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editorialAiesec Chihuahua se complace en presentar su primera Newsle�er que �ene el fin de mantenerte a � y a cualquier persona que le interese en contacto con nuestro comite , reconocer la labor que los miembros están realizando y mantener la unión de todos aquellos que se consideran AIESECos.

Esta es nuestra primera edición y nos sen�mos muy orgullosos de presentarla a ustedes, esperamos sigan leyéndonos. Cualquier información que quieras compar�r con nosotros sobre la experiencia en AIESEC o el impacto que han

VP IM&COMM Myriam Rodríguez.”

“

Myriam rodriguez

VP im comm

juan ramirez

diseno

natalia barragan

fotografiamichell montes

redaccion

dejado puedes enviarla a communica�ons.ch@aiesec.org.mx

3

indice

ICX GCDP...............................6ICX Gip...................................8tm ..........................................10

fnz........................................14ogx.......................................12

lc chihuahua ....................4

im comm& ..............................16alumni.................................18

aiesecer time..............20oc recruitment.....22

....................24

4

lc chihuahEste año le damos la bienvenida a nuestra nueva EB la cual está conformada por (de izq. a derecha):

Les deseamos mucho éxitoy sabemos que juntos lograremos que AIESEC Chihuahua crezca.

Javier AguirreAarón RosalesMyriam RodríguezMariana Or�zTehina VelazcoRogelio MoralesAdrian ZapataJerónimo Carillo

VP OGXLCPVP IM&COMMVP ICX GCDPAlumni CoordinatorVP TMVP ICX GIP VP Finanzas

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uaPrimero que nada agradezco a Dios por darme la oportunidad de dirigir y vivir esta gran experiencia dentro de AIESEC durante este periodo 2012, una experiencia única la cual me ha permi�do darme cuenta del gran potencial que �ene nuestra en�dad local y del impacto que nosotros como jóvenes podemos lograr no solo en nuestra localidad si no a escala global, agradezco y reconozco el empeño, dedicación y el gran esfuerzo que cada integrante de AIESEC Chihuahua ha demostrado durante este primer cuarto del año, un trimestre lleno de retos, decisiones y muchas sa�sfacciones.

Me enorgullece ser parte de un equipo con gran capacidad de liderazgo, inicia�va y proac�vidad, pero más que nada un equipo que disfruta y que le apasiona lo que hace.

Estoy seguro que este 2012 llevaremos juntos a AIESEC Chihuahua a la cima.

aaron rosales

lcp chihuahua

Aaron Rosales

Local Commi�e President 2012

AIESEC in Chihuahua

”

“

ICX GCDP

6

Mariana Ortiz

VP ICX GCDP

En nuestra área estamos trabajando en el “Proyecto de Impac�ng”, que es una inicia�va a nivel nacional del cual la OCP es Marisol Fernández, el obje�vo es financiar los costos para traer prac�cantes que apoyen a las ONG´s que no pueden costearlo. Actualmente se �enen en catálogo 6 organizaciones que buscan trabajar con AIESEC y para las que se estarán buscando los fondos

Elaborar Cursos de Idiomas

y Cultura en escuelas primarias durante el

periodo vacacional en los municipios de Guerrero

y Cuauhtémoc.

1

Generar un catálogo de asociaciones que

necesiten voluntarios y buscar fondos por parte de la inicia�va

privada que patrocinen dichas prác�cas.

2

Trabajar en formaconjunta con la JMAS

para buscar voluntarios que den pla�cas de la

cultura del agua a escuelas de todos

los niveles.

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IMPACTING: Actualmente la OCP Marisol Fernández y su equipo conformado por:

Alejandra Rodríguez, Mariana Or�z, Diego Muñoz, David Talamantes, Alex Hernández, Michell Montes, Ricardo Marines, Mariela Licon y Mariana Or�z.

Están realizando varias ac�vidades para que este proyectosea todo un éxito. Las cuales son:

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Ademas de Impac�ng, tenemos actualmente en cátalogo de varias organizaciones que buscan trabajar con AIESEC y para las que se estarán buscando los fondos, estas son algunas:

Que presta ayuda a mujeres embarazadas y esta en espera de un pérfil para procuración de fondos.

VIFAC

Atención e Hiperac�vidad A.C.Se dedica a ayudar a niños con Trastorno por déficit de atención con hiperac�vidad (TDAH) y espera alguien que los capacite en psicometría.

Su trabajo es construir y administrar Centros de rehabilitación para alcohólicos y drogadictos.

AMAR Chihuahua A.C.

