palencia, manuel: jornada técnica: promoción de la salud en el trabajo en el camino hacia el...

“Promoción de la salud en el trabajo en el camino hacia el bienestarlaboral”.

26 de mayo de 2016

CONGRESO EUROPEO DE OBESIDAD 2015

.

PARA 2030 , TRES DE CADA CUATRO EUROPEOS TENDRÁ SOBREPESO

EN ESPAÑA, UN 70% TENDRÁ SOBREPESO Y UN 30 % OBESIDAD

Empresa Saludable

“La promoción de la salud es el proceso de

habilitación para que las personas incrementen el

control sobre su salud y la mejoren”.

Personas SEGURAS, SANAS

y FELICES

CAPACIDAD LABORAL

"Es el resultado de la interacción de distintos factores relacionados con la persona y el trabajo"

- Condiciones de la empresa

- Condiciones objetivas del trabajo. Tensión física y factores ambientales.

- Entorno social. Dirección, jefes, compañeros.

- Formación y competencias individuales.

-Estado individual de salud física y psíquica.

Promoción Holística de la Salud

COMO DEFINIMOS A LA PERSONA

DIMENSIÓN

BIOLÓGICAPSICOLÓGICASOCIALESPIRITUAL

“Ambicioso

programa cuyo

objetivo es la

mejora integral de

la Salud, el

Bienestar y la

Calidad de Vida de

los trabajadores”.

“A Tu Salud”

“A tu salud”

“A tu salud”

2015- 2016

“Seguro, fácil y eficaz”

“A tu salud”

“A Tu Salud”

Personalizado Adaptado Supervisado

Programa de Actividad Física y Salud

Personal formado, proactivo e innovador

Equipación técnica para las valoraciones y el seguimiento

Centros concertados

Talleres de Salud, Clases Colectivas, Club de la Marcha

Entrenamientos express y Audiovisuales

…..

A TU SALUD“A Tu Salud”

Participación en los programas

Individualización y seguimiento

RESULTADOS

�Alta frecuencia de práctica media: 2,87 veces por semana

�El 94% de los participantes ha notado una mejoría en su Estado de Salud y Condición Física

�El 86% de El 86% de los participantes ha notado una mejoría en su Estado de Salud Psico-social

�los participantes ha notado una mejoría en su Estado de Salud Psico-social

�El 71% de los participantes ha notado una mejoría en su Motivación y actitud en el puesto de trabajo

�El 93% de los participantes ha notado una mejoría en su Satisfacción personal, individual y autoestima

�El 42% de los participantes ha notado una disminución en el Consumo de medicamentos

�Los participantes en el programa tienen menos bajas laborales y la perdida días/año es menor que el resto de la plantilla

�Los Indicadores de Salud de los participantes en el sub-programa de actividad física son mejores que el resto de la plantilla

�El ROI global es de 2,9 y de 2,2 para la empresa

Estudio Coste – Beneficio realizado en colaboración con el CSD

“A Tu Salud”

OBJETIVOS EMPRESA SALUDABLE: Personas SANAS, SEGURAS y FELICES

• Incremento de la Productividad

• Disminución del absentismo

• Incremento de la calidad y rendimiento

• Mejora creatividad e innovación

• Mejora la imagen de la empresa

• Retención del talento

• Mejora Clima Laboral

• Mejora de la salud

• Incremento de la motivación

• Disminución de la vulnerabilidad al estrés

• Mejora de las relaciones sociales

• Conciliación vida familiar y laboral

• Incremento cultura de salud y hábitos

saludables

Empresa Saludable“A Tu Salud”

08/06/2016Nombre de la presentación 15

08/06/2016Nombre de la presentación 16

Muchas Gracias

Manuel Palencia

mpalenciaa@mahou-sanmiguel.com