aÑo del fortalecimiento econÓmico ley 8992 · 2019-03-23 · 9 memoria bomberos 2011 direcciÓn...

AÑO DEL FORTALECIMIENTO

ECONÓMICO LEY 8992

Memoria Organizacional Bomberos

2011

MEMORIA BOMBEROS 2011

Agradecimiento

Se agradece a los funcionarios y funcionarias delBenemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica por su labor durante el año 2011, año lleno de logros con Abnegación, Honor y Disciplina.

Producción total

Unidad de Prensa y Relaciones Públicas Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica

[email protected]: 2547-3706Fax: 2547-3789

www.bomberos.go.cr

Coordinación Editorial Maricela Salas Delgado

Josselyn Sánchez Grenald

Diseño y Diagramación Argiere Chinchilla Zúñiga

Fotografías Estaciones de Bomberos Argiere Chinchilla Zúñiga


CONTENIDO

Presentación ....................................................................... 2

Estados Financieros ........................................................... 83

Nuestros Logros ................................................................. 60

Un Equipo con Abnegación, Honor y Disciplina ................. 4

Filosofía Centenaria de Servicio ........................................ 57

Proyectos 2012 ................................................................... 84

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UNA ORGANIZACION DE RETOS El Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica ha demostrado ser una organización dispuesta a enfrentar retos y que no se doblega ante los desafíos. Por el contrario, los asume con verdadero entusiasmo y compromiso.

No se puede esperar menos de una institución benemérita con 147 años de historia, cuya trayectoria ha estado marcada por personas visionarias, abnegadas y con una fuerte vocación de servicio, quienes han trabajado arduamente por sus ideales.

Su historia está siendo honrada por la actual generación de miembros de la organización, quienes pueden tener plena confianza de que el accionar de su Consejo Directivo siemprebuscará impulsarlos por el camino del desarrollo y la sostenibilidad.

En congruencia con ese espíritu desafiante, hemos consolidado un moderno aparato financiero y administrativo luego de la desconcentración. Hemos logrado el fortalecimiento financiero a través de la aprobación de la Ley 8992 y además, continuamos brindando servicios de prevención y protección a la ciudadanía con calidad y oportunidad.

En el 2011 fuimos artífices del fortalecimiento económico de nuestro Cuerpo de Bomberos y durante los próximos años nos corresponde impulsar la expansión de nuestros servicios. Sigamos adelante, sin desmayar ante los retos diarios. Nuestra fortaleza y determinación para enfrentar esos retos con éxito forman parte de la esencia de ser bomberos.

Dr. Guillermo Constenla UmañaPresidente

PRESENTACIÓN

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PRESENTACIÓNCON EL COMPROMISO DE TODOS

El COMPROMISO es un valor que ha sido la clave para que el Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica logre cumplircada una de sus metas, objetivos y proyectos.

Cuando cada uno de nosotros, con orgullo de pertenecer a esta organización, asume sus responsabilidades y ejecuta sus tareas con calidad y oportunidad, estamos demostrando compromiso con nuestro trabajo.

Cuando vamos un paso más allá y, además de cumplir con lo que nos han asignado, apoyamos el trabajo de nuestros (as) compañeros (as), fortalecemos el trabajo en equipo y fomentamos el compromiso para con nuestra organización.

Cuando observamos con detalle nuestro entorno y nos atrevemos aproponer mejoras, a hacer observaciones y brindamos nuestras ideas al servicio de la organización, continuamos viviendo y acrecentamos una cultura de compromiso que nos beneficia a todos.

Y es que la mezcla de todos estos tipos de compromiso nos ha deparado grandes logros y una trayectoria de constante evolución, en favor del servicio que brindamos a la comunidad nacional.

Gracias al compromiso de todos (as) en el 2011 hicimos historia, pues consolidamos nuestro aparato financiero y administrativo, brindamos servicios de prevención y protección y logramos la aprobación de la Ley de Fortalecimiento Económico del Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica, N°8992, por medio de la cual podremos expandir nuestros servicios.

Debemos sentirnos orgullosos de trabajar con un equipo de personas tan comprometidas e, individualmente, reafirmar nuestro compromiso de dar lo mejor en todo momento.

Esta es una excelente oportunidad para darles las gracias por todo lo que ustedes aportan al Cuerpo de Bomberos y también por todos los esfuerzos futuros, pues sin duda seguiremos evolucionando

CON EL COMPROMISO DE TODOS.

Ing. Héctor Chaves León Director General

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UN EQUIPO CON ABNEGACIÓN, HONOR Y DISCIPLINA

En las fotografías se logró convocar la mayor cantidad de personas de cada estación, sin embargo en algunos casos no se encuentran presente la totalidad del personal permanente y voluntario.

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Álvaro Escalante Montealegre, VicepresidenteRobert Woodbridge Alvarado, Director

Guillermo Constenla Umaña, PresidenteHenry Ramírez Azofeifa, Director

Ronald Carballo Cascante, Director

CONSEJO DIRECTIVO

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Juan Rafael Hidalgo Bolaños, Director AdministrativoHéctor Chaves León, Director GeneralLuis Salas Sánchez, Director Operativo

DIRECTORES

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AUDITORÍA

Silvia Céspedes ArayaMarco Antonio Bermúdez Alvarado, Auditor

Guiselle Aguilar Retana

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DIRECCIÓN DE BOMBEROS

Luis Carlos Marchena Redondo, Asesor LegalMaricela Salas Delgado,Comunicación Organizacional y Contraloría de Servicios

Malena Valencia Badilla, Dirección de BomberosAriana Rodríguez Briceño, Asesoría LegalAndrea Loría Herrera, Secretaría de Actas

Josselyn Sánchez Grenald, Contraloría de ServiciosArgiere Chinchilla Zúñiga, Comunicación Organizacional

Wendy Maroto Solórzano, Planificación

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DIRECCIÓN DE BOMBEROS

Banda de Bomberos

Abajo:Brandon Cruz Vargas, Luis Mora Sánchez, Daniel Navarro Matamoros, Yendry Mellissa Corella Mena, Norman Molina Salazar y Luis A. Huertas Ortega.

Arriba:Dora del Carmen Hernández Alfaro, Arianna V. Mora Bermúdez, Karen Delgado Cortés, Carlos Valverde Castillo, Olga Daniel Retana Solano, Jean Carlo Jiménez Valverde, Sofía V. Arévalo Benavides, Tracy Pamela Rojas Vargas, Laura A. Barrantes Herrera, Luis Fernando Zúñiga García, Luis Felipe Hidalgo Murillo (Director de la Banda) y Aurelio Rodríguez Fonseca.

Fondo:Axel E. Aguero Cordero, Marcos A. Siézar Castro, Aarón J. Rodríguez Moreno, Diego Noguera Arroyo, José C. Vergara Escalante, Luis Fernando Salazar Murillo, Daniel F. Masís Corrales, Bairon López Guevara y Fabio A. Carballo Chaves.

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DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA

Oliva María Villavicencio Rosales, AsistenteJuan Rafael Hidalgo Bolaños, Director Administrativo

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Unidad Financiero Contable DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA

Dora Benavides Murillo, Encargada TesoreríaStephanie Porras Vega, Encargada Captación e Inversión Andrés Fernández Aguilar, Encargado Financiero ContableBertha Barrantes Herrera, Encargada PresupuestoJosé Francisco Mora Maradiaga, TesoreríaErick Fallas Barquero, Tesorería Greivin Vega Barboza, Encargado ContabilidadJudith Nájera Villalobos, Presupuesto Paul Núñez Montes de Oca, ContabilidadMarianela Thompson Carballo, Tesorería Isela Artavia Barrantes, TesoreríaAllan Abel Calvo Roda, TesoreríaMarilyn Navarro Camacho, ContabilidadMarcos Esteban Arias Sandí, TesoreríaPatricia Salazar Larios, Captación e InversiónMarco Tulio Quesada Hernández, Tesorería

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DIRECCIÓN ADMINISTRATIVAUnidad Proveeduría

Alejandro Segura ChavarríaViviana Delgado PicadoJoan Bustamante GamboaGuido Picado Jiménez, EncargadoCarlos Rivera BonillaAlexander Bonilla Chacón

Ausente: Cristian Villalta Bejarano

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DIRECCIÓN ADMINISTRATIVAUnidad Servicios Generales

Jonathan Villalobos Sánchez, Encargado AprovisionamientoMauricio Montalbán Vargas, Encargado Servicios GeneralesJosé Daniel Mora Montenegro, Encargado Servicios LogísticosOsvaldo Calderón VargasDiana Campos GuillénBetty Ruano ZúñigaAlexis Gutiérrez VillalobosCarlos Álvarez VillalobosKaren Mata ArayaCarlos Solano SolanoJuan Blanco Salazar

German Villalobos MeléndezLuis Cordero PereiraNelson Garita RodríguezÁngela Solarte Castañeda, Encargada Obra CivilViviana Delgado PicadoEliécer Villanueva VargasRonald Carballo RamírezMónica Mora RuízDaniel Rivera ObandoGustavo Marín FonsecaErnesto Mora CastroAitziber Araya Dittel

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DIRECCIÓN ADMINISTRATIVAUnidad Tecnologías de Información

Patricia Barrantes PadillaMaría Eugenia Villalobos Mora

Luis Diego Chaves CamposCristian Loaiza GómezEduardo Castillo Mora

Fernando Quesada DíazJosué Acosta González

Ausente: Róger Benavides Castro

Heubert Guadamuz GonzálezMauricio Vargas CascanteLorenzo Alvarado OviedoRosemary Mora RuízEdwin Pérez GutiérrezAna María Ortega Ortega, EncargadaYesenia González GonzálezLuis Roberto Jiménez TorresJesús Sanabria Cascante

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DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA

Unidad Recursos Humanos

Karla Chavarría CentenoKarol Vanessa Álvarez CorderoJoselyn Karina Jiménez CastilloOctavio Buezo LópezKembly Alfaro Chacón, Encargada Desarrollo HumanoCarolina Alguera Corea, Encargada Gestión Cliente InternoRafael Fernández Marín, Encargado Recursos HumanosCarolina Chavarría ZúñigaVerónica Fernández ArroyoAlexander Ortiz PedrozaMildred Chacón Arce

