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CATÁLOGO DE CURSOS

(492) 166 – 42 – 43 [email protected] http://icatez.zacatecas.gob.mx

Calzada del Bosque S/NCol. Fuentes del Bosque C.P. 98067 Zacatecas, Zac.

CATÁLOGO DE CURSOS

PRESENTACIÓN

Con servicios de capacitación y formación para y en el trabajo,

fomentando alternativas para acceder y crecer en el empleo de

manera formal y competitiva, respondiendo a las necesidades

del sector productivo y social.

Con el fin de atender a las empresas, y por ende a su personal

en materia de capacitación, además dar la oportunidad a

jóvenes que no han podido ingresar a las modalidades de

Educación Media Superior, proporcionándoles herramientas

para ingresar al mercado laboral o autoemplearse.

El Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de

Zacatecas, es un Organismo Público Descentralizado de

Gobierno Estatal, con personalidad jurídica y patrimonios

propios.

Modalidades de capacitación …………………………………………. 3 1.- Soldadura y Pailería …………………………………………………. 5 2.- Moldeado de Plástico ……………………………………………….. 6 3.- Metrología Dimensional …………………………………………….. 7 4.- Máquinas y Herramientas ………………………………………….. 8 5.- Producción Industrial de Alimentos ……………………………… 9 6.- Electricidad …………………………………………………………… 10 7.- Electrónica ……………………………………………………………. 12 8.- Mecatrónica …………………………………………………………… 14 9.- Mantenimiento Industrial …………………………………………… 16 10.- Refrigeración y Aire Acondicionado ……………………………. 18 11.- Mecánica Automotriz ………………………………………………. 19 12.- Electrónica Automotriz ……………………………………………. 21 13.- Diseño e Imagen de la Carrocería ………………………………. 22 14.- Mecánica Diésel …………………………………………………….. 23 15.- Operación de Autotransportes …………………………………... 24 16.- Mantenimiento de Equipos y Sistemas de computacionales 25 17.- Diseño y Decoración de Interiores ……………………………… 26 18.- Instalación de Recubrimientos …………………………………... 27 19.- Dibujo Industrial y Arquitectónico …………………………….... 28 20.- Instalaciones Hidráulicas …………………………………………. 29 21.- Planeación, Programación y Presupuestación de la construcción ………………………………………………………………

30

22.- Diseño y fabricación de muebles ………………………………… 31 23.- Tapicería ……………………………………………………………... 32 24.- Comunicación ……………………………………………………..... 33 25.- Administración …………………………………………………....... 35 26.- Turismo ……………………………………………………………..... 38 27.- Asistencia social …………………………………......................... 41 28.- Imagen y bienestar personal ….………………………………..... 42 29.- Educación …………………………………………………............... 44 30.- Cursos Genéricos ………………………………………………...... 45 31.- Constancia expedida por el ICATEZ ……………………………. 47 32.- Normas oficiales mexicanas de STPS …………………………... 48 33.- Formato DC-3 ………………………………………………............. 49

ÍNDICE

3

Las acciones móviles de capacitación son las que se caracterizan por ofrecer los servicios

de formación para el trabajo fuera del plantel, es decir en aquellos lugares que lo requieran

o de mayor vulnerabilidad.

Unidad móvil conlleva el desplazamiento del instructor y de la Unidad móvil acondicionada

como taller-aula, con todos los elementos necesarios para impartir el servicio de formación

para el trabajo, en el lugar donde se solicita.

4

Aquellos que están regulados por la Oferta Educativa emitida y autorizada por la DGCFT para

ser considerada en la programación de los planteles y las acciones móviles. Dichos cursos y

módulos tienen una duración entre 40 y 600 horas con un periodo aproximado de 3 a 6 meses.

Son los cursos dirigidos a los trabajadores en activo, de empresas instituciones u organismos

de los sectores productivos y de servicios privado, público y social y pretenden complementar,

especializar y/o actualizar la formación de los trabajadores de una determinada actividad

laboral. Al término del curso se otorga al capacitando una constancia de Capacitación

Acelerada Específica avalada por la SEP.

Aquellos que se imparten en las Unidades de Capacitación, dirigidos a la comunidad del

plantel como a egresados y población en general. Están destinados a desarrollar

conocimientos, habilidades y destrezas y actitudes para desempeñar eficaz y eficientemente

una unidad de trabajo.

Permite previa evaluación y obtener un diploma expedido por la Secretaría de Educación

Pública (SEP), validando así los conocimientos, habilidades, destrezas y aptitudes de las

personas que los hayan adquirido de manera autodidacta sin importar dónde y cómo. Para

presentar el examen, las personas interesadas deberán acudir al Instituto de Capacitación

para el Trabajo (ICATEZ) y llenar la solicitud correspondiente y entregar la documentación.

REGULARES

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

5

ESPECIALIDAD CURSOS

Soldadura y Pailería

Soldadura Oxigas del Acero en Posiciones.

Soldadura en Procesos Especiales TIG y MIG.

Soldadura de Ventanería.

Aplicación de Soldadura por Arco Metálico Protegida con Gas (GMAW).

Pailería Industrial.

Aplicación de Soldadura por Arco con Electrodo Metálico Revestido (SMAW). Soldadura por Arco con Tungsteno y Gas (GTAW).

Aplicación de Soldadura Eléctrica.

Elaboración de Piezas Metalmecánicas.

Aplicación de Técnicas MIG y TIG.

Corta y Suelda Metales Ferrosos.

Traza y Suelda Acero al Carbono Estructural.

Traza y Suelda Placa y Tubería de Acero al Carbono con Proceso MAG/MIG

(GMAW).

Corta y Suelda Placa y Tubería de Acero Inoxidable.

Corta y Suelda Metales Especiales.

Total 15

Desarrollar y reconocer los

conocimientos, habilidades y

destrezas para llevar a cabo

diferentes posiciones y procesos

de la soldadura.

