cultura y multinacionales

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Material de la clase sobre cultura y multinacionales materia: Desarrollo y planeación de empresas multinacionales

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Cultura y Multinacionales

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El factor de la Gente

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El factor de la Gente

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• Actitudes!• Valores!• Creencias

El factor de la Gente

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• Actitudes!• Valores!• Creencias

Diversidad Cultural

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Diversidad Cultural

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Colisión Cultural

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Colisión Cultural:Cuando una empresa pone en marcha prácticas que resultan menos eficaces de lo esperado. Cuando los empleados de una empresa se sienten angustiados debido a lo difícil que les resulta aceptar o adaptarse a las normas de comportamiento

extranjeras.

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Colisión Cultural:Con la globalización, lo tradicional a menudo se combina con lo moderno. En Dubai, un país del Medio Oriente, muchas personas siguen prefiriendo el método tradicional de viajar en camello. Sin embargo, en la actualidad, en el horizonte se puede ver, entre otros, el edificio más alto del mundo en la ciudad capital de Dubai. La espiral es visible desde una distancia de 153 kilómetros.

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Nación como delimitación de las culturas:

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Los gerentes consideran que el análisis de cada país es difícil porque: !• Existen subculturas dentro de las naciones. !

• Las semejanzas relacionan a grupos de diferentes países.

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IDIOMA

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IDIOMA6% de los habitantes del mundo hablan inglés como lengua materna,

pero representan 42% de la producción económica.

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IDIOMA

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Religión

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Religión

Discriminación.!Acoso!Vestido!Comida!

Festividades

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Religión

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Motivación para el trabajo

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Motivación para el trabajo

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Procesamiento de la información

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