Para la Casa Hogar Yireh se ha conseguido la colaboración de INTERMEX para el financiamiento y con quienes solo falta firmar el convenio para llevar acabo el proyecto.

Casa Hogar Yireh

Acualmente contamos con solo una prác�ca en el sistema

TN‐In‐MX‐CH‐2012‐3

para trabajar con la Alianza Nacional por las Enfermedades Mentales A.C.

para la cual el equipo de matching esta trabajando en conseguirle al EP ideal.

Meta GCDP:24 prac�cantes

para el 2012!

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ICX GIPADRIAn ZAPATA

VP ICX GIP

La prác�ca es con la empresa SIC, donde el Director es el

Alumni Ing. Cesar E. Macias Silva y el EP es Olivier Jean‐Marc

Ouegnin de Costa de Marfil.

Una de las buenas no�cias que les tenemos es que hemos logrado realizarun Match el día 21 de Febrero entre la y TN‐In‐MX‐CJ‐2010‐1280

el EP‐In‐CI‐BO‐2011‐1365

También estamos en proceso de negociación con varias

PyMEs del PIT2 y PIT3 del Tecnológico de

Monterrey Campus Chihuahua para

un convenio en la entrada de

prac�cantes extranjeros.

También se ha logrado realizar el Match de Stephane Dagou de Costa de Marfil conMul�lingual Ins�tute para ser profesor de la lenguafrancesa con llegada la 3ra. semana de Abril.

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Meta GIP:25 intercambios

para el 2012

En el mes de Abril se firma alianza con Canacintra, como principal recurso de capital humano en la Bolsa de Trabajo Canacintra Chihuahua.

Para lograr cumplir nuestra meta en ICX GIP estamos trabajndo muy duro para obtenerlos mejores resultados, algunas estrategias que tenemos son:

Este mes se plantea Matchear las formas en el sistema de MyAIESEC.net

Aiesec Chihuahua entra al proyecto Educacion Intercultural donde se pretende ofrecer a la sociedad de Chihuahua profesores de lengua na�va.

TN‐In‐MX‐CH‐2011‐2

TN‐In‐MX‐CJ‐2010‐1281

!

tm

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rogelio morales

VP tm

En el area de Talent Management estamos trabajando en muchas cosas, de las cuales las mas importantes son:

Seguimos con el realloca�on de la

membresía existente que nos llevara a una

depuración total del LC.

Estamos trabajando en la

creación de la herramienta de evaluación, misma que

será implementadapara evaluar el Q1

Lanzamos aplicaciones

rela�vas al Coaching Team e Informa�on Squad,además estamos por lanzar

aplicaciones para LTT.

Con apoyo del Conference Team desarrollamos

la información que se transmi�o durante el

proceso de reclutamiento.

Enviamosrepresentante al TtT en AIESEC UNAM

para conseguir herramientas de facilitación de contenidos

Estamos innovando con la creación del

portafolio personalizado de la membresía.

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Somos el

Mejor TM a nivel

Nacional por segunda vez

Reconocimientos:

Jaklin Márquez, por su valiosa par�cipación en el proyecto de Pipeline.

Sara Concha, por iniciar el proyecto de Coaching.

Esteban Ramírez, por haber tomado el reto de formar parte del OC de reclutamiento

Javier Montes y su equipo por el éxito logrado actualmente en reclutamiento.

Salvador Chávez, por sus a�nadas aportaciones al desarrollo de herramientas.

!Camino a seguir:

Lanzamiento oficial de herramientas de Pipeline y de Evaluación.

Proyecto de empaquetamiento de @XP.

Propuesta de esqueleto de juntas.

Aqui algunas de las fotos de como TM apoyo al OC Recruitment en el Working Groups y el SMI:

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3

ogx

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javier aguirre

VP ogx

En nuestra área hemos tenido varios reconocimientos, entre los cuales destacan:

Dentro de nuestro trabajo de este cuarto tuvimos el Review Board, que fue todo un éxito, teniendo mas de 140 interesados en el intercambio registrados, de los cuales 93 se presentaron a entrevistas y fueron aceptados 70.

Ademas de que fuimos Host del OPS del Reclutamiento llevado a cabo el pasado 24 y 25 de Marzo en las instalaciones del ITESM Campus Chihuahua.

Subimos de nuevo al Top 3

Outgoing eXchange a

Nivel Nacional

Fuimos felicitados a nivel nacional por el video que hizo Myriam

para intercambios!

Tenemos cooperación con AIESEC Kolkata en la india para GCDP, con AIESEC Grecia y con AIESEC Tunisia.

