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7/25/2019 CAPITULO-I-LA-CASA-DE-LOS-TEJIDOS-trabajo terminado.docx

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CAPITULO I:

PROYECT

O DE

NEGOCIO

LA CASA DE LOS TEJIDOS 1


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CAPITULO I

1) IDEA DE NEGOCIO

Lluvia de Ideas:

a. Propuso: Centro de Esttia Corporal

C!irinos La"o# $a%ra &uleis%

En la actualidad tanto hombres como mujeres se preocupan por su aspecto

personal y causar una buena impresin ante los dems. Con este centro de

esttica busca adems de salud, bienestar emocional porque cuando te

vez y estas bien, te sientes mejor.

Estoy cursando el octavo semestre de la carrera de administracin,

tambin he llevado cursos de esttica corporal.

'. Propuso : Tienda de CUPCA(E * DULCE+,A

Gar-a Cateriano# Andr +iardo

Una tienda de Cupcakes !ulcer"a ya que en nuestra ciudad actualmente

no e#iste. $en%o conocimiento y estudios de di&erentes cursos a lomencionado, adems el talento, ven%o ayudando a mi mama desde los '(

a)os en el rubro de la reposter"a, tortas personalizadas y art"sticas.

. Propuso: Tienda de +epuestos para $auinaria Pesada

+ie/a uri# Luis 0os

En Caman solo cuenta una tienda as" *+$E-C/.


P+O&ECTO DE NEGOCIO


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!ebido a que ten%o contactos sobre el rubro en mencin en la ciudad de

requipa, puedo brindar piezas que en el mercado de Caman no se

consi%an.

$en%o estudios tcnicos de maquinaria pesada especializada a repuestos ypiezas.

d. Propuso : Eportai2n del 3re4ol

5alenia 6usta7ante# &elit"a Cat!erine

ctualmente viendo la cantidad de produccin de este producto, en nuestra

ciudad. l ser e#portado el &rejol nos traer"a ms demanda y mejores

bene&icios ya que tiene una %ran aceptacin y consumo. dems el &rejol

camanejo es de alta calidad y pedido por muchos pa"ses por su sabor

a%radable.

simismo cuento con estudios en Comercio E#terior y duanas, carrera

relacionada con el rubro que propon%o.

e. Propuso: Con8eiones de Lana e 9ilo

a7alloa +osales# Natal% Tatiana

En la actualidad e#iste la necesidad de tener un lu%ar e#clusivo para

comprar y hacer prendas a medida, dise)os 0nicos. dems brindar

servicios de ense)anza a nuestros clientes. !esde hace ms de un a)o

cuento con la e#periencia requerida para realizar dicho proyecto y ten%o la

creatividad e ima%inacin para lo%rarlo. 1i objetivo es que los clientes

sientan comodidad y satis&accin, estoy cursando el octavo semestre de la

carrera de dministracin y esto lo complementa.



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6. $atri" de Evaluai2n de ideas

Aspetos i7portantes

Punta4e paraCentro deesttiaorporal.

Punta4e paratienda de

Cup Ca;e *Duler-a.

Punta4e paraTienda de+epuestos

para$auinaria

Pesada.

Punta4e paraeportai2n

de 3re4ol.

Punta4e paraon8eiones

de Lana e 9ilo. O'servaiones

Inversi2n iniial< = 1 > ?

A 7a%or di8iultad enlo/rar el apital

iniial# 7enor punta4e.Atrativo del $erado

@ B @

A 7a%or atrativo#7a%or punta4e.

Potenial derei7iento = 1

A 7a%or potenial#7a%or punta4e.

Di7ensi2n % 8uer"a delos o7petidores @ = =

A 7a%or 8uer"a#7enor punta4e.

N7ero deo7petidores atuales

% poteniales@ @ @

A 7a%or o7petenia#7enor punta4e.

Poder de ne/oiai2nde los proveedores < = < <

A 7a%or poder# 7enorpunta4e.

Dediai2n reuerida > @ @ @

A 7a%or neesidad#7enor punta4e.

Posi'ilidad desustitutos @ @ B @ >

Cuanto 7s 8il dei7itar# 7enor punta4e.

Apo%o 3a7iliar < > = @

A 7a%or apo%o#7a%or punta4e.

+enta'ilidad ue puede/enerar > = ?

A 7a%or renta'ilidad#7a%or punta4e.

Fito de ne/oiossi7ilares < =

A 7a%or ito# 7a%orpunta4e.

A8inidad on intereses %apaidades personales @ = < @

A 7a%or a8inidad#7a%or punta4e.

Di8iultades dei7ple7entai2n > < 1 <

A 7a%or di8iultad#7enor punta4e.

Punta4e Total = ?


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C. $AT+I 3INAL DE IDEA

2a idea que optamos es la de una empresa de con&ecciones a base de lana e hilo hechos a crochet y duranas. 3a que en nuestra provincia encontramos

muy pocas empresas que se dedican a este rubro de con&ecciones.

ITE$ IN5E+IONITA IDEA DE NEGOCIO P+IO+IDAD

'Chirinos 2azo, 1ayra

3uleisy

Centro de Esttica

Corporal4

56arc"a Cateriano,

ndr 7icardo

$ienda deCU8C9E+ :

!U2CE7;

5

ri%inales

para 1aquinaria

8esada

(

4

?alencia @ustamante,

3elitza Catherine

E#portacin del Arejol

chenta y dos mil quinientos nuevos solesJ quedando

constituido por el aporte de cada uno de los socios, siendo en e&ectivo +G.

4,. ICuarenta mil nuevos solesJ y en aporte vehicular +G


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dise)os para satis&acer las necesidades y deseos de los clientes para

obtener una mayor rentabilidad.

!esde hace ms de un a)o dos inte%rantes de este equipo cuentan con la

e#periencia requerida para realizar dicho proyecto y tenemos la creatividad e ima%inacin para lo%rarlo.

9. 5ALO+E uestra empresa se re%ir porK

7esponsabilidad onradez 8untualidad.

I. O60ETI5O

O'4etivo General

+er la empresa l"der captando una mayor participacin del mercado,

asimismo que nuestra marca sea reconocida y obtener la mayor

rentabilidad posible.

O'4etivos espe-8ios

'. ?ender LF productos al primer a)o.5. Captar con el 5M del 8E de la provincia de Caman

0. $ETA'. 2o%rar vender en el primer semestre 4F productos.5. En el se%undo semestre vender ( productos.

(. ANJLII ITUACIONAL

1. Anlisis Interno

1. 3ortale"as 2ocal bien ubicado, en el sector cntrico de la ciudad. E#periencia en el manejo del ne%ocio. !ise)os e#clusivos que permiten poseer una ventaja competitiva y

as" di&erenciarse en el mercado $rabajo en equipo.

B. De'ilidades 0mero reducido de personal 8roblemas internos entre el personal



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B. Anlisis Eterno

>. Oportunidades

$urismo ?enta >nline competencia


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$. 3UNCIONE

$ANUAL O+GANIACIONAL DE 3UNCIONE

GE+ENTE GENE+AL:


ASESOR LEGAL ASESOR CONTABLE

DEPARTAMENTODE VENTAS

DEPARTAMENTODE MARKETING

DEPARTAMENTODE

DEPARTAMENTODE LOGISTICA


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2iderar el proceso de planeacin estrat%ica de la or%anizacin

determinando los &actores cr"ticos de #ito, estableciendo los objetivos

metas espec"&icas de la empresa !esarrollar estrate%ias %enerales para alcanzar los objetivos y metas

propuestas. travs de sus subordinados vuelve operativos a los objetivos, metas y

estrate%ias desarrollando planes de accin a corto, mediano y lar%o

plazo Crear un ambiente en el que las personas puedan lo%rar las metas de

%rupo con la menor cantidad de tiempo, dinero, materiales, es decir

optimizando los recursos disponibles. -mplementar una estructura administrativa que conten%a los elementos

necesarios para el desarrollo de los planes de accin.

AEO+ LEGAL:

8lani&icar y or%anizar, diri%ir, controlar y evaluar las actividades y

pro%ramas de lo%"stica. Estudiar e in&ormar e#pedientes de carcter tcnico le%al. Aormular yGo revisar ante proyectos de positivas le%ales, directivas, y

otros documentos, concordndolos con la normativa vi%ente. bsolver consultas y orientar a los usuarios en los aspectos jur"dicos

le%ales. -nterpretar y resumir dispositivos le%ales de carcter %eneral. Estudiar, in&ormar y emitir opinin le%al en proyectos de convenios,

contratos y similares. 8articipar en la elaboracin de normatividad de carcter tcnico le%al.

AEO+ CONTA6LE:

2iquidar los impuestos. 2levanza de la contabilidad de empresas. 8reparacin y prestacin de las cuentas anuales. Elaboracin y prestacin del impuesto de la renta de las personas

&"sicas.

DEPA+TA$ENTO $A+(ETING:

nalizar el entornoK el mercado y la competencia



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nalizar la situacin internaK analizar la capacidad y los recursos

I&inancieros, humanos, tecnol%icos y materialesJ con los que cuenta la

empresa. Establecer los objetivos de marketin%K teniendo en cuenta los anlisis

realizados previamente, y las aspiraciones de la empresa. !ise)ar estrate%ias de marketin% que permitan alcanzar los objetivos

propuestosK teniendo en cuenta tambin, los anlisis e#ternos e internos. !ise)ar planes de accinK en donde se establecen los pasos necesarios

para implementar o ejecutar las estrate%ias, as" como los recursos a

utilizar, los encar%ados o responsables, los tiempos o plazos y el

presupuesto o la inversin requerida para implementarlas.

