ACCIONES EJECUTIVASDE INMIGRACIÓN

Preparado por La Abogada de Inmigración de la Iglesia Cristiana (Discípulos de Cristo)Actualización: marzo de 2015

“Disciples are an immigrant denomination, having been formed by and for immigrants on the frontier and growing in size, in recent years, through the addition of immigrant congregations. Throughout our history, Disciples have had specific ministries of welcome to immigrants coming to the United States and Canada. That ministry has been carried out by congregations, regions, and general ministries.”

Sense of the Assembly 0729

That ministry continues today.

“Within our own Disciples congregations, the President’s announced protections will allow a young woman who just missed previous entrance deadlines to now be eligible to apply for the expanded DACA program, and another woman who has served behind the scenes in one of our churches for the past 20 years will now have the chance to apply for Deferred Action for Parents. Announced protections will keep undocumented, taxpaying parents of U.S. citizens together with their children. Some undocumented church leaders will now be able to obtain stability as they continue their long years of service to God and neighbor. Recognizing that the President’s action is only temporary, I join those Disciples who continue to advocate for immigration reform legislation that is just, humane and compassionate.”

-The Rev. Dr. Sharon E. Watkins, general minister and president

Expansión de DACA Acción Diferida para los Llegados en la Infancia

DAPAAcción Diferida para Padres de Ciudadanos Estadounidenses y Residentes Permanentes

Texas v. U.S.

Pending litigation in a federal court case filed by officials from 26 states against the federal government may impact implementation of the DAPA and Expanded DACA programs. Get the latest information from disciplesimmigration.org.

Important TermsUSCIS = El Servicio de Ciudadanía e Inmigración, la agencia del Departamento de Seguridad del Pais que otorga beneficios de inmigración

Acción Diferida = una promesa temporal que no se va a deportar a un individuo por cierta temporado

Documento de Autorización del Empleo = conocido como “permiso de trabajo,” permite que un inmigrante pueda trabajar legalmente en los EE.UU.

Residente Permanente Legal (LPR) = personal con “una tarjeta verde;” se permite vivir, trabajar y estudiar en los EE.UU. Indefinidamente.

DACA

Requisitos de DACA:• Era menor de 31 años de edad al 15 de junio del 2012• Llegó a los Estados Unidos antes de cumplir 16 años de edad• Ha residido continuamente en Estados Unidos desde el 15 de junio de 2007,

hasta el presente• Estaba físicamente presente en Estados Unidos el 15 de junio de 2012, y al

momento de presentar la petición de Consideración de Acción Diferida ante USCIS

• No tenía estatus legal el 15 de junio• Se encuentra actualmente en la escuela, se ha graduado u obtenido un

certificado de finalización de la escuela secundaria, ha obtenido un Certificado de Desarrollo de Educación General (GED), o es un veterano con licenciamiento honorable de la Guardia Costera o las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos, y

• No ha sido condenado por un delito grave, delito menor significativo, o tres o más delitos menores, y de ninguna otra manera constituye una amenaza para la seguridad nacional o la seguridad pública.

Requisitos de la Expansión de DACA:

• Era menor de 31 años de edad al 15 de junio del 2012• Llegó a los Estados Unidos antes de cumplir 16 años de edad• Ha residido continuamente en Estados Unidos desde el 15 de junio de 2007 el

primer de enero de 2010, hasta el presente• Estaba físicamente presente en Estados Unidos el 15 de junio de 2012, y al

momento de presentar la petición de Consideración de Acción Diferida ante USCIS

• No tenía estatus legal el 15 de junio• Se encuentra actualmente en la escuela, se ha graduado u obtenido un

certificado de finalización de la escuela secundaria, ha obtenido un Certificado de Desarrollo de Educación General (GED), o es un veterano con licenciamiento honorable de la Guardia Costera o las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos, y

• No ha sido condenado por un delito grave, delito menor significativo, o tres o más delitos menores, y de ninguna otra manera constituye una amenaza para la seguridad nacional o la seguridad pública.

DAPA

Requisitos de DAPA:

• Haber residido continuamente en EE.UU. desde el 1 de enero de 2010.

