Download - Hack lab para el nuevo liderazgo
![Page 1: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/1.jpg)
Hack Lab para el
Nuevo Liderazgo
![Page 2: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/2.jpg)
¿Líderes?
DesafecciónConfusión Fractura
Saturación Debilidad
Cansancio Desconfianza
Desfase MonotoníaDescrédito
Previsibles Ruído
Monotonía Anacronismo
![Page 3: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/3.jpg)
¿Modelos?
¿Cursos? ¿Marketing?
¿Manuales?
¿Decálogos?
¿Recetas?
¿Fórmulas? ¿Milagros?
![Page 4: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/4.jpg)
Otros protagonismos sociales
Nuevos liderazgos
• Del inmovilismo al activismo• De la aclamación al consenso• De la iluminación a la inteligencia social
![Page 5: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/5.jpg)
Laboratorios para los nuevos liderazgos
Espacios abiertos y colaborativos para la investigación, producción, experimentación y distribución de
prototipos del nuevo liderazgo
![Page 6: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/6.jpg)
Metodología lab
• Innovación• Aprendizaje• Intercambio• Descubrimiento• Creatividad
![Page 7: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/7.jpg)
Un espacio vivo, creciente y abierto donde se encuentran
distintas voces políticas, múltiples visiones
profesionales y nuevas perspectivas ciudadanas.
![Page 8: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/8.jpg)
Estudiantes, expertos, investigadores, profesionales, activistas, nuevos
movimientos sociales…
Intercambio multidisciplinar de conocimiento y experiencia para los nuevos liderazgos colectivos
y protagonismos compartidos
![Page 9: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/9.jpg)
Una red de cerebros propiciando y construyendo nuevos procesos de liderazgo, donde sus participantes
son parte activa y decisiva
![Page 10: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/10.jpg)
Nuevos valores para una nueva cultura del
liderazgo
![Page 11: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/11.jpg)
![Page 12: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/12.jpg)
¿Líder?
¿Líderes?
¿Qué es?
¿Cómo?
¿Qué líder?
![Page 13: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/13.jpg)
¿Siempre líder?¿Líder para todo?¿Líder para qué?
¿De tod@s?¿Tod@s líderes?
¿Sólo líderes?
![Page 14: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/14.jpg)
LiderismoLiderazgo de la potencia al acto
¿En qué momento?¿qué motivaciones?
¿Con qué condiciones?¿Qué causas?
![Page 15: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/15.jpg)
La exigencia del entorno crea la forma
La función produce el liderazgo
![Page 16: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/16.jpg)
“Muchos resultados pueden conseguirse con un liderazgo creativo, pero para que su
acción sea eficaz, deben aprovechar la potencialidad ya existente para un cambio, y
guiar a los pueblos hacia opciones necesarias que podrían no realizarse nunca. En este sentido, el liderazgo tiene la función
de transformar una potencialidad en una realidad”.
Amartya Sen
![Page 17: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/17.jpg)
Los buenos políticos son sorprendentes.
Los líderes se dejan sorprender
![Page 18: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/18.jpg)
El liderazgo invita a las sociedades a crecer, a
estirarse.
Los líderes estimulan a los ciudadanos a dar lo mejor de sí, a sacar todo su potencial como
parte activa de la sociedad
![Page 19: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/19.jpg)
Un líder no es alguien que pasaba por aquí…
![Page 20: Hack lab para el nuevo liderazgo](https://reader036.vdocuments.co/reader036/viewer/2022070303/5494f990b47959962d8b5a80/html5/thumbnails/20.jpg)
•La producción (contenidos, textos, gráficos y audiovisuales, conclusiones, etc.) surgida del Hack Lab para el nuevo liderazgo, es propiedad de todos sus participantes y será distribuída al finalizar su celebración a todos ellos, para que hagan el uso que consideren libremente.•exipol participará y facilitará la gestión que decidan (distribución, maquetación, publicación, etc.) para su uso profesional, académico, social, político etc.•En una comunidad abierta y dinámica, la producción y crecimiento de los recursos, materiales, etc. será compartida e intercambiada tanto presencial como viritualmente.
http://www.exipol.es/