Comienza el otoño

N.º 53 � JULIO-AGOSTO 2006P E R I O D I C I D A D B I M E S T R A L

N.º 53 � JULIO-AGOSTO 2006P E R I O D I C I D A D B I M E S T R A L

Comienza el otoño

sumario3 editorial4 actualidad

Aragón tiene ya su propio Banco de Sangre y Tejidos.Tratamientos por drogodependencia en Aragón.Adjudicada la construcción de ciudad EXPO.Juego para la telefonía móvil sobre emergencias sanitarias y primeros auxilios: Emergencia 112.Nueva Unidad de Quemados del Hospital Miguel Servet.Acuerdo entre el Colegio de Enfermería y Mapfre Caja Salud.El Gobierno de Aragón encarga la interposición de un recurso de inconstitucionalidad contra el Estatuto catalán.Prescripción enfermera: El debate se mantiene vivo.Licenciatura de enfermería: 240 créditos y 4 años.Curso Nivelación ATS-DUE.Noticias Delegación Calatayud. Los voluntarios en la lucha contra el cáncer en Calatayud.Grupos de trabajo Joanna Briggs: Estrategias para dejar de fumar. Comisión de EnfermeríaQuirúrgica del Sector. La formación, prioritaria en Calatayud.Actos festividad de la Visitación de la Santísima Virgen, Patrona de las Matronas.Ángel nos ha dejado.Refuerzos de Aragón, los olvidados de la primaria.Desarrollo de las especialidades de Enfermería. Parálisis Administrativa.IV Día de la Familia de Enfermería: Imágenes para el recuerdo.La autora de amenazas a una enfermera de Calatayud condenada a un año de alejamiento.

19 asesoría jurídicaAnte una situación de agresión.

20 colaboraciónMinas antipersonal y sus terribles efectos. Murtad y Marian, dos casos para la estadística.El humor, competencia enfermera.Técnica Lásik de cirugía refractiva

30 decálogo de actuación ciudadanaDecálogo de actuación ciudadana ante emergencias sanitarias por accidente.

34 reportajeSimulacro de Urgencias y Emergencias en el Hospital Militar.

37 jubiladosRestituido el complemento de pensión

39 enfermería naturistaClases de Yoga y Técnicas de Relajación.

40 libros42 agenda

Concurso de fotografía de lactancia materna. 20 Congreso Nacional de la Asociación Española de Enfermería en Anestesia,Reanimación y Terapia del Dolor. Cursos de Expertos Universitarios. V Concurso de Fotografía «Puerta del Carmen» del Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza. IV Concurso de Narrativa Corta y Cuentos del Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza. Bases prestaciones sociales. Servicios Colegiales.

� Director: Juan José Porcar Porcar.

� Consejo de redacción:Vicente Luis Moreno. José Luis Bancalero Flores.M.ª Carmen Gracia Cirugeda. A. Carmen LongaresLongares. Ricardo Villarroya Villagrasa. BlancaJiménez Alcántara. Emmanuel Echániz Serrano.Belén Val Lechuz. Inmaculada Marco Arnau.Asunción Andía Navarro.

� Redactor Jefe: Francisco Núñez Arcos.

� Edita:Organización Colegial de Enfermería en Zaragoza.Tomás Bretón, 48 pral. Edificio Torresol. 50005Zaragoza. Tel. 976 356 492. Fax 976 559 774. E-mail: prensa@ocez.net � www: ocez.net

� Edición y diseño: Los Sitios talleres gráficos. Ávila 17. 50005 Zaragoza.

� Depósito Legal:Z-2.745-97

� I.S.S.N.:1130-2410

� Los artículos publicados expresan el criterio personalde sus autores, sin que NOTICIAS DE ENFERMERÍAcomparta necesariamente las tesis o conceptosexpuestos. Ejemplar gratuito.

AÑO VIII NÚM. 53JULIO-AGOSTO 2006

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de noticias y los medios de co-municación, –todos los arago-neses y algunos nacionales–, quehan apoyado y difundido las rei-vindicaciones de los jubiladosdesde el primer momento. Mu-chas gracias a todos, sin excep-ción.

En el panorama nacional, hay otros temas cuya actua-lidad sigue vigente, que sobreviven a las vacaciones es-tivales, como son el de la constitución de las Comisio-nes Nacionales de Especialidades de Enfermería, lapublicación en el BOE del Curso de Nivelación de ATSpor el de diplomado en Enfermería o el de la prescrip-ción enfermera, tras las idas y venidas Congreso-Sena-do-Congreso de la Ley de Garantías y Uso racional delos Medicamentos y Productos Sanitarios. Menos malque por lo menos parece que ha quedado claro que lalicenciatura será de 240 créditos y cuatro años, aunqueaún no está cerrado el debate sobre si la denominacióndel título será la de «enfermero» o la de «licenciado enEnfermería».

Desde estas páginas quiero recordar con especial cari-ño y emoción a nuestro amigo y compañero Ángel An-día Leza, fallecido en la localidad de Épila el primer díadel pasado mes de agosto. Ángel, un practicante en Me-dicina y Cirugía menor, como a él le gustaba llamarse,referente profesional para varias generaciones, y sobretodo, buena persona. Ángel, desde el Colegio de En-fermería siempre estaremos agradecidos a tu valiosaaportación profesional y personal, primero como Vo-cal de A.P.D. y secretario en funciones y, en la últimalegislatura, como vicepresidente. Muchas gracias Ángel.

Un abrazo para todos,

Finalizado el períodovacacional correspon-diente al verano, nosreincorporamos al tra-

bajo cotidiano, tomamos con-tacto con el día a día de la acti-vidad colegial. El segundotrimestre del variado programade la Formación Continuadacolegial se cerró brillantementecon la realización del Simulacrodel Curso de Experto Universitario en Urgencias yEmergencias en el Hospital General de la Defensa deZaragoza. A punto de comenzar el otoño, encaramosel ambicioso programa de docencia correspondiente alcuarto trimestre del año en curso, reanudamos los con-tactos con la Diputación General de Aragón para ir so-lucionando las cuestiones aparcadas en julio. Nuestrosjubilados decidieron, –en la Asamblea celebrada a fi-nales de junio, en votación secreta y por mayoría–, acep-tar la última propuesta del Gobierno de Aragón res-pecto a la devolución y restitución del Complementode sus pensiones. El intenso trabajo desarrollado du-rante más de un año por la Plataforma de Jubilados queyo mismo he presidido, y en la que el Colegio ha desem-peñado un destacado e importante papel de lide-razgo, se ha materializado en el acuerdo referido. Ya seestán recogiendo los frutos del acuerdo adoptado, losafectados están cobrando las cantidades retenidas. Quin-ce largos meses de trabajo y negociaciones, materiali-zadas en este acuerdo. Tenemos la impresión de que he-mos cumplido con nuestro compromiso para con loscolegiados, asumimos que es nuestra función y así loseguiremos haciendo en el futuro.

Desde aquí agradezco el apoyo de todos los que han con-fiado en nosotros y de una manera especial la dedicaciónde los asesores jurídico y de prensa del Colegio. Tanto elabogado como el periodista han sido los responsables di-rectos de amparar y asesorar a los jubilados por una par-te y de mantener viva la imagen y actividades de la Pla-taforma en los medios de comunicación aragoneses porotra. Mención específica a la sensibilidad de las agencias

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Juan José Porcar PorcarPresidente

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Aragón tiene ya su propio Banco de Sangre y Tejidos

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El presidente del Gobierno de Ara-gón, Marcelino Iglesias, acompañadopor la consejera de Salud y Consumo,Luisa María Noeno, y los consejeros deEconomía y Obras Públicas, Alberto La-rraz y Javier Velasco, han inaugurado es-ta mañana las instalaciones del Bancode Sangre y Tejidos de Aragón, que abri-rá sus puertas al público en Zaragozahacia mediados de septiembre y dará co-bertura a los 17 hospitales públicos yclínicas privadas de la Comunidad Au-tónoma.

A la inauguración ha asistido, entre otrosrepresentantes institucionales, el presi-dente del Colegio de Enfermería JuanJosé Porcar Porcar.

Con este nuevo centro se responderá alas necesidades transfusionales de Ara-gón. Su director gerente, Luis Callén,ha explicado que el objetivo es «conse-guir la autosuficiencia en recursos he-moterápicos en la Comunidad Autó-

noma». Con el Banco de Sangre –hamanifestado– «mejorará la coordinacióncon los hospitales y permitirá prestar unmejor servicio a los ciudadanos, lo quefacilitará que se produzca un aumentoen la tasa de donaciones».

Su apertura facilitará la obtención, con-servación y cultivo de tejidos que se uti-lizan para realizar implantes óseos, decórneas, válvulas cardiacas, de vasos san-guíneos y cultivos de piel, entre otros,además de la investigación con célulasmadre. El nuevo centro, -en el que tra-bajan 43 personas, que serán 55 en unperíodo de 3 a 5 años- cuenta con unacartera de servicios que comprende laelaboración de los componentes san-guíneos, la prestación de los servicios delaboratorio de referencia y almacén pa-ra preservar componentes sanguíneospoco habituales, la gestión de los siste-mas de suministro de hemoderivados alos hospitales, el control de calidad detodo el proceso de donación y, por úl-timo, la formación e investigación.

Las obras del Banco de Sangre y Teji-dos, ubicado en la calle Ramón Sala-nova de Zaragoza y que ocupa una su-perficie útil de más de 3.000 metroscuadrados, comenzaron en junio de2004 y tienen un presupuesto de2.529.259 euros, con una cantidad similar presupuestada para equi-pamiento.

Los ciudadanos que quieran ser do-nantes pueden hacerlo a partir del 18de septiembre, de lunes a viernes de 8a 21 horas y los sábados de 8:30 a 14horas.�

actualidad4

Banco de Sangre y Tejidos Foto: G.M.

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De esos pacientes, 30 decada 100 tienen edadesde entre 21 y 30 años,

cuyo problema en más dela mitad de los casos es la

adicción a la cocaína

El pasado año los centros de aten-ción a drogodependientesque existen en Aragón no-tificaron el inicio de 1.103tratamientos, cifra similara la de 2004. Las trescuartas partes de los pa-cientes eran hombres y,por grupos de edad, el vo-lumen más importantecorrespondió a personascon edades comprendidasentre 21 y 30 años, segui-do de los tramos de 31 a40 años y el correspon-diente al de 14 a 20 años.

Según la información fa-cilitada por la DirecciónGeneral de Salud Pública,del Departamento de Sa-lud y Consumo, se hacomprobado un incre-mento de los inicios detratamiento en jóvenes de14 a 20 años, que han pa-sado de casi el 7% en2003 al 21% en 2005, deltotal de los casos notifica-dos en Aragón.

En general, la cocaína fuela sustancia que el pasa-do año dio lugar con másfrecuencia al inicio de lostratamientos, ya que era

consumida por 369 de los pacientesque accedieron a los recursos tera-péuticos. Entre los 21 a 30 años, ladroga por la que se iniciaron más tra-tamientos fueron la cocaína y losopiáceos.

De los 31 a 40 años el mayor porcen-taje de tratamientos iniciados respon-dió al abuso de alcohol, opiáceos y co-caína. Para los que tenían en elmomento de iniciar tratamiento entre

41 a 50 años el alcohol era la drogaprincipal, seguida de lejos por los opiá-ceos.

Como ocurrió en 2004, el pasado añolos tratamientos por consumo de co-caína supusieron más de una terceraparte de los que se desarrollaron en elconjunto de Aragón, ocupando el se-gundo lugar los tratamientos por alco-hol y en tercero el de los opiáceos. Másdel 95% de los pacientes que iniciaron

tratamiento eran de na-cionalidad española.

El 50% de los pacientesque acudieron a centrosde tratamiento en 2005tenían un empleo, el27,5% estaba en el paro,el 11% estudiando y sóloel 5% se hallaba en situa-ción de incapacidad per-manente.

Para casi un tercio de losdrogodependientes, eltiempo transcurrido des-de que empezaron a con-sumir hasta que iniciaronel primer tratamiento fuede entre 2 y 5 años y alre-dedor de la mitad de estospacientes iniciaron tra-tamiento por consumo decocaína. A partir de los 15años de consumo, la dro-ga por la que se iniciaronmás tratamientos fue el al-cohol.

