colegiado de negociaciÓn. se autoriza un incremento del 4.9% al sueldo tabular en todas las...

RESPUESTA SALARIAL

ESTATAL

SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN

SECCIÓN 32 VERACRUZ

COLEGIADO DE NEGOCIACIÓN

Se autoriza un incremento del 4.9% al sueldo tabular en todas las categorías Docentes de Educación Básica; será aplicado a los tabuladores de zona Económica ll y lll.

En la misma proporción y con los mismos efectos se aplica a todos los niveles salariales del catalogo de empleos del personal docente establecidos en Carrera Magisterial




REGIÒNSALARIAL

SUELDO AL 31/01/2010

INCREMENTO DEL 4.9%

01/02/2010

SUELDO A PARTIR DEL 01/02/2010

I I $5,555.56 $272.22 $5,827.78

I I I $7,249.17 $355.21 $7,604.38

DIFERENCIA $1,776.60




E J E M P L O PLAZA INICIAL

PREESCOLAR Y PRIMARIA

E J E M P L O H/S/M DE SECUNDARIAS Y GRUPOS AFINES:

ZONA ECONÓMICA


INCREMENTO DEL 4.9%

DEL 01/02/2010


I I $289.08 $14.16 $303.24

I I I $377.19 $18.48 $395.67

DIFERENCIA $92.43




INCREMENTO DE 1.5% A PRESTACIONESA PARTIR DELO1/02/2010

ESTE SE APLICARÁ A LA PRESTACIÓNSERVICIOS COCURRICULARES (SC)

EN LAS ZONAS ECONÓMICAS II Y III

EN LA MINUTA NACIONAL SE ESTABLECE QUE ESTE INCREMENTO SE APLIQUE A LA C.P.C. EN LA ZOMA ECONÓMICA II







SE INCREMENTA EN EL MISMO PORCENTAJE QUE EL SUELDO TABULAR LA PRESTACIÓN (E3) POR LABORAR EN COMUNIDADES PEQUEÑAS Y DISPERSAS A PARTIR DEL O1/02/2010




