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NUEVOS ROLES DE LOS PROFESIONALES TÉCNICOS EN LAS UNIDADES DE CONVIVENCIA
PROYECTO
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COMPONENTES EQUIPO TÉCNICO
DIRECCIÓN TRABAJADORA SOCIAL
ENFERMERÍA
MÉDICA
PSICÓLOGA
GOBERNANTA
FISIOTERAPEUTA
TERAPEUTA OCUPACIONAL COORDINADOR
PROYECTO
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ELECCIÓN PROFESIONAL DE ATENCIÓN
DIRECTA
EQUIPACIÓN DE ESPACIOS
ELECCIÓN RESIDENTES
- GRUPO - ESTAR INVOLUCRADO - NO UNIFORME - 6 AUXILIARES
- 12 RESIDENTES - DISTINTOS GRADOS DE DEPENDECIA - MÁS DE TRES MESES EN RESIDENCIA - VOLUNTARIO
- SALA COMÚN - HABITACIONES
PROYECTO
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NUEVO PROYECTO
“LA ATENCIÓN CENTRADA EN LA
PERSONA”
DECISIONES SIEMPRE EL RESIDENTE PROFESIONAL REF Hª VIDA Y P.V. EQUIPO TÉCNICO APOYO
PROYECTO
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NEXO DE UNIÓN EQUIPO TÉCNICO–PROF. REFERENCIA INTERACCIÓN CON P. DE REFERENCIA Y P. ATENCIÓN DIRECTA CONOCEDOR DE PROYECTOS DE VIDA, HISTORIA DE VIDA PARTICIPACIÓN EN PROYECTOS DE VIDA FUNCIONAMIENTO DE UNIDAD RESIDENTES
COMUNICACIÓN DIRECCIÓN
P. ATENCIÓN DIRECTA
ACTIVIDADES REUNIONES PERIÓDICAS
PROYECTO
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A. APOYO A PROF. DE ATENCIÓN DIRECTA B. INTERVENCIÓN FAMILIAR C. ACTIVIDADES EN U.C. D. SEGUIMIENTO DE INSTRUMENTOS BÁSICOS E. FORMACIÓN INTERNA F. DIFICULTADES G. ¿QUÉ HEMOS GANADO? H. NUEVOS PROYECTOS
PROYECTO
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DE FORMA INDIVIDUAL DE FORMA COLECTIVA
COMUNICACIÓN APOYO REUNIONES FUNCIONAMIENTO U.C.
A
PROYECTO
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INFORMACIÓN
CONOCIMIENTO IMPLICACIÓN
B
PROYECTO
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APOYO EN ACTIVIDADES EN U.C.
SIEMPRE LAS ACTIVIDADES COMO MEDIO DE DISFRUTE Y BIENESTAR
A.V.D. E INSTRUMENTALES: FOMENTAMOS ACTIVIDADES COTIDIANAS VALOR TERAPEUTICO
ELECCIÓN DE ACTIVIDADES, FOMENTAMOS QUE PERMANEZCAN ACTIVOS Y EJERCITEN SUS CAPACIDADES (CARTAS, MANUALIDADES, MANICURA…)
PROYECTO
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APOYO EN ACTIVIDADES EN U.C.
Hª DE VIDA Y PROYECTO DE VIDA DOCUMENTOS VIVOS (MATANZA, VERMUT, COMIDAS FUERA DE UNIDAD…)
INTERACCIÓN ENTRE RESIDENCIA Y UNIDAD
ACTIVIDADES EN EL ENTORNO INTEGRACIÓN
PROYECTO
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“Me gustaría volver a ver a mis nietas, desde que falleció mi hija, y hace ya tiempo, no he vuelto a
saber de ellas”
“No he salido nunca de mi pueblo y me gustaría ver el mar, nunca lo he visto. Eso sí, me gustaría ir con
alguien conocido, por ejemplo, con algún compañero de la unidad.”
PROYECTO
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FORMACIÓN POR PARTE
DEL EQUIPO TÉCNICO
PROFESIONAL DE
REFERENCIA
PROYECTO
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- CAMBIO DE CHIP - MANEJO DE CONFLICTOS - ALTAS HOSPITALARIAS - CONFLICTO ENTRE PERSONAL
INTENTAMOS MANEJAR LOS CONFLICTOS ENTRE TODO EL EQUIPO
PROYECTO
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¿QUÉ SE HA GANADO CON ESTE PROYECTO?
CALIDAD
DE
VIDA
ELECCIÓN
SATISFACCIÓN
AMISTAD MEJORÍA FÍSICA Y EMOCIONAL
MAYOR AUTONOMÍA
PROYECTO
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- APUESTA POR PARTE DE DIPUTACIÓN, DIRECCIÓN Y EQUIPO TÉCNICO - PETICIÓN DE FAMILIARES Y TRABAJADORES
PROYECTO