boletín 12 de junio de 2013
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Boletín Club de Empleo de Ubrique 13/06/2013TRANSCRIPT
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BOLETIN SEMANAL
CLUB DE EMPLEO – UBRIQUE OFERTAS DE EMPLEO – OPOSICIONES – BOLSAS – CONVOCATORIAS –FORMACIÓN – BECAS - OFERTAS DE EMPLEO – OPOSICIONES – BOLSAS – CONVOCATORIAS – FORMACIÓN – BECAS - OFERTAS DE EMPLEO –
13 de junio de 2013
OFERTAS DE EMPLEO
1. Administrativa/o comercial para oficina de seguros en Ubrique. Enviar CV a [email protected]
2. Técnico/a especialista en radiodiagnóstico para Ubrique. Requisitos.: Residir en la localidad y ser menor de 30 años. Enviar CV a [email protected]
3. Licenciado/a en derecho, LADE, empresariales, económicas o relaciones laborales para Ubrique. Imprescindible experiencia demostrable en fiscalidad. Enviar CV a [email protected]
4. Encargado/a de almacén con experiencia demostrable en el puesto para fábrica en Ubrique. Enviar CV a [email protected]
5. Diseñador/a textil experiencia mínima de 3 años en puesto similar para Jerez. Conocimiento en diseño infantil y mujer. Imprescindible manejo de herramientas informáticas. Se valorará dominio de idioma inglés. Inscribirse a través de la oficina virtual del SAE
6. Mantenedor de piscinas y jardines con discapacidad reconocida para Málaga. Enviar CV a [email protected]
7. Se necesitan alrededor de 25 profesores de ELE para Barcelona. Enviar CV a [email protected]
8. Cocineras/os, recepcionistas con inglés, francés y alemán, supervisoras/es y profesoras/es de ruso para Mallorca. Inscribirse en [email protected]
9. Frigorista con experiencia en reparación y mantenimiento de equipos de climatización, cámaras frigoríficas y maquinaria de hostelería para
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Algeciras y la línea. (Empresa unitermia). Inscribirse a través de la oficina virtual del SAE
10. Ayudante de camarero y jefe de cocina para hoteles catalonia en Ronda. Inscribirse en www. Turijobs.com
11. EMPRENDEDORES. SMS WORLD empresa formada por profesionales del Marketing, la comunicación y las telecomunicaciones necesita agentes comerciales con iniciativas emprendedoras, perspectivas a corto y largo plazo, autónomo y analítico por sierra de Cádiz y toda la zona de Andalucía. Interesados enviar currículum Vitae a [email protected] o ponerse en contacto de lunes a viernes llamando de 9:00h a 14:00h o de 17:00 a 20:00h al 627639717. Persona de contacto Sr Estefanía.
12. Expendedor de gasolineras para Jerez. Enviar CV a [email protected]
.13 Conductor de camión para Madrid con carnet de conducir de 3 ejes y curso de PRL de 20 horas. Inscribirse en www.construyendoempleo.com
14. Encargado de obra y jefe de obra para Las Rozas – Madrid-. Se requiere una experiencia mínima de 5 años como encargado. Imprescindible carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Se valorarán conocimientos en la gestión la calidad 9001 y 14001 y buena lectura e interpretación de planos. Inscribirse en www.construyendoempleo.com
ANTERIORES
1. Dependientes/dependientas para grupo Inditex en varias zonas de España. Inscribirse en http://www.joinfashioninditex.com
2. 2º responsable de spa para Barceló sancti Petri en Chiclana. Inscribirse en www.barcelo.com
3. Escaparatistas para Stradivarius en Cádiz. Inscribirse en http://www.joinfashioninditex.com
4. Camareras de piso para Jerez con experiencia demostrable y residencia en esta ciudad. Las personas interesadas en la oferta deberán registrase en la página web: www.gralet.com y enviar un currículum vitae adjuntando a ser posible fotografía reciente a: [email protected]
5. Vendedora a domicilio de Oriflame en Ubrique. Enviar CV a [email protected]
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6. Agente de seguros para mapfre en arcos. Presentar currículo en oficina de arcos fra. (avda. que arcos edificio el parque) o enviarlo por email [email protected] o por fax 956703301 a la atención de José A. Romero pineda.
