CAUSAS DEL DESEMPLEOProfesor: Lic. Francisco Martínez

Brenda Avena PérezAndrea Ramirez Garcia

Viridiana Ramirez VenzorRosa Maria Arrieta Cereceres

¨Macroeconomía¨

Se define: Siempre a través de una negación: desempleado, sin trabajo, inactivo, fuera

del mercado laboral, sin empleo, parado, etc… de esta forma, se tiende a percibir a los desempleados como personas carentes de una cualidad que es inherente a aquellos que tienen un empleo.

DESEMPLEO A diferencia de otros indicadores económicos, la tasa de desempleo

es expresada en términos de personas, como la proporción de éstas que no tienen trabajo al momento de realizarse la encuesta, pero que buscan estarlo.

Así, el estar desempleado significa no tener un trabajo, pero querer tenerlo y buscarlo de manera activa.

Fuentes federales

TASAS ADICIONALES Tasa de subocupación: Personas que trabajan, pero que reportaron

la necesidad y disponibilidad de trabajar más horas.

Tasa de presión general: A las personas desempleadas que buscan empleo le añade a aquella empleadas que también buscan un nuevo trabajo. Da una medida de la competencia por plazas de trabajo que no sólo se da entre personas desempleadas.

Tasa de condiciones críticas de ocupación: Agrupa a las personas con condiciones inadecuadas de empleo como: trabajo menor a 35 horas semanales, trabajo superior a 35 horas semanales con un salario menor al mínimo, y trabajos con más de 48 hora semanales y salario menor a dos veces el mínimo.

TASAS ADICIONALES Tasa de informalidad laboral: Personas cuyo vínculo laboral no es

reconocido por la unidad económica en la que trabajan, ocupadas en el sector informal, con actividades agrícolas de subsistencia, y sin protección social pese a estar en el sector formal.

Tasa de ocupación en el sector informal.

Causas Del Desempleo.

1. El tiempo que tardan los trabajadores encontrar el trabajo que mejor se ajusta a sus gustos y a sus cualificaciones. El seguro de desempleo es un programa público que aunque protege la renta de los trabajadores, aumenta la cantidad de desempleo friccional.

2. Es la legislación sobre el salario mínimo. Esta legislación, al obligar a pagar a los trabajadores no cualificados y sin experiencia un salario superior al de equilibrio, eleva la cantidad ofrecida de trabajo y reduce la demandada. El exceso de trabajo resultante representa desempleo.

3. Es el poder de mercado de los sindicatos. Cuando éstos consiguen en los sectores sindicados unos salarios superiores a los de equilibrio, crean un exceso de trabajo.

4. sugiere la teoría de los salarios de eficiencia. Según esta teoría, a las empresas les resulta rentable pagar unos salarios superiores a los de equilibrio. Unos elevados salarios pueden mejorar la salud de los trabajadores, reducir su rotación, mejorar su calidad y aumentar

¿Cómo se mide? 1. El tiempo que tardan los trabajadores encontrar el trabajo que mejor se

ajusta a sus gustos y a sus cualificaciones. El seguro de desempleo es un programa público que, aunque protege la renta de los trabajadores, aumenta la cantidad de desempleo friccional.

2. Es la legislación sobre el salario mínimo. Esta legislación, al obligar a pagar a los trabajadores no cualificados y sin experiencia un salario superior al de equilibrio, eleva la cantidad ofrecida de trabajo y reduce la demandada. El exceso de trabajo resultante representa desempleo.

3. Es el poder de mercado de los sindicatos. Cuando éstos consiguen en los sectores sindicados unos salarios superiores a los de equilibrio, crean un exceso de trabajo.

4. Sugiere la teoría de los salarios de eficiencia. Según esta teoría, a las empresas les resulta rentable pagar unos salarios superiores a los de equilibrio. Unos elevados salarios pueden mejorar la salud de los trabajadores, reducir su rotación, mejorar su calidad y aumentar

La tasa de desempleo es un cociente calculado dividiendo la población desempleada entre la población

económicamente activa: u = U/(E + U)

Donde u indica la tasa de desempleo, U desempleados y E ocupados.

Entre estos últimos se incluyen los asalariados, patrones y trabajadores por cuenta propia. La definición no hace distinción entre trabajadores

productivos o improductivos de carácter redistributivo.

El desempleo puede dividirse, según su origen, en dos categorías:

De carácter coyuntural y estructural.

El desempleo coyuntural. A lo largo de la historia del crecimiento económico capitalista, se observa que

su ritmo no es constante oscilando entre tasas altas, bajas, positivas o

negativas.

Los manuales suelen utilizar diferentes terminologías para calificar estas

fluctuaciones: expansión secular, ondas largas, ciclos económicos, variaciones estacionales. Los ciclos se completan

por cuatro fases: crisis, depresión, recuperación y prosperidad.

El desempleo estructural.

El desempleo estructural aparece cuando la desocupación no está relacionada con la baja coyuntura económica. Es decir, existe, a pesar de la alta coyuntura caracterizada

por el elevado nivel de la demanda.

En este sentido, la lucha contra el desempleo estructural no puede basarse en el incremento de la demanda agregada so pena de provocar un exceso de la oferta de bienes y servicios. Incluimos en la categoría de desempleo estructural los siguientes tipos de desocupación: la fraccional, la tecnológica y la cualitativa.

Desempleo En México Se Mantendrá A La Baja. El organismo internacional señala que el desempleo juvenil en México ha

tenido una caída pronunciada, al ubicarse en 8.6% entre la población de 15 a 24 años, con lo cual se mantiene por debajo de 13% en promedio entre los jóvenes de la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos).

Resaltó que después de casi una década de crisis, el déficit de empleos en el organismo internacional cayó de 20.3 millones en 2010 a cerca de 5.6 millones en 2015, y se proyecta que la tasa de ocupación promedio recobre en 2017 los niveles de la pre crisis.

El nuevo informe de la OCDE “Perspectivas del empleo 2016”, resalta que el desempleo en México fue de 4.2% en 2015, debajo del promedio de 6.5% del organismo, y se prevé que se mantendrá en ese nivel este año y en 2017, en contraste con el aumento sustancial del desempleo registrado en otros países de América Latina, como Brasil.

Resaltó que después de casi una década de crisis, el déficit de empleos en el organismo internacional cayó de 20.3 millones en 2010 a cerca de 5.6 millones en 2015, y se proyecta que la tasa de ocupación promedio recobre en 2017 los niveles de la pre crisis.

Desviaciones del desempleo Te preguntarás cómo te afecta esto en tu vida, con lo que

regresamos al principio, donde mencionamos el tema de los impuestos. A pesar de las medidas anticrisis del gobierno (seguro de desempleo, apoyo para estudiantes, etc.), la población combate sus dificultades con sus propios medios, lo que nos lleva a un mayor incremento en el sector informal (gente vendiendo ropa, restaurantes en la calle, piratería, venta de ropa por catálogo, etc.) y la bola de nieve se va incrementando provocando más y más crisis.

Bibliografía M. johada. (1987). empleo y desempleo. Madrid: ediciones Morata. S.A. Mankiw,N.Gregory; Rabasco, Esther. Principios de economía. Editorial

paraninfo, 2007. El economista http://ance.msinfo.info/bases/biblo/texto/libros/CC.1984.a.8.pdf http://

eleconomista.com.mx/video/desempleo-mexico/2016/07/27/desempleo-mexico-disminuye-junio

http://www.inegi.org.mx/saladeprensa/boletines/2016/iooe/iooe2016_09.pdf