DEPA+TA$ENTO DE LOGITICA:

2a %estin lo%"stica %estiona directamente los &lujos &"sicos e

indirectamente los &lujos &inancieros y de in&ormacin asociados. 2os

&lujos &"sicos son %eneralmente divididos entre los *de compra/ Hentre un

proveedor y su clienteJ, *de distribucin/ Ientre un proveedor y el cliente

&inalJ y *de devolucin/ Ilo%"stica inversaJ. +atis&acer la demanda en las mejores condiciones de servicio, costo y

calidad. 6estionar los medios necesarios para alcanzar este objetivo. 1oviliza tanto los recursos humanos como los &inancieros que sea

adecuados. 6arantizar la calidad de servicio, es decir la con&ormidad con los

requisitos de los clientes, da una ventaja competitiva de la empresa.

DEPA+TA$ENTO DE P+ODUCCION:

El rea de produccin, tambin llamada rea o departamento de

operaciones, manu&actura o de in%enier"a, es el rea o departamento de

un ne%ocio que tiene como &uncin principal, la trans&ormacin de

insumos o recursosIEner%"a, materia prima, mano de obra, capital, in&ormacinJ en

productos &inales Ibienes o serviciosJ.o solo las empresas productoras o industriales cuentan con la &uncin o

el rea de produccin, sino tambin, toda empresa de servicios, por lo



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que hoy en d"a, se suele utilizar ms el termino operaciones antes que el

de produccin, ya que el termino produccin parece solo implicar bienes

tan%ibles, y no a los bienes intan%ibles o servicios.

DEPA+TA$ENTO DE 5ENTA:

Elaborar pronsticos de ventas Establecer precios 7ealizar publicidad y promocin de ventas 2levar un adecuado control y anlisis de las ventas.

El departamento de ventas debe mantener una relacin directa con el

almacn a &in de contar con su&iciente inventario para cubrir la demanda.

N. DEC+IPCION DEL P+ODUCTO

P+ODUCTO A KC9ALINA

1ateriales Costo por unidad Cantidad Costo

2ana %ruesa (. .( 5.(

ilo .5 .' .5

Etiqueta .' '. .'

$>$2 5.F5

P+ODUCTO 6 KC9ULLO


2ana %ruesa (. '. (.

ilo .5 .' .5Etiqueta .' '. .'$>$2 (.'5




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>villo de hilo (. .( 5.(

ilo .5 .' .5

Etiqueta .' '. .'

$>$25.F5

P+ODUCTO C KC9O$PA


2ana %ruesa (. F. $2


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ITE$ CO$PETIDO+E I$PO+TANCIA' *22BC/ '5 *2 @UE2-$/ 5

) Anlisis de la De7anda

+e%0n el -E- la ciudad de Caman $-EE '4N(H habitantes. $eniendo una 8E del


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@. Estudio 3inaniero

A. Presupuesto de In/reso

ITE$

E+5ICIO

ENE

3E6

$A+

A6+

$A&

0UN

0UL

AGO

EP

OCT

NO5

DIC

TOTAL

P+ECIOUNITA+IO

TOTALING+EO

1Taller deTe4idos L N 4 1 4(. 1>?@

5enta deAesorios

' '5 N N N F L N N H L '5

11 N.

TOTALBB? B


17/90

TOTAL DE ING+EO >?=.

UTILIDAD


18/90

6. Presupuesto de Gastos

ITEM

SERVICIOS

ENE. FEB. MAR. ABR MAY JUNI JULI AGO SEPT. OCT. NOV. DIC. TOTAL

1 !eapertura

sG '(.

B 2uz sGL. sGN. sGN(. sGN(. sGN(. sGH5. sGN5. sGF. sGN'. sGN %ua sG


19/90

= +ueldo sG


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C)Estudio De 3ati'ilidad o Costo 6ene8iio

O'4etivo de un Estudio de 3ati'ilidad

General:

7ealizar un estudio de &actibilidad para con&ormar una empresa que

busque brindar mejor servicio a nuestros consumidores a &in de

satis&acer todas sus necesidades.

Espe-8ios:

'. -denti&icar claramente la necesidad de crear una empresa en el rubro

de con&ecciones en la provincia de Caman.5. >btener las bases necesarias por medio del estudio de mercado,

para poder %enerar estrate%ia de marketin% permitiendo a nuestra

empresa *2a Casa de los $ejidos/, una ventaja competitiva en las

actividades de la administracin.

$ane4o de 9erra7ienta

Cuestionarios que nos ayudara a realizar el estudio de &actibilidad.

3ACTI6ILIDAD DE UN DEC+IPCION DEL P+O&ECT


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P+ODUCTO

1.1. P+ODUCTO

Desripi2n detallada del produto

Con&eccin y venta de prendas de vestir en lana e hilo

e neesita tenolo/-a avan"ada para su apro'ai2n

o

Cuntas reaiones de E7presa si7ilares se !iieron en el setor en los lti7os

B aQos

Uno

Cuntos ierres de e7presas eistieron en el 7is7o tie7po

o hubieron

+a"ones por las uales usted uiere produirvender este produto8orque e#iste un buen mercado y %ran aceptacin por este tipo de productos en la

provincia de Caman.

9a% al/unas arater-stias espeiales ue de'e o8reer su produtosi

Ru arater-stias son8or la e#celencia de nuestros productos, el dise)o, el modelo, el acabado y la calidad.


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3ACTI6ILIDAD DE UN P+ODUCTO DEC+IPCION DEL P+O&ECTO

1.B. E7presa

1.B.1. Or/ani"ai2n 3or7a 0ur-dia

+ociedad nnima oios

( Departa7ento 1arketin%, 2o%"stica, 8roduccin, ?entas El or/ani/ra7a previsto de la e7presa es

=errquicoG?ertical

Cul es a etensi2n neesaria del terreno para esta'leer lae7presa

8roduccinK 25m2

+alnK 45m2

$>$2 70m2

2os productos indispensables para establecer la empre%uaGdesa%Oe tel&onoluz


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1.2 EMPRESA1.2.2. Produ!"#

$D% &u' %&u!(o *+&u!#+r!+ d!,(o#% u,-%d %# % *o*%#-o/No cont!o" con !#$%n&% $Cu0#-o -!%*(o d%*or+r+/

'& (&o)$c%& 1 (%*+ ,Go&&o )* -n. "* )*!o&& 8 /o&"'& (&o)$c%& 1 (%*+ ,c/-%n. "* )*!o&& 16 /o&"

'& (&o)$c%& 1 (%*+ ,c/o!(. "* )*!o&& 24 /o&"'& (&o)$c%& 1 (%*+ ,c/-*co. "* )*!o&& 20 /o&"

$Cu0#-+, u#!d+d%, d% (rodu-o ++b+do u,-%d &u!%r% -%#%r %#

% ,-o %# (ro*%d!o/

450 $n%))*"

F%+ %# + u+ u,-%d &u!%r% %*(%3+r o# + (ob+!"#2 )* !&+o )*- 2016

T!%*(o %# &u% (+,+r+ %# % o*!%#3o d% + (rodu!"# 4 %

(r!*%r obro 5%,-!*+!"#)2 "*!n" !*"*"

1.2.6. V%#-+,

V%#-+, %,-!*+d+, (or *%, 5(ro*%d!o d% o, 12 *%,%,)


Produ-o U#!d+d%,7%#d!d+,(or *%,

Pr%!o (oru#!d+d

V%#-+, (or*%,

1 20 1800 360002 20 2000 400006 22 5000 110000

8 26 4500 117000To-+ 303000


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1.B. E$P+EA

1.B.


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1.> U6ICACIHN DE LA E$P+EA2a determinacin de la ubicacin de la empresa es una decisin casi irreversible,

por eso el empresario debe prestar mucha atencin. Calculo para los puntos para

la ubicacin previstaK

3ACTO+E A. CALIDAD 6. I$PO+TACIONE

$

3

S

>

)

3SB)

+S

1

)

N3S

)

GI SB) IS1)

NI S) A

6

-n&raestructura P P

8osibilidad

para vender un

producto

P P

dquisicin de

la materia

prima

P

bastecimient

o ener%tico

P P

8osibilidades

de encontrarG

contratar

personal

cali&icado

P P

8osibilidades

de ampliar laempresa en un

&uturo

P P

8ro%ramas del

estado para

que se creen

nuevas

empresas

P

?entajas conrespecto a los

P P


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competidores

-ma%en de la

ubicacin

P P

1AK 1uy &avorable AK Aavorable 7K 7e%ular AK o &avorable 6-K !e %ran importancia -K !e importancia -K !e nin%una importancia


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B.1 IN$UE6LE

2ocal de N m5 Q +G. . -mpuestos, cuotas, otros %astos Q +G.

8ara conse%uir alquiler de local

$>$2 -1UE@2E Q +G. .

B.B TALLE+

Costo de construccinK > contamos porque es alquilado.

B.> ADECUACIHN PO+ 3UE+A DE LA PLANTA

Cercado Q +G. . >tros %astos Q +G. $2 Q +G. $2

TOTAL IN$UE6LE COT+UCCIHN


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B.@. $ARUINA+IA

1RU- Q +G. .

$>$2 1RU-7- Q +G. .

B.=. UTENILIO 9E++A$IENTA

Utensilios bsicos, herramientas por Q +G. (.

numero de empleados en la produccin

Equipo de almacn Q +G. .

$>$2 U$E+-2->+ G E771-E$+ Q +G. (.

