NÚMERO 01del 03 de Septiembre de 2012 - AÑO 01 - Mendoza, Argentina

Cosecharás tu siembra

Últimas etapas para inaugurar el Parque Industrial de PalmiraEste emprendimiento busca que la generación de fuentes de trabajo impida la fuga de los jóvenes palmirenses. Detalles del almuerzo donde se celebró anticipadamente " El Día de la Industria"

PÁGINA 03

empresas · productos · servicios · pymes · perfiles

líneas crediticias del Banco Nación

marketing on line en Mendoza PÁGINA 06

Yacopini distinguido por VW PÁGINA 07

Networking Day en punto a punto

Carlos RovettoGerente Zonal

Funcionarios e industriales en el predio donde funcionará el Parque de Servicios Industrial de Palmira.

Almuerzo de fin

de cosecha del

sector olivícola.

Concurrió el

Gobernador

Francisco Pérez y

otros

funcionarios. PÁGINA 04 y 05

PÁGINA 10 y 11

Mario Bustos Carra, Francisco Paco Pérez, Armando Mansur, Alejandro Bermejo y Marcelo Barg,

EditorialEl mítico Aristóteles Onassis decía que “el secreto del éxito en los negocios consiste en saber algo más que nadie más conoce”. Una frase muy acorde a su personalidad y al impulso que siempre caracterizaron a sus negocios. Pero el notable griego no hizo más que adelantarse a los tiempos, intuyendo algo que con el correr de los años, incluso luego de su desaparición, se concretaría en realidades irrebatibles.

Las empresas o los hombres, sea cual fuese el objetivo, entendieron en todos los tiempos que el poder se detentaba, ora por el dinero que se tenía, ora por las relaciones y otras veces, las más nefastas, por la fuerza.Pero hoy, el verdadero poder, aquel que domina situaciones, competencias o espacios, está cifrado en la más sencilla pero a la vez, más intrincada figura de la modernidad: la información.

Términos como “data” o “info” son moneda absolutamente necesaria a la hora de trazar estrategias o al elaborar planes de marketing. Si a esto sumamos la tecnología cada vez más innovadora, las redes sociales, la comunicación con mayores variables, estamos ante una situación definidamente especial para que esa información esté al alcance de aquel que la necesite o sepa usarla.

En este contexto y con esa premisa u objetivo, Diario Uno presenta hoy este suplemento que semana a semana, buscará ofrecer todas las novedades para el sector empresario, los productos y los servicios. Se hablará de capacitación, se debatirá y se buscará hacer conocer todos los aspectos que tienen que ver con el ámbito de los negocios.

Otro sabio, expresó: “Sólo sé que no sé nada”. Esa frase quedará para la profundidad del espíritu humano, sólo para eso. En los negocios, como decía Onassis hace mucho tiempo, alcanzará el éxito el que sepa todo.

Staff

Despachantes de Aduana. Cien añosHistoria de una actividad importante de la economía.

Exportación e Importación. Una actividad que necesita mayor valoración.

El 16 de agosto de 1912, cuando un grupo de Despachantes de aduana se reunió para sentar las bases de una institución que los nucleara, fundaron lo que se de-cidió llamar “Centro Despachan-tes de Aduana”.

En su Acta Constitutiva, la nueva asociación expresó su in-tención de “patrocinar y defen-der los intereses colectivos de sus integrantes, a fin de que fueran considerados de acuerdo con la delicada misión que desempeña-ban ante las autoridades públicas y del mismo comercio”. Entre los protagonistas que participaron activamente en los comienzos del Centro, se destacó Pantaleón Sánchez, un luchador tesonero e incansable que ejerció la presi-dencia de la entidad casi ininte-rrumpidamente hasta 1947, año en que se sancionó la Ley Regla-mentaria de la profesión Número 13.000.

En 1938, Luis Minuto, en ejer-cicio de la presidencia del Cen-

PalabrasNo creo en las propuestas aislacionistas disfrazadas de pseudos federalismos.Paco Perez, almuerzo de Alsolmen

Liderazgo es un producto de Grupo Uno Medios, realizado por GENERAR+

Coordinador Editorial y de Contenidos: Ariel RobertDirector Comercial: José Luis Murgo

Director Periodístico: Jorge BossioDiseño y Diagramación: Floyd ProduccionesDirector Creativo: Martin Sosa FloydArte: Romina SosaFotografía: Estudio Mauricio Navarta

tro, logró junto con Pantaleón Sánchez y Juan Carlos Sassone la adquisición de la casa propia, ubicada en Moreno 380/84, sede actual de la institución. En 1967 por mérito de las autoridades presididas por Luis Benardello, se logró la autorización para el funcionamiento del Fondo Co-mún Solidario, para hacer acce-sible a la gran mayoría de los asociados el cumplimiento de la suma que la ley 17325 estableció como garantía para el ejercicio de la profesión. Para mejorar la infraestructura e incrementar el espacio, en 1975, durante la pre-sidencia de Roberto Racana, se construyó el segundo piso del edificio. Entre 1978 y 1980, la Co-misión Directiva, presidida por Jesús Blanco, concretó la remo-delación total de la sede. En 1981, bajo la gestión de Ennio Ricciar-di, se habilitó el edificio. Luego en el mandato de Héctor Rivero, se adquirió la parte superior del edificio con entrada por Defensa

310. Durante su presidencia se comienza la construcción del 2º y 3º piso finalizando dichas obras durante el ejercicio de la presi-dencia de Isidoro Felichetti. Inin-terrumpidamente se sucedieron cambios y mejoras, tanto en los aspectos técnicos como adminis-trativos, destacándose la incor-poración de los adelantos infor-máticos. años más tarde, Hector J. Fleire como titular del Centro, adquirió la planta baja del in-mueble lindante, en la esquina de Moreno y Defensa, el cual fue remodelado y habilitado en 2003 por el presidente Juan Carlos Fe-rrari.

Durante los últimos seis años, bajo la conducción de Rubén Os-valdo Pérez, se realizaron modi-ficaciones en todos los pisos, per-mitiendo una mejor circulación y ganando nuevos espacios, tal como la reubicación de la entra-da al edificio por Defensa 302 esquina Moreno, y el flamante auditorio Juan Miguel Pastor.