7. Camarero/a, ayudante de cocina, cocinero/a, maître para hotel Catalonia en Ronda. Inscribirse en http://www.hoteles-catalonia.com/es
8. Ingenieros/as aeronáuticos para importante empresa en Cádiz. Enviar CV a [email protected]
9. Convocatorias abiertas actualmente para personal de Salvamento en playas asturianas: Villaviciosa: 23 Socorristas, 2 Lancheros y 1 Coordinador para las playas de Villaviciosa. Contrato de 3 meses. Plazo de solicitud: hasta el 1 de junio de 2013. Información completa en la web del Ayuntamiento de Villaviciosa. Llanes: 35 Socorristas, 5 Lancheros y 2 Coordinadores para las playas de Llanes. Selección y contratación a través de Cruz Roja. Enviar Curriculum Vitae a: [email protected]. Cudillero: 7 Socorristas para las playas de Cudillero. Concurso-oposición. Contrato de 2 meses a jornada completa. Plazo de solicitud: hasta el 30 de mayo de 2013. Información completa en la web del Ayuntamiento de Cudillero. Ribadesella y Colunga: Plazas del servicio de Salvamento para las playas de Ribadesella y Colunga. Selección y contratación a través de la Empresa Gesprin. Enviar Curriculum Vitae a: [email protected]. Teléfono 985 791 320.
10. Los días 19 y 20 de junio de 2013 la Red Eures de España realizará en Madrid un proceso de selección para puestos de trabajo de enfermeros y enfermeras y fisioterapeutas, para trabajar en Bélgica. Para poder acudir al proceso de selección, deberás presentar tu solicitud antes del 9 de junio a través de la web de Convocatorias EURES, indicando las candidaturas a las que se desea optar. Si tu candidatura es preseleccionada, recibirás un correo electrónico informándote del día y la hora en el que la empresa en la que estás interesado/a realizará la entrevista de selección y qué documentación deberás presentar. Requisito. Nivel medio de alemán hablado y escrito.
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11. 500 plazas para nuevo centro de empresa líder en servicios de outsourcing y Contact Center en Sevilla. Inscribirse en http://www.grupokonecta.com/candidatos/
12 Azafatas para feria de Cónil. Inscribirse en la oferta a través de http://www.eurovendex.com/es
13. Soldador de aluminio con manejo de Tic, mig y mag para Sevilla. Inscribirse en www.adecco.es
14. Soldadores con buceo para obra civil en el extranjero. Enviar CV al club de empleo de Ubrique.
15 Camareras de piso y camareras/os de hotel para islas Canarias. Enviar CV a [email protected]
16 Animador turístico para Menorca con inglés alto y don de gente. Inscribirse en http://www.empleoenturismo.com
17. Empresa de salvamento de Tarragona, selecciona: 90 plazas de socorristas acuáticos para trabajar la temporada 2011 en parques acuáticos de Cataluña. posibilidad de trabajo desde abril 2011 hasta octubre 2011 posibilidad de alojamiento requisitos: tener la titulación en regla experiencia mínima un año se valoraran idiomas próxima selección en Tarragona interesados enviar C.V. con foto a email: [email protected]
EMPLEO PÚBLICO Bolsa de empleo para técnicos de ocupación y mercado de trabajo en Menorca, Ibiza y Formentera La Escuela Balear de Administración Pública ha convocado las bases para constituir bolsas de empleo para técnicos de ocupación y mercado de trabajo en las islas de Menorca, Ibiza y Formentera. Las personas interesadas en participar en este proceso tienen hasta el próximo 28 de junio para presentar la solicitud. Pueden participar en el proceso todas aquellas personas que posean la diplomatura en Relaciones Laborales o 3 años de cualquiera de las licenciaturas siguientes: Psicología, Psicopedagogía, Pedagogía o Ciencias del Trabajo. Las bolsas se cubrirán por el sistema de concurso de méritos en el que se puntuarán los méritos académicos y la experiencia profesional de cada uno de los candidatos así como el conocimiento del catalán. Los impresos de solicitud para participar en la convocatoria están a disposición de los
