caída de empleo y salarios reales privados en las provincias
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Caída de empleo y salarios reales privados en las provinciasTRANSCRIPT
Informe de Coyuntura Federal (1) Caída de empleo y salarios reales privados explican el enfriamiento en las provincias Por Félix Piacentini – [email protected] - @flxpiacentini Junio de 2014 (1) Se autoriza la reproducción total o parcial citando la fuente.
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Lo más relevante:
El presente ciclo recesivo está castigando fuerte al empleo privado formal (en blanco) y los salarios reales de este sector de los trabajadores argentinos. Ya durante 2013 la creación de empleo privado formal evidenciaba estancamiento, creciendo sólo un 0,8%, para pasar a terreno negativo durante el 1° trimestre de este año al retroceder 0,3%. Ésta baja todavía es más leve que la presenciada en 2009, que promedió cerca de un 6%, pero en lo que respecta a los salarios reales mientras que en aquél período lograron crecer un 5%, en el actual proceso recesivo ya han sufrido un retroceso del 3% en el último trimestre de 2013 y un desplome del 9,8% en el primero de 2014.
Este proceso ha sido muy heterogéneo en las provincias y son 13 las que han destruido empleo privado en el primer trimestre de 2014. La disminución más abrupta se observa en San Juan con un -8,7%, siguiendo La Rioja con -5,8%. En el rango del 3% negativo se sitúan Tucumán, Mendoza y La Pampa, mientras que en Tierra del Fuego el descenso alcanza un 1,8%. Con caídas menores completan la lista Catamarca (-0,8%), CABA (-0,7%), Córdoba (-0,7%), Santa Cruz (-0,6%), Santa Fé (-0,4%), Buenos Aires (-0,3%) y Entre Ríos (-0,2%). En sentido inverso el resto de los 11 distritos logran aumentos en el empleo formal privado siendo importantísimos en los casos de Formosa y Neuquén que llegan casi al 8%, destacándose también Chaco con un incremento interanual del 6,5% entre el 1° trimestre de 2014 y el mismo del año pasado.
En lo que respecta a los salarios privados del sector formal el cocktail de inflación y devaluación fue letal para el poder adquisitivo, con la caída del 9,8% real mencionada. De esta forma ya se contabilizan dos trimestres consecutivos de caídas en el salario real, de las que ninguna de las provincias del país ha podido escapar. La mayoría de las provincias se sitúa cerca del promedio, despegándose de manera notable San Juan que encabeza las disminuciones con una abrupta baja del 19,4% en el salario real privado. El segundo y tercer lugar en cuanto a pérdida de poder adquisitivo lo ocupan Tierra del Fuego y San Luis con 12,7% y 12% respectivamente. Entre las que registran las menores reducciones se encuentran Neuquén con -2,4% y La Rioja que cede 5,6%, mientras que en el orden del 7% negativo figuran La Pampa y Santiago del Estero. Para todos los distritos el deterioro en el salario real es el más profundo desde el año 2003.
Los datos de empleo y remuneraciones no hacen más que confirmar el panorama recesivo que viven las provincias argentinas, explicando la desaceleración en el consumo. En el caso del segmento de asalariados privados, la pérdida de ese poder de compra no sólo se explica por menores salarios reales en todas las provincias sino también por la destrucción de puestos de trabajo privados en muchas de ellas.
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Caída de empleo y salarios reales privados explican el enfriamiento en las provincias
El presente ciclo recesivo está castigando fuerte al empleo privado formal (en blanco) y los salarios reales de este sector de los
trabajadores argentinos. Representan cerca del 40% del total de ocupados de la Argentina pero su poder de compra, o masa salarial, es la
más relevante al considerarse que en esta categoría se encuentran los trabajos más productivos y por ende las mejores remuneraciones. Ya
durante 2013 la creación de empleo privado formal evidenciaba estancamiento, creciendo sólo un 0,8%, para pasar a terreno negativo
durante el primer trimestre de este año al retroceder 0,3%. Ésta baja todavía es más leve que la presenciada en 2009, que promedió cerca
de un 6%, pero en lo que respecta a los salarios reales mientras que en aquél período lograron crecer un 5%, en el actual proceso recesivo
ya han sufrido un retroceso del 3% en el último trimestre de 2013 y un desplome del 9,8% en el primero de 2014. Estas caídas son las
mayores desde el año 2003, evidenciándose la fuerte conmoción que inflación y devaluación tuvieron sobre los salarios reales.