Objetivo:

1.- SOLDADURA Y PAILERÍA

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

6

ESPECIALIDAD CURSOS Moldeado de Plástico

Moldeado de Plástico

Moldeado de Plástico por inyección.

Manejo y adiestramiento de Impresoras 3D.

Total 2

Realizar los procesos de moldeado

de plástico que permitan atender las

máquinas inyectoras que fabrican

productos plásticos, respetando las

normas y procedimientos de

seguridad e higiene para otorgar un

servicio de calidad.

Objetivo:

2.- MOLDEADO DE PLÁSTICO

7

ESPECIALIDAD CURSOS Metrología dimensional

Moldeado de Plástico

Metrología de Taller.

Laboratorio de Metrología.

Total 2

3.- METROLOGÍA DIMENSIONAL

Aplicar la Ley Federal sobre Metrología y

Normalización para aplicar técnicas de

medición que determinan correctamente

las magnitudes lineales y angulares,

aplicándose en la medición de longitudes

exteriores, interiores, profundidades,

alturas, ángulos, así como la inspección y

evaluación del acabado superficial de

piezas ya sea por medio de mediciones

directas o indirectas, de acuerdo a las

especificaciones establecidas en un plano.

Objetivo:

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

8

ESPECIALIDAD CURSOS

Máquinas-Herramientas

Matricería.

Maquinado de Piezas por Control Numérico Computarizado.

Torneado de Piezas.

Fresado de Piezas.

Rectificado de Piezas.

Aplicación de Instrumentos para Dimensionar Piezas.

Interpretación de Planos, Límites y Tolerancias.

Afilado de Brocas y Buriles.

Manufactura Piezas en Taladro.

Manufactura Piezas en Torno.

Manufactura Piezas en Fresadora.

Manufactura Piezas en Cepillo y Rectificadora.

Manufactura Piezas en Equipos de Control Numérico.

Total 13

13

4.- MÁQUINAS Y HERRAMIENTAS

Desarrollar las competencias

para la fabricación de piezas

conforme a las especificaciones

de máquinas-herramienta.

Objetivo:

9

ESPECIALIDAD CURSOS

Producción Industrial de Alimentos

Preparación y Conservación de Alimentos de Origen Animal.

Elaboración de Mezclas para Conservas Alimenticias de Origen Vegetal.

Técnicas Especializadas de Carnicería.

Realiza análisis físicos, químicos y microbiológicos a insumos, productos y

áreas de proceso.

Procesa Alimentos Lácteos y sus Derivados con Calidad e Inocuidad.

Procesa Alimentos Cárnicos con Calidad e Inocuidad.

Procesa Alimentos a Partir de Frutas y Hortalizas con Calidad e Inocuidad.

Procesa Alimentos a Partir de Cereales u Oleaginosas con Calidad e

Inocuidad. Total 8

5.- PRODUCCIÓN INDUSTRIAL DE ALIMENTOS

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

Perfil de egreso:

Instala y/o repara el sistema eléctrico convencional en lo doméstico, comercial e

industrial desde una visión del cuidado del medio ambiente y sustentable.

Instala y/o repara el sistema eléctrico inteligente en lo doméstico, desde una visión del

cuidado del medio ambiente y sustentable.

Proporciona mantenimiento a motores eléctricos, desde una visión del cuidado del

medio ambiente y sustentable.

Emplea estrategias para su autoempleo.

Desarrolla estrategias para la creación de pequeña y mediana empresa.

Se conoce y valora a sí mismo, aborda problemas y retos teniendo en cuenta los

objetivos que persigue.

Escucha, interpreta y emite mensajes pertinentes en distintos contextos, mediante la

utilización de medios, códigos y herramientas apropiadas.

Desarrolla innovaciones y propone soluciones a problemas a partir de métodos

establecidos.

10

6.- ELECTRICIDAD

Realizar instalaciones eléctricas

residenciales e industriales, incluyendo

sistemas de seguridad y redes de

comunicación de video, audio y datos,

cumpliendo con la interpretación de los

planos eléctricos; aplicar el mantenimiento a

motores eléctricos, interruptores de media

tensión, generadores eléctricos y reparación

de aparatos domésticos de acuerdo a los

fundamentos de la electricidad, la mecánica

y las especificaciones del fabricante;

mediante el uso de herramienta, material,

accesorios e instrumentos de medición;

respetando las normas y procedimientos de

seguridad e higiene para proporcionar un

servicio de calidad.

Objetivo:

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

1100

ESPECIALIDAD CURSOS

Electricidad

Instalación del Sistema Eléctrico Residencial.

Instalación del Sistema Eléctrico Industrial.

Mantenimiento a Motores Eléctricos.

Mantenimiento de Aparatos Domésticos.

Construcción de Redes de Telecomunicaciones.

Instalación de Sistemas Electrónicos de Seguridad.

Instalación y Reparación de Sistemas de Comunicación.

Elabora Circuitos Eléctricos de Uso Doméstico.

Instala Alumbrado de Uso Doméstico.

Instala Contactos de Uso Doméstico.

Desarrolla Instalaciones Eléctricas Residenciales y Comerciales.

Mantiene los Motores y Generadores de CA Y CC.

Mantiene en Operación los Circuitos de Control Electromagnético y Electrónico.

Diseña y Mantiene los Sistemas de Iluminación y de Energía Renovable.

Mantiene Instalaciones Eléctricas de Media y Baja Tensión.

Total 15

Campo ocupacional:

Crea su propia empresa.

Autoempleo.

Instalaciones eléctricas en construcción.

Edificación de viviendas unifamiliares, multifamiliares, naves y plantas industriales.

12

7.- ELECTRÓNICA

Objetivo:

Realizar los procesos de

mantenimiento preventivo y

correctivo de circuitos electrónicos,

analógicos y digitales, mantenimiento

de equipos electrónicos de

audiofrecuencia, mantenimiento de

equipos, receptores de televisión,

mantenimiento de equipos

electrónicos de video y reparación de

hornos de microondas.

Perfil de egreso:

Diagnostica, repara y da mantenimiento a los equipos electrónicos.