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interesados en la EBAP, en todas las consejerías, en los consejos insulares de Menorca, de Ibiza y de Formentera y en la dirección de Internet http://oposicions.caib.es que ofrece la posibilidad de rellenar y de imprimir las solicitudes a través de Internet. Convocadas en Ceuta bolsas de trabajo para médicos de urgencia, primaria y emergencias El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, Ingesa, de Ceuta ha abierto el plazo hasta el próximo 21 de junio para optar a la Bolsa de Trabajo en la categoría de médicos de Urgencias, Especializada y Primaria, y Emergencias. La documentación se recogerá y entregará en las Gerencias de Atención Primaria y Atención Especializada, sitas en Avenida de Otero s/n y Urbanización Loma Colmenar s/n, respectivamente, así como en la Dirección Territorial del Ingesa (Avenida de Otero s/n) y en las distintas centrales sindicales. Además, los anexos pueden ser descargados en el portal web del Área Sanitaria de Ceuta www.areasanitariaceuta.es. Serán válidos, para realizar el autobaremo y la comprobación del mismo, las aportaciones obtenidas hasta el primer día de plazo de presentación de la documentación, siempre adjuntando fotocopias compulsadas. Con las solicitudes oficiales, los participantes deberán adjuntar: Tarjeta de demanda de empleo o mejora de empleo expedida por el SEPES (antiguo INEM) en el ámbito de aplicación del presente Acuerdo. La comprobación de la autobaremación se llevará a cabo por la Administración y las organizaciones sindicales presentes en la Mesa de Contratación, en presencia del interesado y según el calendario establecido por la Mesa de Contratación. La documentación aportada por los participantes en el proceso tendrá consideración de documento público y, ante la falsedad de dicha documentación, la Administración, como establecen las Bases de la Mesa de Contratación de Personal Estatutario del Ingesa, procederá a la exclusión del infractor de la Bolsa de Trabajo y a la penalización por un período de un año.” http://www.areasanitariaceuta.es/profesionales/bolsa-de-trabajo/ El Consorcio del Hospital General Universitario de Valencia ha convocado oposiciones para cubrir 25 plazas de enfermería en este centro sanitaria. El plazo para presentarse al proceso termina el próximo 24 de junio.
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Todas las personas candidatas deberán estar en posesión del título de grado en Enfermería, de diplomatura en Enfermería, del título de Ayudante Técnico Sanitario o equivalente. El proceso selectivo se dividirá en dos partes, una fase de oposición y una fase de concurso, ambas eliminatorias. La fase de oposición constará de dos ejercicios obligatorios, uno de carácter teórico sobre el temario que podéis revisar en la convocatoria y otro de carácter práctico. En la fase de concurso, el tribunal valorará los méritos acreditados por cada uno de los candidatos hasta lograr un máximo de 40 puntos. Diario oficial de la comunidad de valencia del 4/06/2013 http://www.docv.gva.es/ AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A. Ayuntamiento de Torre Alhaquime (Cádiz)- PENDIENTE DE PLAZO Titulación Requerida: E. S.O. Requisitos: - Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos: a) Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 de la Ley 7-2007, de 12 de abril, del Estatuto del Empleado Público. b) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán acreditar, igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la Función Pública. c) Estar en posesión del Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, o equivalente, debiendo acreditarse dicha equivalencia. d) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas de Auxiliar Administrativo. e) Tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación. f) No padecer enfermedad ni defecto físico que impida el normal ejercicio de las funciones a desempeñar. A tal efecto, la persona que resulte seleccionada deberá someterse, antes de su nombramiento, a un reconocimiento médico por parte del Servicio de Prevención y Salud contratado por el Ayuntamiento. - Los requisitos establecidos en las letras a, b, c, d y e anteriores deberán poseerse en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes. * PARA MÁS INFORMACIÓN CONSULTAR BASES. Organismo: Observaciones: - Es objeto de la presente convocatoria la provisión, mediante el sistema de oposición libre, de una plaza de Auxiliar Administrativo/a vacante en la plantilla funcionarial. - Las solicitudes deberán dirigirse a la Alcaldía en el plazo de veinte días hábiles contado a partir del siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria de la plaza en el Boletín Oficial del Estado. Convocatoria: BOP de Cádiz nº 97 de 24/05/2013 (Pág.9) www.bopcadiz.org Fuente: BOP de Cádiz nº 97 de 24/05/2013 (Pág.9) Convocatoria curso 2013/2014 de plazas de profesores en Secciones bilingües de español en centros educativos de Bulgaria, China, Eslovaquia, Hungría, Polonia, República Checa, Rumanía, Rusia y Turquía Resolución de 15 de abril de 2013, de la Secretaría de Estado de Educación, Formación Profesional y Universidades, por la que se convocan plazas de profesores en Secciones
