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Cómo elaborar un Trabajo Fin de Gradoen la Facultad de Ciencias del Trabajoen la Facultad de Ciencias del Trabajode la Universidad de Sevilla

Mª José Martínez Ruiz Esperanza Macarena Sierra Benítez

Curso 2013-2014 (I edic.)

Objetivos

• Adquirir habilidadespara la búsquedaen los principales• Adquirir habilidadespara la búsquedaen los principalesrecursos de información

• Gestionar la información

• Evitarel plagio académico• Evitarel plagio académico

• Comunicar

Curso TFG

Curso TFG: Organizar

Vas a comenzar tu TFG (Trabajo Fin de Grado). Ya sabes quetienes un plazo para entregarlo y un tutor a tu disposición para queteorienteencadapaso.teorienteencadapaso.

Pero lo más probable es que tengas mil preguntas por responder :¿Por dónde empiezo? ¿Qué tema voy a trabajar? ¿Será interesanteel tema? ¿Aportará algo a mi disciplina? ¿Me gustará trabajarsobre él? ¿Podré localizar suficiente material para elaborarlo? ¿Medará tiempo a terminarlo? ¿Cómo guardo y organizo lainformación antes de empezar a redactar?

Recuerda que elTutor de tu trabajo fin de grado es elresponsable de orientarte y darte las indicaciones necesarias parapresentarlo acorde a la normativa correspondiente de tu centro.

Curso TFG: Organizar

Elección del tema del TFGUna vez elegido el tema, seguiremos las pautas que te indique tu tutor, como por ejemplo: los enfoques metodológicos, cuestiones a abordar en las tutorías, revisiones parciales del trabajo, entregas de borradores en las tutorías, revisiones parciales del trabajo, entregas de borradores previos.

Creatividad. Trata de ser creativo en la elaboración del trabajo. No te quedes sólo en las primeras ideas. Sigue buscando opciones hasta que seas capaz de desarrollar todo tu potencial creativo.

Pertinencia y relevancia.El tema debe ser importante dentro de tu Pertinencia y relevancia.El tema debe ser importante dentro de tu disciplina y debe servir para que otros autores se nutran de tu trabajo.

Ética. Evita el plagio y trata el tema con ética y responsabilidad. Para saber cómo citar y evitar el plagio, ve al módulo correspondiente.

Curso TFG: Buscar

Hay herramientas que te serán útiles en este proceso, comolos motores de búsqueda enInternet (Google Académico),búsquedaenel catálogoFama+o la consultaen lasbasesdebúsquedaenel catálogoFama+o la consultaen lasbasesdedatosde la BUS.

Curso TFG: Buscar

•Catálogo Fama•Dialnet

Vamos a practicar con estas herramientas bibliográficas:

•Dialnet•Base de datos : jurídicas, de economía, de sociología

Buscar en el catálogo Fama

Buscar en fama el libro:Título: “El trabajo de fin de grado: guía para estudiantes, docentes y agentes colaboradores”Año: 2013.Año: 2013.Ubicación: Biblioteca de Derecho y CCT

¿Y cómo busco un artículo de revista?Si quieres localizar un artículo enFama+debesbuscar porel título de la revista, no por el título del artículo. Lasmejoresopcionespara buscarartículosson Dialnet y las


mejoresopcionespara buscarartículosson Dialnet y lasbases de datos. Recuerda que la información contenida enlas bases de datos ha sido previamente revisada por expertos.

¿Y cómo busco TFG?


¿Y cómo busco TFG en Fama?


¿Y cómo busco una tesis doctoral?En fama + : Búsqueda avanzada>>Colección>> Tesis


Tesis

Si estás en un ordenador fuera de la Universidad de Sevilla, te pide identificación de usuario virtual (UVUS) para acceder a los recursos-e.

Buscar en las bases de datos

recursos-e.

Buscar en las bases de datos

Acceso:Página web o catálogo Fama

Buscar en bases de datos jurídicas

Algunas aclaraciones previas:

� En la búsqueda universal puedo introducir cualquier término, cualquier concepto, un artículo de una norma…cualquier concepto, un artículo de una norma…

� No es necesario cumplimentar todos los campos.� Cuando la búsqueda produce un único resultado, sale directamente.

