Comprobante de retenciones por aportes al sistema de

pensiones

Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones

La empresa SALON VIRTUAL S.A.C. nos consulta si aún sigue vigente la obligación de presentar, ante las entidades administradoras de las contribuciones, la Liquidación anual de aportes y retenciones, así como la obligación de entregar al trabajador el Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones.Asimismo, nos precisa que tiene solo un trabajador en planilla con contrato a plazo indeterminado.

a. Datos del trabajador

• Fecha de ingreso: 01.01.11• Régimen pensionario: Sistema Privado de Pensiones.• AFP: AFP Prima.• Remuneración mensual: S/.2,000.00.

b. Liquidación anual de aportes y retenciones 

La obligación de presentar una Liquidación anual de aportes y retenciones ante las entidades administradoras de las contribuciones por cada uno de los asegurados o afiliados fue establecida por el artículo 1° de la Ley Nº 27605, Ley que establece la Liquidación anual de aportes y retenciones y el Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones, publicada el 22 de diciembre de 2001. Posteriormente, el 20 de junio de 2012 mediante la Única Disposición Complementaria Derogatoria del Decreto Legislativo Nº 1110 (20.06.12) se derogó el artículo 1° de la Ley Nº 27605 que estableció la obligación de presentar la Liquidación anual de aportes y retenciones, por lo que actualmente dicha obligación no se encuentra vigente y no es exigible por la Autoridad Administrativa de Trabajo.

c. Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensionesOtra de las obligaciones reguladas por la Ley Nº 27605, en el artículo 2º, es la de entregar al trabajador el Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones. El mencionado artículo fue modificado por el artículo 4° del Decreto Legislativo Nº 1110:

Los empleadores que realicen aportes y retenciones por concepto de prestaciones previsionales están obligados aentregar al trabajador el Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones, conjuntamente con el Certificado de retenciones de rentas de cuarta y quinta categoría del IR, sin perjuicio de la presentación de la Liquidación anual de aportes y retenciones, a que hace referencia el artículo 1° de la presente Ley; y que en caso de la administración pública tiene carácter de declaración jurada, con las responsabilidades administrativas, civiles y penales consiguientes.

Artículo inicialArtículo 2° de laLey Nº 27605

Artículo modificadoPor el artículo 4°del Decreto LegislativoNº 1110

Los empleadores que realicen aportes y retenciones por concepto de prestaciones previsionales están obligados a entregar al trabajador el Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones, conjuntamente con el Certificado de retenciones de rentas de cuarta y quinta categoría del IR.

La oportunidad para entregar el Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones 

Es hasta el último día de febrero, en tanto la norma señala que dicho comprobante debe ser entregado conjuntamente con el Certificado de retenciones de rentas de cuarta y quinta categoría del IR, y conforme al numeral 1 del artículo 45° de la Ley de Impuesto a la Renta, el plazo para entregar dicho certificado debe ser antes del 1 de marzo de cada año conforme se desprende del texto del mismo:

Tratándose de retenciones por rentas del trabajo:Los agentes de retención de rentas de cuarta y quinta categorías, deberán entregar al perceptor de dichas rentas, antes del 1 de marzo de cada año, un certificado de rentas y retenciones, en el que se deje constancia, entre otros, del importe abonado y del Impuesto retenido correspondiente al año anterior”.

Comprobante de retenciones por aportes al sistema de pensiones

Ejercicio 2013

SALON VIRTUAL S.A.C. con RUC Nº 20623154111

CERTIFICA que al trabajador, Señor Jose Luis Sanchez Hurtado, identificado con DNI Nº 36542589 se le ha retenido el importe de S/. 3,612.00, como pago de los aportes al Sistema Privado de Pensiones, estando afiliado a la AFP PRIMA, correspondientes al ejercicio 2013, calculado de acuerdo con las siguientes remuneraciones asegurables, conceptos y porcentajes:

1. Remuneración asegurables

Total del monto delas remuneracionesasegurables delejercicio 2013

S/.28,000.00

2. Retenciones

Aporte a la cuentaindividual S/.2,800.00

Comisión S/.448.00

Prima para segurode invalidez, sobrevivenciay gastos desepelio S/.364.00

Total S/.3,612.00

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