Diagnostica, repara y da mantenimiento a sistemas electrónicos.

Emplea estrategias para su autoempleo.

Desarrolla estrategias para la creación de pequeña y mediana empresa.

Se conoce y valora, a sí mismo aborda problemas y retos teniendo en cuenta los

objetivos que persigue.

Escucha, interpreta y emite mensajes pertinentes en distintos contextos mediante la

utilización de medios, códigos y herramientas apropiados.

Desarrolla innovaciones y propone soluciones a problemas, a partir de los métodos

establecidos.

13

ESPECIALIDAD CURSOS

Electrónica

Mantenimiento Preventivo y Correctivo de Circuitos Electrónicos Analógicos

y Digitales.

Mantenimiento de Equipos Electrónicos de Audiofrecuencia.

Mantenimiento de Equipos Receptores de Televisión.

Mantiene sistemas eléctricos y electrónicos.

Mantiene circuitos electrónicos de control.

Mantiene sistemas electrónicos de aplicación industrial.

Mantiene Sistemas Electrónicos Operados con Microcontroladores.

Mantiene Sistemas Electrónicos Automatizados.

Total 8

Campo ocupacional:

Industria de aparatos electrónicos.

Laboratorios electrónicos.

Empresas de instalación y mantenimiento.

Talleres de reparación de diversos entre otras fuentes.

Crea su propia empresa.

Autoempleo.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

14

Interpreta diagramas neumáticos, hidráulicos mediante simbología.

Conversaciones de las magnitudes físicas en el sistema internacional de unidades y sistema inglés.

Manejo de herramientas y equipo.

Elabora circuitos electrohidráulicos y electroneumáticos.

Aplica el funcionamiento de los relevadores.

Diseña sistemas de control electrohidráulico.

Interpreta sistemas de control.

Interpreta simbología electrónica.

Protocolos de comunicación.

Aplica arquitectura de PLC.

Diseña componentes de proceso industrial.

Emplea estrategias para su autoempleo.

Desarrolla estrategias para la creación de pequeña y mediana empresa.

Se conoce y valora a sí mismo y aborda problemas teniendo en cuenta los objetivos

que persigue.

Escucha, interpreta y emite mensajes pertinentes en distintos contextos, mediante utilización de medios, códigos y herramientas apropiadas.

Desarrolla innovaciones, propone soluciones a problemas a partir de métodos

establecidos.

8.- MECATRÓNICA

Objetivo:

Realizar el mantenimiento de sistemas

neumáticos y electro neumáticos,

mantenimiento a sistemas hidráulico y

electrohidráulicos, sistemas de control

industrial de control de motores

eléctricos, electrónica industrial y

dispositivos de estado sólido aplicado

al control industrial.

Perfil de egreso:

15

ESPECIALIDAD CURSOS

Mecatrónica

Sistemas de Control Industrial de Motores Eléctricos.

Mantenimiento de Sistemas Neumáticos.

Dispositivos de Estado Sólido Aplicado al Control Industrial.

Mantenimiento de Sistemas Electroneumáticos.

Electrónica Industrial.

Mantenimiento de Sistemas Hidráulicos.

Mantenimiento de Sistemas Electrohidráulicos.

Instalación de un Sistema Electrohidráulico.

Instalación de un Sistema de Control de Motores Eléctricos.

Instalación de un Sistema Electroneumático.

Realiza circuitos eléctricos, electrónicos midiendo las variables que integran

el sistema mecatrónico.

Programa Sistemas Mecatrónicos y Verifica su Funcionamiento.

Programa Sistemas Mecatrónicos y Verifica su Funcionamiento.

Desarrolla procesos de manufactura.

Mantiene e Integra Sistemas Mecatrónicos.

Total 15

Campo ocupacional:

Industria de la construcción

Industria, manufacturas y maquiladoras.

Domicilios particulares.

Crea su propia empresa.

Autoempleo.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

16

9.- MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

Realizar los procesos en mantenimiento

industrial conforme a las

especificaciones técnicas y

procedimientos de seguridad e higiene

establecidas, para proporcionar un

servicio de calidad.

Objetivo:

Perfil de egreso:

Diagnostica, repara y da mantenimiento preventivo y correctivo a

maquinaria y equipo mecánicamente.

Diagnostica, repara y da mantenimiento preventivo y correctivo a sistema de arranque

y paro de motores eléctricos asociados electromecánicamente.

Diagnostica, repara y da mantenimiento preventivo y correctivo a sistemas y

maquinaria automatizada electrohidráulicamente.

Escucha interpreta y emite mensajes pertinentes en distintos contextos mediante la

utilización de códigos y herramientas apropiadas.

Desarrolla innovaciones y propone soluciones a problemas a partir de métodos

establecidos.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

17

ESPECIALIDAD CURSOS

Mantenimiento Industrial

Mantenimiento Mecánico Industrial.

Mantenimiento a Sistemas de Transmisión de Potencia Mecánica.

Mantenimiento a Bombas.

Mantenimiento a Reductores y Motoreductores de Velocidad.

Mantenimiento a Compresores de Aire Comprimido de uso Comercial e

Industrial.

Instalación, mantenimiento y pruebas a interruptores y arrancadores.

Repara instalaciones eléctricas.

Suelda materiales ferrosos y no ferrosos.

Fabrica piezas metálicas.

Mantiene equipos hidráulicos, neumáticos y automatización.

Mantiene equipos de refrigeración y aire acondicionado.

Mantenimiento de Máquinas de Costura Recta.

Mantenimiento de Máquinas de Costura Zigzag.

Mantenimiento de Máquinas de Costura Especiales.

Total 14

Campo ocupacional:

Industria de la transformación manufacturera, automotriz de la construcción y la naviera.

Empresas mineras, transportes, procesos metalmecánicos, químicos, alimenticios y

servicios públicos.

Comercios, residencias, minas, astilleros, embarcaciones y otros establecimientos.

Crea su propia empresa de mantenimiento industrial.