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Jefes de Zona

Melvin Calderón NavarroJuan Guillermo Alvarado Mesén

Javier Castro González

DIRECCIÓN OPERATIVA

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Jefes de Batallón

Jorge Ramírez RímuloJosé Francisco Castro FallasWilliam Hernández GonzálezMauricio Madrigal CalderónPedro Enrique Castillo CorderoÉdgar Eduardo López VarelaAllan Gerardo Morún VegaAlexander Araya Micó

Ausentes:Gilbert Delano Warren WarrenWarner Rodríguez González

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Jefatura Superior Bomberos Voluntarios

Marco Vinicio Saborío Berrocal, Tercer ComandanteFranco Mora Caranza, Segundo Comandante

Oldemar Antonio Castro García, Primer ComandanteCarlos Gerardo Castro Alfaro, Cuarto Comandante


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Academia de Bomberos

Arriba:

Alexander Morales RodríguezGustavo Quesada RodríguezJorge Barrios QuesadaGuillermo Pacheco CamposRonny La Touche Arguello, EncargadoKatherine Rodríguez de la RochaAlexandra Vargas MejíaAlejandro Rosales CastilloJorge Vega BozaCésar Solís Blanco


Abajo:

Allan Rodríguez ZamoraGuido Mora VargasWilliam Vega MoraShirley Lewis PadillaCarlos Andrés Baca Reyes

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Mantenimiento Vehicular

Juan Campos AlvaradoEdwin Moya Brenes

Allen Moya Solano, EncargadoKatherine Morales Monge

Gregory Vargas SalasRicardo Sanabria LópezAdrián Camacho RoblesJosé Portuguéz Méndez

Ronald Solís MesénJosé Luis Ríos Pérez

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Operaciones de Bomberos

Kenneth Apuy SoleraSeidy Bonilla FonsecaMauricio Elizondo Morales

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Ingeniería de Bomberos

Andrés Hernández RamírezKarol Boza RuízHenry Morales NavarroUlises Cornejo QuintanaOmar López HernándezMiguel Araya Álvarez Ingrid Hutt PachecoMaikol Flores CerdasAlonso Umaña QuesadaNuria Arce Zamora

Rolando Leiva UlateÁlvaro Sánchez Campos

Kathia Chacón RodríguezAdriana Gutiérrez Hernández

Walter Jiménez MoraEsteban Ramos González, Jefe Departamento

Francisco Bermúdez Solano

Ausentes: Jacinto Saborío BenavidesCarina Gutiérrez Mora

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DIRECCIÓN OPERATIVAUnidad Médica

Arriba:

Rubén Sáenz Vargas, Marco Jiménez Mora, Guillermo Chacón Segura, Ricardo Madrigal Elizondo, Jafet Cordero Chacón, Carlos Leandro Quesada, Francisco Madrigal Durán, Luis Felipe Trigueros Ramírez,Daniel Garita Madrigal, Olga Zúñiga Núñez, Fabián Chinchilla Acevedo, Greivin Ureña Zúñiga,Marco Fonseca Salazar y Javier Santana Bonilla.

Abajo:

Marco Vargas Salas, José Miguel Martínez Cortez, Luis Diego García Silva, Damián Vega Sanabria,Mauricio Fonseca Abarca, Fabio Matamoros Córdoba, Carlos Antonio Siri Adema, y Luis Enrique Fernández Rodríguez, Médico Jefe de Emergencias.

AUSENTES:

Daniela Espinoza Méndez, Martin Carvajal Chaverrri, Fernando Monge Sánchez, Marcos Meza Meza, Pedro Murillo Loaiza, Roberto Salazar Duarte, Andrés Acevedo Rodríguez, Lachlan Serrano Rodríguez, José Quesada González, Alonso Castro Vargas, Mauricio Troz Bonilla, Josué Sandoval Abarca, Fernando Umaña Álvarez, Luis Quesada Rodriguez y Ricardo Antonio Aguilar Ureña.

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DIRECCIÓN OPERATIVAEstaciones Bomberos San José

Alexander Quirós Umaña, Rubén Sáenz Vargas, Carlos Leandro Quesada, Minor Delgado Jiménez, Manrique Montoya Fernández, José Morales Rodríguez, Javier Leiva Orozco, Francisco Porras Madrigal,Pablo Herrera Salas, Alberto Leandro Vargas, Mariela Badilla Rodríguez, Roberto Mendieta Ramírez,Berny Mora Bustamante, Verónica Arce Navarro, Felipe Ortíz Sandino, Ronny Cordero BlandónSergio Rojas Calderón, Luis Calderón Díaz, Diego Sánchez Mora,Fernando Picado Luna, Fabián Chinchilla Acevedo, Daniel Garita Madrigal y Ricardo Mora Cerdas.

Arriba:Ronny Luna AriasRafael Ureña BlancoÁlvaro Jiménez HerraJorge Lizano SáenzCristian Mora ArroyoJosé Pablo Chaves MarquésCristian Sánchez ArtaviaMauricio Motta CorralesJorge Morgan MarínArmando Vega BozaFernando Rodríguez MadrizGerman Chaves VegaMichael Marín Herra

1-1 Barrio Luján: 21 Permanentes y 20 Voluntarios

1-0 Central: 23 Permanentes, 15 Voluntarios y 2 Reservistas

Abajo:Randall Torres Alvarado, Gustavo Sandí Azofeifa, Mauricio Soto Zeledón, Oscar Rodríguez Castro, William Pérez Badilla, Jorge Cárdenas Mata, Vianney Gutiérrez Quirós, Pablo Herrera Picado, Esteban Cascante Calderón y Carlos Serrano Sequeira.

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Arriba:Diego Hurtado PimentelIsaac Ramírez Hernández Pablo Villalta Calderón Roberto Barrantes Bonilla Jeffry Aguilar AguilarPedro Castillo MoraLuis Arauz Rodríguez

Arriba:Alexis Villalobos PeñarandaJohnny Sánchez SolanoJuan Diego López VindasMaynard Zumbado BallesteroByron Morales BlancoJuan Carlos Ugalde ChavarríaAdrián Quesada GómezÓlger Fernández OrozcoLuis Chacón BlancoErnesto Solís JirónAdrián Morales Arias

Abajo:Randall Delgado González, José Miguel Rojas Rodríguez, Gerardo Abarca Chavarría, Luis Diego Aguilar Calvo, Ronny Bonilla Rodríguez, José Andrés Chaverri Bonilla, Alfredo Brealey Rodríguez e Ivannia Chavarría Barboza.

1-2 Barrio México: 18 Permanentes, 17 Voluntarios y 2 Reservistas


Ausentes: Walter Sanchún Arnaez, José Moscarella Pacheco, Ronald Murillo Torres, José Heriberto Sánchez Chaves.

Abajo: Erick Solano Díaz, Erick Monge Casasola, Esteban Sibaja Saborío, Cristian Rodríguez Rodríguez, César Jiménez Vizcaíno y Gabriel Oses Quesada.

Ausentes: Rafael Alcázar Miranda, Freddy Calderón Cordero, Julio López Granados, Andrés Acevedo Rodríguez.

1-3 Guadalupe: 9 Permanentes, 12 Voluntarios y 13 Reservistas

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Abajo:

Allan Gómez Muñoz, Raúl Chávez Valverde, David Gamboa Mora, Luis Gutiérrez Ulloa, Cristian Fallas Alfaro, Rommell Calvo Herrera, Esteban Muñoz Cruz, Francisco Quesada Rey, Ronny Gómez Parajeles, Daniela Hidalgo Ortiz, Minor Araya Chacón, Pablo Ross Chinchilla.

Arriba:

Ricardo Campos Mariño, Marco Fonseca Salazar, Esteban Solano Moya, Karen Agüero Sánchez, Pablo Cruz Mora, Rafael Molina Astúa, Rodrigo Mora Solera, Andrey Arce Mora, Berny Sandoval Abarca, Gastón Cabrera Salazar, Andrés Quirós Rodríguez, Ismael Zúñiga Jiménez, Herson Salas Jiménez, Greivin Ureña Zúñiga, Leticia Jiménez Mora, Bernardo Barboza Muñoz y Esteban Abarca Chavarría.

Abajo:

Norman Chang Díaz, Javier Santana Bonilla, Alexander Chacón Arce, Guillermo Chacón Segura, Gilbert Aubert Dobles, Erick Arrieta Quiros, Jorge León Alpizar, Fernando Monge Sánchez, Jorge Sánchez Mena, Ricardo Salas Fernández, José Villalta Fernández, Bryan Rodríguez Zamora, Carlos Nájera Araya, Martín Carvajal Chaverri y Alejandro Mesén Quirós.

DIRECCIÓN OPERATIVA1-4 Desamparados: 14 Permanentes, 20 Voluntarios y 11 Reservistas

Arriba:

Sandor Solís Barquero, Francisco Madrigal Durán,Ricardo Madrigal Elizondo, Jafet Cordero Chacón,Felipe Trigueros Ramírez, Gerardo Canales Sánchez, Álvaro Villalobos Ramírez, Rafael Ureña Alfaro, Róger Abarca Jiménez, Warner Rodríguez Miranda,José Ruiz Filomía.

1-5 Pavas: 35 Permanentes y 15 Voluntarios

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Ronald Elizondo CorderoFrancinie Murillo RojasDavid Vargas JiménezRoy Fernández BarrantesMichael Delgado FernándezFreddy Porras Quesada

Bryan Campos Bermúdez, Miguel Valverde Mora, Mauricio Ruiz Ledezma, Wálter Mora Elizondo,Willian Castro Fallas, Ricardo Loaiza Martínez, Oscar Marín Morales, Gustavo Corrales Duarte, Mauricio Guzmán Jiménez, Daniel Arguedas Bolaños, Jorge Barboza Elizondo, Jhonny Ceciliano Madrigal, David Zúñiga Umaña, Asdrubal Fallas Flores y Tatiana Rojas Méndez.