Comprador:$ 4,600

Vendedor:$ 4,650

Comprador:$ 5,760

Vendedor:$ 5,950

Comprador:$ 2,110

Vendedor:$ 2,330

Cotización del EURO Cotización del REAL

indicadoreseconomicosCotización del DÓLAR

2

El Parque Industrial de Palmira está en plena marchaYa comenzaron los trabajos de desmonte, limpieza y nivelación de los terrenos donde se prevé que a fines de 2012 funcione el Parque de Servicios Industriales de Palmira, que será el gran polo logístico de Mendoza

Promete desarrollo y puestos de trabajo para la zona

3

PASIP es una herramienta de articulación de

lo público con lo privado y ayudará a integrar

a toda la industria en un mismo lugar

Este proyecto tendrá una plataforma logísti-

ca y una infraestructura integral de servicios

para localizaciones industriales, comerciales

y de servicios.

La Tecnología de PASIP será del Parque Tec-

nológico de Mendoza (PTM) a través de la

Unidad de Gestión y Centro Tecnológico.

DESTACADOS:

En el marco del Día de la Industria se hizo un even-to de presentación de la

nueva etapa de PASIP. Este proyecto que viene pro-

yectándose desde hace más de 10 años, hoy está llegando a su pun-to final.

En la presentación de esta nueva etapa estuvieron presente el Gobernador de la Provincia, Francisco Paco Pérez, el Ministro de Agroindustria y Tecnología Marcelo Barg y empresarios del rubro.

¿Qué es Pasip?

PASIP es un proyecto de desa-rrollo territorial y local que pre-tende integrar políticas regiona-les, nacionales, provinciales y micro regionales de gestiones asociadas.

Por otro lado los objetivos principales de este proyecto son la gestión y calidad de la infraes-tructura y servicios, operación de la planta de tratamiento integral del conjunto de efluentes y resi-duos sólidos, gestión ambiental y planes de contingencias.

Lo más importante es promo-ver la integración, horizontal y vertical a través de redes y con-sorcios.

Además, en el sector que está en ruta 7 y Carril San Pedro de Palmira habrá un control policial y contará con la Tecnología del Parque Tecnológico de Mendoza a través de la Unidad de Gestión y el Centro Tecnológico.

La obra es importante para Palmira porque a mediados de los ’90, cuando el ferrocarril dejó de pasar por la zona, el pueblo quedó devastado económica-mente y obligó a muchos palmi-renses a migrar hacia otras zonas

PASIP le dará al pueblo de Palmira

la posibilidad de crear importantes fuentes de trabajo

de Mendoza en busca de trabajo. Es por eso que hay una fuerte ex-pectativa con este nuevo em-prendimiento, ya que le dará al pueblo de Palmira la posibilidad de crear importantes fuentes de trabajo.

Sin dejar de mencionar los que ya fueron dados a lo largo de estos años.

Es por eso que PASIP busca generar puestos laborales en el este de la Provincia de la ciudad de Mendoza y de esta manera ninguno de sus ciudadanos tenga que salir de su territorio para buscar trabajo.

El intendente del departa-mento de San Martín Jorge Omar Giménez se mostró feliz por el avance en este proyecto que vie-ne desde hace más de 20 años en proceso.

Hizo alusión al punto estraté-gico que se encuentra PASIP ya que está localizada geopolítica-mente en lo que se considera el comercio mundial del futuro con el Continente Asiático como ob-jetivo de intercambio.

Francisco Pérez, y Jorge Giménez encabezaron el acto de puesta en marcha de la última etapa de las obras del Parque Industrial de Palmira.

4

Todos apuntan al consenso para encontrar solucionesPresencia del gobernador en la reunión olivícola. Preocupación por parte de los productores e industriales y un ida y vuelta de expresiones de deseos. Lo que viene en el mundo del olivo

La recepción de la segunda fiesta de fin de cosecha organizada por la Asociación Olivícola de Men-doza se realizó en las instalacio-nes de Terraoliva, en pleno Ro-deo del Medio. Un ámbito espe-cial y un día extrañamente veraniego en un invierno aún vi-gente, auguraban una fiesta de la familia olivícola. Pero en el me-dio, una realidad de una tempo-rada no muy feliz y un futuro aún incierto, hizo que no todas las caras fueran festivas.

“Chile nos está copando el mercado brasileño” fue la frase más vigente seguida de “será di-fícil recuperar esos clientes de habla portuguesa”, pintaba un panorama por lo menos compli-cado en el marco de una celebra-ción. En el medio, la llegada del gobernador Francisco “Paco” Pé-rez, acompañado de su ministro de Agroindustria y de dos inten-dentes como Bermejo y Mansur, equilibró la balanza. Las expre-siones de Pérez y Barg (ver apar-te) fueron de aliento y de compro-miso.

Y antes del almuerzo, los dis-cursos. El de Armando Mansur, presidente de Asolmen, fue de apoyo al gobierno provincial, pe-ro un cierto reclamo al nacional, mientras que el del gobernador se acentuó en no separar la Na-ción de la provincia y llamar a todos los actores a buscar solu-ciones en mesas de diálogo. Y una frase con varios significados: “No creo en las propuestas aisla-cionistas disfrazadas de pseudos federalismos”.

Mansur habló que la campa-ña se había caracterizado por una magra cosecha, atribuyén-dolo a temas climáticos y a la ba-ja rentabilidad. “Estos fueron factores determinantes para que la olivicultura no pudiera salir del estado de decadencia que tiene desde hace varios años”. Luego reconoció el apoyo del go-bierno provincial y del fideicomi-so.

A su vez, Pérez enumeró las causas de la problemática del sector. “Crisis internacional e in-terna, problemas climáticos, precios, rentabilidad, costos la-borales y fletes”, fueron algunos de los que mencionó. Posterior-mente en la parte de aporte de

soluciones, recordó el fideicomi-so y el precio de referencia. A partir de ahí, el gobernador habló de articulación entre el sector privado y el público y agregó a la Universidad, “ya que tenemos que trabajar mucho porque no tenemos información, un obser-vatorio, un plan estratégico del sector, ni cómo articular ni el tu-rismo ni el camino del olivo”, expresó entre temas a discutir.

En otro segmento de su dis-curso el gobernador dijo que aceptará todo tipo de propuestas superadoras que permita alcan-zar soluciones. “No nos quede-mos en el análisis de la situación y avancemos concretamente”, fue su definición.

Luego el almuerzo que siem-pre acerca y es provocador de diálogo. Ahora queda esperar un nuevo año y que esas propuestas de juntar a todos los actores sea efectiva para que el sector em-presario vuelva a apostar en este, el segundo sector productivo de la provincia.”Cosecharás tu siembra” es una frase tan bíblica como esta actividad del agro.

Estos fueron factores

determinantes para que la olivicultura

no pudiera salir del estado de decadencia

Armando Mansur

Mario Bustos Carra, Gobernador Pérez, Armando Mansur, Alejandro Bermejo y Marcelo Barg.

