evangelismo urbano cuatro principios básicos 1. motivación. 2. instrucción 3. organización ...
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Evangelismo Urbano
Cuatro Principios básicos1. Motivación.2. Instrucción3. Organización4. Planeación
1. Motivación.2. Instrucción3. Organización4. Planeación
I. MOTIVACIÓNPropósito: Despertar y mantener en la iglesia el espíritu misionero.
Ningún plan puede funcionar sin motivación.
Propósito: Despertar y mantener en la iglesia el espíritu misionero.
Ningún plan puede funcionar sin motivación.
Pasos Pensar positivamente
acerca de la iglesia y
confiar en su potencialSi esperamos de la iglesia mayores resultados, mayor será su compromiso de servicio
Pasos Hablar más de los triunfos que de los fracasos
Un espíritu positivo y de entusiasmo debe permear todas las actividades de la iglesia
Despertar la conciencia misioneraDespertar la conciencia misionera
Realizar un programa de reavivamiento
misionero.
Enfatizar la misión de la iglesia.
Estudio del libro Servicio Cristiano con la
guía de estudio
Realizar un programa de reavivamiento
misionero.
Enfatizar la misión de la iglesia.
Estudio del libro Servicio Cristiano con la
guía de estudio
“La obra de Dios en esta tierra no podrá nunca terminarse antes que los hombres y mujeres, abarcados por el total de miembros de nuestra iglesia, se unan a la obra y aúnen sus esfuerzos con los de los pastores y dirigentes de las iglesias” Obreros Evangélicos, 365.
II. INSTRUCCIÓN
Propósito: Instruir a la iglesia: “Perfeccionar a los santos para la obra del ministerio” Ef. 4:12
II. INSTRUCCIÓN
“Muchos trabajarían con gusto si se les enseñara cómo empezar” SC. 75
Sugerencias para instruir
Organice un equipo de misioneros voluntarios.Imparta clases específicas a
predicadores e instructores bíblicos.
Sugerencias para instruir a la iglesia
Convierta a la iglesia en una escuela práctica para obreros cristianos.
Aproveche los cultos de domingos y miércoles para impartir series de clases
Cambie el púlpito por un pizarrón
Qué enseñar Los miembros de su iglesia deben
aprender: Cómo dar estudios bíblicos, Cómo dirigir y enseñar clases en la
Escuela Sabática, Cómo auxiliar al pobre y cuidar al
enfermo, y Cómo trabajar en pro de los
inconversos” SC, 75, 76.
Qué enseñarEscuelas de higiene, Escuelas de cocina, y Clases en diversos ramos de la
obra de auxilio cristiano. Debería haber no sólo
enseñanza teórica, sino trabajo práctico bajo la dirección de instructores experimentados. SC, 75, 76.
Cuándo enseñar En los cultos regulares de la iglesia:
Domingo, miércoles, viernes, sábado.
En las reuniones convocadas especialmente para esto.
En las reuniones especiales: encuentros, retiros, congresos, campamentos, etc..
III. ORGANIZACIÓNPropósitos de la organización1. La estructura debe
establecerse para funcionar2. Lograr la mayor contribución
de cada uno de los miembros3. Ayudar a las personas a
alcanzar sus objetivos
La iglesia, a fin de ser “imponente como ejércitos en orden” (Cant 6:10), debe estar organizada en unidades pequeñas.
“La formación de pequeños grupos comobase del esfuerzo cristiano me ha sido
presentada por uno que no puede errar”SC, 92
Equipos misionerosEn toda ciudad debe haber un
cuerpo de obreros organizados y bien disciplinados : no solo uno o dos, sino veintenas deben ser puestos al trabajo. S. C. 92.
“Haya en cada iglesia grupos bien organizados que trabajen en el vecindario de la misma... S.C. 92.
Procedimiento para la Organización
1. Presentación del plan a la Junta 2. Instrucción general a la iglesia 3. Nombramiento de los jefes de
grupo 4. Asignación de Territorio 5. Formación de los grupos
pequeños espontáneos homogéneos
Asignación de Territorio
Propósito: Definir la población objetivo de la iglesia y asignar un lugar de trabajo a cada equipo y a cada pareja.
Primero: Defina la población objetivo: El lugar que la iglesia evangelizará.
Pasos en la asignación de territorio
Segundo: Asigne a cada equipo misionero un sector de la población objetivo.
Pasos en la asignación de territorio
Tercero: Proporcione a los coordinadores un plano en el cual se indique su lugar de trabajo
Pasos en la asignación de territorio
Cuarto: Que cada coordinador de equipo asigne una porción de su territorio a cada pareja.
Pasos en la asignación de territorio
IV. PLANEACIÓNPlanear significa diseñar un futuro deseado e identificar las formas para lograrlo (George A. Steiner)
Formato Básico de la Planeación
1. Donde estamos: Situación actual.2. A donde queremos llegar: Objetivos.3. Cómo llegaremos: Estrategias,
métodos, programas, actividades.4. Con qué llegaremos: Recursos,
materiales, herramientas.5. Cómo sabremos si hemos llegado:
Evaluación
Importancia de la Planeación“La mejor ayuda que los
predicadores pueden dar a los miembros de nuestras iglesias, no consiste en sermonearlos, sino en trazarles planes de trabajo” S. C. 89.
El predicador Urbano Características
Contenido:
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TemploIglesia Casa
Trabajo MisioneroGrupos Pequeños Interesados 20
Campaña Comisiones: Transporte, dinero. Otros X
X
La Hermana Juana 20 bautizados
Vino Nuevo en Odres Viejos
Preparación para la
campaña
+ 100 miembros
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