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bilingües de español en centros educativos de Bulgaria, China, Eslovaquia, Hungría, Polonia, República Checa, Rumanía, Rusia y Turquía para el curso 2013-2014. http://www.cuadernalia.net 17 Plazas de TÉCNICO SUPERIOR DE SISTEMAS Y TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN para Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o equivalente. Para el ámbito geográfico AUTONÓMICO: ARAGÓN de SERVICIO ARAGONÉS DE LA SALUD. BOLETÍN OFICIAL DE ARAGÓN de 20 de mayo de 2013. Fin Plazo de presentación: 19 de junio de 2013 El Consorcio Hospital General Universitario de Valencia convoca 25 plazas de oposiciones a Salud para Enfermero. De estas plazas, 15 son para la modalidad de Acceso Libre y 10 son para Promoción Interna. Los aspirantes a estas oposiciones a Enfermería dispondrán para presentar sus solicitudes de 20 días naturales, contados a partir del día siguiente a la publicación de la presente convocatoria en el Diario Oficial de la Comunidad Valenciana (04/06/2013). Entre los requisitos para poder presentarse a estas oposiciones de Enfermería se encuentra el tener la nacionalidad española o de algún país que tenga firmados con España los convenios internacionales adecuados y título de grado en Enfermería, de diplomatura en Enfermería, del título de Ayudante Técnico Sanitario o equivalente. Proceso selectivo: El proceso selectivo se dividirá en dos partes, una fase de oposición y una fase de concurso, ambas eliminatorias.- La Fase de Oposición constará de dos ejercicios obligatorios, uno de carácter teórico y otro de carácter práctico. El primer ejercicio constará de un cuestionario sobre los conocimientos contenidos en la totalidad del correspondiente temario, con cuatro respuestas alternativas de las que solo una de ellas será correcta. Del total de preguntas del referido cuestionario, un máximo del 15 por ciento se referirá al bloque 1 del temario, y de dicha parte se encontrarán exentas las personas que concurran por el turno de promoción interna. El Segundo ejercicio consistirá en el desarrollo de dos supuestos de carácter práctico dirigidos a valorar las aptitudes, las destrezas y la capacidad resolutiva de las personas aspirantes. Los dos supuestos prácticos versarán sobre el bloque de conocimientos específicos del temario, y podrán plantearse como cuestionarios de preguntas con respuestas alternativas.- La Fase de concurso consistirá en la valoración por parte de la comisión de selección de los méritos alegados y documentados por las personas aspirantes con los requisitos formales y temporales exigidos en función de los parámetros establecidos en el baremo de méritos que acompaña esta convocatoria. Las personas interesadas en conseguir uno de estos 25 puestos de enfermería han de presentar sus solicitudes antes del 24 de junio en la página web del propio hospital BECAS INNO + TALENT 25 Tipo de contratación Contrato de dos años en prácticas con Leitat, con un sueldo bruto de 22.000€ anuales
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más beneficios complementarios. A quién va dirigido A titulados en ingenierías superiores y graduados con máster, mayoritariamente en las especialidades de mecánica, electrónica, informática y telecomunicaciones. Proceso de selección La recogida de CV está centralizada a través del correo electrónico [email protected], y tendrá lugar desde el 1 de Marzo hasta al 31 de Agosto. Becas de la Universidad Internacional Menéndez Pelayo para cursos de verano La convocatoria de becas de la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (UIMP), se dirige, fundamentalmente, a estudiantes universitarios y posgraduados, y tiene como finalidad promover la participación en los cursos de quienes presenten una brillante trayectoria académica. Existen dos modalidades de beca: completa, que comprende alojamiento, manutención y precio de matrícula (el desplazamiento corre por cuenta del alumno); y beca de matrícula, que Comprende exclusivamente la gratuidad de la matrícula. Pueden solicitar estas ayudas los estudiantes que no hayan cumplido 40 años a 31 de diciembre de 2013. Las solicitudes se cursarán telemáticamente a través de la página web de la UIMP. El plazo estará abierto hasta el próximo 7 de junio, para los cursos que se van a impartir del 29 de julio al 13 de septiembre de 2013. Para la concesión de las becas se valorará el nivel académico del solicitante y la nota media del expediente académico.