Almuerzo de fin de cosecha de la familia olivícola

Se fue pero dejó huella, Enrique TittarelliEl empresario e investigador oli-vícola Enrique Tittarelli dejó de existir recientemente.

Pero quienes lo conocieron o aquellos que recorren la historia y la vida de la olivicultura saben muy bien que no será posible ol-vidarlo.

Como promotor de esta acti-vidad productiva de la provincia, fue un fuerte impulsor de la cata de oliva, hecho que se realizó por primera vez en la Argentina.

Se concretó posteriormente con la creación de la Escuela de Cata de Aceite de Oliva de Riva-davia y en otro tiempo con la organización del Congreso Oliví-cola y Cata Internacional de Acei-te de Oliva.

Los hombres, con sus accio-nes dejan huellas. Don Enrique es uno de ellos.

No nos quedemos en el análisis de la

situación y avancemos

concretamente

Francisco Paco Pérez

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MARCELO BARG

Ministro de Agroindustria y Tecnología

Desde la provincia y con el gobernador hemos decidido acompañar a todos los problemas que enfrenta el sector. A partir de ahora queremos encarar una campaña de promoción del aceite de oliva.Luego con el problema de la aceituna conserva y en la medida que se fueron destrabando los problemas de las importaciones desde Brasil, pusimos otro fideicomiso a disposición con una tasa de hasta el 5 por ciento. Somos conscientes de todas las dificultades que atraviesan, pero acá estamos poniendo el hombro en la búsqueda de todas las soluciones posibles. Queremos apostar a temas como el origen, la fiscalización, el control, porque sabemos que hay

Seguramente no ha sido el mejor año. Es una situación muy difícil lo que está pasando el sector. Hay mucho por trabajar, hay que mejorar el diagnóstico, la información del sector sistematizada como el sector vitivinícola y ahí tenemos un campo para avanzar fuertemente. Nosotros no somos formadores de precios sino de productos y eso nos obliga a buscar nuevos mercados y formas para mejorar los costos. Las puertas de mi gobierno están abiertas y especialmente al sector olivícola que es fundacional y que tiene toda una cultura. Hay que industrializar la ruralidad y para eso tenemos herramientas que hay que

ALEJANDRO BERMEJO

Intendente de Maipú

MARIOS BUSTOS CARRA

Gte. Gral C.C.E de Cuyo

Maipú es un departamento en donde la olivicultura tiene mucha importancia Esperemos que el contexto internacional haga superar esta crisis y que se empiecen a resolver los problemas internos con el tema de las licencias para que sea más rápida la posibilidad de la salida de la mercadería al exterior.Es una actividad que hay que cuidar y proteger, para que genere mayor valor agregado y más empleos. Cuando empezaron los inconvenientes por los meses de abril -mayo nos reunimos en la municipalidad con los integrantes de Asolmen

Realmente ha sido un año bastante complicado para el tema de la aceituna de mesa. Lo positivo es que el gobierno provincia nos ha escuchado los reclamos y nos ha acompañado, pero lamentablemente nosotros dependemos mucho de las medidas que toma el gobierno nacional. Este almuerzo es justo para aunar criterios, charlar y poder superar todas las dificultades. Con respecto al mercado de Brasil, va a ser dificultoso recuperar esos mercados. Lo que tenemos a nuestro favor es la calidad del producto. Hay que luchar contra la inflación, hay que bajar los costos internos y que el dolar tenga un tipo de

cambio claro.Como otros países esperemos que el nuestro defienda a sus productores.

para acompañarlos en el proceso de recuperación de la actividad para que se pueda exportar como correspondeun porcentaje importante de aceite que

circula que no reúne las características.

FRANCISCO “PACO” PÉREZ

Gobernador de Mendoza

saber aprovechar como el Fondo Fiduciario y el Fondo de Transformación.

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Marketing Online Mendoza 2012, un ámbito innovadorEspecialmente creado para la exposición y el intercambio de las múltiples técnicas vinculadas a la utilización de Internet para publicitar y vender productos y servicios. Los disertantes

Marketing Online Mendoza 2012, es una iniciativa de Nube-nia (www.nubenia.com), agen-cia local especializada en la pla-nificación y desarrollo de accio-nes de marketing online para empresas e instituciones de di-verso tipo y escala. Será el 28 de septiembre, de 8.30 a 20, en el Hotel Diplomatic.

Luego de su exitosa edición 2011, el evento busca ser un ver-dadero polo de conocimiento so-bre el marketing online, en el que disertantes o “speakers” (nacio-nales y extranjeros) expertos en la temática puedan compartir sus ideas y experiencias.

Rodolfo Küstermann

“cuando armamos el MOM es-tamos pensando en dos perso-nas, una es la que hace este tipo de actividades y necesita estar actualizado, y la otra es la per-sona que va a contratar ese ser-vicio para su empresa”.

Con respecto a los resultados, Küstermann quiere que quienes concurran al MOM 2012, “sien-tan que vivieron un día de aprendizaje, que se encontra-

ron con especialistas que le lle-varán más conocimientos del marketing on line”.

Expositores

Entre los disertantes de MOM 2012, estará presente Federico Procaccini, Gerente General de Mercado Libre desde 2011, en-cargado del desarrollo de la es-trategia comercial de Mercado-Pago.

Otro de los expositores será Juan Damiá, coordinador regio-nal para Hispanoamérica de una asociación de analítica mundial (Digital Analytics Association) y

Queremos que los que

vengan, sientan que vivieron

un día de aprendizaje.Rodolfo Kustermann

Park Hyatt Mendoza

Wine Challenge 2012Los 5 Hispanos presentan sus “Mix de frutos secos”

La empresa argentina Los 5 His-panos S.A., dedicada a la produc-ción y elaboración de café & snacks Krach-itos, lanzó al mer-cado su nueva línea de “Mix de

Rodolfo Küstermann, titular de Nubenia Marketing.

Entre 9 y 14 de septiembre próximos, Park Hyatt Mendoza volverá a organizar este evento para seleccionar los nuevos re-presentantes de la carta de vinos

Lo último del marketing on line

fundador de dos empresas im-portantes relacionadas con estos servicios (Intellignos y Socialme-trix).

Completarán el plantel de speakers Sergio Schlesinger, CEO de Pixcel Chile (empresa de marketing mobile) y presidente del comité de móviles de la IAB Chile; y Lis Clement, Gerente de Marketing de la institución Wi-nes of Argentina.