DIRECCIÓN OPERATIVA1-6 Puriscal: 4 Permanentes, 10 Voluntarios y 1 Reservista

1-7 Pérez Zeledón: 9 Permanentes, 20 Voluntarios y 5 Reservistas

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Allen Blanco RamírezOmar Piedra Mora

Wilson Calderón VargasGabriel Umaña UreñaRafael Fallas Valverde

Rafael Umaña UreñaAlonso Sandoval Soto

Noel Ureña Zúñiga

OnixMarcos Meza MezaOlga Zúñiga NúñezJulio López GranadosKenneth Reyes CorderoLuis Gabriel Chaves ChacónNatzul Mondol ArroyoCarolina Fernández DuránDanny Rivera GuillénFabián Rodríguez UmañaMarco Antonio Jiménez MoraMauricio Troz BonillaParis Arias GonzálezDoch

1-8 San Marcos Tarrazú: 5 Permanentes y 11 Voluntarios


1-9 Tibás: 17 Permanentes y 20 Voluntarios

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OnixMarcos Meza MezaOlga Zúñiga NúñezJulio López GranadosKenneth Reyes CorderoLuis Gabriel Chaves ChacónNatzul Mondol ArroyoCarolina Fernández DuránDanny Rivera GuillénFabián Rodríguez UmañaMarco Antonio Jiménez MoraMauricio Troz BonillaParis Arias GonzálezDoch

Adrián Rowe Orozco, Juan Diego Martínez Araya, Antonio Arce Pérez y Miguel Valdivia Quesada.

Warner RetanaFlavio MoraFrancisco QuesadaHarold CalderónMelqui MongeFreddy MoraJorge CastroTonny BenavidesJorge Segura

1-10 Aeropuerto Tobías Bolaños: 4 Permanentes y 11 Voluntarios


1-11 Acosta: 5 Permanentes y 14 Voluntarios

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Fabián Ulloa OcampoDaniel Jiménez QuirósAlexánder Núñez MonteroAlejandro Guevara VargasRodrigo Ovares ValverdeLuis Araya ArayaLuis Fernández JiménezLuis Diego Tenorio ZúñigaAlejandro Poveda Calderón Alexander Rojas RojasRamiro Solano Ramírez César Solano CruzErick Porras SánchezRoberto Solís Gutiérrez Manuel Pérez Artavia

Arriba:

Luis Ávila VillalobosJosé Luis Rodríguez ChavesGerardo Vargas GómezYashin Ruiz CastroMartín Ortega ZúñigaRandall Acosta SalazarNorman Zamora AriasHenry Rivera Guillén

1-12 Santa Ana: 6 Permanentes y 15 Voluntarios

1-15 Coronado: 9 Permanentes, 15 Voluntarios y 11 Reservistas


Abajo:

Luis Ramírez Ureña, Randall Artavia Hernández, Marco Madrigal Pérez, Minor Villalobos Castillo, Wilson Flores Córdoba y Jimmy Umansor Umaña

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Estaciones Bomberos Alajuela

Arriba:Óscar Mario Soto González, William Hidalgo Acuña, Brian Ramos Quesada, Andrés Acuña Morera, Arturo Monge Alpízar, Manuel Alonso Ramos Quesada, Luis Diego Soto Quesada, Alonso Esquivel Garro, Miguel Arce Arroyo, Santiago Céspedes Chaves, Roberto Salazar Duarte y Harold Warren Zúñiga.

Abajo:Eduardo Araya Araya, David Salmerón Rodríguez y Randall Chacón Serrano.

Atrás: Jorge Campos VíquezJosé Velasco AvendañoMarcos Trigueros AdamesGabriel Delgado RamírezRodrigo Navarro GuzmánJonathan Díaz RodríguezLuis Rodríguez MoreraGabriel Vargas CamposGabriel Guillén AlpízarWalle Ramos ArredondoDonald Ávila MontoyaMiguel Villegas VarelaOscar Vargas Quirós


2-1 Aeropuerto Juan Santamaría: 22 Permanentes y 6 Voluntarios

Frente:

Diego Montalvo Guadamuz, Lineth Ramírez Barquero, Angie Bodán Meoño, Víctor Bonilla Méndez, William Arroyo Acosta,Elmer Alvarado Cerdas, Isaac Cantillano Ramos, Ronny Vega Castro, Agustín Segura Morera, Carlos Alvarado Rodríguez,Diego Sánchez y Fabián Ramos Carmona.

2-0 Alajuela: 20 Permanentes, 14 Voluntarios y 15 Reservistas

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Arriba:José Fabio Alfaro BolañosHeriberto Murillo BolañosJosé Joaquín Rodríguez CamposWarren Altamirano CarvajalAndrés Calderón RodríguezJosé Mario Mora BogantesDaniel Muñoz Gamboa

Abajo:Bernardo Soto GonzálezRoy Bogantes BarrantesFelipe González ZamoraMariana Herrera MarínHerson Salas Jiménez

Arriba:

Rafael Rodríguez Núñez Freddy Rodríguez AguilarJuan Diego León RodríguezYorleny Calderón Mora Ricardo León AriasLisbeth Ramírez Alfaro Mario Quesada González

Abajo:

Ernesto Boirivant Morera, Oscar Leitón Chaves, Manuel Gutiérrez González, Marco Benavides González, Juan Ernesto Sánchez Álvarez, Andrés Cruz Castro y Gustavo González Trejos.

2-2 Atenas: 5 Permanentes, 10 Voluntarios

2-3 Grecia: 5 Permanentes, 13 Voluntarios

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Wilson Chacón SalazarWilberth Alvarado RamírezJosé Mario Calderón DíazJeffrey Quesada VillalobosLeón Víctor Umaña RojasJuan Carlos Delgado GonzálezMinor González SeguraFrancisco Torres ChavezKendall StellerAlonso Campos MoreiraAndrés Salazar VargasVíctor Ávila MadrigalDeivis Guzmán

Rudy Villalobos GonzálezAlexander Loaiza CastroJosé Alberto Salas ChacónJorge Luis Salas MolinaAlvin Guillermo Esquivel MadrigalGilberto Cascante RojasCarlos Rodríguez SotoMarcial Quesada CastroHéctor Alfaro CastroRandall Chaves MurilloMaikol Rojas SantamaríaDaniel Quesada CastroFabiola Alfaro QuesadaEnrique Serrano AlfaroHeiner Soto QuesadaDavid Fallas CastroMarvin Rojas Solano

Gian Carlo Alpízar Alfaro, Elías Naranjo Salazar, Xinia López Ledezma, Cris Corrales Salazar, y Carlos Barrantes Arce.


2-4 Sarchí: 4 Permanentes y 18 Voluntarios

2-5 Naranjo: 5 Permanentes y 13 Voluntarios

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David Fallas CastroJuan Carlos Vásquez BarrantesFélix Hernández Ramírez Manuel Vásquez ChávezGeovanny Rodríguez CambroneroDouglas Leitón Chinchilla. Búster

Gerardo Solórzano Chacón, Juan Fernando Monge Vargas, Alonso Castro Vargas, Gilberth Vásquez Mora, Marisol Campos Castillo, Juan Rafael Rosales Pereira, Jason Pérez Fernández, Roy Esquivel Ferreto, Luis Rodríguez Montoya, Rafael Pérez Fallas, Edgar Elizondo Mora, Abdias Conejo Jiménez, Ricardo A Torres Céspedes.

DIRECCIÓN OPERATIVA2-6 Palmares: 6 Permanentes y 11 Voluntarios

2-7 San Ramón: 9 Permanentes y 20 Voluntarios

Ausentes: Alex Mora Rojas, Alexander Angulo Vargas, Carlos Villegas Moya, Danilo Vargas Paniagua,Édgar Chavarría Traña, Edwin Garita Siles, Esteban Miranda Mora, Geovanny Rodríguez González, Jorge Rodríguez Vásquez, Juan José Campos Castillo, Rodrigo Quirós Castro.

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Arriba: David Casares CéspedesJonathan Rodríguez RodríguezRoy Alvarado FloresJohan Rodríguez RodríguezOscar Rojas Alvarado Oldemar Fernández Chaves

Abajo:Pablo Cubero MoralesGreivin Alvarado QuirósJosé Carlos Marín VillalobosPablo Rodríguez Quesada

Arriba:

Rolando Jiménez VargasLuis Gustavo Blanco Paniagua Ronald Alberto Arce RodríguezHarold Quesada HernándezJonatan Salazar RamírezGuillermo Hernández GómezCirilo Rojas VillegasJhonny Rojas DíazLuis Alonso Blanco AcuñaMichael Probst Zamorano

Abajo: Mauren Patricia Alpízar Araya, Gilberth Manuel Vargas Camacho, Orlando Rojas Zúñiga, Marlon Villalobos Salas, Rodolfo Alberto Alpízar Araya y Marlon Ramírez Torres.


2-8 Ciudad Quesada: 8 Permanentes, 17 Voluntarios y 1 Reservista

2-9 Zarcero: 4 Permanentes y 11 Voluntarios

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Arriba :

Francisco Tenorio MatarritaÓscar Arce JiménezJosé Ramón Herrera QuesadaRonald Castro MeléndezGerardo Alvarado BrenesDiego Castro CalderónAlberto Calderón DíazAndrés Marín Castro

Abajo:

Mario Luna Molina, Ronald Castro Díaz, Cristian Alvarado Salazar, Steven Barboza Chávez, Octavio Carvajal Chávez y Daniel Solano Abarca.

Mauricio Madrigal Rodríguez, Francisco Alvarado Solano, Sergio Carvajal Quirós, Daniel Moscoso Jiménez, Edward Campos Cardero, Edwin Rosales Arce, Jesús Brenes Cascante,y Álvaro Salas Salas.