Fuente: NOAnomics sobre la base de Ministerio de Trabajo, INDEC e IPC San Luis.
-3,0%
-9,8%
-0,3%
-12%
-10%
-8%
-6%
-4%
-2%
0%
2%
4%
6%
8%
10%
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1
2009 2010 2011 2012 2013 2014
Variación interanual del empleo y salario real privado
Salario real Empleo
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Este proceso ha sido muy heterogéneo en las provincias y son 13 las que
han destruido empleo privado en el primer trimestre de 2014. La
disminución más abrupta se observa en San Juan con un -8,7%,
siguiendo La Rioja con -5,8%. En el rango del 3% negativo se sitúan
Tucumán, Mendoza y La Pampa, mientras que en Tierra del Fuego el
descenso alcanza un 1,8%. Con caídas menores completan la lista
Catamarca (-0,8%), CABA (-0,7%), Córdoba (-0,7%), Santa Cruz (-0,6%),
Santa Fé (-0,4%), Buenos Aires (-0,3%) y Entre Ríos (-0,2%). En sentido
inverso el resto de los 11 distritos logran aumentos en el empleo formal
privado siendo importantísimos en los casos de Formosa y Neuquén que
llegan casi al 8%, destacándose también Chaco con un incremento
interanual del 6,5% entre el primer trimestre de 2014 y el mismo del año
pasado.
Aún no se dispone del detalle del empleo por actividad para cada
jurisdicción del 1° trimestre sino sólo de la información agregada para
todo el país, de la que se desprende que las mayores retracciones se han
producido en el sector agrícola (-3,9%), la construcción (-1,2%), la
industria (-1%) y las actividades inmobiliarias (-0,8%). Por el lado de las
subas se destaca la administración pública (5,3%), y los rubros de
“explotación de minas y canteras” y “electricidad, gas y agua” con alzas
del 4,3% cada uno.
Fuente: NOAnomics sobre la base de Ministerio de Trabajo e INDEC.
-8,7%
-5,8%
-3,5%
-3,0%
-2,7%
-1,8%
-0,8%
-0,7%
-0,7%
-0,6%
-0,4%
-0,3%
-0,3%
-0,2%
0,1%
0,6%
1,3%
2,2%
2,5%
2,6%
4,5%
5,1%
6,5%
7,5%
7,7%
San Juan
La Rioja
Tucumán
Mendoza
La Pampa
Tierra del Fuego
Catamarca
CABA
Córdoba
Santa Cruz
Santa Fe
Buenos Aires
Total
Entre Ríos
Corrientes
Río Negro
Misiones
Jujuy
Chubut
San Luis
Salta
Santiago del Estero
Chaco
Neuquén
Formosa
Variación interanual del empleo privado formal. I-14 vs. I-13
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En lo que respecta a los salarios privados del sector formal de la economía, y
como ya se mencionara, el cocktail de inflación y devaluación fue letal para el
poder adquisitivo que en el promedio país se replegó el 9,8% en términos
reales durante el primer trimestre del año (deflactando con el IPC de la
provincia de San Luis). De esta forma ya se contabilizan dos trimestres
consecutivos de caídas en el salario real, de las que ninguna de las provincias
del país ha podido escapar (recordando que en el último de 2013 había
descendido en un 3% promedio). La mayoría de las provincias se sitúa cerca
del promedio, despegándose de manera notable San Juan que encabeza las
disminuciones con una abrupta baja del 19,4% en el salario real privado. El
segundo y tercer lugar en cuanto a pérdida de poder adquisitivo lo ocupan
Tierra del Fuego y San Luis con 12,7% y 12% respectivamente. Entre las que
registran las menores reducciones en las remuneraciones reales se
encuentran Neuquén con -2,4% y La Rioja que cede 5,6%, mientras que en el
orden del 7% negativo figuran La Pampa y Santiago del Estero. Para todos los
distritos el deterioro en el salario real es el más profundo desde el año 2003.