B.. $EDIO DE T+ANPO+TE

-nternos IcarretillaJ e#ternos Q +G. . utos ' Q +G. $2 1E!-> !E $7+8>7$E Q +G. $2 >A-C- Q +G. ',H(.

B.?. PUNTO DE 5ENTA

1ostradores Q +G. $2 8U$> !E ?E$+ Q +G. B#B.


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>.1. Costos del personal al 7es +G. F.

>.B. ueldo de e7presario al 7es Q +G. F.

>.>. Otros /astos al 7es

%ua G desa%Oe Q +G.


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31/90

@.1. GANANCIA P+E5ITA

?entas estimadas por mes Iviene de '.5.


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CAPITULO II:

CONSTITUCION

O CREACION DELA EMPRESA

ACTA DE CONTITUCION DE LA E$P+EA

En la ciudad de Caman con &echa ' de marzo del 5'F, siendo las ''K 1

en el inmueble ubicado =r. %ust"n 6amarra D4F Cercado Caman, sereunieron las si%uientes personasK


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C9I+INO LAO $A&+A &ULEI&, con !- N4(5(H


34/90

+ocio A$ALLOA +OALE NATAL& TATIANA# aporta +G. 'F,(.

Idiecisis mil quinientos y G' nuevos solesJ mediante aporte en

e&ectivo.

!espus de escuchar diversas opiniones de los presentes y para

conducir mejor esta asamblea se procedi a la eleccin de un directora

de debates para que lleve el proceso de elecciones de la primera junta

directiva, recayendo en A$ALLOA +OALE NATAL& TATIANA#

presidente de la sociedad C9I+INO LAO $A&+A &ULEI

secretaria de actas 5ALENCIA 6UTA$ANTE &ELITA CAT9E+INE#

secretario de %estin de publicidad +IEGA U+I LUI 0OE.

CIE++E DE ACTA:

o habiendo asuntos ms que tratar y estando de acuerdo en todas sus

partes, se proceder a dar por concluida la asamblea de socios de

nuestra empresa KLA CAA DE LO TE0IDO .A. con &echa ' de

marzo del 5'F, siendo las ''K 1, levantndose la sesin, lue%o de

suscribir la presente acta.

Chirinos 2azo 1ayra 3uleisi 6arcia Cateriano ndre 7icardo !- T N4(5(H


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Bamalloa 7osales ataly $atiana !- T F545H4L

$INUTA DE CONTITUCION

KLA CAA DE LO TE0IDO .A.

+e)or notarioK+"rvase e#tender en su re%istro de escrituras p0blicas, una constitucin

simultnea de sociedad annima, que otor%anK

C-7->+ 2B>, 137 3U2E-+3 nacionalidad peruana, ocupacin

estudiante universitaria, con !-. V N4(5(H, !7W 7-C7!> nacionalidad peruana,

ocupacin estudiante universitario, con !-. V N+E nacionalidad peruana, ocupacin estudiante

universitario, con !- V N5''HLH


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los aportes para la &ormacin del capital social y a &ormular el

correspondiente estatuto.

e/undo.VEl monto del capital social es de sGH5,(. Iochenta y dos

mil quinientos G' nuevos solesJ representado por ' accionesnominativas de un valor nominal de sG. H, 5(. Iocho mil doscientos

cincuenta y G' nuevos solesJ cada una, suscritas y pa%adas de la

si%uiente maneraK

C-7->+ 2B>, 137 3U2E-+3 suscribe 5 acciones y pa%a sG.

'F,(. Idiecisis mil quinientos y G' nuevos solesJ mediante

aportes en e&ectivo.

67C; C$E7->, !7W 7-C7!> suscribe 5 acciones y pa%a

sG. 'F,(. Idiecisis mil quinientos y G' nuevos solesJ mediante


7-E6 +U7-, 2U-+ =>+E suscribe 5 acciones y pa%a sG. 'F,(.

Idiecisis mil quinientos y G' nuevos solesJ mediante aportes en

e&ectivo.

?2EC- @U+$1$E, 3E2-$B C$E7-E suscribe 5 accionesy pa%a sG. 'F,(. Idiecisis mil quinientos y G' nuevos solesJ

mediante aportes en e&ectivo.

B122> 7>+2E+, $23 $$- suscribe 5 acciones y pa%a

sG. 'F,(. Idiecisis mil quinientos y G' nuevos solesJ mediante


El capital social se encuentra totalmente suscrito y pa%ado.

Terero.V2os otor%antes declaran que los bienes inmuebles aportados a

la sociedad son los que a continuacin se detalla y que el criterio

adoptado para la valorizacin.

Cuarto.V 2a sociedad se re%ir por estatuto si%uiente y en todo lo no

previsto por este, se estar a lo dispuesto por la ley %eneral de

sociedades ley 5FHHN que en adelante se le denominara *la ley/.


37/90

ETATUTO

KLA CAA DE LO TE0IDO .A.


38/90

TITULO I

DENO$INACIHN# O60ETO# DO$ICILIO & DU+ACIHN

Art-ulo 1.V Deno7inai2n

2a +ociedad se denomina X2a Casa de los tejidos +../, tiene carcter

mercantil y &orma annima y se re%ir por los presentes Estatutos y, en

cuanto no le sean aplicables disposiciones espec"&icas, por la normativa

aplicable a las sociedades annimas.

Art-ulo B.V O'4eto

1.V El objeto de esta +ociedad esK

IaJ 2a &abricacin, comercializacin en cualquiera de sus

&ases, importacin, e#portacin y venta al mayor y al detalle de

toda clase de prendas hilados, tejidos y productos acabados de

vestir y del ho%ar as" como de cualesquiera otros productos

complementarios de los anteriores.

IbJ 2a participacin en el capital de otras sociedades o

entidades, civiles o mercantiles, ya sea adquiriendo por

cualquier t"tulo, oneroso o %ratuito, acciones de cualesquiera

otras sociedades annimas o participaciones de sociedades de

responsabilidad limitada, ya sea hacindose por cualquier acto

jur"dico con la titularidad de cuotas de participacin en otras

entidades, bien sean de nacionalidad peruana o e#tranjera.

IcJ 2a administracin, %estin y e#plotacin de dichas acciones,

participaciones sociales o cuotas de participacin, as" como la

enajenacin, venta, permuta o realizacin de cualquier otro acto

jur"dico que implique el ejercicio de los derechos incorporados a

dichas partes o cuotas sociales.

IdJ 2a prestacin de toda clase de servicios relacionados con laadministracin, %estin y e#plotacin de empresas, tales como


39/90

la llevanza de contabilidad, la &ormacin de listados de clientes,

la elaboracin de nminas, la con&eccin de recibos de todas

clases, la &acturacin y dems asuntos anlo%os a los

mencionados, para lo cual podr utilizar todo tipo de

procedimiento, ya sea manual, mecnico, electrnico o

in&ormtico, o cualquier otro de la ms variada naturaleza.

IeJ 2a redaccin, elaboracin y ejecucin de toda clase de

estudios y proyectos y la creacin de dise)os industriales y

comerciales la direccin, asistencia tcnica, trans&erencia

tecnol%ica y de comercializacin, inspeccin, control y

administracin en tales proyectos y actividades.

I&J 2a titularidad, e#plotacin o cesin de dise)os y de la

propiedad industrial en todas sus modalidades y clases.

I%J 2a adquisicin y enajenacin por cualquier t"tulo de toda

clase de bienes muebles e inmuebles, derechos, t"tulos

valores, participaciones, acciones o cuotas de participacin de

otras sociedades, incluso interviniendo en la constitucin de

stas, en cuanto tales bienes y derechos sirvan al tr&ico que

constituye su objeto.

B.V 2as actividades inte%rantes del objeto social podrn ser desarrolladas

por la +ociedad directa o indirectamente, mediante la titularidad de

acciones o de participaciones en sociedades con objeto idntico o

anlo%o o mediante cualesquiera otras &ormas admitidas en !erecho.

Art-ulo >.V Durai2n

1.V 2a duracin de la +ociedad ser inde&inida.

Art-ulo


40/90


41/90

2a sociedad podrGno podr emitir res%uardos provisionales y t"tulos m0ltiples

Ien su caso, en las condiciones y con los requisitos e#i%idos por la 2eyJ.

Art-ulo =.V Aiones sin voto. Aiones privile/iadas. Aiones resata'les

1.V 2a +ociedad podr emitir acciones sin voto, privile%iadas y rescatables

en los trminos previstos en la 2ey y en los apartados si%uientes.

B.V 2a =unta 6eneral podr acordar la emisin de acciones sin derecho

de voto por un importe nominal no superior a la mitad del capital

social desembolsado, en los trminos y con los derechos previstos

por la 2ey.

2as acciones sin voto otor%arn a sus titulares el derecho a percibir undividendo anual m"nimo no acumulativo del cinco I(J por ciento del

capital desembolsado por cada accin sin voto, siempre que e#istan

bene&icios distribuibles su&icientes, si bien la no satis&accin del

dividendo m"nimo no conllevar la recuperacin del derecho de voto.

En las emisiones de acciones con voto Iya sean ordinarias,

privile%iadas o rescatablesJ o de valores convertibles o que den

derecho a la suscripcin de acciones con voto, los titulares deacciones sin voto no %ozarn del derecho de suscripcin pre&erente.

>.V En las condiciones autorizadas por la 2ey y cumpliendo las

&ormalidades previstas para la modi&icacin de los Estatutos, la =unta

6eneral podr acordar la emisin de acciones que con&ieran al%0n

privile%io &rente a las ordinarias.