2-10 San Pedro Poás: 6 Permanentes y 10 Voluntarios

2-11 Orotina: 6 Permanentes, 8 Voluntarios y 2 Reservistas

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Manuel Monge González Hanzel Sánchez Vega

Orlando Zamora Oporta Christian Villalobos Castillo

Ólger Luna Acuña

José Rodolfo Víquez Calderón, Robwerth Ulate Rojas, Esteban Jiménez Meaurio, Rodolfo Álvarez VenegasWilson Quesada Ramírez y Juan Ramón Rojas Sanabria.


2-12 Pital: 4 Permanentes y 10 Voluntarios

2-13 Upala: 4 Permanentes, 9 Voluntarios y 1 Reservista

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Juan Monge VargasEloy Vargas RodríguezLuis Diego Zúñiga RodríguezJoan Roa GonzálezMauricio Cascante Villalobos

Eduardo Emanuel RamírezDonald Peraza GonzálezRoberto Amador GonzálezAllen Murillo ArayaJennifer Jirón LeitónGabriel Rojas VargasAlexis Valerín VegaCarlos Oporta HernándezFaynier Rojas VargasOrlando Vega HidalgoAllan Salazar RodríguezMarco Tulio BrenesJosé David Vargas JiménezJosé Miguel Blanco AcuñaMascota: CooperAusentes: Alonso Alpízar Durán(fotógrafo) Andrés López Méndez


2-14 Río Cuarto: 5 Permanentes y 10 Voluntarios

2-15 La Fortuna: 4 Permanentes y 12 Voluntarios

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Estaciones Bomberos Cartago

Frank Carlos García CambroneroBelman Gerardo Hernández Ramírez

Pablo Enrique García JiménezRodolfo Novoa Dondi

Ricardo Machado TencioLuis Carlos Salazar AlvaradoLuis Fernando Vega Aguilar.

Ausente: Carlos Luis Bonilla Fonseca

Wilberth Figueroa Fernández, Julio Artavia Gutiérrez, Johnny Rojas Vargas, Adrián Aguilar Pereira, José Ureña Zúñiga, Sergio Duarte Guzmán, Pedro Murillo Loaiza, Rolando Quesada Moya, Ileana Espinoza Vargas, Marvin Solano Gómez, Víctor Calvo Mora, William Rojas Quirós, y Martín Noguera Quirós.


3-0 Cartago: 14 Permanentes, 15 Voluntarios y 6 Reservistas

3-1 Turrialba: 10 Permanentes, 10 Voluntarios y 13 Reservistas

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Arriba:Ovidio Meléndez Jiménez

José Pablo Orozco SolanoMauricio Brenes Rojas

Abajo:Óscar Portuguez Bolaños

Alfonso Ramírez QuesadaFrancisco Calvo Chacón

Mascota: Jaamal

Ausentes: Ricardo Varela VarelaMartín Brenes Molina

Rafael Redondo RamírezGerardo Leandro Gutiérrez

Alonso Masís VegaAntonio Granados Barquero

Iván Redondo Marco Andrés Rowe Aguilar

Erik Quesada Ortiz, Ronald Cháves Agüero, Manuel Esquivel Guzmán, Jonathan Soto Brenes, Roy Pereira Calvo, Marlon Contreras Vargas, Minor Alvarado Goñi, Esteban Calvo Mora,y Héctor Obando Fernández.


3-2 Juan Viñas: 5 Permanentes, 9 Voluntarios y 2 Reservistas

3-3 Pacayas: 7 Permanentes y 8 Voluntarios

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Arriba:

Ronald ArceJuan Bonilla

Juan SánchezLuis Mata

Gustavo MarínGabriela Serrano

Fernando RodríguezPedro Aguilar

Felipe Trigueros

Rolando Aguilar Durán, Diego Soto Soto, Pablo Centeno Castrillo, Danny Calvo Roda, Allan Calvo RodaIsaac Talavera Rojas, Abel Calvo Masís, Eduardo Vargas Seas, Francisco Chavarria Lizano, y Cesar Marín Mejía.

Abajo:

Juan Quesada, José Ibarra, Adrián Aguilar, Jean Marochi, Geiner González y Eduardo Solano.


3-4 Tres Ríos: 6 Permanentes y 20 Voluntarios

3-5 Paraíso: 5 Permanentes, 15 Voluntarios

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Estaciones Bomberos Heredia

Arriba:Víctor Álvarez Ortiz

Randall Arce BenavidesCarlos Berrocal García

Gerardo Jiménez Sánchez

Abajo:Erick Monge Casasola

Juan Pablo Villalobos RamírezAllan Arturo Chavarría Rojas

Fabián Zamora Madrigal

Mauricio Montero RodríguezErick Guendell SalazarLuis Solís SolanoYassir Jiménez SaballosMax Villalobos AlvaradoMarlon Romero CastroRoberto Orozco LoaizaAlexander Ramírez CamachoPaulo Jiménez GarcíaLuis Rodríguez JaraBerny Carvajal BolívarJosé Joaquín Salas UgaldeJuan Diego Guerrero ReyesLesroy Fernández DávilaGilberth Bermúdez Fonseca

Danny Carpintero Mora, Ronald Carballo Ramírez, Cristian González Rodríguez, Rosny Trejos Castro,Melissa Barquero Zamora, Catalina Aragón Azofeifa y Andrea Delgado Villalobos. Ausentes: Federico Carballo Ramírez, Víctor Mora Castillo, Pablo Chaverri Mejías, Juan Gabriel Chaves Víquez, Josué Araya Durán, Juan Ramón Brenes Marín, Esteban Corrales Gamboa, Greivin Montero García, Sergio Valverde Bejarano, David Pérez Arce, y Guillermo Alfaro Calvo.


4-1 Santo Domingo: 7 Permanentes y 14 Voluntarios

4-0 Heredia: 14 Permanentes, 18 Voluntarios y 12 Reservistas

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Arriba:Jorge Soto ChacónMauricio Ramírez LeitónKeilor Angulo Vargas Piero Jiménez Arias Marco Rosales Obando Harold Warren Zuñiga Eduardo Soto Gómez Mauricio Suarez Castro Marvin Rodríguez Monge Abajo: Gerson Villegas SotoLuis Diego Herrera TrejosSilvia EspinozaPablo Mora RodríguezAlberto Herrera TrejosJonathan Carvajal ArayaGreivin Arias AlvaradoKelly—LA MASCOTA

Herson Hernández López, Warner Jiménez Ledezma, Francisco Mendoza García, Víctor Hernández López, Héctor Ulate Mora, Michael Moncrieffe Rosales, Pedro Orozco Alemán y Jeremy Castro Guzmán.


4-2 Belén: 6 Permanentes y 14 Voluntarios

4-3 Sarapiquí: 5 Permanentes y 6 Voluntarios

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Estaciones Bomberos Guanacaste

Arriba:Gerson Blanco BogantesErick Paniagua AlvaradoJordán Madrigal MontielBreitner Rodríguez RodríguezMauricio López MorúnWilliam Quesada GuerreroAlvaro Gallardo Escobar

Abajo: Carlos Chaverri ZumbadoBaldwin Castro HandAlejandro Blanco BogantesMiguel Chaverri ZumbadoFrancela Fuentes SalazarFranklin Gamboa Zuñiga

Abajo:Max Araya Miranda, Tito Zamora Chávez, Héctor Ruiz Coronado, Roy Barrantes Navarro,y Keylor Álvarez Jaén.


5-0 Liberia: 12 Permanentes, 16 Voluntarios y 1 Reservista

Arriba:Ronny Alvarado TorrentesJosé Eliécer Zúñiga NavarroJosé Rafael Elizondo BadillaAlí Gerardo Camacho BriceñoMarvin Raúl Ramírez RamírezDanny Espinoza Gutiérrez

5-1 Las Juntas Abangares: 4 Permanentes y 8 Voluntarios

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Arriba:

Cidar Mauricio Retana SoleraCarlos Rodolfo Carmona VillegasGreivin Alonso Baltodano Angulo

Óscar Luis González DinarteNorma Arguedas Rodríguez

Maikol Francisco Solano Guido

Abajo:

José Eduardo Muñoz HernándezJosé Donaldo Rodríguez Álvarez

Silvano Morales LealLuis Emilio Obando Fajardo

Arriba:

Luis Gerardo Ruiz PorrasNelson Téllez LagunaJhonny Fonseca LópezSergio Camacho Sánchez Benjamín Zelaña JiménezAlvin Ortega Aguilar


5-2 Cañas: 5 Permanentes, 15 Voluntarios y 1 Reservista

Medio:

Pedro Miguel Achio Rodríguez, Alejandro Porras Duarte y Bryan Arce Ruiz.

Abajo:

Gabriel Cid Ugarte, Jaime Alonso Achio Rodríguez y Geovanny Ramírez.

5-3 Santa Cruz: 4 Permanentes y 10 Voluntarios

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Rolando Jiménez GonzálezLuis Diego Jiménez JunesLuis Fernando Ramírez DíazAntonio Rodríguez ArayaÓscar Castillo Jirón,David Campos Medina Carlos Gamboa Zúñiga Ólger Sánchez Quirós José Antonio Hernández BonillaRandall Marchena Ferrell

Javier Guevara Gómez, Venancio Amaral Núñez Sequiera, Róger Rojas Villalobos, Lennier Obando Obando, Roy Herrera Ramírez, Rodrigo Loría García y Johnny García Enríquez.


5-4 Nicoya: 6 Permanentes, 15 Voluntarios y 4 Reservistas

5-5 Aeropuerto Daniel Oduber Quirós: 11 Permanentes

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Rolando Jiménez GonzálezLuis Diego Jiménez JunesLuis Fernando Ramírez DíazAntonio Rodríguez ArayaÓscar Castillo Jirón,David Campos Medina Carlos Gamboa Zúñiga Ólger Sánchez Quirós José Antonio Hernández BonillaRandall Marchena Ferrell

Hans Figueroa SandovalJou Pant Sánchez AconRoander Ruiz CamposFranthy Ramos Abarca

Randall Barrantes Bonilla

Ricardo Gallardo EscobarDoña Carmen Vázquez Argüello

Danny Ruiz GonzálezÁlvaro Vargas Campos


5-6 Tilarán: 5 Permanentes y 12 Voluntarios

5-7 Filadelfia: 6 Permanentes y 3 Voluntarios

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Jean Carlos Alemán Sánchez, José Luis Chávez Lanza, Jaime Portobanco Bustos y Carlos Delao Macotelo

José Peña VargasMarcos Vargas VegaMauricio Monge MurilloLuis Arévalo López.


