4ri y el futuro del trabajo - latam.mercer.com‰ manuel restrepo ... • Ética del consumidor...
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4 R I Y E L F U T U R O D E L T R AB A J O
Simbad Ceballos A.Country CEOMercer Región Andina, Centro América y CaribeBogotaNoviembre 1, 2016
Siganos en :
P A N E L I S T A S I N V I T A D O S
FRANCISCO JAVIER MEJÍAViceministro de Empleo y Pensiones
Economista Universidad NacionalMagister en Desarrollo
Especialista en Organizaciones UniAndes
• Laboró en USAID• OIM• ARD inc• The Trust for The Americas - OEA
JOSÉ MANUEL RESTREPORector Universidad del Rosario
Economista de la Universidad del Rosario Especialista enFinanzas Privadas y Alta Gerencia, Maestría en Economíadel London School of Economics y doctorado en Direcciónde Instituciones de Educación Superior en la Universidad
de Bath.
• Rector del CESA• Vicerrector de la Universidad del Rosario, Rectoría Fundación
Empresarial CCB• Gerente de Planeación Financiera Fonade• Docente Universidad del Rosario
3
4 R I Y E L F U T U R O D E L T R A B A J OA G E N D A
REVOLUCIONES INDUSTRIALES
DETONADORES DE LA 4RI
IMPACTO DE LA 4RI
PANEL DE DISCUSION
PREGUNTAS DE ASISTENTES
© MERCER 2016 4
—G L O B A L I Z A C I Ó N
—
—I N N O V A C I Ó N
—
—D E M O G R A F Í A
—
—C U LT U R A &
A C T I T U D D EE M P L E A D O S
—
M A C R O - T E N D E N C I A S G L O B A L E SC A M B I A N D O L A N A T U R A L E Z A D E L T R A B A J O
© MERCER 2016 5
© MERCER 2016 6F u e n t e : F o r o E c o n ó m i c o M u n d i a l W E F 2 0 16
“ La cuarta revolución industrial representa un cambio fundamental en la formaen que vivimos, trabajamos y nos relacionamos unos con otros.
Las nuevas tecnologías están fusionando los mundos físicos, biológicos ydigitales creando enormes promesas y peligros potenciales.
La velocidad, la amplitud y profundidad de esta revolución nos obliga arepensar cómo se desarrollan los países, cómo las organizaciones crean valor eincluso lo que significa ser humano.”
Professor Klaus SchwabWorld Economic Forum, Founder and Executive Chairman
C U A R T A R E V O L U C I Ó N I N D U S T R I A L : 4 R IR E L E V A N C I A
© MERCER 2016 7
1784Motor de Vapor
1870Motor, Bombillo Eléctrico
1960Electrónica, TI
8000 a.C.Herramientas
L A S R E V O L U C I O N E S I N D U S T R I A L E ST R A N S F O R M A N D O E L M U N D O
Producción Manual Producción Mecánica Producción Masiva Producción Automatizada
© MERCER 2016 8
R E V O L U C I O N E S I N D U S T R I A L E SC A M B I O S F U N D A M E N T A L E S
Avance Tecnológico
RevoluciónAgro Industrial
CuartaRevolución Industrial
Calid
adde
Vida
RevoluciónMecánica/Eléctrica
RevoluciónDigital
CómoQué Quién
© MERCER 2016 9
Baterías Next Gen
Materiales 2D
VehículosAutónomos
Celdas Solares
Impresión 3D
4 R I : T E C N O L O G I A S T R A N S F O R M A C I O N A L E SC O N V E R G E N C I A : F Í S I C O , D I G I T A L Y B I O L Ó G I C O
IoT & IoNT
Blockchain
RobóticaAvanzada
EcosistemasAbiertos de IA
Órganos& Chips
OptoGenética
Ingenier íaSistemasMetabólicos
F u e n t e : F o r o E c o n ó m i c o M u n d i a l W E F 2 0 16
© MERCER 2016 10
• 90% de las personas con almacenamiento ilimitado en la nube 91.0%
Source: Future of Jobs Survey, World Economic Forum
P R O B A B I L I D A D D E L C A M B I OP R O N O S T I C O A L 2 0 2 5
• 10% de la población con ropa conectada a Internet 91.2%
• 10% de las gafas conectadas a Internet 85.5%
• Primer robot farmacéutico atendiendo una droguería 86.5%
• 5% de los productos de consumo hechos por impresoras 3D 81.1%
• Primer carro producido por una impresora 3D 84.1%
• Primer trasplante de riñón hecho por impresora 3D 76.4%
• 10% de carros autónomos en EEUU 78.2%
• 30% de las auditorías corporativas hechas por Inteligencia Artificial 75.4%
© MERCER 2016 11
E L F U T U R O D E L T R A B A J OF I C H A D E L A E N C U E S T A
3 7 1 O R G A N I Z A C I O N E SG L O B A L E S
1 3 M I L L O N E S D EE M P L E A D O S
1 5 E C O N O M Í A SP R I N C I P A L E S