SERVICIOS COCURRICULARES

$685.00 MENSUALES A PARTIR DEL 1° DE SEPTIEMBRE DEL PRESENTE AÑO A DOCENTES DE EDUCACIÓN BÁSICA DE LA ZONA ECONÓMICA II

31/01/2010

$518.46 =

TOTAL

$685.00

01/02/2010

$83.32 ++

01/09/2010

$83.32

1.5% MEX 1.5% VER




CON LA DESTACADA CONCURRENCIA DEL GOBIERNO DEL ESTADO

SE HA HOMOLOGADO A EL PERSONAL DOCENTE DE EDUCACIÓN BÁSICA, EN TODAS SUS MODALIDADES Y CATEGORÍAS, HASTA EL

NIVEL “D” DE CARRERA MAGISTERIAL




VERACRUZ 07 7A 7B BC 7C 7D 7E

ZONA II (60%) 5,828.87 7,927.51 10,622.54 12,322.30 14,021.69 17,948.01 22,973.26

CPC 2010 1,776.82 2,416.18 3,238.08 3,755.93 4,274.33 5,470.85 1,776.82

7,605.69 10,343.69 13,860.62 16,078.23 18,296.02 23,418.86 24,750.08

ZONA III (100%) 7,605.69 10,343.69 13,860.62 16,078.23 18,296.02 23,418.86 29,976.13

DIFERENCIA 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 5,279.58

MÉXICO 07 7A 7B BC 7C 7D 7E

ZONA II (60%) 5,828.87 7,927.51 10,622.54 12,322.30 14,021.69 17,948.01 22,973.26

CPC 2010 1,776.82 1,776.82 1,776.82 1,776.82 1,776.82 1,776.82 1,776.82

7,605.69 9,701.20 12,395.45 14,094.85 15,793.55 19,718.60 24,750.08

ZONA III (100%) 7,605.69 10,343.69 13,860.62 16,078.23 18,296.02 23,418.86 29,976.13

DIFERENCIA 0.00 642.49 1,465.17

1,983.38

2,502.47

3,700.26

5,226.05




VERACRUZ 07 7A 7B BC 7C 7D 7E

ZONA II (60%) 303.35 412.20 552.35 729.12 933.26 1,194.58

CPC 2010 92.42 125.62 168.38 222.29 284.41 92.42

395.77 537.82 720.73 951.41 1,217.67 1,287.00

ZONA III (100%) 395.77 537.82 720.73 951.41 1,217.67 1,558.73

DIFERENCIA 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 271.73

MÉXICO 07 7A 7B BC 7C 7D 7E

ZONA II (60%) 303.10 412.10 552.55 729.11 935.15 1,194.34

CPC 2010 92.60 92.60 92.60 92.60 92.60 92.60

395.70 504.70 645.15 821.71 1,027.75 1,286.94

ZONA III (100%) 395.70 537.65 720.55 951.20 1,217.40 1,558.25

DIFERENCIA 0.00 32.95 75.40 129.49 189.65 271.31

“DÍA DEL MAESTRO”

SE INCREMENTA DE 20 A

30 DÍASLa Bonificación de 5 días

se pagará en la segunda quincena de noviembre de 2010

“BONO ANUAL”(DE IMAGEN)

SE INCREMENTA

De $1,750.00A $1,850.00La diferencia de $100.00 se pagará en noviembre

de 2010







BONO “DÍA DE LAS MADRES”

INCREMENTÓ DE

$650.00 A $750.00 para el año 2011

“BONO PARA PASAJES”

se incrementa de

$150.00 a $200.00 MENSUALES

A PARTIR DEL 1° DE SEPTIEMBRE DEL PRESENTE AÑO




Estímulos Docentes

2009 2010 Diferencia

RAFAEL RAMÍREZ ( 30 AÑOS )

$34,910

$36,620.60

$1,710.60

IGNACIO MANUEL ALTAMIRANO (40 AÑOS)

$56,730

$59,509.75

$2,779.75

2009 $3,449

2010 $3,618

DIFERENCIA

$169

2009 $3,368

2010 $3,533.05

DIFERENCIA

$165.05A PARTIR DEL 1° DE

JULIO DE 2010




$558.05

$849.70

$1,117.20

Para el docente que se desempeñe frente a grupo de manera efectiva

Para el directivo que ostente la plaza y la desempeñe de manera efectiva

Para el supervisor y jefe de sector que ostenten la plaza y la desempeñe de manera efectiva

Esta prestación se hace extensiva a Misiones Culturales en las mismas condiciones, SE PAGARÀ EN EL MES DE NOVIEMBRE Y SE VINCULA A LOS CENTROS DE TRABAJO MARGINADOS

La compensación por desempeño de la labor que implica bilingüismo y atención en centros marginados será pagada de la siguiente manera:




Compensación Extraordinaria de “Apoyo

a la Integración Educativa” en Educación

Especial

Para docentes frente a grupo o en apoyo a la educación regular

Para directivos que ostente la plaza efectiva y realice funciones

Para supervisores que ostente la clave y realice funciones efectivas

$558.00

$849.70

$1,117.20A PAGAR EN NOVIEMBRE DE CADA

AÑO




COMPENSACIÓN “ATENCIÓN A GRUPOS MULTIGRADO”

SE INCREMENTA DE $532.00 A $558.05

SE ESTABLECE PARA EL PERSONAL DOCENTE QUE DESEMPEÑA ACTIVIDADES FRENTE A GRUPOS MULTIGRADO, SE PAGARÁ EN EL MES DE SEPTIEMBRE DE CADA AÑO, SIEMPRE Y CUANDO EL DOCENTE HAYA DESEMPEÑADO LA FUNCIÓN DURANTE EL CICLO ESCOLAR INMEDIATO ANTERIOR.




