Módulo 5: Directivos como líderes y conductores del proceso de

fortalecer una adecuada convivencia escolar

Liderazgo directivo

+¿Qué es?

En inglés Leadership viene de:

Lead: guiar, conducir

+Liderazgo:

Rol del Líder:

Definir visión

Establecer planes

Influir sobre las personas

+¿Cómo se llega a ser líder?

“Se nace líder”

Teoría conductista

“Se aprende a ser líder”

Todos podemos ser líderes

El liderazgo es situacional , se da

en determinados contextos.

+¿Se nace líder?

Se asocia el liderazgo con el carisma

Con atributos personales innatos

No hay criterio de efectividad

Está basado en la efectividad del líder

3 atributos del líder efectivo

El liderazgo es un trabajo

El liderazgo se asume como una responsabilidad y no un

privilegio

Genera confianza en sus seguidores

Peter Drucker

¿Se aprender a ser líder?

+Liderazgo Pedagógico:

Un líder pedagógico es alguien capaz de conducir a su

equipo hacia objetivos y metas que permitan mejorar los

aprendizajes de los estudiantes. Proporciona dirección y

ejerce influencia en su equipo.

El liderazgo del director incide en el mejoramiento escolar,

ello implica comprometerse y promover:

La motivación de los docentes

El desarrollo de las habilidades y capacidades pedagógicas

El mejoramiento de las condiciones de trabajo en las cuales

realizan sus labores

+

lider

Apoya

Estimula

Promueve

Asesora

Monitorea

Acompaña

Plantea retos

Orienta

El director líder:

+

Liderazgo pedagógico del director

Tiene la capacidad de:

Conducir a su equipo

Hacia objetivos y metas

Proporcionar dirección

Ejercer influencia

Se evidencia en:

Procesos de cambio

Mejora de los aprendizajes

Incide en:

Mejoramiento escolar

Motivación del maestros

Desarrollo habilidades y capacidades

docentes

Ccondicionesde trabajo

Liderazgo Pedagógico:

+

Características de un director con

liderazgo pedagógico

Manejo emocional y situacional

Capacidad de conducir la reacción con los

docentes

Motiva el trabajo en equipo

Habilidad de adaptarse a contextos cambiantes

Valora el buen clima escolar

Demuestra alta expectativa en

estudiantes y docentes

Escucha y abre espacios de participación

Manejo organizacion

al

Capacidad de estructurar una organización escolar

eficiente

Capacidad técnica

Manejo pedagógico

Objetivos de aprendizaje

Metas de aprendizaje

Apoyo técnico a docentes

Monitorear aprendizajes

Evaluar prácticas

Planificar procesos educativos

Liderazgo Pedagógico: