston and Mayor Menino for participating. Our corporate partners are: TJX, Children’s Hospital, Eastern Bank, Blue Cross Blue Shield of Massachusetts, Harvard University and Alpfa.
It is with this spirit of mutual collaboration that we thank all of our partners in this event and encourage others to look to these types of collaborations to create partnerships that can bring together many – because it’s all about working together!
Se Trata de Trabajar JuntosEste jueves 22 de marzo de 2012, nosotros aquí en El Mundo
Newspaper estaremos celebrando nuestro evento anual Latino Professional Mixer. Este evento es ampliamente considerado el primero de su clase en el año, con la asistencia de más de 300 de los más prominentes líderes de los sectores público y privado de nuestra región.
En la celebración de nuestro aniversario número 40, estamos dándole realmente la importancia a la educación, uno de nuestros temas más destacados en el año. Por esta razón, hemos invitado a Isa Adney como oradora principal. Isa es la autora de “Community College Success” y pronuncia discursos en todo el país contando su exitosa historia. Por primera vez, hemos extendido invitaciones a estudiantes y profesores de algunos colegios y universidades locales, tales como Fisher College, Urban College, Harvard University y Bunker Hill Community College.
Nuestro buen amigo, el alcalde Thomas M. Menino estará a nuestro alcance pronunciando las palabras de apertura, y nosotros siempre estamos muy agradecidos por su constante apoyo.
Es para nosotros un placer anunciar que El Mundo estará rindiendo tributo a la abogada Carmen M. Ortiz, quien ostenta el alto cargo de “United States Attorney”, y recibirá el premio “El Mundo Latina del año 2012”.
Agradecemos y reconocemos a nuestros amigos de la Alcaldía de Boston y a Thomas Menino por su participación. Nuestras corporaciones aliadas son: TJX, Children´s Hospital, Eastern Bank, Blue Cross Blue Shield of Massachusetts, Harvard University y ALPFA.
Con este espíritu de colaboración mutua es que agradecemos a todos nuestros aliados en este evento, al tiempo que animamos a otros a lograr este tipo de colaboraciones para crear alianzas que logren unir a muchas personas, porque ¡SE TRATA DE TRABAJAR JUNTOS!
Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 7 B O S T O N
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Real Estate Development Opportunities The Massachusetts Department of Transportation and the Massachusetts Bay Transportation Authority are seeking proposals to develop the following surplus properties:
Parcel 25, Boston, MA Parcel 25 is comprised of approximately 1.66 acres in downtown Boston located on Kneeland Street, with excellent transportation access, served by major east-west and north-south local roads, the MBTA mass transit system, New England’s regional rail and highway system, and Logan International Airport To receive an electronic copy of the RFP, please visit our web site at: http://www.massdot.state.ma.us/InformationCenter/RealEstateAssetDevelopment.aspx Property at Mattapan Station, Boston, MA Long term lease of approximately 2.48 acres of land at Mattapan Station located in Boston. The property is well situated for Transit Oriented Development given it has excellent public bus and trolley transportation on site as well as street access. To download an electronic copy of the Bid Package, register at: http://www.transitrealty.com/registration.aspx Parcel U Forest Hills, Jamaica Plain, MA Land Sale of approximately 2.82 acres of land located at Forest Hills in the Jamaica Plain section of Boston. The property is located in a vibrant mixed-use largely multi-family residential neighborhood within easy walking distance from Forest Hills Station which is a major MBTA multi-modal facility. To download an electronic copy of the Bid Package, register at: http://www.transitrealty.com/registration.aspx Route 9 Park & Ride, Framingham, MA The Park and Ride Parcel is comprised of approximately 5 acres in the Technology Park area of the Town of Framingham, located in a prime location to benefit from the regional transportation system, with frontage on Route 9 (Worcester Road) adjacent to exit 12 of the Massachusetts Turnpike. To receive an electronic copy of the RFP, please visit our web site at: http://www.massdot.state.ma.us/InformationCenter/RealEstateAssetDevelopment.aspx
Diversity Development Initiative
All four parcels are being offered under a Diversity Development Initiative that seeks to develop and strengthen the participation of Minority and/or Women Business Enterprises (M/WBEs) in the field of real estate development. Bidders are not limited to M/WBE’s -- any development entity may bid on the properties. Proposals must, however, include M/WBE team members and fulfill the following goals:
1. Encourage meaningful equity partnerships and participation by M/WBE developers at all project levels 2. Maximize the value of MassDOT/MBTA real estate assets 3. Increase the economic and social value to the surrounding neighborhoods and communities 4. Yield synergies with existing transportation infrastructure
A joint Pre-Submission meeting to discuss the Diversity Development Initiative as it relates to all four properties is being held on
March 26, 2012 10:00 a.m.
Conference Rooms 2 and 3 10 Park Plaza, Boston, MA
RSVP’s for those interested in attending should be sent to: [email protected] MASSACHUSETTS DEPARTMENT OF TRANSPORTATION MASSACHUSETTS BAY TRANSPORTATION AUTHORITY RICHARD DAVEY, SECRETARY & CEO JONATHAN R. DAVIS, ACTING GENERAL MANAGER
8 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012B O S T O N
El viernes 16 de marzo, en el Holiday Inn de Dedham, MA., se realizó el tradicional
programa Señorita Sweetheart LULAC 2012 con la participación de lindas jovencitas y sus familias.
La invitación formulada por Regla González, Vicepresidenta Nacional de la Mujer LULAC, fue positiva ya que el salón estuvo colmado de participantes, amigos y familiares.
“Señorita Sweetheart” se ha convertido en una costumbre anual para recaudar fondos con destino a las becas de estudiantes hispanos. En años anteriores, dicho auxilio económico ha favorecido a latinas destacadas en sus estudios, quienes hoy sirven en la industria, las inanzas, el gobierno, la educación y el comercio.
La educación es un factor decisivo para el progreso de nuestra comunidad, y este evento cumple una misión importante en tal sentido.
La vinculación del Mount Washington Bank, cuyo gerente es Melvin Tutiven, ha sido efectiva para impulsar a los estudiantes.
La soberana de este año fue
Diana Villator, quien se llevó el premio 2012 Sweetheart Mass, en medio de la alegría y el orgullo de sus seres queridos.
Fue realmente una iesta de unión familiar, como en años anteriores, contando con nuevas familias vinculadas a la programación.
“Estamos muy contentos con la respuesta del público y los auspiciadores. Son muchos los jóvenes beneficiados con las becas. La obra social de LULAC
ha sido bien reconocida por la comunidad, lo cual nos llena de agradecimiento y ánimo para seguir adelante”, dijo Regla González.
Más información LULAC National VP for Women, PO Box 300146, Jamaica Plain, MA 02130.
Para participar en próximos eventos o patrocinar a jóvenes estudiantes, favor llamar a los teléfonos 617 327 6760 y 617 710 9088.
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en Cuenca Visión los martes a las 9 de la noche para hablar sobre el programa político del PRD.
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LiSt con preguntas y respuestas al final. Miércoles 28 de marzo en el centro de Artes Villa Victoria en el South End. 85 W. Newton Street. Información: [email protected]
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Señorita Sweetheart 2012 fue un Evento con Dulzura
Presentarán Feria de Trabajo en Jamaica Plain
Un evento que ya es familiar en Jamaica Plain, al cual asisten personas de toda la ciudad, es la Feria de Trabajo y Educación que este año será el miércoles 4 de abril en la English High School, localizada en 144 McBride Street 02130. Importantes empleadores y entidades educativas ofrecerán sus servicios de 5:30 a 8 de la noche. Se sugiere vestimenta apropiada y llevar lista su hoja de vida. Más información con Juan González en los teléfonos 617 522 24 24 extensión 274 y en el 617 635 5201. Visiste www.jobnetboston.org y www.jpndc.org
EStíMULo PARA EStUdiANtES: Con un cheque tan grande como su obra en bien de la comunidad, aparecen de izquierda a derecha Regla González, Georgina Lighfoot, Melvin tutiven, Sara barrientos, César Martínez, toula Politis Lugo y Rocío Jorge.
JUNtoS SoMoS EL FUtURo: En la fiesta de Señorita Sweetheart aparecen de izquierda a derecha Melvin Tutiven, María González Albuixech, Braulio Felipe, Zully Ramírez, Oscar Rodríguez, José Rodríguez, Diana Villator (2012 Sweetheart Mass), Milly cruz, Janet Collazo, Katherine Seoane y Regla Gonzalez.
Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 9 B O S T O N
Eventos
Breves...
Reconocimiento a Notable Activista
Berkis Diaz, gran activista de nuestra comunidad hispana fue reconocida en Spring ield por el alcalde Domenic J. Sarno, el senador estatal Jim Welth Of ice y la Señora María Pérez, presidenta de Mujeres a la Vanguardia Inc. Berkis Diaz actualmente es Presidenta de la Organización Somos Luz, Encargada de eventos de Fundoarcu, forma parte de la Directiva General Festival Dominicano, miembro LULAC (League of United Latin American Citizens), Asesora LULAC Evolucion Boston, Miembro de Mujeres en Solidaridad. Fue Presidenta de la Organización South Boston. Dice Patria Sánchez “Es un ejemplo de Mujer, siempre dispuesta a servir por una causa justa”. Reciba Berkis ¡nuestra gran FELICITACIÓN!
Wednesday, March 28, 2012 10:00 AM – 11:00 AM
Boston City Hall, Curley Room 1 City Hall Plaza, Boston, MA
Free event
12:00 PM – City Council General Meeting Resolution introduced by
Boston City Councilor Felix Arroyo
For directions or questions, please contact Luzmar Centeno-Valerio at 617-426-6633 or
[email protected]. For more information, visit the PRVMA website at www.PRVMSA.info.
Puerto Rican Veterans Memorial Community Meeting at Boston City Hall
Join us to advocate for the Puerto Rican Veterans Memorial Project
Join the Puerto Rican Veterans Monument Square Association for a presentation and discussion with the Boston City Council to advocate for the restoration and expansion of the Puerto Rican Veterans monument in Boston’s South End. Make your voices heard in support of a worthy and honorable memorial to the Puerto Rican men and women who have defended our country!
Organized by:
El sábado 17 de marzo, el Silver Fox de Everett se llenó de belleza, juventud
y alegría con la iesta del Comité de Apoyo de Loma Larga, El Salvador, que eligió y coronó a sus reinas.
Las felices ganadoras fueron Ashley Estrada en la categoría de Miss Chiquita y Heidi Natalie Méndez, como Miss Boston Loma Larga 2012.
La entrega de coronas estuvo a cargo de las reinas del año pasado, Katie Andrade y Kenia Jasmín Umanzor Pacas.
La participación de K-risma Band fue parte alegre del espectáculo. El DJ Uga Uga puso a bailar a todos los concurrentes
con su variada selección musical.Los directivos del Comité
de Apoyo de Loma Larga, una organización sin ines de lucro, agradecieron a los comerciantes por su patrocinio, a los medios de comunicación por la difusión de los mensajes de invitación, a las candidatas y sus familias por el esfuerzo para recaudar fondos para obras comunitarias en el Departamento de la Unión en El Salvador.
Actualmente trabajan en el proyecto para construir las aulas del bachillerato, cuyo costo es de unos $100,000.
El próximo proyecto de recaudación de fondos será el 18 de mayo con motivo de la
celebración del mes de las madres. Llegará desde El Salvador Tito Flores y su Orquesta San Vicente.
Más información con José “Chamba” Cabrera en el teléfono 857-991-6616.
Salvadoreños celebran Reinado de Loma Larga ➤
Gran fiesta de Elección y Coronación
bELLEzA y JUVENtUd SALVAdoREñA: En el escenario del Silver Fox de Everett desfilaron sonrientes Loly Pérez, Yasmín Ngan, Magaly Fabián, Lesley Pacas, Kenia Umanzor Pacas, heidi Natalie Méndez, Michelle Romero y Karen Galdames.
ENtRE REiNAS: En la parte superior de izquierda a derecha Kenia Umanzor Pacas y heidi Natalie Méndez. Abajo vemos a Katie Andrade y Ashley Estrada. Es la bella representación de Loma Larga en boston.
10 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012B O S T O N
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Las personas que viven cerca de parques y senderos, con un acceso fácil a alimentos frescos, tienen corazones más sanos
~Robert Preidt
Temas relacionados en MedlinePlus
Vivir en vecindarios con parques, áreas seguras para caminar, supermercados
y mercados de productos es bueno para el corazón, plantea un estudio reciente.
Investigadores analizaron datos de más de 6,000 personas que fueron evaluadas en cuanto a siete factores de riesgo cardiovascular: el colesterol, el índice de masa corporal (IMC), la dieta, la actividad ísica, la glucemia en ayunas, la presión arterial y el tabaquismo.
Los participantes se cali icaron según los niveles malos, intermedios o ideales de los factores de riesgo, y se les dio una puntuación general de su salud cardiovascular. Los investigadores también observaron las características de los vecindarios que afectan la salud cardiaca.
“Los factores del vecindario más significativos que llevaron a una salud [cardiovascular] ideal fueron
el acceso a recursos recreativos como parques y senderos donde las personas pudieran caminar segura y cómodamente, y la disponibilidad de alimentos sanos”, aseguró en un comunicado de prensa de la American Heart Association (AHA) la autora del estudio Erin Unger, estudiante de medicina de la Universidad de Northwestern.
“Estos son algunos de los primeros hallazgos que muestran que el vecindario influye sobre la salud cardiovascular general”, aseguró Unger.
El estudio, presentado en una reunión de la AHA en San Diego, también halló que las personas menores de 55 años, de sexo masculino, blancas y con mucha educación tienden a tener una mejor salud cardiaca.
“Este estudio demuestra la importancia del lugar en que vivimos”, señaló Unger. “Nuestro vecindario puede tener un papel significativo en nuestra salud. Los jardines comunitarios, los parques, las luces y las aceras están entre las formas de fomentar la actividad física en los vecindarios”, sugirió.
El estudio fue presentado en una reunión médica, lo cual remarca su importancia.
» Email: [email protected] de Salud ...
El vecindario puede afectar la salud cardiaca
Después de batallar valientemente contra el cáncer, dejó de existir la
señora Carmen N. Reyes, quien prestó servicios durante 39 años en las Escuelas Públicas de Boston. Los alumnos y padres de familia de la JFK Elementary School en Jamaica Plain la recuerdan con agradecimiento. Fue allí donde enseñó su última época.
Le sobreviven su esposo, Eduardo Reyes Sr., sus hijos Eduardo Reyes Jr. Y José Reyes, sus 2 nietos y 3 biznietos.
Al comenzar a circular esta edición, su velación tiene lugar el miércoles 21 de marzo en Mann & Rodgers Funeral Home, 44 Perkins Street & South Huntington (frente a las o icinas de El Mundo Newspaper). La sala está abierta de 2 a 4 y de 4 a 8 p.m.
La velación será la mañana siguiente en Our Lady of Lourdes
Church, seguida de una despedida en el Fairview Cemetery de Hyde Park.
Desde El Mundo Newspaper expresamos nuestras condolencias y solidaridad a la apreciada familia Reyes.
Nos Dejó una Gran Madre, una Maestra
Breves...
Semana de Colombia en Harvard
Con interesantes temas sobre Minería y Desarrollo sostenible, Primera Infancia, Oportunidades Económicas y Lucha Contra las Drogas, se cumple en la Universidad de Harvard la Semana de Colombia. El viernes 23 de marzo estará como invitado especial el Director de la Policía Nacional, General Oscar Naranjo. Lugar: Tsa Auditorium, David Rockefeller Center. Informes: [email protected]
La Semana de los Restaurantes es Doble
Del 18 al 23 se cumple la primera semana, y luego del 25 al 30 continúa la oferta de alimentos especiales a bajo precio en todos los establecimientos de Boston. Es una buena oportunidad para los restaurantes hispanos sumarse a la campaña publicitaria de 200 puntos de venta que promueven buena y económica alimentación
Nstar Abre Centro de InformaciónLos empleados y negociantes afectados por el apagón causado
por la explosión de un transformador junto al Hilton Hotel del sector de Back Bay en Boston, podrán formular sus preguntas sobre indemnizaciones por los daños, en un centro que abrió la empresa en la Copley Boston Public Library. El servicio en la biblioteca es de 4 a 8 p.m.
Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 11 B O S T O N
El miércoles 28 de marzo a las 5:30pm el Centro
de las Artes de Villa Victoria se une a un grupo de líderes latinos de Massachusetts presentar el documental de HBO, “The Latino List” La lista de los latinos, por sus siglas en español, es una visión única de la cultura vibrante y creciente de la América hispana a través de una serie de entrevistas muy personales a varios de los latinos que han contribuido a la riqueza del tejido de la sociedad contemporánea. Divertido, mordaz e irreverente, La Lista de los latinos ilumina la experiencia de los latinos hoy en día, en un momento en que la población latina en los Estados Unidos está en auge.
El documental explora el signi icado de “ser latino” en siglo XXI a través de entrevistas a Eva Longoria, America Ferrera, John Leguizamo, Chi Chi Rodríguez, Sonia Sotomayor, Pitbull, y Gloria Estefan. Al inalizar la presentación del documental
un grupo de líderes latinos encabezados por Vanessa Calderón, Directora Ejecutiva de la organización Inquilinos Boricuas en Acción, Alberto Vasallo III del periódico El Mundo, Josiane Martinez, Directora Ejecutiva de la O icina de Massachusetts para Refugiados e Inmigrantes, entre otros, conversarán junto a los presentes sobre el rol de los latinos y latinas en Massachusetts.
“Este es nuestro momento, es importante que como Latinos
reflexionemos sobre quienes somos, el papel que jugamos en el estado de Massachusetts y lo que podemos lograr como colectivo,” indicó Nuris Camargo, una de las organizadoras del evento.
El evento es libre de costo y se llevará a cabo en el Centro de Artes de Villa Victoria localizado en 85 West Newton Street, Boston MA. Interesados deben con irmar su participación enviando un correo electrónico a [email protected].
A pesar de los esfuerzos de la ciencia médica y el respaldo de tantos amigos, a Juan Rivera lo venció
una complicación de riñones después de una operación. Este servidor de la comunidad llegó a los Estados Unidos a los 19 años, y se integró a todas las campañas en bien de los hispanos de Massachusetts.
Su vocación de servicio mantuvo a Juan Rivera siempre ocupado en buenas acciones.
Aunque siempre gozó del aprecio de Carmen Colombani, Chickie Rivera y sus amigos de Inquilinos Boricuas en Acción, IBA, los últimos años de Juan fueron solitarios. Su señora madre en la Habana era su ser más querido, pero no la veía hacía más de 30 años. El gobierno
de Cuba no le permitió a ella viajar a Boston, por lo cual el cuerpo de Juan debió ser enviado a la Habana, gracias al dinero recaudado en varios eventos
dirigidos por Chickie Rivera.El grupo que apoyó
a Juan Rivera tuvo la gran colaboración de Jerry de la Mann & Rodgers Funeral Home, quien se encargó de la
repatriación de los restos, aún sin contar con el dinero
su iciente para tan costoso servicio.
La velación fue el martes 20 de marzo en la Catedral de la Santa Cruz en el South End. El cuerpo fue enviado a la Habana el miércoles 21.
¡Paz a su última morada, y gracias a Juan por su noble corazón!
Eventos
the Latino ListCentro de Artes de Villa Victoria (85 West Newton St, Boston, MA)Entrada GRAtiSInfo: [email protected]
¿Dónde?
You’re invited for a special screening of HBO’s The Latino List followed by an open community conversation Latinos in 2012: Shaping the Nation’s Present and Future
Wednesday, March 28, 2012 5:30pm-8:30pm
Villa Victoria Center for the Arts 85 West Newton Street, Boston
*This event is free and open to the community
Please RSVP: [email protected]
50.5 million strong
Inquilinos Boricuas en Acción DelaCruz Communications ¿Oiste? Ethnic Online CHICA, Inc. Sp
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d by:
Compai Media Merengue Restaurant Doug Chavez Maria Gonzalez Josiane Martinez
Arthur Natella Claritza Abreu Dianelys Mejia Nurys Camargo Cynthia Orellana
Bridget Rodriguez Fatima Breton
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Wednesday, March 28, 2012 5:30pm-8:30pm
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Sentido Fallecimiento de Juan Rivera
Juan Rivera
Boston Tiene 59 Nuevos BomberosEn una solemne ceremonia en el Florian Hall de Dorchester,
un grupo de 59 bomberos recibió su graduación al inalizar un entrenamiento de 19 semanas en la Academia. De los 59 que recibieron su dotación o icial, 48 prestarán servicio en Boston y el resto en Burlington, Chelsea, Marlborough, Scituate y Somerville.
Documental de HBO “Latino List” en el Centro de Artes de Villa Victoria
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Estrenando nuevo estudio en la avenida Highland de Somerville, MásTV sigue fortaleciendo su presencia en la teleaudiencia hispana de Boston con adiciones en su programación local, así como iniciativas asociadas con otros medios como El Mundo Newspaper, y co-promoción de eventos deportivos.
Ya en el mes de marzo se siente la presencia, calidad e impacto de la
programación local producida y transmitida desde los estudios de MásTV en Somerville.
“Estamos muy emocionados de contar con un equipo muy motivado en MasTV. Desde bien temprano nos dedicamos a producir los shows que tanto necesitaba nuestra teleaudiencia” a irma Digna Gerena, Directora de Producción del canal.
“Nuestro trabajo ha sido
agrupar y evaluar gran cantidad de contenido disponible producido localmente en las inmediaciones de Boston, así como también otros shows provenientes de países bien representados por la comunidad hispana aquí”, continuó Gerena.
Más En VivoMásTV ya transmite en vivo
desde Somerville todas las mañanas de lunes a viernes “Más En Vivo con Karla Medina” a las 9 de la mañana. El show Más en Vivo entretiene a los televidentes con videos locales caseros, así como información liviana pero muy útil para los hispanos en Boston, pasando por el clima, como noticias locales y desde multimedios de Colombia, Republica Dominicana, El Salvador, entre otros.
“Después de Más en Vivo, nuestro canal trae diversos shows locales semanales pero al
mediodía volvemos en vivo con Ritmo Guanaco, el magazine de dos horas que coordina el reconocido hombre de medios Daniel
Gutiérrez desde las 12 en punto con noticias centroamericanas para luego seguir entreteniendo a la audiencia local con artistas invitados y diversas secciones
informativas con expertos locales reconocidos en nuestra comunidad” con irmó Digna Gerena.
Adicionalmente, Más TV transmite en vivo todos los jueves
a las 6 de la tarde, Más Fútbol, el único programa sobre fútbol en español patrocinado por los New England Revolution, el equipo profesional local de Nueva Inglaterra cubriendo lo mejor
de la Liga Profesional Europea, centroamericana, suramericana y la norteamericana.
Y como si fuera poco, este próximo sábado 24 de marzo MásTV estará presente en el juego de las selecciones profesionales de fútbol femenino de Brasil contra Canada en el majestuoso Gillette Stadium en un doble juego aprovechando el primer partido de los New England Revolution en casa.
Más TV también logró unirse al periódico El Mundo y al Boston Globe a través de su reconocido sitio en la web Boston.com para promover La Lista de Boston, una innovadora manera que tiene la comunidad para nominar y votar por sus establecimientos comerciales y líderes favoritos. Al cierre de esta nota ya los votantes superaban los 2 mil, número bien importante tomando en cuenta que es la primera iniciativa de este tipo via online. Usted puede visitar www.Boston.com/LaLista si que no ha votado todavía.
Digna Gerena, Directora de Producción inalizo puntualizando: “Aprovecho para invitar a todos aquellos mujeres y hombres que han soñado en tener su propio programa de TV; aquí en Más TV hacemos todo lo posible para darle una voz a nuestra comunidad. Para ver muestra de esto, sintonice el canal 26 de Comcast y muy pronto a través del canal 45 de señal abierta. Tendremos muchas sorpresas y verán caras conocidas en como parte de nuestra programación”.
Más y Más por MásTV“Más En Vivo con Karla Medina” a las 9 de la mañana por MastV
Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 13 B O S T O N
Entretenimiento
¡Cómo Pasan los Años, Chico! » El 10 de marzo celebró su cumpleaños Eduardo Vasallo Sr, conocido comerciante latino pionero de Massachusetts y fundador de Mr V Auto Parts y Vasallo Mens Fashions en Jamaica Plain. Junto a sus amigos y seres queridos realizó un alegre encuentro en Dali’s Restaurant en Somerville. Todos los participantes pasaron un buen rato recordando los mejores tiempos de los años 60’s, 70’s, 80’s, 90’s, etc. No diremos la edad que cumplió “Mr V”, pero sí le mostramos una serie de fotos que hemos encontrados en los archivos de la familia Vasallo. Enjoy y “Happy Birthday!” Aquí cabe la vieja frase: “Todo Tiempo pasado fue mejor”. Pero a Eduardo le deseamos que LO MEJOR sea lo que la vida le regala a partir de este cumpleaños.
happy birthday!: Felicidades a la simpática amiga colombiana Jenny Ocampo, nativa de Pereira y residente de Revere, quien celebró el pasado 20 de marzo su 26to cumpleanos. !Happy Birthday, amiga y gozalo!
SPiCy SiNGLES CRUiSE iiithe ultimate end of summer party at sea!!!WWW.KiNGSoFtoURS.CoM
» More info: Page 30 and 31
Feliz Cumpleaños: Also celebrating another birthday this past March 20th was Nadia Lee. Originally from Lowell, Nadia now resides in Conn., but all her Massachusetts friends want her to know that they always remember her fondly. Feliz Cumpleanos!
14 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012B O S T O N
Eventos
The Network of Women in Solidarity hosted it’s 5th Annual Latina
Women’s Conference, held at the Massachusetts State House on Friday, March 9th, 2012 from 9am to 3pm.
Each year, the Women in Solidarity Committee of the Dominican Development Center collaborates with organizations in Massachusetts to demonstrate support for immigrant women & organizations committed to immigrant justice. This year’s was: “Extraordinary Women Fighting for Immigrant Justice”.
Open forums were held with sessions featuring distinguished panels.
This year panelist included: Cristina Aguilera (Mira Coalition), Patricia Montes (Centro Presente), Cristina Robles (Fedotrazonas Union Federation), Liana Foxvog (Sweatfree Communities), Lidia Sanchez (Hepac), Sonora Mexico, Hipolita Acuña (Hepac), Lic.Iderle B. Gabier (Via campesina, Haiti, and Monica Gutierrez (Columbia).
The event was hosted by State Representatives Jeffrey Sanchez, Gloria Fox and Marcos Devers. Sara Suarez WUNI Univision TV News anchor and Director served as Mistress of Ceremony.
5th Annual Latina Women’s Conference
Jenny Cintrón: “Me alegro que esta conferencia haya permitido unirnos en solidaridad para apoyarnos y combatir los problemas que estamos enfrentando como la segregación, la violencia doméstica, la deserción escolar, la crisis económica y otras. Es hora que las mujeres hagamos un cambio”.
Ramonita Mulero: “Esta conferencia ha sido de suma importancia para nosotras las mujeres porque desde la Casa del Estado lanzamos un mensaje al mundo de los problemas que estamos confrontando por la falta de una reforma migratoria. La idea es que esto crezca cada año”.
Victoria Dehesa: “Vamos creciendo, cada vez somos más mujeres las que venimos a la Casa del Estado y si seguimos por eso camino vamos a tener mucho más poder en la
comunidad latina y en el gobierno”.
María González: “A mi me gust mucho, yo participé en una ocasión como maestra de ceremonia, hay más gente, más panelistas de calidad que han hablado sobre temas más concretos. Me gustó mucho el panel de salud y como parte del Departamento de Salud hemos hecho muchísimo para llegar a la mujer latina.
Margarita Quinteros: “Mi impresión es que a esta conferencia no solo debemos llegar 200 sino miles y miles de mujeres porque es donde podemos debatir y mirar cuales son nuestros derechos a nivel social, político y humanitario. Yo creo que la violencia doméstica es un tema que nos debe afectar a todos”.
Consuelo Pérez: “Esta conferencia representa el poder que la mujer está teniendo en el siglo 21, como quien dice nosotras hemos estado oprimidas por mucho tiempo, no tenemos representación y
es tiempo que las mujeres nos unamos para llevar la voz de la comunidad”.
Regla González: “Para mi ha sido excelente, desde el primer año hemos estado involucradas apoyando esta iniciativa., Yo soy la vicepresidenta nacional de la mujer en LULAC. Cada año tenemos una Convención donde enfocamos los temas como la violencia doméstica, el abuso mental y físico del hombre hacia la mujer y este año estamos tratando un tema muy importante que tiene que ver con el tráfiuco humano, es algo que nos está preocupando enormemente”.
Martina Cruz: “El hecho de estar aquí en la Casa del Estado donde se toman las decisiones que nos afectan a todos nosotros ya es un avance positivo. Ahora la educación es la base para nosotras poder avanzar y hacer cambios.
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16 LATINO CAREER EXPO | CAREER GUIDE » Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
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17 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 « CAREER GUIDE | LATINO CAREER EXPO
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18 LATINO CAREER EXPO | CAREER GUIDE » Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
She attended last year’s Latino Career Expo and today she is working happily at Neighborhood Health Plan.
Almost exactly to the day a year ago, Aracelis Rivera was looking for a job.
“I was unemployed and had just moved to Boston from Framingham, where I had grown up since my early childhood and looking for a new career,” says Rivera.
A native of Concord, MA of Puerto Rican parents, Rivera had been working at a private physician’s of ice in the Metro West region and had recently gotten laid off. She was now determined to make things work in Boston.
“I have to say, it’s been a whirlwind of a year for me. I started out last year without a job and to end the year working here at Neighborhood Health Plan - it’s truly been special” added a smiling Rivera.
Currently she serves as a Customer Service Representative Tier II. She is responsible for interacting with members and
providers to provide information in response to inquiries about coverage, bene its, claims status, and services. She is also expected to handle and resolve complaints.
Part of her job description
is also to commit to building customer con idence by delivering to callers an exceptional experience focused on quality and accuracy.
“I pride myself in doing that and it has really paid off. I am
confident that my supervisors know I give it my 100% every day”.
Aracelis also enjoys the work environment at NHP.
“I really like the fact that the company promotes diversity. Everyone is here for each other
and it truly feels like a big family,” she states proudly.
Recently, El Mundo had the opportunity to catch up with this successful Latino Career Expo story. Here are her answers to our questions:
Please visit www.employment.harvard.eduDiversity is an essential source of our vitality and strength: AA/EOE.
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Another Latino Career Expo Success Story
Aracelis Rivera
19 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 « CAREER GUIDE | LATINO CAREER EXPO
Diverse. Inclusive. Different.
NHP’s mission targets a diverse population & our employees are just as diverse. As an equal opportunity employer, NHP recognizes the power of a diverse community & encourages applications from individuals with varied experiences, perspectives, & backgrounds.
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How did you land a position at NHP?
I heard about the Latino Career Expo and decided to attend the job fair. It was my very first time attending a job fair and I instantly knew it was an excellent decision. While walking around, I saw the table for Neighborhood Health Plan and it caught my attention because it is an organization involved in health care, an area that I’ve always been drawn to and interested in. I presented myself with my resume in hand and was interviewed on the spot by one of the Employment Consultants, Melissa Keefe. The NHP representatives at the job fair were welcoming and it made me want to work for NHP. I was then called back for additional interviews at the NHP office and was hired for a position within the company.
It’s been a year now, can you tell us a little about your personal career development at NHP?
What I found was that NHP is more than a health plan. We are partners committed to promoting the health and wellness of our members while eliminating health disparities in the communities we serve. I have always enjoyed working in health care and find that NHP has given me the opportunity to learn and grow tremendously, and help others.
What is your favorite part of your job?
I enjoy interacting with my co-workers, members and providers. Everyday allows me
the opportunity to put a smile on someone’s face by serving at NHP, which is very rewarding. And NHP’s staff mirrors the community it serves. I find it remarkable that 45 percent of the workforce here at NHP comes from racial, ethnic, and other diverse backgrounds. That is something that I value and appreciate.
Have you had any mentors or co-workers who have been helpful in your career development?
The management team at NHP has provided me with guidance and has served as an inspiration for me. NHP has a mentoring program that I am looking forward to being a part of in the near future. This
will allow me to have a fellow NHP employee serve as my mentor as I continue to develop my career. There’s still more to come with me here at NHP!
Would you recommend the Latino Career Expo for career seekers and also employers?
Yes, yes, yes! I think it’s a great
opportunity, especially for Latino job seekers to go to one central place and expose themselves to a variety of employment opportunities that exist. At the same time, employers are given the gift of meeting diverse and talented individuals who are perhaps seeking a career change or a job in today’s challenging market. These employers can open doors for job seekers and make a difference in someone’s life – all while gaining the talent of a unique professional.
I think the key for success for NHP was the fact that In going to the job fair it drew me the VP for HR (Joanne Derr) was here and even my manager, Griselda Otero, of my department was there and I was interviewed there right on the spot.
The top recruiters were there and that was crucial.
Visit nhp.org for more info about Neighborhood Health Plan.
I heard about the Latino Career Expo
and decided to attend the job fair.
It was my very first time attending a job fair and I instantly
knew it was an excellent decision.”
Wendy Arias, asistente ejecutiva
Fui en el 2005, El Mundo estaba buscando recepcionista, me
llamaron, empecé en Mayo del 2005 como recepcionista. Ahora hago de todo como asistente ejecutiva del vicepresidente Alberto Vasallo III. Aparte de eso, tomo fotos, distribuyo periódicos, hago ventas publicitarias, soy coordinadora de eventos, servicio al cliente….y hasta
escribo. He adquirido contactos importantes. Estoy pendiente
de todos los eventos.En estos 7 años he
aprendido mucho. Me gusta lo que hago, aprecio a mi jefe, y he encontrado
experiencias laborales nuevas.La primera vez fui a la feria
en busca de empleo, ahora voy como organizadora a ayudarles a
quienes llegan en busca de oportunidades.
Más que un promotor y organizador, El Mundo Newspaper se ha constituido en
empleador, mediante Latino Career Expo, un evento donde se reúnen entidades educativas con grandes irmas de la industria, el
comercio, la salud, las inanzas y servicios generales para la comunidad. Como Educación y Empleo van de la mano, la
verdad es que SÍ hay empleo para los más preparados académicamente. Pero
también hay puestos para labores generales. Personas como nuestros compañeros Wendy Arias y Ramón Rivera son el mejor testimonio de
las oportunidades que brinda esta feria. Ellos la visitaron hace 7 años, y hoy pertenecen a la nómina de esta empresa de medios de comunicación.
Hace 7 años asistí a la feria…y me llegó la gran oportunidad.
Como ejecutivo de cuentas publicitarias se me abrió un mundo inanciero que nunca imaginé. Me desempeño en Marketing. Cuando fui a la feria no sabía que mi vida iba a cambiar tan positivamente.
Ahora organizo tours al Caribe y México, hablo con empresarios y me
convertí en un experto en negociación de publicidad. Me ha servido
mucho ser bilingüe porque trato con americanos e hispanos al mismo nivel.
Para jóvenes como yo, recomiendo ir a la feria y mirar las futuras posibilidades
laborales. Estoy seguro que esta feria cambia el presente y
el futuro de muchos que buscan un buen empleo.
Ramón Rivera, director de clasificados
Sí hay empleo ➤
El Mundo Practica lo que Predica
Great service: Aracelis Rivera, and Receptionist Maritza otero
20 LATINO CAREER EXPO | CAREER GUIDE » Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
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Massachusetts Bay Transportation Authority (MBTA)Human Resources DepartmentTen Park Plaza, Room 4810Boston, MA 02116Telephone: 617-222-5855 Fax: 617-222-4767Website: www.mbta.com
Affirmative Action/Equal Opportunity Employer
Susie Garcia is currently the Superintendent in Subway Operations, the first and highest ranking Latina in operations management at the Massachusetts Bay Transit Authority (MBTA). She manages and supervises all functions along the
Orange Line. El Mundo recently had an opportunity to get to know Susie (a proud native of Honduras) a little bit better. We asked her to share her experiences at the MBTA with us.Here is her story, in her own words.
My name is Susie Garcia and I have 23 years on the job at the MBTA. I
began my career at the Authority as a Part-time bus driver in 1989. At the time, I was a single mother also working a second full-time job at State Street Bank in order to support my young son Daniel.
Today, it ills me with great pride to say that my son is now 25 years old, a graduate of UMASS-Boston and in 3 months, he will be graduating from the Boston Police Academy on his
way to protect and to serve our fellow citizens as a proud Police Of icer in the City of Boston.
Much of his success is due to the educational opportunities I was able to provide through a steady and stable income for so many years. I thank my employers for that. Muchas Gracias.
Now, back to my story.In 1994, I was elevated to a
Full-time bus driver’s position, which I held for the next 6 years.
An MBTA success story ➤
In Her Own Words…
“It was a big step to enter into a career in management, but I
wanted to be the most important role model
for my now 12 year old daughter. I want
her to see that she can accomplish anything if she works hard and
applies herself...”
Eastern Bank names Ferdinand Alvaro, Jr. to its Board of TrusteesEastern Bank, the largest
independent and mutually owned bank in New
England headquartered in Boston, announced that Ferdinand Alvaro, Jr., of Marblehead, was elected to its Board of Trustees.
Alvaro is partner-in-charge at the Boston of ice of Gonzalez Saggio & Harlan, LLP, the largest minority -owned law irm in the nation with a commitment to diversity and the community.
Alvaro has devoted most of his career to counseling businesses and to the execution of complex business transactions both as an attorney and a businessman. Over the course of his career, he has structured, negotiated and closed more than $4 billion in acquisition, divestiture, inancing, real estate, joint venture,
and private equity and Venture Capital transactions.
Fred, as his friends call him, has been named one of Boston’s top lawyers by Boston Magazine and one of the most in luential Latinos in Massachusetts by the Boston Business Journal. He was also recognized with the Boston Latino TV Access Awards 2011 “In luential Leader Award.”
Alvaro is af iliated with a number of entities and organizations, including Director, Treasurer and Chair of the
Finance Committee, Massachusetts Department of Transportation; Director and Chair of the Finance Committee, Massachusetts Bay Transportation Authority; and Director, Vice Chair, Volunteer Lawyers Project.
Ferdinand Alvaro, Jr.
Susie Garcia: Superintendent in Subway Operations.
21 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 « CAREER GUIDE | LATINO CAREER EXPO
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Eastern Bank recruits for diversity at all levels of our organization, we are an equal opportunity employer.
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In 1999, I had taken the test for an Inspector’s position within the “Bus Operations” at the T and in 2000, I started working in that position.
I worked hard and made sure I was reliable and accountable, so when I was promoted to a permanent spot in this position in 2004, I knew I could move up by working hard. I did that for 3 years before applying for the position of Supervisor of Transportation in Bus Operations.
Initially, I was not awarded a position in this classi ication. Honestly, I was a little discouraged and disappointed, because although I knew I could do the job, I could not make it past the interview round.
Still, I didn’t give up. I went again a second time
and did not get the answer I was hoping for.
The third time proved to be a charm and in June, 2007 I was inally promoted to the
position of Supervisor! It was a very special day for me and my family. I felt all the hard work had truly paid off and my insistence had made all the difference. I had not given up and now I was celebrating!
While in this position, I was offered the opportunity to work in Subway Operations as a Supervisor, and because I like new challenges I jumped at the chance. It proved to be an
enormous challenge, but I am proud to say I was able to make the transition and when
the opportunity came to apply for the position
of Superintendent in Subway Operations, I felt con ident enough to do it.
In August, 2008 I was promoted the position, which I currently hold (Superintendent in Subway Operations).
It has certainly proven to be quite a challenge and I feel I have been up to the task. It’s a position with high accountability, but if ever you feel unsure of the situation at the moment, it is strongly encouraged to ask for help. Basically, it is a 24/7 job and it is not always easy to balance parenthood, school and work. I don’t always get off work on time and I have missed my share of sporting events and music
recitals, but anything worthwhile in life comes with sacri ices. This is no exception.
It was a big step to enter into a career in management, especially with an organization so large as the MBTA, but I enjoy being able to assist and encourage others, and I also want to be the most important role model for my now 12 year old daughter. I want her to see that she can accomplish anything if she works hard and
applies herself. Although, I have attended and
earned credits from Bunker Hill Community College, Bay State College and UMASS Boston, I have yet to earn a formal degree.
In September 2010, I enrolled part-time at Massasoit College where I am currently working towards a LP Nursing degree.
That’s my story and I hope you’ve enjoyed it!
“She’s a great Boss”: Susie Garcia, the Superintendent in Subway Operations with Inspector dimitrios Koktsidis and Chief inspector Jeremiah Ahern at back bay Station on the orange Line.
22 LATINO CAREER EXPO | CAREER GUIDE » Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
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On the evening of Thursday, March 22nd, US Attorney Carmen Ortiz, Boston’s first female and first Hispanic U.S. attorney will be honored by El Mundo Newspaper at it’s annual Professional Mixer Networking event to be held at the Marriott Courtyard Boston Hotel.
“We are extremely proud to select Ortiz as our ‘Latina of The Year’ at this year’s event
and we look forward to honoring her inspiring accomplishments with over 300 of our closest friends”, said Alberto Vasallo, Jr, founder and publisher of El Mundo.
Appointed by President Barack Obama in 2009, Ortiz was featured in the media frequently in 2011 as she led the government’s successful corruption case against former House Speaker Sal DiMasi, won a controversial terrorism
conviction against Tarek Mehanna of Sudbury, and she is currently prosecuting James “Whitey” Bulger.
2012 began just as impressive for the proud New Yorker of Puerto Rican parents. In early January, Ortiz was named Bostonian of the year by The Boston Globe Magazine for her work in exposing and punishing political corruption.
Past recipients include US Senate candidate Elizabeth Warren and Deval Patrick, the irst African-American governor
of Massachusetts.
About Ortiz:Carmen M. Ortiz has dedicated
much of her professional career to public service. Nominated by President Barack Obama, as
the United States Attorney for the District of Massachusetts, Ms. Ortiz was con irmed by the U.S. Senate in November 2009. She is the irst Hispanic and the irst woman to represent Massachusetts as United States Attorney.
As the chief federal law enforcement of icer in Massachusetts, Ms. Ortiz supervises the prosecution of all federal crimes and the litigation of all civil matters in which the federal government has an interest. She oversees the work of more than 200 attorneys and support staff in Boston, Worcester and Spring ield.
U.S. Attorney Ortiz’s top priorities include terrorism and national security, civil rights, and violent and white collar crime reduction.
Prior to becoming U.S. Attorney, she was an Assistant U.S. Attorney in the Economic Crimes Unit of the U.S. Attorney’s Of ice (Massachusetts), and also served as Grand Jury Supervisor.
Ms. Ortiz also served for eight years as a state prosecutor, in Middlesex County, where she oversaw the District Court, and prosecuted homicides, sexual assaults, robberies and other felony cases.
In addition to her public service, Ms. Ortiz was a senior trial attorney at the law irm of Morisi & Associates, P.C., concentrating on civil, criminal, and governmental agency litigation.
El Mundo Newspaper to honor US Attorney Carmen Ortiz
“We are extremely proud to select Ortiz as our ‘Latina of The Year’ at this
year’s event...” - Alberto Vasallo, Jr.
23 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 « CAREER GUIDE | LATINO CAREER EXPO
Isa Adney will be in Boston on Thursday, March 22nd as the keynote speaker for El Mundo’s evening event at the Marriot Courtyard Boston hotel where Boston Mayor Menino will share opening remarks and US Attorney Carmen Ortiz will also be honored.
Isa Adney cried like a little girl on her irst
day of community college. Like so many students she met over the years, she didn’t want to be there.
But she ended her community college experience crying too—this time because the President had announced that she won the $110,000 Jack Kent Cooke scholarship.
How did she do it? What was her secret? It wasn’t money. It wasn’t genius. And it wasn’t luck. It was people.
“The secret to your success,” says Adney in her new book “COMMUNITY COLLEGE SUCCESS: How to Finish with Friends, Scholarships, Internships and the Career of Your Dreams” (March 2012; NorLights Press), “is the people you will meet in community college who will change your life. No matter how technological our world gets, the best opportunities in life will always happen through people.”
According to Adney, there are millions of dollars in scholarships, incredible opportunities, and jobs out there
for students who know how to connect with the right people. How do you ind these people? How do you know who to talk to? And how does a conversation lead to hundreds of thousands of scholarship dollars, a successful career and a life you can’t even imagine?
Adney wrote COMMUNITY COLLEGE SUCCESS to show other Latino students how they can achieve the successes she did, break the cycles of poverty,
and live a life they can’t even imagine.
Adney speaks from experience. She grew up in a lower middle class family. Her grandparents came from Puerto Rico and didn’t speak of word of English
when they arrived in America, her grandfather a janitor and grandmother a maid. What she learned is that even though the playing ield isn’t fair, it didn’t mean she still couldn’t win.
She landed in community college unexpectedly due to inancial hardships. The connections, however, she made with her peers, professors and other professionals were crucial to her success. She went on to become the president of Phi Theta Kappa Pi Lambda, joined the community college Honors Institute, and with her scholarship money was able to transfer to Stetson University, graduate at the top of her class
as the commencement speaker and winner of the $3,000 award given to the top senior. She was subsequently asked to co-teach College English II with MSNBC contributor and famous blogger
Andy Dehnart.Her book, COMMUNITY
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Her blog, www.communitycollegesuccess.com, has been featured in many national publications, including the USA Today, and LA Weekly.
She is a motivational speaker at community colleges across the country and conducts workshops to teach students how to network to get scholarships, internships and job opportunities.
Isa will be in Boston on Thursday, March 22nd as the keynote speaker for El Mundo’s evening event at the Marriot Courtyard Boston hotel where Boston Mayor Menino will share opening remarks and US Attorney Carmen Ortiz will also be honored.
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AttorneyCarmen Ortiz
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Mayor of BostonThomas M.
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“What I learned,” says Adney, is that
even though the playing field wasn’t fair, it didn’t mean you couldn’t win.”
According to Adney, there are
millions of dollars in scholarships,
incredible opportunities, and jobs out there for
students who know how to connect with
the right people.
“Isa Adney’s book should be required
reading for any student thinking
about community college.”
—Cal Newport, author of How to Become a
Straight-A Student
24 LATINO CAREER EXPO | CAREER GUIDE » Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
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This past January, ive students from Mass Bay Community College had the opportunity to go on a once in a lifetime academic program to Taipei,
Taiwan. The program included a two week Mandarin course prior to departure, two weeks of Mandarin culture courses overseas and cultural activities and sightseeing. Each student was also paired with a Taiwanese student mentor for the duration of their program. Although they have been back for almost three months now, they are still buzzing about the experience. Earlier this month, three of the students were invited to discuss their experiences on Revista Hispana, WHDH, Channel 7. From left to right are: Karine Byamana, Andrew Austin and Alexandra Valdez.
25 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012 « CAREER GUIDE | LATINO CAREER EXPO
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26 LATINO CAREER EXPO | CAREER GUIDE » Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
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No confundas esa amistad sincera, todavía no es el amor que nace. Tendrás que superarte en tu trabajo y no abandonar estudios ya iniciados. Persona mayor requiere de todo tu apoyo.
Intensa aventura pasional en un corto viaje. Cambios radicales en tu economía por un trabajo que logras finalizar a tiempo. En el hogar estarán felices porque tratas de superarte. Lee, escudriña las escrituras porque hay buenas cosas para tí.
No descuides la salud. En el trabajo contarás con el apoyo de jefes, pero igualmente debes realizar un notorio esfuerzo. En el amor, solucionas problemas de terceros, pero no enfrentas tu propia soledad.
Alguien te ama, pero no puedes comprometerte en la medida que lo deseas, te aconsejo no presionar. Busca actividades afines a tu temperamento para tener éxito. Hay decisiones que debes tomar hoy que cambiarán el rumbo de tu vida.
Debes ser muy prudente en tu trabajo, si deseas avanzar más rápidamente. En el hogar no intervengas en discusiones desagradables y aprende a dialogar positivamente. No te comprometas con lo que no puedes cumplir.
Ten a mano tus maletas y documentos de viaje. Hay muchas posibilidades de un cambio de ambiente. Mucha melancolía porque en el amor hay caprichos que no logras satisfacer. Visita tu familia.
Muchas dudas en el terreno sentimental, eso pone sombras en tu alma. Tendrás que ser más flexible en el trabajo. Se aclara un malentendido con vecinos y mejoras tu vida social. Deja de mirarte en el espejo de los demás...
Tu encanto personal será tu mejor arma para lograr ese corazón esquivo. Dedica las horas libres a labores artesanales y de tu agrado, podrás así aumentar tus ingresos. Amistades de tu niñez reaparecerán muy pronto.
Se te ofrece la oportunidad de poner en claro muchas cosas importantes antes de precipitarte a una boda por interés. Tus celos en el hogar y trabajo te estan llevando a una soledad. No juzgues por las apariencias.
Evita conflictos con familiares que tratan de inmiscuirte en tu vida profesional. No te aconsejo negocios en sociedad. La frivolidad de recientes amistades te desorienta, debe superarlo y seguir adelante.
Contradictorio amor, tienes que tener más habilidad para colocarte en un primer plano. Buenos ingresos si actualizas tus conocimientos y colaboras con jefes o compañeros. Date la oportunidad de tomar riesgos en tu trabajo, atrévete.
¡Si usted no cree en Dios, por favor no me visite!
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Regreso, dominio y amarre del ser amado o deseado, en tres días garantizados, y usted paga mi trabajo cuando vea los resultados.
Domino todas las magias; e incluso la magia roja suprema, la más fuerte, poderosa, rápida y efectiva para regresar, unir, amarrar, o alejar a la persona que quieras, no importa la distancia o lo difícil que sea. También funciona en parejas del mismo sexo………
Destruyo de raíz toda clase de brujerías, mal de ojo, enfermedades extrañas que nadie ha podido curar. Le muestro la cara de la persona que le hizo el mal.
No envíes dinero para ninguna clase de trabajo espiritual. Los trabajos espirituales no funcionan a distancia. Es necesario que el interesado asista personalmente o por medio de un familiar o un allegado.
¿Tu pareja ha cambiado? ¿Todo le molesta y evita tus caricias o relaciones? ¿Ves que tu hogar se está destruyendo y no puedes hacer nada para evitarlo? ¿Te desprecia, te rechaza, te humilla, te es infiel o se ha alejado sin saber por qué? Ven y con mis secretos, haré que regrese en pocas horas rendido a tus pies, con el orgullo por el suelo y lágrimas en los ojos pidiendo perdón para siempre. Visítame con fe y confianza que nunca te defraudaré.
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¡Cuidado, no se deje engañar!
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Un reportaje especial directamente desde el reality show llamado “Mi Voz” que está causando mucha sensación en la ciudad de Lawrence, Massachusetts.
¡No se lo pierda!Sábados a las 5pm por
No se pierda esta semana en...
Como cada semana, les tenemos nuestro segmento “Yo Opino” con temas de mucho interés para todos ustedes.
Y en nuestro segmento de entretenimiento, estaremos compartiendo en nuestros estudios con Yami Bonetti, una joven de la Republica Dominicana que a su temprana edad, ya cuenta con una larga trayectoria en el mundo de la música.
Y en la parte final, Yami Bonetti nos interpreta 2 de sus canciones tituladas “No me queda más” y “Como te atreves”.
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el 28 de febrero, con motivo Los Premios Urbanos, donde actuaron más de 100 artistas internacionales.
La joven vocalista Cristal, nacida en Methuen, Massachusetts, cantó al lado de Fran Reyes, quien se llevó el gran premio por su trayectoria artística.
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Su empresario José Ramón dijo emocionado que “Cristal nació para cantar y escribir canciones. Por la calidad de su voz, su ternura y simpatía se gana fácilmente el aplauso. Tiene una presencia definida en el escenario, donde actúa con creatividad y sensibilidad, entonando bellas melodías como “Este Amor” que se impone en todo el continente”.
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La Chelsea Soccer League terminó exitosamente el Campeonato 2011-2012
para hombres y mujeres, el cual se hace en canchas interiores por las condiciones del invierno.
En la liga masculina participaron 12 equipos en la temporada que inalizó con dos partidos semi inalistas, donde se enfrentaron Los Toros y CD Aspirantes, además de Atléticos Balboa frente a FC Porto. Pasaron a las inales Los Toros y los Atléticos Balboa. Se coronó campeón el equipo Atléticos de Balboa.
En el fútbol femenino se presentó un partido inal entre El Zapote y el equipo East Boston, partido en el cual se impuso El zapote, coronándose campeón. La liga comenzó con 6 equipos.
Eduardo Cruz dijo: “La fanaticada apoyó este evento con su presencia masiva a los juegos donde gozaron de la buena participación y destrezas de estos jugadores que brindaron unos espectáculos de calidad y organización”.
Los equipos triunfadores y sus futbolistas fueron premiados con trofeos y medallas.