La forma de consumo decocaína en más del 80%de los casos fue esnifada,utilizando la vía parente-ral sólo un 10%.�

Cada año se inician en Aragón más de un millar de tratamientos por drogodependencia

E l Consejo de Administración de Suelo yVivienda de Aragón (SVA) ha adjudicado a laUnión Temporal de Empresas (UTE) forma-da por Estructuras Aragón y Ebrosa la parce-la de la Avenida de Ranillas, de una superficietotal de 7.116 m2 propiedad del Gobierno deAragón y del Ayuntamiento de Zaragoza, don-de se ubicará la futura Ciudad Expo. El im-porte de la adjudicación es de casi 29 millonesde euros.

La empresa adjudicataria será la encargada de construir las112 viviendas que serán alquiladas a los visitantes de la Expoy que, con posterioridad a la celebración de la Muestra In-ternacional, serán enajenadas. Asimismo, la oferta ganadora

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está obligada a construir en Zaragoza siete equi-pamientos sociales: un centro de salud, un insti-tuto, cuatro escuelas infantiles y una bibliotecacon centro de mayores.

El Consejo de Gerencia de Urbanismo del Ayun-tamiento de Zaragoza aprobó el pasado mes dejunio los proyectos de las cuatro Escuelas Infan-tiles, que estarán ubicadas en Santa Isabel, La Paz,

Actur y Oliver, y de la biblioteca con el centro de mayores,en Actur-Norte.

Respecto a los equipamientos del Gobierno aragonés, son elInstituto de Educación Secundaria Azucarera y el Centro deSalud Actur-Oeste.�

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Adjudicada la construcción de ciudad EXPOA cambio se construirán en Zaragoza siete equipamientos públicos, entre ellos el Centro de Salud Actur-Oeste.

Juego para la telefonía móvil sobre emergencias sanitarias y primeros auxilios: Emergencia 112Telefónica Móviles España ha presentado Emergencia 112, un juego adaptado para latelefonía móvil sobre emergencias sanitarias y primeros auxilios, que tiene como objetivo en-señar a actuar y salvar vidas cuando ocurren este tipo de situaciones.

El protagonista del juego es Lucas, un joven que, a lo largo de su periplo por la ciudad, tie-ne que hacer frente a diversas situaciones de emergencia, intentando mantener las constan-tes vitales de heridos, realizar un diagnóstico, comprobar la consciencia, la respiración o elpulso. Asimismo, deberá realizar distintas operaciones de primeros auxilios como insufla-ciones, compresiones torácicas o buscar un desfibrilador. El juego se puede descargar de for-ma gratuita a través de su página web: www.emergencia112.com

Emergencia 112 supone una gran novedad, un juego para telefonía móvil que, además deentretener, divertir, mantener la tensión y alcanzar todos los parámetros requeridos para losmás excitantes videojuegos, pretende formar a sus usuarios siguiendo las recomendacionesinternacionales de resucitación cardiopulmonar. Un interesante juego de base esencial-mente didáctica, pero que ofrece destacadas dosis de acción.�

L a nueva Unidad de Grandes Que-mados está situada en la cuarta plantadel edificio, dedicada exclusivamente ala atención de este tipo de pacientes.Ocupa 1.345 metros cuadrados y cuen-ta con siete habitaciones individuales,dos boxes de críticos, dos salas de curasy un quirófano, que incorporará un sis-tema de transmisión de imágenes, y unasala de recepción de urgencias, a travésde la que entrarán a la planta los heri-dos más graves, que serán atendidos enlos boxes de críticos. Asimismo, se hacreado una zona de acceso para las visi-tas, que podrán acceder a la planta a tra-vés de una esclusa de bioseguridad.

En cuanto a la innovación tecnológica,el servicio dispone de las últimas tec-nologías para facilitar la atención y cui-dados a los pacientes. Así, se han incor-porado salas de curas con toma de gasesque permiten la sedación o anestesia delherido, bañeras con un mayor númerode prestaciones que mejoran las condi-ciones de las curas, camas de críticosconvertibles en sillones y camas anti-gravitacionales específicas para los gran-des quemados, que permiten tener alenfermo sin vendaje e impiden que laquemadura profundice. Se incluye tam-bién la recepción de radiografías digita-les y el sistema wi-fi.�

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Nueva Unidad de Quemados del Hospital Miguel ServetLa planta cuenta con

siete habitacionesindividuales, dos boxes

para críticos, unquirófano y salas de

curas y está dotada conuna esclusa de

bioseguridad quepermitirá el acceso de las

familias de los heridos.

Marcelino Iglesias, presidente del Gobierno de Aragón, acompañado por Luisa María Noeno,consejera de Salud y Consumo, visitando las nuevas instalaciones

de la Unidad de Grandes Quemados del Hospital Universitario Miguel Servet.

Algunas de las instalaciones de la Unidad de Quemados.

La Consejera de Salud y Consumo con personal de la Nueva Unidad del Miguel Servet.

COLEGIO OFICIAL DEENFERMERÍA DE ZARAGOZA

Una vez que el nuevo Estatuto deCataluña ha entrado en vigor, el Conse-jo de Gobierno de Aragón ha encargadoa los servicios jurídicos la interposiciónde un recurso de inconstitucionalidadpor vulnerar derechos recogidos en elEstatuto de Aragón vigente.

En el texto estatutario catalán, tanto ensu articulado como en las disposicionesadicionales se otorgan la competencia degestionar los archivos de titularidad es-tatal situados en Cataluña, como es el ca-so del Archivo de la Corona de Aragón.Igualmente el estatuto catalán hace men-ción a los «fondos pertenecientes a Ca-taluña que están en el Archivo Real y Ar-chivo de la Corona de Aragón» quepasarán al sistema general de archivos deCataluña. Por el contrario, el Estatuto deAragón vigente incluye en su articuladoel derecho de la Comunidad Autónomade Aragón a participar en el Patronato dela Corona de Aragón integrado por lascuatro comunidades pertenecientes a di-cha institución que deberán adoptar las

decisiones que afecten a los fondos delarchivo que gestionarán de forma man-comunada, y no de forma unilateral co-mo pretende Cataluña.

El argumento que utilizarán los servi-cios jurídicos en su recurso es el desco-nocimiento de la legislación aragonesalo que provoca que se vulneren los de-rechos recogidos en el Estatuto.

Por otra parte, el ejecutivo aragonés rei-tera que la interposición del recurso noguarda relación con la posible próximaconstitución del Patronato mientras semantenga el texto del Estatuto catalánque se arroga competencias que vulne-ran el derecho aragonés.�

El Gobierno de Aragón encarga a los servicios jurídicos la interposición

de un recurso de inconstitucionalidad contra el Estatuto catalán

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Acuerdo entre el Colegio de Enfermería y Mapfre Caja Salud

El Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza y MapfreCaja Salud, han firmado un acuerdo por el que la entidad ase-guradora ofrece al colectivo de colegiados un seguro de asis-tencia sanitaria privada, en condiciones muy especiales. Di-cha entidad aseguradora es una de las más prestigiosas en elámbito de los seguros médicos y cuenta con más de 500.000asegurados en España.

Las condiciones de adhesión para los colegiados son muy in-teresantes, destacando la eliminación de ciertos períodos decarencia durante el período promocional y una prima muycompetitiva (40,11 euros por persona/mes). La oferta esampliable al cónyuge e hijos del colegiado, e incluye serviciosadicionales a los básicos de cualquier seguro médico, desta-cando entre ellos las Técnicas de Reproducción Asistida, Psi-cología, Podología, Garantía Bucodental, Prótesis e Implan-tes, Trasplante de órganos, Segundo Diagnóstico y Acceso ala Red Hospitalaria de los EE.UU.

Las clínicas concertadas en Zaragoza son Montpellier, MAZ,Clínica del Pilar, Quirón y Quirón Floresta.

Puedes ampliar la información dirigiéndote a la Sede Cole-gial en horario de atención al público.�

Curso Nivelación

L a aprobación de la Ley del Medi-camento –realmente denominada Leyde Garantías y Uso racional de los Me-dicamentos y Productos Sanitarios– hasido publicada en el Boletín Oficial delCongreso de los Diputados el pasado 14de julio. En su articulado no se hace re-ferencia alguna a la labor prescriptoraque llevan a cabo, diariamente, las en-fermeras en los hospitales y centros desalud.

El Senado había dicho «sí» a la pres-cripción, frente a las tesis del Gobiernoy del Ministerio, estableciéndose la pa-sibilidad de que los enfermeros pudie-sen utilizar o autorizar medicamentospreviamente autorizados por Sanidad,cumpliendo los protocolos realizados enel plazo establecido. Una semana des-pués el Pleno del Congreso de los Di-putados, un cambio de criterio del prin-cipal partido de la oposición, que seabstuvo, permitió al resto de los parti-dos, –apoyando al gobernante–, consi-

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➡Distintos problemas burocráticos a los que es ajenala Organización Colegial han retrasado el proceso de rea-lización de los Cursos de Nivelación ATS-DUE. El Co-legio de Enfermería de Zaragoza sigue comprometidocon sus colegiados y celebrará los Cursos necesarios pa-ra que todos aquellos que lo deseen se integren en unode los grupos que se formen. Aunque las fechas están sinfijar presumimos que los Cursos puedan llevarse a efec-to en el primer trimestre del próximo año. En cualquiercaso mantendremos informados a los interesados por loscauces habituales de todas aquellas noticias relativas a es-te Curso de Nivelación que sean de su interés.�

Licenciatura de enfermería: 240 créditos y 4 años

Una propuesta del Ministerio de Educación y Ciencia delpasado mes de julio, realizada en el entorno de la ComisiónAcadémica del Consejo de Coordinación Universitaria esta-blece que todos los títulos de grado sean de 240 créditos, quese desarrollarán durante cuatro años, según el secretario de Es-tado de Universidades Miguel Ángel Quintanilla. Tras estasmanifestaciones del Secretario de Estado se entiende que desa-parecerá la anterior división –de 180 créditos más practicumde 60– para pasar directa y únicamente a los 240 créditos quecomprenderán los estudios de Enfermería. Está sin definir ladenominación final del título, debatiéndose entre «enferme-ro» o «licenciado en Enfermería». Una vez aprobadas todas laspropuestas de directrices generales y procedimientos presen-tadas por escrito por el Gobierno, las Universidades tienen to-do el próximo curso para empezar a confeccionar los planesde estudios con el nuevo marco normativo.�

Prescripción enfermera: El debate se mantiene vivo

guió el rechazo de las enmiendas que da-ban cobertura legal a la prescripción en-fermera.

A pesar de la situación creada por estacircunstancia, que convierte en ilegal to-da valoración farmacológica que no searealizada por un médico o un odontó-logo, desde el Consejo General se hanabierto diálogos para conseguir encon-trar una solución al conflicto. El docu-mento que ha elaborado un grupo detrabajo de expertos nacionales e inter-nacionales creado en el seno de la Or-ganización Colegial de Enfermería estádisponible en www.enfermundi.com.Máximo González Jurado, presidente delConsejo General ha señalado que al pa-sar de «una situación a alegalidad a otrade ilegalidad», si los profesionales de en-fermería siguen prescribiendo, «podríanincurrir en un supuesto delito de intru-sismo profesional tipificado en el Códi-go Penal». Las Consejeras de Salud deCataluña y Andalucía, Marina Gelli y

Mª Jesús Montero han anunciado queen sus Comunidades sí van a regular laprescripción enfermera porque la consi-deran una competencia autonómica, yen el Congreso de los Diputados el Gru-po Parlamentario Catalán, (Convergèn-cia i Unió) ha presentado una Proposi-ción No de Ley en la que insta alGobierno central a regular reglamenta-riamente y presentar en un plazo de seismeses las medidas que se estimen opor-tunas, con el fin de posibilitar la parti-cipación de los enfermeros en el acto deprescripción de aquellas técnicas, medi-camentos y productos sanitarios atinen-tes a su competencia profesional y espe-cialidad. El debate se mantiene vivo.�

Grupos de trabajo Joanna Briggs:

Estrategias para dejar de fumar

A frontar una enfermedad como elcáncer, siempre supone un cambio im-portante en la vida de la persona que lopadece y en la de la familia que le rodea.

La Asociación Española Contra elCáncer –aecc– consciente de esta si-tuación y de la importancia del apoyosocial, ha promovido la puesta en mar-cha del programa de VoluntariadoHospitalario en el hospital ErnestLluch de Calatayud. Su implantaciónha sido posible gracias a la estrecha co-laboración del oncólogo, el Dr. Eduar-do Polo, el equipo de Enfermería de laUnidad de Oncología y al convenio decolaboración firmado con el Gobier-no de Aragón.

con el hospital. Las voluntarias son las res-ponsables de proporcionar a los pacientesy sus familiares el apoyo necesario que ne-cesiten durante su estancia en el hospital,complementando el trabajo de los profe-sionales sanitario, sin interferir en él ni rea-lizar tareas correspondientes a los mismos.