Cuando el privile%io consista en el derecho a obtener un dividendo

pre&erente, la +ociedad estar obli%ada a acordar el reparto del

dividendo si e#isten bene&icios distribuibles. El dividendo pre&erente no

tendr carcter acumulativo. 2as acciones ordinarias no podrn en

nin%0n caso recibir dividendos con car%o a los bene&icios de un

ejercicio mientras no haya sido satis&echo el dividendo

privile%iado correspondiente al mismo ejercicio, pero una vez acordado

el pa%o del dividendo pre&erente, los titulares de las acciones


42/90

privile%iadas no tendrn derecho al dividendo que pueda corresponder

a las acciones ordinarias.


43/90

en los acuerdos vlidamente adoptados por los r%anos rectores de la

+ociedad, al tiempo que le &aculta para el ejercicio de los derechos inherentes

a su condicin, con&orme a lo dispuesto en la 2ey y en estos Estatutos.

Art-ulo .V +epresentai2n de las aiones

1.V 2as acciones de la +ociedad se hallan representadas por medio de

anotaciones en cuenta.

B.V 2a llevanza del re%istro de anotaciones en cuenta de la +ociedad

corresponder a las entidades responsables de la llevanza de los

re%istros de los valores representados por medio de anotaciones en

cuenta con&orme a la normativa aplicable en cada momento.

>.V 2a constitucin, circulacin y le%itimacin para el ejercicio de los

derechos derivados de las acciones se ri%e por la normativa del

mercado de valores.

Art-ulo ?.V T r ans7is i2 n de las a ion e s

1.V 2as acciones y los derechos econmicos que derivan de ellas, incluidos

los de suscripcin pre&erente y de asi%nacin %ratuita, son

transmisibles por todos los medios admitidos en !erecho.

B.V 2as acciones nuevas no podrn transmitirse hasta que se haya

practicado la inscripcin del aumento de capital en el 7e%istro 1ercantil.

Art-ulo 1.V Au7ento % dis7inui2n de apital % e7isi2n de

o'li/aiones u otros valores ue reono " an una deuda

1.V 2a +ociedad podr aumentar o reducir su capital social con arre%lo a

las disposiciones le%ales sobre la materia.

B.V El aumento de capital podr e&ectuarse en parte con car%o a nuevas

aportaciones y en parte con car%o a reservas o bene&icios.

>.V Cuando el aumento del capital no se suscriba "nte%ramente dentro del

plazo &ijado para la suscripcin, el capital se aumentar en la cuant"a

de las suscripciones e&ectuadas, salvo que las condiciones de la

emisin hubieran previsto e#presamente lo contrario.


44/90


45/90

Art-ulo 1B.V Dere!o de susripi2n pre8erente

1.V En caso de aumento de capital social con emisin de nuevas

acciones, ya sean ordinarias, privile%iadas, rescatables o sin voto,

con car%o a aportaciones dinerarias, o de emisin de obli%acionesconvertibles, los anti%uos accionistas e#cepcin hecha de los titulares

de acciones sin voto podrn ejercitar en la &orma le%almente prevista

el derecho a suscribir un n0mero de acciones u obli%aciones

convertibles proporcional al valor nominal de las acciones que posean.

B.V 2a =unta 6eneral o, en su caso, el Consejo de dministracin que

decida la emisin, tanto de nuevas acciones como de obli%aciones

convertibles, podr acordar la supresin total o parcial de este

derecho de suscripcin pre&erente, en los casos y con las condiciones

previstas en la 2ey.

En particular y sin carcter limitativo, podr entenderse que concurren

razones de inters social su&icientes para justi&icar la supresin del

derecho de suscripcin pre&erente cuando ello sea necesario para

&acilitar IiJ la colocacin de las acciones nuevas en mercados

e#tranjeros IiiJ la captacin de recursos mediante el empleo de

tcnicas de colocacin basadas en la prospeccin de la demanda

aptas para ma#imizar el tipo de emisin de las acciones IiiiJ la

incorporacin de un socio industrial o tecnol%ico y IivJ, en %eneral, la

realizacin de una operacin que resulte conveniente para la

+ociedad.

Art-ulo 1>.V Copropiedad# usu8ruto % prenda de aiones

1.V 2a copropiedad, el usu&ructo y la prenda de las acciones se re%irn

por lo dispuesto en la normativa aplicable en cada momento.

B.V !ado que las acciones son indivisibles, los copropietarios de acciones

y los cotitulares de otros derechos sobre las mismas debern desi%nar

una sola persona para el ejercicio de los correspondientes derechos

y noti&icar &ehacientemente su identidad a la +ociedad.

TITULO II I H+GANO DE L A OCIEDAD


46/90

Art-ulo 1


47/90

in&ormacin, la participacin y el ejercicio del derecho de voto en la

=unta 6eneral.

Art-ulo 1=.V Clases de 0untas

1.V 2as =untas 6enerales de accionistas podrn ser >rdinarias y

E#traordinarias.

B.V 2a =unta 6eneral >rdinaria se celebrar necesariamente una vez al

a)o, dentro de los seis meses si%uientes al cierre de cada ejercicio

econmico para, al menos, censurar la %estin social, aprobar, en su

caso, las cuentas del ejercicio anterior y resolver sobre la aplicacin

del resultado.

>.V 2a =unta 6eneral E#traordinaria se reunir cuando lo acuerde

el Consejo de dministracin o lo solicite un n0mero de socios que

represente al menos un cinco I(J por ciento del capital social,

e#presando en la solicitud los asuntos a tratar. En este 0ltimo caso, la

=unta deber ser convocada para celebrarse dentro del plazo

previsto por la normativa aplicable en el orden del d"a se incluirn

necesariamente los asuntos que hubiesen sido objeto de la solicitud.

Art-ulo 1.V Convoatoria. 0untas Universales

1.V 2as =untas 6enerales, tanto las >rdinarias como las

E#traordinarias, habrn de ser convocadas por el Consejo de

dministracin mediante anuncio publicado en el @olet"n >&icial del

7e%istro 1ercantil, en uno de los diariosde mayor circulacion en la

provincia por lo m enos un m es antes de la &echa &ijada para su

cele b raci n, e#presndose en el anuncio el no m bre de la +ociedad, el

d"a, el lu%ar y la hora de la m is m a, el orden del d"a, en el que &i%urarn

los asuntos a tratar, la &echa en que, si procediere, se reunir la =unta

en se%unda convocatoria Idebiendo m ed i ar al m enos un plazo de

veinticuatro horas e n tre una y otraJ y el resto de m enciones e#i%idas

por la ley.

B.V 2os accionistas que representen, al menos, el cinco I(J por ciento

del capital social, podrn solicitar que se publique un complemento a
http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/http://www.inditex.com/


48/90

la convocatoria de la =unta 6eneral de ccionistas incluyendo uno o

ms puntos en el orden del d"a, siempre que los nuevos puntos vayan

acompa)ados de una justi&icacin o, en su caso, de una propuesta de

acuerdo justi&icada. El ejercicio de este derecho deber hacerse

mediante noti&icacin &ehaciente que habr de recibirse en el

domicilio social dentro de los cinco I(J d"as si%uientes a la

publicacin de la convocatoria. El complemento de la convocatoria

deber publicarse con quince I'(J d"as de antelacin, como m"nimo, a

la &echa establecida para la celebracin de la =unta 6eneral.

>.V simismo, los accionistas que representen, al menos, el cinco I(J por

ciento del capital social podrn, en el mismo plazo se)alado en elprra&o anterior, presentar propuestas &undamentadas de acuerdos

sobre asuntos ya incluidos o que deban incluirse en el orden del

d"a de la =unta 6eneral convocada. 2a +ociedad ase%urar la

di&usin de estas propuestas de acuerdo y de la documentacin

que, en su caso, se adjunte mediante su publicacin en la p%ina

Yeb de la +ociedad.


49/90

directores, %erentes y tcnicos de la Empresa que el Consejo de

dministracin autorice al e&ecto. o obstante, la propia =unta podr revocar

esta autorizacin.

Art-ulo 1?.V Le/iti7ai2n para asistir

8ara ejercitar su derecho de asistencia, el accionista deber estar

previamente le%itimado mediante la correspondiente tarjeta de asistencia

nominativa, en la que se indicar el n0mero y la clase de acciones de su

titularidad, as" como el n0mero de votos que puede emitir. 2a tarjeta ser

emitida por la entidad encar%ada del re%istro contable a &avor de los titulares

de acciones que acrediten tenerlas inscritas en dicho re%istro con, al menos,

la antelacin indicada en el art"culo

Art-ulo B.V + e p rese n tai2n en la 0 u nta Ge n er a l

1.V $odo accionista que ten%a derecho de asistencia podr hacerse

representar en la =unta 6eneral por medio de otra persona, aunque no

sea accionista. 2a representacin se con&erir por escrito y con carcter

especial para cada =unta. !icho requisito no ser de aplicacin cuando

el representante sea el cnyu%e, ascendiente o descendiente del

representado, ni tampoco cuando aqul ostente poder %eneral con&erido

en documento p0blico con &acultades para administrar todo el

patrimonio que tuviere el representado en territorio nacional.

B.V 2a representacin podr otor%arse mediante correspondencia postal

o electrnica, o a travs de cualquier otro medio de comunicacin a

distancia, siempre que se %arantice debidamente la identidad del sujeto

que participa y la se%uridad de las comunicaciones a distancia, siendo

de aplicacin en este caso lo previsto en el art"culo 5< para la emisin

del voto por los citados medios, en la medida en que no sea

incompatible con la naturaleza de la representacin.