Ademas se esta trabajando con el convenio exclusivo de Chihuahua, ITAM, y Juarez con TATA

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NADXI BAYLON CATANIA, ITALIA

En este cuarto hemos tenido bastantes MATCH, como:

INTERCAMBIOS REALIZADOSComenzamos el mes de enero con el pie derecho al realizarse los intercambios de tres miembros de nuestro comité.

ESTEFANIA ROSETTE MUNSTER, ALEMANIA.

Les cuento que mi experiencia en Alemania ha sido increíble. Cada día hay algo nuevo que aprender y jamás dejas de sorprenderte. La belleza de la gente, la ciudad y la comida son algo que �enen que vivir. La diversidad que hay aquí es lo que realmente vale la pena. Lo mejor de la modernidad y lo an�guo logran un lugar mágico. Paciencia y dedicación es lo único que se necesita para lograr un impacto en la sociedad. Les aseguro que esta experiencia no solo cambiara sus vidas, sino las de todos lo que los rodean.

El ambiente aquí súper bueno, y estoy segura que en cualquier comité es así.No dejen pasar esta oportunidad; AIESEC es la mejor opción para conocer y crear un impacto real. Además, todo AIESECer alrededor del mundo comparte una cosa: las ganas de ser líder y agente de cambio.

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GABRIELA CONTRERASNAPOLES, ITALIA

Hiram con China y con Hungria Estefania Rose�e con Alemania Nadxii Baylon con Italia

Ivan An�llon con Colombia Aldo Hernández con Colombia Gaby Contreras con Roma

Jaime Renteria con Argen�na

Orlando González con la India

fnz

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jeronimo carrillo

VP fnz

En nuestra área nos hemos avocado a recopilar los ac�vos que teníamos en la oficina del Ins�tuto Tecnológico de Chihuahua, del material que nos quedo del pasado Congreso Regional y de los ar�culos de oficina que habíamos adquirido.

Ademas de recogerlos nos hemos dado a la tarea de inventariar todo, para tener un eficiente control de nuestros recursos como comite.

Ya por fin hemos logrado obtener

nuestra propia cuenta como LC lo cual nos

beneficia mucho.!Seguimos trabajando en la cobranza con nuestro Alumni Cesar Macias, y estamos por terminar los reportes financieros del Congreso Regional que tuvimos el 2011.

Y nos estamos preparando para hacer nuestra primera separación de cuentas del Comite de AIESEC Juárez.

Con lo cual el MC nos reflejara nuestro balance de reservas correcto.

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Para el Congreso que se llevara a cabo en Guanajuato, estaremos realizando una ac�vidad como comite, que sera la venta de calcamonías para los automóviles de los Miembros de los demás comites y los Alumnis que par�ciparan en el ELC Guanajuato 2012.

También estuvimos apoyando en el SMI&LOPS que se llevo a cabo hace poco en nuestro comite, en el manejo de los recursos de los newies y los EP’s.

im comm

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&Myriam rodriguez

VP im comm&

En el area hemos estado apoyando a las diversas áreas del comite:

Hemos ayudado a ICX en la elaboracion del Recep�on Booklet de AIESEC CHIHUAHUA que les mandaremos a los proximos tainee’s que vengan a Chihuahua de intercambio.

Como área nos hemos planteado la meta de conseguir los 1500 likes en nuestra fan page en Facebook, ademas de implementar nuevas estrategias de publicaciones y comunicación en el equipo de Web 2.0 donde Natalia Barragán es encargada.

Próximamente empezaran las transmisiones de nuestro programa de radio online “Maleta Llena”.Que sera en la butaca.net todos los jueves a las 6:00 pm. Estén al pendiente, después les daremos la fecha oficial de nuestra primer transmisión.

butaca.net los Jueves6:00 pm!

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Apoyamos al OC Recruitment en sus estrategias de posicionamiento y difusion para el pasado Recluramiento: SMI&LOPS

alumni

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Tehina velazco

alumni coordinator

El pasado 3 de febrero se llevo a cabo el BoA en el Riche con los alumniFrancisco Baca, Cesar Macías y Carlos Márquez, en el cual dimos a conocercomo se encuentra cada área en este momento, en cuanto a salud yproduc�vidad.

Al igual que se hablo de en que esta trabajando cada áreaactualmente y cual es el plan que se �ene para el Q1 y Q2 en cuanto a números; Los alumni nos dieron una retroalimentación en que podemos mejorar al igual que pasamos un rato agradable en su compañía.