D E S A R R O L L A D A S Y E NV Í A D E D E S A R R O L L O
A P O R T E D I R E C T O D E C H R O s Y D I R E C T O R E S D EE S T R AT E G I A C O R P O R AT I VA
9 INDUSTRIAS
G R A N C O B E R T U R A D E A S I A , A U S T R A L I A , B R A S I L , I N D I A ,I TA L I A , J A P O N , M É X I C O , S U R A F R I C A , T U R Q U Í A ,
R E I N O U N I D O , Y E S TA D O S U N I D O S
H O R I Z O N T E D E T I E M P O :2 0 1 5 A 2 0 2 0
© MERCER 2016 12
IMPACTO SENTIDO 2015 - 2017 2018 - 2020
Internet Móvil &Tecnologias en la
Nube
Big Data &Alto Poder de
Procesamiento
DemografíaUrbanización rápidaImpacto Climático
Trabajo FlexibleMovilidad
IoT & NuevosProveedores
Tecnología & Energía
ManufacturaAvanzada &
Impresión 3D
Longevidad yEnvejecimiento
de lasSociedades
Aspiraciones & PoderEconómico de la
Mujer
Robótica, TransporteAutónomo, Organos & Chips,
Sistemas Metabólicos,NanoSensores
Inteligencia ArtificialMateriales Avanzados,
Biotecnología, Optogénica
P A N O R A M A C A M B I A N T E D E L E M P L E OM O D E L O S D E N E G O C I O S D I S R U P T I V O S
F u e n t e : F o r o E c o n ó m i c o M u n d i a l W E F 2 0 16
© MERCER 2016 13
• Manufactura Avanzada & Impresión 3D• Longevidad, Envejecimiento de la Población• Intel igencia Art i f icial• Volat i l idad Geopol í t ica
• Población Joven en Mercados Emergentes• Poder Económico y Aspirac ione s de la Mujer• Clase Media en Mercados Emergentes• Urbanización acelerada
• Mater ia les, Biotecnología• Poder del Procesamiento, Big Data• Internet Móvil - Tecnología Cloud• Internet of Things• Nuevos Proveedores de Energía y Tecnología
• Cambio Climático,Recurso s Naturales• Cambiando la Natura leza del Trabajo, F lexib le• Economía compart ida, Crowdsourc ing• Robóticas, T ransporte Autónomo• Ética del Consumidor Asuntos de Privacidad
D I S R U P C I Ó N E S P E R A D AC A U S A S D E L I M P A C T O E N E L E M P L E O
F u e n t e : F o r o E c o n ó m i c o M u n d i a l W E F 2 0 16
5.16%
Tasa de Crec im i ento Com puesta 2015 - 2020
3.13%
2,47%2,27%
1.85%
2.13%
4.04%
3.10%
2.96%
1.63%1.43%1.36%1.32 %
3.08%
-0.36%-0.65%
-1.5%-2.8%
© MERCER 2016 14Source: Future of Jobs Report, World Economic Forum
A U M E N T A N D OD I S M I N U Y E N D O
+492 Operaciones Financieras yNegocios
+416 Administración
+405 Matemáticas yComputadoras
+339 Ingeniería y Arquitectura
+303 Ventas y Afines
+66 Educación yCapacitación
-4,759Oficina yAdministrativo
-1,609Manufactura yProducción
-497Construcción yExtracción
-151Arte, Diseño, Entretenimiento,Deporte y Media
-109Legal
-40Operaciones Financieras yNegocios
D I S R U P C I Ó N E S P E R A D AF A M I L I A S D E T R A B A J O I M P A C T A D A SM i l es de puestos de t r aba j o
© MERCER 2016 15
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D I S R U P C I Ó N E S P E R A D AI M P A C T O E N M E R C A D O S L A B O R A L E S
���� AsiaAustral ia
BrasilFrancia
AlemaniaGCCItaliaJapónMéxico
SudáfricaTurquía
Reino UnidoEstados Unidos
Tra b a jo sC re a d o s
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R E P R E S E N T A 2 0 0 . 0 0 0 E M P L E O S
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F u e n t e : F o r o E c o n ó m i c o M u n d i a l W E F 2 0 16
Tra b a j o sD e s p l az a d o s
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© MERCER 2016 16
D I S R U P C I Ó N E S P E R A D AC A M B I O S E N C O M P E T E N C I A S R E Q U E R I D A S
Fuente: Foro Económico Mundial WEF 2016
En 2015
• S o l u c i ó n d e P r o b l e m a s C o mp l e j o s• C o o r d i n a c i ó n c o n O t r o s• Ad min i s t r a c ió n d e P e r so na l• P a sa mie n to Cr í t i c o• Ne g oc ia c ió n• C o n t r o l d e C a l id a d• O r ie n ta c ió n a l S e r v ic io• J u z g a mie n to y T o ma d e D e c is io ne s• E sc u c ha Ac t iv a• C r e a t iv id a d
En 2020
• S o l u c i ó n d e P r o b l e m a s C o mp l e j o s
• Inte l igenc ia Emocional• P e n sa mie n to Cr í t i c o