• Más información en www.UIMP .es BECAS MAPFRE El programa "Accedemos" de ayudas al empleo juvenil es un proyecto impulsado por Fundación Mapfre que nace con el objetivo de proporcionar una oportunidad de empleo profesional a los jóvenes. Se concederán ayudas de 3.000 euros para la contratación de jóvenes en situación de desempleo a través de la firma de un contrato en prácticas o de un contrato de formación o aprendizaje por un mínimo de 6 meses, con posibilidad de renovación de dicha ayuda por el mismo importe y el mismo período siempre y cuando la empresa decida contratar de manera indefinida al joven. Los solicitantes han de estar en posesión, al menos, del título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o título equivalente y tener una edad comprendida entre los 18 y 30 años. La Fundación, a partir de junio de 2013, informará a través su página web www.accedemosalempleo.org de los perfiles de trabajo que están disponibles para la convocatoria de 2013. El plazo para presentar solicitudes estará abierto entre los días 3 y 30 de junio de 2013.
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La Fundación Universidad-Empresa tiene abierto el plazo de presentación de solicitudes para la 11ª Edición de HP University, que se desarrollará en septiembre en la sede de Hewlett-Packard en Madrid. Esta convocatoria ofrece 50 plazas para estudiantes de Matemáticas, Física, Ingeniería Informática, de Telecomunicaciones, e Industrial, Administración y Dirección de Empresas, Economía y Publicidad y Relaciones Públicas de cualquier universidad española que tengan previsto finalizar sus estudios entre junio y septiembre de 2013. así como recién titulados. Las personas candidatas, además, deberán poseer un alto nivel de inglés, un buen expediente académico y una edad máxima de 26 años. El personal seleccionado recibirá una bolsa de ayuda al estudio de 500 euros, con la posibilidad de incorporación laboral a Hewlett-Packard, a partir de octubre de 2013. Inscripciones, antes del próximo 30 de junio, en la web de HP o de la FUE. Más información en el Gabinete Técnico de la fundación (correo electrónico: [email protected] / teléfono: 91 548 98 71). BECAS DE LA CAIXA PARA ASIA La Obra Social "la Caixa" convoca su programa de becas para Asia. La Obra Social "la Caixa" y Casa Asia, con el objetivo de impulsar el desarrollo de las relaciones entre España y la zona asiática y contribuir a la formación de directivos, convocan 7 becas para graduados universitarios, licenciados y titulados superiores para cursar estudios de dirección de empresas (MBA) en China e India. Los solicitantes deben acreditar documentalmente que cuentan con una experiencia laboral mínima de dos años con dedicación plena, en la fecha de cierre de la convocatoria. El plazo finaliza el 25 de junio de 2013. Más información en http://obrasocial.lacaixa.es/ambitos/becas/asia_es.html BECAS EADS PARA INGENIEROS EN CADIZ, SEVILLA, MADRID Y ALBACETE EADS empresa líder en el sector aeronáutico, defensa y servicios relacionados, con más de 120.000 empleados en todo el mundo, ofrece la oportunidad de incorporar becarios estudiantes de últimos cursos y jóvenes ingenieros titulados en Ingeniería Aeronáutica e Ingeniería Industrial. Los programas de becas de EADS están destinados a la formación de potenciales Ingenieros que en el futuro puedan cubrir las necesidades de la compañía. Áreas funcionales de las becas: Ingeniería (Stress & Structural Analysis, Structural Design,
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Systems Engineering, Architecture, Avionics, Electronic & Electrical Systems, EMC, Lean Experts & Supply Chain Quality Field Engineers, Supply Management, Project Management, Airworthiness, Certification, Fluid Mechanics & Acoustics, Materials & Processes, Test Engineering, Propulsion & Powerplant, RAMS, Human Factors, Operability.) Requerido nivel de inglés ALTO, otros idiomas deseable. Disponibilidad de becas también en: Madrid, Sevilla, Albacete. Más información sobre becas en: www.eads.com -> Careers. Estudios mínimos: Ingeniero Técnico
