una máxima scout es: dejar el mundo mejor de cómo lo encontramos, y esta máxima deberá regir la...

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Una máxima Scout es: Dejar el Mundo Mejor de cómo lo Encontramos, y

esta máxima deberá regir la conducta de

quienes compartiremos esta experiencia, nuestra

NOCHE ROVER REGIONALNOCHE ROVER REGIONAL

La primera norma que deberás tener presente, y que no admitirá desviaciones, ni su ajuste al criterio de mayorías o de individuos es:

LA LEY SCOUT ES LA LEY DE ESTE CURSOLA LEY SCOUT ES LA LEY DE ESTE CURSO, o sea que es compromiso de todos comportarse de acuerdo a ella y velar porque los demás lo hagan.

•El Scout cifra su honor en merecer confianza•El Scout es leal•El Scout es servicial•El Scout es amigo de todos y hermano de cualquier otro scout•El Scout es cortés y caballeroso•El Scout ve en la naturaleza la obra de Dios y la protege•El Scout obedece a conciencia, es trabajador y perseverante•El Scout sonríe y canta en sus dificultades•El Scout es ahorrativo, cuida y respeta el bien ajeno•El Scout es puro en pensamientos, palabras y obras

El uniforme scout será utilizado correctamenteEl uniforme scout será utilizado correctamenteEl uso del uniforme es obligatorio durante las ceremonias, deberá ser

portado de acuerdo a las normas vigentes, es decir sin agregar insignias no oficiales o cambiar alguna pieza por otra "parecida".

Vestimenta acorde a la ocasiónVestimenta acorde a la ocasiónCuando no se esté utilizando el uniforme deberán utilizarse prendas que

sean demostración de buen gusto y que a la vista de extraños, sean adecuadas a la imagen que el Escultismo quiere y debe transmitir. Vale decir la ropa deberá ser cómoda, discreta y estar bien mantenida (no rota, manchada o deteriorada). UTILIZAR LA ROPA DE AMBIENTACIÓN

Integración a la labor en condiciones tales que Integración a la labor en condiciones tales que aseguren productividad, armonía y ordenaseguren productividad, armonía y orden

• Respetar los tiempos asignados y llegar puntualmente a todas las actividades• Cumplir con las labores asignadas dentro del equipo sin requerir supervisión y con la calidad que se haya establecido.• Mantener los efectos personales ordenados y en el lugar apropiado.• Utilizar un lenguaje agradable a los demás, evitando expresiones groseras o que puedan herir a los otros.• Integrarse a las actividades fuera de las fogatas, tales como: conversaciones informales, cantar, participar en juegos, discusiones de temas de relevancia, entre otras.

Mantener el lugar limpio y ordenadoMantener el lugar limpio y ordenadoCumplir con las tareas asignadas, ayudar a los demás cuando estén atrasados, y reparar cualquier detalle que sea necesario, de forma que al terminar cada actividad se recoja todo el material, que lo reutilizable sea devuelto al administrador o al responsable de la actividad; que lo que sea desperdicio sea botado apropiadamente.

Respetar las normas del localRespetar las normas del localAveriguar y cumplir las normas del lugar en cuanto a uso de las instalaciones, áreas restringidas, hora de silencio, etc.Dejar el local sólo después de haber verificado que quede absolutamente limpio y ordenado.

Mantener el lugar limpio y ordenadoMantener el lugar limpio y ordenadoCumplir con las tareas asignadas, ayudar a los demás cuando estén atrasados, y reparar cualquier detalle que sea necesario, de forma que al terminar cada actividad se recoja todo el material, que lo reutilizable sea devuelto al administrador o al responsable de la actividad; que lo que sea desperdicio sea botado apropiadamente.

Respetar las normas del localRespetar las normas del localAveriguar y cumplir las normas del lugar en cuanto a uso de las instalaciones, áreas restringidas, hora de silencio, etc.Dejar el local sólo después de haber verificado que quede absolutamente limpio y ordenado.

IMPORTANTEIMPORTANTE•No se puede fumar, ni tomar bebidas alcohólicas.

•El uso de los celulares quedará restringido a las atl.

•Respeto, entre los cursantes, hacia el staff y del staff hacia los cursantes.

•Normas establecidas para otros hermanos dirigentes y representantes.

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