PARA CONTACTAR CON EL VOLUNTARIADO DE LA aeccDEL HOSPITAL ERNEST LLUCH

� Despacho de Voluntariado, primeraplanta, frente a la Unidad de Oncología.

� Llamando al teléfono: 667 113 670

� En la dirección de correo electróni-co: anaisabel.fernandez@aecc.es�

Los voluntarios en la lucha contra el cáncer en Calatayud

Noticias Delegación Calatayud

ORGANIZACIÓNCOLEGIAL DE ENFERMERÍA

Colegio Oficial de ZaragozaDelegación Calatayud

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actualidad10

E l grupo Joanna Briggs que trabaja-rá la evidencia sobre intervenciones y es-trategias en Atención Primaria para de-jar de fumar, está formado por RosarioTorcal, coordinadora del C.S. CalatayudNorte, Rosario Enguita, enfermera delC.S. Saviñán, Sandra Lafuente, enfer-mera del C.S. Ateca, Nicolás Granero,coordinador del C.S. Calatayud Sur, Em-manuel Funes, enfermero del C.S. Da-roca, César Bendicho, coordinador delC.S. Alhama, Araceli Orduna, enferme-

ra del C.S. Ariza, Ester Moros, enfermeradel C.S. Villarroya, Mª Pilar Abadía, en-fermera del C.S. Calatayud Norte y EvaTobajas, enfermera del C.S. de Illueca.

El Grupo de Trabajo participó junto ala Comisión de Enfermería Quirúrgicaen un Taller sobre cómo leer e interpre-tar una revisión sistemática, la primeraactividad formativa realizada en el mar-co del trabajo que se está llevando a ca-bo en Aragón para promover el uso de

la mejor evidencia científica disponiblepara mejorar la práctica en cuidados deenfermería. Este trabajo se engloba den-tro de la participación de Aragón, jun-to con otras CC.AA., en el Centro Co-laborador Español Joanna Briggs delInstituto Carlos III.�

Ana Isabel Fernández, psicóloga, junto al equipode voluntarias de la AECC

del Hospital Ernest Lluch

El equipo de voluntariado de la aecc delHospital Ernest Lluch, que lleva funcio-nando desde el pasado mes de mayo, estácoordinado por la psicóloga Ana IsabelFernández, que es la responsable del fun-cionamiento de este servicio, de la forma-ción de las voluntarias y la interlocutora

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actualidad 11

Comisión de Enfermería Quirúrgica del Sector

M ejorar la calidad de la atención de enfermería al paciente quirúrgico denuestro Sector es el principal objetivo de la Comisión de Enfermería Quirúrgicadel Sector de Calatayud, que tiene como secundarios la mejora de la comunicaciónentre las distintas unidades de enfermería que tratan al paciente quirúrgico y el li-derazgo de la revisión y actualización de protocolos relacionados con dicho paciente.

La Comisión, que se ha reunido, tras su constitución, el pasado mes de junio, estáformada por Mª Paz Simón, supervisora de la Enfermería B, Ana Albizu, enferme-ra de quirófanos, Santiago Martínez, enfermero de la unidad de Cirugía Mayor Am-bulatoria, Esperanza Clemente, supervisora de Medicina Preventiva y Esterilización,Carmen Jiménez, supervisora de quirófanos, Victoria Salvador, supervisora de Ur-gencias, Mónica Ibáñez, enfermera del C.S. Ateca, Adriana Abellán, enfermera dela Enfermería A y Natalia Casanova, responsable de Calidad de Enfermería.

Estas enfermeras, además, forman parte del grupo de trabajo que participarán en el proyecto de investigación de enfermeríabasada en la evidencia sobre la limpieza de heridas.�

La formación, prioritaria en Calatayud

L a formación ha sido la protagonista indiscutible en los últimos meses, sonmuchos los cursos organizados y la asistencia de enfermeras del Sector da fe delas inquietudes para mantener actualizados sus conocimientos.

En el curso práctico «Seguridad Clínica del paciente» se han abordado temasde gran interés, y en el curso sobre «Procesos Clínicos integrados», se han pro-porcionado las herramientas para la elaboración de un proceso clínico com-pleto, implicando tanto a profesionales de Primaria, como de Especializada.

Todas las enfermeras que han asistido al curso de «Metodología diagnóstica enla práctica asistencial», comparten la opinión de que la aplicación de la meto-dología enfermera a la práctica diaria, es una tarea posible y apasionante queva a cambiar el rumbo de nuestra profesión y mejorará la calidad de los cuida-dos que proporcionamos.

En el «Curso de RCP» organizado desde el Servicio de Urgencias del Hospitalse dieron a conocer las recomendaciones publicadas por la European Resusci-tation Council en noviembre de 2005.�

Simulación de un caso de paradacardiorrespiratoria en el Curso de RCP.

Uno de los grupos de trabajo, durante el curso deMetodología Enfermera.

L as matronas de Zaragoza y provin-cia han celebrado la Festividad de la Vi-sitación de la Santísima Virgen, su Pa-trona. Con este motivo, la Vocalía deMatronas del Colegio Oficial de Enfer-mería de Zaragoza ha desarrollado unprograma iniciado con una JornadaCientífica el pasado 30 de mayo y quetuvo su colofón con una Comida deHermandad el siguiente día 31.

La Jornada Científica se ha desarrolla-do en el Salón de Actos del Colegio deEnfermería y en ella, tras la presenta-ción efectuada por Belén Val Lechuz,Vocal de Matronas de la Junta de Go-bierno del Colegio, las enfermeras y ma-tronas Isabel Martínez, Ana Rosa Irachey Raquel Luque han expuesto las po-nencias «Comparación de tres métodos

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para la cura de grietas en mujer con lac-tancia maternal» y «Episiotomía res-trictiva vs selectiva» y la doctora, espe-cialista en obstetricia y ginecología,Belén Rodríguez, la que se encuadra ba-jo el título «Enema y rasurado en la mu-jer de parto».

La jornada del día 31 ha tenido un pró-logo con la celebración de la Santa Mi-sa en el Colegio de Enfermería, en me-moria de las matronas fallecidas y susfamiliares. Los actos de este año han fi-nalizado con una Comida de Herman-dad en el Hotel Meliá Zaragoza duran-te el que se ha hecho un homenaje a MªPilar Rais Latorre, matrona que se hajubilado en el año 2005 y a CarmenMínguez García que ha cumplido susbodas de oro con la profesión.

Han asistido a los actos, Antonio BrunMacipe, Director Gerente del ServicioAragonés de Salud, Juan Paricio Muñoz,Asesor de Enfermería del mismo, Merce-des Blasco, subdirectora de la Escuela deCiencias de la Salud de la Universidad deZaragoza y Benita Alonso, directora de laUnidad Docente de Matronas, directorasde enfermería de los hospitales Clínico yServet, todos los miembros de la Junta deGobierno del Colegio de Enfermería quepreside Juan José Porcar Porcar y una im-portante representación de matronas, en-tre las que se encontraban las Residentesde la Unidad Docente y sus profesoras.

La celebración concluyó, –tras las habi-tuales intervenciones de las autoridadesasistentes– con un sorteo de regalos en-tre las presentes.�

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Actos festividad de la Visitación de la Santísima Virgen, Patrona de las Matronas

F.N.A./Redacción. Fotos: Xavi Buil

Conocí a Ángel Andía en los días próximos a la Navidaddel año 2000, en el Colegio de Enfermería, donde había si-do citado para una entrevista con el presidente Porcar, quedaría como resultado mivinculación profesionalcon el colectivo. Desdeese momento he sido tes-tigo de que Ángel estuvo,cada día, –primero comovocal APD y secretario yposteriormente como vi-cepresidente del Colegio–,literalmente pegado alpresidente, en una épocaespecialmente difícil parael funcionamiento delmismo, aportando a lagestión su amplia expe-riencia como enfermero–practicante, prefería lla-marse– gestor y relacionespúblicas, contribuyendoal encuentro de solucio-nes para los múltiples pro-blemas que se habían acu-mulado en los últimostiempos, con una sereni-dad y saber hacer inigua-lables, colaborando con lasabiduría que dan la vete-ranía y la experiencia.

Han sido muchas las ex-periencias que he tenido ocasión de vivir junto a Ángel, mu-chos los cafés y ratos de buena conversación que hemoscompartido, los toros que nos ha tocado lidiar al alimón,junto a él siempre estuve aprendiendo.

De una especial intensidad fueron los meses anteriores a laselecciones de septiembre del año 2001, que la candidaturade Porcar ganó limpiamente, –como corroboraron todas lassentencias– y en la que Ángel le acompañaba como vice-presidente. Las batallas a librar, durante el proceso electoraly tras ganar las elecciones, fueron muchas e importantes y,de todas, Ángel y el Colegio salieron victoriosos.

julio-agosto 2006

Como prueba última de la excepcional calidad humanade Ángel, tengo constancia de que, tras desvincularse detareas de gestión en la Junta de Gobierno –con el má-

ximo reconocimientoy honores del Colegioy del Consejo Gene-ral de Enfermería–,para dedicar su tiem-po a su familia, Espe-ranza, su esposa, sushijos, sus nietos y a laAsociación de Jubila-dos de Enfermería,había iniciado las ges-tiones para desarro-llar, en su tiempo li-bre, labores deVoluntario en el Hos-pital San Juan deDios de Zaragoza,para seguir ayudandoa los que lo necesita-ban, demostrando sucariño, vocación yentrega por la profe-sión.

La Enfermería zarago-zana, la Enfermería,con mayúsculas, haperdido a un excelen-te funcionario públi-co, practicante con re-

conocido prestigio profesional, referencia para variasgeneraciones de profesionales de la enfermería por su bri-llante trayectoria, ejemplar padre, pero sobre todo, a unaexcelente persona.

Ángel, ha sido, es un orgullo para mí, haber compartidocontigo estos años de mi actividad profesional como pe-riodista. Desde el lugar en que te encuentres estoy seguroque seguirás ayudando a tu familia, a tus amigos, a la pro-fesión, a todos.

Descansa en paz amigo Ángel, lo tienes merecido.�

actualidad 13

Ángel nos ha dejadoFrancisco Núñez Arcos.

Redactor Jefe de Noticias de Enfermería

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actualidad14

Reconocimiento del personal de re-fuerzo como personal Estatutario, conlos mismos derechos que el resto de Per-sonal Estatutario del Gobierno de Ara-gón, (de jornada, retributivos, de per-misos y licencias, etc.), por aplicaciónde la Ley 55/2003, de 16 de diciembredel Estatuto Marco del Personal Esta-tutario de los Servicios de Salud.

Inclusión en plantilla, formando partede los Equipos de Atención Primaria.

Dotación de los medios y personalnecesarios para el correcto y adecua-do desempeño de una asistencia sa-

nitaria en Urgencias y atención conti-nuada de CALIDAD.

Mantenimiento del personal contrata-do en Atención Continuada, sin despi-dos ni pérdida de puestos de trabajo, alfinal de la reconversión.

En este largo y duro año son muchas lasreuniones que hemos ido realizando ymuchos los pasos dados, pero creemosque todavía nos queda camino por an-dar, para poder conseguir un trabajo queesté al nivel de nuestra dedicación y cua-lificación profesional, así como una asis-tencia sanitaria digna y de calidad paranuestros pacientes.

Creemos que nuestra reivindicación esjusta, laboral y moralmente, y creemosque después de tantos años ya nos va to-cando a nosotros mejorar nuestras con-diciones laborales, las de los refuerzos,los olvidados de la Atención Primaria.�

Contacto: sarirefuerzos@hotmail.com

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1En los diferentes Centros de Saludde nuestra comunidad autónoma, exis-ten unos profesionales de la salud, mé-dicos y enfermeros, llamados personal derefuerzo, que desde hace años, en algu-nos casos más de diez, vienen desempe-ñando una valiosísima labor asistencial.

Estos compañeros se encargan de tra-bajar, en horarios de tardes-noches ypredominantemente lo hacen durantefines de semana y festivos a lo largo detodo el año, además de cubrir las dife-rentes licencias que van surgiendo en ca-da centro de trabajo. Son el comodín dela primaria.

Pero a la vez «vigilan» cautelosamenteuna de las puertas de acceso mas im-portantes de la sanidad Aragonesa, laAtención Continuada. Y todo esto lohacemos con una profesionalidad muymeritoria, con gran abnegación, y con ladedicación, entrega y calidad asistencialque se merecen nuestros pacientes.