Además, el evento contará con un panel integrado por refe-rentes de tecnología y empren-dedores conocidos de Mendoza: Pablo Aquistapace de Eventioz, Daniel Caselles, de Silice, y Gui-llermo Horno, fundador de Pro-piedad Fácil (Chile).

Un gran cierre

El programa de charlas y con-ferencias tendrá como broche de oro un evento denominado “Net-working & Wines”.

En un clima más distendido, que incluirá la degustación de diferentes vinos mendocinos, ex-positores y público podrán com-partir opiniones, debatir y gene-rar contactos.

Frutos Secos” en sus cuatro va-riedades; Mix Deportivo, Tradi-cional, Tropical y Almendras.

Como iniciativa “promocio-nal” por su lanzamiento, la com-

pañía pone a la venta su “Mix Pack”, que incluye las cuatro va-riedades de “Mix Frutos Secos” en un mismo packaging. Al que le adicionó un recetario con sello propio de Los 5 Hispanos S.A., para que se pueda hacer un sa-broso plato a base de frutos secos. Los productos ya se encuentran a la venta y se pueden ubicar en las principales cadenas de super-mercados.

Cinco Hispanos es una em-presa de capital 100% argentino.Actualmente emplea a 500 perso-nas y cuenta con una trayectoria de 50 años en el mercado. Para más información se debe ingre-sar a: www.5hispanos.com

Lanzamiento de la Nueva linea "MIX de Frutos secos" de Cinco Hispanos S.A

de Bistro M, el restaurante prin-cipal del hotel.

Serán elegidos a ciegas por un jurado de profesionales naciona-les e internacionales.

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Volkswagen elige a Yacopini para nueva accion promocionalReconocimiento al accionar de la concesionaria y al crecimiento de la provincia por esta acción. Yacopini, una familia con estirpe genética. Arturo Yacopini prepara a sus hijos para la sucesión

La División Camiones y Buses de Volkswagen Argentina lanzó la acción “En la ruta del cliente”, un programa de alcance nacional a partir del cual colaboradores de diferentes áreas comerciales de la Marca recorrerán el país visi-tando a sus clientes, concesiona-rios y prensa local de cada desti-no, acercándose a las necesida-des de los usuarios de camiones y buses Volkswagen. Como un reconocimiento al accionar de la concesionaria, Arturo Yacopini e Hijos, División Camiones y Bu-ses, fue la elegida para el lanza-miento de esa promoción.

Sergio Pugliese, Gerente Ge-neral de la División Camiones y Buses de Volkswagen Argentina, destacó que “Volkswagen Ca-miones y Buses es una de las em-presas líderes en el mercado, con más de 600.000 unidades vendi-das en el mundo y 23.000 circu-lando por las rutas de nuestro país. Para continuar con esta ex-pansión, consideramos que es necesario salir al terreno, cono-cer a nuestros clientes, sus rutas y las particularidades de su nego-cio, porque además de vendedo-res de camiones, somos presta-dores de servicios y socios del negocio de cada uno de nuestros clientes“. Continuidad familiar:

Arturo Yacopini, titular de la concesionaria tomó la palabra aclarando que “este reconoci-miento por parte de Volkswagen es un premio al esfuerzo y a la colaboración de mis hijos. Cuan-do uno hace lo que le gusta, la

Este reconocimiento por parte de

Volkswagen es un premio al esfuerzo y a la colaboración de

mis hijos.Arturo Yacopini

La primera presentación de la acción “En la ruta del cliente”

vida lo premia y en mi caso, poder ver los éxitos de toda una vida trabajo”.

Al referirse al espíritu que hay en la empresa, dijo que “es el sen-tido común que aplico para todas las cosas, ya que cuando uno ha-ce y está en el lugar que uno le gusta, es más fácil hacer todo”. En cuanto al futuro, Arturo dice que todo tiene un principio y un fin. “Desde el año pasado, sabien-do que los años se vienen encima, traté de ver que le gustaba a mis hijos varones. A uno le gustaban

más los camiones y a otro los au-tos”. Yacopini sigue gerenciando pero confía en el futuro y en sus jóvenes hijos.

A su vez, Hernán Yacopini dijo estar agradecido a su padre porque siempre les dio la oportu-nidad de crecer y les trasmitió el valor del trabajo. “Pero lo más importante es que nos enseñó a sentir pasión por lo que hacemos todos los días”. Hernán se confie-sa optimista y está convencido que incluso este será mejor año que el anterior.

lo más importante es que nos

enseñó a sentir pasión por lo que hacemos todos los días Hernán Yacopini

Otro de los pilares fundamentales de la compañía es su política de “tecnología unida al cuidado del medio ambiente”. En todo el mundo, la empresa pone a disposición tecnologías de avanzada para ser apli-cadas en todo el ciclo de vida de sus productos. En todos sus centros de ocupación coopera con la sociedad y con las autoridades para de-linear un desarrollo social y ecológico positivo y duradero. En Volkswa-gen Argentina, el compromiso con el medio ambiente se encuentra instalado en su Política de Calidad, que llega a todos los empleados y se supervisa a través de la implementación de su Sistema de Gestión Ambiental (SGA). La empresa cuenta con la certificación ISO 14.001 que le permite mejorar su performance ambiental y someterse a au-ditorias del sector.

Volkswagen y el medio ambiente

DIRECTIVOS de Volgswagen Argentina y de Arturo Yacopini e hijos en reunión.

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“El Observatorio Vitivinícola va a socializar la información del sector”

Una herramienta de infor-mación actualizada y analizada, tendiente a

mejorar la competitividad de to-dos los actores de la cadena viti-vinícola y ayudar en la toma de mejores decisiones, fueron los argumentos principales que im-pulsaron a la Bolsa de Comercio de Mendoza y a la Corporación Vitivinícola Argentina a presen-tar el Observatorio Vitivinícola. Del acto participaron el goberna-dor de la provincia, Francisco Pérez y el ministro de Agricultu-ra, Ganadería y Pesca de la Na-ción, Norberto Yahuar.

Lorenzo Capece, presidente de la Corporación, sostuvo que “avanzar en este espacio fue una decisión muy importante, ya que de esa manera socializamos la información y la sistematizamos, y podemos confrontarlas con pa-rámetros internacionales”. Aña-dió que esto posibilitará que los negocios sean más transparentes y que se reduzcan los errores.

“Esta herramienta –dice Ca-pece- que antes estaban al alcan-ce de pocos, ahora la podrán te-ner todos los productores e in-dustriales del sector, no sólo para tomar las mejores decisiones, si-no para tener una buena pers-pectiva y vernos en el tiempo”. El dirigente confió que los usuarios manejarán información rigurosa y accesible.

