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8/17/2019 01 Estrategia y Sistemas de Información.pdf

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Estrategia y Sistemas de

Información

M.B.A. Ing. Luis H. Vidal V.

[email protected]


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El trabajo en un mundo de sistemas

inteligentes.

• Lectura (material disponible en Internet)

“El trabajo en un mundo de sistemas inteligentes”. FundaciónTelefónica. 2015.


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inteligentes.

• Revolución Industrial y empleo.

• Evolución de la automatización de máquinas y automatizaci

sistemas en el trabajo.


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inteligentes.

• Del winner-takes-all al loser-loses-all

• La creatividad como elemento fundamental del nuevo empl


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Tecnologías habilitadoras del cambio

• Robots

• Sistemas inteligentes

• Vehículos de conducción autónomas

•

Tecnologías de la información


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Tecnologías de Información

• La nube

• Internet de las cosas

• Ambientes inteligentes

•

Big Data


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Limites de la inteligencia artificial

•Puntos fuertes y puntos débiles de los sistemas informático

• Los sistemas computacionales empujan sus propios límites

• Mente y sistemas inteligentes: test de Turing y habitación ch

• Inteligencia artificial fuerte inteligencia artificial débil

Lectura: texto sugerido.


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El potencial de la información en nuestra

empresas

• Historia.

• Caso 1: sistema de información antiaéreo británic

• Definición

•Caso 2. ejemplo sistema de información presentaclase.

• Características SI (Sistema de Información)


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empresas. Características.

• Características de los SI• Contribuyen a asegurar: eficacia, eficiencia, calidad y mecontinua.

• Entornos de trabajo cooperativos, que apoyen el uso ade

la información y que permita gestionar efectos negativossaturación informativa o “intoxicación de la información”

• Facilita la actuación de la organización para enfrentar retejemplo en la toma de decisiones.


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empresas. Fundamentos.

• Fundamentos• Datos

• Información

•

Conocimiento


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Datos

• Hechos objetivos sobre acontecimientos, que no tienen un sinherente y que no han sido seleccionados.

Ejemplos: registros de transacciones comerciales, raw data (dcrudos, datos en bruto).


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Información

• Es un mensaje entre un emisor y un receptor que modifica lexpectativas o la disposición del receptor con un significadopropósito. Este mensaje está basado en datos que han sidoprocesado para que la información tenga este significado o

para el receptor.

Ejemplos: una lista ordenada de proveedores y su relación caprecio, el historial de ventas a un determinado cliente.


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Conocimiento

• Combinación fluida de experiencia asimilada, valores e inforcontextualizda, calidad que proporciona un marco para evalincorporar nuevas experiencias e información.

Ejemplos: conocimiento que un médico aplica a la hora de fordiagnostico, conocimiento en la patente industrial de un produn experto es capaz de entender y asimilar.


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empresas.

¿Dónde se encuentra el conocimiento en la em


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Información roles principales.

• Productor

• Intermediario

• Consumidor


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Información roles principales.

• Las personas, las unidades organizativas y las empresas son

prosumidores de información.

• Ejercicio: proponer un ejemplo.


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Información fundamentos tecnológic

• La digitalización

• Internet.


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Preguntas del capítulo

1. En relación al nivel de conectividad versus el nivel de procedime

describa la evolución de la incorporación de las tecnologías para lrealización de los trabajos.

2. Describa cada uno de los casos estudiados en este capítulo, inclmenos): descripción del caso, problema propuesto, contexto en eldescribe y conclusiones o aportes al estudio de la unidad.

3. Cuáles son las características de los SI vistos en clase.

4. Describa y presente ejemplos que permiten distinguir claramendatos, información y conocimiento

5. ¿Dónde se encuentra en conocimiento en las empresas?

6. Cuáles son los roles principales presentados en relación a los sisinformación.

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