Requisitos de DAPA:

• Al 20 de noviembre de 2014 tener un hijo ciudadano estadounidense o un residente permanente legal

Requisitos de DAPA:

• Estar presente en los EE.UU. el 20 de noviembre de 2014

Requisitos de DAPA:

• No tener un estado migratorio legal el 20 de noviembre de 2014

Requisitos de DAPA:

• No ser una prioridad de control migratorio:– convicción criminal– pandillas– Amenaza a la seguridad nacional, espionaje, terorismo– violaciones de inmigración

Requisitos de DAPA:

• merecer la discreción

Cómo Prepararse

Reuna los documentos

Documento de Identidad

Por ejemplo:

• Pasaporte o documento de identidad nacional de su país de origen

• Certificado de Nacimiento con identificación con foto

• Identificación escolar o militar con foto• Cualquier documento de inmigración o del

gobierno de EE.UU. que tenga su nombre y foto

Documentos para comprobar la residencia continua desde el primer de enero de 2010 y la presencia el 20 de noviembre de 2014:Por ejemplo:• Recibos de renta o talonarios de servicios públicos• Expedientes escolares (cartas, calificaciones, etc.)• Expedientes militares • Expedientes oficiales de una entidad religiosa confirmando la participación en una

ceremonia religiosa• Copias de recibos de giros postales por dinero enviado en o fuera del país• Anotaciones de entradas en pasaportes• Certificados de nacimiento de niños nacidos en EE.UU.• Transacciones bancarias con fechas• Recibos de licencias o registros automotrices• Escrituras, hipotecas, contratos de alquiler,• Recibos de declaraciones de impuestos, pólizas de seguros• Otros

Documentos para comprobar falta de estatus legal el 20 de noviembre:

Por ejemplo:• Formulario I-94/I-95/I-94W con fecha

autorizada de expiración de estadía• Orden final de exclusión, deportación o

remoción expedida • Un documento de cargos colocándolo en

procedimientos de remoción• Nada

Documentos para comprobar su relación con su hijo/a y el estado migratorioa de su hijo/a:

Por ejemplo:• Acta de nacimiento de su

hijo/a con nombre de ud.• Certificado de naturalización

de su hijo/a• Tarjeta de residencia

permanente de su hijo/a

Documentos criminales

Por ejemplo:• Certificado de antecedentes penales• Disposiciones finales de la corte• Cheque de huellas de FBI

Documentos de inmigraciónPor ejemplo:• Aplicaciones que ud. sometió • Peticiones que otra persona sometió de su parte• Recetas• Noticias de aprobación, denegación o apelación• Documento de cargos colocándolo en procedimientos de

remoción (Notice to Appear)• Papeles de detención o deportación• Formulario I-20, si era estudiante• Documentos de entrada: visas, formulario

I-94, pasaportes con sellos

Ahorre dinero

Busque ayuda legal

¿Necesito un abogado?

¿Quién me puede ayudar?

1. Abogado de inmigración

2. Representante acreditado por la Junta de Apelaciones de Inmigración (BIA)

Abogado de inmigración

• Licenciado en un estado de los EE.UU.• Se graduó de una escuela de derechos• Se especializa en la ley de inmigración y

naturalización• Miembro de la Asociación de Abogados de Inmigración Americana (AILA)

Representante acreditado por la BIA

• Trabaja en una organización sin fines de lucro• Ofrece servicios gratuitos o de bajo costo• Su nombre aparece en la lista que mantiene el

Departamento de Justicia:www.justice.gov/eoir/legalrepresentation.htm

La ayuda equivocada puede perjudicarle.

Un abogado o representante acreditado debe de:

• Darle un contrato de representación• Explicarle qué va a hacer• Darle un recibo cuando le paga• No pedir que firme documentos en blanco• Darle copias de documentos que presenta al

gobierno• No hacerle promesas falsas

Si le importa la inmigración, ALCE LA VOZ!

Rev. Dra. Sharon Stanley-ReaDirectora de Los Ministerios de Refugiados e Inmigración

sstanley@dhm.disciples.org 202-957-7826

Tana Liu-Beers Disciples Immigration Legal Counsel

317-289-1407 tana@dhm.disciples.org

disciplesimmigration.org

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