Pues bien, estos médicos y enfermerasde refuerzo, a la par que desempeñamoseste difícil trabajo con muy alta cualifi-cación profesional, sufrimos las conse-cuencias de un trabajo precario:

Jornadas laborales interminables, falta dedelimitación de jornada, bajas retribucio-nes, coacciones, mínimo reconocimientoprofesional, hastío, baja autoestima…

Todo esto ha provocado que estos pro-fesionales estén hartos, cansados, que-mados, desmotivados, tanto que en mu-chos casos han decidido emigrar de lacomunidad autónoma ante las ofertasde empleo con condiciones laborales tantentadoras ofertadas desde otras comu-nidades limítrofes, y este fenómeno vacada vez más en aumento.

Por todo esto y por muchas cosas más,desde hace más de un año un grupo for-mado por enfermeras y médicos de di-ferentes centros de Salud de la provin-cia de Huesca, inició una lucha por unareivindicación que creemos justa, con-seguir la estructuración de las plazasde refuerzo, y que por una vez se escu-che la voz de los refuerzos. Por una vezy para que sirva de precedente médi-cos y enfermeras trabajando juntos, co-do con codo por un proyecto común.

Este pe-queño gru-

po de DUEsy médicos, se

fue poco a pocoampliando con representantes de las otrasdos provincias aragonesas, Zaragoza y Te-ruel, dando lugar a lo que se conoce ac-tualmente como Comisión para la Es-tructuración de los Refuerzos de Aragón–CERA–, y que cuenta con un ampliorespaldo del personal de refuerzo de todala comunidad aragonesa, que apoyannuestra propuesta.

Nuestra movilización es totalmente po-pular, independiente y altruista, nos sen-timos como hemos dicho respaldadospor una gran mayoría de compañerosrefuerzos, y es por todos ellos por losque hemos continuado adelante connuestro objetivo común conseguir la es-tructuración de las plazas. Nuestras rei-vindicaciones son estas:

Refuerzos de Aragón, los olvidados de la primariaEn defensa de un trabajo digno y de calidad

Comisión para la Estructuración de los Refuerzos de Aragón -CERA-

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actualidad 15

El Consejo de Ministros del 22 deabril de 2005 aprobaba en el Real De-creto sobre especialidades de Enferme-ría, entrando en vigor el 7 de mayo de2005, al día siguiente de su publicaciónen el Boletín Oficial del Estado. Un añoy medio después la situación de las espe-cialidades enfermeras sigue exactamenteigual que cuando se aprobó. De hechose están incumpliendo de modo flagran-te los plazos establecidos para la consti-tución de las comisiones nacionales decada especialidad, primer paso para sudesarrollo. Según la Disposición Transi-toria Primera «Los Ministerios de Sani-dad y Consumo y de Educación y Cienciaadoptarán las medidas necesarias para quelas comisiones nacionales de todas las espe-cialidades de Enfermería se constituyan enel plazo de tres meses a partir de la entra-da en vigor de este Real Decreto».

El mencionado Real Decreto establece quelos miembros de las comisiones estaránformados por 2 vocales propuestos por elMinisterio de Educación, 4 por la Comi-sión de Recursos Humanos, 2 en repre-sentación de sociedades científicas, unoen representación del Consejo General deColegios de Enfermería y dos más de losenfermeros especialistas en formación. Es-tas comisiones serán las que en el futurovan a informar sobre los aspectos funda-mentales de cada especialidad de enfer-mería como su duración, los planes de for-mación, los criterios de evaluación de lasunidades docentes o de los especialistas enformación, así como el diseño de los pla-nes integrales dentro de cada especialidad.

En el siguiente artículo establece la cons-titución de la Comisión Delegada de En-fermería del Consejo Nacional de Espe-cialidades en Ciencias de la Salud,compuesta por los presidentes de las co-misiones nacionales de cada especialidad,

dos vocales del Consejo Nacional de Es-pecialidades en Ciencias de la Salud, unrepresentante de cada uno de los Minis-terios de Sanidad y Consumo y Educa-ción y Ciencia y un representante de lascomunidades autónomas. Entre sus fun-ciones destaca la emisión de informes encuanto a los requisitos de acreditación deunidades docentes, propuestas de pro-gramas de formación, oferta de plazas pa-ra el acceso a la formación… La no cons-titución de estas comisiones impide elinicio de la formación en las especialida-des según el nuevo catálogo, exceptuan-do enfermería Obstétrico-ginecológica yEnfermería de Salud Mental, cuya acre-ditación para la formación según el mo-delo actual data de los años 98 y 99.

En lo relacionado al acceso excepcionalal título de especialista previsto en la Dis-posición Transitoria Segunda el Real De-creto se establecen los requisitos para ac-ceder a la prueba de evaluación de lacompetencia así como, en el apartado 5que «una comisión mixta, compuesta porfuncionarios de los Ministerios de Educa-ción y Ciencia y de Sanidad y Consumo,analizará las solicitudes presentadas». Apropuesta de dicha Comisión, la Direc-ción General de Universidades dictaráuna resolución que declare la admisióno exclusión a la prueba y se comunicaráa los interesados en el plazo máximo deseis meses desde que concluya el plazo depresentación de solicitudes.

Desde la entrada en vigor del Real De-creto el 7 de mayo de 2005 está abiertoel plazo para que los enfermeros quecuentan con experiencia profesional enel ámbito de alguna de las 7 especialida-des creadas puedan solicitar el acceso ex-cepcional al título de especialista. Sabe-mos que se han remitido numerosassolicitudes, que en ningún caso se ha no-

tificado su recepción y que la comisiónencargada de su análisis ni siquiera ha si-do creada.

En este sentido, la última noticia oficialsobre el desarrollo del RD data del pasa-do 8 de febrero: la Ministra de Sanidady Consumo Elena Salgado respondía auna pregunta parlamentaria presentadapor CiU sobre esta comisión, alegandoque estaba «previsto que las candidaturaspara formar los miembros de la Comisiónmixta para analizar las solicitudes de ac-ceso al título de enfermero especialista seeleven al pleno de la Comisión de RecursosHumanos, que se celebrará en los primerosdías de marzo, para proceder después a sunombramiento». La Comisión de Recur-sos Humanos de marzo se retrasó hastael 19 de abril. A día de hoy no se ha pro-ducido ningún avance significativo.

Así las cosas, el tan esperado RD pareceguardado en algún cajón del Ministerio,resintiéndose el desarrollo profesional yla necesaria regulación marcada por laLey 44/2003 de noviembre de ordena-ción de las profesiones sanitarias.

Desarrollo de las especialidades de Enfermería o Parálisis Administrativa

Inmaculada Marco Arnau. Vocal de Salud Mental del Colegio de Enfermería.

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actualidad16

La situaciónespecial deEnfermería deSalud Mental

Como todos sabemos, laespecialidad de SaludMental constituye una si-tuación especial respecto al

resto de especialidades, desde que la OrdenMinisterial del 30 de Julio 1998, acreditarala formación de especialista en SM por la víaEIR.

Esto supone que en el transcurso de estos 8años numerosos profesionales se han for-mado ya por esta vía, encontrándose que es-ta formación especializada no es debida-mente reconocida, al permanecer sincatalogarse los puestos específicos de enfer-mería de SM. Por otro lado, el Real Decre-to para esta especialidad marca un plazo dedos años para la presentación de solicitudespara los profesionales que pueden acceder ala especialidad por la vía excepcional. Así es-te plazo finaliza el 7 de mayo 2007. Nos en-contramos a 7 meses de dicha fecha y la fal-ta de avances en el desarrollo administrativono deja de inquietarnos. ¿Para cuándo se co-nocerán las bases de la convocatoria, fechas,contenido…?

La situación actual de la enfermería de saludmental es compleja y requiere que no se de-more por más tiempo la regulación comple-ta de la especialidad, máxime cuando el re-conocimiento de la categoría profesional esineludible desde el momento que existe laformación reglamentada y el desempeño pro-fesional exige unas competencias específicas.

La vocalía de Salud Mental del ColegioOficial de Enfermería de Zaragoza pro-pone a todos los compañeros vinculadosa la enfermería SM de Zaragoza realizarun encuentro en la sede colegial con ob-jeto de transmitir toda la información dis-ponible e intercambiar opiniones y pro-puestas. La fecha a realizar el encuentrose fija para el 9 de noviembre en el Salónde Actos de la sede de nuestro Colegio, alas 18 horas. Quedando todos invitadosos animo a participar y a comunicarlo alos compañeros que pudieran estar inte-resados.�

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actualidad 17

L a celebración del Día de la Familiade Enfermería se consolida cada año. Enla cuarta edición correspondiente a esteaño la participación ha experimentadoun importante incremento, que denotaque la enfermería apoya la celebraciónde este, su Día de la Familia. Los niños,grandes protagonistas, disfrutaron de laspiscinas y distintas actividades progra-madas en el Parque de Atracciones, y to-dos, de la Jornada, repleta de regalos.

Para constancia del éxito de este IV Día,una muestra gráfica con las imágenes to-madas por el Vocal del Colegio RicardoVillarroya Villagrasa.�

IV Día de la Familia de Enfermería: Imágenes para el recuerdo

Comisión de Acción SocialReportaje gráfico: R. Villarroya Villagrasa

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actualidad18

La autora de amenazas a una enfermera de Calatayud condenada

a un año de alejamientoF.N.A./Redacción

L a Jueza del Juzgado de Primera Ins-tancia e Instrucción nº 2 de Calatayud enfallo de fecha 13 del presente mes de ju-nio ha condenado a I.M.D. «por una fal-ta de amenazas a dos medidas de aleja-miento, por las que no podrá acercarsea M.L.Z. a menos de 500 metros, ni asu persona ni a su domicilio, ni comu-nicarse tampoco con la misma por cual-quier medio, por tiempo de seis mesescada una de ellas, computándose en to-tal un período de doce meses».

La sentencia en la que se condena a laautora de las amenazas a la enfermerademandante establece como hechos pro-bados que la demandada entró en elCentro de Asistencia Primaria del Saludde Calatayud el 11 de marzo y le dijo ala enfermera «Como te acerques a mi ma-rido te voy a cortar el cuello» mientras laarrinconaba y le hacía este gesto de ame-naza con la mano, y el día 18 en el mis-mo lugar la dijo en tono muy agresivo«Tú y yo ya ajustaremos cuentas» mien-tras gritaba e insultaba en tono muy al-to hasta que llegó la policía.

La demandada acude constantementeal Centro de Salud preguntando por laenfermera y creando un clima de con-flicto, concluye el texto referido a loshechos probados.

Un informe forense establece, entre otrascosas, que la demandada, –que niega loshechos argumentando que la enfermerale tiene envidia– «es una persona con re-traso mental moderado y rasgos de per-sonalidad asocial, que tiene carácterpermanente e irreversible, y que se tra-duce en elevada conflictividad social…»

Dentro de un extenso escrito de moti-vaciones, la jueza de Calatayud institu-ye que no se puede privar a la denun-

ciada de su derecho irrenunciable a lasalud pública, por lo que «deberían ar-ticularse las medidas para que el de-recho quede garantizado […] valo-rando que una medida correctapodría ser en su caso la asistencia do-miciliaria».

El Fallo determina que «no quedaprohibida la asistencia de la denun-ciada al Centro de Asistencia Pri-maria de Salud de Calatayud…»concluyendo al respecto que el Cen-tro de Salud debería valorar la posibi-lidad de articular medidas para garan-tizar tanto el derecho de la asistenciasanitaria de la denunciada como la ne-

cesidad de respetar y proteger la esta-bilidad de la demandante en su hora-rio laboral.

La Jueza del Juzgado de Primera Instan-cia e Instrucción nº 2 de Calatayud esti-pula que se notifique de oficio a la policíapara que tenga conocimiento de la sen-tencia y puedan cumplirse efectivamentelas medidas de alejamiento impuestas.

La enfermera del Colegio de Enferme-ría de Zaragoza ha estado asistida desdeel momento de su denuncia por la Ase-soría Jurídica del Colegio, de la que esresponsable el letrado Juan Carlos Cam-po Hernando.�

Situación de agresiónEn el supuesto de que el profesional perciba un riesgo, ante unaposible agresión, solicitar ayuda al vigilante de seguridad, si lohubiere. En el caso de la no existencia del vigilante, solicitar deforma inmediata la presencia de un compañero que coparticipey ayude a resolver la situación de violencia o situación atenta-toria que se produzca por insultos o actuaciones vejatorias.

Alertar a Fuerzas y Cuerpos de SeguridadSi pese al intento de disuadir al agresor, la situación violentapersistiera, se pasará a telefonear a las Fuerzas y Cuerpos deSeguridad, que nos sean más accesibles, a los efectos de quese personen en el Centro de Salud/Hospitalario.