Autoempleo.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

18

ESPECIALIDAD CURSOS

Refrigeración y Aire Acondicionado

Mantenimiento Industrial

Reparación de Equipos Industriales de Refrigeración.

Mantenimiento de Sistemas de Aire Acondicionado y Refrigeración.

Auxilia en Procesos de Refrigeración y Climatización.

Mantiene, Instala y pone en Marcha Sistemas de Refrigeración.

Corrige Fallas y Actualiza Sistemas de Refrigeración.

Mantiene, Instala y pone en Marcha Sistemas de Climatización.

Corrige Fallas y Actualiza Sistemas de Climatización.

Total 7

10.- REFRIGERACIÓN Y AIRE ACONDICIONADO

19

Repara el motor a gasolina con componentes electrónicos en los vehículos de diversas

marcas y modelos con base en las normas oficiales vigentes y con criterios de eficacia,

eficiencia, economía de costos y asesoría.

Repara el sistema de suspensión electrónica y convencional con alineación y balanceo en

los vehículos de diversas marcas y modelos, con base en las normas oficiales vigentes y

con criterios de eficacia, eficiencia y economía de costos y asesoría.

Repara el sistema de dirección eléctrica y convencional en los vehículos de diversa marcas

y modelos con base en las normas oficiales vigentes y con criterios de eficacia, eficiencia

y economía de costos y asesoría.

Repara el sistema de transmisión manual y electrónica en los vehículos de diversa marcas

y modelos con base en las normas oficiales vigentes y con criterios de eficacia, eficiencia

y economía de costos y asesoría.

Repara la transmisión automática (hidráulica mecánica y/o electrónica) de los vehículos

de diversas marcas y modelos con base en las normas oficiales vigentes y con criterios de

eficacia, eficiencia y economía de costos y asesoría.

Repara el sistema de embrague electrónico y /o mecánico en los vehículos de diversas

marcas y modelos con base en las normas oficiales vigentes y con criterios de eficacia,

eficiencia y economía de costos y asesoría.

Repara el sistema de frenos básicos de los vehículos de diversas marcas y modelos, con

base en las normas oficiales vigentes y con criterios de eficacia, eficiencia y economía de

costos y asesoría.

11.- MECÁNICA AUTOMOTRIZ

Objetivo:

Reparar motores a gasolina con

sistema de carburación, así como los

sistemas de suspensión, frenos,

dirección, embrague, transmisión

manual, y automática, de acuerdo a

especificaciones técnicas del

fabricante y procedimientos del

servicio.

Perfil de egreso:

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

20

ESPECIALIDAD CURSOS

Mecánica Automotriz

Reparación de Motores a Gasolina.

Reparación del Sistema de Suspensión con Alineación y Balanceo.

Servicio y Reparación al Sistema de Dirección.

Reparación del Sistema de Transmisión Manual.

Reparación del Sistema de Transmisión Automática.

Reparación del Sistema de Embrague.

Reparación del Sistema de Frenos Básicos.

Mecánica de Emergencia.

Diagnóstico del Motor.

Mantiene los Sistemas Eléctricos y Electrónicos del Automóvil.

Mantiene el Motor de Combustión Interna.

Mantiene los Sistemas de Control Electrónico del Motor de Combustión

Interna.

Mantiene el Sistema de Transmisión del Automóvil.

Mantiene los Sistemas de Suspensión, Dirección y Frenos del Automóvil.

Total 14

Campo ocupacional:

Industrias de la construcción.

Industrias manufacturas y maquiladoras.

Domicilios particulares.

Crea su propia empresa.

Autoempleo.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

21

ESPECIALIDAD CURSOS

Electrónica Automotriz

Reparación al Sistema de Control de Emisión de Gases Contaminantes.

Afinación de Motores a Gasolina con Sistema de Inyección de Combustible.

Sistema Eléctrico.

Autotrónica.

Reparación del Sistema de Frenos ABS.

Total 5

12.- ELECTRÓNICA AUTOMOTRIZ

Objetivo:

Reparar sistemas eléctricos de control

de emisión de gases, inyección de

combustible, frenos antibloqueo (ABS),

suspensión electrónica, calefacción y

aire acondicionado, así como

instrumentos del tablero, de acuerdo a

especificaciones técnicas del fabricante

y procedimientos del servicio.

Perfil de egreso:

Repara el sistema de suspensión electrónica y convencional con alineación y

balanceo en los vehículos de diversas marcas y modelos, con base en las normas

oficiales vigentes y con criterios de eficacia, eficiencia y economía de costos y

asesoría.

Repara el sistema de dirección eléctrica y convencional en los vehículos de diversa

marcas y modelos con base en las normas oficiales vigentes y con criterios de eficacia,

eficiencia y economía de costos y asesoría.

Campo ocupacional:

Industrias de la construcción.

Industrias manufacturas y maquiladoras.

Domicilios particulares.

Crea su propia empresa.

Autoempleo.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

22

ESPECIALIDAD CURSOS

Diseño e imagen de la

carrocería

Diseño e imagen de la carrocería

Repintado de los Componentes de la Carrocería del Vehículo Automotriz.

Total 1

13.- DISEÑO E IMAGEN DE LA CARROCERÍA

Objetivo:

Pintar y retocar componentes de

metal, madera y vinil de la

carrocería del vehículo, de

acuerdo a especificaciones

técnicas del fabricante y

procedimientos del servicio.

Empresas grandes, medianas, pequeñas y microempresas dedicadas a la rama

automotriz.

Empresas públicas y privadas dedicadas a la producción y comercialización de bienes

o servicios de reparación automotriz.

Concesionarios automotrices.

Talleres de reparación de vehículos.

Talleres de mantenimiento a flotas de diversas empresas.

Estaciones de servicio automotriz.

Empresas de transporte.

Concesionarios de marca.

Talleres de servicio técnico automotriz.

Campo ocupacional:

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

23

ESPECIALIDAD CURSOS

Mecánica Diésel

Mecánica

Automotriz

Reparación del Sistema de Inyección de los Vehículos de Rango Medio y Servicio Pesado.

