Juan F. FORTIS

Asociación Mexicana de Ensayos no Destructivos AMEXEND A. C.

México D.F.; tel. +52 55 57 31 02 28

correo electrónico: amexendac@yahoo.com.mx

Escuela Superior de Ingeniería Mecánica y Eléctrica

ESIME Culhuacan, Instituto Politécnico Nacional IPN,

México D.F.; tel. +52 55 56 24 20 00 ext. 73060

correo electrónico: fortisipn@yahoo.com

Esquema Mexicano de Certificación EMCEND

Agosto 2015

f

ANTECEDENTES

Durante más de 50 años los países de la Región de América Latina yel Caribe, así como otros más del mundo, establecieron pornecesidad de la industria y del sector de los END un esquema nooficial basado en la Práctica Recomendada SNT-TC-1A desarrolladapor la Asociación Americana de Ensayos No Destructivos ASNTcreada en 1951.

A falta de un esquema propio y ante los requerimientos decumplimiento de especificaciones técnicas y documentos normativosde referencia y mandatorios o de cumplimiento obligatorio, como: elCódigo ASME, Código AWS, Normas ASTM, Normas API, Normas ANSIN-45.2, 10 CFR 50 (sector nuclear) y sus Apéndices entre otros; lospaíses de la Región los han empleado para la fabricación, inspeccióny mantenimiento de equipos, componentes, sistemas, piezas ymateriales. Por establecerse así en forma contractual, porrequerimiento técnico o por disposiciones gubernamentales.

UN PARÉNTESIS

AQUÍ ES CONVENIENTE RECONOCER LA LABOR DE LOS ORGANISMOS E INSTITUCIONES DE LOS ESTADOS UNIDOS DE AMÉRICA USA:

ASNT, ASME, AWS,ASTM, API, AGMA, ASM, SAE, ANSI Y OTROS MUCHOS MÁS; QUE CON SU TRABAJO INDIRECTAMENTE HAN INCIDIDO EN MÉXICO Y EN LOS DEMÁS PAÍSES DEL MUNDO, QUIENES SOMOS LOS BENEFICIARIOS DE ELLO.

“EL RECONOCIMIENTO ES UNA CONTRIBUCIÓN AL DESARROLLO”

Y SEGUIMOS……SITUACION ACTUAL

Ante la falta de un esquema de certificación nacional, se opta

por la calificación y la certificación bajo esquemas extranjeros,

que resultan importantes en costo y en ocasiones limitantes

para la la validación de competencias del personal en END, en

los contextos nacionales.

Esto ha permitido por una parte el desarrollo en el sector de

END y resuelto parcialmente los requerimientos establecidos,

pero por otra, se ha generado dependencia y limitación para el

crecimiento.

DESARROLLO Una forma de impulsar las economías y el desarrollo industrial de la Región,

lo representa en la actualidad la certificación de las competencias delpersonal, en los diferentes campos del conocimiento, en especial en elpresente caso en la aplicación de los ensayos no destructivos.

¿Como lograr esto en una región separada por las distancias, así como porsus políticas industriales y economías de mercado diferentes?

La integración de la Región Panamericana, en materia de certificación depersonal en END se ha visto afectada por los desarrollos, necesidades yapoyos desiguales, lo que ha generado un importante avance de pocos y unatraso y estancamiento de muchos, de un total de dieciocho países queintegran la región, solo tres de ellos tienen establecidos esquemas decertificación formales y oficiales, otros tres en formación y el resto sinningún avance al respecto.

DESARROLLO: EMCEND

1.- OBJETIVO

PLANEAR, DESARROLLAR Y PONER EN FUNCIONAMIENTO ELESQUEMA MEXICANO DE CERTIFICACION EN ENSAYOS NODESTRUCTIVOS EMCEND, QUE PERMITA DAR SOPORTE EN EL PAÍS AESTAS ACTIVIDADES, EL NUESTRO IDIOMA, CON COSTOS ENMONEDA NACIONAL DE MANERA ACCESIBLE Y REALIZADA EN ELPROPIO PAÍS.

2.- ALCANCE:

EL EMCEND TIENE COMO COBERTURA LAS ACTIVIDADES DECERTIFICACION DE PERSONAL QUE REALIZA END, EN EL PAÍS EN LOSMETODOS Y TECNICAS ESTABLECIDAS, PARA LA ATENCIÓN DELSECTOR DE LOS END.

DESARROLLO DEL ESQUEMA EMCEND

3.- VISION

CONFORMAR EL EMCEND EN EL MEDIANO PLAZO, A PARTIR DE LAPUBLICACION EN DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION DE LA NORMAMEXICANA NMX-B-482-CANACERO (REFERENCIADA A LA NORMA ISO9712:2012, PARA SU APLICACIÓN NACIONAL Y POSTERIORARMONIZACIÓN CON OTROS ESQUEMAS, INICIALMENTE EN LAREGIÓN PANAMERICANA Y DESPUÉS CON OTRAS REGIONES A NIVELGLOBAL (ASIA, EUROPA, AFRICA) .

4.- MARCO LEGAL

LEY FEDERAL SOBRE METROLOGÍA Y NORMALIZACIÓN LFMN 1992

SISTEMA MEXICANO DE METROLOGÍA, NORMALIZACIÓN Y EVALUACION DE LA CONFORMIDAD SISMENEC.