Requisitos mínimos: Estudiantes de últimos cursos y jóvenes ingenieros titulados en Ingeniería Aeronáutica e Ingeniería Industrial. Nivel de inglés: alto
BECAS CITIUS DE POSTGRADO Y PRÁCTICAS
Fundación Universidad Empresa, Universidades Autónomas Madrid y Barcelona
• 32ª Convocatoria Becas Citius: dirigida a 45 titulaciones con plazas ofertadas en 17 provincias
• Requisitos: menores de 30 años; título universitario (graduado, • Programa: un Plan de Formación Específica en la Empresa y un Plan Académico de
Formación con prácticas tuteladas y otras actividades en empresas asociadas al programa
• Solicitudes y documentación en www.cvnet-fue.com
Plazo: todo el año, hasta cubrir plazas ofertadas
PROGRAMA DE BECAS REPSOL. Para la realización de prácticas en el Grupo Repsol YPF, los alumnos/alumnas interesados deben cumplir los siguientes requisitos: haber cursado al menos el 50% de los créditos de la carrera; y estar inscrito en el COIE o entidad de la Universidad que gestione las prácticas de estudiantes. Los contactos de los alumnos con la empresa se canalizarán a través de los COIES o entidades de cada universidad o institución académica, gestora de dichas prácticas. Se requiere un nivel de inglés alto. Estas becas ofrecen la posibilidad de desarrollarse en las diferentes áreas que componen la compañía, como por ejemplo: Ingeniería, Calidad y Seguridad, Medio Ambiente, Investigación y Desarrollo, E&P, GNL, GLP, Compras, RRHH, Contabilidad, Marketing, Publicidad, Sistemas, Económico-Financiero, etc. Además, de la posibilidad de incorporarse a las oficinas centrales o complejos industriales. La incorporación será en función del perfil y de la demanda de becas existente en ese momento en
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la compañía. Las funciones dependerán de las prácticas realizadas. A lo largo de la estancia, se realizará una evaluación y seguimiento de las mismas. Si el aprovechamiento ha sido adecuado en acciones y demostrado un buen desempeño de la beca, los alumnos podrán ocupar vacantes dentro del Programa de Nuevos Profesionales de Repsol. El plazo está abierto a lo largo de todo el año. https://repsol.infoempleo.com/candidato/Ofertas/Ofertas.aspx?Id_Oferta=19188
CURSOS Jornadas Técnicas el martes 18 de junio en el Salón del Convento de Capuchinos de Ubrique en horario de 10.30h a 13.30h. El objetivo principal de esta Jornada es la presentación del Decreto Ley 8/2013 del 31 de mayo sobre “Programa de Apoyo y Fomento del Trabajo Autónomo”, así como la resolución de dudas y preguntas que surjan sobre el tema. Si tiene interés en asistir sólo tiene que inscribirse llamándonos al teléfono abajo indicado. CADE UBRIQUE Andalucía Emprende Fundación Pública Andaluza JUNTA DE ANDALUCÍA Tel.856 588004 www.andaluciaemprende.es CURSOS GRATUITOS PREVISTOS CON CERTIFICADOS DE ESCOLARIDAD EN ARCOS .
• Mantenimiento de Estructuras de carrocería de vehículos.610 horas
• Montaje y mantenimiento de equipos solares fotovoltaicos. 590 horas
• Pintor de vehículos. 550 horas.
Requisitos: Ser menor de 30 años y tener el graduado escolar o la ESO Llamar a fundación la Salle:
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CURSO DE SOCORRISMO ACUATICO EN UBRIQUE ORGANIZADO POR: ESCUELA SUP. DE FORMACION PROFESIONAL OPTIMA.Y COLABORA AYUNTAMIENTO DE UBRIQUE. PRECIO: 200 EUROS PARA OBTENCION DEL TITULO Y 120 EUROS LA RENOVACION. BOLSA DE EMPLEO PROPIA DE OPTIMA. Acreditado para el uso del DEA ante la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía. TELF. DE CONTACTO: MIGUEL CORDON: 616 578 004 E mail: [email protected] El Consorcio Escuela de Hostelería de Islantilla abre el plazo de presentación de solicitudes para los cursos superiores de Cocina y Restaurante. Los destinatarios son jóvenes que estén inscritos como demandantes de empleo en