Reparación del Motor a Diésel de los Vehículos de Rango Medio y Servicio

Pesado. Total 2

14.- MECÁNICA DIÉSEL

Objetivo:

Reparar motores a diésel con

sistema de inyección de rango

medio y pesado, de acuerdo a

especificaciones técnicas del

fabricante y procedimientos del

servicio.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

24

ESPECIALIDAD CURSOS

Operación de autotransporte

Aspirantes sin Experiencia para la Obtención de la Licencia Federal Tipo B

del Autotransporte Federal y Transporte Privado de Carga General en Tractocamión Quinta Rueda.

Operación de Transporte Público de Pasajeros.

Operación de Montacargas.

Programación y Control del Traslado de la Carga.

Aspirantes con Experiencia para la Obtención de la Licencia Federal Tipo B

del Autotransporte Federal y Transporte Privado de Carga General en

Tractocamión Quinta Rueda.

Aspirantes sin Experiencia para la Obtención de la Licencia Federal Tipo C de

Autotransporte Federal y Transporte Privado de Carga General en Camión

Unitario.

Aspirantes con Experiencia para la Obtención de la Licencia Federal Tipo C

del Autotransporte Federal y Transporte Privado de Carga General en

Camión Unitario.

Total 7

15.- OPERACIÓN DE AUTOTRANSPORTES

Objetivo:

Desarrollar las competencias para

operar de tracto camión quinta rueda,

transporte público de pasajeros y monta

cargas, así como la programación y

control del traslado de la carga de

acuerdo a la normatividad vigente y/o

manual de procedimientos de la

empresa.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

25

ESPECIALIDAD CURSOS

Mantenimiento de Equipos y Sistemas Computacionales

Mantenimiento a Monitores.

Mantenimiento a Impresoras.

Mantenimiento a PC y Portátiles.

Mantenimiento a Redes de Área Local (LAN).

Reparación Modular de Laptop.

Reparación de Tabletas.

Reparación Modular de Monitores LCD.

Total 7

16.- MANTENIMIENTO DE EQUIPOS Y SISTEMAS

COMPUTACIONALES

Objetivo:

Perfil de egreso:

Diagnostica, instala y administra redes para sistemas computacionales de última

generación.

Diagnostica, repara y da mantenimiento a equipos y sistemas computacionales de

última generación.

Programa y administra sistemas operativos.

Campo ocupacional:

Instituciones de bienes y/o servicios públicos y privados.

Crear su propia empresa de mantenimiento industrial

Realizar los procesos en

mantenimiento de equipos y sistemas

computacionales, conforme a las

especificaciones técnicas y

procedimientos de seguridad e higiene

establecidos, para proporcionar un

servicio de calidad.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

26

ESPECIALIDAD CURSOS

Diseño y decoración de interiores

Detección de Necesidades Decorativas y Aplicación de Materiales.

Diseño y Asesoría de Ambientes Decorativos.

Dibujo y Supervisión Tecnológica.

Diseño Computarizado de Interiores y Cálculo de Iluminación.

Cálculo de Costos y Diseño del Proyecto.

Diseño de Proyecto Integral.

Total 6

17.- DISEÑO Y DECORACIÓN DE INTERIORES

Objetivo:

Realizar los procesos en Diseño y

decoración de interiores, conforme a

las especificaciones técnicas y

procedimientos de seguridad e

higiene establecidas, para

proporcionar un servicio de calidad.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

27

ESPECIALIDAD CURSOS Instalación de

recubrimientos cerámicos

Instalación de Recubrimientos Cerámicos en Pisos y Muros.

Total 1

18.- INSTALACIÓN DE RECUBRIMIENTOS

Objetivo:

Realizar los procesos en la

Instalación de Recubrimientos

Cerámicos, conforme a las

especificaciones técnicas y

procedimientos de seguridad e

higiene establecidas, para

proporcionar un servicio de calidad.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

28

ESPECIALIDAD CURSOS

Dibujo Industrial y Arquitectónico

Dibujo Técnico Asistido por Computadora.

Dibujo Mecánico Asistido por Computadora.

Dibujo Arquitectónico Asistido por Computadora.

Dibujo Asistido por Computadora en 3D.

Desarrollar Dibujos Industriales.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Total 7

19.- DIBUJO INDUSTRIAL Y ARQUITECTÓNICO

Objetivo: Realizar los procesos en dibujo industrial y arquitectónico, conforme a las

especificaciones técnicas y procedimientos de seguridad e higiene

establecidas, para proporcionar un servicio de calidad.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

29

ESPECIALIDAD CURSOS

Instalaciones Hidráulicas y de Gas

Instalación y Reparación del Sistema Hidrosanitario Residencial.

Instalación del Sistema de Gas.

Instalación Hidráulica Básica en Termofusión.

Instalación de Tanque Estacionario de Gas LP.

Total 4

20.- INSTALACIONES HIDRÁULICAS

Objetivo:

Realizar los procesos en

instalaciones hidráulicas y de gas,

conforme a las especificaciones

técnicas y procedimientos de

seguridad e higiene establecidas,

para proporcionar un servicio de

calidad.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

30

ESPECIALIDAD CURSOS Planeación,

Programación y Presupuestación de la

Construcción

Elaboración de Presupuestos de Construcción.

Total 1

21.- PLANEACIÓN, PROGRAMACIÓN Y PRESUPUESTACIÓN DE LA CONSTRUCCIÓN

Objetivo:

Preparar el presupuesto de la obra a

partir del catálogo de concepto de

obra, costo directo de los conceptos

de la obra y factor de sobre costo.

Realizar los ajustes de los precios

unitarios de la obra, susceptibles de

ajuste, de acuerdo a la normatividad

aplicable.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

31

ESPECIALIDAD CURSOS

Diseño y Fabricación de Muebles de Madera.

Carpintería de Puertas, Ventanas y Armarios.

Preparación de Materia Prima en la Elaboración de Muebles de Madera.