Cuando son más, sale un listado.� Iconos: al posicionarnos aparece su significado.� Los resultados se pueden ordenar por fecha, por relevancia o

pertinencia.� Relevancia = ordenadas por su interés, de 1 a 5 estrellas, según la � Relevancia = ordenadas por su interés, de 1 a 5 estrellas, según la

editorial ; Pertinencia (= importancia)� ¿Cómo buscar más de un término? “Búsqueda con operadores”� Utilizar entrecomillado para palabras que siempre van juntas. � Y el * al final de las palabras para que busque por la raiz de la

palabra.

Buscar en bases de datos jurídicas

Se pueden buscar libros y artículos de revistas de cada editorial.

Por ejemplo:

�en Aranzadi, la pestaña es Bibliografía (se pueden encontrar revistas de la editorial Aranzadi a texto completo)

�En La Ley digital, la pestaña es Doctrina (se pueden encontrar revistas de la editorial La Ley a texto completo)

�En Tirant online existen las dos pestañas (una de Doctrina y �En Tirant online existen las dos pestañas (una de Doctrina y otra de Bibliografía)

�En Vlex la pestaña se llama Libros y revistas

Buscar en la base de datos Aranzadi

¡¡ Recuerda!! ¡¡Busca las revistas-e en la pestaña “Doctrina”!!

Buscar en la base de dato La ley

Buscar en la base de datos “Tirant”

Buscar en la base de datos VLex

Buscar en las base de datos del área de Psicología

Psicología y Sociología: Psicodoc| PsycINFO| Sociological Abstracts

Buscar en las base de datos del área de Economía

Economía y empresa: Abi/Inform | Econlit | Sabi| LexisNexis|

Curso TFG: Evaluar

Curso TFG: Evitar el plagio

Herramientas para evitar el Plagio

¿Qué es una cita? ¿y una referencia?

Una referenciaes un conjunto de datos bibliográficos que permiten la identificación de un documento. Se sitúa como nota a pie de página, al final del capítulo o al final de todo el texto.

Una cita es una forma abreviada de referencia inserta entre Una cita es una forma abreviada de referencia inserta entre paréntesis en el texto y que se complementa con la referencia al final del capítulo o al final de todo el texto (Norma UNE).

Citas y referencias

• Son programas informáticos que comparan textos y permiten

Programas antiplagio

• Son programas informáticos que comparan textos y permiten reconocer si un trabajo tiene similitudes con otros publicados. Esto facilita, tanto al profesor como al estudiante, reconocer si un documento ha sido plagiado.

• Estos programas analizan una amplia gama de archivos (Word, pdf, ppt, HTML, etc.) Entre ellos destacamos Ephorus, (Word, pdf, ppt, HTML, etc.) Entre ellos destacamos Ephorus, Approbo, Copyscape, Turnitin, Compilatio,...

Curso TFG: Comunicar


La estructura típica de un trabajo académico:

Introducción: Introducción: Presentación breve del tema y del plan de trabajo a seguir. Responde a la pregunta de "por qué se ha hecho este trabajo". Es conveniente que el último párrafo de la Introducciónse utilice para resumir el objetivo del estudio.

Desarrollo:Esel cuerpodel trabajo, debesseguirel plan de trabajoexpuestoen la Esel cuerpodel trabajo, debesseguirel plan de trabajoexpuestoen la introducción. Se valorará:•El interés del contenido, la capacidad para presentar los conocimientosapoyándote en datos y en citas de autores de reconocido prestigio. •La correcta organización de las ideas, con una argumentación clara, lógica y convincente.


Conclusión:Balance de lasideas o valoracióngeneral de la informaciónpresentada. Balance de lasideas o valoracióngeneral de la informaciónpresentada.

Fuentes consultadas:Bibliografía: monografías, artículos, documentación Web.

Anexos:Cuadros, gráficas, etc.

Recuerda que el Tutor de tu trabajo fin de carrera es el responsable de orientarte y darte las indicaciones necesarias para presentarlo acorde a la normativa correspondiente de tu centro.


Antes de entregar tu trabajo:

1. Revisa el encabezado.

2. Revisa la ortografía con un corrector automático.

3. Utiliza un diccionario de sinónimos para dar variedad y riquezaal léxico.

4.Asegúratedequelaspáginasestánnumeradas.4.Asegúratedequelaspáginasestánnumeradas.

5. Asegúrate de que la introducción expresa con claridad el temaque has desarrollado y el plan de trabajo que has seguido.Y queproduce una sensación inicial positiva sobre el resto del trabajo.


6. Asegúrate que el contenido de cada apartado y subapartadoes coherente con el título y el subtítulo correspondiente. En casocontrario, no dudes en cambiarlasfrasesde sitio o en casocontrario, no dudes en cambiarlasfrasesde sitio o en modificar los contenidos.