¿QUE ESTAMOS HACIENDO?Nos encontramos trabajando principalmente en el Data Base, para así tener un mejor control y poder empezar con el involucramiento de nuestros ALUMNI.

Estamos iden�ficando a nuestros Alumni Champions para que Chihuahua tenga una par�cipación en el evento de los 50 años que se realizara en el 2013.

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Conociendo a nuestros ALUMNI

Cesar Eugenio Macías Silba

Luis Torres Acosta

Periodo en que perteneció a AIESEC: Sep�embre 2009 a Sep�embre de 2010

Comité del cuál formo parte: AIESEC ChihuahuaAño en que se convir�ó en Alumni: 2010

De que forma influyo AIESEC en su vida:Me ayudo en el hecho de aprender a manejar problemas de cualquier índole ante situaciones adversas.

Ing. en Sistemas Computacionales / Lic. en Ciencias en la Comunicación / Maestrías en finanzas

Director general Sistemas de la información consultores SICPeriodo en que perteneció a AIESEC: 1981‐1985Comité del cuál formo parte: Monterrey

Experiencia personal durante su período como miembro de AIESEC: Muchos aprendizajes en el desempeño del liderazgo, al igual que el manejo de recursos tanto humanos, materiales y financieros.

Lic. en Relaciones Internacionales / Maestría en EstudiosInternacionales

Jefe de Inves�gación y Enseñanza de la Dirección de Planeación, Evaluación y Desarrollo de la Secretaría de Salud,

Gobierno del Estado de Chihuahua

Profesor de Cátedra en Tecnológico de Monterrey Campus Chihuahua

De que forma influyo AIESEC en su vida:AIESEC me proveyó de herramientas,

experiencias y conocimientos que permi�eron explotar mi potencial bajo un ambiente que

promueve entendimiento cultural, ac�tud de liderazgo y determinación de formar parte de una generación que �ene la responsabilidad de histórica de fungir como un agente de cambio.

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facebook.com/AIESEC.Tips

AIESECer timeLes presentamos una de las propuestas muy interesantes en Facebook, sobre situaciones que solo entenderas si eres un verdadero AIESECo.

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Y ahora algunas fotos de nuestro comite!!

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OC recruit

Queremos agradecer a todas las partes del comite que nos apoyaron en este pasado Reclutamiento.a la EB por todo su apoyo incondicional en la planeación y logís�ca.Le damos las gracias al Conference Team y sus FACI’s por haber transmi�do el espíritu AIESECo a losnuevos miembros, por medio de sus interesantes charlas y dinámicas.

También les decimos muchas gracias al VP TM Rogelio Morales y VP OGX Javier Aguirre por su apoyo al ser Host del SMI&LOPS respec�vamente.

Ademas queremos agradecer y dar un especial reconocimiento a la MC VP ICX GIP Maria Julia por habernos ayudado y orientado en el SMI&LOPS,

Gracias a todos los asistentes, por sus ánimos ya quenuestro comite se renovara con ustedes.

MUCHAS GRACIAS!

OC Recruitment 2012

”

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ment 2012

MUCHAS GRACIAS! ”“

24

newsTenemos varias cosas que se avecinan para el siguiente cuarto, entre ellas:

El próximo 19, 20, 21 y 22 de Abril en la ciudad de Guanajuato se llevara a cabo el Congreso Nacional ELC, en el cual par�ciparan 11 de los miembros de nuestro comite. Deseemoslesque les vaya muy bien y que aprendan mucho en las emocionantes agendas.

El próximo Sábado 28 de Abril tendremos Plenaria, a la cual es muy importante que asistan todos los miembros del comite, en ella se llevan a cabo decisiones muy importantes que nos competen a todos, así que independientemente de tu status, te esperamos ahí. Estate pendiente de tu correo confirmandote la hora y el lugar.

Congreso ELC 2012

Plenaria

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Casa de rescate para 150 niñosde escasos recursos con Adicciones.

El Sábado 14 de Abril nuestro comite par�cipo en el Proyecto de Impacto Social, organizado por la OCP Sandra López, en el cual asis�mos algunos miembros a la Casa de Rescate de Libres por Amor A.C. que se encuentra en la salida de Chihuahua‐Aldama.

Pasamos una excelente y diver�da tarde, en la cual jugamos mucho con los niños y niñas, pla�camos, pintamos carita y compar�mos la hora de comida con ellos, ademas de que los dotamos de balones para jugar y les llevamos algunas donaciones que conseguimos como dulces, juguetes, ropa y zapatos.

sandra lopez

ocp social impact

ABRIL 2012. NUMERO 1 AIESEC CHIHUAHUA