Pintado de Piezas, Componentes y Muebles de Madera.

Elaboración de Piezas Torneadas.

Terminado de Muebles de Madera.

Restauración de Muebles.

Rauteado de Piezas para Muebles de Madera.

Elaboración de Centro de Entretenimiento.

Elaboración de Buró.

Diseña Muebles de Madera utilizando Técnicas Manuales.

Diseña Muebles de Madera utilizando Software.

Produce Piezas y Componentes para la Fabricación de Muebles de Madera.

Arma y Ensambla Muebles de Madera.

Aplica Acabados en Muebles de Madera.

Total 14

22.- DISEÑO Y FABRICACIÓN DE MUEBLES

Objetivo: Realizar los procesos de diseño y fabricación de muebles de madera,

conforme a las especificaciones técnicas y procedimientos de seguridad e

higiene establecidos, para proporcionar un servicio de calidad.

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

32

ESPECIALIDAD CURSOS Tapicería

Cortinas y Cojines.

Tapizado de Muebles.

Total 2

23.- TAPICERÍA

Objetivo:

Realizar los procesos de tapicería en la

fabricación de muebles y en la decoración

de interiores, conforme a las

especificaciones técnicas y

procedimientos de seguridad e higiene

establecidos, para proporcionar un

servicio de calidad.

24.- COMUNICACIÓN

33

ESPECIALIDAD CURSOS

Inglés

Inglés Comunicativo Básico Inicial.

Inglés Comunicativo Básico Superior.

Inglés Comunicativo Preintermedio.

Inglés Comunicativo Intermedio.

Total 4

ESPECIALIDAD CURSOS

Francés

Francés Comunicativo Básico Inicial.

Francés Comunicativo Básico Superior.

Francés Comunicativo Preintermedio.

Total 3

ESPECIALIDAD CURSOS

Producción de Radio y Televisión

Edición.

Registro de Imagen con Cámara Televisiva.

Iluminación Televisiva.

Registro de Audio.

Producción de T.V.

Elaboración de Guiones para Radio y T.V.

Elaboración de Guiones para Televisión.

Edición Digital de Video.

Locución Radiofónica.

Doblaje para T.V., Cine y Publicidad.

Redacta Géneros Periodísticos para Medios de Comunicación.

Total 11

Objetivo: Aplicar los procesos de edición, iluminación, guionismo, registro

de imagen con cámara televisiva, registro de audio, producción de

T.V., doblaje, locución y conducción para radio y T.V., respetando

las normas establecidas para otorgar un servicio de calidad

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

34

ESPECIALIDAD CURSOS

Doblaje, Locución y

Conducción en Radio,

Cine y Televisión

Locución y Conducción para Radio, Cine y TV.

Doblaje para Cine, TV. y Publicidad.

Total 2

ESPECIALIDAD CURSOS

Fotografía

Fotografía Blanco y Negro.

Fotografía de Retrato en Color.

Fotografía de Producto.

Edición Digital de Imágenes Fijas y Fotografía.

Fotografía Digital.

Revelado y Gestión de Fotografías Digitales con Lightroom.

Presentaciones Gráficas.

Presentaciones Fotográficas.

Representa Gráficamente Ideas y Conceptos de un Proyecto Visual.

Modela Objetos Bidimensionales y Tridimensionales.

Produce Videos Digitales.

Anima Imágenes Digitales.

Diseña Páginas Web.

Total 13

25.- ADMINISTRACIÓN

35

ESPECIALIDAD CURSOS

Administración

Mercadotecnia en la Micro y Pequeña Empresa.

Administración en la Micro y Pequeña Empresa.

Servicio y Comunicación con el Cliente.

Servicios de Atención Telefónica y Telemercadeo.

Manejo de Herramientas para Auditoría.

Tráfico de Mercancías y Tramitación Aduanal.

Asesoría en Comercialización de Bienes Inmuebles.

Diseño de la Investigación de Mercados.

Plantea Actividades del Área de Recursos Humanos en Función a cada Área de la Organización. Integra el Capital Humano a la Organización.

Asiste en el Control y Evaluación del Desempeño del Capital Humano de la Organización.

Controla los Procesos y Servicios de Higiene y Seguridad del Capital Humano en la Organización. Determina las Remuneraciones al Capital Humano de la Organización.

Supervisa el Proceso de Suministro de Bienes.

Apoya en el Proceso de Administración del Servicio de Almacenaje de

Bienes.

Organiza el Transporte de Mercancías.

Provee Servicio y Atención al Cliente sobre los Movimientos de Logística.

Apoya en el Cálculo de los Costos de la Cadena Logística.

Desarrollo Organizacional

Contribuye en el Desarrollo de la Organización Mediante la Aplicación de Habilidades Directivas.

Contribuye en el Desarrollo de la Organización Mediante la Administración Estratégica.

Aplica Estrategias Mercadológicas y de Ventas en la Organización.

Objetivo:

Establecer procesos de administración en

micro y pequeña empresa, asesoría sobre

mercadotecnia y establecer comunicación con

el cliente, conforme a las especificaciones

técnicas y procedimientos establecidos para

proporcionar un servicio de calidad.

36

Opera Sistemas de Mejora Continua en la Organización.

Opera Proyectos para el Desarrollo de la Organización.

Asistencia Empresarial

Maneja y Procesa Información Financiera.

Auxilia en la Regulación Legal de la Empresa.

Auxilia en el Control Administrativo de la Empresa.

Auxilia en el Diseño de Planes de Vida Empresarial.

Asiste al Empresario en Operaciones Financieras.

Ventas

Auxilia en el Proceso de Administración del Área de Ventas.

Auxilia en la Elaboración del Estudio de Mercado.

Auxilia en la Comercialización Aplicando las Estrategias de Comunicación.

Asesora al Cliente.

Posiciona el Producto y/o Servicio en el Mercado.

Total 33

ESPECIALIDAD CURSOS

Aplicación de Normas y Procedimientos

Contables y Fiscales de una Entidad Económica

Contabilidad General con Paquete Contable.