>.V 2as representaciones se harn constar en la lista de asistentes,

consi%nndose, en caso de que estuviesen &ormalizadas en escritura

p0blica, la &echa de otor%amiento, el otario autorizante y el n0mero de


50/90

su protocolo. +in perjuicio de lo anterior, quien act0e como 8residente

de la =unta de con&ormidad con lo previsto en el art"culo 55 podr

requerir al representante para que aporte la documentacin que

acredite la naturaleza de su representacin. 2a +ociedad conservar

en sus archivos los documentos en los que consten las

representaciones con&eridas.


51/90

de intereses, salvo que hubiese recibido del representado instrucciones

de voto precisas para cada uno de dichos puntos.

.V En caso de no impartirse instrucciones de voto respecto de las

propuestas contenidas en el orden del d"a, se entender que elrepresentante vota a &avor de las propuestas presentadas por el

r%ano de administracin. En caso de no impartirse instrucciones de

voto respecto de propuestas no contenidas en el orden del d"a, se

entender que el representante vota en contra de dichas propuestas.

.V Cuando el documento en que conste la representacin o dele%acin se

entre%ue a la +ociedad sin que se establezca e#presamente el nombre

o denominacin del representante, se presumir que el representado ha

desi%nado como representantes, solidaria y sucesivamente, al

8residente de la =unta 6eneral, y si ste estuviese en situacin de

con&licto de inters, al +ecretario de la =unta 6eneral, y si ste

estuviese a su vez en situacin de con&licto de inters, al !irector de

1ercado de Capitales de la +ociedad.

Art-ulo B1.V C o n s titui2 n de la 0 u n t a G e n e ral

1.V 2a =unta 6eneral quedar vlidamente constituida en primera

convocatoria cuando los accionistas presentes o representados

posean, al menos, el cincuenta I(J por ciento del capital social

suscrito con derecho de voto. En se%unda convocatoria, con

carcter %eneral, quedar vlidamente constituida la =unta 6eneral

cualquiera que sea el capital concurrente a la misma. o obstante, si la

=unta est llamada a deliberar sobre el aumento o la reduccin del

capital social, la emisin de obli%aciones, la supresin o la limitacin

del derecho de suscripcin pre&erente de nuevas acciones, la

trans&ormacin de la +ociedad, la &usin por creacin de una nueva

sociedad o mediante absorcin de la +ociedad por otra entidad, la

escisin total o parcial, la cesin %lobal del activo y pasivo, el traslado

del domicilio al e#tranjero, la sustitucin del objeto social as" como

cualquier otra modi&icacin de los Estatutos +ociales, ser necesaria, en


52/90

se%unda convocatoria, la concurrencia del veinticinco I5(J por ciento del

capital social suscrito con derecho de voto.

B.V 2as ausencias que se produzcan una vez constituida la =unta 6eneral

no a&ectarn a la validez de su celebracin.

Art-ulo BB.V $esa de la 0unta. Deli'eraiones

1.V 2as sesiones de las =untas sern presididas por el 8residente

del Consejo de dministracin o, en su de&ecto, por el accionista que la

propia =unta desi%ne.

B.V ctuar como +ecretario quien asimismo lo sea del Consejo y, en

su de&ecto, la persona, accionista o no, que desi%ne el 8residente.

>.V o obstante lo dispuesto en los apartados anteriores, si se

hubiere nombrado ?icepresidente y ?icesecretario, a ellos

corresponder sustituir al 8residente y al +ecretario, respectivamente.


53/90

ordenar proceder a la votacin, proclamando el resultado de sta a

continuacin.

Art-ulo B>.V Adopi2n de auerdos

1.V 2os acuerdos se adoptarn por mayor"a de votos de las

acciones presentes o representadas en la =unta, salvo disposicin

le%al o estatutaria en contrario. 2as votaciones sern nominativas o

secretas se%0n determine la propia =unta. En caso de empate se

considerar desestimada la proposicin.

B.V 2os accionistas con derecho de asistencia y voto podrn emitir su

voto sobre las propuestas relativas a puntos comprendidos en el

orden del d"a por correo, mediante comunicacin electrnica, o a

travs de cualquier otro medio de comunicacin a distancia,

siempre que se %arantice debidamente la identidad del sujeto que

participa o vota y la se%uridad de las comunicaciones a distancia, una

vez que, atendido el estado de la tcnica y los medios disponibles, as"

lo determine el Consejo de dministracin, de con&ormidad con lo

previsto en el 7e%lamento de la =unta 6eneral, por considerar que

e#isten %arant"as su&icientes de identi&icacin del accionista que ejerce

su derecho de voto y de se%uridad y autenticidad de su declaracin de

voluntad.

>.V El voto por correo se emitir remitiendo a la +ociedad un escrito en el

que conste ste, acompa)ado de la tarjeta de asistencia e#pedida por

la entidad o entidades encar%adas de la llevanza del re%istro de

anotaciones en cuenta, debidamente &irmada mediante &irma

aut%ra&a.


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veinticuatro I54J horas del se%undo d"a laborable Isin incluir sbadosJ

inmediato anterior al previsto para la celebracin de la =unta 6eneral.

En caso contrario, el voto se tendr por no emitido. 2os votos emitidos

de con&ormidad con las estipulaciones as" establecidas sern e&icaces,

salvo supuestos de caso &ortuito o &uerza mayor que impidan la vlida

recepcin o correcta identi&icacin de los mismos.

=.V El Consejo de dministracin queda &acultado para desarrollar

las previsiones anteriores estableciendo las re%las, medios y

procedimientos adecuados al estado de la tcnica para instrumentar la

emisin del voto y el otor%amiento de la representacin por medios

electrnicos, ajustndose en su caso a las normas que se dicten ale&ecto.

.V En particular, el Consejo de dministracin podr IiJ re%ular la

utilizacin de %arant"as alternativas a la &irma electrnica para la

emisin del voto electrnico de acuerdo con lo previsto en el apartado

4 anterior, IiiJ reducir el plazo de antelacin establecido en el apartado

( anterior para la recepcin por la +ociedad de los votos emitidos por

correspondencia postal o electrnica y IiiiJ establecer otros mediostelemticos o de otra "ndole adecuados al estado de la tcnica para

instrumentar la emisin del voto, siempre que se %arantice

debidamente la identidad del accionista que ejerce su derecho de voto.

En todo caso, el Consejo de dministracin adoptar las medidas

precisas para evitar posibles duplicidades y ase%urar que quien ha

emitido el voto a distancia o dele%ado la representacin mediante

correspondencia postal o electrnica, est debidamente le%itimado

para ello con arre%lo a lo dispuesto en estos Estatutos +ociales y en el

7e%lamento de la =unta 6eneral.

2as re%las de desarrollo que adopte el Consejo de dministracin al

amparo de lo dispuesto en el presente apartado se publicarn en la

p%ina Yeb de la +ociedad.

.V 2os accionistas con derecho de asistencia y voto que emitan suvoto a distancia con&orme a lo previsto en el presente art"culo sern


55/90

considerados como presentes a los e&ectos de la constitucin de la

=unta 6eneral de que se trate. En consecuencia, las dele%aciones

realizadas con anterioridad se entendern revocadas y las con&eridas

con posterioridad se tendrn por no e&ectuadas.

?.V 2a asistencia personal a la =unta 6eneral del accionista tendr valor

de revocacin del voto e&ectuado mediante correspondencia postal o

electrnica. $ambin se entender revocado el voto e&ectuado

mediante correspondencia postal o electrnica por la remisin posterior

de un voto en sentido distinto.

Art-ulo B.V 2as certi&icaciones de tales actas y de los acuerdos de la =unta

6eneral sern e#pedidas por el +ecretario del Consejo dedministracin con el visto bueno del 8residente del 8ropio Consejo o,

en su caso, por quienes los sustituyan.

CAP,T UL O

EGUNDO

H+GANO DE AD$INIT+AC I HN

Art-ulo [email protected] Conse4o de Ad7inistrai2n


56/90

1.V El Consejo de dministracin es el r%ano encar%ado de diri%ir,

administrar y representar a la +ociedad con plenitud de &acultades sin

perjuicio de las atribuciones que corresponden a la =unta 6eneral de

accionistas estatutaria o le%almente.

B. El Consejo de dministracin se re%ir por lo establecido en la 2ey y

en los presentes Estatutos. El Consejo de dministracin aprobar un

7e%lamento que contendr sus normas de &uncionamiento y r%imen

interno en desarrollo de las previsiones le%ales y estatutarias. !e la

aprobacin del citado 7e%lamento del Consejo de dministracin y de

sus modi&icaciones posteriores se in&ormar a la =unta 6eneral.

>.V En el desempe)o de su car%o, los miembros del Consejo de

dministracin debern conducirse con dili%encia y lealtad a los

intereses sociales, observando en particular los deberes que en

desarrollo de tales principios se concretan en el 7e%lamento del

Consejo de dministracin de la +ociedad.


57/90

+ecretario, el cual podr no ser consejero, en cuyo caso tendr voz

pero no voto.


58/90

simismo, los consejeros que constituyan, al menos, un tercio de los

miembros del Consejo de dministracin podrn convocarlo, indicando

el orden del d"a, para su celebracin, en la localidad donde radique

el domicilio social, si previa peticin al 8residente, ste sin causa

justi&icada no hubiera hecho la convocatoria en el plazo de un mes.

B.V El Consejo se considerar vlidamente constituido cuando

concurran a la reunin, presentes o representados, la mitad ms uno

de sus componentes.

+in perjuicio de lo anterior, el Consejo se entender vlidamente

constituido sin necesidad de convocatoria si, presentes o

representados todos sus miembros, aceptasen por unanimidad la

celebracin de sesin.