el SAE, que tengan edades comprendidas entre los 16 y los 30 años y con el título de Graduado en ESO o similar. Los jóvenes seleccionados realizarán prácticas en los restaurantes de la Escuela de Hostelería y en empresas e instituciones del sector. También recibirán clases teórico-prácticas de informática, inglés, alemán y calidad en restauración. Son cursos gratuitos y de una duración de dos años, comenzando a partir de octubre de 2013. Los jóvenes interesados en esta convocatoria formativa deben dirigirse al Consorcio Escuela de Hostelería de Islantilla (Avda. Islantilla, s/n., 21449-Islantilla, Lepe, Huelva). Tfno.: 959 64 60 10, en horario de 10.00 a 13.00 horas. El plazo de presentación de solicitudes permanecerá abierto hasta el 12 de julio. Cursos gratuitos de teleformación para personas desempleadas y trabajadoras organizados por MIRIADAX Para más información pinchar sobre el siguiente enlace. http://miriadax.net/web/general-navigation/cursos
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PREVISION DE CURSOS GRATUITOS PARA PERSONAS DESEMPLEADAS EN LA SIERRA:
• VILLAMARTIN. ORGANIZADOS POR IFES-UGT. Telf. 956733134 ATENCION ESPECIALIZADA PARA ENFERMOS DE ALZHEIMER
AUXILIAR DE ENFERMERÍA EN GERIATRÍA
AUXILIAR DE ENFERMERÍA EN REHABILITACIÓN
FORMACION TECNICA EN ORIENTACION PROFESIONAL PARA LA INSERCION
MONITOR/A DE EDUCACION AMBIENTAL
• ALGODONALES. FUNDESPOL. TELF.:902212221
ATENCION ESPECIALIZADA PARA ENFERMOS DE ALZHEIMER
CURSOS PARA PERSONAS TRABAJADORAS ORGANIZADOS POR FOREM-A EN CADIZ: -ALBAÑILERIA (MIXTA) (Semipresencial con Distancia) -MANIPULADOR DE ALIMENTOS.14 H -CERTIFICADO BUQUES RO-RO PASAJE Y BUQUES PASAJE. 42 H -DESARROLLO DEL LENGUAJE EN PRIMER CICLO DE EDUCACION INFANTIL. 16 H -SOCORRISMO Y PRIMEROS AUXILIOS PARA DOCENTES. 24 H -PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN EL COMERCIO. 42 H -F0602_2: MONTAJE MECÁNICO E HIDRÁULICO DE INSTALACIONES
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SOLARES TÉRMICAS. 120 -MF0604_2: PUESTA EN SERVICIO Y OPERACIÓN DE INSTALACIONES SOLARES TÉRMICAS. 60 H -MF0605_2: MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES SOLARES TÉRMICAS. 60 H -CONDUCCION DE CARRETILLA. 20 H -PRL 1º CICLO M/C: NIVEL INICIAL.8 H -UF0496 CORTE Y MECANIZADO DE TUBERIAS. 60 H -LENGUA DE SIGNOS: INTRODUCCION. 20 H. Más información en www.foremandalucia.es. TELF.-: 956290265 Cursos de PRL para la obtención d la TPC8 horas, en la especialidad de Construcción 20 horas y 60 horas. Inicio del curso: pendiente de completar el grupo. Inicio en aquella localidad donde haya un grupo de 15 personas. Más información: Club de Empleo de Ubrique Tlf: 956 46 07 10 Nuevos cursos gratuitos on line de la escuela virtual de igualdad para personas desempleadas y ocupadas www.escuelavirtualdeigualdad.es
Abierta la convocatoria para inscribirse en los cursos gratuitos on line para personas desempleadas y trabajadoras en activo de la Escuela Julián Besteiro (UGT).
Más información e inscripciones entrar en www.ugt.es/ejb y después entrar en plan de formación para el empleo 2012
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La empresa hispano alemana World Wide Working, dedicada a la intermediación laboral, ofrece en la actualidad 170 vacantes en 15 sectores diferentes.
Entre ellas aparecen ofertas para magisterio, ingeniería y enfermería.
• Oferta magisterio
• Oferta ingeniería
• Oferta enfermería
Fuente: http://santiagosaroortiz.wordpress.com
103 plazas para la Campaña contra Incendios 2013
El Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente ha encomendado a TRAGSA la selección de personal Técnicos de base y gestión del dispositivo contra incendios forestales durante la campaña 2013 que ha sido establecido en 103 plazas.
A estos efectos, el Ministerio ha establecido unas prescripciones técnicas específicas referidas tanto al procedimiento de selección y contratación del personal como a la propia gestión del dispositivo.