Contabilidad de Costos Asistida por Computadora.

Determinación de Obligaciones Fiscales.

Contabilidad

Registra Operaciones Contables de Empresas Comerciales y de Servicios.

Opera los Procesos Contables dentro de un Sistema Electrónico.

Registra Operaciones Contables de una Entidad Fabril.

Determina las Contribuciones Fiscales de las Personas Físicas y Morales.

Asiste en Actividades de Auditoría de una Entidad.

Total 8

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

37

ESPECIALIDAD CURSOS

Asistente Ejecutiva

Taquigrafía.

Servicios Secretariales.

Mecanografía Asistida por Computadora.

Secretariado Ejecutivo Bilingüe

Transcribe la Información Indicada por el Ejecutivo.

Digitaliza Documentos de Oficina.

Maneja la Información Verbal y Escrita.

Establece Comunicación Interna y Externa.

Coordina Reuniones Ejecutivas y Sociales.

Total 8

ESPECIALIDAD CURSOS

Archivística

Administración de Archivos de Trámite.

Administración de Archivos de Concentración.

Administración de Archivos Históricos.

Total

3

26.- TURISMO

38

ESPECIALIDAD CURSOS

Alimentos y Bebidas

Servicio a Comensales.

Preparación de Bebidas.

Control de Costos de Alimentos y Bebidas.

Preparación de Alimentos.

Atención del Cliente del Vino en el Lugar de Consumo.

Resguardo del Vino.

Pastelería y Dulces Finos.

Manejo Higiénico de Alimentos y Bebidas.

Aplicación de Técnicas de Bar.

Aplicación de Técnicas Culinarias.

Aplicación de Técnicas de Repostería.

Preparación de Alimentos y Bebidas

Prepara Bases Culinarias.

Prepara Alimentos de acuerdo al Recetario Base.

Prepara Productos de Panadería y Repostería.

Sirve al Comensal según Estándares de la Empresa.

Prepara Bebidas Alcohólicas y no Alcohólicas.

Apreciación de Bebidas

Sugiere y Elabora Cocteles Internacionales.

Ofrece Bebidas y Cocteles Nacionales.

Sugiere Vinos.

Elabora Bebidas de Especialidad de Café.

Prepara Bebidas Frías y Calientes.

Total 21

39

ESPECIALIDAD CURSOS

Hotelería

Reservación de Servicios Hoteleros.

Recepción del Huésped.

Registro y Control de la Cuenta del Huésped.

Conserjería y de Comunicación Telefónica en Hotelería.

Servicio de Atención al Huésped.

Servicio de Habitaciones.

Supervisión de Habitaciones y Áreas Comunes.

Coordinación de los Servicios de Hospedaje.

Organización de Eventos de Negocios, Sociales y Culturales.

Organización de Excursiones Terrestres.

Aplicación del Sistema de Reservaciones Automatizadas SABRE.

Organización de Recorridos por los Pueblos Mágicos.

Organización de Recorridos por los Atractivos Turísticos en la Entidad.

Organización de Visitas a Museos de la Entidad.

Supervisor Coach.

Front Desk.

Técnico en Mantenimiento.

Total 17

ESPECIALIDAD CURSOS

Gestión y Venta de Servicios Turísticos

Venta de Servicios de Viajes.

Aplicación de Funciones Básicas en Inglés para Hotelería y Gestión y Venta de Servicios Turísticos.

Administración del Tiempo.

Organización de Excursiones Terrestres.

Aplicación del Sistema de Reservaciones Automatizadas SABRE.

Organización de Recorridos por los Pueblos Mágicos.

Organización de Recorridos por los Atractivos Turísticos en la Entidad.

Organización de Visitas a Museos de la Entidad.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder).

Proporciona Información Turística.

Guía al Turista en sitios de Interés Cultural en Español, Inglés y Francés de

acuerdo a los Servicios Contratados.

Servicios Contratados Guía al Turista en sitios de Interés General en Español, Inglés y Francés de

acuerdo a Servicios Contratados.

Planea Recorridos Turísticos de Acuerdo al Contexto y Región.

Vende Servicios de Guía.

Total 14

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

40

27.- ASISTENCIA SOCIAL

41

ESPECIALIDAD CURSOS

Seguridad e Higiene.

Limpieza y desinfección hospitalaria.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Semilla) I.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder) II.

Administración del Tiempo.

Manejo de Windows e Internet.

Servicios Contra Incendios.

Elaboración de Textos.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Operación de Bases de Datos.

Total 10

ESPECIALIDAD CURSOS

Atención Integral a Personas Adultas

Mayores

Orientación Familiar y Escolar para Personas con Discapacidad.

Atención a Personas con Discapacidad Auditiva.

Atención a Personas con Discapacidad Visual.

Habilitación Física Funcional.

Cuidados Básicos de la Salud para Personas con Discapacidad.

Atención a Personas Adultas Mayores.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Semilla) I.

Aplicación de Funciones Básicas en Inglés para Asistencia Familiar y de Salud.

Manejo de Windows e Internet.

Administración del Tiempo.

Manejo de la Sexualidad en la Discapacidad.

Atención Básica para Personas con Discapacidad.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder) II.

Elaboración de Textos.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Operación de Bases de Datos.

Total 17

28.- IMAGEN Y BIENESTAR PERSONAL

42

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

ESPECIALIDAD CURSOS

Estilismo y Diseño de Imagen.

Corte y Peinado del Cabello.

Color y Transformación en el Cabello.

Maquillaje del Rostro.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Semilla) I.

Aplicación de Funciones Básicas en Inglés para Estilismo y Diseño de Imagen

y Cosmetología.

Manejo de Windows e Internet.

Administración del Tiempo.

Aplicación y Decoración de Uñas.

Cortes de Cabello para Dama y Caballero.

Aplicación de Tratamientos Faciales.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder) II.

Elaboración de Textos.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Operación de Bases de Datos.