“Después no podremos decir que no lo sabíamos”.

Esta herramienta ahora la podrán tener todos los productores e industriales

El encuentro de vino más importante

Proyecto Capital Semilla 2012 La segunda y última convocato-

ria para la presentación de pro-yectos Capital Semilla 2012, esta-rá abierta hasta el 11 de septiem-bre según lo que informó el Instituto de Desarrollo Comer-cial (IDC).

Esta presentación se puede hacer online desde el sitio web del Ministerio de Industria (www.industria.gob.ar) en el apartado Jóvenes.

Hay que recordar que son tres las categorías de proyectos a pre-sentar: desarrollo de prototipo, puesta en marcha de un empren- informacion en www.industria.gov.ar

El sector vitivinícola tiene a partir de ahora una mirada más profesional. Esta Herramienta permitirá tomar mejores decisiones.

Entre el 18 y 19 de noviembre se realizará en Bodega Los Toneles de Guaymallen, el VIII Foro In-ternacional Vitivinícola, bajo el lema “Tiempos de cambios para el vino argentino”.

El martes 18 será el tiempo de degustaciones. La primera se de-nomina “Vinos sustentables”.

Se degustarán vinos de las bo-degas Ojo de Vino, Caligiore, La Riojana, Krontiras y Dinamia.

La segunda degustación será sobre “Vinos exitosos en China” y participarán las bodegas Valle

de la Puerta, Catena Zapata, Fin-ca Sophenia, Del Fin del Mundo y Domaine Bousquet.

El miércoles tendrá lugar la jornada de análisis estratégico de la vitivinicultura, junto a especia-listas en diferentes temáticas que aportarán una mirada global del negocio y un panorama integral de los nuevos escenarios y ten-dencias en el sector vitivinícola nacional e internacional.

Algunos de los expositores es-tarán en forma presencial y otros, a través de videoconferencias.

Lorenzo Capece, presidente de la Corporación Vitivinícola Argentina

La Bolsa de Comercio de Mendoza y la Corporación Vitivinícola Argentina presentaron el Observatorio Vitivinícola Argentino. Los detalles y los beneficios de esta herramienta que ayudará a tomar deciciones

El Observatorio

El Observatorio Vitivinícola Argentino tiene como objetivo relevante y muy interesante aportar conocimientos e infor-mación cuantitativa y cualitativa destinada a mejorar la competi-tividad de todos los actores de toda la cadena vitivinícola y po-

der transferir conocimiento esta-dístico, comercial, competitivo, tecnológico y legal.

Los informes y reportes que elabora el Observatorio Vitiviní-cola Argentino ya están disponi-bles en forma gratuita en www.observatorioVA.com donde los usuarios podrán ver la evolución,

el comportamiento y las tenden-cias del conglomerado vitiviníco-la en sus distintas dimensiones y escenarios, tales como la deman-da y el consumo global; las expor-taciones de Argentina y de los países competidores; el mercado y el consumo internos, tanto de vinos, mostos, uvas para consu-mo en fresco y pasas.

dimiento y consolidación de una empresa-

Capital Semilla es un concur-so de proyectos que brinda a los ganadores asistencia técnica y financiera a través de Préstamos de Honor, que se otorgan a tasa cero, sin garantías, y que se de-vuelven de acuerdo a la evolu-ción de cada proyecto.

Para mayor información y asesoramiento en las diferentes sedes del IDC de :

9 a 16 hs o consultas a los telé-fonos 261-4204812 / 4202786.

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Testimonio 1

Testimonio 2

“Este Mall me encanta, es fascinante y la ambientación es un encanto.” Graciela Páez

Alto Dorrego Mall, una nueva propuesta para Mendoza

Setiembre será un mes en el que comenzarán a ver los frutos de un proyecto desarrollado por men-docinos.

Con el 90% de sus locales al-quilados, ALTO DORREGO MALL realizó la inauguración oficial, donde se pudo disfrutar no sólo de los exquisitos café y de locales con productos novedo-sos, sino también de una banda mendocina que interpretó covers de Mana.

Este nuevo Mall está inserto en el predio de Wal-Mart y en un punto estratégico del Gran Men-doza, como es la lateral oeste del Acceso Sur siendo una propues-ta muy atractiva para la provin-cia. Con una importante área de influencia (Guaymallén, Godoy Cruz, Ciudad, Luján y Maipú) y una ubicación privilegiada, ro-

deado de importantes zonas resi-denciales del Gran Mendoza, esto lleva a proyectar un aumen-to de más de un 40% del flujo de personas habitual que posee Wal-Mart.

Alto Dorrego Mall tiene un di-seño moderno, escaleras mecá-nicas, ascensor panorámico, una gran cúpula vidriada, y hermosos espacios verdes interiores con 60 puntos de venta entre locales y stands, que permiten realizar una compra inteligente, progra-mada en muy pocos minutos o disfrutar de un agradable paseo de compras en los tiempos libres.

Wal-Mart sumó algo más a su amplia gama de servicios y cuen-ta ahora con las más reconocidas marcas a nivel nacional, total-mente orientado al target selec-cionado y para disfrutar mucho

Queremos ofrecerle al

mercado herramientas

distintas , innovadoras

El Centro Comercial Alto Dorrego Mall abrió sus puertas ofreciendo una variada propuesta de compras y entretenimiento

Un nuevo shopping se inauguró

Alto Dorrego Mall. un nuevo shopping se suma a la oferta de paseo y entretenimiento de Mendoza.

más, se encuentra un patio de comidas con un variado abanico de propuestas gastronómicas, dos pintorescos café (uno en la cúpula y otro en el cuerpo princi-pal del Mall), WiFi en todo el complejo y conexión directa con el Supercenter de Wal-Mart, en un ambiente cálido y armónico.

Hoy este Mall cuenta con un 90% de ocupación y se espera que para octubre se complete al 100%.

Una excelente oportunidad para las marcas locales y nacio-nales de mostrar sus productos y servicios, con un proyectado mensual de más de 400.000 per-sonas. Y propone un área de ser-vicios, donde el confort, la aten-ción y el disfrute pongan de relie-ve este gran emprendimiento pensado para enamorarse.

“ Es muy cómodo porque después de comprar en el Supermercado podemos dar una vuelta y seguir comprando para nosotras!” Daniela Gallardo

“Me parece que esto es lo que estaban esperando los mendocinos, hoy Wal-Mart compite firmemente a los otros hipermercados” Valentina Bali

Testimonio 3

Noche de glamour

←El Ministro de la Provincia Felix González también tuvo su “performance” en pedidos de fotos

↑ Eduardo Castellini de CATA y equipo. Una empresa con mucho rodaje estuvo presente en PAP.