En las bases de la convocatoria se especifican los requisitos exigidos para participar (punto 1) así como el proceso de selección (punto 2). Los puntos 3, 4 y 5 vienen referidos a resultados del proceso, solicitudes y examen.
http://www.tragsa.es/GrupoTragsa/doc/incendios/bases-convocatoria-2013-tecnico-incendios.pdf
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Bases y convocatorias para el 2013 de exámenes para la obtención de los carnés y certificados profesionales necesarios para el ejercicio de actividades en el campo de la seguridad industrial y minera. Consulta más información sobre los requisitos para la obtención de los distintos carnés y acreditaciones en el siguiente enlace:
Carnés profesionales, exámenes y acreditaciones Se convocan pruebas en las siguientes modalidades: Instalador de Gas (categorías A, B y C). Instalador de Productos Petrolíferos Líquidos (categorías I, II y III). Carné profesional de Instalaciones térmicas de edificios. Operador de Calderas. Operador de Grúa Torre. Operador de Grúa móvil autopropulsada (categorías A y B). Electricista minero (categorías interior y exterior). Vigilante de obras subterráneas y mineras de interior (categorías I, II, III y IV). Plazo de solicitud:
• 24/06/2013 – 10/07/2013 • http://www.juntadeandalucia.es/organismos/economiainnovacionciencia
yempleo/servicios/otros-tramites/
Bolsa de trabajo de Turismo Gaditano S.A. (Hoteles Tugasa). Selección de personal en régimen de contratación temporal para las categorías profesionales de Cocinero/a, Camarera de pisos, recepcionistas, jardineros, socorristas y Vigilante de noche. La convocatoria tiene por objeto constituir una Bolsa de Trabajo cuya finalidad es atender las necesidades puntuales de contrataciones de carácter temporal de personal laboral de la empresa TUGASA, destinadas a cubrir las necesidades de personal derivadas de eventos puntuales o suplencias del personal fijo de la empresa. Solicitud e información en www.tugasa.com (“Enlaces” y “Bolsa de Trabajo”).
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AYUNTAMIENTO DE UBRIQUE Programa de lucha contra la exclusión social
El Ayuntamiento de Ubrique va a poner en marcha parcialmente el Decreto Ley 7/2013, de 30 de abril, de medidas extraordinarias y urgentes para la lucha contra la exclusión social, concretamente el Programa de Ayuda a la contratación, a través del cual se van a ofertar a los ciudadanos de Ubrique contratos de trabajo entre 15 días y 3 meses. Para participar en dicho Programa las personas interesadas deberán presentar, en el Registro de Entrada del Ayuntamiento de Ubrique, desde el 17 de junio hasta el 27 de junio, ambos inclusive, la siguiente documentación. 1. Documentación imprescindible para participar
• Instancia en modelo oficial que se le facilitará en el Ayuntamiento. • Fotocopia compulsada de los D.N.I. de los miembros mayores de edad de la
unidad familiar del solicitante. • Certificado de empadronamiento acreditativo de que todas las personas que
constituyen la unidad familiar se encuentran empadronadas como convivientes en un mismo domicilio al menos desde el 1 de junio de 2012 de forma ininterrumpida, que se facilitará en el Ayuntamiento.
• Certificado expedido por el S.A.E. de periodos de inscripción desde el día 17 de diciembre de 2011 hasta el día de la solicitud de dicho certificado.
• Declaración expresa responsable del solicitante sobre ingresos percibidos por toda la unidad familiar durante los 6 meses anteriores a la solicitud.
2. Documentación a presentar solo si está en alguna de esas situaciones • En el supuesto de matrimonio, copia del libro de familia. • En el supuesto de Uniones no matrimoniales, certificado de inscripción en el
registro de Parejas de Hecho. • Certificado del S.A.E. para cada uno de los miembros de la Unidad Familiar
que acredite su situación como demandante de empleo durante los 6 meses anteriores a la solicitud.
• Título de Familia Numerosa.
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• Certificado de discapacidad superior al 33% o situación de dependencia. • Documentación acreditativa de la condición de víctima de violencia de género. • Documentación acreditativa de la relación de tutela, guarda o acogimiento
familiar. Muy importante
• Si no se presenta TODA la documentación del apartado 1 o si la misma no acredita los requisitos exigidos la solicitud será excluida.
• La baremación se realizará exclusivamente en función de la documentación que se presente del apartado 2 y conforme a los criterios establecidos en el citado Decreto Ley.
Por Unidad Familiar se entenderá la constituida por el solicitante y en su caso el cónyuge no separado legalmente o pareja de hecho inscrita y los hijos de uno y otro, con independencia de la edad, incluyendo los vinculados por relación de tutela o acogimiento familiar que residan en la misma vivienda. Esa residencia común debe remontarse al menos al 1 de julio de 2012 de forma ininterrumpida. MÁS INFORMACION EN EL AYUNTAMIENTO DE UBRIQUE. ANTIGUA AREA DE SERVICIOS SOCIALES. DE 10 A 13:00 HORAS. PREGUNTAR POR MARI CARMEN