“AYUDA PARA ACTIVIDADES DE SUPERVISIÓN”

CUOTA UNITARIA ANUAL VINCULADA AL CENTRODE TRABAJO Y QUE SE INCREMENTA DE

$4,800.00 A $7,200.00

A PARTIR DEL 1° DE SEPTIEMBRE DE 2010.DISTRIBUIDA EN 24 PAGOS DE $300.00 QUINCENALES




SE PAGARÁ LA DIFERENCIA DE $5,000.00 EN EL MES DE NOVIEMBRE 2010




“ACTIVIDADES FRENTE A GRUPO ENTELESECUNDARIAS”

COMPENSACIÓN ANUAL QUE SE INCREMENTA

$750.00 A $800.00

A PAGAR EN MAYO

SIEMPRE Y CUANDO EL DOCENTE HAYA DESEMPEÑADO LA FUNCIÓN EN EL CICLO INMEDIATO ANTERIOR Y NO OSTENTE 6 HRS. COCURRICULARES ADICIONALES




INCREMENTO DE

4.5 %

AL SUELDO TABULAR

A PARTIR DEL 01 DE ENERO DE 2010.







VIGENTE A PARTIR DEL 01 DE ENERO DE 2010

NIVEL ZONA II ZONA III

21 $4,284.70 $4,976.20

22 $4,476.55 $5,162.30

23 $4,674.65 $5,355.55

24 $4,785.35 $5,447.70

25 $4,903.15 $5,533.15

26 $5,036.05 $5,637.50

27 $5,192.05 $5,769.15

27Z $5,344.60 $5,824.60

27ZA $5,434.45 $5,864.50

CONFORME A LO ACORDADO POR LA SEP, EN LAS MISMAS CONDICIONES SE FORTALECE LA COMPENSACIÓN TEMPORAL COMPACTABLE (CTC) PARA EL PERSONAL DE APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACIÓN DE LA SEV, PARA IGUALAR EL TABULADOR II CON EL TABULADOR III.







VIGENTE A PARTIR DEL 01 DE ENERO DE 2010

NIVEL ZONA II C.T.C. ZONA III

21 $4,284.70 $691.50 $4,976.20

22 $4,476.55 $685.75 $5,162.30

23 $4,674.65 $680.90 $5,355.55

24 $4,785.35 $662.35 $5,447.70

25 $4,903.15 $630.00 $5,533.15

26 $5,036.05 $601.45 $5,637.50

27 $5,192.05 $577.70 $5,769.15

27Z $5,344.60 $480.00 $5,824.60

27ZA $5,434.45 $430.05 $5,864.50

Se autoriza un incremento a la prestación “Ayuda para Útiles

Escolares” de $700.00 A $800.00

pago anual por trabajador en el mes de septiembre.




A SOLICITUD DEL TRABAJADOR ACREDITANDO CON DOCUMENTACIÓN A SUS HIJOS EN EDAD ESCOLAR DE LOS NIVELES: EDUC. INICIAL, PREESCOLAR, PRIMARIA, EDUC. ESPECIAL, SECUNDARIA, Y MEDIA SUPERIOR.




“AYUDA POR SERVICIOS A LA DOCENCIA”

SE INCREMENTA DE

DE $162.55 A $169.85 MENSUALES

A PARTIR DEL 01 DE ENERO DE 2010.

Se incrementa el anticipo por concepto de

“Pago de Marcha o Defunción” de:

$7030.00 A $7,347.00

SE CREA PRESTACIÓN

“Ayuda por Servicios”

$83.60 mensualesa partir de 01 de enero de 2010

Años de Servicio I m p o r t e

10 $5,975.00

15 $11,804.00

20 $17,686.00

25 $23,646.00

30 $29,684.00

35 $35,802.00

40 $41,999.00

45 $48,300.00

50 $56,250.00

Incremento en el Estímulo por Antigüedad







Se incrementó el valor de la “AYUDA PARA LA ADQUISICIÓN DE ANTEOJOS NACIONALES, LENTES DE CONTACTO, Y LENTES INTRAOCULARES,

De $1925.00 A $2,012.00

otorgándose una sola vez al año, haciendo extensivo este beneficio al cónyuge, en caso de Madre Soltera a sus hijos.