El Consejo podr i%ualmente tomar acuerdos por escrito sin necesidad

de realizar sesin, de acuerdo con lo establecido en la normativa

aplicable. simismo, podrn celebrarse reuniones del Consejo

mediante multicon&erencia tele&nica, videocon&erencia o cualquier otro

sistema anlo%o, de &orma que uno o varios de los consejeros asistan

a dicha reunin mediante el indicado sistema. tal e&ecto, la

convocatoria de la reunin del Consejo de dministracin, adems de

se)alar la ubicacin donde tendr lu%ar la sesin &"sica, a la que

deber concurrir el +ecretario del Consejo, deber mencionar que a la

misma se podr asistir mediante con&erencia tele&nica,

videocon&erencia o sistema equivalente, debiendo indicarse y

disponerse los medios tcnicos precisos a este &in, que en todo caso

debern posibilitar la comunicacin directa y simultnea entre todos los

asistentes. El +ecretario del Consejo de dministracin deber hacer

constar en las actas de las reuniones as" celebradas, adems de los

consejeros que asisten &"sicamente o, en su caso, representados por

otro consejero, aqullos que asistan a la reunin a travs del sistema

de multicon&erencia tele&nica, videocon&erencia o sistema anlo%o.


59/90

>.V Cualquier consejero puede con&erir por escrito su representacin a

otro consejero, con carcter especial para cada reunin,

comunicndolo por escrito al 8residente.


60/90

en los que, se%0n la le%islacin civil o mercantil o la prctica comercial

o bancaria, se e#ija autorizacin o mandato e#preso.

En todo caso, se considerarn incluidos en el objeto social aquellos

actos de carcter preparatorio, complementario o accesorio de aqul.

Art-ulo >.V Dele/ai2n de 8aulta d es % apodera7ientos

1.V !entro de los l"mites le%almente establecidos, el Consejo de

dministracin podr dele%ar, con carcter permanente, la totalidad

o parte de sus &acultades en una Comisin ejecutiva y en uno o

varios Consejeros !ele%ados y determinar los miembros del propio

Consejo que vayan a ser titulares del r%ano dele%ado, as" como, en

su caso, la &orma de ejercicio de las &acultades concedidas.

B.V 8ara la dele%acin permanente de al%una &acultad del Consejo de

dministracin en la Comisin Ejecutiva o en el Consejero !ele%ado,

si se hubieren desi%nado, y para la desi%nacin de los consejeros que

hayan de ocupar tales car%os, ser preciso el voto &avorable de las dos

terceras partes de los componentes del Consejo.

>.V El Consejo de dministracin podr i%ualmente crear en su

seno comisiones consultivas con &acultades de in&ormacin,

asesoramiento y propuesta en las materias que determine el propio

Consejo, as" como desi%nar los miembros del Consejo de

dministracin que vayan a &ormar parte de las mismas.

Art-ulo >1.V Co7it de Auditor-a % Control

1.V El Consejo de dministracin crear en su seno un Comit deuditor"a y Control inte%rado por un m"nimo de tres y un m#imo de

siete consejeros e#ternos desi%nados por el propio Consejo, que

debern ser en su mayor"a consejeros independientes y de entre los

cuales al menos uno ser desi%nado teniendo en cuenta sus

conocimientos y e#periencia en materia de contabilidad, auditor"a o en

ambas.

estos e&ectos, se entender que son independientes lospro&esionales de reconocido presti%io que no se encuentren vinculados


61/90

al equipo ejecutivo o a los accionistas si%ni&icativos y que re0nan

condiciones que ase%uren su imparcialidad y objetividad de criterio.

B.V El 8residente del Comit de uditor"a y Control, que ser un consejero

independiente, ser ele%ido por un plazo que no e#ceder de cuatroa)os, debiendo ser sustituido al cumplimiento del citado plazo, y

pudiendo ser reele%ido una vez transcurrido un plazo de un a)o desde

la &echa de su cese.

>.V +in perjuicio de cualesquiera otros cometidos que puedan serle

asi%nados en cada momento por el Consejo de dministracin, el

Comit de uditor"a y Control ejercer, cuando menos, las

si%uientes &uncionesK

IaJ -n&ormar en la =unta 6eneral de ccionistas sobre las cuestiones

que en ella planteen los accionistas en materias de su competencia.

IbJ 8roponer al Consejo de dministracin, para su sometimiento a

la =unta 6eneral de ccionistas, el nombramiento de los auditores de

cuentas e#ternos que deban veri&icar las cuentas anuales.

IcJ Establecer las oportunas relaciones con los auditores e#ternos

para recibir in&ormacin sobre aquellas cuestiones que puedan poner

en ries%o la independencia de stos, para su e#amen por el Comit, y

cualesquiera otras relacionadas con el proceso de desarrollo de la

auditor"a de cuentas, as" como aquellas otras comunicaciones

previstas en la le%islacin de auditor"a de cuentas y en las normas

de auditor"a en particular, deber recibir de los auditores de cuentas,

en todo caso y con carcter anual, la con&irmacin escrita de suindependencia &rente a la +ociedad o a las entidades vinculadas a sta

directa o indirectamente, as" como la in&ormacin sobre los

servicios adicionales de cualquier clase, distintos de los comprendidos

en el contrato de auditor"a, prestados a la +ociedad o a las

entidades vinculadas a sta, por dichos auditores, o por las

personas o entidades vinculadas a stos, de acuerdo con lo dispuesto

en la normativa vi%ente en cada momento.


62/90

IdJ +upervisar la e&icacia del control interno de la sociedad, la

auditor"a interna, en su caso, y los sistemas de %estin de ries%os.

IeJ +upervisar el proceso de elaboracin y presentacin de la

in&ormacin &inanciera re%ulada y la e&icacia de los sistemas de controlinterno de la +ociedad Ien particular, del relativo al control interno

sobre la in&ormacin &inancieraJ, comprobando la adecuacin e

inte%ridad de los mismos, as" como analizando, con los auditores

e#ternos de la +ociedad, las debilidades si%ni&icativas del sistema de

control interno detectadas en el desarrollo de la auditor"a.

I&J Emitir, con carcter anual y previamente a la emisin del in&orme

de auditor"a de cuentas, un in&orme en el que se e#presar una

opinin sobre la independencia de los auditores e#ternos de la

+ociedad y que se pronunciar, en todo caso, sobre la prestacin de

los servicios adicionales de cualquier clase re&eridos en el apartado IcJ

anterior.


63/90

Art-ulo >B.V Co7isi2n d e No7'ra7ientos % +etri'uiones

1.V En el seno del Consejo de dministracin se constituir una

Comisin de ombramientos y 7etribuciones, inte%rada por un

m"nimo de tres y un m#imo de siete consejeros e#ternos, que

debern ser en su mayor"a consejeros independientes.

estos e&ectos, se entender que son consejeros independientes los

que re0nan los requisitos a que se re&iere el prra&o se%undo del

art"culo .V +in perjuicio de otros cometidos que le asi%ne el Consejo, la

Comisin de ombramientos y 7etribuciones tendr, cuando

menos, las si%uientes responsabilidades bsicasK

IaJ -n&ormar las propuestas de nombramiento de consejeros

previamente a su nombramiento por la =unta 6eneral de

ccionistas o, en su caso, por el Consejo de dministracin por el

procedimiento de cooptacin.

IbJ -n&ormar sobre el nombramiento de los car%os internos

I8residente, ?icepresidenteIsJ, Consejero !ele%ado, +ecretario y

?icesecretarioJ del Consejo de dministracin.

IcJ 8roponer al Consejo los miembros que deban &ormar parte de cada

una de las Comisiones.

IdJ Aormular y revisar los criterios que deben se%uirse para la

seleccin de los altos directivos de la +ociedad e in&ormar sobre el

nombramiento o destitucin de los directivos con dependencia

inmediata del Consejo de dministracin, incluido el Consejero

!ele%ado.


64/90

IeJ -n&ormar anualmente al Consejo sobre la evaluacin de desempe)o

de la alta direccin de la +ociedad, y especialmente del Consejero

!ele%ado y su remuneracin.

I&J -n&ormar los sistemas y la cuant"a de las retribuciones anuales de losconsejeros y altos directivos y elaborar la in&ormacin a incluir en la

in&ormacin p0blica anual sobre la remuneracin de los consejeros.

>.V +e7unerai2n de los onse4eros

1.V 2a retribucin de los consejeros consistir en una remuneracin &ija

anual para cada consejero cuya cuant"a decidir la =unta 6eneral de

ccionistas para cada ejercicio social o con validez para los ejercicios

que la =unta establezca. !el mismo modo, la =unta 6eneral de

ccionistas podr asi%nar dietas por asistencia a las reuniones del

Consejo de dministracin o de sus Comisiones dele%adas o

consultivas as" como &ijar su cuant"a.


65/90

B.V dicionalmente, podrn establecerse sistemas de remuneracin

re&erenciados al valor de cotizacin de las acciones o que conlleven la

entre%a de acciones o de derechos de opcin sobre acciones,

destinados a los consejeros. 2a aplicacin de dichos sistemas de

retribucin deber ser acordada por la =unta 6eneral de

ccionistas, que determinar el valor de las acciones que se tome

como re&erencia, el n0mero de acciones a entre%ar, el precio de

ejercicio de los derechos de opcin, el plazo de duracin de este

sistema de retribucin y las dems condiciones que estime oportunas.

simismo y previo el cumplimiento de los requisitos establecidos por la

2ey, podrn establecerse sistemas de retribucin similares para elpersonal, directivo o no, de la +ociedad y de las sociedades de su

%rupo.