Comunicar el incidente al responsable del centroQue, una vez acontecida la situación de agresión, y tras aler-tar a las Fuerzas de Seguridad, se deberá comunicar y notifi-car el hecho al Director o Responsable del Centro, DirectorGerente del Área, Director Gerente del Hospital.

Traslado al Servicio de Urgencias, si requiriere asistencia sanitaria/valoración de lesiones

Valoración de lesiones: Si los profesionales del servicioperciben la existencia de lesiones, una vez tratadas, se emiti-rá el correspondiente Parte de Lesiones.

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1

Actuación del personal sanitario (enfermería) ante una situación de agresión,insultos, coacciones o actitudes vejatorias por parte de los pacientes, o en su caso, por sus familiares

Ante una situación de agresión

Hoja de Registro de Agresiones: Independientementede que se hayan producido o no lesiones, los profesiona-les del Servicio de Urgencias Preventiva, se pondrán encontacto con el profesional sanitario agredido, y se cum-plimentará el Registro Informatizado de Agresiones creadopor el SALUD.

Denuncia, querella ante el órgano jurisdiccional competente (penal)

Que, una vez efectuados los pasos anteriores, se proce-derá a formular Denuncia o Querella Criminal contra elagresor ante el Juzgado de Instrucción que corresponda,o en su caso, previamente ante los Cuerpos de Seguridaddel Estado (Policía Nacional o Guardia Civil), quien loremitirán de oficio al Juzgado, formándose DiligenciasPrevias.

En este última fase, se ponen al Servicio del colegiado losServicios Jurídicos de la Organización Colegial de Enfer-mería de Zaragoza para formalizar la correspondiente de-nuncia o querella, y llevar el seguimiento de todo el pro-ceso judicial , tanto en la fase de Instrucción como conposterioridad la asistencia a juicio oral, si concluyese deese modo.

En todo este Protocolo de Actuación se desarrollará res-petando en todo momento los principios constituciona-les del derecho a la intimidad y confidencialidad del pro-fesional sanitario agredido.�

5

b

Las diferentes actuaciones ante una situación de agresión, insultos,coacciones o actuaciones vejatorias contra la persona del enfermero porparte de los pacientes, o en su caso, de sus familiares en un Centro deSalud de ámbito hospitalario o de Atención Primaria es la siguiente:

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asesoría jurídica 19

Introducción

Durante el transcurso de la MisiónHumanitaria en Iraq (SIERRA-JU-LIET), tuvimos la ocasión de asistir atoda una variada gama de lesiones trau-máticas como consecuencia de los lla-mados «efectos colaterales». Destacamosen este artículo, las terribles heridas queprovocan las minas antipersonal.

Atendimos dos casos que, como sueleocurrir en la mayoría de las ocasiones,afectaron a dos jóvenes civiles. Un varónde 15 años que como consecuencia de laexplosión de una mina perdió la manoderecha y una chica de 12 años que a suvez hubo que amputarle el pié derecho.

El problema de las citadas minas es co-nocido por casi todos. Una vez termi-nada la situación bélica que provocó sucolocación como arma defensiva, que-dan sembradas hasta que son desactiva-das o bien como desgraciadamente haocurrido en los casos que nos ocupamos,son activadas involuntariamente por per-sonas inocentes y totalmente ajenas alconflicto. Un sembrado aleatorio y sincontrol, hace casi imposible la desacti-vación sin un mapa de colocación.

¿Qué son las minas?

Una mina es una arma que, normal-mente enterrada o escondida, explotapor el contacto o la presión ejercida poralgún objeto, animal o persona. Unode los tipos de minas más desarrolla-dos en los últimos años son las minasantipersonales que explotan por la pre-sión de un peso muy pequeño. Asícualquier persona, incluyendo niños,puede convertirse en su víctima.

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Actualmente hay en el mundo más de119 millones de minas sembradas y lis-tas para explotar en 71 países y 100 mi-llones más permanecen almacenadas.Asia y África son los continentes másperjudicados por la plaga de las minas.Por ejemplo, en Angola y Camboya haymás minas que habitantes. En Kuwaithay 280 minas por km cuadrado.

Una situación similar, aunque en me-nor medida, se vive en América Cen-tral y del Sur. En Europa, tras 5 añosde guerra en los Balcanes, Croacia yBosnia-Herzegovina han quedado se-riamente afectadas.

Producción, coste y utilización

Alrededor de 100 empresas en 50 paí-ses producen semanalmente 50.000 mi-nas. Es decir, cada minuto 5 nuevas mi-nas amenazan la paz en nuestro planeta.Existen más de 340 modelos diferentesde minas antipersonales. Actualmentese diferencia entre minas bobas y minasinteligentes o entre minas detectables ono detectables. Sin embargo, todas lasminas tienen los mismos efectos.

Su precio es variable, desde poco másde un euro y medio (250 pesetas) lasmás baratas hasta 180 euros (30.000 pe-setas), las más caras, aunque la mayoríade ellas se pueden comprar por preciosmuy asequibles, como 5 euros (aproxi-madamente 800 pesetas).

Más que matar, las minas antipersona-les están pensadas para herir o mutilarprovocando así un grave perjuicio eco-nómico, sanitario y sobretodo huma-no.

Principales víctimas y sus efectos sobre las personas

El 80% de las víctimas lo constituye po-blación civil, especialmente niños y mu-jeres. Las minas no diferencian entre sol-dados y civiles, entre tiempo de paz y

colaboración20

Minas antipersonal y sus terribles efectos

Manuel Cano Leal. Teniente Coronel Enfermero. Jefe de Enfermería del Hospital General de la Defensa. Zaragoza. Miembro de la USANEM en Iraq.

El 80% de las víctimas lo constituye población civil,especialmente niños y mujeres

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tiempo de guerra. Además, su fácil dis-posición en el terreno y el hecho de quepermanezcan activas aún muchos añosdespués de terminarse el conflicto béli-co (hasta 50 años), las convierten en unaauténtica pesadilla para las poblacionesque viven en zonas que han sido o sonescenario de confrontaciones armadas.En Camboya, por ejemplo, las minashan matado y mutilado a más personasen 3 años de paz que en 15 años de gue-rra civil.

Según estimaciones de diversas organi-zaciones, las minas producen en todo elmundo cerca de 1.400 muertes y 780mutilaciones al mes. La mayoría de laspersonas que sobreviven a la explosiónde una mina quedan traumáticamentemutiladas, perdiendo brazos y piernas.

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En países como Angola o Camboya, secalcula que una de cada 200 personasha sufrido una amputación.

Consecuencias sociales y económicas

Las minas hipotecan el futuro de mu-chos países porque se colocan funda-mentalmente en los centros de abaste-cimiento, de producción, en vías decomunicación, campos de cultivo…

En la mayoría de estos países, donde laspersonas viven del trabajo en el campoy en Estados que no ofrecen una cober-tura sanitaria adecuada, las minas supo-nen un auténtico descalabro social. Elaumento de las situaciones de hambre y

miseria y el incremento del número derefugiados y desplazados producidos porlas minas, a su vez alimenta y contribu-ye a crear nuevos focos de tensión.

El desminado y la desactivación

El desminado consiste en localizar y desac-tivar las minas. Es una tarea costosa eco-nómicamente (el proceso de neutralizaruna mina puede costar entre 200 y 750euros), en tiempo (desminar una su-perficie equivalente a un campo de fút-bol, que se siembra de minas en una ho-ra, supone tres meses de trabajo) y envidas humanas (por cada 5.000 minasneutralizadas una persona muere y dosquedan heridas).�

colaboración 21

Comprende una plataforma (2) que se ubica sobre unamina (1) a desactivar, disponiéndose sobre la platafor-ma (2) un explosivo-extintor (3) dotado de una mecha(4), repartiéndose su peso (unos 5 Kg.) sobre el períme-tro circular de la plataforma (2), no sobre la vertical dela mina.

El encendido de la mecha provoca la explosión del explo-sivo-extintor (3), lo que, a su vez, provoca la explosión dela mina (1), al mismo tiempo que se libera el producto ex-tintor del explosivo-extintor (3), sofocándose el posible in-cendio que puedan producir las explosiones indicadas.

Por tanto, evita que las minas (1) sean manipuladas por artificieros y, al mismo tiempo, contempla la posi-bilidad de sofocar los posibles incendios que se puedan producir al realizar las explosiones.

Mina antipersonal

Mediada la tarde de un día delmes de mayo, llamaron desde el controlde la puerta del muelle, al hospital delbuque GALICIA. Los soldados de In-fantería de Marina que custodiaban laentrada del puerto, comunicaban que ha-bía llegado una ambulancia con un chi-co joven, con heridas diversas en miem-bros inferiores y con la mano derechavendada. Lo hacían de forma alarmadaal comprobar la cara de dolor del joveny la de sus acompañantes. Igualmente in-formaron que la ambulancia venía de re-correr diversos «centros sanitarios y quelo habían remitido hasta nuestro barco.

Teníamos órdenes de no atender a másurgencias, si no eran previamente aten-didos por los médicos iraquíes y exa-minados por nosotros en el «hospital»del pueblo. La sala de hospitalizaciónestaba a tope y con pacientes de extre-ma gravedad, lo que nos obligaba a unesfuerzo enorme y casi sin descanso.

Ante la insistencia de la guardia de lapuerta, de la gravedad de la situación,convencí a nuestro Jefe de acudir conla teniente médico del barco hasta laentrada y comprobar la situación.Cuando llegamos, efectivamente la si-tuación del chico nos hizo verificar lagravedad del caso y sin pensarlo mas,lo trasladamos al Hospital del barco.

Murtad, que así se llamaba el infortu-nado chaval, sufría amputación traumá-tica de su mano derecha y heridas en lacara anterior de ambas piernas y pies,producidas al estallar una mina antiper-sonal, a unos 300 metros equidistantesentre la última línea de viviendas deUMM QASR y la frontera de Kuwait.

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A bordo se le realizó limpieza de la zo-na, previa analgesia. Impresionaba verlos efectos terribles de la pequeña mina;apenas quedaban resto de los huesos dela muñeca y tendones que sobresalíandándole un aspecto más tétrico si cabe.Era admirable ver trabajar a todo el gru-po, a pesar del cansancio acumulado.Los equipos sanitarios aunque previa-mente organizados para el trabajo dia-rio, en estos casos se «improvisaba» ur-gentemente y en pocos minutos, elpaciente estaba en el quirófano listo pa-ra la realización de la corrección de laamputación de la mano derecha, a ni-vel del tercio distal del antebrazo. Igual-mente se realizaron curas quirúrgicas delas heridas de los miembros inferiores,quedando posteriormente ingresado enla UCI con pronóstico grave.

Murtad era un chaval bastante difícilde tratar y con problemas sociales co-mo los de nuestro mundo occidental,con adicción a drogas, añadidos a los

de la pobreza de la zona. Cuando me-joró y le pudimos dar de alta, venía acuras ambulatorias al barco. En mas deuna ocasión conseguía comida y bebi-das, y tranquilizantes, que según con-taba necesitaba su madre. Al final fuedado de alta con su muñón en bastan-te buen estado.

El día 1 de junio, cuando aún teníamosel hospital clausurado a consecuencia deuna infección hospitalaria, nos sorprendela noticia de una niña de 9 años, Ma-rian Hasan del pueblo de Az-Zubayr, ala que mientras jugaba le explosiona unamina antipersonal.

Es trasladaba al buque por su padre enun «taxi», comprobándose la pierna de-recha destrozada y bastante metralla enla izqda. Tras evaluarse a la pequeña, seobserva la situación de shock traumá-tico-hipovolémico, con lesiones muyseveras en su miembro inferior dere-cho. Mediante Ecodopler se puede de-tectar la nula circulación por debajo dela rodilla, agravada con una hemoglo-bina de 6 gramos.

Se decide estabilizarla para evacuarlaante la precariedad de nuestras insta-laciones, en plenas tareas de desinfec-ción. Pero dada la gravedad, se pro-grama la intervención quirúrgica en laque se procede a la amputación de lapierna derecha, a nivel de su terciomedio, y transfusión sanguínea simul-tánea.

Finalizada la operación es evacuada alhospital Role 3 británico de Az-Zubayr.Posteriormente nos informaron de labuena evolución de la pequeña. Todos

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Murtad y Marian, dos casos para la estadística

Manuel Cano Leal. Teniente Coronel Enfermero. Jefe de Enfermería del Hospital General de la Defensa. Zaragoza. Miembro de la USANEM en Iraq.