DESARROLLO DEL ESQUEMA EMCEND

4.- MARCO LEGAL (CONTINUA)

ENTIDAD MEXICANA DE ACREDITACIÓN EMA

ORGANISMO NACIONAL DE NORMALIZACIÓN CANACERO

NORMA NMX-B-482-CANACERO

ORGANISMO DE CERTIFICACIÓN DE PERSONAS (IS0 17024)

DESARROLLO: EMCEND

5.- ESTRUCTURA

SECRETARIA DE ECONOMIA SE OTRAS SECRETARIAS INVOLUCRADAS

(Autorización) (Aprobación)

DIRECCION GENERAL DE NORMAS DGN

ORGANISMOS DE NORMALIZACION CANACERO

ENTIDAD MEXICANA DE ACREDITACION EMA

ORGANISMO DE CERTIFICACION DE PERSONAS O.C.

(AMEXEND A.C.)

DESARROLLO: EMCEND

5.- ESTRUCTURA (CONTINUA)

O.C. COMITÉ DE CERTIFICACION

CENTROS DE CALIFICACION AUTORIZADOS CCA CENTROS DE CAPACITACIÓN

CENTROS DE EXAMINACION CE

PERSONAL CERTIFICADO

BENEFICIARIOS: PERSONAL TÉCNICO, GOBIERNO, EMPRESAS, ORGANIZACIONES, INSTITUCIONES, PERSONAS, EN GENERAL LA COMUNIDAD DE END.

DESARROLLO: DIAGRAMA DE PROCESO

DESARROLLO: EMCEND

6.- REFERENCIAS NORMATIVAS.

NORMA ISO 9712:2012 NON DESTRUCTIVE TESTING QUALIFICATION AND

CERTIFICATION OF PERSONNEL

NMX-B-482-CANACERO (ISO 9712) CAPCITACIÓN, CALIFICACIÓN Y

CERTIFICACIÓN DE PERSONAL EN ENSAYOS NO DESTRUCTIVOS

NMX- EC-17024-IMNC-2014 (ISO/IEC 17024:2012) CERTIFICACIÓN DE

PERSONAS

OTRAS NORMMAS COMPLEMENTARIAS

DESARROLLO: EMCEND

7.- DESARROLLO DEL ESQUEMA:

ETAPAS DE DESARROLLO

ETAPA I: Referencias normativas.

ETAPA II: Diagnóstico y Análisis

ETAPA III: Planeación, Diseño y Validación.

ETAPA IV: Conformación del Esquema.

DESARROLLO: EMCEND

CENTROS DE CALIFICACIÓN AUTORIZADOS CCA

CENTROS DE EXAMENES CENTROS DE CAPACITACIÓN

ETAPA V: Implantación del Esquema de Certificación.

PROMOCIÓN Y DIFUSIÓN

ALIANZAS, CONVENIOS, ACUERDOS

ETAPA VI: Auditoria del Esquema de Certificación.

ETAPA VII: Acreditación del Organismo de Certificación ante la EMA y Aprobación de dependencias.

DESARROLLO: EMCEND

ETAPA VIII: Inicio de la Certificación Niveles 1 y 2

ETAPA IX: Reconocimiento con otros Organismos y Entidades

Certificadoras

ETAPA X: Armonización Regional e Internacional del Esquema

Mexicano EMCEND.

ETAPA XI: Mejora continua del Esquema de Certificación.

DESARROLLO: EMCEND

8.- RESULTADOS ESPERADOS:

Como resultado final de este modelo de implementación, se

establece que se desarrolle, implante y ponga en

funcionamiento el esquema de certificación de personal en

EMCEND, así como la armonización a nivel regional de América

Latina uy el Caribe y ahora Panamericano de sus esquemas de

Certificación de personal, para posteriormente hacerlo con las

diferentes regiones del mundo (ASIA, AFRICA y EUROPA) vía los

organismos internacionales que promueven y respaldan estas

actividades globalmente.

CONCLUSIONES

9.- CONCLUSIONES:

La viabilidad de alcanzar los objetivos propuestos, en función

de los avances logrados, interés, necesidad, capacidad

instalada e infraestructura y fundamentalmente la

competencia del capital humano desarrollado en nuestro país,

en lo que END se refiere; nos coloca frente a una tarea

pendiente diferida por muchos años, que puede y debe ser

lograda en nuestro propio beneficio

¡Sumemos voluntades y acciones en beneficio de todos,

Unidos también a través de los END!

FINAL………… FINAL

“TLOQUE NAHUAQUE “(NAHUATL)

=

“UNIDOS EN NUESTRAS

DIFERENCIAS.”¡MUCHAS GRACIAS!

AVISOS Y NOTICIAS

EN LA REUNION DEL COMITÉ PANAMERICANO EN CARTAGENA COLOMBIA AGOSTO 2015, SE DESIGNÓ A

MEXICO SEDE DE LA VII COPAEND CONFERENCIA PANAMERICANA DE END, MONTERREY 2019.

ORGANIZADORES IMENDE A.C. Y AMEXEND A.C.

SUMÉMOS Y COLABOREMOS EN ESTE EVENTO REGIONAL, CON PARTICIPACION DE ORGANISMOS INTERNACIONALES.