7. Asegúrate de que la conclusión tiene un contenido propio y no se limita a resumir el trabajo.

8.Asegúratede quehas mencionadola procedenciade las8.Asegúratede quehas mencionadola procedenciade lascitas y de las fuentes de consulta.

9. Si no estás seguro, no dudes en consultar con tu profesor.

Recomendaciones *

1º Actualizar los conocimientos de la materia que se trabaja(económicos, jurídicos, sociológicos, psicológicos…) y,en sucaso, comprobar su evolución en el tiempo.

2º Tener la bibliografía leída y seleccionada. No todo lo que se busca y no todo lo que se lee se va a integrar en el trabajo.

3º Un trabajo bien estructurado y con la bibliografía bien seleccionada te va a ahorrar el tener que realizar una nueva búsqueda.búsqueda.

4º Un trabajo bien estructurado es un buen trabajo.

5º En cada apartado que realices tienes que introducir al lector cuál es el contenido que vas a tratar.

*Recomendaciones elaboradas por la profesora E. Macarena Sierra

6º Enlazar cada apartado con el siguiente y el anterior (hilo conductor).

Recomendaciones *

7º Cuando el hilo conductor se rompa hay que comenzar con un nuevo título que a su vez lleve una nueva introducción.

8º En cada capítulo o título es importante que manifestemos nuestra opinión o alguna conclusión que se incorporará a las conclusiones finales.conclusiones finales.

9º En las conclusiones finales se tienen que incluir todas las aportaciones de la investigación. Conclusiones claras y concisas y demostrar el dominio de la materia.

*Recomendaciones elaboradas por la profesora E. Macarena Sierra

ORIENTACIÓN DEL TFG1.- La orientación del TFG corre a cargo del tutor del alumno. El tutor esel que organiza la elaboración y defensa de los trabajos de acuerdo con lapautaso reglasque establezca.

Orientación para la elaboración y defensaTrabajos Fin de Grado (curso 2013/14)

pautaso reglasque establezca.Si lo considera puede convocar una sesión presencial con los estudiantesasignados para que proceda a explicar las instrucciones delTFG y/o el ritmode trabajo como:

-asignación de temas concretos-enfoques metodológicos-cuestiones a abordar en la tutorías-revisiones parciales del trabajo-entregadeborradoresprevios-entregadeborradoresprevios-sistema de comunicación con los alumnos-plazos de entrega según convocatoria-o cualesquiera otras…

2.- Finalizada esta sesión colectiva cada alumno desarrollará su trabajoindividualmente de acuerdo con las indicaciones del tutor

1.-CORRESPONDE AL TUTOR marcar las directrices a seguir en laelaboración del TFG, en caso contrario se recomienda:

1.1.- ESTRUCTURA:

Recomendaciones de las pautas de estilo: estructura; formato, portada, extensión y bibliografía

1.1.- ESTRUCTURA:-Índice paginado-presentación/introducción del trabajo (objetivos, metodología yresumen)-desarrollo (subdividido en apartados/capítulos)-conclusiones-bibliografía

La guía de presentacióndel TFG de la Facultadde Cienciasdel TrabajonoLa guía de presentacióndel TFG de la Facultadde Cienciasdel Trabajonorecoge expresamente que el alumno incorpore unasconclusionesdel trabajo,ni los objetivos, la metodología y el resumenempleados en la realización deltrabajo. Consideramos que, si el tutor no señala nada, se podrían incorporar enel texto como hemos señalado en el texto en color verde.

1.2.- FORMATO:

Márgenes:-izquierdo: 3 cm.


-izquierdo: 3 cm.-derecho: 3 cm.-superior: 2,5 cm.-inferior: 2,5 cm.

Espacio interlineal:-1,5

Tipo de letra:-time new roman 12

Iluminación tipográfica deencabezamientoy apartados:Iluminación tipográfica deencabezamientoy apartados:-título del capítulo:Mayúscula primer nivel 14 p +Negrita-título de los apartados primer nivel:Mayúscula 12 p+ Negrita-título de los apartados segundo nivel:Mayúscula 12 p+ Negrita-título de los apartado tercer nivel:Mayúscula 12 p+ Cursiva

Los trabajos deben estar paginados

1.3.- PORTADA:En la portada deberán aparecer todos los datos identificativos deltrabajoquesepresenta:


trabajoquesepresenta:-Título-Datos identificativos del autor-Datos identificativos del tutor

1.4.- EXTENSIÓN:La extensión del TFG estará comprendida entre 30 y 50 páginas,excluidoslosanexos.excluidoslosanexos.