Los campeones fueron galardonados, al tiempo que se otorgaron dos trofeos especiales de la temporada.
El máximo goleador fue el jugador del FC Porto, Hugo Erazo. El portero menos vencido fue Jersin Hernández del equipo Los Toros.
Los directivos Eduardo Cruz y Pablo López felicitaron a los
campeones y agradecieron a todos los jugadores y patrocinadores por su positiva participación.
El comportamiento del público fue ejemplar, con gran espíritu deportivo.
El señor Cruz recordó que la Liga de Soccer de este año comienza sus partidos el primero
de abril en Chelsea.Quienes vayan a participar o
patrocinar deben comunicarse oportunamente llamando al 617 640 2662.
Para ver más fotos de este campeonato visite Facebook y busque a Franklin Dunker o llámelo al teléfono 617-888-7186. Email: [email protected]
Futbol en Chelsea ➤
Termina Campeonato de Fútbol Bajo Techo
Equipo FC Porto y el directivo Gustavo Coto posan para sus fanáticos.
Responsables del Éxito deportivo: Noel, orlando y Kelvin Sorto dueños del equipo, se ven rodeados de los jugadores y seguidores del cuadro campeón, Atleticos de balboa.
Pablo López vice presidente de la liga, entrega a las ganadoras el trofeo de campeonas ganado por el equipo El zapote
El equipo de East boston, subcampeón femenino, acompañado de sus directivos.
El Máximo goleador, hugo Erazo, recibe el trofeo entregado por Pablo López, vicepresidente de la Liga de Fútbol de Chelsea.
El portero menos vencido, yelsi hernández, junto a Pablo López , vice presidente de la liga y Martin Vallecillos, presidente del equipo Los toros.
El equipo Cd Aspirante con uno de sus directivos, Ricardo hernández.
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Affordable Housing Opportunity
808 Memorial Drive Housing LP will be re-opening the 1 & 2 Bedroom Wait list.
Households must have a minimal annual income of $30,000 for a 1 Bedroom
and $35,000 for a two bedroom or have a Mobile Section 8 Voucher
*Household income must not exceed the maximum annual income limits.
Applications will be given out ONE DAY ONLY! Date: Saturday, March 31, 2012 from 9:00am – 4:00pm Location: 808 Memorial Drive, Cambridge, MA 02139
All completed applications can then be submitted in person starting
Monday, April 2nd, 2012 thru Friday, April 13th, 2012 from 9:00am-5:00pm OR
Postmarked by Friday, April 13th, 2012
Applications will be processed in the order in which they are received and placed on the waiting list in accordance with the Tenant Selection Plan.
Minimum household size of at least one person per bedroom required.
Use and Occupancy restrictions apply.
For more info or reasonable accommodations, Call Winn Management
617-868-0808
Equal Housing Opportunity
Household Size
Maximum Income
1 $41,100 2 $46,980 3 $52,860 4 $58,680
OAK HILL APARTMENTS35 Central Street, Ipswich
One bedroom apartments are available for persons 62 years of age or older, handicap/
disabled regardless of age. Income limits up to $33,750 for one person or $38,550 for two persons. Qualified applicants will pay 30% of
income.
For an application contact Theresa atOak Hill Apartments
978-356-1530TDD 1-800-545-1833 x100
Monday-Friday
THIS INSTITUTION IS AN EQUAL OPPORTUNITY
PROVIDER and EMPLOYER
Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
37 ClasificadosClassifiedREAL ESTATE • BIENES RAICES • JOBS • TRABAJOS • SERVICES • SERVICIOS • EDUCATION
B O S T O N
NOTICE OF AFFORDABLE HOUSING LOTTERY
Clay Pond Cove Apartments, located just south of the Bourne Bridge – 101 Harmony Hill Drive, Bourne, Massachusetts. This is a newly constructed rental community. The unit mix will consist of 33 one-bedroom units and 12 two-bedroom units all beautifully appointed with custom kitchens and baths. Other community amenities will include a management of ice, on site storage and laundry facilities; trash/recycling room, library, garden patio, and walking paths.All units are subject to the IRS Section 42 tax credit program. 11units are subject to the HOME Program requirements with 8 of those subject to HUD Project Based Section 8 program. In addition, 5 of the Project Based Section 8 program units will be Community Based Housing (CBH) Units (leased to Persons with Disabilities). Clay Pond Cove Apartment is anticipated to be ready for occupancy in July 2012. There is a Local preference for residents as well as preferences for those 55 and older and 62 and older. All are strongly encouraged to apply!
Workshop will held on April 3rd and April 24th 2012; the irst session will be at 10:00 am and the second at 6:00 p.m. at:
JONATHAN BOURNE PUBLIC LIBRARY19 SANDWICH ROAD, BOURNE, MA 02532
Income restrictions for Clay Pond Cove Apartment Homes (subject to change):
1 Person 2 Person 3 Person 4 Person $36,240 $41,400 $46,560 $51,720
Application for Housing will be available on the day of the workshop
Deadline: In order to be eligible, all applicants must be submitted with required documentation
by 4:00 pm May 9th, 2012.
Programmer/Programmer analyst
U.S. District Court, Massachusetts has a need for a full-time Programmer/
Programmer Analyst.For more info go to
www.mad.uscourts.gov, Employment, Current
Openings, EOE.
Jueves 22 de Marzo1:00 PM to 5:00 PM | Marriott Courtyard Boston
275Tremont St.| Boston, MA 02116 (Al lado de Royale Nightclub)
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• Entrada GRATIS•Vestimenta formal•Traiga su resumé• ¡Llegue temprano!
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Con la participación de:
Hispanic American Chamberof Commerce (HACC)
In association with: Media partners:
¡Más de 30 compañías estarán presentes!
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The Colleges of the Fenway
serve a diverse neighborhood,
and our students, faculty,
and staff mirror that community.
Individually, our colleges have
been recognized for excellence
in research and scholarship.
Together, our colleges are
dedicated to a learning
environment that fosters creativity
and celebrates differences.
For more information and to learn about job opportunities, please see:www.colleges-fenway.org
EL MUNDOMarch 2012Career Guide1/4 PAGE
YOUTH DEVELOPMENT SPECIALISTThe Youth Development Network in the Boston Public Health Commission provides case management and referrals to High School youth in Boston Public Schools to increase healthy behaviors associated with successful school achievement and
overall youth development.
DUTIES: Provide case management including home visiting of high school students referred for chronic absenteeism from BPS. Work with students, families and schools to identify and address barriers to school attendance. Develop a plan with students,
family and school. Links families to community resources to address barriers to school attendance. Carries caseload of clients.
MINIMUM QUALIFICATIONS: BA or Associate Degree OR 5 years of equivalent experience in public health program coordination, management and/or community
organizing . Demonstrated experience coordinating and implementing youth programming. Ability to write clear, concise reports in English. Knowledge of local
community agencies.Fluent (reading, writing, conversation) Spanish is required for this position.
Excellent benefits. EEO G/L/B/TLiving in the actual city of Boston required or willingness to relocate.
Apply online at www.bphc.org/careers
38 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012
Clasificados ClassifiedREAL ESTATE • BIENES RAICES • JOBS • TRABAJOS • SERVICES • SERVICIOS • EDUCATION
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Academia de Expresión LA PALABRA
[ Fundada en 1982 ]
3 Para hablar sin timidez y con firmeza.3 Dirigido a líderes comunitarios,
conferenciantes, abogados, directores de Mercadeo, vendedores, Djs, animadores y participantes en programas de radio y televisión.
3 Para quienes desean mejorar su conversación.
Curso básico de EXPRESIÓN VERBAL POSITIVA(Teoría y práctica para una correcta Locución)
PUBLIC ANNOUNCEMENT
MASSACHUSETTS BAY TRANSPORTATION AUTHORITYSOLICITATION FOR CONSULTANT SERVICES
FEDERALLY-FUNDED PROJECTS The Massachusetts Bay Transportation Authority is soliciting Architectural/Engineering services for the MBTA Contract No. E22PS04 - Advanced Preliminary and Final Design Services for the Green Line Extension Project.
The Prime Consultant and all subconsultants selected to perform the services requested in this public solicitation shall be precluded from performing any work on any Construction Manager/General Contractor (CM/GC) or Design-Bid-Build contract to be awarded for the Green Line Extension Project. The Program Management/Construction Management (PM/CM) Team has completed Advanced Conceptual Design to a pre-30% level. The Final Designer will deliver the design for Construction Manager/General Contractor (CM/GC) or Design-Bid-Build procurement in multiple packages for construction. The CM/GC method emphasizes an integrated team approach to the planning, design and construction of transit projects to control schedule, budget and risk allocation.
Services by the Final Design Team will include but are not limited to development of design schedule; guideway and track; drainage and utilities; geotechnical; traffic and roadways; structures including bridges, viaducts and retaining walls; facility deconstruction; stations; architectural, structural, mechanical and electrical design for stations, vehicle maintenance facility, transportation center, and traction power substations; landscape design; site design; communications and passenger information systems; vehicle maintenance and storage facility, yard/track; traction power, substations and systems; community path; cost estimating; technical specifications; and participation in stakeholder meetings.
