Lic. En Administración
Materia:Administración Superior
Presenta:
Jesus Ramon A. Escarrega Y.Mónica de Jesús Morales A.
Julio Cesar Acosta C.Diana Valeria Balderrama Gil
Verónica Marcela Armenta López
Tema:UNIDAD I “Gerencia - Empresa”
Maestro:
Lic. Rosario Gil VerduzcoHuatabampo, sonora, a Febrero 2013
1
UNIDAD I “Gerencia – Empresa”
2MONICA MORALES
Un gerente cumple con :
el planeamiento,
la organización, la dirección y el
control
9MONICA MORALES
Una empresaes una
organización,institución, o industria.
10MONICA MORALES
Dedicada a actividades o persecución
de fines económicos
o comerciales
11MONICA MORALES
1.2 La Gerencia en Busca
de Integración Funcional:
12MONICA MORALES
1.3 Relación Gerencia – Organización:
22JESUS ESCARREGA
Así como coordinar en forma
34JESUS ESCARREGA
1.4 GERENCIA Y TOMA DE DECISIONES
41julio
1.5 PROCESO PARA LA TOMA DE DECISIONES
51julio
DESARROLLO DE ALTERNATIVAS
55julio
• Selección de la decisión:
59julio
1.6 Herramientas administrativas para auxilio de gerencia.
61VERONICA ARMENTA
peor aunpor unainexistencia
64VERONICA ARMENTA
A continuación se exponen
una serie
68VERONICA ARMENTA
La principalherramientael coaching
71VERONICA ARMENTA
Bajo la
anterior definición podemos
72VERONICA ARMENTA
Una de lasventajas quenos traenestaherramienta.
78VERONICA ARMENTA
JUST OF TIME (JUSTO A TIEMPO)
79VERONICA ARMENTA
La técnicadel Justo aTiempo
80VERONICA ARMENTA
justo a tiempose fundamentaprincipalmente
82DIANA BALDERRAMA
el rediseño de laorganización
91DIANA BALDERRAMA
1.7 Diseño de sistemas de trabajo.
92DIANA BALDERRAMA
• Mejorar sistemas de turno de trabajo
93DIANA BALDERRAMA
Analizar de manera crítica
94DIANA BALDERRAMA
Identificar características
97DIANA BALDERRAMA
Evaluar condiciones del entorno
98DIANA BALDERRAMA