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UNIVERSIDAD FERMIN TORO DEPARTAMENTO DE FORMACION GENERALESCUELA DE RELACIONES INDUSTRIALES
CABUDARE EDO-LARA
MAPA COCEPTUAL
Integrante: Framely Bolivar
CI:17.726.539
La creencias privadas.
ACTITUDES
COMPORTAMIENTO EFECTO COGNICION
PENSAMIENTOS
VALORES
CALIDAD
RESPONSABILIDAD
HONESTIDADMOTIVACION
SUPERACION
PREJUICIOS:surgen de las diferencias en la posición social y de los deseos de las personas por justificar y mantener esas diferencias también se aprenden de nuestros padres cuando nos inculcan que diferencias importa sobre las personas, y por ultimo nuestras instituciones sociales sirven para mantener y sostener los prejuicios.
UNIDAD
Estereotipos sociales
RESPETO
EQUIDAD
TOLERANCIA
Estructura de grupos
religiosos
Sociales
Prejuicios
Nacionales
Étnicos
Adscritos: Se nace con el.
Ej: un rey
Normas reglas que regulan la conducta.
Roles: posición que se ocupa dentro de
un grupo.
Tradicionales: reglas con pes valorico. Ej: las leyes
Status: comportamiento de alguien que ocupa un status
Adquiridos: Se busca (meritocracia)
Ej: profesor
Desempeñado:conducta desarrollada.Ej:no atagar niguno gol.
Costumbres: reglas con poco peso valorico. Ej: saludar con la mano derecha.
Tabúes: normas incuestionadas. Ej: el incesto
Pescrito: conducta que se espera que se desarrolle. Ej:atajar
goles (arquero).
Influencia social: se da por la relación con personas grupos
instituciones y con la sociedad en general
La minoría: trasforma las actitudes y las creencias
privadas en comportamientos públicos, mientras que las
mayorías emplean todas sus energías en intentar
transformar los comportamientos las
declaraciones públicas en actitudes y creencias privadas.
La conformidad: un grupo cuyas opiniones no
comparte, se preocupa por saber.
Bibliografia:
_http://html.rincondelvago.com/influencia-social.html.
_http://influenciaycambiosocial-uami.blogspot.com/2013/03/reporte-colectivo-del-capitulo-viii-de.html
_https://www.google.co.ve/search?q=imagen+de+los+valores&biw=1440&bih=756&tbm=isch&tbo=u&source=univ&sa=X&ei=BX0gVLGmN9Dw8AG1pIHIBg&sqi=2&ved=0CBoQsAQ
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