Me siento afortunado, por haber participado en esta dura pero gratificante misión

«

»

nos alegramos por Marian, que habíadejado una huella imborrable en nues-tra memoria, de admiración, al obser-var con la entereza que sufrió todaaquella tragedia. En ningún momentolloró ni parecía triste, y es que la gue-rra que asola en estos momentos a supaís, ha transformado a los niños enadultos.

Como podemos ver las minas antiper-sonal, también fueron tristes protago-nistas de nuestra estancia en Iraq y metemo que seguirán siendo noticias enese país durante mucho tiempo. Mur-

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tad y Marian son víctimas de una si-tuación bélica que asola a su país des-de hace muchísimo tiempo y que a pe-sar de sus jóvenes vidas, formarán partede la «estadística» como consecuenciade los efectos provocados por un armamortífera que causa mucho dolor ymucha impotencia.

Murtad y Marian, tienen por delanteuna lucha por la supervivencia, al igualque el resto de niños iraquíes, pero conuna deficiencia añadida que les hará lavida un poco más difícil todavía. Sue-ño muchas noches con los Murtadas y

Marianas que pudimos atender duran-te nuestra estancia en Iraq y no puedoevitar desvelar mi sueño. Pienso en lospadres de Murtad y de Marian, y en losde tantas víctimas de la intolerancia yde la maldad del hombre.

Por otro lado, y acabo, me siento afor-tunado, por haber participado en estadura pero gratificante misión y de ha-ber formado parte de un gran equipode seres humanos, dispuestos a darlotodo por atenuar, aunque sea mínima-mente, el dolor de una gente que sufreen silencio tanta desgracia.�

colaboración 23

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colaboración24

Durante los días 26, 27 y 28 de mayo pasados vi-sitamos Portugal, invitados por la Escuela Superior deEnfermería de Faro para impartir un curso práctico so-bre el uso del Humor como recurso profesional a 30 en-fermeros que están haciendo el doctorado sobre «El

Humor, intervención enfermera».

Compartimos con ellos trabajos y experiencias, ya que profesores de es-ta Escuela vienen realizando investigaciones en este

campo desde hace 10 años.

Algunos de estos estudios constatan con cifras he-chos ya intuidos, como que dentro de un amplio mar-

co de profesiones es la de enfermería la que más utili-za el humor en su práctica diaria, aunque lo hace de una

forma inconsciente.

Por otro lado, las encuestas realizadas a pacientes reflejan que para éstos el hu-mor es algo intrínseco de los profesionales de enfermería.

Resaltamos varios puntos que consideramos importantes dentro de estas inves-tigaciones y que además coinciden con otros estudios y con nuestras experien-cias:

� Los enfermos creen que el humor cumple un papel importante en su vida yaque favorece la cercanía y el cariño con el personal que lo atiende, mejora susrelaciones y les ayuda a alejar la soledad y el sufrimiento.

� Lo sienten como recurso para desdramatizar situaciones y lidiar con ellas, pa-ra llevar con buen ánimo sus incomodidades e incapacidades.

� Dicen que el humor no interfiere en la profesionalidad pero que para quecumpla bien su función debe tener como base el respeto.

� Los enfermos experimentan sentimientos positivos cuando las enfermeras lesconsideran como seres íntegros y experimentan sentimientos negativos cuan-

La Escuela Superior de Enfermería de Faro (Portugal) ha invitado a la enfermera del Colegio de Zaragoza y escritora Mª Isabel Riezu Ochoa

para que imparta un Curso práctico sobre el Humor como recurso profesional a los profesionales de la enfermería lusos que están haciendo el doctorado sobre el Humor.

En las líneas siguientes Maribel cuanta su experiencia portuguesa.Redacción

El humor, competencia

enfermeraMª Isabel Riezu Ochoa.

Enfermera. Asociación Vida y Risa.

Humor español en Portugal

julio-agosto 2006

colaboración 25

do no son tratados con buenhumor, cuando se les desva-loriza como personas y cuan-do no se tiene en cuenta suhistoria personal, esto haceque se centren más en su en-fermedad y dolor.

Respecto a las enfermeras, los es-tudios realizados indican:

� Que el humor les proporcio-na un buen autoconcepto yuna mejor comunicación.

� Reconocen que es un medio eficaz para introducir cam-bios e innovaciones en su comportamiento.

� Creen que su actitud hacia el humor puede ser mejoradacon conocimiento y práctica y que su desarrollo crece consu experiencia.

Las enfermeras experimentan sentimientos positivos cuando sesienten apreciadas por los enfermos, cuando prestan cuidadosdirigidos al ser integro y consiguen promover su bienestar y cuan-do logran una buena disposición, ayuda y confianza. Por otrolado experimentan sentimientos negativos cuando el pacienteestá triste y/o cuando su conducta causa en el enfermo malestar.

El humor como una competen-cia enfermera lleva consigo:

� El uso del humor de formaconsciente.

� Una intervención basada enuna comunicación terapéuticaque proporciona esperanza y quetiene en cuenta la expresión delos sentimientos.

� Solo debe ser utilizado despuésde un diagnóstico enfermero.

� Se debe conocer el tipo de humor que aprecia el paciente.

� Deben utilizarlo personas preparadas y con actitudes paraello.

� Las intervenciones deben ser planificadas y siempre diri-gidas a la persona y no a la enfermedad.

Hace unos días tuve el placer de conversar con una personaque trabaja en Bélgica como clown de hospital, fue una ale-gría escucharle contar que tanto en Bélgica como en Holan-da han introducido el humor como asignatura dentro de lacarrera de enfermería… Confiamos en que llegue aquí algúndía.�

Foto: Mª Isabel Riezu Ochoa

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colaboración26

Doctor, ¿en qué consiste la técni-ca Lásik?

— Es una técnica de cirugía refractivaque permite remodelar la superficie delojo corrigiendo su defecto de refrac-ción, tanto miopía, hipermetropía co-mo astigmatismo o una combinaciónde estos. La técnica Lásik lleva apli-cándose más de 10 años en todo elmundo.

¿Es una intervención dolorosa?

— En absoluto. Se aplican unas gotasanestésicas sobre la córnea y sólo se per-cibe una leve presión.

¿Cuánto tiempo dura la interven-ción?

— La intervención es muy rápida. Laduración –unos minutos– va en funcióndel tipo de tratamiento. Tras una revi-sión al poco tiempo de haberse realiza-do la intervención, el paciente puedemarcharse a casa.

El Dr. Rodríguez esespecialista en

oftalmología con unagran experiencia en

cirugía refractiva. Hemospedido al doctor que nos

aclare algunos puntosrespecto a la técnica

Lásik que se utiliza en lacorrección de diversos

defectos oculares.

¿Tengo que estar de baja?

— La recuperación visual suele ser muyrápida (unas horas). La mayoría de las per-sonas pueden reincorporarse en un par dedías, máximo, a su actividad normal.

¿Qué defectos de graduación sepueden operar?

— La técnica Lásik permite corregir lamiopía o la hipermetropía con astig-matismo en la misma intervención. Engeneral, pueden tratarse miopías hasta10-12 dioptrías, hipermetropías hasta 6dioptrías y astigmatismos hasta 6.

¿Cuáles son las fases de la inter-vención?

— Una vez aplicadas las gotas anestésicas,se prepara el ojo y se levanta una peque-ña capa de tejido corneal. A continuaciónse aplica el láser corrector en la capa in-termedia de la córnea y se recoloca la ca-pa levantada. Tras un postoperatorio de15-20 minutos, realizamos una primera

revisión ocular. Terminado este proceso,el paciente puede irse a casa con los ojosdestapados, aunque, eso sí, recomenda-mos descansar unas horas y es convenienteno frotarse los ojos. En la mayoría de loscasos, en las 24 horas siguientes se notauna mejoría notable en la visión.

¿Se trata de una operación defini-tiva?

— Si, en principio. El grado de eficaciade esta técnica es muy elevado.

El Doctor Rodríguez acumula una dila-tada experiencia en Cirugía Refractiva,posee el prestigioso titulo de la FellowEuropean Board of Opfthalmology y esmiembro de la Sociedad Europea de Ci-rugía Refractiva y Cataratas, la SociedadAmericana de Cirugía Refractiva y deCataratas y la Sociedad Internacional deCirugía Refractiva y de Cataratas. Cuen-ta con un equipo de optometristas y au-xiliares especializados en Cirugía Re-fractiva.�

Técnica Lásik de cirugía refractiva

ORGANIZACIÓNCOLEGIAL DE ENFERMERÍA

Colegio Oficial de Zaragoza

ASEGURAR LA ESCENA

Se trata de conseguir que la escena del accidente no sea cau-sa de nuevas desgracias. Algunos consejos pueden ser: se-ñalizar la escena mediante los triángulos de preseñalizaciónde peligro y/o a través de las luces de emergencia de los ve-hículos y/o con conos, o, en caso de que el accidente se pro-duzca en una curva sin visibilidad, situar a una persona al ini-cio de ésta para advertir a los conductores que van llegando.Si es necesario, se debe dar paso a los conductores para quese mantenga la fluidez del tráfico y evitar nuevos accidentes.En caso de llegar a un accidente en el que las víctimas ya es-tán siendo auxiliadas, seguir la marcha sin detenerse.

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PEDIR AYUDA INMEDIATA AL SISTEMA DE EMERGENCIA(llamar al 112)

Desde que una persona sufre un accidente, el tiempo co-rre en su contra. Se debe avisar al sistema sanitario cuan-to antes; de lo contrario, existe la probabilidad de que lapersona accidentada no llegue a recibir la asistencia sa-nitaria que precisa a causa de un aviso tardío.

Se debe llamar al servicio de urgencias y emergencias112 y responder a sus preguntas intentando dar la ma-yor cantidad de información posible tanto sobre la vícti-ma como sobre el accidente.

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decálogo de actuación ciudadana30

Decálogo de actuación

ciudadana ante emergencias sanitarias por accidenteConsejo General de Enfermería/Colegio de Enfermería de Zaragoza

© Fco. Núñez Arcos

© Fco. Núñez Arcos

APROXIMACIÓN AL PACIENTE ACCIDENTADO

Se trata de valorar los peligros potenciales para la in-tegridad propia y la del paciente en la escena del ac-cidente.

Se deben neutralizar todos los peligros potenciales yapartar a las víctimas de ellos en caso de peligro.

Prestar atención especial a charcos de gasolina omaterial inflamable (no permanecer nunca de pie so-bre ellos), fuegos (ponerse en contra del viento, nun-ca a favor), ver si hay cables pelados que puedangenerar un cortocircuito (en accidentes contra pos-tes eléctricos o farolas) y apagar la llave de contac-to del vehículo en caso de que éste o algunos de suselementos (motor, focos o limpiaparabrisas) estén enmarcha.

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SI NO EXISTE RIESGO PARA EL PACIENTE, NO MOVERLE

En caso de una lesión medular (columna vertebral),por ejemplo, una incorrecta movilización de la vícti-ma (tanto si se encuentra dentro como fuera del vehícu-lo) puede tener consecuencias muy graves para su fu-turo.

Si no hay riesgo para el paciente, es aconsejable espe-rar a que le mueva el personal sanitario.

4

EN CASO DE ACCIDENTE, NO ME QUITEN EL CASCO

Esta frase tan popular es una norma de obligado cum-plimiento cuando el accidentado lleva puesto un casco. Enocasiones ocurre que tras un accidente se producen graveslesiones las cuales al intentar extraer el casco por manos inexpertas, se pueden agravar provocando lesiones medula-res irreversibles con consecuencias tan graves como una te-traplejia. Hay que esperar la llegada de los equipos sanita-rios para que ellos tomen la decisión de quitarlo o no.

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VALORAR AL PACIENTE

6.1. Comprobar si está consciente o inconsciente.

6.1.1. Si está consciente: interrogarle acerca de qué es lo quele ha pasado y cómo se encuentra, y actuar en consecuencia,tranquilizándole y quedándonos a su lado en todo momento.

6.1.2. Si está inconsciente: pasar al punto 6.2.

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decálogo de actuación ciudadana 31

© Fco. Núñez Arcos

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© Fco. Núñez Arcos

6.2. Comprobar la respiración y el pulso cardíaco.

6.2.1. Si respira y le late el corazón: mantener al pacien-te en una posición neutra, vigilándolo continuamente, has-ta la llegada de los servicios de emergencia.

