buenas prácticas y uso de páginas web de empleo y cv digital - aulacm
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Buenas Prácticas y Uso de Páginas Web de Empleo y Cv Digital. Exposición realizada por el Grupo 03 Community Managers de @AULACM, durante la Jornada de Apoyo y Orientación Laboral en el Centro Hispano-Colombiano. Madrid, España 2012TRANSCRIPT
BÚSQUEDA DE EMPLEO
BUENAS PRÁCTICAS Y USO DE PÁGINAS WEB DE EMPLEO YUSO DE PÁGINAS WEB DE EMPLEO Y
CV DIGITAL.
COMUNIDAD DE MADRIDCOMUNIDAD DE MADRID
CENTRO HISPANO – COLOMBIANO
AULA CM
Comunnity Managers
Esahud Galíndez Maria LemusOscar Valero
Janeth Rodríguez Yacquelin Pérez
Gonzalo GalíndezGonzalo Galíndez
Madrid, España
2012
BÚSQUEDA DE EMPLEO - ¿Dónde buscamos?
BUENAS PRÁCTICAS
– Utilizar varios canales a la vez (pdf, online, video))
– Planificar cuidadosamente las acciones– Ser tenaz. No desanimarse– Dedicar el tiempo necesario– Aprender de los erroresAprender de los errores– Revisar periódicamente la estrategia– Intensificar los contactos socialesIntensificar los contactos sociales– Estar activo, “moverse”: búsqueda activa
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Cotejo con nuestro perfil para
Análisis de la oferta Cotejo con nuestro perfil para
seleccionar las ofertas más adecuadas
– Empresa (sector, tipo de empresa, ubicación)– Puesto ofrecido (denominación, nivel)
Perfil del puesto– Perfil del puesto• Formación básica y complementaria• Funciones y tareas• Experiencia y requisitos
– Condiciones de trabajo– Requisitos del candidato (competencias nivel)Requisitos del candidato (competencias, nivel)– Aspectos que se valoran (idiomas, carnet conducir,...)– Otros requisitos (movilidad, disponibilidad)– Otros datos (Tipo de selección, forma de contacto...)
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4.2 Análisis de Ofertas de empleo
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Curriculum Vitae
• Refleja la trayectoria personal y profesional: –Es el medio de presentación: debe “vender”p–Es crítico en el proceso de selección (1er filtro) –Se usa como guía en la entrevista
• Debe ser:–Atractivo y convincente (despertar interés)Completo (Contener todos los datos relevantes)–Completo (Contener todos los datos relevantes)
–Escueto y claro–Adecuado al puesto (contenido, lenguaje,...)p ( g j )–Veraz y demostrable
• Tipos:–Cronológico (directo o inverso) o Funcional
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Curriculum Vitae
• Contenidos:– Datos personales y contacto (e_mail, móvil,..)– Situación laboral (si se está trabajando)– Objetivo profesional (opcional)
F ió dé i (tít l t f h )– Formación académica (título, centro, fecha)– Formación complementaria (centro, fecha, horas)– Idiomas (centro nivel escrito hablado y traducción)Idiomas (centro, nivel escrito, hablado y traducción)– Experiencia (puesto, empresas, fechas, logros) – Informática/ofimática (nivel: conocimiento, dominio,..) – Otros datos de interés (carnet conducir, conocimientos,
habilidades, asociaciones, disponibilidad,...)Referencias (empresa nombre cargo)– Referencias (empresa, nombre, cargo)
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Curriculum Vitae - Ejemplos
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Cartas de Presentación
Es el primer contacto con el empleador:– Debe causar una impresión favorable y positivaDebe causar una impresión favorable y positiva– Destaca los aspectos más relevantes del candidato – Personalizada y adaptada al puesto y sector
• Estructura y Contenido:– Encabezamiento
• Margen izqdo Datos personales y de contacto• Margen izqdo. Datos personales y de contacto• Margen dcho. Datos empresa y referencia si es anuncio
– Lugar y fecha, saludo inicial (Estimados señores...) – Párrafo 1. Motivo (respuesta anuncio, autocandidatura)– Párrafo 2. Datos más relevantes (justificar candidatura)– Párrafo 3. Interés por el puesto y deseo de entrevistaPárrafo 3. Interés por el puesto y deseo de entrevista– Despedida y firma
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Cartas de Presentación - Ejemplos
Juan García GómezCoso, 90008001 - BarcelonaTfno: 93 111111
INDUSTRIAS CES S A
Elena Gómez GomezC/ Cuesta, 50, 9º I50008 - ZaragozaTfno: 235 000000
INDUSTRIAS GAVINA, S.A.INDUSTRIAS CES, S.A.Dpto. Recursos Humanos
Avda. Luxemburgo, 175, 4º08008 - Barcelona
Barcelona, a 12 de enero de 2000
Pº Independencia, 240, 2º HAtt. Dpto. Personal
Ref: AGV50003 - Zaragoza
Z 12 d d 2000Estimado/a Sr./Sra.:
He podido comprobar por distintos medios que su empresa“INDUSTRIAS CES, S.A.” es líder en la fabricación de productospara la construcción.
Zaragoza, a 12 de enero de 2000
Muy Sres. míos:
Tras ver su oferta de empleo el pasado día..............del presente mesen el periódico "El Heraldo de Aragón" me dirijo a Uds con el
Por mi experiencia como Jefe de Ventas en una firma del sector,durante 3 años, he seguido con atención el desarrollo de suempresa; por ello estimo que mi colaboración podría serles útil ala hora de planificar campañas y promocionar su firma.
en el periódico El Heraldo de Aragón , me dirijo a Uds. con elfin de remitirles mi Curriculum Vitae y poder aspirar al puesto deAgente Comercial que solicitan para la provincia de Zaragoza.