Se incrementa la ayuda para la compra de aparatos ortopédicos, auditivos, y/o silla de ruedas, de:

$ 2,959.00 A $ 3,092.00 haciéndose extensivo este beneficio al cónyuge, en caso de Madre soltera, a sus hijos.







“ASIGNACIÓN POR APOYO A LA DOCENCIA”

SE INCREMENTA DE

$500.00 A $600.00 MENSUALES

A PARTIR DEL 01 DE ENERO DE 2010.“AYUDA PARA DESPENSA”

De $97.00 queda en $106.70

Mensuales a partir de 01/enero/2010

“Previsión Social Múltiple” aumenta

de $101.05 a

$120.00 mensualesa partir de 01 de enero de 2010




“BONO ANUAL”

SE INCREMENTA DE

$1750.00 A $1850.00

La diferencia de $100.00 se pagará en noviembre del año en

curso

EL BONO DE FIN DE AÑO

PASA DE

$2,700.00 A $2,800.00“DÍA DEL EMPLEADO”

SE INCREMENTA DE 20 A

30 DÍASLa Bonificación de 5 días

se pagará en la segunda quincena de noviembre de 2010





INCREMENTÓ DE

$650.00 A $750.00 para el año 2011


se incrementa de

$150.00 a $200.00 MENSUALES





EN RELACIÓN AL “SISTEMA DE DESARROLLO

PROFESIONAL DE CARRERA PARA LOS

TRABAJADORES DE APOYO Y ASISTENCIA A

LA EDUCACIÓN DEL CATÁLOGO DE PUESTOS

Y DEL PERSONAL NO DOCENTE DEL MODELO

DE EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR Y

SUPERIOR DE LA SECRETARÍA DE

EDUCACIÓN” SE AUTORIZÓ UN INCREMENTO

ADICIONAL DE $3’000,000.00 QUE SE

EJERCERÁN EN EL 2011.

Incremento de 4.0% directo al concepto 07

a partir del 1° de febrero del 2010.




Adicionalmente se otorga 1.0% al sueldo base concepto 07a partir del 1° de febrero del

2010.

Se incrementa $25.00 a la H/S/M de la C.P.C. para personal Docente Homologado, a partir del 1° de Septiembre de 2010.

Para el Personal que labora:

Monto TotalMensual 2009

Monto TotalMensual 2010

½ Tiempo $400.00 $900.00

¾ Tiempo $600.00 $1,350.00

Tiempo Completo $800.00 $1,800.00




Incremento a $200.00

la Compensación Provisional Compactable (C.P.C.) para el

Personal No Docente Homologado, con efectos 1° de septiembre del presente

año.




Se incrementan en el presente año, 5 días a los bonos denominados “Gratificación por el Día del Empleado” y “Gratificación por el Día del Maestro” para quedar en 30 días.




Bono Extraordinario “Apoyo Para la Superación Académica”, el cual se cubrirá 50% en septiembre y 50% en diciembre de este año. Otorgándose en los siguientes términos:

Para el Personal que labora:

Monto Total del Bono

2010

40 horas o más $3,867.75

20 a 39.5 horas $2,255.75

19.5 horas o menos

$1,647.35








INCREMENTÓ DE

$650.00 A $750.00 para el año 2011


se incrementa de

$150.00 a $200.00 MENSUALES





Se incrementa el Paquete Navideño de

UPN DE $9,000.00 A $10,000.00A PAGAR EN DICIEMBRE

colegiado de negociaciÓn. se autoriza un incremento del 4.9% al sueldo tabular en todas las...

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