6.2.2. Si no respira y/o no le late el corazón, pasar in-mediatamente al punto 7.

ESTABILIZAR A LA VÍCTIMA

7.1. Desobstruir la vía aérea.

Se trata de que no haya ningún obstáculo ni en la boca nien la garganta que dificulte o impida la entrada de aire alos pulmones. Es muy común que la propia lengua de unpaciente en inconsciencia, por su propio peso, esté blo-queando la garganta, por lo que es conveniente siempre:

7.1.1. Estando la víctima boca arriba, traccionar de la man-díbula hacia arriba con cuidado de no mover en ningúnmomento el cuello del paciente.

7.1.2. Abrir la boca de la víctima y asegurarse tirando conla mano de la lengua que no está caída, liberando así elpaso de aire a la garganta. Siempre con cuidado para nomover el cuello de la víctima.

7.2. Ejecutar la maniobra de resucitación cardio-pulmonar.

7.2.1. Si es adulto: 30 compresiones torácicas por cadados insuflaciones de aire.

7.2.2. Si es un bebé (lactante): 3 compresiones torácicaspor una insuflación de aire.

Compresión torácica: arrodillado perpendicularmente a un la-do de la víctima, a la altura del pecho, colocar el talón de unamano sobre la mitad inferior del esternón (hueso longitudinalsituado en la parte anterior del pecho) del paciente y la otramano sobre el dorso de la anterior a la vez que se entrelazan

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ACOMPAÑAR EN TODO MOMENTO AL PACIENTE

La víctima está pasando por unos momentos duros en losque, en el peor de los casos, su vida corre peligro. Se de-be permanecer a su lado acompañándole, darle conver-sación si es posible, observar su evolución y vigilar que nohaga ningún comportamiento indebido incluso cuando es-tá inconsciente.

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decálogo de actuación ciudadana32

los dedos. A continuación, con los brazos estirados, comenzara realizar compresiones rítmicas hundiendo el pecho del pa-ciente entre 3,5 y 5 centímetros, hasta que el paciente recupe-re el ritmo cardíaco o lleguen los servicios sanitarios.

Insuflaciones: tras desobstruir la vía aérea (ver 7.1.), con unamano apoyada en la frente, pinzar la nariz hasta cerrarla ycon la otra traccionar hacia arriba de la mandíbula. A conti-nuación, coger aire abundante e insuflarlo en la boca del pa-ciente sellando con nuestros labios la boca del paciente com-probando que el pecho se llena con nuestras insuflaciones.

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© Fco. Núñez Arcos

NO DAR ALIMENTO NI BEBIDA AL PACIENTE

A pesar de lo que pueda pedir la víctima, no se le debedar en ningún caso alimento o bebida (incluida agua) ocualquier tipo de medicación hasta la llegada de los ser-vicios sanitarios.

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TRANSFERIR EL PACIENTE AL PERSONAL SANITARIO

Tras la llegada del personal sanitario, se les debe informarde todo lo sucedido, principalmente, cómo se ha produci-do el accidente y cómo se ha atendido a la víctima o víc-timas. Tras informarles convenientemente, la persona se de-be poner a disposición del equipo sanitario para colaboraren todo lo que pueda precisar.�

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Simulacrode Urgencias y Emergencias en el Hospital Militar© Fco. Núñez Arcos © Fco. Núñez Arcos

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reportaje 35

El simulacro realizado por los alumnos del Curso de Ex-perto Universitario en Urgencias y Emergencias, –que se haimpartido en la Sede del Colegio de Enfermería de Zarago-za–, ha tenido lugar, el pasado mes de junio, en las instala-ciones del Hospital General de la Defensa de Zaragoza.

Este Curso, de 250 horas de duración, ha sido impartido poruna decena de profesores, siendo los responsables de este úl-timo módulo y del simulacro dos enfermeros, que pertene-cen a la Escuela de Ciencias de la Salud de la OrganizaciónColegial, adscrita a la Universidad Complutense de Madrid.

El simulacro, realizado como parte final del Curso, ha sidodesarrollado por los 35 alumnos del mismo y sus profesores,contando con la colaboración de personal, material e instala-ciones del Hospital Militar y la de personal de Cruz Roja, en-cargados de «maquillar» a los heridos en el supuesto acciden-te. En el simulacro, que, dadas las condiciones simuladas dellugar, –un medio semirrural– tiene características de catás-trofe, se ven afectados dos automóviles y una motocicleta, conel resultado de 14 heridos de diversa consideración.

Los alumnos han actuado disponiendo de pocos recursos porel medio en que se produce el accidente y coordinado con elCentro de Emergencias el envío de 2 ambulancias y efectua-do el «triaje» de las víctimas, que fueron evacuadas en funciónde su gravedad y de los Centros útiles disponibles.

Muy positivo ha sido el resultado de la evaluación realizadapor profesores y alumnos una vez concluido el simulacro y elCurso, los asistentes han demostrado haber adquirido los co-nocimientos y experiencia propuestos en los objetivos del Cur-so, lo han superado con éxito.�

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© Fco. Núñez Arcos

© Fco. Núñez Arcos

Dos automóviles y una motocicleta implicados en el simulacroF.N.A./ Redacción

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L a Asamblea de la Plataforma de Ju-bilados de Enfermería ha tomado la de-cisión, en la mañana del pasado miér-coles 28 de junio, de aceptar lapropuesta del Gobierno de Aragón res-pecto a la devolución y restitución delComplemento de su pensión. En la Me-sa de la Asamblea se encontraban pre-sentes Juan José Porcar Porcar, presidentede la Plataforma y del Colegio de En-fermería, Teodoro Aldea, Cristina Sara-sa y Concepción Pérez, del SATSE, yÁngela Gracia, vocal de la Plataformade Jubilados.

Más de un centenar de asistentes a laAsamblea han votado, tras recibir ex-plicaciones –con un supuesto prácticoincluido– de los negociadores de la Pla-taforma. Después que se haya dado res-puesta a las preguntas sobre las dudasque generaba la propuesta, se ha pro-cedido a una votación secreta en la quela mayoría de los presentes, libremen-te, ha decidido aceptar la propuesta delGobierno de Aragón. Han aceptado lamisma a pesar de que la satisfacción noes total en la mayor parte de los afecta-dos.

Resultado de lavotación:79 JUBILADOS A FAVOR.

31 JUBILADOS EN CONTRA.

Los términos de la propuesta, aceptadapor mayoría, son los siguientes:

� Devolución del 90% de lo des-contado en al año 2006, desdeel mes de enero, a todos y cadauno de los jubilados afectados.

� A partir del uno de enero de2007, y en el futuro anualmente,este complemento reconocido pa-ra el año 2006, se verá reducidoen la aplicación de un porcentajeque será igual al IPC aplicado ala subida de la pensión del INSS.

� El acuerdo no afecta a las canti-dades descontadas en el año2005 que los jubilados no recu-perarán, al menos de momento.

En el momento de redactar éstas líneas–primeros de septiembre–, la mayor par-te de los afectados ya están cobrando lascantidades estipuladas.

Disolución de laPlataforma de Jubilados de Enfermería

La Plataforma de Jubilados de En-fermería ha permanecido más de unaño en su lucha por que sean revoca-das las Resoluciones o se arbitrase unprocedimiento justo que no vulneraselas economías, ni congelase, de hecho,las pensiones de los jubilados zarago-zanos. Establecido el acuerdo, la Pla-taforma ha procedido a su disolucióncomo tal.

Los jubilados que votaron en contra delacuerdo tienen proyectado seguir rei-vindicando aquello que consideran jus-to y para ello tomarán las medidas queestimen convenientes ante las institu-ciones a las que les compete la soluciónde sus reivindicaciones, con el fin de re-cuperar el 100% de las cantidades des-contadas hasta la fecha.�

jubilados

Acuerdo entre la Plataforma de Jubilados de Enfermería y el Gobierno de Aragón:

Restituido el complemento de pensión

Fco. Núñez Arcos/Redacción

Título delartículoF.N.A./RedacciónFotos: Fco. Núñez Arcos

CENTRO CULTURAL DE SAN JOSÉ «TEODORO SÁNCHEZ»

Plaza Mayor de San José, 2. (Trasespecialidades de Pablo Remacha)

Martes y jueves.

Mañanas: de 9:30 a 11:00 horas.Tardes:de 17:30 a 19:00 horas. y de 20:00 a 21:30 horas.

Posibilidad de cambios de horariosegún turnos.

HERBORISTERÍA SAN PABLO

San Pablo, 57 (plaza).

Tardes:Lunes, de 19:30 a 20:30 horas.Viernes, de 18:30 a 19:30 horas.

Mañanas: Martes y jueves, de 11:45 a 12:45 horas.

Posibilidad de Cambios de horariosegún turnos.

CENTRO DE SALUD DE CALATAYUD

Miércoles de 18:00 a 20:00 horas.Gratuito para el personal sanitario.

Información e inscripciones: 976 437 376

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enfermería naturista 39

SECCIÓN DE ENFERMERÍA NATURISTA

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libros40 libros40

Autora: Rogelia Perea Quesada

Edita: Díaz de Santos, S.A.

EDUCACIÓNPARA LA SALUD.Reto de nuestrotiempo

Autor: César Borobia

Edita: Masson / Elsevier.

VALORACIÓN DELDAÑOCORPORAL.Legislación,metodología yprueba pericialmédica

Autor: Juan Luis Badallo León

Edita: FECYL (Fundación Enfermería Castilla y León)

MANUAL DE ENFERMERÍAEN SALUDCOMUNITARIA

Autores: S. Scott Polskyy Jenifer Markowitz

Traductor: Santiago Madero García

Revisión científica: Amadeo Pujol Robinat

Edita: Masson / Elsevier.

ATLAS EN COLORDE LA VIOLENCIADOMÉSTICA

En la biblioteca del Colegio dispones de diversas Revistas Científicas y de otros Colegios Oficiales.

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agenda42

PROGRAMA CIENTÍFICO

25 de octubre�Conferencia Inaugural.

La aventura de la dignidad humana.

�Exposición. El agua fuente de la vida y derecho humano.

26 de octubre�Mesa Redonda 1.

Modelos de enfermería en anestesia.

�Comunicaciones Libres: 1º Sesión.

�Mesa redonda 2.La relación de ayuda en el proceso anestésico.

�Comunicaciones Libres: 2º Sesión.

�Mesa Redonda 3. Terapias naturales y complementarias: persiguiendo un mismo objetivo.

�Comunicaciones Libres: 3ª Sesión.

�Defensa de Póster.

�Asamblea de ASEEDAR-TD.

27 de octubre�Mesa Redonda 4.

Bioseguridad: el paciente y el profesional sin riesgos.

�Comunicaciones Libres: 4ª Sesión.

�Mesa Redonda 5. Técnicas de Investigación.

�Comunicaciones Libres: 5º Sesión.

�Mesa Redonda 6. Enfermería ante los nuevos cambios sociales.

20 CONGRESONACIONAL

DE LA ASOCIACIÓNESPAÑOLA DE

ENFERMERÍA ENANESTESIA,

REANIMACIÓN YTERAPIA DEL DOLOR

CONCURSO DEFOTOGRAFÍA DE

LACTANCIA MATERNA

BASES DEL CONCURSO

Las fotografías serán originales y deberán versar sobre lalactancia materna. Las fotografías serán de tamaño 20x30en color o en blanco y negro. Se admiten digitales siem-pre que estén impresas en papel. Se presentarán monta-das sobre cartón pluma. Sólo se permitirán cinco foto-grafías por participante.

Envíos:Correo ordinario:I Concurso fotográfico de lactancia maternaFundación Hospital Alcorcón. Servicio de ParitorioBudapest, 1. C.P. 28922. Alcorcón ( Madrid).

En papel adjunto constarán los datos del concursante, di-rección y teléfono de contacto, e-mail opcional, nombre dela madre y el niño, y la firma de la madre y del padre y/otutores como representantes legales del recién nacido, dan-do su consentimiento y aceptando así las bases del con-curso. Participarán todas aquellas fotografías recibidas an-tes del 30 de septiembre del 2006. No se devolveránoriginales.

Premios: 1er premio 600 €, 2º premio 450 € y 3er premio 300 €.

Para más información fhafotosconcursolactancia@fhalcorcon.es o a la dirección anteriormente descrita.�

ZARAGOZA, 25, 26 Y 27 DE OCTUBRE.CENTRO DE CONGRESOS IBERCAJA

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agenda 43

Con la finalidad de que la comunicación sea lo másfluida posible rogamos a todos los colegiados queactualicen sus datos, hagan llegar a la secretaría

del Colegio sus direcciones de correo electrónico yel número del teléfono móvil.

Pueden hacer la comunicación por teléfono al

976 356 492en horario de atención al público,

por fax al número976 559 774

o a la dirección de correo electrónicoats@ocez.net

IMPORTANTE

�Conferencia de Clausura. Continuidad de cuidados: una estrategia de calidad.