>.V 2a remuneracin prevista en este art"culo ser compatible e

independiente de los sueldos, retribuciones, indemnizaciones,

pensiones o compensaciones de cualquier clase, establecidos con

carcter %eneral o sin%ular para aquellos miembros del Consejo de

dministracin que cumplan &unciones ejecutivas, cualquiera que seala naturaleza de su relacin con la +ociedad, ya laboral com0n o

especial de alta direccin, mercantil o de prestacin de servicios,

relaciones que sern compatibles con la condicin de miembro del

Consejo de dministracin.

Art-ulo >


66/90

E0E+CIC IO OCIAL# CU E NTA ANUAL E : 5E+I3ICACION#

AP+O6AC I ON & PU6L I CIDAD. A P LICACIHN D E L +E U LT ADO

Art-ulo >@.V E4eriio soial

El ejercicio social comenzar el ' de &ebrero de cada a)o y terminar el


67/90

Art-ulo >.V Apro'ai2n de las uentas % apliai2n del resultado

1.V 2a =unta 6eneral >rdinaria aprobar las cuentas anuales y

resolver sobre la aplicacin del resultado del ejercicio de acuerdo

con el balance aprobado.

B.V En todo caso, se dotar la reserva le%al de acuerdo con lo le%almente

e#i%ido.

>.V Una vez cubiertas las atenciones previstas por la 2ey o en estos

Estatutos, slo podrn repartirse dividendos con car%o al bene&icio del

ejercicio o a reservas de libre disposicin, si se cumplen las si%uientes

condiciones

IaJ Rue el valor del patrimonio neto contable no sea o, a consecuencia

del reparto, no resulte ser in&erior al capital social. +i e#istieran

prdidas de ejercicios anteriores que hicieran que ese valor del

patrimonio neto &uera in&erior a la ci&ra del capital social, el bene&icio

se destinar a la compensacin de estas prdidas.

IbJ Rue los %astos de establecimiento y los de investi%acin y

desarrollo, susceptibles de ser reco%idos como activos, y el &ondo de

comercio, hubieren sido amortizados por completo, a menos que el

importe de las reservas disponibles sea, como m"nimo, i%ual al importe

de los %astos no amortizados.


68/90

B.V +in perjuicio de lo que antecede, la =unta 6eneral o el Consejo de

dministracin podrn acordar la distribucin entre los accionistas de

cantidades a cuenta de dividendos, con las limitaciones y cumpliendo

los requisitos establecidos por la 2ey.

>.V 2a =unta 6eneral podr acordar que el dividendo sea satis&echo total o

parcialmente en especie, siempre y cuandoK

IaJ los bienes o valores objeto de distribucin sean homo%neos

IbJ estn admitidos a cotizacin en un mercado o&icial en el momento de la

e&ectividad del acuerdo o quede debidamente %arantizada por la

+ociedad la obtencin de liquidez en el plazo m#imo de un a)o y

IcJ no se distribuyan por un valor in&erior al que tienen en el balance de la

+ociedad.

Art-ulo


69/90

plazo de dos meses a contar desde la &echa prevista para la

celebracin de la =unta, cuando sta no se haya constituido, o desde

el d"a de la =unta, cuando el acuerdo hubiera sido contrario a la

disolucin.

Art-ulo


70/90

CAPITULO III:

FORMALI;A

CION OLEGALI;ACI


71/90

ON DE LAEMPRESA

CAPITULO I5:


72/90

ORGANI;ACIr%anizacin y Aunciones de la empresa *2a Casa de

los $ejidos +../ es un documento normativo que tiene por &inalidadK


73/90

1. !ar a conocer la estructura de las di&erentes reas que componen la

empresa determinando las &unciones %enerales y espec"&icas de su estructura

interna, los niveles de responsabilidad y autoridad, dele%ados a cada una de

las reas y las relaciones internas y e#ternas de las mismas.

B.!e&inir claramente su or%anizacin y &unciones.

>.@rindar in&ormacin acerca de las &unciones y responsabilidades a todo el

personal que labora en las di&erentes reas de la empresa. 8ara ello se

distribuirn copias del presente 1anual de >r%anizacin y Aunciones.

$odo el personal est en la obli%acin de cumplir con lo establecido en el

presente 1anual de >r%anizacin y Aunciones.

2as estructuras o actividades no consideradas en el presente documento

debern desarrollarse de acuerdo a una l%ica y prctica interpretacin del

esp"ritu del 1anual.

6. ALCANCE

El presente 1anual de >r%anizacin y Aunciones, cubre la or%anizacin

estructural &uncional de la Empresa *2a Casa de los $ejidos +../, siendo su

mbito de aplicacin todo el 8ersonal que labora en las distintas reas de la

Empresa, desde la 6erencia 6eneral, 6erentes de las Zreas dministrativas,

>perativas, =e&es de las distintas reas, y 8ersonal que labora en los distintos

niveles.

C. AP+O6ACIHN

El 1anual de >r%anizacin y Aunciones de la Empresa *2a Casa de los $ejidos

+../ ser aprobado por el directorio de la empresa.


74/90

T,TULO II

ET+UCTU+A O+GJNICA

KLa Casita de los Te4idos

JNTA GENERAL DE

ACCIONISTAS

DIRECTORIO

GERENTE


75/90

A. 0UNTA DE ACCIONITA

1. 3INALIDAD

=unta de accionistas es el conjunto de socios reunidos de con&ormidad con lo

se)alado en el estatuto, para tomar todas aquellas decisiones y cumplir las

&unciones que le ley les otor%a.

B. O60ETI5O

!ecidir sobre todo asunto pertinente a los ne%ocios de la compa)"a, siempre

que no se opon%an a la 2ey y a los Estatutos.

>. 3UNCIONE'. Ele%ir al 8residente, 6erente 6eneral, uditor E#terno removerlos por

causas justi&icadas y tomar las resoluciones que &ueren necesarias para

hacer e&ectiva, en su caso, la responsabilidad que les corresponde.

5. Ele%ir anualmente a 5 Comisarios I8rincipal y +uplenteJ que tendrn lasatribuciones que se)ala la 2ey de Compa)"as y el respectivo re%lamento.

ASESOR CONTABLEASESOR LEGAL

DEPARTAMENTODE MARKETING

DEPARTAMENTO DEGESTION DEL

YALENTO =UAMNO

DEPARTAMENTODE LOGISTICA

DEPARTAMENTODE


76/90


77/90

5. +eleccionar, controlar y, cuando se ha%a necesario, sustituir a los ejecutivos

principales, as" como &ijar su retribucin.

r%nica y sus re%lamentos.


78/90

F. Elaborar y presentar oportunamente a la =unta !irectiva para su aprobacin

los respectivos proyectos de tari&as, tasas y derechos.N. Elaborar y presentar a la =unta !irectiva el proyecto de 8resupuesto nual

de la Empresa.

H. +ometer a consideracin de la =unta !irectiva las memorias, balances,cuadros, in&ormes, pro%ramas, proyectos y dems que establece esta 2ey.

L. !ecretar la nulidad, caducidad y revocacin de los permisos de instalacin y

operacin de estaciones radioelctricas y de televisin e importar las multas

que procedieren, de con&ormidad con la presente 2ey y sus re%lamentos.'.+ometer a consideracin de la =unta !irectiva los proyectos de re%lamentos

que &ueren necesarios.''. Coordinar y controlar el uso adecuado de los recursos materiales de la

Empresa.'5.7e%lamentar, autorizar y controlar el uso de los sistemas de

telecomunicaciones, por parte de personas naturales o jur"dicas, dentro del

territorio nacional.'. 3UNCIONE

'. !iri%ir, administrar, mantener, ampliar y modernizar los servicios de

telecomunicaciones en el mbito nacional e internacional.

5. 7epresentar los intereses del estado en todo lo concerniente a

telecomunicaciones, en el mbito nacional e internacional.


79/90

N. 7epresentar a la empresa ante la junta directiva de la misma como

+ecretario 6eneral.

H. 7endir in&ormes tcnicos administrativos al %obierno central, en materia de

telecomunicaciones.

L. 7ealizar &unciones inherentes al %iro de la empresa

D. AEO+ LEGAL1. 3INALIDAD

tender los asuntos jur"dicos le%ales del *2a Casa de los $ejidos +../,

asesorando y prestando asistencia a la %estin de los r%anos de la lta

!ireccin y dems Unidades >r%anizativas.

B. O60ETI5O

2a >&icina de sesor"a =ur"dico : 2e%al tiene como propsito atender los

aspectos jur"dicos le%ales del *2a Casa de los $ejidos +../, en salva%uarda de

los intereses institucionales presta asesoramiento y asistencia a la %estin de

los r%anos de la lta !ireccin y dems Unidades >r%anizativas.

>. 3UNCIONE'. Aormular y proponer las pol"ticas, sobre aspectos jur"dicos y le%ales del *2a

Casa de los $ejidos +../, as" como las normas de carcter le%al y acciones

judiciales necesarias para el mejor cumplimiento de los objetivos

institucionales.5. sesorar a la 6erencia 6eneral y a las dems Unidades >r%nicas del *2a

Casa de los $ejidos +../, sobre el contenido y alcances de los dispositivos

le%ales vi%entes.r%nicas.