1.5.- CONCLUSIONES:Se aconseja que sean ordenadas, claras, precisas y breves

1.6.- BIBLIOGRAFÍA:Se presentará al final de cada trabajo

Presentación por el estudiante de un formulario sobre el tema objeto del TFG en la Secretaria del Centro .Comisiones Evaluadoras: serán aprobados por el Departamento correspondiente. http://centro.us.es/fct/index.php/grado-en-relaciones-

Instrucciones tramitación de la elaboración y defensa del TFG

correspondiente. http://centro.us.es/fct/index.php/grado-en-relaciones-laborales-y-recursos-humanos/108-trabajos-fin-de-grado

Fechas de depósito y periódos para la celebración de los actos de defensa:

1.- Para la admision a trámite de los TFG se fijaran las siguientes fechas finales deentrega:

- convocatoria de diciembre: antes del 25 de noviembre de 2013.- convocatoria de junio: antes del 5 de junio de 2014.- convocatoria de junio: antes del 5 de junio de 2014.- convocatoria de septiembre: antes del 5 de septiembre de 2014.

2.- Los periodos fijados para la celebración de los actos de defensason, sinperjuicio de la consulta previa con los Departamentos, y de la posterior ratificación enJunta de Facultad:

- convocatoria de diciembre: 18, 19 y 20 de diciembre de 2014.- convocatoria de junio: 26, 27 y 30 de junio de 2014.- convocatoria de septiembre: 26-29 y 30 de septiembre de 2014.1

DEPÓSITO Y CONVOCATORIA DEL ACTO DE DEFENSA

1.- Los TFG seránpresentadosparasuadmisióna trámitey evaluación,en la


1.- Los TFG seránpresentadosparasuadmisióna trámitey evaluación,en laSecretaria de la Facultad de Ciencias del Trabajo.

2.- Los estudiantes deberán entregar en la Secretaría cuatro ejemplares: uno enformato digital (PDF) y otros tres impresos

3.- Es requisito imprescindible para la defensa pública el visto bueno del tutor(ANEXO IV: impreso de solicitud de depósito de TFG)

4.-Formularios en http://centro.us.es/fct/index.php/grado-en-relaciones-laborales-y-recursos-humanos/108-trabajos-fin-de-grado

5.-La Secretaria del Centro comunicará a los alumnos el lugar y fecha del actode presentación en los tablones de anuncios del Centro con, al menos, unasemana de anticipación a la fecha señalada para el acto de presentación.

DEFENSA Y CALIFICACIÓN DE LOS TFG:1.- El TFG será defendido por el estudiante mediante la exposición oralde su contenido o de sus líneas principales, en sesión pública y duranteun tiempomáximo de 15 minutos. Terminadala exposición,el alumno


un tiempomáximo de 15 minutos. Terminadala exposición,el alumnocontestará a las preguntas y aclaraciones que le planteen los miembrosdel la Comisión evaluadora.

2.-La Comisión calificará el trabajo dando audiencia, si así lo solicita, altutor del TFG antes de otorgar la calificación. No podrá otorgarse lacalificación de “suspenso” sin audiencia previa del tutor.

3.- La calificación podrá ser: suspenso (de 0 a 4.9); aprobado (de 5.0 a6.9); notable (7.0 a 8.9) y sobresaliente (9.0 a 10). Cada ComisiónEvaluadora propondrá en el acta de la defensa la concesión de lamención de “Matricula de Honor” a los TFG que hayan obtenido unacalificación de “Sobresaliente” por unanimidad.

4.- La Comisión evaluadora cumplimentará y firmará las actas oficialesde calificación que serán hechas públicas por el Presidente yposteriormente remitidas a la Secretaría del Centro en el plazomáximode tresdíashábilesparasu publicaciónen el tablónde anunciosde la


de tresdíashábilesparasu publicaciónen el tablónde anunciosde laFacultad destinado a tal fin.

TRIBUNAL DE APELACIÓNEl tribunal de apelación será el del área de conocimiento al que seencuentre adscrito el profesor tutor del TFG.El recurso de apelación se presentará, dentro de los cinco días siguientesa la fechadepublicacióndel actaoficial enla Secretariadel Centro,quea la fechadepublicacióndel actaoficial enla Secretariadel Centro,quetrasladará copia al Tribunal de apelación.El Tribunal de apelación resolverá el recurso dentro de los quince díassiguientes a su interposición. Contra la resolución del Tribunal deapelación cabe recursos de alzada ante el Rector de la Universidad deSevilla.