5-9 Bagaces: 5 Permanentes y 10 Voluntarios

5-8 La Cruz: 5 Permanentes y 8 Voluntarios

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Estaciones Bomberos Puntarenas

Erick Rodríguez Rodríguez Dorian Morales Torres Ever Salazar Castro Juan Carlos Molina Ulate Gilberth Ramírez Villafuerte Mauricio Pérez Carvajal Ali Kayen Ramírez

Luis Ledezma Jiménez, Mario González Zúñiga, Gustavo Mora Zúñiga, Alonso Montero Angulo, Kenneth Granados Chinchilla, Manuel Leiva Irías, Jorge Álvarez Sandí y Gary Jiménez Molina.


6-0 Puntarenas: 9 Permanentes, 12 Voluntarios y 2 Reservistas

6-1 Esparza: 6 Permanentes y 13 Voluntarios

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José Villegas SolórzanoMisael López Barboza

César Castillo GutiérrezListón Oviedo RojasDavid Blanco Fallas

Edgar Arauz DíazYancy Ugalde Almengor

Guillermo Torres GonzálezWilson Vásquez Núñez

Edgar Villegas Nájera

Ronald Jiménez, Fabián Fallas, Erick Araya, Nelson Hernández, Eduardo Salazar, Geovanny Pereira, Freddy Zúñiga, Marlon Gómez y Moisés Chaverri.


6-2 Quepos: 6 Permanentes y 10 Voluntarios

6-3 Ciudad Neilly: 10 Permanentes y 10 Voluntarios

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José Luis Castro CarrilloEsgar Marchena Monge Cesar Rodríguez López

Edwin Torres Díaz

Ausentes:

Roy Rojas Soto Anton Van Zoelen

José Abarca Cordero Juan Madrigal Bermúdez

Jean Calderón AriasJason Valverde Fonseca


6-4 Buenos Aires: 4 Permanentes y 2 Voluntarios

6-5 Golfito: 5 Permanentes y 3 Voluntarios

52


Nelson Bolaños Palacios, José Villegas Solórzano, Héctor Alvarado Ramírez, Listón Oviedo Rojas,Edgar Marchena Monge, Jorge Navarro Auniga, Esteban Jiménez Gómez.

Arriba:Omar Espinoza ArayaDanier Vargas CamposManrrique Sandoval MazzeroÓscar Murillo ArrietaJorge Prendas GuillénRandall Gamboa RodríguezJuan Carlos Prendas GuillénGeovanny Moya Fernández

Abajo:Dany Rodríguez MoraJéssica Guadamuz MadrigalVirginia Díaz VargasGeovanny Alfaro HidalgoJuancel Villalobos JiménezLuis Crotta GamboaAntoni Rojas LeónJhonny Hidalgo CerdasJorge González Brenes

DIRECCIÓN OPERATIVA6-6 Palmar Norte: 4 Permanentes y 8 Voluntarios

6-7 San Vito: 5 Permanentes y 15 Voluntarios

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Jason Daniel Salazar Ramírez, Álvaro García Chaves, Mainor Bogantes Solórzano, Arnulfo Jiménez Cruz, Deivy Sánchez Chaves.

Arriba:Mauricio Álvarez Montoya, David Salas Ruiz, Carlos Arguedas Benavides, Roberto Braga Veloso, Iván Quirós Gómez, Erick Alvarado Ovares, Jordán Trigueros García, Marcelo Briceño Gómez, Esteban Quesada Vargas, Jaime Fernández Morales. Abajo: Alonso León Espinoza, Angie Solís Barboza, Henry Matarrita Cascante, Dennis Salazar Sáenz, Ariel Arguedas Rojas, Deusdedi Madrigal Castillo, Orlando Contreras Cerdas, Olivier Salazar Mora.

DIRECCIÓN OPERATIVA6-8 El Roble: 12 Permanentes y 18 Voluntarios

6-9 Paquera: 5 Permanentes y 4 Voluntarios

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José Retana, Jason Cascante, Luis Brenes, Christian Céspedes, Luis Cascante, Hazel Méndez, Elio Cordero,Kenneth Rodríguez, Harvind González, Jackeline Méndez.

Perro: Grako.

María Alexandra Chaverri LoaizaPedro Quirós Andrade

Marco González CalderónAlberto Méndez Aguilar

Cristian Céspedes OvaresJonathan Sandí Castrillo

Rodolfo Ugalde Mena

DIRECCIÓN OPERATIVA6-11 Parrita: 4 Permanentes y 6 Voluntarios

6-12 Garabito: 4 Permanentes y 7 Voluntarios

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Estaciones Bomberos LimónRandall Fallas NúñezVíctor Arce SiriasMisael Pizarro LazoManfred Farquéz ZúñigaJorge Sánchez RodríguezRoberto Martínez SossaRodolfo Alvarado VindasJorge León BrenesAlonso Sancho AcuñaOmar Arias NúñezAllan Quirós LópezEuder Pizarro LazoCarlos Zúñiga AlvaradoKenneth García Gómez Mauricio Azofeifa Ruiz.

Arriba:Allan Shedden Ching, Andrey Madrigal Cordero, Heyner Quintanilla, Marco Centeno Baez, Edgar Álvarez Cascante, Yehudi Chavarría García.

Abajo:Johnny Velasquez Acuña, Sergio Campos Villegas, Greivin Marchena Serrano, Osvaldo Barquero Sequeira, Douglas Ramírez González, Jeymer Morales Vargas.


8-0 Limón: 14 Permanentes, 12 Voluntarios y 2 Reservistas

8-1 Siquirres: 9 Permanentes, 9 Voluntarios y 1 Reservista

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Eduardo Jiménez Oviedo, Manuel Cabalceta Hernández, Juan Gabriel Acuña Garro, Rafael Ángel Salas Sojo, Mauricio Cordero Gómez, Álvaro Torres Madrigal, Ricardo Valverde Hidalgo,Leonardo Castro Guzmán, Jorge Luis Zúñiga Castro, Rigoberto Leiva Herrera, Greivin Zúñiga Jiménez.


8-2 Guápiles: 7 Permanentes, 11 Voluntarios y 1 Reservista

Ronald Barker Neill Richard Umaña CubilloMilton Buenas Orozco Heilyn Reyes RobletoEdwin Berrocal VargasÁlvaro Garita Borloz

Ausentes:

Jason Umaña CubilloJosé Manuel Reyes Robleto

8-3 Batán: 6 Permanentes y 7 Voluntarios

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Oficina de Comunicaciones DIRECCIÓN OPERATIVA

Arriba:Mauricio Vargas Solís, Juan Carlos Rosales Escalante, Aarón Arango Rojas, Max Álvarez Tremiñio y Dennis Salazar Saborío.

Medio:Leonel Jiménez Ramírez, Luis Ledezma Ramírez, Luis González Alvarado, David Vargas Jiménez, Max Sandí Monge, Héctor Agüero León, José Quesada González, Juan Pedro Cabrera Vega, Anthony Bolaños Bustos y Luis Bolaños Segura.

Abajo:Guillermo Chacón Espeleta, Melania Bermúdez Vargas y Rodrigo Jaubert Naranjo.

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FILOSOFÍA CENTENARIA

DE SERVICIO

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RESEÑA HISTÓRICA

El Cuerpo de Bomberos fue fundado el 27 de julio de 1865 como una dependencia de la Municipalidad de San José.

En 1925, por medio del Decreto Ejecutivo N° 4, el gobiernode la República asignó al Banco Nacional de Seguros, hoy Instituto Nacional de Seguros, la administración del Cuerpo de Bomberos.

En el año 1965, la Asamblea Legislativa le otorgó el reconocimiento como institución Benemérita de la Patria por su reconocido servicio y con motivo del centenario de su creación.

En el 2002 se promulgó la Ley 8228, Ley del Cuerpo de Bombero del Instituto Nacional de Seguros (INS), la cual legaliza su creación, le otorga una personalidad jurídica instrumental como órgano de desconcentración mínima del INS, le asigna funciones específicas y establece el financiamiento con el 4% de las primas de todos los seguros que se vendan en el país.

Como consecuencia del Tratado de Libre Comercio con los Estados Unidos, Centro América y República Dominicana, se aprueba la Ley de Modernización del Mercado de los Seguros, en cuyo artículo 154 se incluyó la reforma integral de la Ley del Cuerpo de Bomberos del Instituto Nacional de Seguros N°8228, por lo que en el 2008 se otorga al Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica el carácter de órgano con desconcentración máxima del INS, ampliando sus funciones y competencias así como independencia financiera, administrativa, patrimonial, técnica y operativa.

Es así como se inicia una transición que implica transformaciones estratégicas en cuanto a su personalidad jurídica, estructura organizacional, marco estratégico, proyección de actividades y financiamiento, requiriendo fortalecerse para operar sin comprometer el cumplimiento de sus objetivos y su permanencia en el tiempo.

En virtud de lo anterior, en agosto del 2010, la organización inicia un nuevo hito en la historia del Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica, con la puesta en marcha para la aprobación de la Ley de Fortalecimiento Económico del Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica, N° 8992, la cual entró en vigencia el 22 setiembre del 2011. Con ello se logra la aprobación de un tributo solidario equivalente al 1.75% de la facturación mensual por consumo de electricidad (entre los 100 kw y los 1750 kw) como fuente complementaria de ingresos para la operación y el crecimiento sostenible del Cuerpo de Bomberos de Costa Rica.

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Ser una organización estatal de primera respuesta reconocida por sus altos estándaresde calidad, eficacia y eficiencia, al atender lasemergencias de su competencia y proveerservicios de prevención de incendios que integralmente, contribuyan al desarrollo del país, mediante la mejora de los índices de proteccióna la vida, la propiedad y el medio ambiente.