�Presentación del XXI Congreso.

�Acto de clausura.

�Cena Clausura y entrega de premios.

PROGRAMA SIMULTÁNEO

26 de octubre

�Conferencia y Taller de Risoterapia.Aplicación del humor y de la risa para generar optimismo y alegría.

�Conferencia y Taller Musicoterapia.Musicoterapia: una disciplina apta para todos los públicos.

�Conferencia Taller de Psicoterapia e HipnosisEricksoniana.Hipnosis y analgesia.

SECRETARÍA TÉCNICAGrupo Pacífico. Avda. César Augusto, 3, 8º A. 50004 ZaragozaTel. 976 280 740. Fax 976 280 740aseedar-td2006@pacifico-meetings.com

CURSOS DE EXPERTOSUNIVERSITARIOS

Experto Universitario Urgencias y Emergencias

Experto Universitario Enfermería Comunitaria

Del 24 al 30 de octubre de 2006. 1 semana al mes a partir de noviembre de2006. De 9:00 a 14:00 horas, en la Sede delColegio de Enfermería de Zaragoza.

� Acreditan e imparten: Escuela de Ciencias de la Salud dela Organización Colegial de Enfermería, OrganizaciónColegial de Enfermería. Colegio Oficial de Zaragoza yUniversidad Complutense de Madrid.

� Preinscripciones: Hasta el día 20 de octubre de2006. Mo-delos de documentación disponibles en la Sede Colegial.

� Formalización de la matrícula: Del 24 al 30 de oc-tubre. Abono de matrícula mediante transferencia ban-caria a Escuela de Ciencias de la Salud. Cuenta: 0182 5906 81 0011744674. Presentar documentaciónen la Sede Colegial antes del 30 de octubre, copia deljustificante de pago de inscripción en el curso.�

V Concurso deFotografía

«Puerta del Carmen» del Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza

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agenda44

BASES:

� Participantes: Colegiados del Colegio de Zaragoza.

� Se establecen dos modalidades: Científica-Profesionaly Libre.

� Premios para cada modalidad: Primer Premio: TrofeoPuerta del Carmen y 300 €.

Accésit: 150 €.

� Tamaño de las fotos: Mínimo 20x25 reforzadas concartón o cartulina del mismo tamaño que la fotografía.

Al dorso de cada foto debe figurar el lema o pseudónimo,sin ninguna otra identificación, y adjuntarse un sobrecerrado aparte, con el lema o pseudónimo en el exteriory conteniendo en su interior el mismo lema o pseudónimoy los datos identificativos del autor.

� Plazo de presentación de fotografías: 27 denoviembre del año en curso.

Todas las fotos presentadas al concurso quedan enpropiedad de la Revista que podrá utilizarlas para supublicación citando al autor. Antes de la entrega de lospremios, los autores premiados deberán entregar losoriginales, negativos o en formato digital. Todos losconcursantes recibirán un recuerdo-regalo por suparticipación en el mismo, que será entregado en el actode la entrega de los premios.

El Jurado estará compuesto por: Presidente,Vicepresidente, Secretario, Vocal de Docencia, RedactorJefe de la Revista Noticias de Enfermería y Asesorfotográfico. El voto del Presidente dirimirá un posibleempate. Su fallo será inapelable. El fallo del Concurso

será comunicado a los ganadores y publicado en laRevista Noticias de Enfermería correspondiente al mesde diciembre del año en curso.

Además de las fotos premiadas, una selección de laspresentadas al concurso serán expuestas en la SedeColegial durante, al menos, un mes.

Todos los participantes en el Concurso de Fotografíaaceptan las normas del mismo por el mero hecho departicipar en él.

Las fotografías deben enviarse a la siguiente di-rección:«Concurso de fotografía» Revista Noticias deEnfermería. Colegio Oficial de Enfermería. Bretón, 48principal. 50005 Zaragoza.�

Primer Premio Tema Libre del IV Concurso de Fotografía, «The Jacobite» de Raquel Cano Lázaro.

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V Concurso deFotografía

«Puerta del Carmen» del Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza

IV Concurso de

Narrativa Corta y Cuentos del Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza

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EL COLEGIO OFICIAL DE ENFERMERÍA DE ZARAGOZACONVOCA EL «IV CONCURSO DE NARRATIVA CORTA Y CUENTOS» CON LAS SIGUIENTES BASES:

Se convocan dos categorías: Infantil –hasta 14 años–y Adulto, en las que pueden participar Colegiados deeste Colegio y sus familiares de primer grado.

Las obras serán de tema libre, originales e inéditas, no premiadas en otros concursos y en lenguacastellana. Se valorarán positivamente aquellostemas relacionados con la enfermería. Han de tener una extensión mínima de seis folios y máxima de quince, y se presentarán en DIN A4,mecanografiadas a doble espacio y por una solacara. Si se hacen con ordenador el tamaño de la letraempleada será de 12 puntos.

Los originales, por duplicado, se remitirán en unsobre cerrado, tamaño DIN A4, en cuyo exteriorfigurará «IV Concurso de Narrativa Corta y Cuentosdel Colegio de Enfermería de Zaragoza», ademásdel título de la obra y el pseudónimo del autor. Seacompañarán de otro sobre cerrado en cuyo exteriorfiguren el mismo pseudónimo y título de la obra y ensu interior una cuartilla con los datos personales delautor, seudónimo, título de la obra, nombre,apellidos, edad, domicilio, teléfono y su número decolegiado o el del familiar al que se le vincula. Si el envío es por correo debe hacerse a la direccióndel Colegio de Enfermería, Bretón 48, principal.50005 Zaragoza, no figurando en el remite ningúndato que permita identificar al concursante.

Cada participante podrá presentar un máximo dedos obras.

El Jurado nombrado a tal efecto, publicará su fallo enla Revista Noticias de Enfermería correspondiente almes de diciembre del año en curso y su resultado serácomunicado por escrito a los ganadores.

El Jurado, cuyo fallo será inapelable, podrá declarardesiertos los premios si así lo estima conveniente.

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IV Concurso de

Narrativa Corta y Cuentos del Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza

© Fco. Núñez Arcos

Se establecen un Premio y un Accésit para cada una delas categorías. Los dos primeros premios estarándotados con Trofeo y 300 euros y cada uno de losaccésit con 150 euros.

La entrega de los premios se hará en un acto público,en la fecha que se señalará oportunamente. Las obraspremiadas quedarán en propiedad del Colegio quepodrá disponer de ellas para su publicación en laRevista Noticias de Enfermería o en el medio queestime conveniente. Las obras no premiadasquedarán a disposición de sus autores para serretiradas tras ser emitido el fallo del Jurado.

El plazo de presentación de trabajos comienza desdela fecha de publicación de las bases de este Concursoy finalizará el día 27 de noviembre del año en curso.

Los concursantes, por el mero hecho de presentarse,están obligados a la aceptación de las bases de estaconvocatoria.�

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agenda46

Las bases para la solicitud de las prestaciones sociales del Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza, son lassiguientes:

� MATRIMONIO –150 Euros–:Copia de inscripción en el registro civil o fotocopia compulsada del libro de familia y D.N.I. del/los solicitantes, siambos son colegiados.

� NACIMIENTO –150 Euros–:Copia de inscripción en el registro civil o fotocopia compulsada del libro de familia y D.N.I. del solicitante.

� DEFUNCIÓN –300 Euros–:Certificado de defunción y fotocopia del D.N.I. del solicitante.

Será condición imprescindible para beneficiarse de estas prestaciones, estar colegiado con una antigüedad míni-ma de seis meses, y al corriente de pago en el momento de producirse el hecho causante que da lugar a dicha pres-tación.

El plazo de solicitud terminará a los tres meses de la fecha del evento causante de la misma.

Los nombres de las personas que perciban dichas prestaciones se publicarán en la revista Noticias de Enfermería sal-vo petición expresa en contra por escrito, por parte de los interesados.�

INFORMACIÓNSi quieres recibir información sobre Bolsas de trabajo, Oposiciones, etc., tanto de la provincia como a nivel nacional, rellena el presente impreso y envíalo al Colegio Oficial de Enfermería de Zaragoza.

N.º de Colegiado:

Nombre y apellidos:

Tomás Bretón, 48 pral. Edificio Torresol. 50005 Zaragoza ✆ 976 356 492 976 559 774 : ats@ocez.net

Dirección:

C.P.: Población: Teléfono:

Situación laboral:

Correo electrónico:

BASESPRESTACIONES

SOCIALESComisión de Acción Social

julio-agosto 2006

servicios colegiales 47

SERVICIO DE BANCA VIRTUAL

CONVENIOS DE COLABORACIÓN

ASESORÍA JURÍDICA

Juan Carlos CampoHernando.Horario de atención en la Sede Colegial, previa petición de hora.

Lunes y jueves, de 18:30 a 20:30 horas. Martes ymiércoles, de 12 a 13:30 horas.

ASESORÍA FISCAL Y TRIBUTARIA

Jesús Fernández Asensio.Avda. Goya, 28, esc. II, 1º dcha.50006 Zaragoza.Tel. 976 223 768

Horario de atención, de 16 a 20 horas, previa petición de hora. Tramitación gratuitade la jubilación.

SERVICIOSGENERALES

Atención inmediata porparte del Presidente. Horario de 11 a 13 horas.Casos urgentes: TeléfonoPresidente 629 420 641.

Tramitación de colegiación:altas, traslados.

Certificados de colegiación,responsabilidad civil, cuota, etc.

Registro de Títulos.

Tramitación de bajas porjubilación, fallecimiento,traslado no ejerciente.

Cambios de cuentas corrientes.

Información a domicilio sobrebolsas de trabajo, oposiciones,etc., previa solicitud.

Información del BOE y BOA.

Inserción de anuncios en eltablón del Colegio, en larevista Noticias deEnfermería y en la páginaweb www.ocez.net.

Inserción de ofertas detrabajo en la página webwww.ocez.net.

Compulsa gratuita dedocumentos.

Teléfono azul de laEnfermería 902 500 000,24 horas.

Conexión a internet.

PRESTACIONESSOCIALES

Ayudas por matrimonio,nacimientos y defunciones.

SEGUROS

Responsabilidad civilprofesional (1.803.000 eurosaprox./300 millones de ptas.y hasta 12.600.000 eurosaprox./2.100 millones de ptas.).

FORMACIÓNCONTINUADA

Amplia oferta de docenciapor trimestres, con un programade cursos baremables.

Información personal ytelefónica de los distintoscursos, jornadas, seminarios,etc. e inscripciones en losmismos.

Documentación, certificados,etc., que pudieran derivarsedel programa docente.

BIBLIOTECA

Biblioteca informatizadacon 3.300 volúmenes y 3.500revistas especializadas.

ACTOS SOCIALES E INSTITUCIONALES

Celebración de la festividaddel Patrón, San Juan de Dios.

Juramento Deontológico deNuevos Colegiados y entregade insignias de laOrganización Colegial.

Homenaje a los compañerosjubilados con entrega deplacas conmemorativas.

Apoyo y ayuda, previaaprobación por Junta deGobierno, a los actos debodas de plata de las distintaspromociones.

Organización del Día de la Familia de la Enfermería.

BECAS Y AYUDAS

Convocatoria anual deBecas y Ayudas a laFormación Continuada.

Ayudas para asistencia aCongresos, Jornadas ySeminarios, siempre que sepresenten ponencias,comunicaciones o posters yhayan sido aceptadas por laorganización.

Subvenciones paraCongresos, Jornadas yEventos relacionados con laEnfermería.

Será necesario aportar ladocumentación con la que separticipa en el mismo:

Justificar la inscripción.

Justificar la asistencia.

Solicitarlo por escritodirigido al Presidente.

PREMIOS

Convocatoria anual delPremio Científico, los Accésity la Medalla de Oro al MéritoProfesional.

Convocatoria anual delConcurso de Fotografía«Puerta del Carmen».

Convocatoria anual delConcurso de Narrativa Cortay Cuentos.

INFORMACIÓN

Página web del Colegiowww.ocez.net actualizadaregularmente con toda lainformación de actividades yservicios del Colegio.

Direcciones de correoelectrónico ats@ocez.net(Zaragoza) y ats2@ocez.net(Calatayud).

Revista científica Cuidandola Salud, de publicación anual.

Revista Noticias deEnfermería de informacióngeneral y periodicidadbimestral, que también seencuentra integrada en lapágina web www.ocez.net.

Información personalizada,a domicilio, de todas lasactividades que se realizan enel Colegio, docentes, sociales oinstitucionales.

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