In addition to their role as Program Manager and Construction Manager, the PM/CM Team will be providing a lead role for New Starts, Surveying, Environmental (LSP) and Real Estate Acquisition. Information for these work items, needed by the Final Design Team, will be furnished by the PM/CM team. Firms having capabilities for this work are invited to submit 10 copies of a Letter of Interest to Mary R. Ainsley, Senior Director of Design and Construction; 500 Arborway, Jamaica Plain, Ma 02130 Joint Venture participation will be considered. This project is federally funded.
Firms responding to this invitation not later than 2:00pm on April 23, 2012 will be considered for selection, providing their responses include 10 copies each of a current Standard Form 330 - Architect/Engineer Qualifications Questionnaire, and the firms’ Affirmative Action Plan and employee profile.
Consideration for selection shall be based on: proposed team and organization; resumes of key personnel; work by firm or joint venture members that best illustrates current qualifications relevant to this project; additional information or description of resources supporting Firms’ qualifications for the project; personnel by discipline; general evaluation (prior association with firm; overall assessment, proposed staffing, organization, design ability, and specific task related experience.)
Also, to be considered for selection, each firm must submit, with the Letter of Interest, an Affirmative Action Plan, Employee Profile, and most current Massachusetts Supplier Diversity Office (SDO) Disadvantaged Business Enterprise (DBE) Certification Letters, as well as its commitment to the utilization of DBEs in joint venture or as subconsultants so that the Authority’s goal of 16% DBE participation is achieved. Only SDO-certified DBE firm participation will be attributed to the DBE goal for this project. Any firm submitting a Letter of Interest must identify and attach a current SF-330 as part of their submittal for all proposed (as well as DBE) subconsultants. Additionally, the Prime Consultant must submit concurrently the MBTA Pre-Qualification Form P-09-002, which is available on the MBTA website Business Center - Contract Administration page.
It is the practice of the Authority to encourage the economic growth of professional services firms through broad solicitation and award of contracts. All capable firms are invited to submit letters of interest in accordance with the instructions presented in this solicitation.
Following an initial evaluation of qualifications and performance data, three or more firms considered to be highly qualified to provide the required services will be requested to submit proposals and participate in oral interviews.
This is not a request for proposal.
Richard A. Davey Jonathan R. Davis Mass DOT Acting General Manager and Secretary & CEO Rail &Transit Administrator
COMMUNITY LIAISONThe Metropolitan Area Planning Council (MAPC), the regional planning agency for Metro Boston, seeks a Community Liaison to help achieve the goals of its long-range smart growth regional plan, MetroFuture. In large part, the Community Liaison will work to implement the Metro Boston Sustainable Communities (MBSC) program, which was initiated when MAPC received one of the first Regional Planning Grants awarded by the Obama Administration. This is an opportunity to work in a dynamic, inter-disciplinary, and innovative environment to build a more sustainable and equitable future for metropolitan Boston. For further details on MAPC and MetroFuture see www.mapc.org, and for the MBSC specifically, see www.mapc.org/sustainablecommunities. Duties include Developing strategies for campaigns and initiatives to effect change consistent with MetroFuture; Fundraising to support MAPC programs, and “constituent-raising” to expand the base of supporters of MetroFuture; drafting documents, public speaking and organizing meetings. Must have strong writing and verbal skills and attention to detail; BA in relevant field and 2+ years experience. FT position with excellent state employee benefits package. Salary DOQ. PLEASE SEE COMPLETE JOB DESCRIPTION on mapc web site, and apply on link there. MAPC is an EOE/ AA employer. Candidates of color are strongly encouraged to apply. Posted 3/14/12. Thomas E. Hauenstein, Manager of Human Resources; www.mapc.org
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Sealed bids will be received at the offices of the Massachusetts Water Resources Authority, Charlestown Navy Yard, Document Distribution Office, 100 First Avenue, First Floor, Boston, Massachusetts 02129, up to the time and date listed above at which time they will be publicly opened and read. *Bid Documents are available on the Comm-PASS website (www.comm-pass.com)
The Massachusetts Water Resources Authority is seeking bids for the following:
INVITATION TO BID
Tiempo parcial, Asistente de Recepción/AdministraciónPara School Based Vision Center en Framingham.
(Centro visual en escuela de Framingham)
The New England College of Optometry Para recibir y saludar pacientes, mantener la oficina limpia y bien organizada, programar visitas de pacientes, otras actividades de oficina. Debe poseer destrezas para tratar con el público, disponible para diversas tareas y hablar claramente.
• Experiencia con facturación médica y seguros médicos, será de gran utilidad. • Gran destreza en manejo de computador, incluyendo habilidad con Microsoft
Word y Excel, se requiere. • Limpia y clara escritura a mano se requiere. • Debe tener fluidez en inglés, español y portugués. • Debe ser adaptable y con deseos de aprender nuevas destrezas. • Debe ser persona comprometida para asistir en otros aspectos de la operación
exitosa de este centro visual localizado en esta escuela, que suministra extensos servicios visuales para niños.
REquiSiTOS • Diploma de High School o experiencia laboral equivalente. • Excelentes habilidades de organización y servicio al cliente. • Experiencia en computación en los programas Windows OS, Microsoft
Outlook, Microsoft Excel y Microsoft Word. • Conocimiento del programa de facturación médica. • Positiva actitud y deseos de aprender. • Tratar con respeto a pacientes y compañeros de trabajo. • Debe ser puntual y flexible en el horario. Horario: lunes y viernes de 8:30 de la mañana a 5:15 de la tarde con 30 minutos de descanso para almuerzo.
Si le interesa, por favor envíe su hoja de vida con una carta describiendo las razones por las cuales usted llena los requisitos para esta posición. Remita 3 referencias a: Human Resources The New England College of Optometry 424 Beacon Street Boston, MA 02115 [email protected]
El Colegio es un empleador con Oportunidades Iguales.
Tiempo completo para Coordinador de Cuidados a PacientesBoston, Massachusetts
RESuMENEl New England Eye Institute es el sistema clínico afiliado al New England College of Optometry, una escuela profesional de graduados en el sector de Back Bay de Boston. Reportándose al Director de Prácticas en la clínica de la Commonwealth Avenue (en el campo universitario de BU), el Coordinador de Cuidados al Paciente es responsable de toda la interacción con los pacientes. RESPONSABiliDADES • Registrar y programar pacientes, obtener información exacta siguiendo los apropiados protocolos. • Verificar e imprimir información sobre elegibilidad a través de internet o teléfono, basado en sistemas de
selección. Hace cambios apropiados de información sobre asuntos demográficos y seguros dentro del sistema de Gerencia de Práctica.
• Recibe y registra salida de pacientes a tiempo y en forma profesional de acuerdo con los adecuados protocolos.
• Revisa la facturación para asegurarse de que el procedimiento es apropiado y que el diagnóstico y los códigos han sido chequeados por el proveedor.
• Mantiene el historial de los pacientes: organiza la papelería dentro de gráficos o tablas para, al final del día, asegurarse de que toda la información ha sido revisada, archivada y sacada de acuerdo con los protocolos establecidos.
• Actualiza el horario de los proveedores y saca las tablas o gráficos para pacientes programados para el siguiente día.
• Obtiene y procesa referidos y previas autorizaciones, si es necesario. • Desempeña otras actividades requeridas. REquiSiTOS ACADéMiCOS • Diploma de High School o equivalente experiencia laboral. • Experiencia comprobada en servicio al cliente, destrezas de organización, etc. • Se requiere experiencia en ICD9-CPT. • Se prefiere experiencia avanzada en el programa “Compulink Eyecare. • Experiencia en computación y conocimiento de Windows OS, Microsoft Outlook, Microsoft Excel y
Microsoft Word • Dos años de experiencia mínima en oficina médica, experiencia en facturación y cobro. DESTREzAS REquERiDAS • Conocimiento en computación, incluyendo programas de software utilizados en la práctica, y experiencia
en el programa de facturación por servicios médicos. • Excelentes destrezas de comunicación, tanto oral como escrita. • Ser bilingüe en español e inglés, altamente preferido. • Conocimiento de regulaciones de Medicare y Medicaid, así como los códigos de CPT y ICD-9. • Entendimiento sobre seguros privados, regulaciones y normas sobre planes de visión. • Debe ser puntual y flexible en su horario, con disposición para cubrir turnos, si es necesario.
El colegio ofrece un salario competitivo para esta posición de 40 horas semanales, presupuestado para alguien en sus 30 años, dependiendo de la experiencia, excelentes beneficios. Si usted está interesado (a) por favor envíe su hoja de vida con una carta describiendo las razones por las cuales usted se ajusta a esta posición, y referencias de 3 profesionales a Human Resources The New England College of Optometry 424 Beacon Street Boston, MA 02115 [email protected]
El Colegio es un empleador con Igualdad de Oportunidades.
40 Boston, MA • Semana del 22 al 28 de Marzo, 2012B O S T O N
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