↑ Javier Espina, Ministro de Turismo de la Provincia disfutando de una buena charla.

ENCUENTRO El gobernador Francisco “Paco” Pérez con Ariel Robert y Andrés Gabrielli, del Grupo Uno Medios.

de Punto a Punto. La reunión organizada en el mítico Auditorio Angel Bustelo logró objetivos de todo tipo.

Networking Day

ensociedad10

La sexta edición de la fiesta orga-nizada por Punto a Punto reunió al mundo social, empresarial y político de Mendoza. Desde el gobernador Francisco “Paco” Pé-rez, ministros, empresarios, figu-ras del deporte y del glamour de Mendoza, dijeron presentes en esta reunión.

Los De la Reta, felices, Mau-ricio Llaver exultante y Roxana Moretta repartiendo sonrisas y saludos por doquier.

El mundo presente se repartió en la decenas de metros de mesas de comidas y bebidas, en la reco-

rrida por los stands de las empre-sas presentes y las largas charlas de grupos que se armaban y des-armaban con la facilidad que se juntaban varios metros más ade-lante.

Como nunca el gobernador, cual un Messi de entrecasa, se sacó fotos por doquier y también no le fue en saga el ministro Félix González, mientras las promoto-ras llamaban la atención por be-lleza y simpatía, sin descartar por los regalos y obsequios que re-partían.

Fue una noche social en don-

de varios centenares de mendo-cinos destacados se distendieron y mostraron su mejor perfil.

Los caballeros con variada vestimenta, haciendo absoluta-mente relativo el dressed code de “elegante” mientras que las damas, se ajustaron a la consigna y desparramaron belleza y ele-gancia.

Promediando la noche co-menzaron los premios que se anunciaron por el audio general del espacio y que conllevaba la obligación de pasar por el back de fotos a recibirlo y a posar para

la posteridad.La música acom-pañaba el devenir de las tertu-lias, sin molestar. Y a medida que se acentuaba el consumo de los excelentes vinos y champagne, proporcionalmente aumentaban las risas y hasta carcajadas.

Se podía ver a señoras tratan-do de saltar para alcanzar más objetivos en el juego que propo-nía Supercanal y a parejas com-petir cual Roger Federer o María Sharapova en un Wii de tenis de otra empresa.Y en los pocos asientos que había se disponían otras reuniones más fijas pero no

menos alegres, y la noche iba transcurriendo lenta pero inexo-rablemente. Los premios se re-petían de la misma forma que los sueños de los que ganaban un fin de semana completo en Chile.

Era todo ilusión y felicidad, quizás el principal objetivo de los organizadores. Pero como casi todo, la fiesta llegó a su fin y hu-bo que encaminarse lentamente en busca del regreso a la vida normal. Pero claro, por un ins-tante, Punto a Punto sacó de la rutina a casi mil personas, y a eso, hay que darle valor.

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Presencias en una noche destacada

↑ Político de raza, Carlos Balter también dío el presente en la fiesta.

↑ Telecom Negocios fue la propuesta que llevó la empresa de telefonía a la noche de Punto a Punto. ↑ Los De la Reta fascinados por la cantidad y calidad de visitantes.

↑ Gran cantidad de gente participó del juego que propuso Supercanal.

↑ Daniel Vilderman y Jesús Herrera de Agencia Pinv y Leopoldo Orquín ↑ Arturo Yacopini y esposa, en el stand de Chevrolet. Como siempre el empresario estuvo muy activo.

Ambicioso plan para el primertrabajo de los jóvenesEl Gobierno de Mendoza, para fortalecer la educación y el trabajo como fuentes directas de inclusión social, lanzó el Programa INICIAR. Requisitos y beneficios

INICIAR es el primer programa provincial de inserción laboral para jóvenes y pymes que nece-sitan crecer. Está destinado a jó-venes de 18 a 25 años, que resi-den en Mendoza, que terminaron el secundario y buscan su primer empleo.

La provincia otorga beneficios a las empresas que incorporen trabajadores de 18 a 25 años de edad en su primer empleo. El jo-ven recibirá $1000 que el em-pleador podrá deducir del salario total que abone al trabajador, du-rante un período consecutivo de hasta 12 meses.

Hasta aquí lo que dice escue-tamente el tratamiento de esta norma. Pero hay que destacar otros aspectos no menores en un mundo tan competitivo y en don-de a los jóvenes no les sobran las oportunidades laborales.

Este programa tiende a facili-tar su inserción laboral como pri-mer empleo y dirigido al sector privado, promoviendo el trabajo en blanco y posibilitando que los postulantes desarrollen una im-portante experiencia laboral en un puesto efectivo.

Las empresasTanto las empresas como las

personas físicas inscriptas como empleadores están capacitados

para sumarse a este programa. Para ello deben ingresar en la pá-gina www.iniciar.mendoza.gov.ar, en la solapa empresas.

El empleador debe cumplir la legislación laboral y previsional vigente, por lo que debe registrar al joven que seleccionó. Además están a su cargo los aportes patro-nales correspondientes.

Registrar al trabajador y darle de alta en AFIP. Luego deberá in-formar al Ministerio de Trabajo, Justicia y Gobierno por Correo Argentino a fin de verificar la re-gistración y habilitar el cobro del beneficio.

El empleador, además, tendrá la responsabilidad de informar de manera fehaciente cualquier cambio producido en relación a los trabajadores incorporados en el marco del Programa INICIAR.

Este programa tiende a facilitar

la inserción laboral del jóven

como su primer empleo

El gobernador en el momento de la puesta en marcha del Programa Iniciar, del Ministerio de Trabajo, Justicia y Gobierno.

Lanzaron el Programa Iniciar de inserción laboral

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.Que desarrollen su actividad en Mendoza

.Que no registren sanciones graves o muy graves

ante la Subsecretaría de Trabajo y Seguridad So-

cial.

.Que no hayan tenido una resolución de clausura

en la dirección de Rentas, en el último año.

.Que no estén fallidos ni concursados judicial-

mente.

.Que no estén comprendidos dentro de las em-

presas denominadas de servicios eventuales.

Requisitos empresariales Programa iniciar: Charla para empresas

El jueves 6 de septiembre, a las 18 horas , en el Consejo Profesio-nal de Ciencias Económicas ubi-cado en Avenida España 560, Ciudad - se realizará una charla sobre el Programa

Iniciar y el tema Ampliación

Práctica para Empresas.Este evento en general está dirigido a contadores, abogados, personal de recursos humanos y empre-sario interesados en conocer los beneficios del Programa.