MISIÓN

VISIÓN

Brindar a la sociedad costarricense protección, cuando la vida, los bienes y el medio ambiente se encuentran amenazados por incendios y situaciones de emergencia, basados en los más altos principios humanos y en la búsqueda permanente de la excelencia.

VALORES Abnegación: Actitud voluntaria para ayudar a las personas sin esperar nada a cambio.

Honor: Cualidad para comportarse apropiadamente ante el deber.

Disciplina: Actitud para acatar las normas, protocolos, lineamientos y procedimientos que rigen las actividades que realiza la organización.

Trabajo en Equipo: Actitud de participación en forma conjunta de todos sus miembros en la ejecución de sus actividades.

Solidaridad: Actitud de fraternidad para identificarse con las personas afectadas por condiciones adversas.

Servicio: Disposición de respuesta con actitud de entrega, colaboración y espíritu de atención.

Responsabilidad: Cumplir los deberes y competencias del Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica, realizando de manera correcta las actividades encomendadas.

Preservación del Patrimonio: Actitud de legar el conocimiento, costumbres, tradiciones y salvaguardar los bienes de la organización para concienciar y preservar la historia.

Honestidad: Actuar con apego a los principios y valores éticos.

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NUESTROSLOGROS

LOGROS 2011

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CONSEJO DIRECTIVOEntre los muchos otros logros, el Consejo Directivo de Bomberos impulsó durante el 2011:

• La aprobación del Proyecto de Ley para el Fortalecimiento Económico del Cuerpo de Bomberos (expediente 17881).

LOGROS 2011

• Aprobación del Plan de Desarrollo de Servicios Operativos 2012-2016.

• Aprobación reglamentos, políticas, licitaciones públicas estratégicas (edificios y máquinas).

• Creación plazas administrativas, técnicas y operativas.

• Definición del “norte” financiero de la organización.

• Promoción de los programas de cobro por servicios especiales, los que alcanzaron un monto de ingresos de hasta ¢40 millones.

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CONSECUCIÓN DEL FORTALECIMIENTO ECOMÓMICO LEY 8992

LOGROS 2011

Comunidades como Los Chiles, Puerto Jiménez o Bribrí, deben esperar más de dos horas para que una emergencia sea atendida, lo anterior porque la estación de bomberos más cercana seencuentra a más de 100 kilómetros.

Otras 29 comunidades experimentan una situación similar, así es que ante la necesidad urgente de crecimiento, el Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica propuso ante la Asamblea Legislativa el Proyecto de Fortalecimiento Económico para el Cuerpo deBomberos, expediente 17881.

El camino para lograr esta Ley de Fortalecimiento Económico para el

Cuerpo de Bomberos era largo ydifícil. Sin embargo, el 100% de la organización participó de una u otra forma, con el objetivo de depararle a las presentes y futuras

generaciones un Cuerpo de Bomberos más fortalecido.

Este proyecto proponía crear un tributo solidario de un 1.75% sobre los consumos eléctricos quese presenten entre los 100 y los 1750 Kilowatts, con lo cual quedan exoneradas las familias deescasos recursos (22%) que consumen menos de 100 kilowatts y no se afectaría significativamenteel sector productivo que consuma más de 1750 Kilowatts.

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MEMORIA BOMBEROS 2011 LOGROS 2011

Agosto y Setiembre 2010: Se elabora la propuesta de proyecto de ley, así como un documento con los argumentos que sustentan la propuesta. Octubre 2010: Se elabora estrategia de acercamiento a los señores y señoras diputadas;así como una presentación con el resumen del proyecto. Con el apoyo de 12 diputados (as),se presenta el proyecto a la Secretaría de la Asamblea Legislativa, donde se le asigna el número 17881. El proyecto se publica en La Gaceta y se asigna a la Comisión de Asuntos Económicos.

A continuación, un resumen de las principales actividades que se llevaron a cabo para superar los retos que se presentaron:

Octubre, Noviembre y Diciembre 2010: Se coordinan reuniones con todos los 57 diputados (as) y sus asesores, con el objetivo depresentarles el proyecto y su justificación. Las citas se consiguen de forma rápida gracias a la colaboración de bomberos que conocían a los diputados o a alguien que los conocía. Asimismo,grupos de bomberos fueron directamente a los despachos a pedir audiencias. Se efectúan reuniones especiales con los 9 diputados (as) que conforman la Comisión de Asuntos Económicos. Además, se concertan acercamientos con los 8 jefes de fracción de los diferentes partidos políticos y los diputados del Directorio Legislativo.

Noviembre 2010: Se expone, ante la Comisión de Asuntos Económicos, los argumentos que sustentanel proyecto 17881.

Enero y Febrero 2011: Nuevas reuniones con diputados, con el objetivo de aclarar dudas y profundizar en algunos temas.

Presentación Proyecto 17881ante la Secretaría Técnica de la Asamblea Legislativa

Exposición ante Comisión de Asuntos Económicos

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MEMORIA BOMBEROS 2011LOGROS 2011

Marzo 2011: Se informa a los líderes de algunascomunidades alejadas sobre el proyecto 17881 y se les solicita su apoyo. Las comunidades empiezan, por cuenta propia, a acercarse a sus diputados parapedirles colaboración.

Junio 2011: Se elabora estrategia de acercamientoa las comunidades y generación de apoyo hacia la Asamblea Legislativa. Jefes de batallón y bomberos de estaciones buscan a agrupaciones comunales para pedirles apoyo. Se asiste a las sesiones de trabajo de la Comisión de Asuntos Económicos. Además, se coordina la publicación de un reportaje en La Nación, alertando del problema que se daría deno aprobarse el proyecto.

Julio 2011: Se presenta el proyecto al Ministro de la Presidencia,y se le solicita convocarlo a las sesiones extraordinarias de agosto. Además, se expone el proyecto, por segunda vez, ante la Comisión de Asuntos Económicos. Se reciben más de 1800 cartas, en la Asamblea Legislativa, a favor de nuestro proyecto. Estas cartas fueron enviadas por las organizaciones comunales contactadas.

Agosto 2011: La señora Presidenta de la República, Laura Chinchilla, convoca el expediente 17881 para el periodo de sesiones extraordinarias. La Comisión de Asuntos Económicos dictamina de manera positiva y unánime el proyecto. En este periodo se efectúan dosconcentraciones nacionales de más de 400 bomberos, frente a la Asamblea Legislativa, y se logra el primer debate en las sesiones extraordinarias.

Setiembre 2011: Se efectúa la tercera concentración nacional de bomberos y se logra el segundo debate.La Asamblea le asigna el número de ley 8992 y la envía a Casa Presidencial. El Presidente de la República, en ejercicio, Luis Liberman le da el “ejecútese” el 20 de setiembre y el 22 del mismo mes, la ley se publica en La Gaceta, convirtiéndose así en

LEY DE LA REPÚBLICA. Se estima que, por concepto de este nuevo tributo, el Cuerpo de Bomberos captará anualmente unos ¢8.500 millones, que es el monto necesario para abrir tres estaciones por año y brindarles el respectivomantenimiento.

Para el 2012 se proyecta abrir los servicios de bomberos en: Los Chiles, Puerto Jiménez, Talamanca, Cariari, Monteverde y Nandayure.

Firma de la Ley 8992

Representantes de la Comunidad de Cariari

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CONSOLIDACIÓN SISTEMA FINANCIERO Y ADMINISTRATIVO

Auditoría Externa 2011 – Opinión Limpia

Se obtuvo una “Opinión Limpia” con respecto a losestados financieros. Así lo certificó el Despacho de Contadores Públicos Carvajal & Colegiados, quienesfueron contratados para efectuar una Auditoría Externa.

Esto quiere decir que los estados financieros del Cuerpo de Bomberos cumplieron con las Normas Internacionales de Contabilidad para el Sector Público (NICSP) y las normas nacionales.

Felicitación Contabilidad Nacional

La Contabilidad Nacional felicitó al Cuerpo deBomberos, por la buena presentación de los Estados Financieros siguiendo las NormasInternacionales de Contabilidad para el Sector Público (NICSP). Creación de auxiliares contables

Se crearon auxiliares contables conciliados con las cuentas contables, lo que incide en un mejor control de las finanzas.

Ejecución presupuestaria

Del total de ingresos percibidos se logró ejecutar el 92%, para un total de ¢18.825 millones, de un total disponible de ¢19.772 millones.

Captación recursos y rentabilidad de inversiones

Se logró una rentabilidad de Inversiones por ¢1200millones de colones y una disminución en plazos de captación de recursos, dando como resultado laeficiencia en el manejo de los instrumentos financieros.

Recuperación de impuestos y exoneración.

Mediante el beneficio de exención para adquirir bienes en el mercado nacional, concedido por la Dirección General de Hacienda, la organización recuperó el monto de ¢253.811.306,31. Además, se registraron 9.560 facturas y se recuperó ¢23 millones por impuestos de combustible.

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Creación nuevas plazas

La institución modificó su estructura organizativa mediantela creación de 20 plazas para el fortalecimiento organizacional del Benemérito Cuerpo de Bomberos, deacuerdo con las necesidades técnicas y administrativas existentes en materia de recursos humanos de las distintas dependencias.

Estudio cultura

Se invirtió en estudios de Cultura Organizacional, mediante la aplicación de encuestas y latécnica 360º. De ello se obtuvo un diagnóstico de la situación actual de la organización con respecto al tema y una proyección de la cultura deseada. Se genera plan de formación en desarrollo humano para implementar, por medio de un plan piloto, en el año 2012.

