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LIDERAZGO

AUTOCRÁTICO

Centra el control el mando en el líder, quien se ocupa de ordenar mientras el resto del grupo obedece. Este tipo de liderazgo funciona en situaciones de emergencia o crisis inmediatas o temporales, como un desastre, pero sus efectos van disminuyendo si se utiliza por largo tiempo. A la larga va reduciendo la iniciativa del grupo convirtiendo a sus miembros en apáticos y sumisos.

Democrático

Comparte el control con los miembros del grupo, tomando en cuenta las opiniones y buscando el consenso para tomar decisiones. Es conveniente a largo plazo pues hace que los integrantes del grupo asuman responsabilidad.

Laissez Faire (Dejar hacer)

Este tipo de liderazgo cede por completo el control al grupo mismo. El líder observa lo que pasa y no interviene en lo que el grupo hace.

Características de un líder

Persuasión Paciencia Compromiso Disposición por aprender de los demás Aceptación Bondad Actitud abierta Confrontación compasiva Consistencia Intergridad

Lideres en Tu Comunidad

¿Quiénes son los líderes que puedes identificar en tu entono?

?Cuál es la importancia de los líderes en las comunidades?

?Cuál es su función?

?Quienes son los verdaderos líderes en las comunidades¨?