• Creat ividad• Coordinaci ón con Otros• Orientación a l Servic io• Negociación• Administr ac ión de personal• T o ma d e D e c is io ne s y J u z g a mie n to
• Flexibi l idad Cognit iva
© MERCER 2016 17
D I S R U P C I Ó N E S P E R A D AC O M P E T E N C I A S R E Q U E R I D A S X I N D U S T R I A
35%Promedio
Servicios Financieros& Inversiones
43%
Básicos& Infraestructura
42%
Movilidad39%
IT & Telco35%
Servicios Profesionales33%
Energía30%
Consumo30%
Salud29%
Medios, EntretenimientoInformación
27%
Fuente: Foro Económico Mundial WEF 2016
© MERCER 2016 18
I nd ia4 2 %
Un i t e dS t a t e s
2 9 %
I ta l i a4 8 %
S o u t hAf r ic a
3 9 %
Br a s i l3 1 %
Ale ma n ia3 9 % C h in a
4 1 %
T u r q u í a4 1 %
F r a n c ia3 9 %
Mé x ic o3 7 %
R e i n oUn i d o2 8 %
Aus t r a l i a2 7 %
J a p ó n2 5 %
G C C2 1 %
AS E AN1 9 %
Fuente: Foro Económico Mundial WEF 2016
D I S R U P C I Ó N E S P E R A D AC O M P E T E N C I A S R E Q U E R I D A S X G E O
© MERCER 2016 20
5150%
42%
37%21%
18%18%
8%
Desconocimiento de cambios disruptivos
Recursos Limitados
Estrategia de HR e Innovación no alineada
Presión de los Accionista –Corto Plazo
No prioridad de Alta Gerencia
No sabeNo prioridad de Gerencia de Línea
No existen barreras
Source: Future of Jobs Survey, World Economic Forum
I n d u s t r i a s e n g e n e r a l . P o r c e n t a j e d e e n c u e s t a d o s .
P R E P A R A N D O E L C A M B I OB A R R E R A S
© MERCER 2016 21
DAVID LUNAMinistro Tecnologías de Información
y Telecomunicaciones
P A N E L I S T A S I N V I T A D O S
FRANCISCO JAVIER MEJÍAViceministro de Empleo y Pensiones
JOSÉ MANUEL RESTREPORector Universidad del Rosario
© MERCER 2016 22
P R E G U N T A SP A N E L I S T A S
Dr. Francisco Javier Mejía Viceministro de Empleo y Pensiones• ¿Qué impacto en el Trabajo se espera de la Cuarta Revolución Industrial en Colombia ?• ¿Cómo disminuir este impacto ? Hay algún plan del Gobierno para preparar a los trabajadores
Colombianos?• ¿Se prevén cambios en la legislación que “protejan” al trabajador?
Dr. José Manuel Restrepo . Rector Universidad del Rosario• ¿Consideran Usted, que en Colombia hay suficiente ilustración sobre la Cuarta Revolución Industrial ?
¿Que iniciativas se podrían plantear para hacernos más conscientes de estos retos y oportunidades ?• ¿Que sectores económicos / industrias y que tecnologías requieren una mejor preparación de
nuestros profesionales para aprovechar mejor las oportunidades que plantea esta 4ta Revolución?• ¿Como puede aportar la academia para preparar mejor a los trabajadores de esta 4ta Revolución
Industrial ?
© MERCER 2016 23
P R E G U N T A SP A N E L I S T A S
Pregunta para todos los Panelistas:• ¿Cree Usted en un trabajo conjunto del Sector Público, Privado y Academia para lograr no solamente
reducir los potenciales impactos sino aprovechar proactivamente las oportunidades que tambiénpromete la 4RI ?
Dr. David Luna. Ministro de Tecnologías de Información y Telecomunicaciones• ¿Qué señalan las tendencias internacionales sobre los cambios en el trabajo que traerá la Cuarta
Revolución Industrial?• ¿Qué sabemos de la demanda de talento que requerirá el mercado laboral colombiano, particularmente
el del sector TI, en la Cuarta Revolución Industrial?• ¿Cómo se está preparando Colombia?
© MERCER 2016 24
P O D E M O S P R E P A R A R N O S P A R A L A D I S R U P C I Ó N
EXPERIENCIA EN LAINDUSTRIA
Qué empleos están creciendoen la industria?
CAPACITACIONES
Estás capacitando a tusempleados desarrollando sus
competencias ?
RECLUTAMIENTO
Estás reclutando paracapacidades y conocimientosque conducen a mantener la
ventaja competitividad?
MILENIALS
Cómo estás atrayendo yparticipando en este segmento
crítico?
M U J E R E SQué apoyo le estás
porporcionando a tusempleadas para avanzar y
crecer?
ENVEJECIMIENTO DE LOSEMPLEADOS
Cómo estás preparándolos parael futuro?
T R A B A J OF L E X I B L E
/ M O B I L I D A DTrabajarán tus empleados de la
manera que deseas?
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