Lineamientos administrativos (manuales, procedimientos, perfiles)

Se da la aprobación de lineamientos propuestos por la Administración referentes a los siguientes temas:

• Reglamento para la Priorización de Aperturas de Servicios (estaciones de bomberos).• Reglamento para la Priorización de Construcción de Nuevos Edificios para las Estaciones de Bomberos.• Reglamento de Plan-presupuesto del Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica.• Reglamento de Uniformes de Bomberos. • Reglamento de Clasificación de Estaciones de Bomberos y su Metodología de Clasificación de Estaciones (MCE). • Reglamento Interno para la Rendición de Garantías o Cauciones por parte de los Funcionarios del Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica. • Metodología que define las tarifas por cobrar los servicios de capacitación que imparte la Academia Nacional de Bomberos.• Aprobación e implementación de forma inmediata de la Política contra la Discriminación en el Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica.• Creación de la Comisión de Control Interno de la institución (CCI) y su reglamento de funcionamiento.

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INVERSIÓN EN INFRAESTRUCTURA Y EQUIPO

Unidad Mantenimiento Vehicular y Aprovisionamiento, Oficinas Administrativas Academia Nacional de Bomberos, Consultorio Médico.

El 2011 deparó nuevos edificios para: la Unidad de Mantenimiento Vehicular y Aprovisionamiento, Oficinas Administrativas de la Academia de Bomberos y Consultorio Médico (La Central), inversión que superó los ¢ 1000 millones de colones.

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Estación Bomberos Coronado y Estación Bomberos El Roble

Se logró un avance del 70% en la construcción de la estación de bomberos de Coronado y del 50% en la del El Roble. Esta inversión superó los ¢ 1480 millones de colones.

Equipamiento

Se adquirieron 8570 piezas de uniforme,1275 piezas de equipo de protección personal y 1674 herramientas y equipos.

Torre de Rescate (Adjudicación)

Se adjudicó la construcción de una Torre de Rescate Vertical y Simulador de Edificios Altos, la cual tendrá un costo aproximado de ¢280 millones de colones.

LOGROS 2011

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MEJORAMIENTO FLOTILLA

LOGROS 2011

En enero del 2011 se fortaleció la flotilla vehicular para la atención de emergencias, las cuales contribuirán con brindar una atención más oportuna.

• 3 Unidades Extintoras • 2 Unidades Forestales • 2 Cabezales• 1 Embarcación (Futura Estación Marítima Puntarenas)

A través de la Unidad de Mantenimiento Vehicular se efectuaron 184 reparaciones mayores y 2982 menores de la flotilla vehicular,lo que permitió una disminución del índice de unidades extintoras fuera de servicio, ya que pasó de 14.52% a 5.90%.

Otro logro importante fue el cambio de las placas metálicas

de toda la flotilla.

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A LA VANGUARDIA EN TECNOLOGÍA

LOGROS 2011

SIGAE R3

Se puso en funcionamiento el sistema SIGAE R3, logrando de esta manera la centralización de lainformación; información en tiempo real y accesible por medio de internet.

YUMA

Se asignaron dispositivos portátiles “YUMA”, con accesoa internet, para los vehículos de emergencia. Se trata de equipo portátil para trabajo de campo y mensajería de texto habilitada desde el SIGAE.

SICOF

Se creó un nuevo sistema de correo formal (SICOF) a implementar en enero del 2012.

Integración sistemas y mejoramiento de equipo

Se integraron los sistemas informáticos (Planillas /SIGAE/ Evolution/Control de Medicamentos) logrando una sola versión de la información, la cual es administrada por una sola unidad de trabajo.

Se puso en marcha un plan de mantenimiento masivode equipos de radiocomunicación, lo cual permite la centralización de reportes de avería y atención de reportes por prioridad.

Además, se equipó a todas las estaciones de bomberos con multifuncionales láser, lo cual contribuyeal ahorro de espacio físico y energía eléctrica, la estandarización de consumibles, así como el mantenimiento y soporte unificado.

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Además, se puso en marcha:

• Módulo para el Control de Medicamentos integrado al SIGAE• Sistema de Expediente Médico Electrónico. • Sistema para Plaqueo e Inventario de Activos.

Puestos Repetición

Se instalaron 7 nuevos puestos de repetición para las radiocomunicaciones, lo que permite una mayor cobertura y el mejoramiento de la recepción en zonasestratégicas. Asimismo, se puso en marcha un plan demantenimiento masivo de equipos de radiocomunicación.

Laboratorio Cómputo

Desde el 14 de enero del 2011 se habilitó un laboratoriode cómputo. Un total de 14 computadoras personales, conectadas a la red de datos, están a disposición del personal, en una de las aulas de la Academia Nacionalde Bomberos.

Digitalización Revisión Planos

El 20 de setiembre del 2011 entró en vigencia el DecretoEjecutivo No. 36550-MP-MIVAH-S-MEIC, para la revisión de planos de construcción, cuyo principal objetivo es la simplificación de trámites. El APC (Administrador de Proyectos de Construcción) es la plataforma digital del Colegio Federado de Ingenieros y Arquitectos de CostaRica (CFIA) utilizada para este fin.

LOGROS 2011

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CAPACITACIÓN CONSTANTE Y DE CALIDADCapacitación Administrativa

Se impartieron 10 cursos administrativos, en temas como: manejo de Excel, liderazgo, motivación, entre otros. Lo anterior, para un total de 58 personas capacitadas de las áreas administrativas.

Capacitación Operativa

Para el personal operativo se impartieron 102 cursos, para un total de 1293 bomberos (as)capacitados. Algunos de los temas fueron: rescate vertical, rescate vehicular, lineamientos estándar de operación, métodos de enseñanza, entre otros.

Capacitación a la Comunidad

A la comunidad se impartieron 252 cursos (CUBOC) para una población capacitada de 3024. Estos cursos se enfocan en primeros auxilios básicos y manejo de extintores.

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PRIMEROS PASOS EN LA COMERCIALIZACIÓN DE SERVICIOS

FORTALECIMIENTO DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL

Servicios Capacitación

A través de la Academia Nacional de Bomberos,se comercializaron 13 cursos para una población capacitada de 165 personas, lo que permitió una recaudación de cerca de ¢6 millones.

Servicios Prevención

El Departamento de Ingeniería de Bomberos comercializó sus servicios de revisión de planosy pruebas de sistemas de protección contraincendios, para una recaudación superior alos ¢35 millones.

Cursos para la comunidad

A través de la Academia y estaciones de bomberos se creó el programa gratuito “Cursos de Bomberospara la Comunidad” (CUBOC), gracias al cual seimparten cursos a la población en materia de: uso de extintores y primeros auxilios. En el 2011 se efectuaron 252 cursos para 3024 capacitadas.

Servicios comunales

Se brindaron 830 servicios comunales a organizaciones del Estado o bien social. Algunas de las ayudas brindadas son: lavados de infraestructura y préstamo de equipo, como mangueras o escaleras.

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Costa Rica Te Quiero Limpia

Una vez al mes, un grupo de bomberos contribuyecon la campaña “Costa Rica te quiero limpia” lideradapor la organización Tierra Nostra. Ellos colaborancon las medidas de seguridad para todos los voluntarios, quienes liberan de basura ríos y playasde Costa Rica.

Padrinazgo Familia Aragón

Se efectuaron algunas actividades para recaudar fondos y ayudar a la familia Aragón. Los miembros deesta familia (3 niños y su madre) sufrieron graves quemaduras tras un incendio y no tienen casa propia.El objetivo del Cuerpo de Bomberos es comprarles una vivienda, para lo cual ya se cuenta con poco más de ¢7 millones.

Banda, Escolta y Rondalla Nacional de Bomberos

Las representaciones artísticas del Cuerpo de Bomberos se mantuvieron con agenda llena durante el 2011. La Banda y la Escolta asistieron a 28 presentaciones a lo largo del país, mientras que la Rondallaexpresó su talento a través de 30 eventos.

Apaguemos Tristezas, Encendamos Sonrisas Más de 300 niños indígenas de escasos recursos, de Talamanca y Sierpe, se beneficiaron con la campaña “Apaguemos tristezas y encendamos sonrisas” en el 2011.Gracias a la ayuda solidaria de muchas personas se logróllevar alegría a los niños de estas zonas mediante regalos,ropa y víveres, para así poder satisfacer algunas de las necesidades más urgentes de la comunidad.

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Plan Ahorro de Recursos

Los principales logros del Plan de Ahorro deRecursos del Cuerpo de Bomberos, en el 2011, fueron:

• Creación de la Política de Ahorro de Recursos, denominada “Acciones Inmediatas de Apoyo alPlan de Eficiencia Energética”.

• Disminución en la facturación de servicios públicos (agua, luz y teléfono) en aproximadamente¢10.000.000,00.

• Reforzamiento del programa de mantenimiento de equipos consumidores de energía.

• Sustitución del 95% de las luminarias convencionales “Incandescentes” por luminarias del tipo“Fluorescente” de bajo consumo, en las todas la edificaciones del Cuerpo de Bomberos.

• Ahorro en el consumo de papel tipo “Bond” para impresión y fotocopiado de documentos en, al menos, 150 resmas.

Caravana de la Rana

El Benemérito Cuerpo de Bomberos,INCAE Business School y la Cooperativa de Productores deLeche Dos Pinos, se unieron con el objetivo de educar a los niños costarricenses en materia de prevención de desastres naturalese incendios, a través de la iniciativa “La Caravana de la Rana”.

Éste es un programa de la Agencia de Cooperación Japonesa (JICA) el cual se desarrolló después del terremoto de Hanshin Awaji de 1995.

LOGROS 2011

En nuestro país el primer evento se realizó el sábado 19 de noviembre del 2011, en las instalaciones de INCAE

en Alajuela, con la presencia de 70 niños.

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COMUNICACIÓN CONSTANTE E IMAGEN POSITIVASe fortaleció la comunicación interna y externa con las siguientes iniciativas:

• Planificación e implementación de 43 eventos de relaciones públicas internos y externos (aniversarios, inauguraciones, Semana del Bombero, celebraciones especiales, talleres, reuniones).

• Más de 440 contactos con los medios de comunicación para entrega de información.

• Generación y monitoreo de más de 2648 noticias, 75% positivas, 24% neutras y 1% negativas.

• Producción de más de 375 productos comunicacionales (boletines, comunicados, afiches, mantas, volantes, etc.)