Presentación oral

Consejos generales para una buena presentación oral

Aspectos sobre el lenguaje oral:Aspectos sobre el lenguaje oral:Debemos ser claros: estructuras simples, vocabulario preciso y directo.No debéis transmitir muchos mensajes.Captar la atención del público: sed amenos.Mantener el ritmo, teniendo previstas y ensayadas las pausas y la forma de hacerlas. Mantener el contacto visual con la audiencia. Las preguntas se responden de manera precisa pero escueta y sin rodeos.

Aspectos sobre el lenguaje no verbal:Cuidar los gestos: es importante la expresividad de la cara.Adoptar una postura correcta.En cuanto a las manos: deben apoyar las palabras y permanecer a la vista, nunca en los bolsillos.

Defensa ante el Tribunal

1º. Realizarla por escrito y adecuarla al tiempo de 1º. Realizarla por escrito y adecuarla al tiempo de defensa (no más de 15 min.) 2º Grabarlo, escucharlo y corregir cuantas veces sea necesario hasta obtener el Vº Bº.3º Exponerlos ante familiares, amigos…4º Cuando estemos seguros exponerlo ante el resto de 4º Cuando estemos seguros exponerlo ante el resto de los compañeros que van a participar en otros trabajos de investigación. Podéis ensayar en las salas de trabajo en grupo de la Biblioteca.5º Mucha suerte

Reglas de estilo: las establece el Tutor

SALVO QUE EL TUTOR NO LAS CONCRETE, LAS REGLAS DE ESTILO SERÁN:

1.- La narración debe ser directa y en tercera persona (“de esta previsión se deduce que…”;“según doctrina judicial consolidada…”; etc.). No se debe utilizar la primera persona delsingular.

2.- El empleo de notas al pie de página para las referencias doctrinales deben ser significativas.Deberá utilizarse como tipo de letra Times New Roman 10.

3.- En el caso de que el trabajo corresponda a la rama jurídica: los criterios jurisprudencialesdeberán ser exhaustivos, empleando siempre la referencia de Aranzadi (RJ o AS) o, en su caso,el Número de Recurso (ej. R. 2013\13). Ej: STS 25 de abril de 2013 (AS 2013\213); SSTSJCantabria 21 de junio de 2012 (AS 2013\33); Sevilla 22 de abril de 2012 (AS…\...).STC201/1992, de 19 de noviembre (BOE 22 de abril 1992. Núm. 34).

4.- Las abreviaturas para referirse a las leyes mencionadasserán las habitualmente empleadas(TRET ó ET, LISOS, TRADE, EBEP…). Para las revistas no se usarán abreviaturas (v. gr.Relaciones Laboralesnº x, 2013, pág. X).

Reglas de estilo (cont.)

5.- Es libre el manejo de cursivas o negritas en el texto, aunque no conviene abusar desu empleo. No utilizar subrayados.

6.-La referenciaa un artículodoctrinalpublicadoen revistairá entrecomilladoy sin6.-La referenciaa un artículodoctrinalpublicadoen revistairá entrecomilladoy sincursiva, ej. SIERRA BENÍTEZ, Esperanza Macarena, “La nuevaregulación deltrabajo a distancia”,Revista Internacional y Comparada de Relaciones LaboralesyDerecho del empleo,núm. 1, 2013, pp. 1 a 35.

7.-Las referencias a monografías o a artículos incluidos enellas contendrá en cursivael título de la obra (ej. SIERRA BENÍTEZ, Esperanza Macarena, “La tramitación delos convenios colectivos en el procedimiento de negociación y la información sobre elalcance y contenido” en GORELLI HERNÁNDEZ, Juan; MARÍN ALONSO,alcance y contenido” en GORELLI HERNÁNDEZ, Juan; MARÍN ALONSO,Inmaculada,El nuevo derecho de la negociación colectiva. Actualizado tras la Ley3/2012,Tecnos, Madrid, 2013, pp. 151 a170. Si los autores son variosse utilizará ej.APELLIDOS, Nombre; APELLIDOS, Nombre, “Título”, en AA.VV., Titulo, Ed.,Año, págs.

8.- Todos los originales serán redactados en Times New Roman, tamaño 12, y espacio 1,5

Muchas gracias

18/12/2013

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