expo higiene laboral.pptx

HIGIENE LABORAL

Es un conjunto de normas y procedimientos que protegen la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de la salud que se puedan presentar al realizar las tareas del cargo.

También se considera como el estudio y control de las condiciones de trabajo, variables situacionales que influyen de manera poderosa en el comportamiento humano.

OBJETIVOS

Eliminación de las causas de enfermedad profesional.Reducción de los efectos perjudiciales provocados por el trabajo en

personas enfermas o portadoras de defectos físicos.Prevención del empeoramiento de enfermedades o lesionesMantener la salud de los trabajadores Aumentar la productividad por medio del control del ambiente de

trabajo.

ORGANISMOS DEDICADOS A LA PRESERVACIÓN DE LA SALUD DEL TRABAJADOR.

EN LA EMPRESA.• - Director de Recursos Humanos• - Gerente de Recursos Humanos

• - Departamento de Recursos Humanos• - Comisión Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo

EN EL PAÍS.• - Secretaria del Trabajo y Previsión Social• - Secretaria de Salubridad y Asistencia

• - IMSS• - Asociación Mexicana de Higiene y Seguridad

INTERNACIONALES.• - Oficina Internacional del Trabajo

• - Oficina internacional de Seguridad Social Mexicana• - Organización Mundial de la Salud• - Oficina Sanitaria Panamericana

PLAN DE HIGIENE EN EL TRABAJO

CONTIENE:1. Un plan organizado2. Servicios médicos adecuados3. Prevención de riesgos para la salud4. Servicios adicionales, como parte de la inversión empresarial

sobre la salud del empleado y de la

SERVICIOS MÉDICOS ADECUADOS

Abarcan dispensarios de emergencia y primeros auxilios, si es necesario estas facilidades deben incluir.

I. Exámenes de admisiónII. Cuidados relativos a lesiones personales, provocados por enfermedades

profesionalesIII. Primeros auxiliosIV. Eliminación y control de áreas insalubresV. Registros médicos adecuadosVI. Supervisión en cuanto a higiene y saludVII. Relaciones éticas y de cooperación con la familia del empleado enfermoVIII. Utilización de hospitales de buena categoríaIX. Exámenes médicos periódicos de revisión y chequeo

PREVENCIÓN DE RIESGOS PARA LA SALUD

Riesgos químicos (intoxicaciones, dermatosis industrial, etc) Riesgos físicos (ruidos, temperaturas extremas) Riesgos biológicos ( microorganismos patógenos, agentes

biológicos)

SERVICIOS ADICIONALES

Programa informativo destinado a mejorar los hábitos de vida, higiene y salud Programa regular de convenios o colaboración con entidades locales para

prestación de radiografías, programas recreativos, conferencias, películas, etc. Verificaciones interdepartamentales (entre supervisores, médicos y ejecutivos)

sobre cambios de tipo de trabajo, de departamento o de horario Previsiones de cobertura financiera para casos esporádicos de prolongada

ausencia del trabajador por enfermedad o accidente, con planes de seguro colectivo o seguro médico (recibe salario normal)

Extensión de beneficios médicos a empleados, pensionados, incluidos planes de pensión o de jubilación