• Proyección en la red social facebook, con más de 6 mil seguidores.

• Inicio recopilación histórica con el objetivo de publicar un libro para el 150 aniversario.

• Atención de 36 denuncias presentadas ante la Contraloría de Servicios.

• Remozamiento logotipo de la organización y avance en la elaboración de un Libro de Marca.

Red social facebook, con más de

6 mil seguidores.

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• Se estilizó la cruz de malta para hacerla ver más contemporánea, se mantuvo pues simboliza que otros han precedido a las generaciones actuales, luchando por llevar seguridad y protección al prójimo.

• Se cambió la tipografía de “Bomberos” y “Costa Rica”, por una más moderna, fuerte y legible.

• Se mantuvo el botón universal con escalera, flor de fuego, gancho de escombrar, pitón, bocina de mando y casco, pues estos equipos simbolizan superación, servicio, valentía, preparación, disciplina, prevención y protección. Sin embargo, se mejoraron sus formas.

Remozamiento del logotipo institucional

• Se mantuvo el hidrante, pues simboliza fuente de trabajo y recursos; sin embargo, se cambió por un diseño más contemporáneo.

• Se sustituyeron la escalera y el gancho de escombrar de la derecha, pues eran elementos repetidos y en cambio se colocó un hacha y un halligan tool, que simbolizan trabajo en equipo.

• Finalmente, se incorporó el año de fundación 1865 y un cordón alrededor del botón universal, que simbolizan la génesis de la organización y la gran cantidad de personas que han dado lo mejor de sí, a lo largo de toda la historia.

Imagen positiva

Durante el 2011 se efectuaron dos estudios de imagen, uno por parte del Cuerpo de Bomberos y otro a través del Sistema de Emergencias 911.

Ambos estudios evidencian la buena imagen de la organización, al atribuirle, por parte de los públicos investigados, los siguientes valores positivos, entre otros: “Son admirados y respetados, solidarios, humanos,brindan protección, organizados, intachables, no discriminan, apagan incendios, atienden accidentes de tránsito y rescatan mascotas”.

En menor cantidad se reflejan algunos aspectos por mejorar, como porejemplo: los tiempos de respuesta, falta de estaciones, unidades y personal.

Ambos estudios concluyen que la percepción de los costarricenses con respecto al Benemérito Cuerpo de Bomberos de Costa Rica se resume en la palabra: RESPETO.

El Remozamiento del logotipo institucional del BCBCR, se fundamentó en lo siguiente:

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VOLUNTARIADO ABNEGADO

TRABAJAMOS PARA PREVENIR

BOMBEROS RESERVISTAS

Se logró incrementar la cantidad de bomberos voluntarios de 888 a 1,027, los cuales prestaron 654 mil horas de servicio y asistieron a más de 19 mil alarmas.

Un total de 197 bomberos voluntarios participaron del proceso de inducción.

Asimismo, los bomberos voluntarios actualizaron su reglamento y estructura, para adecuarse a los requerimientos actuales de su servicio.

La organizacion contó con el apoyo de 109 Bomberos Reservistas, quienes prestaron servicioen sus estaciones a través de la implementación de proyectos educativos, apoyo logístico y mejoras para las estaciones a las que asisten.

Por parte del Departamento de Ingeniería de Bomberos se efectuaron 32 pruebas de sistemas fijos de protección contra incendios, se realizaron 45 evaluaciones del Programa Evaluación de SeguridadHumana y Riesgo de Incendio y 11 simulacros.

Se participó activamente en las comisiones de: Pólvora, Hidrantes, Hospital Calderón Guardia, Superintendencia de Seguros y Asamblea Legislativa.

Se revisó y aprobó un total de 989 planos, en materia de protección contra incendios.

Se realizaron 228 investigaciones de incendios y se generaron los informes respectivos.

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BRINDAMOS PROTECCIÓN

Atendimos más de 32 mil emergencias en el 2011

Durante el 2011 el Cuerpo de Bomberos atendió 32.319 emergencias, cifra que supera en 14 casos a los presentados en el 2010.

Algunas emergencias cuya ocurrencia se incrementó en el 2011, con respecto al 2010, fueron: los rescates de animales que pasaron de 626 a 796, para un incremento del 27% y los incendios forestales de 45 a 54, para un 20% de alza.

También subieron los incendios estructurales de 775 a 881, para un aumento de 14% y las emergencias por gaslicuado de petróleo de 1900 a 2106, lo que evidencia un11% de incremento.

Por otra parte, disminuyeron los deslizamientos y terraplenes en un 64%, al pasar de 45 en el 2010 a 16 en el 2011. Asimismo, bajaron las inundaciones en un 54% (de 221 a 102) y las emergencias por fuertes vientos en un 23% (de 661 a 511).

Destaca la diminución de los accidentes de tránsito y de los incendios en charral, ambos en un 3%. Ambas emergencias tendieron al alza en años anteriores y en el 2011 mostraron uncomportamiento favorable hacia la disminución.

Concretamente, los accidentes de tránsito pasaron de 1832 a 1769 y los incendios en charrales bajaron de 6760 a 6560.

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Incendios 2011 en cifras De las 8030 emergencias por fuego del 2011, un total de 881 correspondió a incendios en estructuras. De estos 881 casos, los investigadores de incendios analizaron 228, lo que dio como resultado los siguientes hallazgos:

Área de las estructuras amenazadas por el fuego:

Consumida: 37.450 m2 (7%)Salvada por bomberos: 504.495 m2 (93%)

Principales causas de incendios:

1. Daño en sistema eléctrico: 26%2. Provocado: 16%3. Daño en aparatos eléctricos: 15%4. Fugas Gas Licuado de Petróleo: 8%5. Recalentamiento de aceite: 7%6. Chispas por Soldadura: 6%7. Niños jugando con fósforos, encendedores, candelas, etc: 4%

Personas que perdieron su vivienda a causa de un incendio (891):

• Adultos: 642 (72%)• Menores: 249 (28%)

Durante el 2010, 1078 personas perdieron su vivienda por un incendio, de ellos 363 eran menores de edad.

Personas fallecidas por incendio (15):

• Adultos: 11 (73%)• Menores: 4 (27%)

Durante el 2010, 17 personas perdieron su vida por el fuego, 4 de ellos eran niños.

Se determinó que el 81% de los incendios fue accidental (ausencia de prevención).

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Resumen Estadísticas 2011

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MEMORIA BOMBEROS 2011ESTADOS FINANCIEROS 2011

RESULTADOS FINANCIEROSLa generación de los “Estados Financieros” evidencia el buen manejo que el Cuerpo de Bomberos hace de sus recursos. Éste es un documento, en el cual se refleja la realidad en términos cuantitativosde cómo están las finanzas de la organización, a partir del cruce de información de las unidades de Tesorería, Contabilidad, Presupuesto e Inversiones.

Entre los principales datos que describen la gestión financiera del 2011 están:

Activos ¢49,004 millonesPasivos ¢10,498 millonesPatrimonio ¢38,506 millonesIngresos ¢16,772 millonesAporte del Fondo (Reserva) ¢2,053 millonesPresupuesto Ejecutado ¢18,825 millones

Estos datos evidencian el buen uso que se da a los recursos y la estabilidad financiera de la organización.

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MEMORIA BOMBEROS 2011 PROYECTOS 2012

PROYECTOS 2012Fortalecimiento del servicio actual

Para fortalecer el servicio actual, en el 2012 se tiene previsto, entre otros: finalizar la construcción delos edificios de la Estación de Coronado, la Torre de Rescate y la remodelación de los dormitorios de la Estación de Tibás.

Adicionalmente, se planifica construir los nuevos edificios de la Oficina de Comunicaciones (OCO) y Tecnologías de Información, Sarapiquí, La Cruz, El Roble y Barrio Luján. Asimismo, se hará una reestructuración de la Estación de Santo Domingo.

Apertura de servicios

Como parte del Plan de Desarro-llo, durante el 2012, se abrirán nue-vos servicios de bomberos en:

• Los Chiles • Puerto Jiménez • Talamanca • Cariari • Monteverde • Nandayure

APERTURA SERVICIOS BOMBEROS 2012

• 114 bomberos

• 16 Técnicos

• 13 Administrativos

Capital Humano

La apertura de estaciones, la construcción de más edificios y la captación de más recursos implica contar con más personal, por eso, durante todo el 2012 se estima la contratación de:

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MEMORIA BOMBEROS 2011PROYECTOS 2012

Asimismo, para el 2012 se planifica:

• Remozar el sitio web.

• Dotar a las estaciones de un segundo equipo de cómputo.

• Finalizar la estandarización de los equipos telefónicos de las estaciones.

• Ampliar cobertura radiocomunicaciones, minimizar mantenimiento correctivo y promover el mantenimiento preventivo.

• Estandarizar la cantidad de equipo de radio en estaciones de bomberos.

• Enlazar al menos 25 repetidores para hacer uso del canal itinerante.

• Transmitir las comunicaciones radiales vía App para BlackBerry, Android y Symbian.

• Poner en operación un sistema de administración de contenidos – Epower.

• Crear el servicio de videoconferencias.

• Crear un sistema para administración de inversiones.

• Desarrollar de un sistema de supervisión móvil de trabajos de mantenimiento de Flotilla y Obra civil.

• Alinear la imagen de la organización con la implementación de un Libro de Marca.

Equipamiento

De acuerdo al crecimiento estimado para los próximos 5 años, el Cuerpo de Bomberos debe adquirir en ese periodo:

• 18 Vehículos de apoyo • 2 Plataformas

• 36 Unidades Extintoras equipadas

MEMORIA ORGANIZACIONAL

BOMBEROS COSTA RICA

2011146 ANIVERSARIO

ABNEGACIÓN - HONOR - DISCIPLINA

BOMBEROS POR SIEMPREBOMBEROS POR SIEMPRE

aÑo del fortalecimiento econÓmico ley 8992 · 2019-03-23 · 9 memoria bomberos 2011 direcciÓn...

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