80/90

F. Elaborar yGo asesorar en la &ormulacin de proyectos de normas le%ales,

convenios, contratos y otros documentos a&ines, debiendo re&rendar el

documento correspondiente.N. tender los asuntos y trmites de carcter notarial y re%istral del *2a Casa de

los $ejidos +../.H. 8roponer las pol"ticas en materia de %arant"as y saneamiento le%al inmobiliario,

diri%iendo la ejecucin de las mismas.L. @rindar apoyo en el levantamiento de la in&ormacin le%al inmobiliaria que

resulte necesaria para la ejecucin de los proyectos a su car%o.'.2levar el archivo actualizado de la le%islacin vi%ente.''. Coordinar y ejecutar acciones de apoyo a la %estin de los r%anos de la alta

direccin, en las reuniones de !irectorio y de las =untas 6enerales.'5.Coordinar la implementacin de las disposiciones dadas por el !irectorio,

=untas 6enerales y 6erencia 6eneral.'. 3UNCIONE'. Elaborar estados &inancieros para &ines contables, &iscales y &inancieros.5. >perar cualquier sistema de Contabilidad, utilizando la computadora en el

proceso ContableAinanciero.r%anizar y distribuir las actividades de la au#iliar contable.4. +upervisar a la au#iliar de contabilidad en la realizacin de sus &unciones(. sesorar en materia contable, &iscal y &inanciera


81/90

F. Aundamentar toma de decisiones basados en el anlisis de la in&ormacin

&inanciera.N. ?eri&icar los documentos contables.H. ?eri&icacin del clculo de impuestos.L. ?elar por que la contabilidad se lleve de acuerdo a la le%islacin

colombiana.

3. DEPA+TA$ENTO DE $A+(ETING

1. 3INALIDAD

Encar%ado de de&inir y ejecutar estrate%ias de mercadeo para promover los

productos institucionales, as" como detectar las necesidades del entorno a &in

de considerar la satis&accin de la misma.

B. O60ETI5O'. 6estionar el mercado de *2a Casa de los $ejidos +../, buscando nuevas

oportunidades de ne%ocio.5. @uscar la satis&accin de los clientes en cada se%mento.. 3UNCIONE'. Aormular el 8lan de 1arketin% que de&ina las estrate%ias de mercado dela

empresa. -denti&icar nuevas oportunidades de ne%ocio para la empresa en

el rubro de con&ecciones y ne%ocios vinculados.5. Establecer pro%ramas de comprobacin que permitan identi&icar la calidad

del servicio y el %rado de satis&accin de los clientes.


82/90

H. 8romover el posicionamiento de la 1arca.L. ?elar por la adecuada presentacin de la in&raestructura empresarial

acorde con la propuesta de valor para el cliente.'.>tras que le sean asi%nadas por el 6erente Comercial.

G. DEPA+TA$ENTO DE LOGITICA

1. 3INALIDAD

+e encar%a de la %estin de los medios necesarios para alcanzar este objetivo

y moviliza tanto los recursos humanos como los &inancieros que sean

adecuados.

B. O60ETI5O

+uministrarK los productos necesarios, en el momento oportuno, en las

cantidades requeridas, con la calidad demandada y al m"nimo coste, haciendo

prioritarias las necesidades del cliente con la &le#ibilidad necesaria para cubrir

las necesidades del mercado cambiante y reaccionando rpidamente ante los

pedidos del cliente.

>. 3UNCIONE2a persona responsable del puesto de trabajo es el m#imo responsable del

correcto &uncionamiento, coordinacin y or%anizacin del rea lo%"stica de la

empresa, tanto a nivel de producto como a nivel de %estin de personal, con el

objetivo de distribuir a los clientes los pedidos de mercanc"a en tiempo y &orma.2as &unciones principales del puesto sonK'. Coordinar las di&erentes reas de almacn Ientradas, reposicin,

preparacin de pedidos y transporte de los mismosJ.5. >ptimizar la pol"tica de aprovisionamiento y distribucin de la empresa.ptimizar, or%anizar y plani&icar la preparacin y distribucin de pedidos.4. >ptimizar procesos de trabajo.(. 6estionar y supervisar al personal a su car%o.

9. DEPA+TA$ENTO DE P+ODUCCION

1. 3INALIDAD

2a produccin se ocupa de la plani&icacin y control de las trans&ormaciones

necesarias de las materias primas o componentes adquiridos y el ensamblaje

posterior hasta la obtencin de productos terminados o servicios &inales.

B. O60ETI5O


83/90

Es el m#imo responsable del correcto &uncionamiento, coordinacin y

or%anizacin del rea de produccin de la empresa, tanto a nivel del producto,

como a nivel de %estin del personal, con el objetivo de cumplir con la

produccin prevista en tiempo y calidad del trabajo, mediante la e&iciente

administracin del departamento a car%o.

>. 3UNCIONE'. >r%aniza y da se%uimiento a la ejecucin de todos los trabajos dentro del

ciclo de produccin %arantizando que, individualmente, cumplen con las

especi&icaciones establecidas en el sistema de calidad.5. $iene 7esponsabilidad sobre el &uncionamiento del rea productiva de la

empresa y sobre el cumplimiento de los objetivos y pol"ticas establecidas

por el 6erente 6eneral yGo el equipo %erencial.ptimiza y plani&ica los recursos productivos de la empresa para obtener

un crecimiento pro%resivo de la productividad a la vez que se respetan los

condicionantes y especi&icaciones de calidad.4. 8romover el sistema de calidad en toda el rea de la que es responsable,

ayudando a completar aspectos que pueden contribuir a su mejora

continuada.(. $rata con el 6erente 6eneral sobre los planes a corto, medio y lar%o plazo

para hacer pro%resar el rea productiva de la empresa con respecto a lastendencias del mercado y de la tecnolo%"a.

F. Crea una labor de equipo con sus colaboradores inmediatamente in&eriores

en el or%ani%rama traduciendo las pol"ticas y estrate%ias de la empresa en

acciones concretas que puedan ser interpretadas claramente por los

mandos intermedios.N. !a +e%uimiento a la evolucin tecnol%ica, analizando la aplicabilidad en la

propia empresa y estudiando la posible rentabilidad de su utilizacin.

H. 8repara y presenta al equipo directivo, y muy concretamente al 6erente6eneral, la evolucin de los "ndices de productividad, las acciones

realizadas en el per"odo y el conjunto de recomendaciones deseables para

la mejora del per"odo si%uiente.L. 7ecibir, &iltrar y distribuir los procedimientos y mejoras del sistema de

calidad.'.si%nar las &unciones y responsabilidades a cada una de las personas de

su rea, as" como las relaciones entre ellas, muy especialmente de los que

tienen car%os jerrquicos.


84/90

I. DEPA+TA$ENTO DE GETION DEL TALENTO 9U$ANO

1. 3INALIDAD

1antener y aumentar las ventas mediante la administracin e&iciente del

recurso humano de ventas disponible y del mercado potencial de clientes en

un plazo determinado

B. O60ETI5O

El objetivo %eneral de la administracin de 7ecursos umanos es el

mejoramiento del desempe)o y de las aportaciones del personal a la

or%anizacin, en el marco de una actividad ticay socialmente responsable.

Este objetivo %u"a el estudio de la dministracin de 7ecursos umanos, elcual describe las accionesque pueden y deben llevar a cabo los

administradores de esta rea.

>. 3UNCIONE'.>bediencia a las normas de i%ualdad de oportunidades en el empleo.

5. nlisis de puestos


85/90

CAPITULO 5:


86/90

PLAN DEMARKETIN

G

2>1?

PLAN DE $A+(ETING B1=

1. +esu7en E4eutivo

A) 6reve +eseQa 9istoria


87/90

uestra empresa * 2a Casa de los $ejidos/, es una sociedad anonima,

que &ue creada el 5 de enero del 5'( que se encuentra ubicada en el =r.

%ustin 6amarra T 4F : , cercado de Caman, departamento de

requipa.

uestro ne%ocia, se dedica a la con&eccion de prendas de vestir y ventas

de accesorios en un local e#clusivo.

-nicio sus operaciones con un capital de +G H5(. quedando

constituido por el aporte de cada uno de los socios, siendo en e&ectivo +G

4. en inmueble maquinaria y equipo con +G '5(. y en aporte

vehicular sG


88/90

uestra or%anizacin esta re%ida por los si%uientes valoresK

-nte%ridad7espeto8erseverancia

onestidad

ANJLII ITUACIONAL

A) Anlisis interno

Las 8ortale"as

2ocal bien ubicado en el sector cntrico de la ciudad

!ise)os e#clusivos que nos di&erencian del mercado

@uena calidad y %arant"a

Las De'ilidades

0mero reducido de personal

8oca publicidad

Clientes de baja lealtad de marca

6) Anlisis Eterno

Oportunidades

$urismo


89/90

?entas por internet

1ercado en crecimiento

A7ena"as-mitadores de prendas de vestir

Cambios en la situacin econmica de la poblacin de Caman

paricin de productos sustitutos

O'4etivo General

8ara el a)o 5'F vender 4 productos entra prendas de vestir

y accesorios

O'4etivos Espe-8io

?ender 5( prendas de vestir y '( accesorio

Captar el ?-C- !E

C1ZC>+$

C>!UC$U2E+ >CC->2 E+8EC-2

8+-C>67A-C C2+E +>C-2 1E!-


90/90

!E1>67A-CE!!

+EP>

5( [>+

1+CU2->

AE1E->

ANALII DE LA 3UE+A CO$PETITI5A DE PO+TE+

COMPETENCIAPOTENCIAL

INCAL'ACA

R'IS

AL'ACA

DOIT

SSTITTOS

LOS CANALES

LA COLITA

ACCESORIOS

'ONTE BELLA

CO'ETIDORES DEL

capitulo-i-la-casa-de-los-tejidos-trabajo terminado.docx

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