Como podrán comprobar en el mismo, tengo experiencia en estecampo, ya que estuve desempeñando un trabajo similar por unperiodo de 3 años en una renombrada empresa de Barcelona
Me gustaría tener la oportunidad de conversar con Uds. en unaentrevista para comentarles mis conocimientos y experiencia.
En espera de sus noticias, les saluda atentamente
Juan García Gómez
periodo de 3 años en una renombrada empresa de Barcelona.
Esperando estudien mi solicitud y en espera de sus noticias, les saludaatentamente
Elena Gómez GómezJuan García Gómez
Adjunto "Curriculum Vitae"
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1¿QUÉ TIPO DE TRABAJO BUSCAMOS?1¿QUÉ TIPO DE TRABAJO BUSCAMOS?1.1 Tipos de empleo
Por cuenta ajena Por cuenta propia• Empresa privada
– Gran empresaPYME
p p
– Trabajo autónomoCooperativas– PYME
– E.T.T.– ...
– Cooperativas– Sociedades
laborales– Socio en una
• AdministraciónCentral
Socio en una sociedad
– ...
– Central– Autonómica– Local
Trabajo voluntario
– ... – O.N.G.s
2 ¿DÓNDE BUSCAMOS?
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2 ¿DÓNDE BUSCAMOS?2.1 Medios
– Internet– Contactos personales
Empresas
Otros:
Páginas amarillas, guías– Empresas– Oficina Pública de Empleo– Empresas de Selección
Sindicatos y PatronalesColegios y AsociacionesAcademias
– E.T.T.s– Agencias de colocación– Colegios profesionales
AyuntamientosOficinas Desarrollo LocalOficinas de juventudColegios profesionales
– Bolsas de trabajo– Anuncios en prensa
A i d
Cámaras de ComercioEstablecimientosPrensa y radio locales
– Anuarios de empresasy
Tablones, farolas,...
– Empleo públicop p– Autooferta
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Tecnoempleo comTecnoempleo.com
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Crear tu CVCrear tu CV
La BusquedaLa Busqueda
Trucos para la busquedaTrucos para la busqueda
Maforem orgMaforem.org
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CursosCursos
www.infojobs.netojobs e
1º Darse de alta
InfoJobs.net es una bolsa de empleo privada online , especializada en el mercado español.InfoJobs.net es una bolsa de empleo privada online , especializada en el mercado español.Es el portal más utilizado en España, esto tiene una doble cara, ya que es donde más ofertas se publican pero también donde hay más candidatos y más competencia directa.
Podemos encontrar todo tipo de empleo, porque no es un portal especializado.
2º Completamos la información y tras una verificación de correo electrónico podremos empezar a elaborara nuestro CV.
¿Qué herramientas me ofrece?¿Qué herramientas me ofrece?
Trabajar comTrabajar.comTrabajar.com es una bolsa de empleo privada online , no especializada y presente en varios países, entre ellos España.
La búsqueda es muy sencilla y el servicio es rápido y muy fácil de usar.
Convierte los CV´s a formato PDFConvierte los CV s a formato PDF.
Todas la ofertas aparecen en los periodicos de prensa iberica www.epi.es (algunas provincias de España), además de otras webs p ( g p p ),como libertad digital, iberempleos.es.
Esta pagina también la usan empresas como Google, asisa, Indra, y p g p g yotras conocidas como Michael page (selección de directivos).
es.trabajar.comes.trabajar.com
ComputrabajoComputrabajoC t b j b l d l i d li i li d t iComputrabajo es una bolsa de empleo privada online , no especializada, presente en varios países, entre ellos España.
Una bolsa de trabajo en la que puedes introducir tu currículum en la mayoría de países de h bl hi d l d ibi t d t f t lihabla hispana del mundo y recibir todas tus ofertas online.
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C ti l á t li d di t i i l t t d b l d t b jContiene el más actualizado directorio empresarial y una estructurada bolsa de trabajo en línea.
Además el empresario o empleador, tiene la facilidad de hacer públicos sus requerimientos d l i i ú t d l f i l á lifi d d l íde personal sin ningún costo y acceder a los profesionales más calificados del país.
Una de las ventajas de usar Computrabajo, es que no hace de intermediaria con la empresa que te puede contratar, es decir contactas directamente con la empresa gracias a los datos que la página te ofrece Se trata por lo tanto de un trato más directo de lo que suele ocurrirque la página te ofrece. Se trata, por lo tanto, de un trato más directo de lo que suele ocurrir en este tipo de páginas.
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Ofrece un servicio integral especializado en diversas áreas, entre ellas: selección trabajo temporal outsourcing formación prevención deselección, trabajo temporal, outsourcing, formación, prevención de riesgos laborales.
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Easy‐cv es una bolsa de empleo online , disponible 24/7 en cualquier parte del mundo. Diferentes modelos. Un CV multiformato y multilingüe.
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Yacquelin Pérez yacquelin@gmail com @YacquelinPerezYacquelin Pérez [email protected] @YacquelinPerez
Gonzalo Galíndez [email protected] @GF_Gonzalo
Esahud Galíndez [email protected] @EsahudGalindez
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GRACIAS POR SU ÓATENCIÓN