Por actividad, y para el promedio de Argentina, los sectores que más
perdieron frente a la inflación del 40% del 1° trimestre fueron la construcción
con 20% de incremento nominal, electricidad gas y agua (21% nominal) y
hoteles y restaurantes (24% nominal). El resto de las actividades se acerca
más al promedio de suba salarial nominal del 28%. Los casos extremos de San
Juan, Tierra del Fuego y San Luis se explican por el escaso dinamismo en los
aumentos salariales de sus sectores de minería y construcción para las
provincias cuyanas, y de la industria para el caso de la austral.
Fuente: NOAnomics sobre la base de Ministerio de Trabajo, INDEC e IPC San Luis.
-19,4%
-12,7%
-12,0%
-10,9%
-10,5%
-10,4%
-10,3%
-10,3%
-10,0%
-9,8%
-9,6%
-9,6%
-9,3%
-9,2%
-9,1%
-9,0%
-8,9%
-8,9%
-8,5%
-8,2%
-8,0%
-7,4%
-7,1%
-5,6%
-2,4%
San Juan
T. del Fuego
San Luis
Jujuy
Buenos Aires
Mendoza
CABA
Chaco
Salta
TOTAL
Formosa
Córdoba
Santa Fe
Misiones
Entre Ríos
Chubut
Santa Cruz
Corrientes
Tucumán
Catamarca
Río Negro
S. del Estero
La Pampa
La Rioja
Neuquén
Variación del salario real privado. I-14 vs. I-13
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Los datos de empleo y remuneraciones no hacen más que confirmar el
panorama recesivo que viven las provincias argentinas, explicando la
desaceleración en el consumo analizada en otros informes. Multiplicando
puestos de trabajo por salarios se obtiene la masa salarial, que muestra el
poder de compra de los trabajadores. En el caso del segmento de asalariados
privados, la pérdida de ese poder de compra no sólo se explica por menores
salarios reales en todas las provincias sino también por la destrucción de
puestos de trabajo privados en muchas de ellas. La única en la que el efecto
cantidad (empleo) logra compensar el efecto precio (salario real) es
Neuquén, que exhibe un incremento interanual del 4,9% en la masa salarial
real del sector privado. Con un promedio negativo del 10,1% el resto de las
provincias padece disminuciones, siendo las de mayor profundidad las de San
Juan (-26,5%), Tierra del Fuego (-14,2%) y Mendoza (-13,1%).
Fuente: NOAnomics sobre la base de Ministerio de Trabajo, INDEC e IPC San Luis.
-26,5%
-14,2%
-13,1%
-11,7%
-11,1%
-10,9%
-10,8%
-10,1%
-10,1%
-9,8%
-9,7%
-9,6%
-9,5%
-9,4%
-9,0%
-8,9%
-8,8%
-8,0%
-7,4%
-6,7%
-6,0%
-4,5%
-2,7%
-2,6%
4,9%
San Juan
T. del Fuego
Mendoza
Tucumán
La Rioja
CABA
Buenos Aires
Córdoba
TOTAL
San Luis
La Pampa
Santa Fe
Santa Cruz
Entre Ríos
Catamarca
Jujuy
Corrientes
Misiones
Río Negro
Chubut
Salta
Chaco
S. del Estero
Formosa
Neuquén
Variación de la masa salarial privada formal real. I-14 vs. I-13