Cabe recordar que este instru-

mento posibilita a las empresas contratar a jóvenes que acceden a su primer empleo y que hasta 1000 de su sueldo es subsidiado por el Programa Iniciar del Mi-nisterio de Trabajo.

Tenemos un compromiso especial con las Pymes”Un banco dedicado a las inversiones, dispone de variedad en líneas de créditos. Su profunda relación con el sector productivo y con la banca personal.

Carlos Rovetto es santafeci-no de las cercanías de Ro-sario, pero hace más de 12

años que recorre las sucursales mendocinas del Banco de la Na-ción Argentina. Hoy es gerente zonal en Mendoza y cuenta las acciones crediticias que el banco tiene para esta zona del oeste ar-gentino.

“El banco atiende a todos los sectores, pero por Carta Orgáni-ca siempre ha tenido un trato es-pecial con las pequeñas y media-nas empresas”, afirma Rovetto en relación a la política crediticia.

Recientemente el banco Cen-tral de la República Argentina emitió el Comunicado A 5319 en donde impulsa que los bancos deben destinar el 5% de los enca-jes a líneas crediticias para inver-siones. “Nosotros eso lo venimos haciendo desde hace mucho tiempo”, dice el gerente. Recuer-da que esa normativa indica que el cincuenta por ciento es para grandes empresas y el resto para pequeñas y medianas. “Nosotros disponemos de 2.500 millones de pesos y si bien esos préstamos son hasta cinco años con una tasa de hasta el 15%, nosotros, por re-glamentación 400 podemos ex-tenderla a 10 años, con cinco años a tasa fija del 14% y el resto a tasa variable”.

Esa reglamentación 400 es la que aplica el Banco Nación al sec-tor Pymes y como ejemplo Ro-vetto pone el caso del transporte de cargas. “Estamos financiando la compra de camiones en cinco

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Carlos Rovetto, gerente zonal del Banco Nación

años con una tasa subsidiada del 6,5%, una fuerte apuesta para el desarrollo del sector producti-vo”.

Con respecto al Banco, el ge-rente afirma que es líder y testigo del sistema financiero. “Encabe-zamos los ranking en cantidad de depósitos, en cartera de présta-mos y en patrimonio neto”, recor-dando además que, por decreto nacional 1187, próximamente todos los empleados del Poder Ejecutivo Nacional cobrarán sus sueldos en el Nación. “Nuestra gran fortaleza es la multiplicidad de sucursales en todo el país”,

Foro de negocios con los rusosLa Cámara de Comercio e Indus-tria Argentino Rusa (CACIAR) invitan a participar del Primer Foro de Negocios entre la Fede-ración Rusa y la República Argen-tina.

El encuentro de negocios está orientado a aquellos operadores argentinos que actualmente co-mercializan con la Federación de E

siempre hemos tenido un trato especial con

las Pymes

Rusia o que tienen interés directo en comenzar a establecer rela-ciones comerciales con el merca-do ruso.

Especialistas de distintas ma-terias explicarán las novedades existentes en la comercialización con Rusia y las perspectivas de desarrollo de negocios.

La cita es el miércoles 12 de

septiembre, de 8.30 a 12.30, en el Museo Dr. Arturo Jauretche (Sar-miento 364, Ciudad de Buenos Aires). Las vacantes son limita-das.

Para más información comu-nicarse telefónicamente al (011) 43931672 o vía mail a info@ca-ciar.com.ar o administracion@caciar.com.ar.

“Mantenemos una estrecha relación con el gobierno provincial y todos los sectores productivos”

Disponemos de 2.500 millones

de pesos paraprestamos

Carlos RovettoGERENTE ZONAL BANCO NACIÓN

Encabezamosel Ranking en cantidad de depósitos

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Un servicio preparado para actuar en situaciones extremasDesde rescates en la Cordillera de los Andes hasta colaboración para el combate de incendios forestales, el helicóptero presta servicios que ninguna otra aeronave puede lograr.

Salvatajes en alta montaña, com-bate de incendios forestales y soporte para estudios de suelos, son algunas de las muchas tareas que se ofrecen en Helicopters SA. Una empresa con gran experien-cia y cientos de operaciones que funciona con una moderna má-quina especialmente diseñada para acciones de riesgo. Operan-do actualmente para la estructu-ra de servicios del cerro Acon-cagua, el Eurocoptel está conce-bido para alta montaña, según señala el presidente de la empre-sa, Diego Góngora.

“Levanta muchos kilos, es rá-pido, es moderno, seguro y con mucha tecnología”, resalta Gón-gora. Además de las tareas que desde noviembre a marzo reali-zan en el Aconcagua, este heli-cóptero apoya al mantenimiento de las estaciones hidrométricas que posee la provincia en las na-cientes de los ríos en alta monta-ña. Por otra parte, es el único helicóptero argentino que en los años 2005 y 2006 participó en Es-paña en el combate de incendios forestales.

También el helicóptero presta servicios a empresas mineras. “Pero trabajamos sólo en la etapa de exploración y de geofísica”, dice Diego “ya que cuando em-piezan a explotar ya tienen he-chos los caminos y no requieren de nuestro servicios”. Otras de las tareas que suelen encargar es la realización de perfiles de terre-no.En cuanto a los recursos hu-

manos, Góngora recuerda que el piloto es una pieza vital en el ac-cionar de la nave, pero no sería completo su trabajo si no contara con un grupo de mecánicos en-cargados del mantenimiento.

Historias en el aire

Un helicóptero de rescate ne-cesariamente debe tener valio-sas experiencias de vida. “Lo más importante es la cantidad de vi-das que hemos salvado –mencio-na el responsable de la empresa- y el más resaltante fue el rescate histórico que hicimos la tempo-rada pasada de dos andinistas en la pared sur del Aconcagua y que recorrió los diarios de mundo”.

CertificaciónA fin de alcanzar los mejores

parámetros de calidad de servi-cios, Helicopters está certificado ISO integral lo que significa un largo y riguroso período de entre-namiento y capacitación de su personal, para poder ofrecer ope-raciones aéreas de gran nivel.