Total 15

ESPECIALIDAD CURSOS Seguridad Pública. Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Semilla) I.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder) II.

Administración del Tiempo.

Manejo de Windows e Internet.

Intervención Policial en el Nuevo Sistema Penal Acusatorio con Cadena de

Custodia.

Elaboración de Textos.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Operación de Bases de Datos.

Total 9

43

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

ESPECIALIDAD CURSOS

Cosmetología

Cuidados Faciales y Corporales.

Cuidado de Manos y Pies.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Semilla) I.

Aplicación de Funciones Básicas en Inglés para Estilismo y Diseño de Imagen y Cosmetología.

Manejo de Windows e Internet.

Administración del Tiempo.

Aplicación y Decoración de Uñas.

Cortes de Cabello para Dama y Caballero.

Aplicación de Tratamientos Faciales.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder) II.

Elaboración de Textos.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Operación de Bases de Datos.

Total 14

ESPECIALIDAD CURSOS

Masaje y SPA

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Semilla) I.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder) II.

Administración del Tiempo.

Manejo de Windows e Internet. Aplicación de Aceites Esenciales a través de Técnicas de Masaje.

Aplicación de la Herbolaria en Técnicas de Masaje y SPA Prehispánico.

Elaboración de Textos.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Operación de Bases de Datos.

Total 10

29.- EDUCACIÓN

44

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

ESPECIALIDAD CURSOS

Asistencia Educativa.

Cuidado de Niños Lactantes en Centros de Atención Infantil.

Cuidado de Niños Maternales en Centros de Atención Infantil.

Cuidado de Niños Preescolares en Centros de Atención Infantil.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Semilla) I.

Aplicación de Funciones Básicas en Inglés para Asistencia Educativa.

Manejo de Windows e Internet.

Administración del Tiempo.

Estimulación Temprana de 0 a 12 Meses.

Estimulación Temprana de 1 a 2 Años.

Estimulación Temprana de 2 a 3 Años.

Desarrollo de Habilidades Básicas para el Emprendimiento (Líder) II.

Elaboración de Textos.

Elaboración de Presentaciones.

Elaboración de Hojas de Cálculo.

Operación de Bases de Datos.

Puericultura.

Asistencia a Personas con Aptitudes Sobresalientes o Talentos Específicos.

Total 17

30.- CURSOS GENÉRICOS

45

ESPECIALIDAD CURSOS

CURSOS GENÉRICOS

Operación Segura de Montacargas.

Reparación de Motocicletas.

Seguridad Industrial.

Neumática.

Plomería.

Procedimientos de seguridad e higiene laboral, de acuerdo con la

normatividad vigente en el país, y de acuerdo a las necesidades propias de la empresa.

Temas tópicos de calidad.

Proceso de montaje de componentes electrónicos en superficie.

Programación de maquinaria y equipo para procesos industriales.

Metrología eléctrica, electrónica.

Metrología HIDRÁULICA, neumática y térmica.

Interpretación de planos y diagramas eléctricos, electrónicas, neumática y de aire acondicionado.

Soldadura de componentes electrónicos con cautín.

Soldadura de componentes electrónicos por proceso de ola.

Mantenimiento de sistemas aire acondicionado y aire lavado.

Control de temperatura y humedad en ambientes industriales.

Procesos de producción.

Control de inventarios: FIFO´s, manejo de stok´s.

Manejo de montacargas, polipastos y grúas viajeras.

Procesos de Sand-Blast.

Lubricantes y sistemas de lubricación, sellos y empaques.

Líquidos refrigerantes.

Procesos de soldadura: SMAW, GMAW y lasser.

Procesos y técnicas de mantenimiento industrial.

Electro-neumática.

Electro-hidráulica.

Instalación, operación y mantenimiento de sensores.

Sistemas de iluminación.

Control del Medio ambiente laboral e impacto ambiental.

Motores eléctricos.

46

*EL NÚMERO DE HORAS DE CAPACITACIÓN SE AJUSTAN A LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA.

Programación en el sistema CAD-CAM.

Programación en el sistema CNC.

Procesos de maquinado.

Instalación de sistemas electromecánicos.

Técnicas de embobinado, y de aislamiento eléctrico.

Pruebas de funcionamiento de motores eléctricos.

31.- CONSTANCIA EXPEDIDA POR ICATEZ

47

Al término de cada curso se otorga una constancia avalada por la Secretaría

de educación Pública, siempre y cuando acrediten los criterios establecidos.

32.- NORMAS OFICIALES MEXICANAS DE STPS

48

NORMAS

NOM-002-STPS-2010 Condiciones de seguridad – Prevención y protección contra

incendios en los centros de trabajo.

NOM-011-stps-2001 Condiciones de seguridad e higiene en los centros de trabajo

donde se genera ruido.

NOM-017-STPS-2008 Equipo de protección personal – Selección, uso y manejo en los centros de maestros.

NOM-019-STPS-2011 Constitución, integración, organización y funcionamiento de las

comisiones de seguridad e higiene.

NOM-021-STPS-1993 Relativa a los requerimientos y características de informes sobre

los riegos de trabajo que ocurran para integrar las estadísticas.

NOM-022-STPS-2008 Colores y señales de seguridad e higiene, e identificación de riesgos por fluidos conducidos en tuberías.

NOM-027-STPS-2009 Actividades de soldadura y corte – Condiciones de seguridad e

higiene.

NOM-029-STPS-2011 Mantenimiento de las instalaciones eléctricas en los centros de

trabajo – Condiciones de seguridad.

NOM-030-STPS-2009 Servicios preventivos de seguridad y salud en el trabajo – Funciones y actividades.

NOM-031-STPS-2011 Construcción – Condiciones de seguridad y salud en el trabajo.

33.- FORMATO DC-3

49

CALZADA DEL BOSQUE S/N COL. FUENTES DEL BOSQUE C.P. 98067 ZACATECAS, ZAC.

(492) 166 – 42 – 43 [email protected]

http://icatez.zacatecas.gob.mx