Lo más importantees la cantidad

de vidasque hemos salvado

Diego Góngora

Diego Góngora, presidente de Helicopters

Un caso de rescate realizado en alta montaña por la aeronave de Helicopters S.A

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enbreve

Gatorade, marca líder mundial en nutrición deportiva, anuncia el lanzamiento de una edición limitada en homenaje a los atletas argentinos que representaron al país durante el 2012. Con su nuevo sabor Maracuyá, esta serie de botellas forma parte de la campaña “Héroes Anónimos” que tiene por objeto reconocer el esfuerzo que realizan los atletas que representan a la Argentina en disciplinas alternativas.La colección está formada por cuatro botellas con las imágenes de Germán Chiaraviglio (salto en garrocha), Braian Toledo (lanzamiento de jabalina), Walter Pérez (ciclismo) y Paula Pareto (judo).

Arcos Dorados anuncia que, desde el 21 de agosto hasta el 3 de septiembre de 2012, McDonald’s Argentina ofrecerá café gratis en todos los locales del país durante el horario del desayuno.Nuevamente, todos aquellos que se acerquen hasta las 11 de la mañana a cualquier local de McDonald’s de la República Argentina, podrán disfrutar de un Café tradicional, un Capuccino o un Latte en vasos de 210 ml, totalmente gratis, sin necesidad de consumir ningún otro producto.

Un solo objetivo: Marketing de Alto Impacto

Martín Sosa Floyd de Floyd Producciones, Jose Luis Murgo de Generar y Jorge Bossio de Rumbo Sur Comunicaciones.

Gatorade con edición limitada

“Café Gratis” en McDonald’s

Ponerse de pie con objetivos cla-ros, es una parte muy importante del éxito de cualquier empresa. Hacerlo para apoyar objetivos y concretar metas, le agrega valor a lo otro.

GENERAR+ pretende tener un poco de las dos cosas al poner-se en marcha con diversos pro-yectos.

Somos tres agencias que nos unimos:

Generar, una comercializa-dora con José Luis Murgo; Floyd Producciones, especialista en arte y audiovisuales, a cargo de Martín Sosa Floyd, y Rumbo Sur Comunicaciones, haciendo

campañas de prensa y marke-ting, con Jorge Bossio. Las tres comparten GENERAR+ y una frase que más que slogan es una filosofía de trabajo: “Hacemos marketing de alto impacto”.

Queremos ofrecerle al merca-do herramientas distintas, inno-vadoras, con fortaleza. Apoyar

todas las ideas que vayamos en-contrando, aportando nuestra estructura y experiencia.

Hoy comenzamos con Lide-razgo, un producto de Diario Uno en el que confiaron en nuestra capacidad para llevar adelante un proyecto que abre espacios al sector emprendedor de toda la provincia.Mañana serán otras propuestas y antes de fin de mes tendremos reservada una inno-vadora idea para hacer publici-dad poco conocida en el país. GENERAR+ está en marcha y tie-ne sueños y objetivos, pero tam-bién la gran y firme convicción de concretarlos.

Queremos ofrecerle al

mercado herramientas

distintas , innovadoras

Presentación en sociedad de GENERAR +

Ser mujer empresaria es un doble desafío Dirige una empresa que en su rubro es líder de ventas en el país. Pero separa su vida laboral de la familiar. Visión de una mujer empresaria

Desde que fundó la empresa Quinto Revestimientos SA, a Marcela Bazán le cambió la vida. Pero en realidad tuvo agradables incentivos. “El hecho de afrontar este desafío me vino justo cuando estaba embarazada de mi hija Rafaela y si bien mi marido (Ar-turo Borrini) tiene su propia em-presa, soy una persona muy in-quieta, me gusta progresar y di-rigir mis tiempos y mis horarios”, dice en el silencio del despacho de su empresa.

Siempre he sido independien-te porque permite crecer y desa-rrollarse más y no hay techo; sólo es necesario buscar superar las propias limitaciones”. Y recono-ce que desde que emprendió esta tarea, todo ha sido crecimiento.

Los comienzos fueron duros: “Empecé en el living de casa con algunos baldes y saliendo todos los días a tocar timbres, a visitar profesionales y empresas de la construcción.

Hoy, pasado el tiempo, vie-nen a golpear la puerta de mi ofi-cina lo que me da una gran satis-facción”. Todo ha sido crecimiento,asegura, pero más tratándose de una mujer. “Hay que tener en cuenta que el rubro construcción es dominado ma-yormente por hombres y para una mujer es un doble desafío.

Pasado el tiempo me he dado cuenta que la mujer le da un to-que distinto a este segmento y más cuando me encuentro con

arquitectas e ingenieras”. Sostiene que la mujer tiene

más llegada que los colegas hom-bres.

Marcela dice que han sido po-cos los obstáculos que ha encon-trado en su carrera por ser mujer. “A veces me piden que suba a un lugar inaccesible por el calzado que tengo.

Entonces lo trato de hacer o busca alternativas. Nunca me quedo con el no”. Sonríe cuando recuerda las preguntas que a ve-ces le hacen los hombres para poner a prueba su experiencia.

La empresa

Quinto Revestimientos SA es distribuidora de los productos de Vadex, empresa a proveer com-plementos para la construcción. Después de los comienzos en su hogar, hoy cuenta con oficinas y depósitos propios y es la repre-sentación líder en ventas en todo el país de “base coat” un produc-to acrílico flexible y de múltiples usos.

“Vadex nos ha dado mucho apoyo y especialmente hace po-

co, nos visitaron para dar una charla en el Angel Bustelo sobre los nuevos recubrimientos plás-ticos y a la que concurrieron pro-fesionales y propietarios de em-presas constructoras.

Al día siguiente tuvimos va-rias visitas para averiguar sobre los nuevos productos”.

En cuanto al futuro Bazán confiesa que su idea es darle ma-yor predicamento a la parte de texturado y de recubrimiento plástico. “Además queremos ex-pandirnos a San Juan y San Luis. Quiero ser líder en tratamiento de exteriores; el producto es bue-no y la fábrica responde muy bien en los tiempos de entrega”.

Se siente orgullosa de todas las obras que ha encarado. “Des-de las más pequeñas hasta el Are-nas Maipú. Todas son importan-tes”.Para cerrar la nota no era posible evitar hablar sobre la convivencia familiar de dos em-presarios. “Generalmente cuan-do nos encontramos en casa, hacemos una charla de los que nos pasó en el día o planteamos algún problema o una duda. Esto es sólo un rato, pero luego cerra-mos ese segmento y nos dedica-mos a la vida cotidiana de una familia.

Si bien compartimos el mismo rubro, tenemos gran respeto por la empresa del otro pero más queremos a nuestra familia”. Marcela Bazán, una mujer em-presaria amiga de los desafíos.

Marcela Bazán, Quinto Revestimientos SA

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Siempre he sido independiente porque permite crecer y desarrollarse más

Marcela Bazán y el equilibrio entre la empresa y la familia